Zakres obowiązków: 1. Prowadzenie lekcji z informatyki w klasie 7 i 8 zgodnie z podstawa programową. 2. Prowadzenie dokumentacji szkolnej zgodnie z przepisami prawa oświatowego. 3. Podstawowe obowiązki według Karty Nauczyciela. Realizacja zadań statutowych - rzetelne wykonywanie zadań związanych z powierzonym stanowiskiem oraz funkcjami dydaktyczną, wychowawczą i opiekuńczą. Bezpieczeństwo uczniów - zapewnienie opieki i bezpieczeństwa w czasie zajęć organizowanych przez szkołę. Wspieranie rozwoju - indywidualne podejście do ucznia, pomoc w przezwyciężaniu trudności i rozwijaniu uzdolnień. Praca wychowawcza - kształtowanie u uczniów postaw moralnych, obywatelskich oraz szacunku dla drugiego człowieka. Rozwój zawodowy - ciągłe doskonalenie się i podnoszenie kwalifikacji. Przygotowanie do zajęć - planowanie pracy dydaktyczno - wychowawczej i przygotowywanie materialów. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: sumienność - konieczne; odpowiedzialność - konieczne - pozostałe: doświadczenie zawodowe mile widziane, umiejętnośc pracy z dziećmi, praca metodą projektu, uprawnienia zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Edukacji i Nauki z dnia 14 wrzesnia 2023 r. w sparwie szczegółowych kwalifikacji wymaganych od nauczycieli Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV,list motywacyjny, świadectwa pracy, dokumenty potwierdzające kwalifikacje, podpisana klauzula informacyjna i kwestionariusz osobowy (dostępne w sekretariacie szkoły), oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z praw publicznych, informacja z Krajowego Kejestru Karnego - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Monitorowanie rynku oraz analiza trendów cenowych, prognozowanie zapotrzebowania oraz analiza danych zakupowych i statystycznych, identyfikowanie możliwości optymalizacji kosztów zakupowych i wdrażanie usprawnień, przygotowywanie raportów, analiz, zestawień i sprawozdań na potrzeby wewnętrzne firmy. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wykształcenie wyższe, monitorowanie rynku oraz analiza trendów cenowych, prognozowanie zapotrzebowania oraz analiza danych zakupowych i statystycznych, identyfikowanie możliwości optymalizacji kosztów zakupowych i wdrażanie usprawnień, przygotowywanie raportów, analiz, zestawień i sprawozdań na potrzeby wewnętrzne firmy, mile widziana znajomość branży włókienniczej, znajomość j. angielskiego na poziomie komunikatywnym w mowie i piśmie, prawo jazdy kat B, znajomość pakietu Microsoft Office, wysoka kultura osobista i komunikatywność, samodzielność w pracy, gotowość do podróży służbowych. Gwarantujemy: pracę w dynamicznym zespole, możliwość ciągłego doskonalenia swoich umiejętności, umowę o pracę, dobrą atmosferę. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Zainteresowane pracą osoby prosimy o przesłanie CV wraz z klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10.05.2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27.04.2016 r. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Wymagania: Doświadczenie zawodowe w obszarze księgowości, Wiedza z zakresu rachunkowości i rozliczeń podatkowych, Wykształcenie wyższe, preferowane o profilu ekonomicznym, Umiejętność obsługi pakietu Office, Samodzielność, dokładność, zaangażowanie i dobra organizacja pracy, Znajomość programów księgowych Comarch ERP, Rewizor GT będzie dodatkowym atutem. Ogólny zakres obowiązków: Sprawdzanie dokumentów księgowych pod względem formalnym i rachunkowym, Dekretowanie i księgowanie dokumentów w terminie umożliwiającym rozliczenia podatkowe, Prowadzenie ewidencji środków trwałych i naliczanie ich amortyzacji, Sprawdzanie i uzgadnianie prawidłowości zapisów na kontach księgowych, Sporządzanie i weryfikacja deklaracji podatkowych oraz sprawozdań dla instytucji zewnętrznych, Przygotowywanie sprawozdań finansowych (bilans, rachunek zysków i strat), Współpraca z innymi działami firmy w ramach wykonywanych obowiązków. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne; średnie zawodowe - konieczne; średnie ogólnokształcące - konieczne; średnie branżowe - konieczne; średnie zawodowe 4-letnie - konieczne - umiejętności: obsługa komputera MS OFFICE - konieczne - pozostałe: Doświadczenie zawodowe w obszarze księgowości, Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV i podanie wysłać e-mailem do firmy - języki aplikowania: polski Dodatkowy opis: Wymagana znajomość j. polskiego: w mowie: A1 - początkujący, w piśmie: A1 - początkujący Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: -Realizacja programu kształcenia, wychowania i opieki zmierzająca do osiągnięcia w stopniu optymalnym celów Szkoły ustalonych w programach i w planie pracy Szkoły, -Czuwanie nad prawidłowym przebiegiem procesu dydaktycznego z uwzględnieniem działalności rewalidacyjnej i resocjalizacyjnej, ustaleń wynikających z badań metodycznych, psychologicznych oraz własnej obserwacji uczniów, - Wzbogacanie własnego warsztatu pracy przedmiotowej i wychowawczej, -Wspieranie swoją postawą i działaniami pedagogicznymi rozwoju psychofizycznego uczniów, ich zdolności i zainteresowań, -Udzielanie pomocy w przezwyciężaniu niepowodzeń szkolnych w oparciu o rozpoznanie potrzeb uczniów, -Bezstronne, obiektywne oraz sprawiedliwe ocenianie i traktowanie wszystkich uczniów -Branie udziału w różnych formach doskonalenia zawodowego, -Prowadzenie dokumentacji pedagogicznej, -Nauczyciel Szkoły ponosi odpowiedzialność za bezpieczeństwo, zdrowie i życie uczniów w czasie lekcji i innych zaję Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Kwalifikacje do naucznia przedmiotu zgodne z Rozporządzeniem Ministra Edukacji i Nauki z dnia 14 września 2023 r. w sprawie szczegółowych kwalifikacji wymaganych od nauczycieli § 12. Wykształcenie wyższe wychowanie fizyczne + przygotowanie pedagogiczne Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Twoja aplikacja musi zawierać (dokumenty niezbędne): CV, poświadczenie studiów wyższych, suplement oraz inne dokumenty potwierdzające kwalifikacje. Termin składania dokumentów 26.02.2026 - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Obsługa kasy (PLN, waluta obca) z odpowiedzialnością materialną. Czynności w zakresie sprawdzania formalnego dokumentów. Prowadzenie rozrachunków z pracownikami, uzgadnianie należności i zobowiązań na bieżąco i na koniec roku obrotowego. Obsługa rachunków bankowych bieżących i pomocniczych, w tym m in.: prowadzenie dokumentacji bankowej rachunków, kompletowanie wyciągów bankowych, wykonywanie czynności w zakresie obsługi banku online. Prowadzenie rozliczeń w walucie obcej dokumentów gotówkowych i bezgotówkowych własnych i obcych. Rozliczanie różnic kursowych transakcji w walucie obcej. Rozliczanie płatności z kart płatniczych, podróży służbowych pracowników, zaliczek, wadiów. Sporządzanie faktur, not, rachunków. Prowadzenie ewidencji analitycznej (Excel) przychodów i kosztów działalności gospodarczej. Ewidencja księgowa dokumentów księgowych, w tym wyciągów bankowych. Zastępowanie pozostałych pracowników działu. Wykonywanie innych czynności związanych z powyższym zakresem czynności i poleceń służbowych. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - pozostałe: wykształcenie min. średnie, preferowane doświadczenie w pracy na stanowisku księgowym, znajomość obsługi komputera i pakietu MS Office, zaangażowanie, samodzielność i systematyczność w realizacji zadań, skrupulatność i rzetelność Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV przesłać na adres e-mail: sekretariat@cmpw-pan.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: przygotowywanie projektów opisów i treści merytorycznych do poszczególnych części wniosków składanych za pośrednictwem systemu OSF, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa, wytycznymi ministerialnymi oraz wskazaniami przełożonego, przedkładanie przygotowanych materiałów, opisów i projektów dokumentów do analizy oraz akceptacji Dyrektora ds. dokumentacji, tworzenie, organizowanie i bieżące prowadzenie elektronicznych repozytoriów dokumentacji, w szczególności folderów w środowisku OneDrive lub innych systemach wykorzystywanych przez Uczelnię do gromadzenia dokumentacji dotyczącej nowych kierunków studiów i prowadzonych postępowań, gromadzenie, porządkowanie, ewidencjonowanie i archiwizowanie dokumentacji związanej z procesami administracyjnymi prowadzonymi przez Uczelnię Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - umiejętności: biegła obsługa komputera z obsługą internetu - konieczne; doświadczenie w pracy w zespole - konieczne; doświadczenie zawodowe, staż: 1 lat - konieczne; komunikatywność i wysoka kultura osobista - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B2 - wyższy średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: umiejętność wprowadzania danych do systemu Obsługi Strumieni Finansowania (OSF) w zakresie wniosków o utworzenie nowych kierunków studiów, umiejętność prowadzenia spraw związanych z przygotowywaniem i kompletowaniem dokumentacji dotyczącej tworzenia nowych kierunków studiów Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: przygotowywanie i wydawanie leków zgodnie z obowiązującymi procedurami, prowadzenie dokumentacji związanej z gospodarką lekową, kontrola stanów magazynowych leków oraz wyrobów medycznych, monitorowanie terminów ważności i warunków przechowywania produktów leczniczych, współpraca z personelem medycznym hospicjum, udział w zamówieniach i organizacji zaopatrzenia w leki oraz materiały medyczne, dbanie o właściwe zabezpieczenie i przechowywanie leków, przestrzeganie obowiązujących procedur oraz standardów bezpieczeństwa. Godziny pracy 7:00 - 15:00. Umowa o pracę lub umowa cywilnoprawna. Wymiar etatu do uzgodnienia w wymiarze od 1/2 do pełnego etatu. Konatkt z pracodawcą: kadry-wroclaw@bcmbonifratrzy.pl Oferta dostępna w sali C Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe 4-letnie - konieczne - umiejętności: Prawo wykonywania zawodu Farmaceuty - konieczne - pozostałe: wykształcenie średnie kierunkowe – dyplom technika farmaceutycznego, prawo wykonywania zawodu Farmaceuty dobra organizacja pracy i odpowiedzialność, dokładność oraz samodzielność w wykonywaniu obowiązków, umiejętność pracy w zespole, empatia i życzliwe podejście do pacjentów oraz ich rodzin, mile widziane doświadczenie w pracy w aptece lub podmiocie leczniczym Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1.Sporządzanie sprawozdawczości finansowej: bilansu miasta Konina, łącznego bilansu, łącznego rachunku zysków i strat, łącznego zestawienia zmian w funduszu, informacji dodatkowej, bilansu skonsolidowanego miasta. 2.Prowadzenie księgowości budżetowej w wybranych obszarach, między innymi dotyczących projektów unijnych. 3.Pomoc w przygotowywaniu zmian w budżecie – Zarządzenia Prezydenta Miasta Konina i Uchwały Rady Miasta Konina. 4.Inne zadania z zakresu działania Wydziału Budżetu. Szczegóły ogłoszenia, w tym wymagania i procedura zgłaszania aplikacji dostępna jest na stronie Urzędu Miejskiego w Koninie, link: https://bipum.konin.eu/6240/dokument/20329 Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: obsługa komputera - pakiet programów office - konieczne - pozostałe: Szczegóły ogłoszenia, w tym wymagania i procedura zgłaszania aplikacji dostępna jest na stronie Urzędu Miejskiego w Koninie, link: https://bipum.konin.eu/6240/dokument/20329 Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv Szczegóły ogłoszenia, w tym wymagania i procedura zgłaszania aplikacji dostępna jest na stronie Urzędu Miejskiego w Koninie, link: https://bipum.konin.eu/6240/dokument/20329 - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Wspieranie mechaników w naprawie maszyn i urządzeń przemysłowych oraz pojazdów. Przygotowywanie stanowiska pracy oraz narzędzi niezbędnych do wykonania napraw. Pomoc w demontażu i montażu części maszyn zgodnie z instrukcjami mechanika. Czyszczenie, konserwacja i kontrola stanu technicznego narzędzi i urządzeń warsztatowych. Transportowanie części i materiałów potrzebnych do naprawy. Utrzymywanie porządku i czystości na stanowisku pracy. Przestrzeganie zasad bezpieczeństwa i higieny pracy (BHP). Wykonywanie innych zadań zleconych przez przełożonego, związanych z obsługą i naprawą maszyn. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - umiejętności: zdolności techniczne - konieczne; chęć do pracy - konieczne; sumienność, rzetelność, odpowiedzialność, samodzielność - konieczne; prawo jazdy - konieczne; umiejętność współpracy - konieczne - języki obce: polski - w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: [Inne] : Wykształcenie zawodowe lub średnie techniczne (kierunki związane z mechaniką, motoryzacją lub pokrewne). Gotowość do pracy fizycznej i pracy w zespole. Podstawowa znajomość narzędzi i urządzeń warsztatowych. Zdolności manualne i dokładność w wykonywaniu powierzonych zadań. Sumienność, odpowiedzialność i chęć do nauki. Umiejętność czytania prostych rysunków technicznych i schematów mile widziana Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv adres: sekretariat@rotor.com.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Montaż elementów metalowych łączenie części i komponentów w gotowe konstrukcje, używając śrub, nitów, spawania i innych technik. Obróbka metalu cięcie, wiercenie, szlifowanie, gwintowanie oraz gięcie metalu za pomocą różnych narzędzi ręcznych i maszynowych. Praca z różnymi narzędziami ślusarskimi obsługa narzędzi ręcznych (np. klucze, pilniki) i maszynowych (np. wiertarki, szlifierki). Kontrola jakości wyprodukowanych elementów. Nadzór nad dokumentacją techniczną. Dbanie o porządek na stanowisku pracy. Przestrzeganie wszystkich procedur bezpieczeństwa oraz stosowanie odpowiednich środków ochrony osobistej. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe, typ: mechaniczne - konieczne - umiejętności: **Rysunek techniczny - konieczne - inne zawody: Monter maszyn i urządzeń przemysłowych, staż: 3 miesięcy - konieczne - pozostałe: Wykształcenie zawodowe lub średnie techniczne - mile widziane. Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku. Znajomość rysunku technicznego. Wysoka dbałość o szczegóły oraz zaangażowanie w zapewnienie jakości. Gotowość do pracy w środowisku przemysłowym. Przestrzeganie zasad BHP. Dobra organizacja pracy i konsekwencja w działaniu (skrupulatność, dokładność, systematyczność i sumienność w wykonywaniu powierzonych zadań i obowiązków). Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV GIEŁDA PRACY 07.08.2026 godz. 10.00 - 13.00 sala 225 II piętro w budynku Starostwa Powiatowego w Świdnicy - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE