Créée en 1919, la société familiale et indépendante BAUDIN CHATEAUNEUF est devenue un groupe de 31 implantations, affichant un CA de 479 MEUR.

Acteur incontournable du BTP, ses 1750 collaborateurs oeuvrent au quotidien en France et à l'international à des projets des plus simples aux plus complexes et laissent à la postérité des ouvrages prestigieux.

Le groupe possède des savoir-faire dans de nombreux domaines du BTP répartis en 5 branches de métiers :

*Bâtiments
*Travaux Publics
*Mécanique
*Energie
*Métiers transverses

Toujours portés par la diversification de nos activités, nous avons acquis, avec le temps, des compétences complémentaires à nos métiers :

*Fabrication/Installation câbles
*Location matériel de chantier
*Montage/grutage/levage
*Peinture/grenaillage/métallisation
*Soudage
*Transport exceptionnel

Esprit d'entreprendre, haut niveau de compétences, rigueur, engagement, humilité et éthique, autant de valeurs qui animent le groupe depuis près de 100 ans.

Eau Air Système est une filiale du groupe BAUDIN CHATEAUNEUF, spécialisée dans le traitement de l'eau, de l'air et du chauffage. Forte de 80 collaborateurs et d'un CA de 18 M EUR, l'entreprise intervient sur l'ensemble du cycle de vie des installations : conception, mise en oeuvre, vérification des performances, mise en service, amélioration continue, maintenance et réparations.
Grâce à son BE intégré, EAS est en mesure de gérer des macro-lots techniques regroupant traitement de l'eau, chauffage, ventilation et plomberie-sanitaire. Elle apporte une réponse complète, à la fois technique et environnementale, tout en assurant un accompagnement jusqu'à la mise en service et une assistance pendant l'exploitation.
Ses domaines d'intervention couvrent notamment :
Les piscines publiques
Les centres de thalassothérapie
L'hôtellerie et les campings
Les aquariums
Tout type de circuit fermé d'eau chaude ou d'eau froide sanitaire
 
Pour accompagner notre croissance, nous recherchons des Monteurs Tuyauteurs itinérants (H/F). 
Postes basés à Villeneuve d'Ascq (59).
 
Sous la responsabilité du Chef de chantier et du Chef d'équipe, vous effectuez les travaux de montage et/ou rénovation d'installations génie énergétique et hydraulique. Dans ce cadre, vous : 
 - Poser et implanter les équipements de traitement et de distribution d'eau, sanitaires,
 - Réaliser la pose de tuyauteries encastrées ou apparentes (acier, cuivre, PVC, PVC P, ...) et les raccorder aux équipements installés,
 - Assurer les réalisations en brasure, soudure (y compris soudure PVC P) et sertissage,
 - Réaliser les branchements électriques de pompes avec mise en service,
 - Assurer le détartrage des radiants et ballons eau chaude sanitaire,
 - Assurer la pose et la mise en service d'adoucisseurs.
Vous serez amené à vous déplacer sur toute la France.

Vous êtes notre candidat idéal si ...
 - Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP à Bac+2 dans le domaine de la plomberie, du CVC ou du traitement d'eau,
 - Vous avez idéalement 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire,
 - Vous savez lire des plans techniques,
 - Vous respectez les règles et consignes de santé et de sécurité,
 - Vous êtes rigoureux, dynamique et êtes investi dans votre travail. 
 
Des bonnes raisons de nous rejoindre ?
Un Groupe tourné vers l'avenir, qui cultive son ouverture d'esprit  et incite ses collaborateurs à apporter des idées nouvelles.
Des possibilités d'évolutions de carrière multiples grâce à la diversité de ses activités et à sa présence sur l'ensemble du territoire (31 implantations).
Un environnement de travail bienveillant et un esprit convivial tournés vers le  bien-être des équipes.

Le groupe BAUDIN CHATEAUNEUF garantit l'égalité des chances pour tous.
Nous nous engageons à promouvoir la diversité, l'inclusion et à lutter contre toutes les formes de discrimination à l'accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements de travail. L'insertion, la mixité, le soutien ainsi que l'accompagnement des jeunes, des seniors et des personnes en situation de handicap sont des priorités de notre politique RH.

VINCI Energies développe des solutions pour des modes de gestion intelligents qui répondent aux contraintes économiques ainsi qu'aux défis énergétiques et sociétaux.
VINCI Facilities, intégrée à la division Vinci Energies France, a pour mission de gérer tout ou partie des installations techniques de bâtiments professionnels et des services aux occupants tout en optimisant les coûts et la qualité.
Dans le cadre de son activité de GTB, OPTEOR IMMOTIC marque GETEO, recrute des techniciens·nnes de développement GTB afin de représenter l'entreprise en réalisant des prestations de travaux d'intégration et de maintenance associés aux systèmes de supervision, régulation et automatismes du bâtiment.
Il est garant du maintien en condition opérationnelle de l'ensemble des systèmes, d'enregistrer et de rendre compte des interventions effectuées chez le client.
- Gestion des interventions de travaux GTB et maintenance préventive, corrective et curative en secteur tertiaire
- Supervision et automatisme d'installations industrielles (type data center ou coque industriel) :
- Gestion des interventions sur l'ensemble des technologies et des systèmes informatiques permettant de gérer, stocker, traiter et transmettre des informations en liaison avec les réseaux informatiques, les systèmes de gestion de bases de données, d'exploitation, les logiciels, les serveurs.
Vos compétences sont axées sur la GTB secteur tertiaire 70% Maintenance / 30% Travaux
·  Constructeurs et logiciels :
 PCVue, Niagara, ECNet, Distech Controls, ABB : Doogate & NL Suite ;
Trend, Wago, Isma, Sauter, Siemens...
Protocoles :
Lonworks, Bacnet, Modbus, Mbus...
Le poste à pourvoir est basé à Paris 7
De formations supérieures ou ingénieurs (BTS Génie Climatique, Electrotechnique, automatisme ou Domotique) avec +2 ans expérience.
Ex : BTS FED option bâtiments communicants, Licence SARII, licence GEII…
Vos compétences: 
-         Connaissance des Automates et Superviseurs
-         Connaissance en Électromécanique
-         Maîtrise des outils de communication et réseau IP
-         Maîtrise des courants faibles
-         Connaissance générale en CVC / HVAC CFO CFA
-         Aptitudes d'analyse et de de synthèse des informations ; gérer les priorités.
-         Esprit d'équipe, autonomie, sens relationnel.

Mission :

VINCI Energies développe des solutions pour des modes de gestion intelligents qui répondent aux contraintes économiques ainsi qu'aux défis énergétiques et sociétaux.

VINCI Facilities, intégrée à la division Vinci Energies France, a pour mission de gérer tout ou partie des installations techniques de bâtiments professionnels et des services aux occupants tout en optimisant les coûts et la qualité.

Dans le cadre de son activité de GTB, OPTEOR IMMOTIC marque GETEO, recrute des techniciens·nnes de développement GTB afin de représenter l'entreprise en réalisant des prestations de travaux d'intégration et de maintenance associés aux systèmes de supervision, régulation et automatismes du bâtiment.

Il est garant du maintien en condition opérationnelle de l'ensemble des systèmes, d'enregistrer et de rendre compte des interventions effectuées chez le client.

- Gestion des interventions de travaux GTB et maintenance préventive, corrective et curative en secteur tertiaire

- Supervision et automatisme d'installations industrielles (type data center ou coque industriel) :

- Gestion des interventions sur l'ensemble des technologies et des systèmes informatiques permettant de gérer, stocker, traiter et transmettre des informations en liaison avec les réseaux informatiques, les systèmes de gestion de bases de données, d'exploitation, les logiciels, les serveurs.

Vos compétences sont axées sur la GTB secteur tertiaire 70% Maintenance / 30% Travaux

·  Constructeurs et logiciels :

 PCVue, Niagara, ECNet, Distech Controls, ABB : Doogate & NL Suite ;

Trend, Wago, Isma, Sauter, Siemens...

Protocoles :

Lonworks, Bacnet, Modbus, Mbus...

Le poste à pourvoir est basé à Paris 7

Profil demandé :

De formations supérieures ou ingénieurs (BTS Génie Climatique, Electrotechnique, automatisme ou Domotiqu...

VINCI Energies développe des solutions pour des modes de gestion intelligents qui répondent aux contraintes économiques ainsi qu'aux défis énergétiques et sociétaux.
VINCI Facilities, intégrée à la division Vinci Energies France, a pour mission de gérer tout ou partie des installations techniques de bâtiments professionnels et des services aux occupants tout en optimisant les coûts et la qualité.
Dans le cadre de son activité de GTB, OPTEOR IMMOTIC marque GETEO, recrute des Techniciens·ennes de développement GTB en itinérance afin de représenter l'entreprise en réalisant des prestations de travaux d'intégration et de maintenance associés aux systèmes de supervision, régulation et automatismes du bâtiment.
Il est garant du maintien en condition opérationnelle de l'ensemble des systèmes, d'enregistrer et de rendre compte des interventions effectuées chez le client.
- Gestion des interventions de travaux GTB et maintenance préventive, corrective et curative en secteur tertiaire
- Supervision et automatisme d'installations industrielles (type data center ou coque industriel) :
- Gestion des interventions sur l'ensemble des technologies et des systèmes informatiques permettant de gérer, stocker, traiter et transmettre des informations en liaison avec les réseaux informatiques, les systèmes de gestion de bases de données, d'exploitation, les logiciels, les serveurs.
o  Elaboration d'éléments d'étude comme liste de points, architecture réseau, analyse fonctionnelle ;
o  Participer aux dimensionnements des automates, licences, éléments de réseau… ;
o  Création de programmes selon les analyses fonctionnelles, les mettre en service et les recetter ;
o  Création de base données et de vues graphiques intégrant les IHM ;
o  Participer à la mise en place d'outil de suivi et de pilotage dans le but d'améliorer l'efficience des installations ;
o  Réaliser des visites de MNT préventives, curatives, correctives sur les systèmes intégrés ainsi que des audits.
Protocoles :
-         LonWorks, Bacnet
-         Modbus, OPC, Mbus
Constructeurs et logiciels :
-         Panorama, Iconics, Desigo, PCVue, Niagara, Wago, Beckhoff
-         Honeywell, Sauter, Siemens, Intouch, Schneider (AS, Andover, TAC, Télémécanique), Trend, Distech…

De formations supérieures ou ingénieurs (BTS Génie Climatique, Electrotechnique, automatisme ou Domotique) avec +2 ans expérience.
Ex : BTS FED option bâtiments communicants, Licence SARII, licence GEII…
Vos compétences: 
-         Connaissance des Automates et Superviseurs
-         Connaissance en Électromécanique
-         Maîtrise des outils de communication et réseau IP
-         Maîtrise des courants faibles
-         Connaissance générale en CVC / HVAC CFO CFA
-         Aptitudes d'analyse et de de synthèse des informations ; gérer les priorités.
-         Esprit d'équipe, autonomie, sens relationnel.

Mission :

VINCI Energies développe des solutions pour des modes de gestion intelligents qui répondent aux contraintes économiques ainsi qu'aux défis énergétiques et sociétaux.

VINCI Facilities, intégrée à la division Vinci Energies France, a pour mission de gérer tout ou partie des installations techniques de bâtiments professionnels et des services aux occupants tout en optimisant les coûts et la qualité.

Dans le cadre de son activité de GTB, OPTEOR IMMOTIC marque GETEO, recrute des Techniciens·ennes de développement GTB en itinérance afin de représenter l'entreprise en réalisant des prestations de travaux d'intégration et de maintenance associés aux systèmes de supervision, régulation et automatismes du bâtiment.

Il est garant du maintien en condition opérationnelle de l'ensemble des systèmes, d'enregistrer et de rendre compte des interventions effectuées chez le client.

- Gestion des interventions de travaux GTB et maintenance préventive, corrective et curative en secteur tertiaire

- Supervision et automatisme d'installations industrielles (type data center ou coque industriel) :

- Gestion des interventions sur l'ensemble des technologies et des systèmes informatiques permettant de gérer, stocker, traiter et transmettre des informations en liaison avec les réseaux informatiques, les systèmes de gestion de bases de données, d'exploitation, les logiciels, les serveurs.

o  Elaboration d'éléments d'étude comme liste de points, architec...

Dans le cadre d’un contrat client situé à Marcoussis (91), nous recherchons un(e) Technicien(ne) Multitechnique pour renforcer une équipe de plusieurs techniciens E MAINTENANCE, placée sous la responsabilité directe d’un Chef de site. Votre rôle est essentiel pour assurer le confort, la sécurité et la continuité de service des installations du client. Vos missions principales : Maintenance préventive et corrective - Diagnostiquer les pannes et réaliser les interventions de dépannage nécessaires. - Effectuer les contrôles, réglages et opérations d’entretien sur les équipements techniques (CTA, ventilo-convecteurs, climatiseurs, tableaux électriques, points lumineux, réseaux sanitaires, etc.). - Réaliser les remplacements de pièces défectueuses et assurer les tests de bon fonctionnement. - Appliquer les procédures de sécurité et de consignation avant toute intervention. Travaux de second œuvre et maintenance du bâti - Réaliser des petits travaux de peinture, de reprise de plâtre ou de revêtement mural. - Effectuer des réparations simples en menuiserie, serrurerie, carrelage, faux-plafonds ou sols souples. - Assurer la maintenance courante des équipements intérieurs (portes, poignées, luminaires, sanitaires, mobiliers techniques). - Participer à l’entretien général des locaux et à l’amélioration du cadre de travail du site client. - Intervenir ponctuellement sur des travaux d’amélioration ou d’adaptation des locaux selon les besoins exprimés par le client. Suivi et reporting - Assurer un reporting précis et régulier de vos interventions auprès du Chef de site et du chargé d’affaires référent. - Renseigner les bons d’intervention et les fiches de maintenance. - Signaler toute anomalie, dégradation ou amélioration possible. Sécurité et conformité - Respecter les consignes de sécurité et les procédures du site. - Garantir la conformité des interventions selon les normes en vigueur (électriques, gaz, fluides, etc.). - Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé après chaque intervention. Travail en équipe et astreinte - Collaborer avec les autres techniciens E MAINTENANCE pour assurer la continuité de service. - Participer activement à la vie du site et au bon esprit d’équipe. - Intégrer le service d’astreinte, selon un roulement défini et rémunéré.Profil recherché - Formation souhaitée : Génie climatique, électricité, plomberie ou maintenance des bâtiments. - Expérience exigée : minimum 2 ans en maintenance multitechnique sur site tertiaire ou industriel. - Une attestation de manipulation des fluides frigorigènes – Catégorie 1 serait un atout. - Compétences polyvalentes souhaitées : CVC, électricité, plomberie, second œuvre. - Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre polyvalence, votre rigueur et votre esprit d’équipe. - Vous avez un bon relationnel client et le sens du service. Conditions - Type de contrat : CDI - Lieu de travail : Marcoussis (91) – Site client - Encadrement : Chef de site - Équipe : plusieurs techniciens E MAINTENANCE - Siège social : Ferrières-en-Brie (77) - Astreinte : Oui (rémunérée selon grille interne) - Rémunération : entre 1 700 € et 2 800 € brut mensuel, selon profil et expérience

Město Cheb přijme do pracovního poměru strážníka/ci Městské policie Cheb. Druh práce: strážník/ce městské policie Platová třída: 5 - 8 Místo výkonu práce: správní obvod obce s rozšířenou působností Cheb Termín nástupu: dle dohody Pracovní poměr na dobu neurčitou Pracovní doba: vícesměnný provoz (denní / noční směny, služby o víkendu), 7:00-19:00 h x 19:00-7:00 h. POŽADAVKY: dle § 4, zákona ČNR č. 553/1991 Sb. může být strážníkem občan České republiky, který: - je bezúhonný - je spolehlivý - je starší 18 let - je zdravotně způsobilý - dosáhl středního vzdělání s maturitní zkouškou; dále požadujeme: - orientace v zákonu ČNR č. 553/1991 Sb. - orientace v zákonu o obcích č.128/2000 Sb. - řidičský průkaz skupiny B - fyzické předpoklady - základní znalost práce na PC - základní znalost NJ nebo AJ. NABÍZÍME: - získání zbrojního průkazu - zlepšování fyzické kondice - pravidelné služební výcviky - kurz odchytu zvířat a jiné další kurzy - stabilní a zajímavou práci. BENEFITY: - náborový příspěvek 200.000,- Kč - možnost získání služebního bytu - příspěvek na dopravu do zaměstnání při dojíždění nad 15 km - příspěvek na dovolenou - příspěvek na penzijní připojištění po odpracování 1 roku - 5 dní indispozičního volna - 5 týdnů dovolené - stravenkový paušál - bezplatné výstrojní náležitosti - možnost bezplatného využívání posilovny MP. VÝČET DOKLADŮ, KTERÉ JE NUTNÉ PŘEDLOŽIT: - vyplněnou žádost o přijetí do pracovního poměru (tiskopis je k dispozici na podatelně MěÚ Cheb a na internetových stránkách www. cheb.cz) - strukturovaný životopis s údaji o dosavadní praxi uchazeče a o jeho odborných znalostech a dovednostech - ověřená kopie dokladu o dosažení minimálně středního vzdělání s maturitní zkouškou - lze připojit v prosté kopii. Příjímací řízení zahrnuje: - ústní pohovor - přesný čas a místo budou upřesněny telefonicky - test fyzické způsobilosti - psychologické vyšetření - vstupní lékařská prohlídka. LHŮTA PRO PODÁNÍ PŘIHLÁŠEK: do odvolání. Bližší informace o pracovní pozici lze získat u ředitele městské policie: Bc. Pavel Janošťák, MBA, tel.: +420 354 440 442, e-mail: janostak@cheb.cz MÍSTO A ZPŮSOB PODÁNÍ PŘIHLÁŠKY: osobně na podatelně Městského úřadu Cheb nebo písemně na adrese: Městský úřad Cheb, odbor kanceláře starosty, Pavlína Skoupá, náměstí Krále Jiřího z Poděbrad 14, 350 20 Cheb, (tel.: +420 354 440 511, e-mail: skoupa@cheb.cz). Vyhlašovatel si vyhrazuje právo zrušit toto výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu.

Nástup dle dohody, jedná se o nepřetržitý provoz. Popis práce: Základní výchovnou nepedagogickou činností se rozumí (ze zákona o sociálních službách č. 108/2006 Sb. §116, 1b): - pomoc, prohlubování a upevňování hygienických návyků uživatelů služeb, - pomoc a podpora při stravování, - pomoc a podpora při nácviku dovedností pro zvládání péče o vlastní osobu, soběstačnosti a dalších činností vedoucích k sociálnímu začleňování, - vedení aktivizačních, výchovných nepedagogických a sociálně terapeutických aktivit zaměřených na vytváření a zdokonalování základních pracovních návyků a dovedností, - vyhledávání a realizace aktivit zaměřených na rozvoj pracovních kompetencí, s důrazem na kontakt s přirozeným prostředím, které mají integrační charakter s akcentem na kontakt se společenským prostředím, - spolupráce na realizaci individuálních plánů služby s ostatními pracovníky, - vede příslušnou dokumentaci s ohledem na poskytování sociální služby - - spolupodílí se na tvorbě individuálního plánu v pravidelných setkáních se sociálním pracovníkem ( - pravidelně sleduje úroveň klíčových kompetencí (dovedností, návyků) klienta - aktuální informace předává sociálnímu pracovníkovi. Odpovědnost: - za bezpečnost uživatelů služby, - za proces individuálního plánování průběhu služby v pozici klíčového pracovníka, - za realizaci individuálního plánu jako klíčový pracovník ve spolupráci se sociálním pracovníkem, - za spolupráci na realizaci individuálních plánů služby klientů s ostatními klíčovými pracovníky, - za poskytování péče a služby v souladu s platnými metodickými předpisy: metodikou poskytování sociální služby a pracovními postupy. Co budete potřebovat za zkušenosti, dovednosti a vlastnosti? - Chuť učit se novým věcem, optimistický postoj k životu, smysl pro zodpovědnost. - Schopnost otevřeně komunikovat, úzce spolupracovat v týmu a hledat společně řešení. - Morální kredit a orientace na hodnoty, schopnost nadhledu a zvládnout zátěžovou situaci s klientem. - Respektující přístup k lidem s postižením s orientací na přiměřenou podporu a integraci. - Zkušenost práce s lidmi se zdravotním hendikepem nebo v komunitní pobytové sociální službě není podmínkou, ale výhodou. - Velmi dobré komunikační schopnosti, odolnost vůči stresu, příjemné vystupování, dobrou organizaci práce. V NADĚJI věříme v odbornost, důvěryhodnost a službu ke klientům i mezi sebou navzájem Zaměstnanecké výhody: 6 týdnů dovolené, stravenkový paušál, intenzivní vzdělávání, supervize, zajímavou a smysluplnou práci v malém pracovním týmu s prostorem pro tvůrčí práci PRVNÍ KONTAKT: kontaktujte prosím p. Dostálovou na e-mailové adrese: milena.dostalova@nadeje.cz nebo telefonním čísle: 773 062 704

ZDRAVSTVENI REŠEVALEC, poskusno delo 2 meseca, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, IZVAJANJE NUJNIH IN NENUJNIH REŠEVALNIH TER SANITETNIH PREVOZOV. PREVOZ BIOLOŠKEGA IN DRUGEGA MATERIALA. IZVAJANJE ZDRAVSTVENO NEGOVALNIH POSEGOV IN POSTOPKOV NA NAČIN PREPREČEVANJA OKUŽB V OKVIRU POKLICNIH AKTIVNOSTI IN KOMPETENC V ZDRAVSTVENI NEGI. PRAVILNO ROKOVANJE IN HRANJENJE MEDICINSKE DOKUMENTACIJE. PRAVILNO ROKOVANJE IN ODLAGANJE ZDRAVSTVENIH ODPADKOV. VZDRŽEVANJE IN JAVLJANJE MOREBITNIH OKVAR VOZILA IN OPREME REŠEVALNEGA VOZILA TER PISNO DOKUMENTIRANJE PREVZEMA VOZILA. SKRB ZA NADOMEŠČANJE PORABLJENEGA SANITETNEGA MATERIALA IN ZDRAVIL V REŠEVALNEM VOZILU. MERJENJE VITALNIH ZNAKOV PACIENTA IN IZVAJANJE TEMELJNIH POSTOPKOV OŽIVLJANJA. PRIPRAVA IN IZVEDBA DIAGNOSTIČNO TERAPEVTSKIH POSEGOV IN POSTOPKOV NA PODROČJU URGENTNE MEDICINE V OKVIRU POKLICNIH AKTIVNOSTI IN KOMPETENC TER PO NAVODILIH ZDRAVNIKA V AMBULANTI IN NA TERENU. IZVAJANJE PREDAJE PACIENTA V NADALJNJO OSKRBO. SPROTNO IZOBRAŽEVANJE TER IZPOPOLNJEVANJE NA SVOJEM PODROČJU V SKLADU Z ZAHTEVAMI STROKE TER REDNO IZOBRAŽEVANJE S PODROČJA VARSTVA PRI DELU. KONTINUIRANO SODELOVANJE PRI VPELJAVI IZBOLJŠAV NA DELOVNEM MESTU. SPREMLJANJE E-POŠTE. SPREMLJANJE OKROŽNIC ZZZS. PRENOS ZNANJ. OBVLADOVANJE RAČUNALNIŠKIH PROGRAMOV IN ORODIJ NA DELOVNEM PODROČJU. UREJANJE ADMINISTRACIJE Z DELOVNEGA PODROČJA. POZNAVANJE PROGRAMA PREPREČEVANJA OKUŽB V ZAVODU. OPRAVLJANJE DRUGIH DEL IN NALOG V OKVIRU STROKE PO NAVODILU NADREJENEGA., , dvoizmensko

ZDRAVSTVENIK (VISOKO ZAHTEVNA DELA), poskusno delo 2 meseca, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, OPRAVLJA DELA IN NALOGE SREDNJE MEDICINSKE SESTRE V URGENTNEM CENTRU, KONČANA SREDNJA ZDRAVSTVENA ŠOLA-DOKAZILO O IZOBRAZBI, STROKOVNI IZPIT, VPIS V REGISTER ZDRAVSTVENE IN BABIŠKE NEGE, POTRDILO O OBVEZNIH CEPLJENJIH PO ZAKONU O NALEZLJIVIH BOLEZNIH.,

SPREJEMALEC ODPADKOV , poskusno delo 3 mesece, Določen čas, 12 mesecev, polni delovni čas, 40, SPREJEMANJE IN USMERJANJE UPORABNIKOV IN IZVAJALCEV NA VSTOPNI TOČKI CENTRA ZA RAVNANJE Z ODPADKI DOB, VODENJE EVIDENC IN DRUGA ADMINISTRATIVNA DELA, OSTALA DELA PO NALOGU NADREJENIH, ,

SOCIALNI DELAVEC, poskusno delo , Določen čas oz. čas pripravništva, polni delovni čas, 40, PODROBEN OPIS DEL IN NALOG ZA TO DELOVNO MESTO SE NAHAJA V 6. ČLENU ANEKSA H KOLEKTIVNI POGODBI ZA DEJAVNOST ZDRAVSTVA IN SOCIALNEGA VARSTVA SLOVENIJE (URADNI LIST RS, ŠT. 110/24) - POVEZAVA DO PREDPISA: HTTPS://WWW.URADNI-LIST.SI/GLASILO-URADNI-LIST-RS/VSEBINA/2024-01-3665/#C2BB24.C2A0C48DLEN POLEG TEGA DELOVNO MESTO PREDVIDEVA ŠE OPRAVLJANJE NASLEDNJIH NALOG: - VODENJE EVIDENC, ZBIRK PODATKOV, DOKUMENTACIJE, PRIPRAVLJANJE POROČIL, - SPREMLJANJE ZAKONODAJE S SVOJEGA DELOVNEGA PODROČJA, - IZVAJANJE DRUGIH SORODNIH NALOG PO NAVODILIH DIREKTORJA ALI DRUGE NADREJENE OSEBE., Od kandidatov pričakujemo specializacijo po visokošolski izobrazbi (prejšnja) oz. visokošolsko univerzitetno izobrazbo (prejšnja) oz. magistrsko izobrazbo - 2. bolonjska stopnja, v skladu z 69. členom Zakona o socialnem varstvu, poznavanje osnov računalništva in vozniški izpit B kategorije. Kandidati so dolžni v vlogi navesti elektronski naslov, ki je namenjen obveščanju o neizbiri.,