RESPONSABILITÉS : Venez rejoindre un métier mixant la conception technique et le suivi de travaux, aux enjeux environnementaux forts (réemploi, recyclage, économie carbone). Rejoindre Ginger DELEO c'est rejoindre une entreprise spécialisée en pleine croissance, offrant une ambiance de travail agréable et conviviale et des missions stimulantes et riches en défis. Dans le cadre du développement de son activité en Maitrise d'œuvre. GINGER DELEO recherche un(e) Référent(e) métier national réhabilitation / rénovation pour son site de Lyon. Notre savoir-faire couvre l'ensemble des compétences intervenant dans la transformation ou la fin de vie des ouvrages et des bâtiments. Le champ d'opération couvre tout type de bâtiments d'habitations ou tertiaires. Vous aurez pour principales missions : • Animer le métier de réhabilitation (documents types, veilles commerciale et technique) • Suivre l'action commerciale et établir un plan d'action annuel • Etre responsable du chiffrage des offres en connaissance des prix du marché et assure le suivi des offres commerciales (relance des offres et des pilotes) • Assurer un rôle transverse technique • Appuyer personnellement par ses compétences techniques la réalisation de certains contrats, et assure une mission de compagnonnage vis-à-vis des ingénieurs juniors • Assurer la veille commerciale et le développement commercial en appui à l'ensemble des équipes.. • Etablir, conjointement avec le responsable développement et la direction générale, la réflexion stratégique sur l'évolution de son secteur d'activité et les cibles envisagées pour l'année. • Entretenir un réseau de partenaires et d'experts pour les montages d'offres et les appuis en production. Marché ciblé : Curgae, désamiantage, dépose, réemploi, isolation et étanchéité des toitures et façades, repose toitures, isolation thermique par l'extérieur, remplacement des menuiseries extérieures, isolation des planchers hauts des sous-sols, dépose/repose revêtement de sols enduits coupe-feu, reprise suite à désordre ou incendie, garde-corps béton, remplacement des portes palières et portes techniques coupe-feu, sujets liés à la performance énergétiques. PROFIL RECHERCHÉ : • Titulaire d'un Bac + 5 ou d'une expérience équivalente en maitrise d'œuvre ou conduite de travaux • Minimum de 10 ans d'expérience en bureau d'études ou en entreprise de travaux • Curiosité, dynamisme, travail en équipe Fort de nos 90 ans, notre notoriété, notre expertise et les compétences du Groupe Ginger nous permettent de travailler sur des sujets emblématiques et complexes regroupant plusieurs domaines de compétences. Rejoignez l'équipe de GINGER DELEO et ses 100 collaborateurs, exigeants, dynamiques et passionnés de technique, offrant des opportunités d'évolutions professionnelles et géographique. Notre politique ambitieuse, portée par un groupe solide, s'articule autour d'une démarche RSE, d'un management souple et à l'écoute ainsi que du développement des collaborateurs. L'humain s'inscrit au cœur de notre système et nous proposons des parcours de formation complets (amiante, plomb, structure, économie circulaire, radioprotection, technique de démolition spécifique, explosif, réhabilitation). Vous vous reconnaissez à travers ce profil ? N'hésitez plus, venez nous rejoindre ! Rejoindre le groupe GINGER, c'est : • Participer à une aventure collective sur des secteurs d'avenir • Bénéficier des opportunités d'un groupe de taille importante et de l'agilité d'une société innovante • Avoir des perspectives de carrière variées • Etre sûr de ne jamais s'ennuyer ! Le Groupe Ginger s'engage pour le respect de l'égalité de traitement des candidatures : seules les compétences comptent.

RESPONSABILITÉS : Activités principales : Le département Services Aux Usagers assure auprès des différents usagers de l'université, une mission d'assistance informatique de proximité, en soutien technique à l'utilisation de l'informatique sur les champs administratifs, recherches et pédagogiques. Également en charge de la gestion du parc, le service s'appuie sur un bureau d'ingénierie du poste de travail, un centre de service numérique d'assistance centralisé, et de deux bureaux d'assistance de proximité pour assurer ses missions sur les différents campus de l'établissement. Au sein du bureau de proximité, vous assurez : - L'assistance aux utilisateurs à distance et en proximité ; - La préparation des postes informatiques. - L'analyse des pratiques environnementales Vous serez notamment en charge des activités suivantes : • Installer et mettre en réseau des postes de travail (micro-ordinateurs, périphériques, smartphones...) chez les utilisateurs : configuration des matériels, installation des logiciels ; • Assurer la maintenance des équipements informatiques : détection de pannes, diagnostic, intervention de 1er niveau (remplacement de pièces défectueuses...) ; • Apporter assistance à distance et en proximité, notamment assistance bureautique et logicielle spécifique (courrier électronique, accès internet, pages web) ; • Gérer les tickets d'assistance ; • Conseiller et apporter une assistance matérielle aux utilisateurs ; • Définir et mettre en place des indicateurs sur les pratiques environnementales du département SAU, mais aussi de la DSI ; • Être force de proposition dans la formalisation et l'amélioration continue des pratiques de proximité, en lien avec la transition énergétique. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire d'une formation en informatique de niveau Bac+2, avec une spécialisation en maintenance informatique et réseau. Vous maîtrisez l'environnement Windows et disposez idéalement de connaissances sur MacOS, GLPI ainsi que sur les environnements mobiles iOS et Android. La dimension environnementale est indispensable. Méthodique, rigoureux(se) et organisé(e), vous savez travailler en équipe, vous adapter aux évolutions technologiques et accompagner les utilisateurs avec pédagogie et disponibilité. Votre sens du service, vos qualités relationnelles et votre capacité à rendre compte font de vous un interlocuteur fiable et apprécié. Plus d'informations : En rejoignant la DSI et son département Service aux Usagers de l'Université de Bordeaux, vous travaillerez dans une équipe dynamique, soudée. Basé sur le campus Talence-Pessac-Gradignan, accès bus vélo. CDD de 12 mois à compter du 1er septembre 2026 Des déplacements sur les différents campus de l'Université de Bordeaux sont à prévoir. Salaire mensuel brut : 2 000 € à 2 355 € (selon profil et expérience et selon grilles des agents contractuels Université de Bordeaux) Ce que nous vous offrons • Un parcours de formation adapté pour accompagner votre prise de poste et votre évolution professionnelle • Jusqu'à 50 jours de congés annuels dès la première année (au prorata de la date d'arrivée) • Participation à la protection sociale complémentaire et accès à des dispositifs d'action sociale • 75 % de prise en charge de l'abonnement aux transports en commun en Gironde • Forfait mobilités durables pour les trajets domicile–travail • Offres de loisirs, sport et culture pour l'ensemble des personnels Un environnement de travail attentif à votre développement professionnel et à votre équilibre de vie. Processus de recrutement : après la période de publication de l'annonce, nous prendrons contact avec les candidats retenus pour un entretien. Conseil : votre lettre de motivation est lue avec attention et nous apporte des informations complémentaires essentielles à votre CV !

RESPONSABILITÉS : Environnement et contexte de travail: · Localisation : Nantes – site Lombarderie Au sein de la Direction du Patrimoine Immobilier et de la Logistique, le service Maintenance immobilière assure la maintenance préventive, les contrôles réglementaires, les interventions curatives et la conduite d'opération de projets de Gros entretien renouvellement (GER) et d'efficacité énergétique. Interlocuteur technique local des usagers, il se pose en articulation forte avec les autres services de la DPIL et les interlocuteurs externes à la Direction (usagers, recherche, autres directions centralisées, prestataires extérieurs, etc.). Missions: Sous l'autorité de la responsable du service Maintenance immobilière, l'Ingénieur.e CVC pilote les marchés d'exploitation/maintenance des installations CVC de Nantes Université et met en œuvre un suivi de la maintenance des sorbonnes. Il réalise également un audit technique de l'aéraulique des bâtiments dans un objectif de garantie d'une bonne qualité d'air dans les locaux universitaires. Activités Principales: • Pour tous les bâtiments de Nantes Université équipés de process, l'Ingénieur.e CVC devra : • Piloter le suivi des marchés d'exploitation et de maintenance des installations de CVC et participer à leur renouvellement le cas échéant • Rédiger, déployer et coordonner le marché d'entretien-maintenance des sorbonnes • Piloter un audit du parc aéraulique de Nantes Université : - Réaliser un bilan de l'état législatif et réglementaire (règlement sanitaire départemental, code de la construction, etc.) et constituer une base documentaire (inventaire, dossiers techniques des équipements, etc.) - Mettre en place si nécessaire une prestation d'Assistance à maîtrise d'ouvrage pour réalisation de l'audit technique : rédiger le marché, suivre le prestataire retenu (suivi technique, administratif et financier) - Articuler les conclusions de l'audit avec le périmètre des marchés d'exploitation-maintenance des installations CVC de l'établissement - Rédiger les documents de synthèse et les présenter aux organes de gouvernance Retrouvez l'intégralité de l'offre ici: https://www.univ-nantes.fr/universite/recrutement/nantes-universite-recrute-un-e-charge-e-de-mission-cvc-dpil-1 PROFIL RECHERCHÉ : · Versant : Fonction publique d'État · Type de recrutement : Catégorie A, titulaire ou contractuel·le, CDD 2 ans (article L.332-2,2 du CGFP) Formation et/ou qualification : Bac + 5 spécialisation CVC/aéraulique et/ou process de recherche ou toute autre spécialisation similaire Expériences antérieures bienvenues pour occuper le poste : 3 à 5 ans Poste ouvert aux agents susceptibles de se prévaloir d'une priorité légale conformément aux dispositions de l'article L.512-19 du Code Général de la Fonction Publique (sur présentation d'un justificatif). Spécificités du poste: Environnement de travail : · Présence d'escaliers · Multi sites · Bureau partagé · Travail en équipe Conditions de travail : · Usage d'un écran · Travailler debout / Travailler assis · Poste de travail partagé · Communications téléphoniques fréquentes · Utilisation d'applications métiers Port de charges : Possibles postures contraintes dans les locaux techniques

RESPONSABILITÉS : Forum Jobs Lille recrute pour l'un de nos clients un Echafaudeur - Calorifugeur (H/F). Prêt(e) à relever le défi avec notre client ? Vous êtes expert(e) dans le montage d'échafaudages et la pose d'isolants thermiques, garantissant la sécurité des installations et la performance énergétique des équipements industriels. Si vous aimez le travail technique, le terrain et les défis quotidiens, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : Réaliser le montage, le démontage et la sécurisation des échafaudages, ainsi que les travaux de calorifugeage, afin d'assurer l'isolation thermique, acoustique et la protection des installations, tout en respectant strictement les normes de sécurité et de qualité. • Monter, démonter et sécuriser les échafaudages selon les plans et consignes ; • Vérifier la conformité et la stabilité des structures avant utilisation ; • Poser et déposer les isolants thermiques (laine minérale, coquilles, tôles, matelas...) ; • Réaliser les travaux de calorifugeage sur tuyauteries, gaines et équipements ; • Effectuer les traçages, découpes et ajustements nécessaires ; • Préparer et sécuriser le poste de travail ; • Lire et appliquer les documents techniques et consignes chantier ; • Respecter strictement les règles HSE / QSE ; • Assurer le nettoyage et le rangement du matériel en fin d'intervention ; • Rendre compte de l'avancement des travaux à votre supérieur hiérarchique. PROFIL RECHERCHÉ : • Vous justifiez d'une expérience confirmée en tant qu'échafaudeur et/ou calorifugeur, idéalement en milieu industriel ; • Vous maîtrisez le montage et démontage d'échafaudages ainsi que les techniques de calorifugeage ; • Vous connaissez et appliquez rigoureusement les règles de sécurité et normes HSE ; • Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez le sens des responsabilités ; • Vous appréciez le travail en équipe et les environnements techniques ; • Vous êtes apte au travail en hauteur ; • La détention de formations ou habilitations (échafaudage, travail en hauteur, N1, etc.) est un plus apprécié ; Pourquoi rejoindre Forum Jobs France ? Rejoindre Forum Jobs France, c'est intégrer une entreprise engagée où la sécurité, la qualité et le respect de l'environnement sont au cœur de chaque action. Ensemble, faisons la différence pour un avenir plus sûr et plus responsable. Ce que nous vous offrons : • Une formation continue pour développer et faire évoluer vos compétences • Un environnement de travail motivant et sécurisé, propice à l'épanouissement professionnel • 10 % d'IFM et 10 % de congés payés, pour votre bien-être • Un Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à 5 %, pour mieux préparer votre avenir • Une mutuelle pour prendre soin de vous et de vos proches • Les services du FASTT : un accompagnement complet pour faciliter votre quotidien (logement, santé, mobilité, budget, famille...) Notre engagement Sécurité & Environnement (QSE) Dans un contexte où la sécurité et l'environnement sont des enjeux majeurs, Forum Jobs France déploie une politique Qualité, Sécurité et Environnement (QSE) ambitieuse. Notre objectif est clair : tendre vers le zéro accident, en développant une véritable culture de la prévention à tous les niveaux de l'organisation et dans chaque geste du quotidien. Une entreprise responsable et inclusive Engagés dans une démarche RSE, nous accordons une attention particulière à l' inclusion, au bien-être au travail et à des pratiques responsables, afin de générer un impact positif durable pour nos collaborateurs et pour la société. Rejoignez Forum Jobs France et bénéficiez de tous ces avantages !

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Technicien environnementaliste éolien (H/F) Dans le cadre de son développement, notre client spécialisé dans développement de sites d'énergie renouvelable, recherche un(e) Technicien(ne) Environnementaliste (h/f) pour renforcer son service HSQE. Vos missions principales :Rattaché(e) au service HSQE, vous interviendrez sur des projets à forte composante environnementale. A ce titre, vous serez chargé(e) de : Analyser les rapports des bureaux d'études (avifaune, chiroptères – outils type Aviphone, études faune/flore) Etudier les enjeux liés aux ICPE, notamment en matière de pollution des sols Participer à l'analyse des données relatives aux oiseaux et aux chauves-souris Vérifier la faisabilité environnementale des projets Assurer le suivi et la relation avec les sous-traitants et bureaux d'études Contribuer à la bonne prise en compte des contraintes réglementaires et environnementales PROFIL : Formation Bac +2 à Bac +5 en environnement, écologie ou équivalent Connaissances en biodiversité, notamment avifaune et chiroptères Maîtrise des outils ou méthodes de suivi type Bird Morning appréciée Connaissances des ICPE et des problématiques de pollution des sols Bon niveau d'anglais (écrit et oral) Capacité d'analyse, rigueur et esprit de synthèse Bon relationnel et aptitude à travailler avec des partenaires externes Pourquoi rejoindre l'équipe de notre client ?Intégrer une entreprise engagée dans la transition énergétique et environnementale Participer à des projets concrets à impact positif Evoluer dans un environnement dynamique et collaboratif Modalités du contrat: Horaires de 9h à 17h CDD de 6 mois renouvelable Salaire de 35 à 45kE à l'année Télétravail Tickets restaurants Poste situé à Cesson-Sevigné Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Missions : Piloter les projets depuis leur conception jusqu'à la phase dite « APS » (maîtrise d'ouvrage directe, acquisition amélioration), de réhabilitation, de résidentialisation et de démolition ainsi que les projets VEFA sur tous les aspects : qualité / coût / délais Assurer, pour le compte de la SA Les Résidences, la représentation vis-à-vis des partenaires locaux, des entreprises prestataires, et des locataires en site occupé (le cas échéant). Assurer le lien avec les différents services supports Activités principales : Suivi de projets en conception : S'assure de la bonne adéquation de l'étude de faisabilité menée en amont, élabore le programme, établi le budget initial du projet en concertation avec les services supports Dans le cadre d'un marché en conception-réalisation : élabore les pièces marchés et assure le lancement des consultations jusqu'à la désignation du marché Dans le cadre d'un marché Loi MOP : pilote et valide les études (jusqu'à la phase APS) réalisées par la maîtrise d'œuvre et l'ensemble des prestataires Pilote la réalisation des diagnostics (amiante / plomb, diagnostics de sol, PEMD, thermique, structure, déchets, etc.), relevés de géomètres, audit énergétique, études environnementales (etc.) et désigne les partenaires (CSPS / Bureau de Contrôle, etc.) en fonction des besoins du projet Coordonne les différents acteurs du projet, jusqu'à la passation du dossier à la Direction des Opérations Participe et développe la concertation auprès des locataires et riverains en lien avec la proximité et la Direction de la Gestion du Loyer et des Charges (DGLC) S'assure de la prise en compte des préconisations des fonctions supports, durant toutes les phases de conception du projet VEFA : Participe à la définition du programme pilotée par la Direction des Projets Immobiliers S'assure de la bonne réalisation de l'avancement du chantier en lien avec les parties prenantes (Promoteurs) Pilote la commercialisation en amont de la livraison du projet, en lien avec les différents acteurs du projet (partenaires internes et externes) Assure les OPL et livraisons en lien avec les différentes parties prenantes Veille à la levée des réserves dans les délais impartis Suit la garantie de parfait achèvement : analyse les réclamations locataires et agences et veille à la levée des désordres constatés Participe aux réunions M+10 (pour l'année de parfait achèvement et le retour d'expériences) Gestion administrative et financière du projet Etablit les documents de présentation utilisés lors des instances internes en vue de la décision d'engagement Recherche d'éventuels financements, monte les dossiers de demandes de subventions et en assure le suivi Elabore les simulations financières et assure le suivi du compte d'exploitation ou du prix de revient et du plan de financement Contrôle et valide les demandes de paiement des prestataires Prépare la pré-clôture financière des opérations en lien avec la Direction Financière Reporting de son activité Assure les mises à jour des logiciels Gesprojet et MS Project (délais, budget, suivi d'opération), tableaux de bord internes Assure le reporting de son activité auprès de son responsable (tour d'affaire) déplacements à prévoir sur les Yvelines et l'Essonne. De formation bac+5 de type ingénieur bâtiment, architecte, montage d'opérations immobilières, urbanisme ou équivalent, vous possédez une expérience significative dans le montage d'opérations de logements et le suivi de chantiers.

PRESENTATION DE LA MUTUALITE FRANCAISE CHARENTE Implantée sur l'ensemble du territoire charentais, la Mutualité Française Charente développe et gère des Services de Soins et d'Accompagnement Mutualistes dans plusieurs domaines ; optique, audition, dentaire, accompagnement des personnes âgées, soins à domicile, hospitalisation à domicile. Composée de plus de 600 collaborateurs engagés et organisée autour de 25 établissements/services; la Mutualité Française Charente favorise l'accès aux soins pour tous, développe des services de proximité, accompagne le maintien et le vieillissement à domicile. La mise en œuvre de ses activités s'appuie sur un large réseau de partenaires, locaux et nationaux, que nous avons tissé au fil des années et qui nous permet de répondre concrètement et efficacement aux besoins de santé de la population charentaise. La Mutualité Française Charente est engagée dans le programme OEPV (Objectif Employeur Pro-Vélo) qui vise à promouvoir la mobilité à vélo en son sein. Cette démarche s'inscrit dans notre politique de réduction de l'emprunte carbone et de contribution aux objectifs de développement durable. PRESENTATION DU POSTE Rattaché au Directeur Patrimoine et Achats, vous aurez pour activités de garantir la qualité technique et la pérennité du patrimoine immobilier en pilotant une équipe et en assurant la maitrise budgétaire. Vous assurerez le pilotage et le suivi des contrats ainsi que des prestataires. Au quotidien, vous mettrez en œuvre le Projet d'Etablissement Vos missions En tant que Responsable Technique Immobilier, vous aurez pour missions : - Le Pilotage technique du patrimoine immobilier => Assurer le suivi technique des bâtiments => Assurer le reporting (tableaux de bord, indicateurs de performance) => Suivre les objectifs du PPI => Identifier les gisements d'économies, des leviers d'amélioration => Evaluer le niveau de performance énergétique => Veiller à la conformité réglementaire L'Accompagnement des projets => Appuyer les établissements dans leurs projets de rénovation => Rédiger ou contribuer aux cahiers des charges => Suivre les prestataires (bureaux d'études, entreprises) => Veiller à la cohérence technique et économique des projets Le pilotage des contrats de maintenance : => Suivre, optimiser et coordonner les contrats de maintenance et d'entretien de l'ensemble du patrimoine => Rédiger les dossiers de consultation et les éléments contractuels en lien avec les services généraux et Achats => Vérifier la bonne exécution des marchés (qualité, délais, engagements, respect des clauses...) LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS Les savoir et savoir-faire Pour réussir à ce poste, vous devrez être titulaire d'une formation de niveau Bac +3 à Bac +5 (bâtiment, énergie, génie climatique, génie civil.). Vos solides connaissances dans la technique et le budget des bâtiments, la maîtrise des contrats, la gestion de projet, les réglementations liés au domaine du bâtiment seront de précieux atouts. Outre vos connaissances techniques, vous devrez avoir des compétences dans le management et l'encadrement humain. Les qualités requises Nous recherchons une personne qui sera faire preuve d'autonomie et d'organisation. Votre capacité à travailler en transversal, à être force de proposition seront des qualités essentielles pour ce poste. Vos qualités relationnelles et à donner du sens aux équipes seront également appréciées pour conduire l'ensemble des projets sur lesquels vous interviendrez LE PROCESS DE RECRUTEMENT Nous vous prions d'adresser votre CV et votre lettre de motivation au service recrutement de la Mutualité Française de la Charente : recrutement@mutualité16.fr. Si votre profil correspond aux attendus du poste, vous rencontrez le Directeur du pôle patrimoine et achats ainsi que la Directrice des Ressources Humaines.

À propos de PEPITE Le cabinet PEPITE est une équipe de chasse de talents dont la spécialité est d'accompagner les professionnels des métiers de l'eau. Notre client est un acteur international spécialisé dans les solutions de propulsion électrique pour l'univers nautique et maritime. L'entreprise conçoit et développe des moteurs électriques innovants pour bateaux, avec une forte orientation vers la décarbonation du secteur maritime et les nouvelles mobilités nautiques. Aujourd'hui, la société est présente dans plus de 70 pays, avec un réseau de plus de 1000 distributeurs et partenaires dans le monde. Elle équipe une grande diversité d'acteurs du nautisme : constructeurs de bateaux, chantiers navals, fabricants d'équipements et acteurs du yachting professionnel. Grâce à une forte culture d'innovation et à des investissements importants en R&D, l'entreprise s'impose progressivement comme l'un des leaders de la propulsion électrique marine. Dans le cadre de sa croissance en Europe, notre client recrute un Strategic Account Manager afin de développer et structurer les partenariats avec les grands comptes du secteur. Le poste Rattaché à la direction générale du groupe, vous intervenez sur le développement stratégique du marché français et européen dans un second temps. Vos principales responsabilités : Gérer et développer un portefeuille de clients stratégiques (Tier-1) dans l'industrie du nautisme, Développer des relations durables avec les constructeurs de bateaux, chantiers navals et partenaires industriels, Identifier les opportunités commerciales liées aux nouveaux projets de construction navale, Assurer le développement commercial et la fidélisation des comptes clés, Suivre les projets avec des interlocuteurs variés (architectes navals, chefs de produits marketing, et directions achats) et accompagner les clients dans l'intégration des solutions techniques, Réaliser une veille marché active : tendances du secteur, innovations, concurrence, nouveaux programmes de yachts, Participer aux salons professionnels internationaux et événements du secteur nautique, Contribuer à la stratégie commerciale et au positionnement de l'entreprise sur le marché européen, Assurer un reporting régulier auprès de la direction générale. Liste non exhaustive. Profil recherché Vous êtes issu d'une formation supérieure (commerce, ingénierie ou équivalent) et vous justifiez d'une expérience significative dans l'industrie nautique ou maritime, idéalement dans un environnement B2B auprès de clients professionnels tels que constructeurs, chantiers navals ou équipementiers. Autonome, structuré et orienté résultats, vous savez développer des relations de confiance avec des interlocuteurs stratégiques et évoluer dans un contexte international. Votre aisance relationnelle et votre capacité à représenter l'entreprise lors d'événements professionnels sont des atouts clés. La maitrise de l'anglais est indispensable.Maitrise des outils bureautiques (le CRM utilisé est Odoo). Poste idéalement basé dans l'Ouest de la France (proximité de Nantes - La Rochelle appréciée). La zone Méditerranée est également envisageable. Des déplacements fréquents sont à prévoir. Ce que notre client vous propose CDI - Statut cadre Rémunération fixe de 65 à 85k€ brut selon profil et expérience Mutuelle et prévoyance Environnement international et innovant Formation complète sur plusieurs semaine en France et à l'étranger. Marché en forte croissance porté par la transition énergétique du nautisme. Les étapes du recrutement : Envoi d'un CV en anglais Préqualification téléphonique avec le Cabinet Entretien visio avec le Cabinet Entretiens physiques avec le Client ( Dir France, Dir Europe & CEO) Prise de références professionnelles Vous êtes embauché !

Description du poste : Rejoignez le n°1 français indépendant des solutions et services à l'énergie : une entreprise en croissance (+12% par an et 590M€ de CA). Fauché, c'est 3700 femmes et hommes répartis sur 150 sites en France et animée par une énergie entrepreneuriale. Notre agence NUCLEAIRE SUD-EST, spécialisée dans l'électricité appliquée aux secteurs du nucléaire, de l'industrie, du tertiaire et du CVC, basée à Bagnols-sur-Cèze, composée de 25 collaborateurs, se développe et recrute Un(e) Chargé(e) d'affaires nucléaire H/F basé(e) à Bagnols-sur-Cèze Vous optimiserez la gestion des affaires et des projets dont vous avez la charge, de l'avant-projet à la livraison, et vous développerez votre portefeuille de clients. Vous agissez concrètement pour nos clients et contribuez activement à notre développement. Vos missions principales Développer, fidéliser et suivre un portefeuille clients, - Piloter le budget annuel de votre activité, analyser les coûts, marges et indicateurs de performance, - Répondre aux appels d'offres, réaliser les chiffrages et garantir la conformité des dossiers, - Assurer la gestion technique et financière des projets, - Planifier, coordonner et suivre l'avancement des travaux avec les équipes internes et les sous-traitants, - Identifier les risques, proposer les actions correctives et veiller à la conformité des chantiers, - Assurer le respect des normes et exigences en sécurité, qualité et environnement. Vous serez accompagné(e) par une équipe expérimentée et investie, au sein d'un environnement stimulant, propice à votre évolution professionnelle. Description du profil : Le profil idéal Issu(e) d'une formation en électricité ou électrotechnique, vous disposez d'une expérience réussie en gestion d'affaires, idéalement dans un environnement nucléaire ou industriel exigeant. Vous maîtrisez les enjeux techniques, organisationnels et financiers liés au pilotage de projets. Rigueur, sens des responsabilités et autonomie sont autant d'atouts qui vous caractérisent. Votre aisance relationnelle, votre capacité d'adaptation et votre esprit d'initiative vous permettent de créer des relations de confiance et de travailler efficacement en équipe. Vous êtes acteur et responsable de votre sécurité et de celle des autres sur les chantiers et dans les bureaux. Pourquoi rejoindre Fauché ? Les équipes de Fauché agissent au cœur des enjeux énergétiques depuis 60 ans en intervenant partout où l'énergie est nécessaire. Choisir Fauché, c'est intégrer une entreprise solide, conviviale, proche de ses clients, où il fait bon travailler pour grandir ensemble. Pour cela, nous créons un environnement confortable et inclusif où chacun peut s'épanouir. Voici ce qu'on prévoit pour vous 10 jours RTT · Véhicule de fonction · Titres restaurant · Actionnariat salarié · Prime d'intéressement · Primes sur objectifs Vous hésitez encore ? Fauché, c'est aussi Un actionnariat salarié : près de 85% du capital est détenu par les collaborateurs du groupe Une croissance régulière et maîtrisée depuis plus de 10 ans Un plan stratégique 2032 ambitieux coconstruit avec les managers qui oriente Fauché vers un modèle multi métiers et multi marchés : électricité, CVC, maintenance et des clients dans le tertiaire, l'industrie, les transports, l'énergie photovoltaïque et le nucléaire Des formations internes à la fauché School. Santé/ Sécurité / Diversité : La sécurité est l'affaire de tous : vous êtes garant(e) de votre propre sécurité et de celle de vos collègues. Le Groupe Fauché s'engage en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle femmes/hommes et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Unissons nos énergies.

Descriptif du poste: Nous, quand on parle de vapeur, ce n'est pas pour aller au spa. C'est pour alimenter une turbine dans une centrale nucléaire, et produire de l'électricité bas carbone. En tant que Responsable Adjoint Installations Générales, votre rôle est de réaliser et encadrer des études en matière d'installations électriques. Intégré.e au sein d'un Bureau Etudes dédié à l'amélioration des centrales nucléaires en exploitation, vos principales missions sont de : Participer aux études techniques et à la constitution des dossiers d'ingénierie ; Participer à / Animer des réunions internes/externes ; Réaliser des recherches appliquées, études et analyses ; Analyser les cahiers des charges et étudier les avant-projets ; Définir les implantations de matériels (plans d'installation, nomenclatures de câbles) ; Créer ou modifier les cheminements principaux et installations locales des centrales ; Déterminer les itinéraires de câbles et analyser les relevés terrain ; Suivre le respect du budget d'heures et du planning confié En complément des missions qui lui sont dédiées, le Responsable Adjoint vient en support au Responsable du pôle et est en mesure d'encadrer une équipe (une 15aine de collaborateurs). Profil recherché: Formation : Bac +2 à Bac +5 en électrotechnique, énergie, génie industriel, CVC ou tuyauterie Expérience : au minimum 10 ans dans un environnement BE (Bureau Etudes) ou en Conception pour des industries techniques exigeantes idéalement nucléaire Compétences : Lecture et Réalisation de plans et documents techniques, Surveillance documentaire, Connaissances des normes et standards applicables, Installations Générales, Génie Mécanique, Génie Electrique, Génie Climatique, Qualification Matérielle, Qualité : Force de proposition et sens de l'Anticipation, Rigueur et Autonomie, Capacité d'Analyse et Synthèse, Aisance orale et rédactionnelle, Capacité à fédérer et à piloter une équipe Pourquoi nous rejoindre ? Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l'inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d'évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Les avantages chez SPIE : 13ème mois Participation / intéressement Prime de vacances Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Mobilité interne Prime de cooptation Avantages CSE (voyages, chèques vacances, subventions etc) Filiale de SPIE France, SPIE Nucléaire est le partenaire de référence multi-technique dans la conception, la réalisation, les travaux de modification, la maintenance et le démantèlement des installations nucléaires. Grâce à ses expertises de génie électrique, génie mécanique, génie climatique et génie nucléaire, SPIE Nucléaire oeuvre en faveur d'une énergie bas carbone durable, pilotable et sûre. Avec 1 800 collaborateurs et 45 implantations en France, SPIE Nucléaire offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure à ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s'appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE !