Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 52000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros.The world is how we shape itDescription du posteLe secteur Défense et Sécurité doit relever de nombreux défis : assurer l'efficacité opérationnelle de nos clients, concevoir et mettre à disposition des solutions sécurisées et souveraines dans un contexte où l’excellence et l’innovation font le succès de nos projets.Nous recherchons un(e) Chef(fe) de projet pour intégrer notre Agence SIOC (Système d’Informations des Opérations de Commandement). Celle-ci consacre ses activités à du développement et de l'expérimentation d’innovations dans le domaine du commandement, de la simulation et de l'espace permettant de répondre à des besoins des différents milieux de la Défense : Air & Espace, Marine et Terre.Votre rôle et vos missions :En qualité de Chef(fe)de projet, vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) du/des clients, des partenaires, des sociétés sous-traitantes et des collaborateurs. Vous pilotez les actions à mettre en place pour réaliser les projets et insuffler une démarche constante d’amélioration continue et d’adaptation aux évolutions des demandes du client.Vos missions sont les suivantes :· Définition et partage d’une vision au client et aux collaborateurs· Analyse des besoins du client et apport de solutions techniques en coordination avec les équipes techniques en interne· Pilotage et animation d’une équipe de collaborateurs dans la réussite du projet en veillant à l’acquisition de compétences et d'autonomie (objectifs et bilan de mission, feedbacks, formation)· Prise en charge des projets d'intégration de bout en bout, du cadrage jusqu'à la livraison (estimation des charges, planification, pilotage de la production, gestion des risques) : pilotage du delivery, gestion financière, gestion du périmètre et des exigences· Identification et traitement des écarts, démarche d’amélioration continue, pilotage en respectant le cadre contractuel et financier du projet· Compréhension de la culture du client pour appréhender au mieux ses besoins, création d’une relation de confiance avec l'animation des comités opérationnels et de pilotage.· Participation à des avant-ventes. Vous serez accompagné par un manager, en proximité, qui vous accompagnera dans vos choix d’orientation et de carrière ainsi que par la mise à disposition d’un catalogue de formations certifiantes.Au-delà des projets, vous aurez l'opportunité de vous impliquer dans les communautés locales, nationales ou internationales. Les thématiques couvrent un large spectre d'innovations, de technologies ou encore de vie au travail et en dehors (Réserve militaire). De quoi développer de nouvelles compétences et satisfaire votre envie de contribuer autrementQualificationsDiplômé(e) d'une école d'Ingénieurs ou équivalent universitaire, vous avez une expérience significative de 5 ans minimum en tant que chef(fe) de projet.Vous êtes déjà intervenu dans le cadre de projets au forfait, en ESN idéalement voire chez un éditeur de logiciels ou un client final.Vous avez l'âme d'un entrepreneur et êtes passionné(e) par le pilotage, l'encadrement et le management d'équipe. Vous avez le sens de l'humain et de l'engagement, vous êtes rigoureux(se) et avez le goût du travail en équipe.Vous souhaitez rejoindre une structure en croissance, intégrer un grand groupe pour construire votre carrière, au travers de réalisations techniques pour des clients d'envergure ? Alors rejoignez-nous !Informations supplémentairesCe que nous vous proposons :Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Des centaines de formations pour développer vos compétences et évoluer au sein du GroupeDes plateformes de formations en autonomie pour préparer vos certifications et accompagner votre développement personnelLa possibilité de s'engager auprès de notre fondation L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…). Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre cha...

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros. The world is how we shape itDescription du posteVous souhaitez rejoindre une équipe innovante et dynamique, au cœur des enjeux industriels du secteur aéronautique ? Notre agence Aeroline à Toulouse recherche un(e) Ingénieur DevOps expérimenté(e) pour accompagner nos projets stratégiques liés à la transformation et l’optimisation des opérations de nos clients majeurs. Votre futur environnement de travailIntégration au sein d’une équipe , à dimension internationale, composée d’experts techniques et fonctionnels.Participation à des projets à forte valeur ajoutée, dans le domaine de la production et de la maintenance aéronautique.Encadrement et accompagnement par des référents techniques reconnus dans le domaine. Votre rôle et vos missionsConfigurer et optimiser des composants d’infrastructure (Hosting, Storage, Network, Identity Management, Database) pour préparer les environnement applicatifs.Installer des composants Applicatifs sur des serveurs et des bases de données dans le cadre de projets « BeSpoke » ou COTS (Non-SAP)Concevoir, Installer des outils et scripts automatisés de Migration de données en accord avec les besoins identifiés par le client.Prendre en charge la gestion, l’automatisation et la sécurisation des bases de données SQL.Mettre en place, industrialiser et optimiser les chaînes DevOps dans un environnement  On-Premise.Piloter et réaliser des opérations de migration de bases de données (analyse, planification, exécution, optimisation).Exécuter des plans de tests sur l’infrastructure, l’intégration des composants, les applications et l’intégration des DatasDéfinir, Mettre en place et exécuter un plan de Cut-over pour des environnements de PROD et non-PROD.Collaborer avec les équipes de développement et d’exploitation pour garantir la qualité et la performance des solutions livrées.Mettre en place le monitoring ainsi qu’une phase de surveillance rapprochée (Hypercare) dans la phase de post-acceptanceParticiper à l’amélioration continue des process et au partage des bonnes pratiques DevOps. Environnement technologiqueBase de données : SQL (PostgreSQL, Oracle, MySQL, etc.)Outils DevOps : GitLab, Jenkins, Docker, KubernetesCloud : AWS, Azure (selon projets)Automatisation, CI/CD, Monitoring QualificationsDiplômé(e) d’une école d’Ingénieur ou formation équivalente, vous justifiez d’au moins 4 ans d’expérience en environnement DevOps.Vous disposez de fortes compétences en gestion et migration de bases de données SQL.Vous avez une très bonne maitrise pour la configuration des composants d’infrastructure (Hosting, Storage, Network, Identity Management)Vous avez déjà mené à bien des projets de migration de bases de données avec succès.Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre sens du service et votre capacité à travailler en équipe agile.Votre curiosité technologique et votre force de proposition sont des atouts majeurs.Vous souhaitez évoluer dans un environnement international et vous maitrisez l’anglais technique à l’oral et à l’écrit. Informations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie avec Sopra Steria Academy.La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements 

Description de l'entrepriseSopra Steria, l’un des leaders européens de la Tech reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d’édition de logiciels, aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Il apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative.Sopra Steria place l’humain au centre de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif.The world is how we shape itDescription du posteVotre futur environnement de travail :Vous êtes passionné(e) par les solutions SAP et vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et innovante ? Rejoignez-nous !La Business Line SAP vous propose d’évoluer au sein de projets variés, allant de la conception à la mise en œuvre de solutions SAP, en passant par le conseil, l’audit, le support et la formation. Notre force : la transition SAP S/4 HANA. le Cloud, la Business Technology Platform (BTP), et les méthodologies de déploiement Brownfield, Hybride ou Greenfield.Avec près de 1300 collaborateurs SAP, répartis dans différentes régions en France (Paris, Lille, Lyon/Aix et Toulouse), nous accompagnons nos clients dans la transformation de leurs systèmes d’information, en leur proposant des solutions adaptées à leurs besoins et à leurs enjeux.Nous disposons d’un centre d’excellence, qui assure la veille technologique, la capitalisation des connaissances, la montée en compétences et la certification de nos consultants. Nous offrons à nos collaborateurs un environnement de travail stimulant, des opportunités de carrière et de mobilité, ainsi qu’un accompagnement personnalisé.Vous souhaitez intégrer une communauté d'experts, prendre part à l'accompagnement de vos collègues dans leur montée en compétences ou encore partager vos expertises pour enrichir nos savoir-faire ? Rencontrons-nous !Intégré(e) au sein de notre Agence lilloise, vous travaillez pour des acteurs majeurs (Retail, industrie, logistique mais aussi Ministères publics...) sur des projets d'envergure et innovants.Dans une logique de forte croissance, nous recherchons nos futurs talents pour renforcer notre présence locale et accompagner nos clients dans leur transformation. Bonne ambiance de travail, missions à forts enjeux et perspectives d'évolutions assurés !  Votre rôle et votre mission  :Sous la responsabilité d'un chef de projet, vous menez à bien vos activités telles que : L’analyse des fonctionnalités afin d’identifier celles qui relèvent d’une utilisation standard de SAP et celles qui relèvent d’un développement spécifiqueLa conception de la solution (rédaction des spécifications générales et détaillées) L’implémentation des fonctionnalités spécifiques Front End & Back EndLa participation aux phases de recettes, à l'intégration et au déploiement des solutions La proposition de solutions innovantes et durables  L'encadrement de nos jeunes talents Le tout dans le respect des bonnes pratiques et de nos méthodes, en s’engageant et respectant les délais de livraison, tout en maintenant un niveau élevé de qualité.Vous aurez l’opportunité de participer à des projets intéressants sur les dernières nouveautés SAP et participerez activement à la veille technologique. QualificationsVotre profil :  Vous comprenez les problématiques métier, fonctionnelles et savez les retranscrire en approches techniquesVous avez des compétences techniques prédominantes sur ABAP et/ou FIORI, notamment autour des modules SD,MM, FI,COVous avez démontré vos capacités à encadrer une équipe de consultants et vous êtes force de propositionVous maîtrisez l’anglaisDiplômé(e) d'une école d'Ingénieurs, formation Universitaire en Informatique (Master), ou autre formation équivalente, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans dans le monde SAP Back End (ABAP, ABAP OO, HANA) et/ou disposez de réelles compétences Front End (HTML5, JavaScript, Odata, Rest, Git).Informations supplémentairesCe que nous proposons :Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l’app mobile avec Sopra Steria Academy.L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).  #LI-HYBRID  #NNEEmployeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous en...

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 50000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros.The world is how we shape it* *Le monde est tel que nous le façonnonsDescription du posteL’équipeVous intégrez l’agence Aeroline ATM de Sopra Steria, un acteur majeur du secteur de l’Air Traffic Management (ATM). L’équipe collabore avec des clients stratégiques tels que la DSNA (Direction des Services de la Navigation Aérienne) et Eurocontrol, organisation intergouvernementale au cœur de la coordination du trafic aérien en Europe. Vous rejoignez une communauté d’architectes engagés dans la transformation numérique des systèmes ATM, où le partage d’expertise, la capitalisation et la montée en compétences sont au cœur de notre quotidien.Vous évoluez dans un contexte technologique stimulant, marqué par la modernisation et la transformation digitale des systèmes ATM, notamment en région Midi-Pyrénées. Les projets sur lesquels vous intervenez couvrent un large spectre :Applications cloud micro-services et IHM web,DevSecOps, craftsmanship et IA générative,Systèmes opérationnels pseudo temps réel.Vous contribuez au développement de la factory logicielle ATM de l’agence, en partageant vos bonnes pratiques et en participant à des initiatives internes.La missionEn tant que Tech Lead, vous jouez un rôle clé dans la conception et la mise en œuvre de solutions techniques sur les projets ATM pour nos clients (DSNA, Eurocontrol). Vos responsabilités incluent :Participer à la conception/définition des architectures logicielles modernes, en intégrant les exigences de qualité, d'écoconception, d'accessibilité, de sécurité et de sureté ;Concevoir/définir les solutions en lien avec l’architecture définie ; Justifier les choix de conception auprès des clients ;Accompagner et suivre nos équipes de développement dans la mise en œuvre des solutions ;Contribuer à la diffusion des bonnes pratiques de développement au sein de l’agence.Les apports de la missionCollaboration avec des architectes techniques expérimentés,Immersion dans le domaine métier de l’ATM,Veille et exploration de solutions technologiques nouvelles et variées,Contribution impactante à la transformation numérique des SI clients,Encadrement technique et participation à la montée en compétences des équipes de développement Technologies et compétences clésMaîtrise des architectures N-tiers, applications distribuées, cloud, micro-services, micro-frontends et de l’agilité,Compétences en Java, C++, RUST, C#, Angular, React, Python ...COTS/technologies cloud ready,Connaissance des bonnes pratiques d’ingénierie logicielle (Craftsmanship, DDD, DesSecOps, ...),Expérience dans l’utilisation de l’intelligence artificielle pour enrichir les solutions techniques, optimiser les performances ou automatiser certaines tâches (ex. : analyse prédictive, traitement de données, assistance au développement).QualificationsDiplômé d'une école d'ingénieur ou équivalent Vous appréciez le travail en équipe et vous justifiez d’une expérience significative (au moins 3 ans) en tant que Responsable Technique (Tech Lead), idéalement dans des environnements critiques ou complexes.Vous accompagnez techniquement les équipes de développement en favorisant la collaboration et la montée en compétences.Vous effectuez une veille technologique régulière et êtes attentif(ve) aux évolutions du marché, des standards et des pratiques d’architecture.Vous êtes force de proposition pour accompagner les clients dans la transformation de leur système d’information, notamment dans le cadre de démarches Go to Cloud.Vous maîtrisez les principes d’intégration et de déploiement continu (CI/CD), ainsi que les outils associés.Vous êtes familier(e) avec les méthodes Agile, et savez évoluer dans des environnements itératifs, collaboratifs et orientés valeur.Un niveau d’anglais professionnel est requis pour intervenir sur des projets à dimension internationale.Informations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de for...

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe avec 56 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d’édition de logiciels. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative.Sopra Steria place l’humain au centre de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. En 2023, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros. The world is how we shape itDescription du posteNous recherchons un(e) Business Analyst Monétique - Acquisition et Acceptation passionné(e) par les nouvelles technologies et les systèmes de paiement pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous jouerez un rôle clé dans l’analyse, la mise en œuvre et l’optimisation des solutions d'acquisition monétique au sein de notre entreprise, tout en étant un interlocuteur privilégié pour nos clients. Votre mission sera de comprendre leurs besoins, de les accompagner dans la définition de solutions adaptées, et d’assurer le bon déploiement des solutions d'acquisition, en ligne avec les attentes du marché et des régulations en vigueur.Votre rôle et vos missions :Analyse des besoins clients : Être l'interlocuteur clé des clients dans la définition de leurs besoins en matière de solutions d'acquisition monétique (terminaux de paiement, paiements mobiles, solutions de paiement en ligne, etc.). Vous interagirez directement avec les clients pour comprendre leurs enjeux et les accompagner dans l'identification des solutions les plus adaptées à leurs exigences.Rédaction des spécifications fonctionnelles : Élaborer des spécifications fonctionnelles détaillées pour les solutions d'acquisition monétique, en lien avec les exigences clients. Vous assurerez la bonne compréhension et la traduction des besoins métiers en solutions techniques concrètes.Optimisation des processus d’acquisition : Proposer des solutions visant à améliorer l’efficacité des processus d’acquisition des paiements, en intégrant les dernières technologies et en garantissant la sécurité des transactions (conformité PCI-DSS, PSD2, etc.).Gestion de la relation client : Assurer un suivi personnalisé des missions clients, en coordonnant les équipes internes et les partenaires externes pour garantir la satisfaction des clients. Vous devrez garantir que les solutions d’acquisition sont parfaitement alignées avec leurs attentes et les évolutions du marché.Proposition de solutions innovantes : Identifier des opportunités pour introduire des innovations ou des améliorations dans les processus de paiement de vos clients, en tenant compte des tendances émergentes (paiements sans contact, biométrie, tokenisation, etc.).Veille technologique et réglementaire : Rester à la pointe des évolutions réglementaires et technologiques du secteur monétique (PSD2, DSP2, Open Banking, etc.) et apporter des recommandations pour faire évoluer les solutions proposées.Suivi des mises en œuvre : Coordonner et suivre les projets d’intégration et de déploiement des solutions d’acquisition, en collaboration avec les équipes techniques et les clients, pour garantir le respect des délais et des exigences de qualité.Formation et support client : Former les équipes clients aux nouvelles solutions mises en place et assurer un support post-déploiement afin de garantir une expérience optimale pour les utilisateurs finaux.Projection de la mission client :En tant que Business Analyst Monétique - Acquisition et Acceptation vous interviendrez directement sur des projets de transformation pour nos clients, qu’il s’agisse de grands groupes ou de PME. Vous serez en charge de piloter des missions de mise en place de solutions de paiement sur mesure, en fonction des besoins spécifiques de chaque client. Par exemple, vous serez amené à accompagner un grand détaillant dans l'implémentation de terminaux de paiement nouvelle génération pour améliorer l'expérience client, ou à déployer une solution de paiement mobile pour une startup fintech en pleine croissance. Votre expertise en acquisition monétique vous permettra de guider vos clients dans la conception de parcours de paiement fluides, sécurisés et en conformité avec les normes internationales.QualificationsVous souhaitez mettre à profit vos compétences en moyens de paiement (Carte, SCT, SDD, opérations et infrastructure de paiements, encaissement…) et en gestion de projet. Votre appétence pour les nouvelles technologies et votre excellent relationnel sont essentiels pour réussir à ce poste. Vos capacités d’adaptation et d’analyse sont des atouts majeurs pour répondre au mieux aux attentes de nos clients.   Diplô...

Présentation de GRAPHITECHGRAPHITECH est une co-entreprise EDF-Veolia en charge des études d’ingénierie et des développements technologiques nécessaires à la préparation du démantèlement des réacteurs nucléaires de technologie graphite. Graphitech est en charge de divers Projets en France, au Royaume-Uni et en Lituanie.La principale mission de GRAPHITECH consiste à livrer à EDF un scénario optimisé pour le démantèlement du réacteur de Chinon A2 et de conduire un programme d’essais qui permette de tester les solutions technologiques nécessaires à la réalisation des opérations.Ce programme de développements technologiques permet la préparation du démantèlement du premier réacteur graphite-gaz français, Chinon A2, à l’horizon 2030. Vos missionsAu sein du pôle Essais et Simulations Numériques, en tant qu’ingénieur simulations  démantèlement, vous construirez et mettrez en œuvre des simulations numériques des scénarios de démantèlement par des systèmes robotisés, grâce à l’utilisation d’outils numériques (logiciel de simulation robotique, logiciels de réalité virtuelle, visiocasques, PowerWall…).Les simulations numériques du scénario de demantèlement sont imbriquées et complémentaires des essais physiques sur maquettes à échelle 1:1, essais qui contribueront également à valider le fonctionnement des robots et outils de démantèlement. Les outils numériques sont au coeur de votre activité.Vous aurez pour principales missions :- de vous approprier les scénarios de démantèlement (tout ou partie) construit par les équipes lyonnaises, en fonction des exigences du projet, des contraintes fonctionnelles et techniques et des normes et réglementations en vigueur, en vous appuyant sur les études déjà réalisées, et l’utilisation des outils numériques (DEMplus, NavisWorks, …),- d’analyser les données d’entrée nécessaire pour modéliser le scénario de démantèlement,- Encadrer/Créer les simulations numériques et modéliser les scénarios de démantèlement avec les outils numériques disponibles chez Graphitech (Process Simulate, ViSu…) et exploiter les données de sortie des simulations afin de vérifier la faisabilité des scénarios de démantèlement,- Participer en support à toutes les phases d’études (faisabilité, optionering, APS, APD…) d’un scénario de démantèlement,- Participer à la définition du besoin en outils et procédés (découpe, préhension, manutention, …),- Transmettre / implémenter les résultats des simulations numériques des scénarios pour leur intégration dans les études de démantèlement,- Participer à l’élaboration des analyses de risques des scénarios. Pour mener à bien ces missions, vous travaillez en collaboration avec une équipe multi-métiers : conception mécanique et électricité/contrôle-commande, essais physiques, gestion des déchets, radioprotection, sûreté, génie civil, ...Les activités réalisées par Graphitech mettent en oeuvre des technologies de pointe, dans le domaine de la robotique et des outils téléopérés ainsi que le domaine de la simulation numérique de systèmes fonctionnels (structure, commande et IHM).De formation BAC+5, Ingénieur ou équivalent universitaire, vous êtes ingénieur démantèlement de formation et avez une appétence / une expérience dans le domaine de la simulation numérique (impératif).Vous justifierez d’une expérience de 4 ans minimum dans le domaine du Nucléaire. Une expérience terrain ou études de démantèlement d’installations nucléaires est souhaitée.Curieux techniquement, votre inventivité, votre créativité et votre autonomie sont des incontournables pour évoluer au sein de la société. Vous êtes rigoureux et méthodique. Vous présentez de bonnes capacités d'analyse, une aisance rédactionnelle ainsi qu’une aptitude à travailler en équipe. Vous avez envie de contribuer à des projets innovants et de grande ampleur. Les + GRAPHITECH :18 jours de RTTPrime Vacances SYNTEC2 jours de télétravail/semaine + Forfait d'aide à l'équipementTickets RestaurantPrime d'Intéressement Prime de Mobilité Durable (pour l'utilisation de modes de transport green)Prime de CooptationMutuelle FamilialePlan d'Epargne Entreprise du Groupe EDFOpportunités d'évolution au sein de Cyclife et du groupe EDFLocaux récent dans un environnement agréable

Rejoindre EDF c’est intégrer : Un Groupe international qui innove pour développer des énergies neutres en CO2 Avec 230 métiers différents il y en a forcément un pour vous ! Une entreprise engagée dans l’accueil et la formation des étudiants·       de 90% des étudiants recommandent EDF à l’issue de leur alternance ou de leur stage (source : enquête Happy Trainees 2024) Une opportunité vers une embauche En 2024, 56% des recrutements de jeunes diplômés étaient issus de l’alternance et du stage   Votre environnement   Vous souhaitez enrichir vos compétences dans le domaine de la cybersécurité informatique et vivre une expérience professionnelle avec de vraies responsabilités ? Et cela dans un cadre unique : Le Cotentin ! Formez vous aux côtés des équipes EDF engagées, au sein de la Division Production Nucléaire du CNPE Flamanville 12, qui ont pour missions d'exploiter les installations nucléaires et de garantir la production d'un Kw/h de qualité dans le respect des règles de sûreté, de sécurité et de protection de l'environnement. Vos missions  Au sein du du service Logistique de Site et rattaché à l'état major, vos missions principales, en appui au chef de service et à son délégué, seront les suivantes :Mettre en place des tableaux d'indicateurs permettant de suivre dans la durée les performances du service (objectif: rendre les outils de suivi simples et efficaces pour les managers du service)Etre force de proposition sur le suivi et l'animation de ces indicateurs (Méthodes de lean management ou autres sont les bienvenues)Au fil de votre alternance, vous deviendrez appui-conseil sur le volet "performance et amélioration continue" au sein d'un collectif, avec notamment un thème sur la gestion des irritants.Vous serez accompagné par votre tuteur qui pourra faire évoluer vos missions en fonction de vos attentes, vos envies et vos idées en adéquation avec les enjeux de l’équipe.Votre profil   A la rentrée 2026, vous êtes titulaire 2026 d'un parcours en CPGE et souhaitez intégrer une grande école d'ingénieurs généraliste ou spécialisée en logistique ou management des organisations sur 3 ans, dans le cadre d’un contrat d'apprentissage.Vous êtes à l’aise avec les notions de Lean Management et de Performances (techniques et financières). Vous maîtrisez la suite Office 365 (Word, Excel, Powerpoint, TEAMS…)Vous devrez également faire preuve de pédagogie et d'écoute pour réussir les missions confiées.Rejoignez-nous pour cette alternance en postulant en ligne ! Déposez votre CV, lettre de motivation ainsi que vos relevés de notes des deux dernières années ! Ce qu’EDF peut vous offrir   AvantagesVous déménagez pour votre alternance ? EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer.  Vous profitez des activités sociales de l’entreprise : spectacles, séjours, manifestations sportives Vous bénéficiez d’une prime d’intéressement et d’une couverture sociale.   Vous serez remboursé de 75% de votre titre de transport  https://www.capcotentin.fr/ La centrale est située à 25 minutes de Cherbourg, plus d’infos sur le cadre de vie : https://www.attitude-manche.fr/vivre-dans-la-manche/Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous. Conditions Vous bénéficierez d'un accompagnement dédié afin de vous donner toutes les chances de réussir cette nouvelle mission. Une tutrice ou un tuteur, ayant reçu au préalable une formation, vous guidera dans votre quotidien.   Travailler au sein d’une équipe vous fera découvrir la richesse de nos métiers.   Vous ferez partie d’une communauté d’alternants au sein de laquelle vous aurez la possibilité d’échanger et d’apprendre.   Si votre alternance ne débouche pas sur une embauche, des dispositifs d’accompagnement à l’emploi pourront vous être proposés à l’issue de votre contrat.   La signature de votre contrat en alternance sera soumise à l’acceptation de votre candidature par un établissement scolaire ou un centre de formation.   

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe avec 56 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d’édition de logiciels. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative. Sopra Steria place l’humain au centre de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. En 2023, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros.The world is how we shape it Sopra Steria Infrastructure & Security Services est la filiale de Sopra Steria dédiée aux activités d'infrastructures, cloud et cybersécurité. Elle est un acteur clé du end-to-end de Sopra Steria. Forte de ses 3000 collaborateurs, Sopra Steria I2S se distingue par la flexibilité de son modèle de delivery qui associe la proximité clients depuis nos 8 agences et les capacités industrielles avancées de nos centres de services en off-shore. Prêt(e) à relever le défi avec nous ?Description du posteAu sein d’une équipe dynamique, agile et à taille humaine, vous évoluez dans un environnement technique riche et stimulant. Nous vous proposons des missions variées aux défis ambitieux dans des secteurs d’activité stimulants et multiculturels, dans un contexte international. Intégrez une entreprise où règnent un esprit entrepreneurial fort et une atmosphère propice à votre évolution. Participez à une transformation digitale durable au coeur d’une aventure humaine au sein d’un grand groupe international. Prêt(e) à relever le défi avec nous ?Votre rôle et vos missions :Maîtrise des nouvelles technologiesVous développez une expertise sur les nouvelles offres de services (OpenShift/Kubernetes, utilisation des GPUs, edge computing), en amont de leur intégration via des phases de tests.Vous rédigez, mettez à jour et validez les documents techniques (guides d’utilisation, procédures, scripts) en collaboration avec le Pôle SCPI.Vous produisez et maintenez les supports de formation à destination des équipes projets.Création et maintien d’un outillage DevOpsVous concevez, testez et validez de nouveaux produits intégrés à la plateforme Cloud (indicateurs de santé fonctionnelle, APIs de monitoring, outils de capacity planning), à partir de la priorisation des besoins clients définie par le Pôle Coach.Vous formez les équipes internes aux outils Cloud, aux processus de déploiement et aux bonnes pratiques de gestion des infrastructures.Vous accompagnez la mise en œuvre des processus d’infrastructure en tant que code (IaC) à l’aide d’outils tels que Terraform et Ansible.Compétences techniquesVous disposez d’une bonne connaissance des environnements OpenStack, OpenShift ou de solutions Cloud équivalentes.Vous faites preuve d’excellentes capacités rédactionnelles.Vous justifiez d’une expérience significative dans la gestion et le déploiement d’infrastructures Cloud.Vous maîtrisez les outils d’infrastructure en tant que code (IaC), notamment Terraform et Ansible.Vous êtes capable d’analyser les besoins des équipes et de proposer des solutions Cloud adaptées et performantes.Qualités pédagogiques et relationnellesVous êtes à l’aise dans la transmission des connaissances et la formation d’équipes aux profils techniques variés.Vous disposez d’un bon relationnel vous permettant de collaborer efficacement avec les autres pôles.Autonomie et adaptabilitéVous faites preuve d’autonomie et d’adaptabilité dans un environnement Cloud en constante évolution et sur des projets variés.Environnement techniqueVous évoluez dans un environnement Cloud basé sur OpenStack RedHat.Vous utilisez des outils IaC tels que Terraform et Ansible.Vous intervenez sur des plateformes d’automatisation et d’orchestration comme OpenShift et Kubernetes.Ce que nous vous proposons : Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions.Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Des centaines de formations pour développer vos compétences et évoluer au sein du GroupeDes plateformes de formations en autonomie pour préparer vos certifications et accompagner votre développement personnel La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…)  QualificationsVotre profil :Diplômé(e) d'un bac+5 et issu(e) d'une école d’Ingénieur ou formation équivalente, vous avez au m...

Certifié pour la deuxième année consécutive Top Employer, FRAMATOME est l'un des acteurs majeurs de la filière nucléaire.Son savoir-faire dans de multiples domaines (métallurgie, techniques de contrôle, soudage…) permet de nombreuses possibilités d'apprentissage ou d'évolution.Nous recrutons pour cela des profils « techniques » (production,  maintenance, méthodes, usinage…) mais aussi dans des fonction transverses  (qualité, laboratoire, sûreté, informatique…).Le site de Romans sur Isère (26) regroupe trois activités :la fabrication d'assemblages combustibles pour les réacteurs de production d'électricité,la fabrication d'éléments combustibles pour les réacteurs de recherche et la réalisation de composants mécaniques.Le service informatique industrielle recherche un RSSI.Au sein du service Informatique Industrielle, vous intégrez une équipe qui a pour missions, entre autres :  D’assurer le bon fonctionnement et la haute disponibilité des Systèmes d’Information Industriels,De gérer la sécurité des infrastructures informatiques afin de minimiser leurs expositions aux cyberattaques,De gérer, maintenir et faire évoluer l’architecture comprenant le réseau informatique, le système de sauvegarde, les serveurs et les postes de travail industriels,D'assurer la maintenance, l’évolution et l’assistance aux utilisateurs des systèmes MES (Manufacturing Execution System) gérant la traçabilité et la conformité de la production,D'assurer la maintenance et l’assistance aux utilisateurs des logiciels de process (développements spécifiques),D’aider l’exploitant dans la définition de nouveaux besoins en Informatique Industrielle (applicatif et matériel).Sous la responsabilité du chef de service, vous travaillez en équipe avec pour mission le pilotage et la gouvernance de la cybersécurité du site :Décliner, en lien avec le RSSI Framatome, la PSSI du groupe et veiller à sa mise en œuvre en termes de prévention, protection, détection, résilience et remédiation,Assurer un rôle de conseil, d'assistance, d'information, de formation et d'alerte auprès de ses interlocuteurs,Assurer un rôle de reporting auprès du site et du SII Corp en particulier dans le cadre du Contrôle Interne du Groupe,Garantir la mise en place des solutions et des processus opérationnels pour garantir la protection des données et le niveau de sécurité des systèmes d'information,Piloter la gestion des incidents et des crises SSI,Participer à la stratégie Cybersécurité du groupe,Définir et piloter un plan d’actions qui s’inscrit dans une Roadmap SSI,Concevoir et mettre en œuvre un plan de continuité informatique dans le cadre du plan de continuité des activités,Sensibiliser et informer la Direction du site,Veiller aux évolutions réglementaires et techniques pour garantir la sécurité du SI,Piloter et gérer l’homologation des SISR (SI à Sécurité Renforcée),Identifier tout potentiel traitement de données personnelles et informer le Responsable de BU. Participer à la mise en conformité du traitement,Analyser les risques sécurité SI dans le cadre des projets ou des évolutions du SI en intégrant très en amont dans la conception des systèmes les exigences liées à la SSI,Veiller au Maintien en Condition de Sécurité des SI Industriels de Romans,Centraliser les actions techniques pour suivre l'avancement et les priorités en accord avec le Responsable du service informatique industriel,Animer les différents comités auprès des administrateurs, des métiers et de la direction,Centraliser le plan de traitement des risques cyber et les remonter au responsable des risques de son entité,Contribuer à mettre en place un programme de sensibilisation et de formation de tous les utilisateurs du site au respect de la Politique de Sécurité SI,Connaitre et maîtriser son périmètre, tenant à jour la cartographie des SI,Faire appliquer et contrôler l'application des standards,S’assurer de la communication et diffusion des bonnes pratiques de sécurité des SI,Piloter des audits de sécurité.PROFIL SOUHAITE DU CANDIDATIngénieur Systèmes & Réseaux avec forte compétence en cybersécurité, vous justifiez d'une première expérience et êtes particulièrement motivé(e) par les environnements industriels.Qualifications :Connaissance approfondie :des homologations,des concepts et techniques d’architecture des systèmes et des réseaux,des technologies, des protocoles et des outils des systèmes de communication,des réseaux et des annuaires.Qualités requises pour le poste : relationnel, rigueur, esprit d’équipe, sens du service client.Le poste se situe sur l'établissement de ROMANS et nécessite une habilitation.

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros.    The world is how we shape it Description du posteVotre futur environnement de travailVous intégrez la Direction des Systèmes d’Information qui a pour rôle de garantir le bon fonctionnement des technologies de l’information au sein du Groupe Sopra Steria.Afin de répondre aux enjeux et à la stratégie numérique globale du Groupe, la DSI gère la conception, la mise en œuvre, et le déploiement de solutions informatiques fiables et adaptées aux besoins. Elle assure la gestion et l’optimisation des infrastructures technologiques ainsi que son maintien en condition opérationnelle et de sécurité.Au sein de la DSI, vous rejoignez l’équipe « Modern Workplace » pour prendre la responsabilité opérationnelle du domaine « Endpoint Modern Workplace ». Vous avez la charge d’une équipe de 23 personnes assurant la gestion des postes de travail Windows et Mac.  Votre rôle et vos missionsVous êtes le/la responsable de l'équipe "Endpoint Modern Workplace" et avez un rôle de management opérationnel. A ce titre, vos missions sont les suivantes :Piloter l’activité EndPoint Moderm Workplace Encadrement de l’équipe, répartition des rôles et responsabilités,Suivi opérationnel de l’activité : responsabilité de la performance de l’atteinte des objectifs,Assurer une qualité de service et de réponses à incidents (de la mise en place au support N2/N3), Reporting au Manager du Modern Workplace,Gestion RH des 9 collaborateurs français : définition et suivi des objectifs individuels, accompagnement dans le développement des compétences, recrutement,Accompagnement RH des collaborateurs étrangers (Espagne, Tunisie, Inde) Assurer la gestion logicielle des postes de travail Evaluation des nouveaux matériels Déploiement  Suivi de la compliance  Sécurisation Faire évoluer les solutions techniques Définir, développer et exploiter les configurations et les solutions techniques du poste de travail : Windows 11, Intune, AutoPilot, MECM, AD, Azure AD, MacOS Automatiser des tâches et packaging applicatif : Scripting PowerShell  Travailler régulièrement avec les correspondants techniques des filiales étrangères Assurer l’interaction avec les autres équipes de la DSI :Veiller à l’intégration des solutions avec les systèmes existants, Collaborer avec les différents architectes et chefs de projet pour garantir une cohérence technique des infrastructures. Environnement technique Windows Workstation Mac OS Autopilot/mecm Intune/jamf Defender for endpoint/ SentinelOne CyberArk Ce que nous vous proposonsÊtre au cœur de la gestion des infrastructures d’un groupe de 51.000 personnes, Intégrer une équipe dynamique, en forte proximité avec les autres équipes de la DSI et les utilisateurs, Réaliser des défis quotidiens au sein d'un environnement technologique riche et varié, Construire votre projet professionnel en fonction de vos motivations et vos aptitudes.  #LI-HYBRID #SSGQualificationsVous disposez d’au moins 8 ans d’expérience professionnelle sur la gestion des plateformes Windows et Mac (avec des outils Microsoft, Apple ou de fournisseurs tiers). Vous êtes diplômé(e) d’un Bac+5 et issu(e) d’une École d’Ingénieurs ou d’une formation universitaire équivalente. Ayant déjà une première expérience en management d'équipe, vous avez démontré vos capacités à encadrer et animer des équipes techniques tout en favorisant la collaboration ainsi que l’évolution des collaborateurs.Vous parlez couramment anglais et appréciez travailler dans un milieu interculturel. Vous aimez sortir des sentiers battus, proposer des idées novatrices et savez convaincre vos interlocuteurs. Informations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Un accompagnement individualisé avec un mentor.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l’app mobile avec Sopra Steria Academy.La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».L'opportunité de ...