europass

Etsi työpaikkoja

Löydä työpaikkasi Euroopan tuhansista avoimista työpaikoista! Tulosluettelo on peräisin EURES - palvelusta (Euroopan ammatillisen liikkuvuuden portaali).

tulosta
Näytetään 256324 tulosta

Sort by
Maszynista(ka)
TRANSCHEM SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Poland
Zakres obowiązków: Maszynista to stanowisko bezpośrednio związane z obsługą pojazdów trakcyjnych (lokomotyw) oraz prowadzeniem pociągów. Maszynista wykonuje swoją prace głównie na liniach kolejowych (torach) należących do Zarządcy Infrastruktury np. PKP PLK S.A. Do podstawowych czynności na stanowisku należy: - sprawdzenie stanu technicznego lokomotywy przed rozpoczęciem pracy (hamulce, oświetlenie, urządzenia kontrolne), - prowadzenie lokomotywy lub pociągu zgodnie z przepisami ruchu kolejowego, - ciągła obserwacja szlaku kolejowego, semaforów, znaków, reakcja na sygnały urządzeń zabezpieczających w kabinie maszynisty oraz utrzymywanie łączności radiowej. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - pożądane; średnie zawodowe - pożądane - pozostałe: - wykształcenie min. średnie, - dobry stan zdrowia w tym pierwsza kategoria słuchu i wzroku, - komunikatywna znajomość języka niemieckiego. Pracownik powinien się charakteryzować odpowiedzialnością, stałą koniecznością koncentracji, podzielnością uwagi, spostrzegawczością i odpornością na stres. Dodatkowe informacje: Badania wstępne wykonywane dwuetapowo: - badania podstawowe we Włocławku w Centrum Medycznym Prof-Med, - badania psychologiczne i wystawienie orzeczenia lekarskiego - Bydgoszcz w Kolejowej Medycynie Pracy. Przygotowanie zawodowe i egzaminy: Licencja maszynisty: - kurs teoretyczny (30 dni), - egzamin państwowy przed komisją Urzędu Transportu Kolejowego w celu uzyskania Licencji maszynisty. Świadectwo maszynisty: - staż stanowiskowy (18 dni), - szkolenie teoretyczne i praktyczne (34 dni), - zajęcia próbne, prowadzenie pociągu pod nadzorem (120 dni), - egzamin państwowy przed komisją Urzędu Transportu Kolejowego w celu uzyskania Świadectwa maszynisty. Zgodnie z wymogami Kodeksu Pracy oferty pracy są neutralne pod względem płci kandydatów. Nazewnictwo stanowisk pracy stosuje się na podstawie aktualnej Klasyfikacji Zawodów i Specjalności. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV na
Pracownica sprzątająca/ Pracownik sprzątający
Inwemer System Sp. z o. o.
Poland
Zakres obowiązków: Utrzymanie porządku i czystości w salonie optycznym: ścieranie kurzu, odkurzanie, mycie przeszkleń, serwis toalet oraz zaplecza socjalnego. Inne prace porządkowe. Praca od poniedziałku do piątku, w godz. 06:00-08:00. Wysokość wynagrodzenia brutto 31,40/godz. Miejsce wykonywania pracy: Janki, pl. Szwedzki Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: Poziom wykształcenia- zasadnicze. Minimum pół roku doświadczenia w branży porządkowej. Wymagana odpowiedzialność, zaangażowanie, nastawienie na stałą, długoterminową współpracę. Nienaganna kultura osobista, gotowość rozpoczęcia pracy od zaraz oraz niekaralność. Oferta przeznaczona zarówno dla osób pełnosprawnych, jak i dla osób posiadających orzeczenie o stopniu niepełnosprawności. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV Wysyłając dokumenty prosimy o załączenie klauzul: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, innych niż dane wskazane w art. 22(1) § 1 Kodeksu pracy oraz danych w zakresie wizerunku, podanych przeze mnie dobrowolnie w formularzu rejestrowym i w dokumentach aplikacyjnych, przez Administratora danych, w związku z prowadzoną przez niego rekrutacją na którą składam swoją aplikację. Oświadczam, że wiem, że Administratorem jest INWEMER System sp. z o.o. www.inwemer.pl, a moje dane osobowe podane dobrowolnie będą przetwarzane w celu przeprowadzenia rekrutacji i zostaną usunięte po jej zakończeniu, i że mam prawo, w dowolnym momencie oraz w dogodny dla siebie sposób, do żądania dostępu do treści swoich danych, do ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, do uzyskania kopii tych danych, do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania tych danych, do przenoszenia tych danych, a także prawo do cofnięcia zgody na ich przetwarzanie. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Starszy księgowy w Pionie Głównego Księgowego (K/M) (nr 0562)
REJONOWY ZARZĄD INFRASTRUKTURY W BYDGOSZCZY
Poland
Zakres obowiązków: Zakres głównych obowiązków w szczególności: - analiza dokumentacji finansowej Zarządu w zakresie procedur; - realizacja zadań z zakresu planowania finansowego; - współpraca z wewnętrznymi sekcjami i wydziałami; - kontrola formalno-rachunkowa podróży służbowych zgodnie z przyjętym w Zarządzie Regulaminem w sprawie zasad delegowania; - opracowanie sprawozdań miesięcznych, kwartalnych i rocznych wynikających z dziedziny planowania i kontroli realizacji budżetu. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; wyższe (w tym licencjat), typ: ekonomiczne - pożądane - umiejętności: obsługa komputera MS OFFICE - konieczne - pozostałe: Wymagania konieczne: - wykształcenie minimum średnie; - staż pracy udokumentowane przynajmniej 4-letnim doświadczeniem zawodowym; - ogólna znajomość Ustawy o Finansach Publicznych; - umiejętność obsługi komputera oraz programów biurowych typu MS Office, Excel; - odporność na stres, sumienność; - odpowiednia rzetelność w wykonywaniu obowiązków służbowych; - komunikatywność i umiejętność pracy w zespole. Wymagania preferowane: - wykształcenie wyższe, ekonomiczne lub administracyjne, - staż pracy min. 2 lata na podobnym stanowisku potwierdzony świadectwami pracy; - doświadczenie zawodowe w sferze księgowości, ekonomii, finansów; - umiejętność sporządzania analiz finansowych; - dokładność i terminowość; - umiejętność planowana i organizacji pracy własnej. Oferta pracy przeznaczona również dla osób posiadających stopień niepełnosprawności Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty od Kandydatów i Kandydatek: - list motywacyjny oraz CV, - oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie swoich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej /oraz przyszłych* rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony
Starszy specjalista/starsza specjalistka w Zespole Kontroli w Departamencie Firm Inwestycyjnych (DIF/02/2026)
URZĄD KOMISJI NADZORU FINANSOWEGO
Poland
Zakres obowiązków: 1. Prowadzenie kontroli m. in: - domów maklerskich - banków prowadzących działalność maklerską - agentów firm inwestycyjnych - banków, o których mowa w art. 70 ust. 2 ustawy o obrocie instrumentami finansowymi - oddziałów zagranicznych firm inwestycyjnych. 2. Budowanie ustaleń kontroli w oparciu o zebrane w toku kontroli źródła 3. Przeprowadzanie czynności kontrolnych w siedzibie podmiotów kontrolowanych oraz zdalnie. 4. Formułowanie ocen w zakresie zgodności/niezgodności ustalonego stanu faktycznego z przepisami prawa. 5. Współpraca z innymi komórkami organizacyjnymi Urzędu, organami administracji publicznej, innymi podmiotami w zakresie zadań Zespołu. 6. Wykonywanie innych czynności związanych z zakresem zadań Zespołu. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - inne zawody: Kontroler państwowy - konieczne - pozostałe: Wymagania konieczne: - wykształcenie wyższe w zakresie nauk prawnych lub ekonomicznych - dobra znajomość zagadnień prawnych, finansowych i praktycznych funkcjonowania podmiotów rynku kapitałowego w UE - umiejętność pracy w zespole, inicjatywa i odpowiedzialność w działaniu - komunikatywność i łatwość wyrażania myśli w mowie i piśmie - dyspozycyjność związana z ewentualnymi kilkudniowymi wyjazdami służbowymi poza miejsce stałego zamieszkania, w tym także za granicę - umiejętność pracy z dużą ilością danych oraz dokumentami Wymagania pożądane: - doświadczenie w działalności operacyjnej w zakresie świadczenia usług maklerskich lub nabyte w instytucji rynku finansowego - certyfikat CFA, tytuł maklera papierów wartościowych lub doradcy inwestycyjnego; - znajomość rachunkowości i analizy finansowej lub zasad zawierania i rozliczania transakcji treasury - znajomość lub doświadczenie zawodowe związane z rynkiem instrumentów pochodnych, w tym na rynku instrumentów CFD - znajomość języka angielskiego na poziomie średnio zaawansowanym (poziom minimum B2). Aplikacje zawierające CV w języku polskim można składać za pośrednictwem formu
protokolant/protokolantka sadowa w wydziale orzeczniczym Sądu Apelacyjnego w Rzeszowie oznaczenie konkursu: KD.1101.4.2026
SĄD APELACYJNY W RZESZOWIE
Poland
Zakres obowiązków: protokołowanie przebiegu rozpraw i posiedzeń sądowych, wykonywanie wydanych w sprawach zarządzeń sędziego, pisanie uzasadnień i postanowień pod dyktando, przepisywanie uzasadnień orzeczeń, rozpisywanie sesji, sporządzanie i wysyłanie wezwań, zawiadomień i innej korespondencji, wykonywanie wszystkich czynności związanych z prowadzeniem akt sądowych, wykonywanie innych czynności zleconych przez Przewodniczącego Wydziału i Kierownika Sekretariatu Wydziału wynikających z funkcjonowania Wydziału. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wymagania niezbędne: wykształcenie wyższe (na poziomie studiów pierwszego lub drugiego stopnia), bardzo dobra znajomość techniku pracy biurowej i obsługi komputera pakiet MS Office, umiejętność biegłego pisania na komputerze, kandydat nie może być karany za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe i nie może być prowadzone przeciwko kandydatowi postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe, pełna zdolność do czynności prawnych i nieposzlakowana opinia, stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na powyższym stanowisku, wysoki poziom wiedzy ogólnej i kultury osobistej, odpowiedzialność i rzetelność, komunikatywność, sumienność, umiejętność pracy w zespole. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Dokumenty należy przesłać w terminie do dnia 17 kwietnia 2026 r. na adres Sądu Apelacyjnegow Rzeszowie, 35-001 Rzeszów, Al. Piłsudskiego 28 lub złożyć osobiście na Biurze Podawczym Sądu Apelacyjnego, z dopiskiem na kopercie Konkurs na zastępstwo, oznaczenie konkursu KD.1101.4.2026 nie otwierać. Wymagane dokumenty i oświadczenia: 1) zgłoszenie na konkurs adresowane do Dyrektora Sądu Apelacyjnego w Rzeszowie z podaniem sygnatury konkursu oraz danych kontaktowych kandydata, 2) CV z przebiegiem nauki i pracy zawodowej podpisany własnoręcznie, 3) kserokopia dyplomu potwierdzającego wykształcenie wyższe (na poziomie studiów pierwszego lub drug
Osoba obsługująca linię produkcyjną
Powiatowy Urząd Pracy
Poland
Zakres obowiązków: - Dbanie o bezpieczne środowisko pracy, wysoką jakość produktu, uzyskiwanie najlepszych wyników - Identyfikacja błędów i nieprawidłowości linii produkcyjnej, które mogą wpływać na bezpieczeństwo, jakość produktu, wydajność maszyny oraz odpad produkcyjny - Obsługa maszyny i nadzorowanie procesu wytwarzania produktu - Obsługa paneli operatorskich sterujących urządzeniami automatyki przemysłowej - Kontrolowanie stanu technicznego zainstalowanych na linii urządzeń i prowadzenie czynności konserwacyjnych - Prowadzenie regulacji urządzeń wchodzących w skład linii produkcyjnej - Wprowadzanie usprawnień w celu optymalizacji procesu produkcji - Uczestnictwo w procesie przezbrajania maszyny - Przygotowywanie oraz zabezpieczanie materiałów potrzebnych do produkcji - Rozwijanie swojej wiedzy i umiejętności poprzez uczestnictwo w szkoleniach oraz projektach Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: Wymagania konieczne: - Odpowiednie podejście do przepisów i zasad bezpieczeństwa przy obsłudze maszyn i urządzeń w ruchu, jak również zapewnienia bezpiecznego środowiska pracy - Umiejętność logicznego myślenia i szybkiego reagowania - Predyspozycje do pracy w zespole - Chęć do ciągłego uczenia się i podnoszenia swoich kwalifikacji - Jesteś osobą zaangażowaną w pracę - Doświadczenie pracy w środowisku technicznym - Doświadczenie w zakresie obsługi paneli sterowniczych - Gotowość do pracy zmianowej 4 brygady Pracodawca oferuje: - Pracę w nowoczesnym parku maszynowym, przy w pełni zautomatyzowanych maszynach - Wsparcie i szkolenia w budowaniu kariery w wybranym przez Ciebie kierunku - Wysokie standardy bezpieczeństwa - Bezpieczne warunki pracy i uznane standardy pracy (m.in. Kaizen, 5S) - Przyjazną i miłą atmosferę Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Powiatowy Urząd Pracy w Radomsku Tysiąclecia 2 Radomsko 97500 - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędz
Asystent Sprzedaży (k/m)
GREENKICK SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Poland
Zakres obowiązków: Asystent Sprzedaży (pełen etat, hybryda, jesteśmy otwarci również na studentów dziennych, którzy chcą łączyć studia z pracą i nie boją się intensywnego tempa). Forma zatrudnienia: umowa zlecenie Wynagrodzenie: 5024 zł brutto. Tryb pracy: 4dni biuro / 1 dzień zdalnie. Zakres obowiązków: przygotowywanie ofert i wycen obsługa telefonu i skrzynki mailowej, kontakt z klientami (follow-up), samodzielna realizacja prostych procesów sprzedażowych, weryfikacja przetargów, współpraca z administracją (płatności, umowy), współpraca z działem realizacji (przekazywanie informacji projektowych). Jesteśmy firmą oferującą kompleksowe rozwiązania elektromobilności. Co oferujemy: realną ścieżkę rozwoju możliwość awansu na Specjalistę ds.Sprzedaży, alternatywnie: możliwość przejścia do roli Kierownika Projektów, codzienną współpracę z doświadczonym zespołem sprzedaży i ekspertami naukę pracy na realnych projektach (bez parzenia kawy i patrzenia z boku), środowisko, w którym szybko dostajesz odpowiedzialność, jeśli ogarniasz temat. Kontakt z pracodawcą: pawel@greenkick.com.pl Oferta dostępna w sali G, H, C Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - pożądane; wyższe (w tym licencjat) - dodatkowe - umiejętności: Obsługa arkusza kalkulacyjnego Excel - konieczne - pozostałe: dobra organizacja pracy i ogarnianie wielu tematów naraz, komunikatywność i swoboda w rozmowie z klientem (telefon +mail), dokładność - liczby i szczegóły mają się zgadzać, podstawowa znajomość Excela / Google Sheets, samodzielność i chęć nauki, mile widziane zainteresowanie sprzedażą Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Kierownik Statku w Zespole ds. Obiektu Hydrotechnicznego w Brzegu Dolnym w Zarządzie Zlewni we Wrocławiu (k/m)
Państwowe Gospodarstwo Wodne Wody Polskie Regionalny Zarząd Gospodarki Wodnej we Wrocławiu
Poland
Zakres obowiązków: OSOBA NA TYM STANOWISKU BĘDZIE ODPOWIEDZIALNA ZA: - kierowanie działaniami załogi na obiekcie pływającym oraz obsługę jednostki pływającej wykorzystywanej do prac na odcinkach dróg wodnych i urządzeniach hydrotechnicznych, na obszarze działania Zarządu Zlewni we Wrocławiu, - przygotowanie szlaku nawigacyjnego do nawigacji, - nadzór nad prawidłowym funkcjonowaniem jednostek pływających, - kierowanie podległymi pracownikami, dbanie o bezpieczeństwo załogi oraz osób, przebywających na jednostkach pływających, - realizowanie sondowania i trałowania szlaku nawigacyjnego, - prowadzenie dokumentacji i rozliczanie paliwa statku statku, sporządzanie protokołów z wykonywanych robót z użyciem żurawia, w tym pogłębiarskich, właściwe i zgodne z Dokumentacją Techniczno Ruchową przeglądy, obsługa i konserwacja jednostek pływających, - bezpośredni nadzór na bunkrowaniem i jakością materiałów pędnych i smarnych, - przygotowywanie opisów do procedur w postępowaniach dotyczących Prawa Zamówień Publicznych dotyczących remontu jednostek, - współpracę i kontrolę prawidłowości realizacji umów przez podmioty zewnętrzne podczas przeglądów i remontów jednostek pływających, - wykonywanie we własnym zakresie konserwacji i drobnych napraw jednostek, - nadzór nad właściwą obsługą, eksploatacją, konserwacją i zabezpieczeniem jednostek zestawu pływającego i sprzętu, - pełnienie wacht podczas napraw stoczniowych, - pełnienie dyżurów powodziowych, - udział w akcjach przeciwpowodziowych i przeciwlodowych, - uczestniczenie w usuwaniu szkód powodziowych. Miejsce pracy: Brzeg Dolny, 56-120; ul. Podwale 1 Zainteresowane osoby prosimy o wypełnienie formularza aplikacyjnego i załączenie aktualnego CV. Link do formularza: https://form.erecruiter.pl/form/bd46b2e02645434286315a0c4a57def5 Oferta dostępna w sali: F Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne; średnie zawodowe - dodatkowe - pozostałe: Pracodawca oczekuje osoby, która: ma wykształcenie minimum zawodowe, zdobyła co najmniej 2-let
Młodszy wychowawca (K/M)
DOM DZIECKA NR 2
Poland
Zakres obowiązków: - organizowanie pracy w grupie dzieci oraz indywidualnej pracy z wychowankiem, - sporządzanie i prowadzenie dokumentacji wychowanków, - realizacja zadań wynikających z planu pracy placówki, - współpraca z rodziną biologiczną dziecka i z asystentem rodziny - organizowanie i udzielanie pomocy w nauce wychowankom, - współpraca ze szkołą, służbą zdrowia i innymi instytucjami działającymi na rzecz dziecka i rodziny, - wykonywanie czynności z zakresu opieki i wychowania dziecka Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: pedagogiczne - konieczne - pozostałe: 1. Wymagania niezbędne wykształcenie wyższe: magisterskie na kierunku pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, praca socjalna, nauki o rodzinie lub innym kierunku, którego program obejmuje resocjalizację, pracę socjalną, pedagogikę opiekuńczo-wychowawczą, albo na dowolnym kierunku, uzupełnione studiami podyplomowymi w zakresie psychologii, pedagogiki, nauk o rodzinie lub resocjalizacji, - zdolność do pracy w placówce opiekuńczo-wychowawczej potwierdzona zaświadczeniem lekarskim o braku przeciwwskazań do tej pracy, - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - posiadanie pełni praw rodzicielskich; osoba nie jest i nie była pozbawiona władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest jej zawieszona ani ograniczona - obywatelstwo polskie, wypełnianie obowiązku alimentacyjnego w przypadku gdy taki obowiązek wynika z tytułu egzekucyjnego. - Brak figurowania w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Kierownik/kierowniczka działu sprzedaży
WKS GRYBÓW SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Poland
Zakres obowiązków: Przygotowanie ofert kalkulacji kosztowych oraz wstępnych wycen projektów wykonawczych. Analiza dokumentacji projektowej oraz zapytań ofertowych. Kontakt z klientem w celu doprecyzowania szczegółów technicznych i zakresu oferty. Wykorzystywanie szablonów i narzędzi w programie Excel do tworzenia zestawień i analiz kosztowych. Współpraca z innymi działami firmy (techniczny. logistyki, księgowości) w celu zebrania niezbędnych informacji do przygotowania oferty. Negocjowanie ofert, umów i warunków współpracy z klientem. Monitorowanie efektywnośći pracy zespołu, analiza wskaźników sprzedażowych i jakościowych, wdrażanie działań korygujących. Nadzorowanie realizacji zamówień. Praca w Grybowie w firmie wytwarzającej konstrukcje stalowe w godz. 8.00-16.00. Kontakt tel. 534311503 lub e-mail: biuro@wksgrybow.pl Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: techniczne - konieczne - umiejętności: Arkusze Kalkulcyjne Ms Office Excel - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - konieczne - inne zawody: Specjalista do spraw sprzedaży, staż: 5 lat - pożądane - pozostałe: Zawód wyuczony inżynier, zawód wykonywany specjalista do spraw sprzedaży, technolog, wykształcenie wyższe techniczne oraz dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności Excel. Umiejętność analitycznego myślenia i wyciągania logicznych wniosków. Umiejętność czytania rysunków technicznych. Podstawowa zajomość rysunku technicznego oraz umiejętność przeliczania wymiarów i ilości. Dyspozycyjność do pracy stacjonarnej z biura. Skrupulatność, dokładność i rzetelność w pracy z dokumentacją. Komunikatywna znajomość języka angielskiego. Kandydaci powinni wcześniej umawiać sie telefonicznie na spotkanie od pniedziałku do czwartku w godz. 8.00-16.00 Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Go to top