Zakres obowiązków: 1.rozwój i utrzymanie infrastruktury teleinformatycznej ŚWK OHP, 2.koordynacja wdrażania nowych projektów informatycznych w ŚWK OHP, 3.zapewnienie ciągłości działania eksploatowanych systemów informatycznych, 4.wdrażanie rozwiązań informatycznych w zakresie oprogramowania i sprzętu komputerowego opracowanych przez KG OHP, 5.planowanie i realizacja zakupów sprzętu informatycznego oraz systemów informatycznych, 6.administrowanie serwerami oraz siecią komputerową, 7.administrowanie elektroniczną skrzynką podawczą, usługami oferowanymi na portalu ePUAP oraz systemami bankowości elektronicznej, 8.konfiguracja sprzętu komputerowego na stanowiskach pracy, 9.bieżąca obsługa techniczna eksploatowanych narzędzi informatycznych. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku - konieczne - pozostałe: Zakres obowiązków: 1.rozwój i utrzymanie infrastruktury teleinformatycznej ŚWK OHP, 2.koordynacja wdrażania nowych projektów informatycznych w ŚWK OHP, 3.zapewnienie ciągłości działania eksploatowanych systemów informatycznych, 4.wdrażanie rozwiązań informatycznych w zakresie oprogramowania i sprzętu komputerowego opracowanych przez KG OHP, 5.planowanie i realizacja zakupów sprzętu informatycznego oraz systemów informatycznych, 6.administrowanie serwerami oraz siecią komputerową, 7.administrowanie elektroniczną skrzynką podawczą, usługami oferowanymi na portalu ePUAP oraz systemami bankowości elektronicznej, 8.konfiguracja sprzętu komputerowego na stanowiskach pracy, 9.bieżąca obsługa techniczna eksploatowanych narzędzi informatycznych. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1) prowadzenie ksiąg rachunkowych Zakładu (samodzielna dekretacja, kontrola zapisów w księgach, sporządzanie i kontrola sprawozdań finansowych); 2) prowadzenie Funduszu Świadczeń Socjalnych; 3) opracowywanie planu wydatków budżetowych; 4) analiza wykonywania planu wydatków budżetowych i sprawozdania z wykonania; 5) regulowanie zobowiązań finansowych; 6) sporządzanie listy płac, list zasiłków chorobowych, prowadzenie kart wynagrodzeń zasiłkowych, prowadzenie kart ewidencji czasu pracy itp.; 7) naliczanie i rozliczanie podatku dochodowego od zatrudnionych pracowników oraz podatku od umów zlecenia i o dzieło; 8) naliczanie i rozliczanie podatku dochodowego od osób prawnych (CIT) oraz podatku od towarów i usług (VAT); 9) naliczanie i rozliczanie składek ZUS, PZU itp.; Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: [Inne] : a) ekonomiczne jednolite studia magisterskie, ekonomiczne wyższe studia zawodowe, uzupełniające ekonomiczne studia magisterskie lub ekonomiczne studia podyplomowe i co najmniej 3-letnia praktyka w księgowości; b) średnia, policealna lub pomaturalną szkoła ekonomiczna i co najmniej 6-letnia praktyka w księgowości Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Załadunek i rozładunek towaru (ręczny/wózkiem widłowym), kompletacja towarów zgodnie z zamówieniami klientów, transport i składowanie towarów na terenie magazynu, przygotowywanie prób przesyłek dla klientów, przestrzeganie procedur dotyczących m.in. kontroli jakości oraz zasad BHP, prace porządkowe na terenie magazynu, udział w okresowych inwentaryzacjach, praca na wózku widłowym wysokiego składu. Praca od poniedziałku do piątku, w godzinach: 6-14, 14-22, 22-6 (zgodnie z grafikiem ustalonym z pracodawcą). Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - umiejętności: prawo jazdy kat. B - konieczne; obsługa wózka widłowego - konieczne - pozostałe: uprawnienia do obsługi wózka widłowego lub doświadczenie w prowadzeniu i obsłudze. Rzetelność, uczciwość, odpowiedzialność, samodzielność oraz umiejętność organizacji pracy własnej. Dyspozycyjność oraz gotowość do wykonywania pracy w systemie 3-zmianowym. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV wraz z klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) na adres mailowy: rekrutacja@atlantapoland.com.pl. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: prowadzenie spraw związanych z wydawaniem przez Wójta decyzji o warunkach zabudowy oraz decyzji o ustaleniu lokalizacji celu publicznego, sporządzanie analiz warunków i zasad zagospodarowania terenu oraz jego zabudowy, przygotowywanie dokumentacji związanej z procedowaniem planu ogólnego gminy, przygotowywanie zaświadczeń o przeznaczeniu gruntów, prowadzenie spraw numeracji nieruchomości i nazewnictwa ulic i placów na terenie Gminy Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: bardzo dobra organizacja pracy, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole - konieczne - pozostałe: wykształcenie wyższe, preferowane z zakresu gospodarki przestrzennej, architektury i urbanistyki, budownictwa oraz kierunki pokrewne Pełna treść ogłoszenia wraz z wymaganiami kwalifikacyjnymi oraz wymaganymi dokumentami aplikacyjnymi dostępna jest na stronie https://gminakwidzyn.pl/aktualnosci/n,393108,ogloszenie-o-rekrutacji-na-stanowisko-ds-gospodarki-przestrzennej-i-budownictwa-w-urzedzie-gminy-kwidzyn.html Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, pełna treść ogłoszenia wraz z wymaganiami kwalifikacyjnymi oraz wymaganymi dokumentami aplikacyjnymi dostępna jest na stronie https://gminakwidzyn.pl/aktualnosci/n,393108,ogloszenie-o-rekrutacji-na-stanowisko-ds-gospodarki-przestrzennej-i-budownictwa-w-urzedzie-gminy-kwidzyn.html - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Wymagania: wykształcenie zawodowe lub średnie, elektronik, mechanik, automatyk, robotyk, mechatronik, wymaganie doświadczenie, naprawa robotów cnc, maszyn przemysłowych, znajomość układów pneumatycznych, serwisowanie, mile widziana znajomość j. angielskiego w stopniu komunikatywnym, mile widziana praktyczna znajomość sterowań PLC i CNC, mile widziane SEP 1 kV, wprowadzanie drobnych korekt w programach PLC Zakres obowiązków: bieżące utrzymanie ruchu, nadzór nad stanem maszyn, usuwanie awarii, programowanie sterowników PLC, prace konserwacyjne, remontowe, planowanie i wykonywanie przeglądów okresowych dojazd autobusem zakładowym (40 zł/m-c) z miejscowości: Ostrów Wlkp., Krotoszyn, Jarocin, Milicz, Pleszew, Odolanów, Rawicz, Kalisz - 1 zmiana okres próbny do 3 m-cy z możliwością przedłużenia 3 zmiany, 6-14, 14-22, 22-6, 4 brygady Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; średnie ogólnokształcące - konieczne; średnie branżowe - konieczne; średnie zawodowe 4-letnie - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: A1 - początkujący, w piśmie: A1 - początkujący - konieczne - pozostałe: wymagane doświadczenie, naprawa robotów cnc, maszyn przemysłowych, znajomość układów pneumatycznych, serwisowanie, mile widziana praktyczna znajomość sterowań PLC i CNC, mile widziane SEP 1 kV, wprowadzanie drobnych korekt w programach PLC Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: kontakt osobisty, telefoniczny, CV i podanie wysłać e-mailem lub złożyć w siedzibie firmy - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - bezpośrednia obsługa klientów według określonych standardów marek należących do Grupy Stellantis oraz VGP - prawidłowe planowanie możliwości przerobowych serwisu - wystawianie dokumentów sprzedażowych * praca w systemie 2-zmianowym: 07:00-15:00, 10:00-18:00 Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - umiejętności: dobra organizacja pracy - konieczne; sumienność - konieczne; Dyspozycyjność - konieczne - pozostałe: wykształcenie średnie, wyższe; prawo jazdy kat. B; wymagamy doświadczenia w pracy jako doradca serwisowy/doświadczenie w pracy w serwisie marek należących do Grupy FCA i VGP; łatwość w nawiązywaniu kontaktów; wiedza dotycząca budowy samochodów; umiejętność organizacji pracy własnej; sumienność i rzetelność w realizacji powierzonych zadań; dyspozycyjność; łatwość uczenia się systemów informatycznych; mile widziana znajomość języków obcych. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - życiorys zawodowy wraz ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych - języki aplikowania: polski Dodatkowy opis: OfPr/25/1789 | wykształcenie średnie, wyższe; prawo jazdy kat. B; wymagamy doświadczenia w pracy jako doradca serwisowy/doświadczenie w pracy w serwisie marek należących do Grupy FCA i VGP; łatwość w nawiązywaniu kontaktów; wiedza dotycząca budowy samochodów; umiejętność organizacji pracy własnej; sumienność i rzetelność w realizacji powierzonych zadań; dyspozycyjność; łatwość uczenia się systemów informatycznych; mile widziana znajomość języków obcych. Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1. Organizacja i koordynowanie pracy na wszystkich stanowiskach w Dziale. 2. Przygotowywanie aktualizacji dokumentów wewnętrznych regulujących realizację zadań podległej jednostki. 3. Nadzór nad sporządzaniem harmonogramów kontroli obiektów budowlanych i instalacji wewnętrznych podlegających obowiązkowym badaniom i przeglądom. 4. Nadzór nad organizowaniem okresowych kontroli stanu technicznego obiektów budowlanych zgodnie z przepisami Prawa Budowlanego. 5. Kontrola realizacji wniosków i zaleceń pokontrolnych dotyczących obiektów i ich wyposażenia. 6. Zabezpieczenie dokumentacji eksploatacyjnej urządzeń pozostających pod kontrolą kierowanej jednostki i właściwe jej przechowywanie. 7. Udział w opracowywaniu planów remontowo-inwestycyjnych. 8. Udział w odbiorach prac budowlanych i technicznych przeprowadzanych w obiektach uczelni. 9. Przestrzeganie ustaw i rozporządzeń z zakresu zarządzania nieruchomościami. 10. Przygotowywanie dokumentacji do przeprowadzenia konkursów, ofert, przetargów, licytacji i innych postepowań na sprzedaż nieruchomości oraz najmu powierzchni i pomieszczeń. 11. Nadzór i koordynacja realizacji umów najmu, rozliczeń najemców. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wykształcenie wyższe. Doświadczenie na podobnym stanowisku pracy (kierowanie zespołem). Uprawnienia, umiejętności- prawo jazdy kat. B. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV+ list motywacyjny na: rekrutacja-pracownikow@adm.uz.zgora.pl z dopiskiem BZNiOU - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: przygotowywanie harmonogramów działań, nadzór nad terminami i dokumentacją projektową, raportowanie postępów, opracowanie wzorów i prototypów, przygotowanie katalogu produktowego i oferty, bieżąca organizacja pracy zespołu projektowego, przygotowanie planu działań marketingowych i sprzedażowych, budowanie bazy potencjalnych klientów, kontakt z klientami w ramach realizowanych projektów, koordynowanie projektów z przedsiębiorstwami zewnętrznymi np. szwalniami Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - umiejętności: obsługa pakietu MS Office - konieczne; doświadczenie zawodowe, staż: 2 lat - konieczne - pozostałe: wykształcenie średnie tekstylne, preferowane wykształcenie wyższe kierunek zarządzanie, doświadczenie praktyczne w prowadzeniu szwalni oraz projektowaniu i przygotowaniu prototypów odzieży, w tym znajomość procesu doboru tkanin, dodatków, konstrukcji modeli, umiejętności interpersonalne, znajomość rynku tekstylnego, doświadczenie w nawiązywaniu kontaktów biznesowych z dostawcami tkanin, dzianin i dodatków, wiedza praktyczna w zakresie szycia i procesów produkcyjnych, umiejętność tworzenia wzorów, prototypów i bazowych trafaretów, doświadczenie z zarządzaniu zespołem i współpraca ze szwalniami zewnętrznymi, łatwość nawiązywania kontaktów oraz umiejętność pracy w zespole na wysokim poziomie, rozwinięte umiejętności komunikacyjne (profesjonalne przekazywanie informacji), umiejętność pracy pod presją czasu i priorytetów, znajomość parku maszynowego potrzebnego w procesie krojenia, prasowania, klejenia,szycia, wykańczania odzieży Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Pobieranie prób na wydziałach produkcyjnych, Obsługa, sprawdzanie oraz konserwacja sprzętu laboratoryjnego, prace przygotowawcze przed wykonaniem analizy chemicznej, wykonywanie analiz chemicznych nawozów i surowców (produkcja w toku, produkt gotowy, surowce), obliczanie wyników analitycznych, wystawianie świadectw jakości, tworzenie instrukcji roboczych w zakresie wykonywanych badań. Praca w systemie 3-zmianowym, zgodnie z grafikiem ustalonym z pracodawcą. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: wykształcenie średnie lub wyższe kierunkowe (chemia, ochrona środowiska lub pokrewne), umiejętność analitycznego myślenia, umiejętność pracy w grupie, znajomość podstaw pakietu MS Office, gotowość do pracy w systemie 3-zmianowym. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji (CV) z dopiskiem Laborant zmianowy na adres: e-mail: rekrutacja@fosfory.pl lub m.wyrostek@fosfory.pl Prosimy o przesyłanie aplikacji zawierających klauzulę Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie stażu dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez Grupę Azoty FOSFORY Sp. z o. o. z siedzibą w Gdańsku (80-550) przy ul. Kujawska 2 zgodnie z zgodnie z art. 7 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. Jednocześnie oświadczam, że przekazuję moje dane osobowe całkowicie dobrowolnie. Oświadczam ponadto, że zostałem/-łam poinformowany/-na o przysługujących mi prawach dotyczących przetwarzania danych osobowych. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Prowadzenie zajęć dydaktycznych i wychowawczych w grupie przedszkolnej. Prowadzenie konsultacji dla rodziców. Przygotowywanie opinii o dziecku. Podejmowania działań profilaktycznych. Współpraca z nauczycielami i innymi specjalistami pracującymi w przedszkolu. Współpraca z rodzicami. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: pedagogiczne - konieczne - pozostałe: Studia wyższe w zakresie wychowania przedszkolnego oraz przygotowanie pedagogiczne lub studia wyższe na dowolnym kierunku i studia podyplomowe w zakresie wychowania przedszkolnego oraz przygotowanie pedagogiczne. Spełnianie warunków zdrowotnych niezbędnych do wykonywania zawodu. Wysoka kultura osobista. Łatwość nawiązywania kontaktów zarówno z dziećmi jak i rodzicami. Ciepłe i serdeczne podejście do wychowanków przedszkola. Uczciwość i sumienność w wypełnianiu obowiązków. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane ofertą pracy uprasza się o przesłanie CV Zastrzegamy sobie możliwość kontaktowania się z wybranymi kandydatami. Do dokumentów należy załączyć klauzulę: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE