Zakres obowiązków: Zakres obowiązków: - obsługa klientów przy ladzie tradycyjnej (wędliny, sery, produkty świeże), - doradzanie klientom w wyborze produktów, - krojenie i porcjowanie produktów przy użyciu urządzeń sklepowych (np. krajalnicy), - dbanie o prawidłową ekspozycję oraz świeżość produktów na ladzie, - utrzymywanie porządku i czystości na stanowisku pracy, - współpraca z zespołem sklepu oraz wsparcie w bieżących pracach sklepowych. * wstępnie umowa na czas określony (6 miesięcy) z możliwością przedłużenia * praca w systemie 2-zmianowym 06:00-14:00, 14:00-22:00 Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: wykształcenie zawodowe, aktualne orzeczenie o niepełnosprawności, gotowość do pracy w systemie zmianowym (również w weekendy), gotowości do pracy fizycznej związanej z obsługą lady i wykładaniem towaru, aktualne badania sanitarno-epidemiologiczne lub gotowości do ich wyrobienia. Oferujemy: stabilne zatrudnienie – umowa o pracę, atrakcyjne benefity i premie uznaniowe, pełne wdrożenie i niezbędne szkolenia. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - życiorys zawodowy wraz ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych - języki aplikowania: polski Dodatkowy opis: OfPr/26/0995 | wykształcenie zawodowe, aktualne orzeczenie o niepełnosprawności, gotowość do pracy w systemie zmianowym (również w weekendy), gotowości do pracy fizycznej związanej z obsługą lady i wykładaniem towaru, aktualne badania sanitarno-epidemiologiczne lub gotowości do ich wyrobienia. Oferujemy: stabilne zatrudnienie umowa o pracę, atrakcyjne benefity i premie uznaniowe, pełne wdrożenie i niezbędne szkolenia. Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska kierowców, mechaników oraz pracowników administracyjnych, organizowanie wdrożenia nowych pracowników, prowadzenie dokumentacji pracowniczej oraz nadzór terminowości badań lekarskich, szkoleń BHP i uprawnień, współpraca z biurem rachunkowym lub działem kadr i płac, prowadzenie widencji czasu pracy, urlopów i absencji, przygotowywanie zakresów obowiązków, procedur oraz regulaminów, wsparcie kierowników w sprawach pracowniczych i organizacyjnych, udział w rozwiązywaniubieżących problemów kadrowych, prowadzenie bieżącej administracjki oraz obiegu dokumentów, udział w usprawnianiu procesów organizacyjnych i personalnych, zapewnienie zgodności działań z przepisami prawa pracy oraz ochrony danych osobowych Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat), typ: administracyjne - konieczne - umiejętności: umiejętność analitycznego myślenia - konieczne; umiejętnośc pracy pod presją czasu - konieczne; samodzielność - konieczne; umiejętność budowania relacji z pracownikami - konieczne; planowanie i organizacja pracy własnej - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: A1 - początkujący, w piśmie: A1 - początkujący - dodatkowe - pozostałe: wymagane 2 lata doświadczenia w obszarze HR, rekrutacji; znajomość przepisów prawa pracy, umiejętnośc prowadzenia procesów rekrutacyjnych, dobra organizacji pracy i samodzielność, komunikatywność oraz umiejętność prowadzenia rozmów z pracownikami, dobra znajomość pakietu MS Office (Wors, Excel), wysoka kultura osobista, dyskrecja i odpowiedzialność, mile widziane doświadczenie w firmie zatrudniającej powyżej 50 pracowników, mile widziana znajomość branży transportowej lub motoryzacyjnej Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - przyjmowanie recept i zapotrzebowań na leki, wyroby medyczne, środki dezynfekcyjne oraz realizowanie ich zgodnie z obowiązującymi przepisami z ponoszeniem pełnej odpowiedzialności za w/w czynności; - wykonywanie leków recepturowych zgodnie z obowiązującymi przepisami w zakresie określonym prawem i zasadami nauki oraz ponoszenie pełnej odpowiedzialności za jego sporządzenie i wydanie; - udział przy przyjmowaniu dostaw leków, wyrobów medycznych, materiałów dezynfekcyjnych; - sprawdzanie na bieżąco dat ważności, stanów magazynowych; - wydawanie leków, wyrobów medycznych, materiałów dezynfekcyjnych na oddziały szpitalne; - udział w przygotowywaniu leków cytotoksycznych, żywienia pozajelitowego w postaci worków RTU - dbanie o mienie apteczne, fachowy nadzór nad powierzoną aparaturą i sprzętem * praca w systemie 1-zmianowym: 07:00-14:35. Wymagania: - wykształcenie: pomaturalne/policealne - konieczne - pozostałe: - wykształcenie kierunkowe; - doświadczenie w pracy na stanowisku technika farmacji, mile widziane doświadczenie w pracy w Aptece Szpitalnej oraz w pracowni leku cytostatycznego, leków jałowych; - skrupulatność i precyzja w wykonywaniu powierzonych zadań; - komunikatywność, umiejętność pracy w zespole Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - życiorys zawodowy wraz ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych - języki aplikowania: polski Dodatkowy opis: OfPr/26/0993 | - wykształcenie kierunkowe; - doświadczenie w pracy na stanowisku technika farmacji, mile widziane doświadczenie w pracy w Aptece Szpitalnej oraz w pracowni leku cytostatycznego, leków jałowych; - skrupulatność i precyzja w wykonywaniu powierzonych zadań; - komunikatywność, umiejętność pracy w zespole Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Montaż i eksploatacja sieci, instalacji i urządzeń elektroenergetycznych oraz elektronicznych. Czytanie schematów elektrycznych. Diagnozowanie i naprawa usterek w instalacjach elektrycznych. Wykonywanie pomiarów elektrycznych. Montaż tras linii kablowych. Prace związane z montażem instalacji elektrycznych, w tym prace fizyczne obejmujące prace ziemne, mechaniczno-ślusarskie, demontażowe i porządkowe. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe, typ: elektryczne - konieczne - inne zawody: Elektromonter instalacji elektrycznych - konieczne - pozostałe: Wykształcenie zawodowe lub średnie w zakresie: elektryki, elektroniki, elektrotechniki, mechatroniki. Gotowość do pracy w delegacji na terenie całej Polski - w zależności od projektu delegacje są tygodniowe lub dwutygodniowe. Mile widziane: Doświadczenie zawodowe, Uprawnienia SEP, Prawo jazdy kat. B Oferujemy: Ciekawą pracę w stabilnej firmie o ugruntowanej pozycji lidera w swojej branży. Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę. Zapewniamy i pokrywamy koszty zakwaterowania i diet. Posiłki regeneracyjne, odzież i narzędzia do pracy zgodnie z zasadami BHP i standardami wewnętrznymi Spółki. Możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji zawodowych. Dofinansowanie szkoleń i kursów. Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego. Program kafeteryjny - do wyboru: benefity abonamentowe (opieka medyczna, karty sportowe) i/lub benefity jednorazowe (zakupy stacjonarnie i/lub online) w ramach budżetu, jaki przeznacza Pracodawca. Atrakcyjne warunki dofinansowania do okularów. Program rekomendacji pracowników. Możliwość pracy z najlepszymi w branży Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV do pracodawcy lub telefon - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: diagnozowanie i naprawa usterek elektrycznych w samochodach osobowych, ciężarowych i naczepach, wykonywanie przeglądów okresowych i konserwacji pojazdów, dbanie o porządek i bezpieczeństwo na stanowisku pracy. * praca w systemie 2-zmianowym: 06:00-14:00, 14:00-22:00. Wymagania: - wykształcenie: średnie branżowe - konieczne - pozostałe: wykształcenie średnie; prawo jazdy kat. B; wymagane jest doświadczenie na podobnym stanowisku min. 5-lat, wiedza z zakresu elektromechaniki pojazdowej; umiejętność diagnozowania i naprawy usterek w pojazdach osobowych, ciężarowych i naczepach; samodzielność, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy; gotowość do pracy w systemie dwuzmianowym. Do pracy w serwisie poszukiwana jest osoba na stanowisko elektromechanika samochodów ciężarowych i osobowych - wymagane jest doświadczenie w naprawie pojazdów ciężarowych. Oferujemy stabilne zatrudnienie w firmie dysponującej profesjonalnym zapleczem technicznym. Osoby spełniające wymagania zachęcamy do kontaktu! Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - życiorys zawodowy wraz ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych - języki aplikowania: polski Dodatkowy opis: OfPr/26/1016 | wykształcenie średnie; prawo jazdy kat. B; wymagane jest doświadczenie na podobnym stanowisku min. 5-lat, wiedza z zakresu elektromechaniki pojazdowej; umiejętność diagnozowania i naprawy usterek w pojazdach osobowych, ciężarowych i naczepach; samodzielność, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy; gotowość do pracy w systemie dwuzmianowym. Do pracy w serwisie poszukiwana jest osłona na stanowisko elektromechanika samochodów ciężarowych i osobowych - wymagane jest doświadczenie w naprawie pojazdów ciężarowych. Oferujemy stabilne zatrudnienie w firmie dysponującej profesjonalnym zapleczem technicznym. Osoby spełniające wymagania zachęcamy do kontaktu! Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - Prowadzenie pełnej księgowości spółki zgodnie z Ustawą o Rachunkowości oraz przepisami podatkowymi. - Prawidłowe dekretowanie i ewidencjonowanie dokumentów finansowo-księgowych. - Sporządzanie deklaracji podatkowych (CIT, VAT, JPK_V7), sprawozdań finansowych, GUS oraz raportów dla Zarządu. - Przygotowywanie projektów uchwał organów spółki(m. in. w sprawie zatwierdzenia sprawozdania rocznego oraz podziału zysku/pokrycia straty). - Uzgadnianie sald i nadzór nad prawidłowością rozrachunków. - Współpraca z instytucjami zewnętrznymi (Urząd Skarbowy, GUS, audytorzy, banki). - Udział w zamknięciach okresów sprawozdawczych (miesięcznych i rocznych). Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wymagania: - Mile widziane doświadczenie w zakresie rozliczeń podatkowych w Specjalnej Strefie Ekonomicznej (SSE) - Prowadzenie wyodrębnionej ewidencji księgowej (działalność opodatkowana vs. zwolniona z CIT). - Stosowanie kluczy alokacji kosztów oraz sporządzanie załącznika CIT/O. - Praktyczna znajomość programu Wapro Fakir. - Minimum 3-letnie doświadczenie na stanowisku Samodzielnego Księgowego. - Bardzo dobra znajomość przepisów Ustawy o Rachunkowości oraz prawa podatkowego (CIT, VAT). - Wykształcenie wyższe (Ekonomia, Finanse, Rachunkowość lub pokrewne). - Rzetelność, dokładność oraz wysoki poziom samodzielności w pracy. Oferujemy: - Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę . - Wynagrodzenie adekwatne do posiadanych kwalifikacji i doświadczenia. - Możliwość rozwoju zawodowego oraz udziału w szkoleniach branżowych. - Niezbędne narzędzia do realizacji powierzonych zadań. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1.Realizacja zadań związanych z bieżącym wprowadzeniem do systemu nałożonych przez funkcjonariuszy mandatów karnych 2. Sporządzanie sprawozdania kwartalnego z nałożonych mandatów karnych 3. Realizacja zadań związanych z bieżącą archiwizacją wprowadzonych mandatów karnych i przekazywanie ich do składnicy akt KPP w KlucZborku 4.Sporządzanie zapotrzebowania, pobieranie i zdawanie bloczków mandatów karnych do Izby Administracji Skarbowej w Opolu Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe 4-letnie - konieczne; średnie ogólnokształcące - konieczne; średnie zawodowe - konieczne - pozostałe: 1.Obsługa urządzeń biurowych i programów komputerowych MS OFFICE 2.Doświadczenie na podobnym stanowisku mile widziane., umiejętności pracy w zespole 3.Komunikatywność i umiejętność przekazywania informacji w sposób jasny precyzyjny i zwięzły 4.Umiejętność pracy pod presją czasu Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Życiorys/CV i list motywacyjny Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru Oświadczenie o korzystaniu w pełni praw publicznych Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe Oferty , z podaniem na kopercie adresu do korospondencji i telefonów kontaktowych, należy składać w sekretariacie Komendanta Powiatowego Policji w Kluczborku w terminie do dnia 05 sierpnia 2026r., decyduje data: stempla pocztowego /osobistego dostarczenia oferty do urzędu - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Pełnienie roli Specjalisty ds. zakupów w dziedzinie kompleksowych instalacji sanitarnych (HVAC). Ścisła współpraca z Działem Ofertowym oraz Działem Realizacji. Samodzielne przygotowywanie zapytań ofertowych zgodnie z dokumentacją projektową i zestawieniami z budowy. Pełna koordynacja całego procesu zakupowego od złożenia zamówienia po kontakt z dostawcami w celu zapewnienia terminowości dostaw. Stałe monitorowanie trendów cenowych oraz kluczowych materiałów i usług z branży sanitarnej. Koordynacja procesów zakupowych dla równolegle realizowanych projektów. Praca od poniedziałku do piątku, w godzinach 8-16. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: wykształcenie wyższe techniczne na kierunku Inżynieria Środowiska lub pokrewnym (instalacje sanitarne i mechaniczne), w przypadku braku kierunkowego wykształcenia wyższego minimum dwa lata doświadczenia zawodowego w obszarze zakupów lub sprzedaży materiałów i usług z branży instalacji sanitarnych i mechanicznych na stanowisku Specjalisty ds. Zakupów. Znajomość dokumentacji technicznej oraz zagadnień z zakresu instalacji wentylacji, klimatyzacji i instalacji sanitarnych, umiejętność czytania rysunków technicznych z branży instalacji sanitarnych, znajomość rynku branży sanitarnej (hurtowni, dostawców i producentów), zaawansowana znajomość pakietu MS Office, w szczególności programu MS Excel (tabele przestawne, zestawienia kosztowe), zdolność do podejmowania decyzji dotyczących wyboru dostawców oraz oceny ich na podstawie jakości produktów, terminowości i cen, dbałość o budowanie pozytywnego wizerunku firmy oraz utrzymywanie dobrych relacji biznesowych. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: obsługa urządzeń, narzędzi i maszyn używanych w czasie pracy oraz bezpieczne posługiwanie się nimi; rozbiór tuszek drobiu na poszczególne elementy, tj. filetowanie, trybowanie, obróbka fileta; utrzymanie na bieżąco ładu, porządku i czystości na stanowisku pracy; po zakończonej prazy obowiązkowe uporządkowanie stanowiska pracy oraz jego posprzątanie przed kolejną zmianą; znajomość przepisów bhp, przeciwpożarowych oraz czynny udział w szkoleniach i instruktażach organizowanych przez pracodawcę, jak również w wymaganych egzaminach; wykonywanie pracy w sposób sumienny, zgodny z przepisami bhp, a także przepisami przeciwpożarowymi; stosowanie ośrodków ochrony zbiorowej, a także używanie przydzielonych środków ochrony indywidualnej m.in.: odzież, obuwie robocze i rękawice ochronne, w zależności od wykonywanej pracy i zgodnie z ich przeznaczeniem; poddawanie się wstępnym, okresowych, kontrolnym oraz innym zleceniom badaniom lekarskim, w tym stosowanie się do jego wskazówek. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - pozostałe: Wymagania: Jakość i terminowość wykonywanych prac; utrzymywanie porządku zewnętrznego i wewnętrznego w miejscu pracy. Mile widziane doświadczenie na tożsamym lub podobnym stanowisku pracy; przestrzeganie ustalonej organizacji i porządku w procesie pracy. Pracodawca oferuje - bony świąteczne; możliwość awansu na wyższe stanowisko; stanowisko bezpośrednio podległe Kierownikowi produkcji; paczki świąteczne dla dzieci. Dodatkowe informacje: Praca w systemie III zmianowym w godz. 6:00- 14:00, 14:00-22:00, 22:00-6:00. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: OGÓLNY ZAKRES PODSTAWOWYCH OBOWIĄZKÓW: - przygotowywanie nowych pojazdów do jazdy, - wykonywanie przeglądów, - naprawa pojazdów OKRES ZATRUDNIENIA W PRZYPADKU PRACY NA PODSTAWIE UMOWY: Umowa o pracę na czas określony 3,5 miesiąca MIEJSCE WYKONYWANIA PRACY: ul. Oświęcimska 7, 43-190 Mikołów PRACA W DNIACH I GODZINACH: I zmiana, pn.-pt., 9:00-17:00 Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: 1. Wykształcenie: min. podstawowe 2. Umiejętności: - zmysł techniczny, - posługiwanie się narzędziami Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Powiatowy Urząd Pracy w Mikołowie z siedzibą w Łaziskach Górnych Chopina 8 Łaziska Górne 43170 - wymagane dokumenty: CV UWAGA!!! Oferta pracy przeznaczona jest tylko dla osób zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Mikołowie z siedzibą w Łaziskach Górnych ul. Chopina 8, 43-170 Łaziska Górne. Osoby zainteresowane ofertą pracy proszone są o kontakt ze swoimi doradcami klienta według poniższego schematu: stanowisko 1 nazwiska na literę A-B - tel. 880 149 616 stanowisko 2 nazwiska na literę C-Kap - tel. 032/3250398, 576 246 935 stanowisko 3 nazwiska na literę Kar-Me - tel. 032/3250398, 796 761 353 stanowisko 4 nazwiska na literę Mg-Sj - tel. 032/3250374, 576 246 936 stanowisko 5 nazwiska na literę Sk-Ż - tel. 032/3250374, 796 758 128 - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: TAK