Vous êtes médecin et recherchez un nouveau défi intellectuel, tout en étant prêt(e) à exercer un métier qui a un impact significatif et vous offre un excellent équilibre vie professionnelle et vie privée?

Postulez chez nous, à la CAAMI, une exception dans le monde des mutuelles, qui grâce à sa petite taille et son statut fédéral peut choisir de privilégier la relation à l'individu, que ce soit nos affiliés ou notre personnel.

Le médecin-conseil joue un rôle-clé, partageant son temps entre consultations, confronté(e) à une large gamme de pathologies, et tâches administratives, telles que le suivi des dossiers médicaux et de l'incapacité de travail, l'utilisation de l'expertise médicale pour les accords médicaux INAMI et la contribution aux décisions de politique de santé.

• Vous devez obligatoirement être de nationalité belge, suisse, ou d'un pays de l'UE.
• Vous êtes titulaire d'un master ou d'une licence en médecine. Une spécialisation en médecine générale, en médecine du travail, en médecine des assurances ou toute autre spécialisation médicale est un atout mais pas un prérequis.
• Vous aimez vous plonger dans les pathologies complexes et la législation sociale. 
• Intéressé(e) par un travail dans un cabinet médical, vous recherchez une proximité avec les affiliés. Avec une solide expérience clinique, vous êtes apte à suivre la santé de nos affiliés, à évaluer leur droit à une intervention, tout en étant attentif à leur histoire et leur situation, et à déterminer ce qui est le mieux pour eux. Vous utilisez de vos connaissances médicales pour prendre des décisions médicales, les justifier et les transmettre de façon claire et diplomatique. 
• Vous aimez assurer l'accompagnement des personnes en incapacité de travail dans leur parcours vers la guérison et la reprise de travail ou la réintégration.
• Vous avez envie de développer votre expertise pour déterminer le besoin de recouvrement de soins de santé.
• Vous êtes un(e) bon(ne) communicant(e), pouvant fonctionner dans une équipe pluridisciplinaire (médecins-conseils, paramédicaux et assistantes médicales) en toute transparence. 
• Vous partagez vos connaissances et évaluations médicales avec vos collègues et vous les aidez à se développer dans leur fonction.
• Vous agissez avec intégrité, vous respectez la confidentialité et le secret professionnel. Vous honorez vos engagements et vous vous efforcez d'éviter toute partialité. 
• Vous évoluez dans votre travail en remettant en question vos propres performances et en acquérant en permanence de nouvelles idées, compétences et connaissances.
• Vous avez une excellente connaissance du français, une bonne connaissance du néerlandais: une connaissance  de l'allemand est un plus.

• Vous serez engagé en tant que médecin-conseil sur base contractuelle (contrat de travail à temps plein) et conformément aux barèmes fixés des médecins-conseils (AR n°35 du 20 juillet 1967 portant le statut des médecins-conseils).
• Vous signez un contrat fixe pour un temps plein avec possibilité de cumuler.
• Vous avez un horaire de travail attrayant: vous organisez votre emploi du temps dans la prestation des 40h par semaine. Vous avez la possibilité de faire une partie du travail à domicile. Vous ne travaillez pas les soirées, les week-ends ou les jours fériés. Vous bénéficiez de 26 jours de congé et 12 jours de récupération par an + de la fermeture des bâtiments entre Noël et Nouvel An.
• Vous bénéficiez d'avantages : rémunération brute, chèques-repas (6€/jour presté), assurance de groupe, assurance hospitalisation, indemnité de télétravail, ordinateur portable, smartphone et remboursement des trajets domicile-lieu de travail (transport en commun ou en vélo), réductions intéressantes via benefits@work.
• Vous bénéficiez d'un accompagnement sur mesure : vous recevrez une formation théorique, ainsi qu'une formation on-the-job pour obtenir l'accréditation INAMI de médecin-conseil. Vous pourrez bénéficier de formations spécifiques pertinentes pour augmenter votre expertise et vos compétences en médecine d'assurance.

Envie de faire partie de cette aventure exceptionnelle ?

Vous avez une passion pour le pain artisanal de qualité et l'envie de coacher une équipe de boulangers passionnés ?

C'est exactement la mission qui vous attend.

Vos tâches et vos responsabilités les plus importantes : 

• Organiser, coordonner et participer activement à la production boulangère
• Assurer la gestion de l'équipe et prendre en charge les responsabilités liées au bon fonctionnement de l'atelier
• Veiller en permanence au respect des normes de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire
• Garantir un approvisionnement optimal des boulangeries PAUL, en termes de qualité, de quantité et de délais
• Encadrer les collaborateurs : former, accompagner et évaluer les membres de l'équipe
• Contribuer à l'atteinte des objectifs financiers et qualitatifs fixés par la direction
• Gérer les tâches administratives quotidiennes : suivre les commandes, réaliser les inventaires, réceptionner et contrôler les livraisons
• Effectuer le suivi administratif hebdomadaire et mensuel 
• Effectuer la gestion du personnel : établir les contrats, suivi de la paie

• Justifier d'un diplôme en boulangerie artisanale et d'au moins deux ans d'expérience dans le métier.
• S'appuyer sur une expérience d'au moins un an en encadrement, dans un cadre professionnel ou associatif (ex. : mouvement de jeunesse) 
• Encadrer une équipe et viser l'atteinte d'objectifs concrets
• Travailler en horaires flexibles : semaine, week-end et nuit.
• Se déplacer de manière autonome pour rejoindre le site de production sans contrainte.
• S'impliquer directement dans la production avec goût du travail manuel.
• Démontrer un esprit commercial et un sens aigu du service.
• Assumer pleinement les responsabilités liées au poste avec maturité.
• Gérer le stress et réagir efficacement face aux imprévus.
• Faire preuve d'organisation, de rigueur, d'initiative et d'autonomie

• Un contrat à durée indéterminée à temps plein, offrant stabilité et engagement sur le long terme.
• Une rémunération compétitive, accompagnée d'avantages extra-légaux.
• Une formation approfondie dès votre arrivée.
• Un environnement de travail dynamique, chaleureux et humain, au sein d'une petite équipe soudée.
• Un horaire flexible, adapté aux réalités du métier et favorisant l'équilibre personnel.
• La fierté de travailler avec des produits de qualité, élaborés à partir de matières premières soigneusement sélectionnées.
• L'opportunité unique de participer à l'ouverture du tout atelier central de boulangerie dédié à l'approvisionnement des boulangeries PAUL.

Salaire et avantages

• Salaire brut  (Catégorie VII - CP 302)  : 3175,43 €
• Chèques-repas : 2,26 € par jour presté
• Indemnité vestimentaire : 2,15 € par jour presté
• Indemnité de transport (CP 302) 
• Prime de nuit (entre 00h00 et 05h00) : 1,5862 € par heure
  • ce supplément pour le travail de nuit n'est pas cumulable avec la prime pour le travail dominical et les jours fériés, mais si ce supplément est supérieur, la différence est versée au travailleur.
• Prime dominical/jour férié : 2 € par heure, avec un maximum de 12 € par jour presté
• Écochèques CP302
• Prime de fin d'année : à partir de 2 mois d'ancienneté
• Pécule de vacances

Wir sind ein erfolgreiches pharmazeutisches Handelsunternehmen und langjähriger Marktführer. Wir importieren Arzneimittel aus Ländern der EU und vertreiben sie an den pharmazeutischen Großhandel sowie an Apotheken. Damit leisten wir einen wichtigen Beitrag auf dem Weg zu einer kostengünstigen Arzneimittelversorgung. Als inhabergeführte Unternehmensgruppe mit Standort in Merzig bieten wir seit über 40 Jahren mehr als 950 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, z.T. schon in der zweiten Generation, sowohl zukunftssichere und interessante Arbeitsplätze als auch gute Einkommensmöglichkeiten. Für unsere Abteilung Versand suchen wir am Standort in Merzig zur Unterstützung in Teilzeit (20 Stunden pro Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Lagerist im Versand (m/w/d) - Teilzeit! Die Aufgaben - Sicherstellung der ordnungsgemäßen Kommissionierung und Verpackung von Kundenbestellungen - Überwachung der Vollständigkeit und Vollzähligkeit der bestellten Aufträge - Kommissionierung/Retournierung von Arzneimitteln an einer Band-Kommissionieranlage mit Unterstützung eines Funkscanners - Durchführung der Endkontrolle der kommissionierten Sendungen mittels Scanner und PC - Bestückung von Packtischen mit Verbrauchsmaterialien und Kommissionierautomaten - Kommissionierung und Verpackung von Kühlarzneimitteln im Temperaturbereich von 2–8 °C nach Vorgabe - Verpackung von Trockenwarenarzneimitteln nach Vorgabe Das Profil - Idealerweise Erfahrung als Lagerist (m/w/d) - Bereitschaft zu festen Arbeitszeiten (von 15:00 Uhr bis 19:00 Uhr) - Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Gewissenhaftes Arbeiten ist für Sie eine Selbstverständlichkeit Das spricht für uns - Die Möglichkeit, Teil eines erfolgreichen Teams an unserem innovativen Standort Merzig zu sein - Ein sehr attraktives Vergütungspaket u.a. mit leistungsbezogener Jahresvergütung und betrieblicher Altersvorsorge sowie JobRad, Corporate Benefits und unserem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement mit Rückenfit am Arbeitsplatz, Yoga und vielem mehr - Flache Hierarchien und bedarfsorientierte Personalentwicklungsmöglichkeiten - 29 Urlaubstage pro Jahr - Eine Kantine mit regionaler und gesundheitsorientierter Speisenauswahl zu günstigen Mitarbeiterpreisen - Kostenloser Mitarbeiterparkplatz - Die Bereitstellung der Arbeitskleidung Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Lagerwirtschaft, Kommissionieren, Warenannahme, Wareneingangskontrolle

Weitere Berufsbezeichnung: Staplerfahrer/in; Terminalmitarbeiter/in; Ops Agent Stellenbeschreibung: Deine Aufgaben, die dabei helfen, die Logistikbranche nachhaltiger zu machen CargoBeamer baut die Zukunft der Logistik. Für unser Terminalteam suchen wir Fahrer (m/w/d) für unsere Terminalfahrzeuge (Terminal Traktoren). Deine Aufgaben - Du fährst und rangierst Trailer, Container und Wechselbrücken mit dem Terminalfahrzeug. - Du unterstützt beim Be- und Entladen von Zügen. - Du führst einfache Kontrollen am Fahrzeug durch. - Du sorgst für einen sicheren und sauberen Arbeitsplatz. - Du arbeitest im Schichtdienst (Früh/Spät/Nacht). Das bringst Du mit - Erfahrung mit großen Fahrzeugen ist ein Vorteil (LKW, Stapler, Traktor o. Ä.). - Du bist verantwortungsbewusst und sicherheitsorientiert. - Du hast einen Führerschein Klasse B (weitere Scheine sind ein Plus). - Gute Deutsch- und/oder Englischkenntnisse (mind. B2). - Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft bringst Du mit. - Quereinsteiger willkommen – wir lernen Dich ein. Warum wir? Teil von CargoBeamer zu sein bedeutet, Teil von etwas Großem zu sein. Es bedeutet, die Zukunft der Logistik zu gestalten, die unseres Unternehmens und gleichzeitig Deine eigene. Dich erwartet ein motivierendes Betriebsklima, in dem berufliche Herausforderungen mit unterschiedlichsten Entwicklungschancen an der Tagesordnung sind und Kommunikation auf Augenhöhe gelebt wird. Wir bieten Dir alle Vorteile eines international wachsenden und innovativen Unternehmens in einem starken Team sowie eine attraktive Vergütung für diesen zukunftsorientierten Arbeitsplatz, auch über Dein Studium hinaus. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Transport, Transport- und Lagertechnik, Transportlogistik, Versand, Logistik, Förderanlagen und Transportgeräte bedienen, Distributionslogistik, Versandpapiere erstellen, Gefahrgutverladung, -versendung, -transport, Fuhrparkmanagement, Gabelstapler (Diesel-, Benzin-, Elektro-, Gas-), Drehkran, Schwenkkran, Greifer, Krananlagen, Transport-, Förderbänder, Hubwagen, Containerhubgeräte

Weitere Berufsbezeichnung: Staplerfahrer/in; Terminalmitarbeiter/in; Ops Agent Stellenbeschreibung: Deine Aufgaben, die dabei helfen, die Logistikbranche nachhaltiger zu machen Wir bringen Güter sicher von der Straße auf die Schiene – modern, zuverlässig und mit viel Teamarbeit. Für unser neues Terminal in Kaldenkirchen suchen wir Reachstackerfahrer (m/w/d), die Lust haben, Teil unseres Teams zu werden.  Wenn du Lust auf einen sicheren Job mit moderner Technik hast: Bewirb dich! Deine Aufgaben - Du bedienst den Reachstacker und bewegst Container, Wechselbrücken und Trailer. - Du belädst und entlädst CargoBeamer- und Taschenwagen. - Du stellst sicher, dass alle Arbeiten sicher und korrekt ausgeführt werden. - Du unterstützt bei allgemeinen Terminalaufgaben. - Du arbeitest im Schichtdienst (Früh/Spät/Nacht). Das bringst Du mit - Erfahrung mit dem Reachstacker oder großen Flurförderfahrzeugen ist ein Vorteil. - Du bist zuverlässig, verantwortungsbewusst und arbeitest sicherheitsbewusst. - Du hast einen Führerschein Klasse B (Flurfördermittelschein von Vorteil). - Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft bringst du mit. - Quereinsteiger willkommen – wir lernen dich ein. Warum wir? Teil von CargoBeamer zu sein bedeutet, Teil von etwas Großem zu sein. Es bedeutet, die Zukunft der Logistik zu gestalten, die unseres Unternehmens und gleichzeitig Deine eigene. Dich erwartet ein motivierendes Betriebsklima, in dem berufliche Herausforderungen mit unterschiedlichsten Entwicklungschancen an der Tagesordnung sind und Kommunikation auf Augenhöhe gelebt wird. Wir bieten Dir alle Vorteile eines international wachsenden und innovativen Unternehmens in einem starken Team sowie eine attraktive Vergütung für diesen zukunftsorientierten Arbeitsplatz, auch über Dein Studium hinaus. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Transport, Transportlogistik, Versand, Logistik, Förderanlagen und Transportgeräte bedienen, Beladen, Entladen, Versandpapiere erstellen, Gefahrgutverladung, -versendung, -transport, Fuhrparkmanagement, Gabelstapler (Diesel-, Benzin-, Elektro-, Gas-), Hafenkran, Kaikran, Ladekran, Transport-, Förderbänder, Hubwagen, Containerhubgeräte

Weitere Berufsbezeichnung: Studierte Informatiker Stellenbeschreibung: Dein Einstieg in die professionelle SAP‑Beratung Du willst nach deinem IT-Studium durchstarten? Dann bist du bei Eubuleus richtig! Wir suchen junge und engagierte IT'ler, die frisch von der Uni kommen oder kurz vor dem Abschluss stehen und den Einstieg in die professionelle SAP‑Beratung suchen. Bei Eubuleus findest du eine einzigartige Gemeinschaft, in der du gefördert und gefordert wirst. Wir garantieren dir eine unvergleichliche Entwicklung – fachlich wie auch persönlich! Das erwartet dich: Als Trainee bei Eubuleus startest du deine Karriere in der SAP Beratung. Du bekommst ein exzellentes 2-monatiges Ausbildungsprogramm mit Fokus auf fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung. Inklusive SAP-Zertifizierung! Du lernst, wie professionelle SAP‑Beratung und -Entwicklung funktioniert – von der technischen Analyse bis zur Umsetzung beim Kunden. Das bietet dir unser Programm: - Schulungen in SAP/ABAP inklusive offizieller Zertifizierung - Weiterbildungen im Bereich Softskills, Selbstorganisation und Projektmanagement - Persönliche Betreuung durch deinen Teamleiter und fachliche Betreuung durch deinen Mentor - Optimale Vorbereitung auf deine ersten Kundeneinsätze Deine Benefits - Life-Balance: 100 % remote arbeiten, flexible Arbeitszeitmodelle, verschiedene Sabbatical-Optionen, Coworking, von Anfang an unbefristeter Arbeitsvertrag - Vergütung & Zusatzangebote: Im Gegensatz zu vielen anderen Trainee Stellen gibt’s bei uns von Anfang an volles Gehalt. Außerdem übernehmen wir natürlich sämtliche Kosten für Unterkunft & Heimfahrten, Mitarbeiterrabatte, Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung u.v.m. - Nach deiner Probezeit geht’s sogar noch weiter: Fahrradleasing, Firmenwagenoption und du wirst direkt am Gewinn des Unternehmens beteiligt! - Fachliche & persönliche Entwicklung: Intensives Onboarding, persönliches Mentoringprogramm sofort ab Start, offizielle Zertifizierungen im Bereich SAP & Co., individuelle Coachings u.v.m. - Gesundheit & Wohlbefinden: Sportangebote, psychologische Beratung, betriebliches Gesundheitsmanagement - Kultur & Zusammenhalt: regelmäßige Coworkings & Events, Entwicklertreffs zur Wissensweitergabe Was du mitbringen solltest Wir wünschen uns von dir ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Informatik. Außerdem: - Leidenschaft für IT – du willst dein Hobby zum Beruf machen - Verhandlungssicheres Deutsch, um reibungslos mit unseren deutschsprachigen Kunden kommunizieren zu können - Solides technisches Grundverständnis (Programmierung, Systeme, Datenstrukturen) - Begeisterung für IT-Beratung und ‑Entwicklung sowie Interesse an der Konzeption und Umsetzung von Softwarelösungen - Bereitschaft für variable Einsätze: Es kann vorkommen, dass du 1–2 Tage im Monat beim Kunden vor Ort bist - Lust, dich permanent fachlich und persönlich weiterzuentwickeln Nice to have (kein Muss): - Erste Berührungspunkte mit SAP, ABAP oder sogar Formularentwicklung So läuft deine Bewerbung ab 1. Kurze Bewerbung mit Lebenslauf und aktuellem Zeugnis (kein Anschreiben notwendig) 2. Ein erstes telefonisches Kennenlernen mit fachlichem Austausch (kein Stress‑Interview) 3. Ein Remote-Gespräch über Teams mit deinem zukünftigen Teamleiter 4. Ein persönliches Gespräch zum Kennenlernen 5. Schnelle, transparente Entscheidung innerhalb von 24 Stunden! Klingt nach dem Einstieg, den du suchst? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung unter bewerbung@eubuleus.de. Kein Anschreiben nötig – schick uns einfach deinen Lebenslauf und dein aktuelles Zeugnis. Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Maximal 100% Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: KI-Programmierassistenten, Wirtschaftsinformatik, KI-gestütztes Wissensmanagement, Datenbanksprache SQL Erweiterte Kenntnisse: Informatik, Entwicklung, Angewandte Informatik, Programmieren, Informationstechnik, Computertechnik

Seit 1995 begleitet TECHNOSERVICE Kunden aus den Bereichen Sondermaschinenbau, Automatisierungstechnik und Automotive und übernimmt innerhalb der Personalberatung die gezielte Personalgewinnung zur finalen Stellenbesetzung – national wie auch international. Nachfolgende Aufgaben stehen für verschiedene konkrete Arbeitsplätze bei unseren Kunden und beinhalten nur einen Auszug der jeweiligen Aufgabenstellungen. Nach Bewerbungseingang erhalten Sie eine ausführliche Stellenbeschreibung und selbstverständlich auch noch weitere Informationen von uns – versprochen! Die Entscheidung, ob Sie direkt bei unserem Kunden einsteigen oder zunächst über uns starten, liegt allein bei Ihnen. Die Konditionen sind die gleichen und werden kundenseitig offen kommuniziert. Folgende Tätigkeiten gehören zu Ihren Aufgaben: - Aufbau und Montage von Sondermaschinen und Anlagen - Installation von Leitungen/Verrohrungen für hydraulische Komponenten - Mechanische Baugruppenmontage nach Montageplan und Zeichnung Ihre Qualifikation: - Abgeschlossene technische Ausbildung - Erfahrung im Sondermaschinen- und/oder Anlagenbau - Mehrjährige Berufspraxis im Umgang mit Hydraulikkomponenten, Pumpen, Schaltventilen, Leitungen/Verrohrungen, Winkelverschraubungen und Druckprüfungen - Selbständiges Arbeiten nach Montageplänen - Fachübergreifendes technisches Verständnis - Ausbildung als Hydraulik-Fachkraft von Vorteil Unsere Kunden bieten Ihnen: - Attraktives Gehaltspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Vermögenswirksame Leistungen - Kantine, Job-Rad, Job-Ticket etc. Passt die Aufgabenstellung zu Ihnen und/oder erkennen Sie in dieser ein entsprechendes Potential für Ihre berufliche Entwicklung? Dann freuen wir uns über Ihre Kontaktaufnahme! Für erste Details erreichen Sie Frau Ostler-Loss während unserer Bürozeiten von 8.00 – 17.00 Uhr unter (0711) 21082–20 oder per E-Mail an kontakt@technoservice-online.de. Nach Eingang Ihrer Bewerbungsunterlagen laden wir Sie zu einem ersten Gespräch zu uns nach Stuttgart bzw. zu einem Online-Interview ein. Im zweiten Schritt lernen Sie bereits im Rahmen eines persönlichen Vorstellungsgesprächs ihre Ansprechpartner bei unserem Kunden sowie Ihren Arbeitsplatz kennen, mit dem Ziel, zeitnah über einen gemeinsamen Start entscheiden zu können. Bitte nennen Sie uns bei Ihrer Bewerbung Ihre Gehaltsvorstellung, die wir gerne berücksichtigen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Metallbearbeiten, Metallverarbeiten, Hydraulik

Sievin Teollisuuspuisto Oy on Sievin kunnan 100% omistama, vuonna 2000 perustettu yhtiö, joka tarjoaa teollisuus- ja toimistotiloja yritysten käyttöön. Kiinteistö Oy Sievin Jussi on Sievin kunnan omistama vuokrataloyhtiö, joka tarjoaa huoneistoja vuokralle. Lisätietoja yhtiöistä [www.sievi.fi](http://www.sievi.fi) Haluatko olla avainroolissa kehittämässä kunnan elinvoimaa? Haemme Sievin Teollisuuspuisto Oy:lle ja Kiinteistö Oy Sievin Jussille innovatiivista TOIMITUSJOHTAJA Vastaamaan asuntojen ja teollisuus- ja toimistotilojen vuokrausliiketoiminnasta sekä yhtiöiden taloudesta ja johtamisesta. Tärkeä osa työtä on tiivis ja aktiivinen yhteistyö alueen yritysten ja kunnan kanssa. Kyseessä on aktiivista ja osallistuvaa työskentelyotetta vaativa tehtäväkenttä. Lopullinen tehtävänkuvaus tarkentuu valitun henkilön mukaan. Raportoit yhtiöiden hallituksille ja kunnanjohtajalle. Odotamme aikaisempaa kokemusta ja näyttöjä vastaavanlaisesta tehtävästä. Ymmärrystä kuntasektorin, elinkeinoelämän ja yritysten toimintaympäristöstä sekä kykyä viedä hallituksen päätökset käytännön tasolle. Omaat hyvät yhteistyö- ja neuvottelutaidot sekä kykyä verkostoitua. Olet vakuuttava, ratkaisukeskeinen ja kehität yhtiöiden kiinteistöliiketoimintaa suunnitelmallisesti. Sinulla on tehtävään soveltuva kaupallinen tai tekninen koulutus sekä hyvä suomen ja englannin kielen taito. Eduksi katsotaan isännöitsijän pätevyyden tai sitoutumisen sen suorittamiseen Tarjoamme: - mahdollisuuden kehittää toimintaa yhteistyössä kunnan ja menestyvien yritysten kanssa - näköalapaikan voimakkaasti elävässä elinkeinomarkkinassa - ketterän ja kehitysorientoituneen kuntaorganisaation tuen sekä kattavan perehdytyksen - osittaisen etätyömahdollisuuden ja mahdollisuuden suorittaa isännöitsijä -pätevyyden - vakituisen työsuhteen, mielenkiintoisen ja monipuolisen tehtävän Kiinnostuitko? Rekrytointi suoritetaan yhteistyössä Eilakaislan kanssa. Hae tehtävää mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 8.6.2026 www.eilakaisla.fi - sivujen kautta rekisteröimällä CV:si tähän tehtävään. Lisätietoja tehtävästä antaa Eilakaislan Area Manager Juha-Pekka Myllykangas 050 913 4065 tai Sievin kunnanjohtaja Antti-Jussi Vahteala 044 488 3200. Kaikki hakemukset käsitellään luottamuksellisesti! Sievin Teollisuuspuisto Oy ja Asunto Oy Sievin Jussi Sievin Teollisuuspuisto Oy on Sievin kunnan 100% omistama, vuonna 2000 perustettu yhtiö, joka tarjoaa teollisuus- ja toimistotiloja yritysten käyttöön. Kiinteistö Oy Sievin Jussi on Sievin kunnan omistama vuokrataloyhtiö, joka tarjoaa huoneistoja vuokralle. Lisätietoja yhtiöistä www.sievi.fi Puhelin: 0509134065 Sähköposti: juha-pekka.myllykangas@eilakaisla.fi Sijainti: Sievi, Ylivieska, Kannus, Kokkola Tehtävään liittyvissä kysymyksissä tai mikäli hakemisessa on teknisiä ongelmia, olethan yhteydessä ilmoituksessa mainittuun yhteyshenkilöön. Onnea työnhakuun!

YHTEYSPÄÄLLIKKÖ Hakusessa on myyntihenkisesti virittäytynyt ja inhimillisellä tatsilla varustettu yhteyspäällikkö Helsingin Malmin toimistollemme. Meillä JWD:llä ollaan totuttu paiskimaan duunia tuloksia tavoitellen, ammattitaidolla, kuitenkaan nöyryyttä unohtamatta ja yhteen hiileen puhaltaen, kuten joukkuelajeissa pitääkin. Olemme puolvaltakunnallisesti toimiva, monille eri aloille työllistävä taho. Rakennus-, talotekniikka-, teollisuus- ja logistiikka-aloilla painimme pääosin, mutta ala kuin ala, siellä missä tekijöitä tarvitaan, siellä myös JWD:n hihat heiluvat. Meillä on vahva tahtotila olla alamme suunnannäyttäjä, kuinka ketterästi ja tehokkaasti ihmisiä työllistetään laadusta tinkimättä. Pidämme homman aitona ja rehellisenä joka suuntaan. Työnantajina olemme helposti lähestyttäviä, emmekä unohda osoittaa kiitollisuutta ja arvostusta. Työvoiman toimittajina olemme luotettavia, aktiivisia ja avoimia ammattilaisia, kenelle nopeat peliliikkeet ja hektiset tilanteet ovat tervetulleita. JWD Palvelut Oy on syksyllä 2018 perustettu kaikenkattava henkilöstöpalvelualan toimija. JWD eli Job Well Done sai alkunsa pääkaupunkiseudulla, jonka jälkeen toimistoja on ehditty avata Turkuun, Espooseen, Jyväskylään, Ouluun ja Tampereelle. Sittemmin osa ko. toimipisteistä ovat jääneet itsenäisiksi yksiköiksi tai toiminta on lopetettu rakentamiseen liittyvien alojen haasteiden vuoksi. Nyt etsimme Uudellemaalle juuri Sinua, periksiantamatonta, suoraselkäistä ja eritoten myynnillistä henkilöä, kenellä tahtoa riittää uuden oppimiseen sekä itsensä ja toiminnan kehittämiseen. Meillä jokaisella on omat toimintatavat työstämme suoriutumiseen, mille suomme tilaa ja mikä pitää työskentelyn tässä jengissä mielekkäänä, värikkäänä ja opettavaisena. Joustavassa työympäristössämme, kukaan ei ole hönkimässä niskaasi tai kuittaamassa kellokorttiasi toimistolle saapuessasi vaan tulokset puhuvat puolestaan. Tuloksien saavuttamiseen saat varmasti tuen muilta JiiWeeDeeläisiltä, joten yksin sinun ei tarvitse työpäiviä selättää. Meillä kaikkien mielipiteitä kuunnellaan. Epäonnistumisista selvitään ja viisastutaan yhdessä ja onnistumisista palkitaan ja hurrataan yhdessä. Ja porukan hauskimmaksi paskavitsinikkariksi tituleeraamiseen ei paljoa vaadita. Tässä työssä onnistuminen = WinWinWin-situation, kun työtä tarvitseva saa työpaikan ja tekijää kaipaavalle asiakasyritykselle löydämme ratkaisun tekemättömälle työlle. Tarkoitus on rakentaa Uudellemaalle tiimi, johon sinä pääsisit vahvasti vaikuttamaan mm. henkilövalintojen osalta tulevaisuudessa. Tässä työssä et voi vain odottaa, että puhelin alkaa pirisemään työntekijätilausten myötä, saatikka että itse työntekijät marssisivat omatoimisesti toimiston ovista sisään huomioväreissä ja työkalupakki kourassa. Päinvastoin! Työpäiväsi sisältää aktiivista uusasiakashankintaa sekä jonkin verran myös nykyisten asiakkuuksien palvelemista ja heidän tarpeiden kartoittamista. Tämän lisäksi tehtävänkuvaan kuuluu mm. sopivien työnhakijoiden etsiminen järjestelmästä asiakastilausten täyttämistä varten ja perehdyttäminen työhön (yhdessä henkilöstökonsultin kanssa). Toimistolla et välttämättä kerkeä koko päivää tuijottamaan tietokoneen ruutua, sillä asiakastapaamiset ja mahdolliset työmaakäynnit ovat myös tärkeässä roolissa. Summa summarum, opittuasi ns. talontavoille, sinun tulisi kyetä hoitamaan rekrytointiprosessin eri vaiheet kokonaisuudessaan alusta loppuun sekä työnantajavelvoitteet. Tehtävät sisäistettyä, JWD:n toimihenkilöille maksamme varmasti alan kilpailukykyisintä ja kannustavinta palkkaa. Edellä mainitut vastuut eivät todellakaan lävähdä työpöydällesi heti ensimmäisenä päivänäsi vaan tehtäviisi saat asianmukaisen koulutuksen ja perehdytyksen ja työvaiheita tullaan lisäämään hiljalleen. Tarkoituksena on, että pääset keskittymään pääosin myyntiin, sillä toimistolla apunasi työskentelee osaavat henkilöstökonsultit/rekrytoijat. Hakijoilta tietenkin toivomme aiempaa kokemusta henkilöstöpalvelualalta, eikä rakennus-, talotekniikka-, teollisuus- ja logistiikka-alojen tuntemuksesta tai kokemuksesta missään nimessä haittaakaan ole. Kuitenkin tästä vastuullisesta tehtävästä suoriutuaksesi, tärkeimpään rooliin astuu rautainen asenne, hyvät vuorovaikutustaidot, paineensietokyky sekä kyltymätön myyntinälkä! Iälläsi ei ole väliä, vaan persoona ratkaisee. Oma auto on työn kannalta välttämätön. Mikäli tunnistit itsesi tähän työnkuvaan soveltuvaksi joustavaksi ja työtä pelkäämättömän asenteen omaavaksi joukkuepelaajaksi, lähetä viipymättä hakemus ansioluetteloineen, palkkatoiveineen päivineen. Haastattelut aloitamme jo hakuaikana. Lisätiedusteluihin vastaa arkisin klo 16.30 - 17.30 Karo Lehto p. 040 166 3747. Hakemuksesi ja CV:n voit lähettää myös oheisen linkin kautta tai sähköpostitse osoitteeseen karo.lehto@jwdpalvelut.fi JWD Palvelut Me välitämme!

Olemme vahvasti kasvava, mutta työntekijöistämme huolehtiva henkilöstöalan yritys. Missionamme on rakentaa kestävää työelämää sekä työntekijöille että työnantajille. Toimimme jo usealla alueella Suomessa ja pääkonttorimme sijaitsee Tampereella. Haemme nyt asiakkaillemme HITSAREITA Miltä kuulostaa työpaikka, jossa halliin astuessa vastaan tulee tuttu metallin tuoksu, kevyt savun häivähdys ja rätisevä ääni? Etsitkö työtä, jossa pääset tekemään laadukasta hitsausta, kehittämään osaamistasi ja näkemään oman kädenjälkesi valmiissa tuotteissa? Haluatko työpaikan, jossa sinut otetaan vastaan osaajana olit sitten urasi alussa tai jo kokenut konkari? Jos vastasit kyllä, saatat olla juuri se, jota etsimme. Etsimme KantaHämeen alueelle TIG- ja MIGosaajia useammalle asiakkaallemme niin uransa alussa olevia tekijöitä kuin kokeneita ammattilaisia, jotka osaavat lukea ja tulkita asiakkaan kuvia. Tehtävänkuvaus: Työ koostuu TIG- ja MIGhitsauksesta erilaisille teräsrakenteille. Päivittäinen tekeminen keskittyy 310 millimetrin materiaalipaksuuksiin ja valtaosa työstä tehdään mustalle teräkselle, jota on noin 95 prosenttia kaikesta käsiteltävästä materiaalista, mutta mukana on myös pieni määrä erityisteräksiä, jotka tuovat työhön vaihtelevuutta ja vaativat toisinaan hieman erilaista lähestymistapaa. Odotamme sinulta: * TIG- ja MIG-hitsauksen osaamista * Kykyä lukea ja tulkita työkuvia * Tarkkuutta ja huolellista työotetta * Tiimityötaitoja ja oma-aloitteisuutta * Voimassa olevat työturvallisuuskortti sekä tulityökortti * Mahdollisuutta vuorotyöhön * Omaa autoa työpaikalle pääsemiseksi Eduksi katsomme: * Hitsausluokat Palkkaus katsotaan osaamisen ja kokemuksen mukaan, mutta osuu 15 ja 19 € / h välille. Työsuhde on alkuun määräaikainen täysillä tunneilla oleva sopimus, jonka jälkeen mahdollisuus työllistyä suoraan asiakkaallemme. Mikäli kiinnostuit tehtävästä, laita hakemuksesi meille CV:n kera ilmoituksen linkin kautta. Lisätietoja saat myös puhelimitse tai sähköpostilla: Tina Dahlgren 050 369 2348 tai tina.dahlgren@armstrong.fi Ethän laita hakemusta sähköpostiin, vaan suoraan rekrytointijärjestelmäämme. Yhdellä hakemuksella saat avattua oven useille työmahdollisuuksille! Armstrong Oy: Olemme kasvava valtakunnallinen henkilöstöalan yritys, jonka visio on rakentaa kestävää työelämää sekä työntekijöille että työnantajille. Tavoitteenamme on luoda uudenlainen työympäristö, jossa työntekijät ja työnantajat voivat kehittyä haluamallaan tavalla. Toimimme Tampereella, Kuopiossa, Rovaniemellä ja Hämeenlinnassa. Armstrong Oy tarjoaa työntekijöille mahdollisuuden uudenlaiseen ammattipolkuun ja kehittymiseen erilaisissa itseään kiinnostavissa työtehtävissä.