Zakres obowiązków: Opracowywanie wniosków do planów remontów i inwestycji, prowadzenie dokumentacji techniczno- eksploatacyjnej instalacji i urządzeń, sprawowanie nadzoru nad wykonywaniem prac na urządzeniach kontrolno- pomiarowych instalacji sanitarnych, merytoryczne kierowanie praca podległych konserwatorów. Miejsce wykonywania pracy Zespół Zabezpieczenia miasta Sieradz. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe, typ: techniczne - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: Doświadczenie - 3 lata stażu z wykształceniem średnim, rok stażu z wykształceniem wyższym. Uprawnienia do zajmowania się eksploatacją urzadzeń, instalacji i sieci na stanowisku dozoru ( D) grupa 3, eksploatacji ( E) grupa 3. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: świadczenie usługi porządkowej; sprzątanie pomieszczeń, ciągów komunikacyjnych, ścieranie kurzu z mebli, wynoszenie śmieci, mycie i sprzątanie sanitariatów. * umowa zlecenie - 2h/dziennie; 10 h/tygodniowo; praca od poniedziałku do piątku w godz. 16:00-18:00. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - pozostałe: wykształcenie dowolne, doświadczenie zawodowe nie jest wymagane - mile widziane. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - życiorys zawodowy wraz ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych - języki aplikowania: polski Dodatkowy opis: OfPr/24/2195 | wykształcenie dowolne, doświadczenie zawodowe nie jest wymagane - mile widziane Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Odpowiada za sporządzanie planów produkcyjnych i sprzedażowych oraz strategii organizacji. Nawiązuje kontakt z nowymi kontrahentami. Pozyskiwanie nowych pracowników z terenów wschodnich. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - języki obce: rosyjski - w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B2 - wyższy średnio zaawansowany - konieczne; gruziński - w mowie: C1 - zaawansowany, w piśmie: C1 - zaawansowany - konieczne - inne zawody: Kierownik do spraw strategii i planowania - konieczne Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Miejski Urząd Pracy w Lublinie Niecała 14 Lublin 20080 - wymagane dokumenty: skierowanie/cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: TAK

Zakres obowiązków: Obsługa oraz konserwacja maszyn, narzędzi skrawających, przyrządów pomiarowych, obsługa maszyn tj. frezarka, tokarka, tokarka karuzelowa, dobieranie i ustawienie parametrów obróbki prostych detali, uruchamianie oraz nadzorowanie pracy obrabiarek. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe, typ: techniczne - konieczne - pozostałe: wyk. min. zawodowe techniczne, mile widziane doświadczenia na podobnym stanowisku, praktyczna znajomość rysunku technicznego, znajomość technologii obróbki skrawaniem, umiejętność pomiaru detalu, precyzyjność, umiejętność pracy w zespole, mile widziane doświadczenie w obsłudze obrabiarek konwencjonalnych w firmie produkcyjnej Praca pon.-pt. 6-14 Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Pozyskiwanie klientów na rynku japonii i europy południowej; prowadzenie telekonferencji pod kątem badania potrzeb; przygotowywanie ofert; przyjmowanie zamówień; nadzór nad transportem realizowanych zleceń. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - języki obce: japoński - w mowie: C2 - biegły, w piśmie: C2 - biegły - konieczne; włoski - w mowie: C2 - biegły, w piśmie: C2 - biegły - konieczne; angielski - w mowie: C2 - biegły, w piśmie: C2 - biegły - konieczne Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Powiatowy Urząd Pracy dla Powiatu Warszawskiego Zachodniego Poznańska 131A Ożarów Mazowiecki 05850 - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: TAK

Vill du arbeta som skaderådgivare på Werksta i Falkenberg? Werksta söker en engagerad och serviceinriktad skaderådgivare till sin anläggning. I rollen arbetar du nära kund, verkstad och försäkringsbolag för att säkerställa effektiva skadeprocesser och hög kundnöjdhet. Du följer kund och bil från början till slut dvs kundmötet, skadebesiktning, kalkyl, planering i verkstaden, slutfakturering mm. Här erbjuds en modern arbetsplats med fokus på kvalitet, säkerhet och samarbete. Krav på erfarenhet av Cabas plåtskadekalkylering gäller för tjänsten och CVDA-certifiering är meriterande. Werksta värdesätter inkludering, kompetensutveckling och långsiktiga arbetsrelationer. Välkommen till ett team där professionalism och kundfokus står i centrum! Arbetsuppgifter för Skaderådgivare hos Werksta Falkenberg · Välkomna och bemöta kunder vid skadeärenden, både personligen och via telefon/e-post · Genomföra kundsamtal och rådgivning kring skadehantering, reparationstider och ersättningsfrågor · Samarbeta med skadebesiktnings- och verkstadsteam för att planera och följa upp reparationsflöden · Kommunicera med försäkringsbolag, upprätta skadeanmälan, beräkna och säkerställa korrekta skadekalkyler enligt Cabas · Hantera offerter, godkännanden och uppdatera kund och försäkringsbolag under processens gång · Dokumentera ärenden och tid i våra digitala system samt säkerställa att informationen är komplett och korrekt · Deltaga i förbättringsarbete kring kundprocesser, verkstadsflöden och digitala arbetsverktyg Kvalifikationer och vem vi söker · Erfarenhet från arbete med skadereparationer, kundmottagning och försäkringsadministration är ett krav · Du är van att arbeta i Cabas och att kunna planera i Cabplan ser vi som ett grundkrav, CVDA-certifiering är starkt meriterande · God förståelse för skadeprocessen, fordonsdelar och reparationsmetodik · Serviceinriktad, kommunikativ och van att hantera flera ärenden samtidigt · Strukturerad och noggrann med dokumentation och administrativa rutiner · Goda kunskaper i svenska i tal och skrift; engelska är meriterande · God datorvana och erfarenhet av digitala verkstadssystem · B-körkort är meriterande Utvecklingsmöjligheter och förmåner hos Werksta Falkenberg · Trygga anställningsvillkor enligt kollektivavtal · Marknadsmässig lön och friskvårdsbidrag · Möjlighet till utbildning, certifieringar (t.ex. CVDA) och vidareutveckling inom skadehantering · Modern arbetsplats med engagerade kollegor och fokus på ett inkluderande arbetsklimat · Chans att påverka processer och bidra till verkstadens utveckling i regionen Om Werksta Falkenberg ”Werksta Falkenberg är en del av Werksta, en ledande fristående verkstadskedja för bilskadereparationer och service i Norden. Vi satsar på kompetens, hållbarhet och ett gott arbetsklimat. Hos oss får du arbeta i en välutrustad verkstad med möjlighet att växa i din yrkesroll och bidra till förbättrade kundupplevelser.” ”Vi reparerar alla bilmärken. Vi har dessutom dessa skadeauktorisationer på vår verkstad: BMW, Mini, Honda, Mazda, Opel, Subaru, Ligier/Microcar” Ansökan och kontakt Låter detta intressant? Vi intervjuar löpande, så skicka in din ansökan så snart som möjligt. Denna ansökan hanteras av Fordonsakademin Sverige AB som är ett ledande rekryteringsföretag inom fordonsbranschen i Sverige. Kontaktperson för denna tjänst är Pia Berlin Key Account Manager på Fordonsakademin. pia.berlin@fordonsakademin.se Varmt välkommen med din ansökan!

Are you ready to take on a role leading studies for medical evidence generation, in close collaboration with other subject experts? We have an exciting opportunity to join our Biopharmaceuticals Medical team (BPM) as Scientific Study Leader (Associate Director, Evidence Strategy), within our growing Cardiovascular, Renal & Metabolism (CVRM) Therapy Area (TA) at our vibrant site in Gothenburg, Sweden. BioPharmaceuticals Medical (BPM) ensures the best patient outcomes by providing healthcare decision-makers around the world with the evidence and confidence they need on AstraZeneca (AZ) therapies. We provide scientific insights and medical expertise, with the aim of achieving scientific leadership, whilst aspiring to be a great place to work keeping patients at the core of everything we do! What you'll do? The role Scientific Study Leader for CVRM, reporting to the CVRM Evidence Strategy Group Director, is leading epidemiology and observational research in close collaboration with the Evidence Strategy Leads as well as the cross-functional study team members with complementary expertise for the successful delivery of studies based on observational research methodologies. The role is integral throughout the lifecycle of a drug, from drug discovery and development through commercialization of pharmaceuticals, related the implementation of Evidence strategies in a specific disease area and study planning to generating the evidence required to transform health care and make sure the patients get access to the right medicine in the right time. The evidence needs to fulfil the requirements by the regulators, payers, policy makers, HCPs and patients to facilitate patient access and appropriate use of AZ medicines. Major activities include design, initiation, management, conduct, analysis, and reporting of observational studies, including critical appraisal of relevant epidemiological literature and development of medical evidence plans to fill critical knowledge gaps. The role is strategic as well as scientific and involves shaping and executing evidence plans on observational studies aligned with the global medical strategy. Typical Accountabilities * Scientific study leadership in epidemiology and observational research studies, including planning, design, execution, analysis, interpretation, and communication of assigned observational studies, applying relevant epidemiological and analytical methods and ensuring that the studies have relevant quality, are conducted in accordance with written procedures and current legal requirements and internal standards, and fulfil the requirements by the multiple external stakeholders; regulators, payers, policy makers, HCPs and patients to facilitate patient access and appropriate use of AZ medicines * Scientific Committee coordination and Investigator Management to bring scientific insights and maximize the value of the study while establishing constructive working relationship/interactions with external scientific experts. Promote good research practices, including considerate utilization of emerging methodologies, and technology and represent AstraZeneca' position when interacting with external experts, collaborative groups, and contract research organizations * Manage briefing of and facilitate translation of scientific data to relevant messaging for senior leaders and internal stakeholders on assigned study, as applicable and in collaboration with relevant roles * Active contribution to Evidence strategies and study planning to generate the evidence required to transform health care and make sure the patients get access to the right medicine at the right time. * Contribute with subject matter expertise in corporate governance procedures for review and approval of medical studies (defined by SOPs) as well as internal trainings Essential requirements: * Doctoral level degree (Ph.D. or equivalent) in epidemiology or related health science field and with significant experience (5+ years) in the health care environment, pharmaceutical industry or closely related epidemiological research. Alternatively, an MSc or MPH with substantial experience in the health care environment or equivalent. * Excellent knowledge in epidemiological methodology and ability to apply it at an international level within the pharmaceutical industry, with hands-on experience of planning, execution, results interpretation and publications, utilizing secondary data and conducting primary data collection studies * Communication and collaborative skills with the ability to effectively engage and consult with recognized key external scientific experts * Broad knowledge of healthcare systems and ability to provide proactive and strategic scientific leadership applying emerging methodologies and technologies * Ability to provide critical appraisal to study designs and published studies Work policy: When we put people in the same room, we unleash bold thinking with the power to inspire life-changing medicines. In-person working gives us the platform we need to connect, work at pace and challenge perceptions. That's why we work, on average, a minimum of three days per week from the office. This role is located in Gothenburg, Sweden and is not available for remote work or with travel or commuting support. What's next? If this sound like the position and place for you - apply today! We look forward to receiving your application, but no later than March 6, 2026. The interview process will be ongoing, so don't hesitate to apply early.

Vill du arbeta på en av Sveriges bästa arbetsplatser? Vi söker dig som brinner för Cloude Native-teknik med förståelse för DevOps principer, kultur och ways of working. Vi på Sopra Steria, Nordens ledande företag inom digital transformation, söker en erfaren Cloud Native-konsult för att stärka vårt team. Vill du vara med och utveckla Sveriges starkaste Cloud Native-team och samtidigt arbeta på en av Sveriges bästa arbetsplatser 2025 enligt Great Place to Work? Kom och forma framtiden med oss! Som Cloud Native-konsulter tror vi du besitter: - 5-8 års relevant arbetslivserfarenhet inom Cloudområdet - Erfarenhet från DevOps-leveranser och/eller erfarenhet som Site/Service Reliability Engineer (SRE) - Förståelse för moderna Cloud Native mikrotjänster och händelsedriven arkitektur - Erfarenhet av en eller flera molnplattformar, såsom Microsoft Azure, Amazon Web Services, VMware eller RedHat Openshift - Erfarenhet av att designa och implementera lösningar inom molnplattformar - Kunskap om CI/CD-verktyg (Jira, Jenkins, Git++) - Erfarenhet av Infrastructure as Code (ARM, Terraform etc.) - Kunskap och erfarenhet av containerlösningar (Docker, Kubernetes etc.) - Förståelse för infrastruktur samt Public och Hybrid Cloud Som person tror vi att du besitter: - Stark teknisk- och problemlösningsförmåga - God kommunikationsförmåga på svenska och engelska, både i tal och skrift - Förmåga att översätta kundbehov till konkreta förslag och implementeringar - Förmåga att förklara komplexa tekniska frågor till intressenter och beslutsfattare utan teknisk kompetens - Erfarenhet från konsultbranschen, med vana av att arbeta i både stora och små team Om Sopra Steria: Vi erbjuder en inkluderande och skicklig yrkesmiljö där du får möjlighet att utveckla dina kunskaper och arbeta med spännande projekt för branschens mest intressanta kunder. Sopra Steria är en global aktör inom digital transformation med över 60 000 medarbetare i över 30 länder varav 600 i Sverige. Vi har utsetts till en av Sveriges bästa arbetsplatser 2025 av Great Place to Work och har blivit utsedda till Karriärföretag flera år i rad. Vi står inför en spännande tillväxtresa och erbjuder stora möjligheter till personlig utveckling. Har du fler frågor? Om du har några fler frågor angående tjänsten får du gärna höra av dig till ansvarig rekryterare Teodor Nellvik (teodor.nellvik@soprasteria.com). På Sopra Steria ställer vi höga krav på både kompetens och säkerhetsmedvetenhet hos våra medarbetare. Innan en eventuell anställning kommer du därför att genomgå en bakgrundskontroll, och vid intervju behöver du kunna uppvisa giltig legitimation. Vi ser fram emot din ansökan och vill informera att vi endast tar emot CV:n från företag med vilka vi har ramavtal. Vi tar inte ansvar för eventuella avgifter på oönskade CV:n som skickas till oss. Sopra Steria accepterar inte heller CV:n från rekryteringsföretag utan ett etablerat samarbetsavtal. To all recruitment agencies without a base agreement: Sopra Steria does not accept resumes from agencies with whom we do not have an agreement. Please do not forward resumes to our job alias, Sopra Steria employees or any other company location. Sopra Steria is not responsible for any fees related to unsolicited resumes.

Vill du arbeta på en av Sveriges bästa arbetsplatser? Vi söker dig som brinner för Cloude Native-teknik med förståelse för DevOps principer, kultur och ways of working. Vi på Sopra Steria, Nordens ledande företag inom digital transformation, söker en erfaren Cloud Native-konsult för att stärka vårt team. Vill du vara med och utveckla Sveriges starkaste Cloud Native-team och samtidigt arbeta på en av Sveriges bästa arbetsplatser 2025 enligt Great Place to Work? Kom och forma framtiden med oss! Som Cloud Native-konsulter tror vi du besitter: - 5-8 års relevant arbetslivserfarenhet inom Cloudområdet - Erfarenhet från DevOps-leveranser och/eller erfarenhet som Site/Service Reliability Engineer (SRE) - Förståelse för moderna Cloud Native mikrotjänster och händelsedriven arkitektur - Erfarenhet av en eller flera molnplattformar, såsom Microsoft Azure, Amazon Web Services, VMware eller RedHat Openshift - Erfarenhet av att designa och implementera lösningar inom molnplattformar - Kunskap om CI/CD-verktyg (Jira, Jenkins, Git++) - Erfarenhet av Infrastructure as Code (ARM, Terraform etc.) - Kunskap och erfarenhet av containerlösningar (Docker, Kubernetes etc.) - Förståelse för infrastruktur samt Public och Hybrid Cloud Som person tror vi att du besitter: - Stark teknisk- och problemlösningsförmåga - God kommunikationsförmåga på svenska och engelska, både i tal och skrift - Förmåga att översätta kundbehov till konkreta förslag och implementeringar - Förmåga att förklara komplexa tekniska frågor till intressenter och beslutsfattare utan teknisk kompetens - Erfarenhet från konsultbranschen, med vana av att arbeta i både stora och små team Om Sopra Steria: Vi erbjuder en inkluderande och skicklig yrkesmiljö där du får möjlighet att utveckla dina kunskaper och arbeta med spännande projekt för branschens mest intressanta kunder. Sopra Steria är en global aktör inom digital transformation med över 60 000 medarbetare i över 30 länder varav 600 i Sverige. Vi har utsetts till en av Sveriges bästa arbetsplatser 2025 av Great Place to Work och har blivit utsedda till Karriärföretag flera år i rad. Vi står inför en spännande tillväxtresa och erbjuder stora möjligheter till personlig utveckling. Har du fler frågor? Om du har några fler frågor angående tjänsten får du gärna höra av dig till ansvarig rekryterare Teodor Nellvik (teodor.nellvik@soprasteria.com). På Sopra Steria ställer vi höga krav på både kompetens och säkerhetsmedvetenhet hos våra medarbetare. Innan en eventuell anställning kommer du därför att genomgå en bakgrundskontroll, och vid intervju behöver du kunna uppvisa giltig legitimation. Vi ser fram emot din ansökan och vill informera att vi endast tar emot CV:n från företag med vilka vi har ramavtal. Vi tar inte ansvar för eventuella avgifter på oönskade CV:n som skickas till oss. Sopra Steria accepterar inte heller CV:n från rekryteringsföretag utan ett etablerat samarbetsavtal. To all recruitment agencies without a base agreement: Sopra Steria does not accept resumes from agencies with whom we do not have an agreement. Please do not forward resumes to our job alias, Sopra Steria employees or any other company location. Sopra Steria is not responsible for any fees related to unsolicited resumes.

Contrat : temps partiel - indépendant
L'objectif du cours est de permettre aux participant.es d'acquérir les prérequis minimaux pour interagir adéquatement durant leur immersion en milieu professionnel.
Le cours a une durée de 26 heures.
Contenus thématiques :
- Connaitre et effectuer les principales activités de base dans le cadre de l'aide à la vie quotidienne
- Connaitre les conditions de base d'un environnement sain et sûr
- Connaitre les principes de base de l'hygiène professionnelle
- Appliquer les règles de base de l'hygiène professionnelle.

Titre requis : infirmier/ère gradué(e)/bachelier/ère ou breveté(e) OU aide-soignant(e)
Statut indépendant ou facturation via SMART asbl
Expérience utile : justifier d'une expérience d'au moins 5 ans dans le secteur de l'aide ou des soins aux personnes.
Atouts supplémentaires :
Une qualification pédagogique ou une connaissance avérée (formation spécifique ou expérience) de l'approche neuro-pédagogique constitue un atout ;
Une expérience dans un service d'aide à domicile ou en maison de repos est souhaitée.

ETRE DISPONIBLE ENTRE LE 02 MARS ET LE 30 MARS 2026