Zakres obowiązków: Wymagania: -Minimum 5-7 lat doświadczenia na samodzielnym stanowisku księgowym, - Bardzo dobra znajomość przepisów podatkowych i ustawy o rachunkowości, - Umiejętność sporządzania raportów i analiz finansowych, - Samodzielność, rzetelność i odpowiedzialność w wykonywaniu powierzonych obowiązków, - Komunikatywność i umiejętność współpracy z różnymi działami i partnerami zewnętrznymi. Zakres obowiązków: Samodzielne prowadzenie Księgi Przychodów i Rozchodów (KPIR), Przygotowanie i nadzór nad prawidłowością deklaracji podatkowych, Sporządzanie raportów, analiz finansowych i zestawień wspierających bieżące decyzje zarządcze oraz obsługę banków, Weryfikacja i nadzór nad obiegiem dokumentów księgowych zgodnie z przepisami podatkowymi i ustawą o rachunkowości, Współpraca z działami administracji, kadr, płac, transport, sprzedaży, logistyki i spedycji, Obsługa i nadzór nad obowiązkami sprawozdawczymi (GUS, Intrastat, ochrona środowiska), Współpraca z podmiotami zewnętrznymi: kancelarią prawną, obsługą BHP, ochroną p.poż oraz firmami zajmującymi się ochroną środowiska. Oferujemy: - Stabilne zatrudnienie na umowę o pracę, - Wynagrodzenie w okresie próbnym: 4000 zł netto, - Po okresie próbnym wynagrodzenie do negocjacji w zależności od doświadczenia i kompetencji, - Współpracę w dynamicznie rozwijającej się firmie, Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - umiejętności: sumienność - konieczne; dokładność - konieczne; komunikatywność - konieczne; znajomość ustawy o rachunkowości - konieczne; rzetelność - konieczne; odpowiedzialność - konieczne; Samodzielność w działaniu - konieczne; Znajomość przepisów podatkowych - konieczne - pozostałe: Minimum 5-7 lat doświadczenia na samodzielnym stanowisku księgowym, umiejętność współpracy z różnymi działami i partnerami zewnętrznymi, Umiejętność sporządzania raportów i analiz finansowych, Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV i podanie wysłać e-mailem do firmy - języki apliko

Zakres obowiązków: Do głównych zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało: 1. Przygotowywanie i serwowanie posiłków oraz przygotowywanie poczęstunków okolicznościowych (na inne wydarzenia Ogniskowe, np. pikniki). 2. Tworzenie jadłospisu. 3. Mycie naczyń po posiłku. 4. Przestrzeganie czystości sprzętu, narzędzi oraz wykonywanie prac porządkowych w pomieszczeniach kuchennych, przynależących do kuchni. 5. Sporządzanie listy zakupów. 6. Robienie drobnych zakupów. 7. Przyjmowanie dostaw produktów. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - umiejętności: Kuchnia polska - konieczne - języki obce: polski - w mowie: C2 - biegły, w piśmie: C2 - biegły - konieczne - inne zawody: Pozostali kucharze - konieczne - pozostałe: Wymagania niezbędne: - wykształcenie podstawowe, zawodowe lub średnie, - pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, - niekaralność za przestępstwa na tle seksualnym, - niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie, - umiejętność samodzielnego organizowania pracy. Wymagane dokumenty: - CV, - podpisane oświadczenie o: a. pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych, b. niekaralności za przestępstwa na tle seksualnym, c. nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. - wypełniona i podpisana Klauzula informacyjna w zakresie ochrony danych osobowych dla kandydatów do pracy w Centrum Wspierania Rodzin Rodzinna Warszawa - plik do pobrania: https://centrumwspieraniarodzin.pl/praca/33498/ W Centrum Wspierania Rodzin Rodzinna Warszawa obowiązuje procedura zgłoszeń wewnętrznych o naruszeniach prawa, podejmowaniu działań następczych oraz ochrony osób dokonujących zgłoszeń naruszenia prawa (sygnalistów). Dokumenty można przesłać na adres email: rekrutacja@rodzinnawarszawa.pl wpisując w tytule: "Pracownik do gotowania w Ognisku Praga" lub osobiście w sekretariacie, lub przesłać pocztą w formie papier

Zakres obowiązków: Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko Do zadań strażnika miejskiego należy: ochrona porządku publicznego zgodnie z art. 11 ustawy o strażach gminnych (miejskich) (tj. Dz.U.2021.1763). Praca w systemie dwuzmianowym w godz. 7.00-19.00 od PN do ND. Umowa o pracę na czas określony Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: prawo jazdy kategorii B - pożądane - pozostałe: Wymagane: - wykształcenie min. średnie - obywatelstwo polskie - ukończone 21 lat - korzystanie z pełni praw publicznych - nienaganna opinia, - sprawność pod względem fizycznym i psychicznym, - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za ściganie z oskarżenia publicznego i umyślnie popełnione przestępstwo lub przestępstwo skarbowe, - uregulowany stosunek do służby wojskowej (w przypadku mężczyzn). Preferencje dodatkowe: - wykształcenie wyższe na kierunku prawo, administracja, bezpieczeństwo publiczne (lub pokrewne) - ukończony kurs podstawowy dla strażników gminnych/miejskich, - doświadczenie w pracy na stanowisku związanym ze stosowaniem przepisów prawa, - doświadczenie w pracy w firmach/instytucjach zajmujących się utrzymaniem bezpieczeństwa i/lub porządku publicznego, - prawo jazdy kat. B, - zezwolenie na kierowanie pojazdem uprzywilejowanym lub pojazdem przewożącym wartości pieniężne, - dobra wiedza na temat działalności Straży Miejskiej, - znajomość topografii Bielska-Białej. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - List motywacyjny i kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie /stanowiący załącznik do ogłoszenia/, - CV (określające spełnienie wymogów formalnych), - podpisane własnoręcznie oświadczenia stanowiące załączniki do ogłoszenia o naborze w plikach: a) oświadczenie o przetwarzaniu danych osobowych.doc b) oświadczenie o niekaralnoci.doc - kserokopia dokumentów poświadczajcych posiadane wykształcenie, - kserokopie dokumentów potwierdzajcych ukończenie dodatkowych kursów kwalifikacji (przyda

Zakres obowiązków: STANOWISKO INŻYNIERYJNO-TECHNICZNE W ZAKŁADZIE EKOLOGII LASU Z MIEJSCEM PRACY W KRAKOWIE W RAMACH : PROJEKT LIFE MODEL FOREST: MODELOWE ZARZĄDZANIE SIEDLISKAMI LEŚNYMI ORAZ GATUNKAMI ZWIĄZANYMI Z SIEDLISKAMI LEŚNYMI I DRZEWAMI Godziny pracy: 7.30 15.30 Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: sumienność - konieczne; umiejętność pracy w zespole - konieczne; pracowitość - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B2 - wyższy średnio zaawansowany - konieczne - inne zawody: Inżynier leśnictwa - konieczne - pozostałe: Posiadanie stopnia magistra inżyniera lub magistra na kierunku leśnictwo lub pokrewnym. Posiadanie wiedzy i umiejętności w zakresie: - ekologii zwierząt ze szczególnym uwzględnieniem gatunków związanych z ekosystemami leśnymi, - ochrony przyrody ze szczególnym uwzględnieniem funkcjonowania terenów chronionych, - oceny przyrodniczych skutków obecności i funkcjonowania człowieka na elementy przyrody, - umiejętności samodzielnego planowania oraz prowadzenia prac terenowych i laboratoryjnych, - obsługi oprogramowania Microsoft Office, - analizy danych metodami statystycznymi, - znajomości języka angielskiego na poziomie B2; w przypadku cudzoziemców wymagana jest biegła znajomość języka polskiego; Posiadanie następujących cech osobowości: Dociekliwość, pracowitość, sumienność, inicjatywność, zaangażowanie, umiejętność pracy w zespole. Pożądane: - zainteresowanie problematyką ekologii zwierzą i ochrony przyrody, - umiejętność pracy z bazami danych, - umiejętność prezentowania wyników badań naukowych, - dyspozycyjność do wyjazdów w kraju i za granicę, -prawo jazdy kat. B. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 1. List motywacyjny 2. CV; 3. Dyplomy i zaświadczenia potwierdzające kwalifikacje, odbyte kursy, ukończone szkolenia itp. 4. Inne dokumenty, które wg Kandydata są istotne przy rozpatrzeniu jego kandydatury DOKUMENTY NALEŻY PRZ

Zakres obowiązków: STANOWISKO INŻYNIERYJNO-TECHNICZNE W ZAKŁADZIE EKOLOGII LASU Z MIEJSCEM PRACY W KRAKOWIE W RAMACH : PROJEKT LIFE MODEL FOREST: MODELOWE ZARZĄDZANIE SIEDLISKAMI LEŚNYMI ORAZ GATUNKAMI ZWIĄZANYMI Z SIEDLISKAMI LEŚNYMI I DRZEWAMI Godziny pracy: 7.30 15.30 Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: pracowitość - konieczne; sumienność - konieczne; umiejętność pracy w zespole - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B2 - wyższy średnio zaawansowany - konieczne - inne zawody: Inżynier leśnictwa - konieczne - pozostałe: Posiadanie stopnia magistra inżyniera lub magistra na kierunku leśnictwo lub pokrewnym. Posiadanie wiedzy i umiejętności w zakresie: - botaniki i fitosocjologii ze szczególnym uwzględnieniem gatunków i zbiorowisk związanych z ekosystemami leśnymi, - ochrony przyrody ze szczególnym uwzględnieniem funkcjonowania terenów chronionych, - oceny przyrodniczych skutków obecności i funkcjonowania człowieka oraz gatunków obcych na elementy przyrody, - umiejętności prowadzenia prac terenowych i laboratoryjnych, - obsługi oprogramowania Microsoft Office, - analizy danych metodami statystycznymi, - znajomości języka angielskiego na poziomie min. B2; w przypadku cudzoziemców wymagana jest biegła znajomość języka polskiego; Posiadanie następujących cech osobowości: Dociekliwość, pracowitość, sumienność, inicjatywność, zaangażowanie, umiejętność pracy w zespole. Pożądane: - zainteresowanie problematyką ekologii roślin i zbiorowisk roślinnych oraz ochroną przyrody, - umiejętność pracy z bazami danych, - umiejętność prezentowania wyników badań naukowych, - dyspozycyjność do wyjazdów w kraju i za granicę, -prawo jazdy kat. B. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 1. List motywacyjny 2. CV; 3. Dyplomy i zaświadczenia potwierdzające kwalifikacje, odbyte kursy, ukończone szkolenia itp. 4. Inne dokumenty, które wg Kandydata są istotne przy rozpat

Zakres obowiązków: Administrację infrastrukturą serwerową (kilkanaście serwerów pracujących pod kontrolą systemów Linux oraz Windows Server, w tym: - macierze dyskowe; - firewalle, gatewaye, serwery DNS i licencji; - backupy, System Center; - środowiska zwirtualizowane (XCP-ng); - usługi plikowe (Samba), dostęp zdalny (OpenVPN) Pozostałe wymagania w załączniku: https://bip.uws.edu.pl/ofertapracy/693970ce7ce2a758052f8456 Praca w godzinach 7.30-15.30. Pierwsza umowa na okres próbny - docelowo zatrudnienie na czas nieokreślony. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - umiejętności: znajomość programu Linux - konieczne - języki obce: polski - w mowie: A1 - początkujący, w piśmie: A1 - początkujący - konieczne - pozostałe: Co najmniej 2 letnie doświadczenie w administrowaniu systemami Linux i Windows Server; Znajomość wirtualizacji; Praktyczna znajomość obsługi sieci LAN i urządzeń sieciowych (D-Link, TP-Link); Znajomość konfiguracji i zarządzania siecią Wi-Fi Ubiquiti; Umiejętność planowania, monitorowania i zabezpieczenia infrastruktury IT; Rzetelność, samodzielność i wysoki poziom odpowiedzialności. Dodatkowym atutem będzie: doświadczenie w pracy z WordPress (zarówno od strony administracyjnej jak i technicznej) Szczegóły ogłoszenia: https://bip.uws.edu.pl/ofertapracy/693970ce7ce2a758052f8456 Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane proszę, aby złożyły: - podanie o zatrudnienie do Rektora UwS; - CV lub kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie zawierający informacje o posiadanym wykształceniu, kwalifikacjach zawodowych i przebiegu dotychczasowego zatrudnienia (opcjonalnie); - kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie oraz doświadczenie; - klauzulę zgody na przetwarzanie danych osobowych. Wyżej wymienione dokumenty proszę składać do 20 stycznia 2026 r. (liczy się data wpływu dokumentów do UwS) osobiście lub za pośrednictwem poczty na adres: Dział Spraw Pracowniczych, Uniwersytet w Si

Zakres obowiązków: Opis stanowiska: 1. Przygotowywanie planu i sprawozdania rocznego z prowadzenia audytu wewnętrznego, 2. Realizowanie zadań audytowych zgodnie z planem, 3. Opracowywanie sprawozdań z zadań audytowych, 4. Omawianie zaleceń i monitorowanie wdrożenia zaleceń z audytu, Oferujemy: - zatrudnienie na podstawie umowy o pracę (pełny wymiar czasu pracy lub część etatu) - pracę w systemie podstawowym - możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji - nagrody jubileuszowe - otwartą i przyjazną atmosfera w pracy - pakiet socjalny: m.in. dofinansowanie do wypoczynku pracownika i jego dzieci, pożyczki pracownicze na preferencyjnych warunkach - możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego na życie i zdrowie, - PZU Sport - możliwość przystąpienia do Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej - brak dress codeu Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne - konieczne - pozostałe: 1. Wykształcenie wyższe. 2. Spełnienie wymogów zawartych w art. 286 ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych ( Dz.U.2024.1530 t.j.): 3. Co najmniej trzyletnie doświadczenie w pracy na stanowisku audytora wewnętrznego. 4. Znajomość przepisów i standardów dotyczących sposobu i trybu przeprowadzania audytu wewnętrznego oraz zagadnień z zakresu finansów publicznych, rachunkowości budżetowej, zamówień publicznych. 5. Mile widziana znajomość przepisów regulujących działanie SP ZOZ oraz Ustawy o działalności leczniczej. 6. Umiejętność stosowania prawa w praktyce, umiejętność analitycznego i syntetycznego myślenia. 7. Umiejętności redakcyjne, w tym czytelnego i jednoznacznego formułowania wniosków i zaleceń. 8. Umiejętność posługiwania się komputerem/ znajomości MS Office, Lex. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty: - CV - List motywacyjny - Kopie dokumentów potwierdzających posiadanie kwalifikacji i dokumenty potwierdzające spełnienie wymagań zawartych w art. 286

Zakres obowiązków: 1) prowadzenie pracy wychowawczo-opiekuńczej z grupą, 2) sprawowanie opieki nad procesem wychowania dzieci w placówce, 3) prowadzenie dziennika zajęć, prowadzenie listy obecności dzieci, 4) organizowanie zajęć tematycznych, 5) współpraca ze szkołą, 6) informowanie rodziców i opiekunów dziecka o jego postępach i trudnościach, 7) wykonywanie innych zadań zleconych, a wiążących się z funkcjonowaniem placówki. Praca na czas określony: na 6 miesięcy Godzina zakończenia pracy: 17:00 Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: Animator zabaw - konieczne - pozostałe: Wymagania niezbędne na wskazanym stanowisku pracy: Kandydatem na ww. stanowisko może być osoba, która: 1) ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych; 2) nie jest i nie była pozbawiona władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest ograniczona ani zawieszona; 3) wypełnia obowiązek alimentacyjny - w przypadku gdy taki obowiązek wynika z tytułu egzekucyjnego; 4) nie była skazana prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe; 5) nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym; 6) posiada wykształcenie: a) wyższe: na kierunku pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, socjologia, praca socjalna, nauki o rodzinie lub na innym kierunku, którego program obejmuje resocjalizację, pracę socjalną, pedagogikę opiekuńczo-wychowawczą lub na dowolnym kierunku, uzupełnione studiami podyplomowymi w zakresie psychologii, pedagogiki, nauk o rodzinie, resocjalizacji lub kursem kwalifikacyjnym z zakresu pedagogiki opiekuńczo-wychowawczej lub na dowolnym kierunku oraz przygotowanie pedagogiczne uprawniające do wykonywania zawodu nauczyciela, b) średnie lub średnie branżowe wraz z udokumentowaniem co najmniej 3-letniego stażu pracy z dziećmi lub rodziną; Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 1) CV, 2) list motywacyjny, 3) kwestiona

Zakres obowiązków: 1. Wykonywanie czynności higieniczno-pielęgnacyjnych tj. utrzymanie caiała, bielizny osobistej i ubrań w należytej czystości, ze szczególnym uwzględnieniem stymulowania Mieszkańca do samoobsługi. 2. Karmienie Mieszkańców lub udzielanie pomocy przy spożywaniu posiłku. 3. Dokonywanie pomiarów parametrów życiowych Mieszkańców. 4. Współudział w tworzeniu i realizacji indywidualnych placów wsparcia (IPW) oraz sprawowanie opieki nad Mieszkańcem, jako Pracownik Pierwszego Kontaktu i prowadzenie w związku z tym odpowiedniej dokumentacji. 5. Opieka nad Mieszkańcem podczas korzystania ze świadczeń zdrowotnych poza Domem Pomocy Społecznej. 6. Opieka i stałe uczestnictwo we wszystkich formach aktywności podopiecznych, zarówno wewnątrz jak i na zewnątrz Domu. 7. Zapewnienie bezpieczeństwa Mieszkańcom zwłaszcza z zespołem otępiennym. - Praca w równoważnym systemie czasu pracy w godzinach: 7:00-19:00 oraz 19:00-7:00 (zmiana nocna). Praca również w dni wolne oraz święta według harmonogramu. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - pozostałe: - WYMAGANIA NIEZBĘDNE: Wykształcenie minimum średnie. Wykształcenie w zawodzie opiekun medyczny. Dyplom zawodowy i kwalifikacje w zawodzie opiekun medyczny. - WYMAGANIA MILE WIDZIANE: Doświadczenie w pracy na stanowisku opiekunka / opiekun, opiekun medyczny. - Ponadto od kandydatów oczekujemy: Wysokiej kultury osobistej, umiejętności pracy w zespole, takich cech jak: cierpliwość, odporność na stres, odpowiedzialność, empatia. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - Kontakt KONIECZNIE wstępnie telefoniczny (Tel. 32-202-54-32) w godzinach 7:00-15:00 od pon. do pt. celem ustalenia spotkania z pracodawcą (ul. Traktorzystów 42, 40-695 Katowice), pocztowy lub e-mail: rekrutacja@dpszacisze.katowice.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - analiza pracy układów grzewczych, wentylacyjnych i klimatyzacyjnych, OZE, - optymalizacja zużycia mediów poprzez zdalną zmianę nastaw urządzeń HVAC, - identyfikacja i diagnostyka awarii poprzez analizę danych dostępnych w systemie zdalnego monitoringu, - tworzenie raportów, w tym rekomendacji optymalizacyjnych - tworzenie i uzupełnianie baz danych. Kandydatom spełniającym nasze oczekiwania oferujemy: - możliwość poszerzenia wiedzy i zdobycia doświadczenia, - pracę w młodym i zaangażowanym zespole, - możliwość odbycia płatnego stażu w trakcie studiowania, - konkurencyjne wynagrodzenie i niezbędne narzędzia pracy, Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wymagania: - student lub absolwent kierunków technicznych, np. Inżynieria środowiska, Inżynieria odnawialnych źródeł energii, - znajomość zasad funkcjonowania instalacji HVAC, OZE, - czynne prawo jazdy kat. B, - gotowość do sporadycznych wyjazdów na terenie Polski, - umiejętność analitycznego i logicznego myślenia, - umiejętność rozwiązywania problemów, - dobra organizacja pracy, - obsługa komputera z oprogramowaniem biurowym i technicznym. Mile widziane - znajomość taryf mediów energetycznych (energia elektryczna, ciepło, gaz), - doświadczenie w przeprowadzaniu audytów optymalizacyjnych mediów energetycznych. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie CV na adres e-mail: eksploatacja@promar.com.pl w temacie maila prosimy dopisać nazwę stanowiska: ............. Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych tj. Dz. U. z 2002 r., Nr 101, poz. 926, z późn. zm.) - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE