Votre agence ADECCO Tertiaire - St Nazaire - recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la construction navale, un(e) Assistant(e) Commercial(e) Bilingue Anglais pour rejoindre son équipe au sein de la Direction Marketing et Commerciale. Missions principales : - Assurer toutes les tâches d'assistanat : accueil téléphonique, accueil des visiteurs, rédaction de courriers et courriels, préparation de réunions, suivi et mise à jour d'indicateurs, classement et archivage. - Organiser les déplacements, y compris à l'international : transport, hébergement, demande de visa. - Participer à la préparation d'évènements : salons, réceptions, visites clients. - Mettre à jour tous types de documents commerciaux : présentations commerciales, fiches produits. - Contribuer au montage des offres commerciales. Nous recherchons un candidat (h/f) titulaire d'un Bac + 2 minimum. Une première expérience réussie dans un poste similaire, idéalement dans un environnement international. Vous devez maitriser les outils bureautiques et multimédia, être à l'aise avec les logiciels de type ERP. Une excellente maîtrise de l'anglais est impérative ; la pratique d'une 2ème langue serait un plus. Le poste est à pourvoir sur un contrat de 6 mois en CDD ou Interim. Pas de télétravail possible. Salaire fixe annuel : entre 27k€ et 30k€ selon profil. Nous nous engageons à favoriser la diversité et étudie, à compétences égales, toutes candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap. Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler directement en ligne avec votre CV à jour.

Chez Triangle Solution RH, nos liens sont puissants et notre volonté d'avancer toujours intacte. Présents depuis plus de 25 ans dans les ressources humaines, nous exerçons notre métier avec passion. Nous recherchons un(e) magasinier pour notre client basé sur l'Aéroport de Lyon St Exupery : Vos missions principales : Réceptionner et contrôler les marchandises. Préparer les commandes demandées par vos collègues. Relever les températures des produits à la livraison. Vous serez en charge de la gestion des stocks et de l'arrivée de la marchandise. Ranger la marchandise dans les compartiments. Rémunération : A partir de 11.88€/heure + 4.98 de panier repas/jour travaillé + Indemnité de transport + 10% IFM + 10% CP Vous êtes motivé(e) et plein d'énergie? Ce poste est fait pour vous ! N'hésitez pas à nous contacter ou à envoyer votre CV on vous recontacte. A tout de suite ! Type d'emploi : Temps plein Salaire : à partir de 11,88€ par heure Programmation : Travail en journée Entre 0-7°C Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : Temps plein, CDI, Intérim Durée du contrat : 12 mois Rémunération : 1 801,80€ par mois Avantages : Intéressement et participation Prise en charge du transport quotidien Restaurant d'entreprise Horaires : Disponible le week-end Du lundi au vendredi Travail en journée Travail les jours fériés

L'Hôtel Pont Rouge est en pleine rénovation pour offrir une expérience moderne et chaleureuse à ses clients. Dans ce cadre, nous créons un bar convivial et animé, un espace de détente et d'échanges. Nous recherchons un(e) animateur(trice) de bar dynamique et passionné(e) pour faire vivre cet espace et offrir un moment inoubliable à nos clients. Vos missions - Accueillir et conseiller les clients avec convivialité (Anglais et Espagnol) - Préparer et servir des boissons (cocktails, vins, softs, etc.) - Proposer et animer des événements (afterworks, dégustations, soirées à thème...) - Créer une ambiance chaleureuse et fédérer une communauté autour du bar - Assurer la gestion des stocks et la bonne tenue du bar - Créer une offre snacking simple et qualitative en accord avec l'esprit du lieu - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité Votre profil - Expérience en service/bar/snacking/hôtellerie - Passion pour l'animation et le contact client - Créativité et sens de l'initiative - Dynamisme et esprit d'équipe - Connaissance des boissons, cocktails et snacking indispensable - Capacité à s'adapter à une clientèle variée Pourquoi nous rejoindre ? - Un projet stimulant au sein d'un hôtel en pleine transformation - Un cadre de travail moderne et convivial - L'opportunité de laisser libre cours à votre créativité - Une équipe bienveillante et dynamique Intéressé(e) ? Envoyez votre CV et lettre de motivation Rejoignez-nous et faites du bar de l'Hôtel Pont Rouge le lieu incontournable de Carcassonne !

Le cabinet Noviac porte le recrutement d'un Responsable de secteur H/F dédié aux garages automobiles. Notre client est un acteur international de la distribution de pièces automobiles. Sa notoriété, la qualité de ses équipes ainsi que son excellence opérationnelle en font un acteur majeur de son secteur d'activité. Dans le cadre du renforcement de son pôle commercial nous recherchons aujourd'hui un Responsable de Secteur H/F. Le futur collaborateur H/F sera rattaché directement à la direction. Il sera directement responsable de commercialiser l'ensemble des produits et des services de l'entreprise, de développer un portefeuille clients, établir et entretenir de véritables partenariats commerciaux. De ce fait, ses principales missions seront de : Analyser votre environnement et organiser votre activité commerciale, Découvrir les besoins de des clients et argumenter pour vendre, Apporter le conseil technique sur les produits et les services, Réaliser les visites client et fidéliser la clientèle, Traiter les réclamations dans le respect de la relation commerciale, Procéder à un travail de prospection régulier. Au-delà de votre formation, vous justifiez d'une première expérience dans une fonction similaire dans le commerce BtoB. Vous souhaitez démontrer votre rigueur, votre curiosité, votre sens du collectif et votre lead. Au-delà du salaire attractif, possibilité de rejoindre à un poste clef un groupe humain au projet amitieux. Retrouvez sur le site du cabinet Noviac ainsi que sur notre page Linkedin toutes nos annonces ainsi que des conseils pour la rédaction d'un CV percutant ou pour la préparation à un entretien de recrutement.

Plus qu'un métier, Itéa a pour vocation de déceler et révéler les bons profils, avec une curiosité qui va souvent au-delà des compétences, et parfois entre les lignes d'un CV. Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients, un Chef de Projet ERP H/F et vous présentons les points clés du poste : - Poste en CDI - Basé à Strasbourg - Secteur : Industrie Pour le siège social et toutes les entités du groupe (France et Europe), vous intervenez en tant que Chef de Projet sur le déploiement de l'ERP. Plus particulièrement sur les modules Achat, Vente et Stock, vos missions seront : - Audit fonctionnel et étude des besoins métier en lien avec les utilisateurs finaux - Rédaction du cahier des charges et rédaction des spécifications fonctionnelles - Pilotage des développements spécifiques en lien avec l'équipe technique - Pilotage, priorisation et coordination du projet d'intégration - Rédaction et mise à jour des supports fonctionnels Et vous ? - Diplômé d'un Bac +4/5 en informatique, vous êtes intervenu en tant que chef de projet sur le déploiement et l'intégration d'un nouvel ERP. - Vous parlez anglais et êtes doté d'un bon relationnel, d'une capacité d'écoute, d'analyse et rédactionnelle. Vous vous retrouvez dans ces critères, vous avez le goût du travail bien accompli et appréciez la diversité des tâches, prenez le temps de postuler afin d'échanger avec nous sur cette opportunité. Dans le fond, c'est toujours une belle histoire de rencontres, de connexions et de valeurs.

Dans le cadre du développement de notre activité agricole tournée vers une agriculture respectueuse de l'environnement, nous recherchons 20 ouvrier(ère) agricole spécialisé(e) en maraîchage pour renforcer notre équipe. Postes à pourvoir à partir du printemps pour des missions de différentes durée selon les chantiers Vos missions : Préparation des sols : travail du sol, fertilisation, installation de planches de culture Semis, plantation et repiquage des cultures maraîchères Entretien des cultures : arrosage, désherbage manuel ou mécanique, paillage, protection des cultures Récolte des produits maraîchers Tri, lavage et conditionnement des légumes pour la vente Participation à l'entretien général de l'exploitation Profil recherché : Vous êtes dynamique, motivé(e) et aimez le travail en plein air Vous avez une bonne condition physique (travail en extérieur, port de charges, station debout) Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et aimez travailler en équipe Une première expérience en agriculture ou maraîchage est un plus, mais les débutant(e)s sont bienvenu(e)s s'ils/elles sont motivé(e)s Sensibilité à l'agriculture biologique, durable ou raisonnée appréciée Ce que nous proposons : Un cadre de travail naturel et stimulant Une équipe conviviale, engagée et passionnée Une activité porteuse de sens, tournée vers l'autonomie alimentaire et le respect de l'environnement Évolution possible selon profil et motivation Comment postuler ? Merci d'envoyer votre CV et quelques lignes sur votre motivation à l'adresse suivante : -> gestion.mainverte@gmail.com

Manpower Tarare recherche pour son client des Caristes H/F pour une mission à Tarare ou Vindry sur Turdine. Entreprise spécialisée dans la fabrication de revêtements de sols. Il s'agit d'une mission à pourvoir dès que possible sur du long terme. Quel sera votre job ? -Charger et décharger les navettes pour alimenter les lignes de production en semi-finis. -Évacuer les produits des lignes et transférer les produits finis vers le dépôt. -Assurer le stockage des produits à l'entrepôt. -Contribuer à l'optimisation de la productivité du dépôt grâce à un stockage de qualité. -Respect des règles de sécurité. Poste à temps complet. Horaire d'équipe : 2x8 ou 3x8 REMUNERATION : -39H/semaine sur une base à 11.53 -13ème mois (8,33% du SMIC) -Indemnité de transport (selon zone géographique du domicile) -Prime de passation de consignes 2,80 -Panier repas 6,10/jour -Majoration heures supplémentaires 25% -Majoration heures de nuits 35% -Etre titulaire du caces cariste 1, 3 et 5 -Maîtrise de l'informatique. -Capacité à travailler en groupe ainsi qu'en autonomie. Une première expérience dans le domaine est requise pour le poste. Ce profil vous correspond ? N'hésitez pas, transmettez-nous votre CV actualisé en répondant directement à cette offre. Vos avantages : -Rémunération de 11.88 euros brut de l'heure. -Formation aux spécificités de l'entreprise. -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Poste à 80% à pourvoir dès que possible Conditions d'exercice des fonctions et contraintes inhérentes au poste : Journées de 10 h (dont 1 heure de pause) Travail 1 week-end sur 3 et les dimanches et jours fériés ACTIVITES A) Accueil des résidents, recueil des besoins et attentes, communication B) Application des prescriptions médicales, des soins infirmiers, d'hygiène et de confort C) Gestion du local soin et du stock de produits pharmaceutiques D) Gestion des dossiers médicaux E) Supervision du travail de l'aide-soignant et de l'agent F) Participer à la vie du service : Connaissances requises : - Connaissance des pathologies liées au vieillissement et de leur prise en charge - Soins infirmiers et actes médicaux au niveau infirmiers - Réaliser des soins d'hygiène et de confort - Accompagnement des fins de vie Qualités requises : - Sens de l'écoute et du dialogue - Sens de l'observation et de l'analyse - Rapidité et qualité d'exécution - Responsable - Disponible - Equilibre psychologique - Résistance physique et au stress - Capacité à encadrer et travailler en équipe - Polyvalence : prise en charge de pathologies variées - Rigueur et discrétion POUR RÉPONDRE À CETTE OFFRE : Adresser lettre de motivation manuscrite et CV, avant le : 21 Mars 2025. à Monsieur le Président du CIAS Combrailles, Sioule et Morge 21-23 Rue Victor Mazuel 63 410 MANZAT Pour tout renseignement : contacter Peggy MAZEYRAT, DRH, au 04 73 86 99 19 ou par mail à l'adresse : direction-rh@comcom-csm.fr

APPRENTI AMBULANCIER H/F AMBULANCES ETOILE BLEUE Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous serez formé au métier d'ambulancier. Vous souhaitez : -Relever de nouveaux défis; -Accompagner les patients dans leurs parcours de soins; -Vous engager et progresser, avec optimisme et bienveillance; Et pourquoi pas en alternance? Sélection dès à présent pour la prochaine session, rentrée sur septembre 2025 Centre de formation possible *ROCHEFORT *ANGOULEME *TOURS *LIMOGES *POITIERS *CHATEAUROUX *SECTEUR BORDEAUX *BLAYE Rémunération et avantages : Rémunération selon CCN et convention apprentissage; Prise en charge des formations, avec possibilité de logement près du centre pendant les cours et de covoiturage; A VOIR EN ENTRETIEN En entreprise : -Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires; -Indemnité dimanche, jours fériés, repas, mutuelle entreprise, action logement. d'autres avantages à voir en entretien. Prérequis nécessaires : Disponible et courtois, vous êtes reconnu pour votre facilité à travailler en équipe pluridisciplinaire et votre capacité à vous adapter et à transmettre vos bonnes pratiques avec rigueur et dynamisme. Vous faites preuve d'engagement et avez envie de progresser, vous êtes de nature optimisme et bienveillante. Alors venez participer à cette nouvelle aventure ! ***Justifier de 3 ans de permis ou 2 ans si conduite accompagnée. Respecter les conditions d'âge du contrat d'apprentissage (avoir moins de 30 ans sauf si vous avez le statut Travailleur handicapé)*** Pour postuler : CV + copie de votre permis de conduire en précisant si conduite accompagnée ou non.

APPRENTI AMBULANCIER H/F AMBULANCES COLBERT Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous serez formé au métier d'ambulancier. Vous souhaitez : -Relever de nouveaux défis; -Accompagner les patients dans leurs parcours de soins; -Vous engager et progresser, avec optimisme et bienveillance; Et pourquoi pas en alternance? Sélection dès à présent pour la prochaine session, rentrée sur septembre 2025 Centre de formation possible *ROCHEFORT *ANGOULEME *TOURS *LIMOGES *POITIERS *CHATEAUROUX *SECTEUR BORDEAUX *BLAYE CDD apprenti, 35H Rémunération et avantages : Rémunération selon CCN et convention apprentissage; Prise en charge des formations, avec possibilité de logement près du centre pendant les cours et de covoiturage; A VOIR EN ENTRETIEN En entreprise : -Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires; -Indemnité dimanche, jours fériés, repas, mutuelle entreprise, action logement. d'autres avantages à voir en entretien. Prérequis nécessaires : Disponible et courtois, vous êtes reconnu pour votre facilité à travailler en équipe pluridisciplinaire et votre capacité à vous adapter et à transmettre vos bonnes pratiques avec rigueur et dynamisme. Vous faites preuve d'engagement et avez envie de progresser, vous êtes de nature optimisme et bienveillante. Alors venez participer à cette nouvelle aventure ! ***Justifier de 3 ans de permis ou 2 ans si conduite accompagnée. Respecter les conditions d'âge du contrat d'apprentissage (avoir moins de 30 ans)*** Pour postuler : CV + copie de votre permis de conduire en précisant si conduite accompagnée ou non. Type d'emploi : Temps plein, CDD, Alternance