Požadujeme: přesnost Zájemci se mohou hlásit u kontaktní osoby - paní Šárky Hlavinkové: - zasláním životopisu (CV) na e-mail: cidemat@cidemat.cz; - telefonicky (08,00 - 14,00hod.) na čísle 581 829 349; - osobně (08,00 - 14,00hod.) na adrese místa výkonu práce

Fixe 1800 € + commissions attractives – secteur Limousin Vous aimez convaincre, développer un portefeuille et vendre des solutions techniques utiles ? Vous voulez un poste autonome, avec du terrain, des commissions motivantes et des projets concrets ? Nous recrutons un technico-commercial pour développer notre activité dans les domaines chauffage, plomberie, climatisation et solutions énergétiques. Qui sommes-nous ? Entreprise régionale en forte croissance, nous accompagnons particuliers, entreprises et collectivités dans leurs projets techniques et énergétiques. Notre objectif : proposer des solutions fiables, performantes et durables grâce à des équipes techniques expérimentées. Chez nous, le chargé d’affaires n’est pas un simple vendeur : il est un conseiller technique et un développeur d’affaires. Votre mission Vous développez l’activité sur le Limousin (priorité Haute-Vienne). Concrètement : • Prospecter et développer un portefeuille clients (particuliers et professionnels) - Identifier les besoins et proposer des solutions techniques adaptées - Réaliser les rendez-vous commerciaux et négocier les offres - Suivre les affaires jusqu’à la réalisation des travaux - Travailler en lien avec les équipes techniques et le SAV - Assurer la satisfaction client et générer des recommandations Votre objectif : développer le chiffre d’affaires et fidéliser vos clients.Le profil que nous recherchons - Expérience commerciale dans le bâtiment, l’énergie ou les solutions techniques - Bonne compréhension des environnements chauffage / plomberie / CVC / énergie - Goût du terrain et de la prospection - Autonomie et sens de l’organisation - Excellent relationnel client Formation type BTS technico-commercial / commerce / technique appréciée. Ce que nous proposons - Salaire fixe + commissions motivantes - Véhicule de service - Smartphone et tablette - Outils CRM et support technique - Secteur géographique clair - Projets variés et techniques Un poste idéal pour un commercial qui veut développer son secteur et être récompensé pour ses résultats. Pourquoi nous rejoindre ? - Entreprise solide et reconnue localement - Produits techniques à forte valeur ajoutée - Marché porteur (rénovation énergétique) - Véritable autonomie commerciale - Commissions attractives Envoyez votre candidature (CV + quelques lignes de motivation). Nous recherchons surtout une personnalité commerciale qui aime gagner des affaires.

DESCRIPTION DU POSTE En qualité d’Expert Technique CVC H/F, rattaché au Responsable Technique National, vous intégrerez une équipe de 3 collaborateurs. Poste transversal, avec des déplacements réguliers sur le territoire français et occasionnellement en Allemagne. Expertise technique & support CTA - Assurer le support technique de référence sur les CTA, de l'enregistrement de commande jusqu'à la mise en service - Diagnostiquer et résoudre les problématiques techniques complexes - Apporter un support technique à distance (téléphone, visio) et sur site auprès des techniciens et clients - Suivi opérationnel & chantiers - Chapeauter le suivi opérationnel des affaires CTA - Coordonner les actions techniques avec les équipes internes - Formation & transmission - Participer à la construction des supports de formation - Animer des sessions de formation techniques (internes et clients) - Contribuer à la montée en compétences des techniciens - Oui, il faudra parfois enfiler les bottes pour aller sur chantier… mais entre deux visios de dépannage, vous resterez avant tout LA référence technique CTA qu'on vient chercher ! PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes la personne idéale si vous possédez : - Expertise technique confirmée sur les Centrales de Traitement d'Air, acquise sur 10 ans minimum - Formation BAC+2 à BAC+5 dans le domaine froid, chauffage et/ou régulation - Anglais oral professionnel opérationnel et l'allemand est un atout - Autonomie, esprit de synthèse et sens du service : vous êtes reconnu(e) comme LA personne technique de référence sur qui l'on peut compter INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Notre partenaire vous propose : - Salaire fixe + intéressement, participation + Véhicule de fonction - Télétravail possible, Possibilité de travailler sur l’agence de la région parisienne et Lyonnaise - LES ÉTAPES DE RECRUTEMENT Tout au long du processus de recrutement, vous êtes accompagné(e) par Kenza et Sophie qui suit votre candidature avec attention. - Ensemble, nous définissons votre projet de carrière. - Nous réalisons un échange approfondi centré sur vos compétences techniques et vos aspirations. - Nous vous offrons un coaching personnalisé pour mieux gérer vos entretiens. - À vous de jouer ! Un premier entretien avec votre futur N+1. - Puis un second avec la direction et/ou les RH. - AgiLink RH, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers techniques et industriels, accompagne les candidats avec écoute et proximité. Ici, les compétences techniques comptent, mais les parcours humains aussi. Nous aimons comprendre ce qui se cache derrière un CV, afin de créer des rencontres professionnelles sans promesse irréaliste ni discours formaté. Du premier échange jusqu'à vos différentes évolutions, nous restons présents, parce qu'un projet de carrière ne se joue jamais en solitaire. Nous accompagnons des profils techniques partout en France, notamment technicien de maintenance, frigoriste et chargé d'affaires. D'autres opportunités sont également à découvrir Donnez un nouvel élan à votre parcours : AgiLink RH, l'étincelle à l'origine de votre succès ! Nous garantissons un processus de recrutement équitable, ouvert à toutes et tous, sans discrimination d'aucune sorte, notamment liée au handicap.

Zájemci se mohou hlásit u kontaktní osoby - paní Magdy Soukeníkové: - zasláním žovotopisu (CV) na e-mail: soukenikova@strojirny.com; - telefonicky (v pracovní dny 08,00 - 10,00hod.) na čísle 581 694 511; - osobně (každou pracovní středu 08,00 - 13,00hod.) na adrese místa výkonu práce

Zájemci se mohou hlásit u kontaktní osoby - paní Magdy Soukeníkové: - zasláním žovotopisu (CV) na e-mail: soukenikova@strojirny.com; - telefonicky (v pracovní dny 08,00 - 10,00hod.) na čísle 581 694 511; - osobně (každou pracovní středu 08,00 - 13,00hod.) na adrese místa výkonu práce

9.9 op basis van 385 reviews info@damsmasolar.nl 072 582 52 53 Home Installateur Warmtepompen/Airco's/CV installaties Wordt technisch installateur bij Damsma Solar voor de installaties van warmtepompen, airco's en CV installaties. Werk samen met jouw collega's aan een duurzame en schone toekomst! / Fulltime Word onderdeel van Damsma Solar! Damsma Solar is op zoek naar een ervaren installateur voor het installeren, onderhouden en in bedrijf stellen van warmtepompen, cv-installaties en airconditioningsystemen. Je werkt aan hoogwaardige en duurzame installaties voor zowel particuliere als zakelijke klanten. Damsma Solar is een totaal installateur die de complete verduurzaming van woningen realiseert, van batterijen tot warmtepompen en laadpalen. Werkzaamheden: - Installeren en aansluiten van warmtepompen, cv-ketels en airco's - Uitvoeren van onderhouds- en servicewerkzaamheden - Opsporen en verhelpen van storingen - Inregelen, testen en opleveren van installaties Dit ben jij, heb jij en kun jij... - Afgeronde opleiding Installatietechniek of vergelijkbaar - Ervaring met warmtepompen, cv-installaties en airconditioning - Technisch inzicht en zelfstandige werkhouding - Rijbewijs B Wat wij bieden - Een uitdagende functie binnen een groeiend duurzaam installatiebedrijf - Marktconform salaris en goede arbeidsvoorwaarden - Uitzicht op het behalen van de BRL 100-certificering - Mogelijkheden voor verdere opleiding en professionele ontwikkeling - Een prettige en informele werksfeer bij Damsma Solar - Werken in een gezellig en jong team Geïnteresseerd in jouw nieuwe baan bij Damsma Solar?

Je recrute, pour le compte de mon client, un acteur reconnu de la maintenance technique des bâtiments, un Technicien CVC (H/F) pour assurer la maintenance d'installations techniques dans le secteur hospitalier. Vous recherchez un poste alliant autonomie, technicité et sens du service dans un environnement exigeant ? Cette opportunité est faite pour vous. Rattaché(e) au Responsable d'exploitation, vous assurez le bon fonctionnement des installations CVC dans le respect des exigences de qualité, de sécurité et des protocoles propres au secteur de la santé. Au quotidien, vous : - réalisez les opérations de maintenance préventive et corrective des installations CVC ; - intervenez sur les CTA, chaudières gaz, groupes d'eau glacée, productions de froid et installations à détente directe (VRV) de moyenne et forte puissance ; - diagnostiquez les dysfonctionnements et mettez en oeuvre les actions correctives adaptées ; - appliquez les procédures spécifiques aux établissements de santé, notamment en matière de salles blanches, de filtration et de renouvellement d'air ; - intervenez sur les équipements de régulation et de Gestion Technique Centralisée (GTC) ; - renseignez vos interventions dans l'outil de GMAO et participez à l'amélioration continue des installations ; - veillez au respect des règles de sécurité, d'hygiène et au confort des occupants. Les conditions - CDI à pourvoir dès que possible ; - Secteur d'intervention : Gard (30) - Horaires ponctuellement décalés (soir, matin ou week-end selon les besoins d'exploitation) - Rémunération : 30 à 35 KEUR brut annuel selon expérience. 13? mois - Primes (panier, déplacement, intéressement, participation) ; mutuelle et plan d'épargne groupe - Véhicule de service Vous souhaitez mettre votre expertise technique au service d'un environnement où la qualité des installations contribue directement au confort et à la sécurité des patients et des équipes soignantes ? j'attends votre CV ! Vous êtes un technicien expérimenté, autonome et reconnu pour votre professionnalisme. Vous disposez idéalement : - d'au moins 5 ans d'expérience en maintenance CVC, acquise en milieu hospitalier, en laboratoire de recherche ou dans un environnement technique similaire ; - d'une solide expertise en CVC ; - de bonnes connaissances en aéraulique (CTA, filtration, désinfection, salles blanches), hydraulique, production de froid et chauffage ; - de compétences en électricité, régulation, automates et GTC ; - de l'attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes - catégorie 1. Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour : - votre capacité à gérer les priorités et les situations de stress ; - votre rigueur et votre respect des procédures ; - votre sens aigu du service ; - votre autonomie et votre réactivité ; - votre attention portée aux règles d'hygiène et au bien-être des occupants.

DESCRIPTION DU POSTE En qualité de Chargé de Chiffrage CVC H/F, rattaché(e) au Responsable des Ventes, vous intégrerez une équipe commerciale composée de 2 Ingénieurs Commerciaux. En véritable partenaire technique, vous les accompagnerez au quotidien dans le développement des activités sur l'ensemble du territoire français. Élaboration des offres - Chiffrer et sélectionner les équipements climatiques et de réfrigération en fonction des CCTP - Élaborer et optimiser les offres techniques et commerciales - Transmettre et suivre les devis en collaboration avec les ingénieurs des ventes - Gestion des commandes - Réceptionner et enregistrer les commandes clients - Assurer le suivi administratif et la conformité des dossiers - Transmettre les informations aux services en aval pour garantir la continuité du processus - Support client & amélioration continue - Conseiller techniquement les clients (bureaux d'études, installateurs) sur les solutions équipements - Maîtriser et faire évoluer les outils de chiffrage et de sélection - Participer aux projets d'amélioration continue des process - Chiffrer un devis, câler un planning, jongler avec deux ingénieurs des ventes en simultané. un poste où la rigueur rencontre le sens du contact, sans jamais tomber dans la routine ! PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes la personne idéale si vous possédez : - Bac+2/+3 dans le domaine CVC et réfrigération - 1ère expérience terrain de frigoriste de poste technico-commercial appréciée - Un anglais de niveau intermédiaire (lu, écrit) - Rigueur, autonomie et un vrai sens du relationnel : vous savez jongler entre exigence technique et satisfaction client INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Package : Salaire fixe + 13ème mois + Prime vacances Titres-restaurant + RTT + Compteur d'heures + remboursement transports ou trajet + participation, intéressement Tout au long du processus de recrutement, vous êtes accompagné(e) par Kenza ou Hamida, qui suit votre candidature avec attention. - Ensemble, nous définissons votre projet de carrière. - Nous réalisons un échange approfondi centré sur vos compétences techniques et vos aspirations. - Nous vous offrons un coaching personnalisé pour mieux gérer vos entretiens. - À vous de jouer ! Un premier entretien avec votre futur N+1. - Puis un second avec la direction et/ou les RH. AgiLink RH, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers techniques et industriels, accompagne les candidats avec écoute et proximité. Ici, les compétences techniques comptent, mais les parcours humains aussi. Nous aimons comprendre ce qui se cache derrière un CV, afin de créer des rencontres professionnelles sans promesse irréaliste ni discours formaté. Du premier échange jusqu'à vos différentes évolutions, nous restons présents, parce qu'un projet de carrière ne se joue jamais en solitaire. Nous garantissons un processus de recrutement équitable, ouvert à toutes et tous, sans discrimination d'aucune sorte, notamment liée au handicap. AgiLink RH, l'étincelle à l'origine de votre succès !

***A compétences égales une attention particulière sera accordée aux candidatures éligibles à Transitions Pro (PTP)*** Recherche un(e) alternant(e) pour participer activement au développement d'un écosystème entrepreneurial indépendant mêlant marketing, communication, création éditoriale, Human Design, santé au naturel, aromathérapie, énergétique et entrepreneuriat. Vous intégrerez une entreprise en pleine évolution où les projets sont nombreux, variés et concrets. Solopreneur, je développe des projets porteurs de sens, où stratégie, créativité et innovation se mettent au service de l'humain et du vivant. ATTENTION UNIQUEMENT éligible au dispositif Transitions Pro (PTP) Vos principales missions Vous participerez notamment à : la création de supports de communication et de vente (PDF, ebooks, livres, oracles, supports de formation...) ; la création et l'optimisation de pages de vente ; l'organisation et le suivi des projets ; la création de contenus (posts, carrousels, stories, reels, newsletters...) ; la création de visuels (Canva) et de montages vidéo simples ; la participation au développement de sites web ; l'optimisation des tunnels de vente et des actions marketing ; le suivi des prospects et des clients ; Utilisation de l'intelligence artificielle générative et agentique possible pour structurer et accélérer les process en respectant bien l'identité et les valeurs de l'entreprise Profil recherché : Vous êtes : autonome, organisé(e) ; à l'aise avec les réseaux sociaux ; capable de rédiger et créer avec aisance ; à l'aise avec Canva, Google Drive ; utilisateur(trice) de ChatGPT, Claude (à minima) et curieux(se) des autres outils d'IA ; intéressé(e) par le marketing digital, la communication et les environnements entrepreneuriaux en construction. Une sensibilité au Human Design, à la spiritualité, à la santé au naturel, au développement personnel ou à l'intuition est un vrai atout. Une ouverture d'esprit est essentielle. Compétences appréciées : Système.io - Amazon KDP - Création de sites web - Marketing Instagram, YouTube, Pinterest et podcast - Publicités sur les réseaux sociaux - Montage vidéo et audio - ManyChat. Conditions Alternance de 2 ans pour une Formation de niveau Master ou MBA. Travail principalement à domicile (100 % télétravail avec possibilité de réunions ponctuelles en présentiel). Outils utilisés : Zoom, WhatsApp et outils collaboratifs. Fonctionnement flexible, collaboratif et évolutif, avec une forte place accordée à la co-création, à l'autonomie et à la transmission. Compte rendu quotidien des tâches et priorités. Cette alternance est faite pour vous si. vous aimez apprendre et évoluer ; vous appréciez les environnements entrepreneuriaux en construction ; vous aimez co-construire des projets variés ; vous avez une grande ouverture d'esprit ; vous recherchez une expérience responsabilisante et porteuse de sens. En revanche, si vous recherchez un cadre très hiérarchisé, des missions totalement figées ou un fonctionnement strictement corporate, cette alternance ne sera probablement pas adaptée. Fiche de poste complète transmise sur demande

Vous aimez votre métier, nous aussi. Nous travaillons à "l'ancienne": carcasse, achat direct chez un éleveur de génisses Charolaises, fabrication maison de la saucisserie. Auprès du Responsable Boucherie, vous êtes garant(e) de la bonne tenue du rayon (préparation, remplissage, balisage, propreté, information produits, conformité d'étiquetage, prix,...) et vous êtes force de proposition auprès de votre responsable pour améliorer la qualité de service et l'offre commerciale. Vous avez pour priorité la satisfaction du client : qualité d'accueil, d'écoute et de service. De nombreux avantages : - Prime annuelle équivalente à un 13ème mois - Pas de travail les dimanches et rarement ouvert les jours fériés - Intéressement + participation représentant de 1 à 2 mois de salaire - Mutuelle / prévoyance, - Offres CSE - RTT - 4% de remise sur les achats effectués dans le magasin selon ancienneté ATTENTION Pour postuler : il est IMPERATIF d'envoyer ou déposer votre CV et lettre de motivation MANUSCRITE (original écrite à la main).