Afin de renforcer nos équipes, nous recrutons un Conducteur de Travaux (H/F) basé à Châteauneuf sur Loire (45). Sous l'autorité du Directeur Travaux et en lien avec un ou plusieurs Chefs de chantier, vous gérez en toute autonomie toutes les étapes d'un chantier, depuis l'étude du dossier jusqu'à la réception des travaux. À ce titre, vous assurez le pilotage et l'encadrement du chantier, tant du point de vue interne (préparation des chantiers, suivi financier, management des équipes, gestion de la qualité & de la sécurité) que du point de vue externe (relationnel client, suivi de la sous-traitance, fournisseurs). Responsable et rigoureux, vous êtes garant de la qualité des travaux effectués, du respect des délais et du budget des opérations qui vous seront confiées. Poste en grands déplacements nationaux. Vous êtes notre candidat idéal si... - Vous êtes titulaire d'un bac +3 à bac +5 dans le domaine du Génie Civil ou du Bâtiment et possédez 4 à 5 ans d'expérience en conduite de travaux dans le domaine de la charpente métallique, du bois ou du béton. - Vous veillez au respect des dispositifs de sécurité que vous appliquez et faites appliquer avec rigueur et sérieux. - Vous avez une certaine aisance relationnelle et de réelles capacités d'encadrement. Vous savez animer et fédérer une équipe. - Personnalité de terrain, vous veillez à la bonne réalisation des chantiers et vous aurez être force de proposition dans les situations qui l'exigent. Rémunération et avantages : - Salaire annuel brut compris entre 45 000€ et 55 000€ selon profil et expérience, - 13e mois, tickets restaurants, intéressement selon les résultats de l'entreprise, - Statut Cadre - CDI - Forfait 218 jours + 10 RTT. Des bonnes raisons de nous rejoindre ? -Un Groupe tourné vers l'avenir, qui cultive son ouverture d'esprit et incite ses collaborateurs à apporter des idées nouvelles. -Des possibilités d'évolutions de carrière multiples grâce à la diversité de ses activités et à sa présence sur l'ensemble du territoire (31 implantations). -Un environnement de travail bienveillant et un esprit convivial tournés vers le bien-être des équipes. Le groupe BAUDIN CHATEAUNEUF garantit l'égalité des chances pour tous. Nous nous engageons à promouvoir la diversité, l'inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements de travail. L'insertion, la mixité, le soutien ainsi que l'accompagnement des jeunes, des seniors et des personnes en situation de handicap sont des priorités de notre politique RH.

Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR En tant que Chef de Projets, vous serez garant de la réalisation des commandes clients et des affaires confiées dans le respect des engagements contractuels avec les clients et du référentiel de travail 3D PLUS applicable. Vous serez en charge des développements de produits de la réunion de lancement des projets à la livraison des produits qualifiés. Responsable de plusieurs projets en parallèle, vous serez chargé des relations avec les clients ainsi que de la gestion opérationnelle quotidienne des équipes projet. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : - Participer aux travaux d'avant projets, négocier les spécifications et aider aux négociations contractuelles avec les clients, conjointement avec le responsable commercial, - Définir et assurer le respect des plans de développement et des budgets de vos projets, en intégrant une analyse des risques, - Gérer de manière opérationnelle les équipes projet pluridisciplinaire afin de garantir la réussite du développement, de la fabrication et des essais de validation des produits, - Définir, rédiger ou valider les documents relatifs au développement des nouveaux produits : Plan de développement, plan d'assurance produit, étude de faisabilité, étude d'architecture, dossier de justification, analyses radiation, analyses électriques, thermique, mécaniques, liste des matériaux, des composants, des procédés, documentation de revues, plan d'essais, rapport d'essais, spécification de détail des produits. - Coordonner les échanges contractuels et techniques avec les clients, les commerciaux, les sous-traitants et les unités opérationnelles impliquées dans les projets confiés, - Organiser et tenir les revues/jalons des projets internes et participer aux revues des équipements organisées par les Clients, - Mettre en place des actions correctives en cas de difficultés d'ordre techniques ou organisationnelles, - Participer à la définition et au développement de la stratégie produit (roadmap) de 3D PLUS. Diplômé d'une école d'ingénieur ou d'un doctorat dans le domaine de l'électronique, vous avez au moins 10 ans d'expérience à un poste de Chef de projets en lien avec des équipements électroniques embarqués (hardware), idéalement dans le domaine spatial et en environnement international. Vos compétences techniques : - Connaissances approfondies en électronique, thermique, mécanique et de l'effet des radiations sur les composants électroniques - Bonnes connaissances de MS Project - Maîtrise de l'anglais à l'oral, comme à l'écrit Vous avez une bonne capacité d'analyse et de synthèse. Autonome et rigoureux, vous faites preuve de pragmatisme et d'adaptabilité. Vous avez le sens des responsabilités et de l'engagement auprès des clients. Doté d'une aisance relationnelle, vous aimez travailler en équipe et vous avez une capacité à fédérer les équipes. 3D PLUS est engagé en faveur de la diversité et ouvert à tous les talents.

Le Régleur Outilleur : -Est responsable de la fabrication confiée -Règle et conduit des moyens de production -Réalise les démarrages de fabrications et les pièces de série -S'assure de la conformité des postes de la ligne de fabrication -Assure le soutien des équipes durant toute la production -Garantit la conformité des produits et l'absence de dérive du process -Renseigne l'ensemble des fiches suiveuses et documents qualité requis -Réalise les actions de maintenance de premier niveau des moyens de production, diagnostique les pannes et réalise les dépannages simples -Assure ou participe à l'entretien, au suivi et à la gestion des outillages -Réceptionne les éléments nécessaires à la fabrication, assure leur reversement, anticipe les dysfonctionnements et les ruptures d'approvisionnement -Propose des améliorations pour gagner en productivité (qualité, coûts, délais) -Informe, remonte les problèmes rencontrés, trace les écarts et propose des solutions à l'aide des outils à sa disposition -Participe à la démarche d'amélioration continue (5S, chantiers Lean,..) et propose des solutions adaptées -Participe à la rédaction des fiches de postes et d'incidents -Est garant de sa sécurité et de la sécurité de ses collaborateurs (respect des règles de sécurité et remontée de tout écarts/incidents) -Applique les règles pour la protection de l'environnement dans le cadre de ses activités Connaissance et mise en œuvre des équipements de production et de contrôle Maîtrise des opérations ou réglages à effectuer Connaissances des produits Rigueur Esprit d'équipe et force de proposition Précision, minutie

- Participer à la conception et à la réalisation des études électriques, implantation, choix des composants, repérage et documentation technique. - Assurer le lien quotidien entre le bureau d'études et les équipes de câblage afin de faciliter la transmission des informations et la résolution des problématiques techniques. - Anticiper les besoins en matières et assurer le suivi des stocks et des approvisionnements. - Organiser et planifier les activités de câblage en fonction des projets, des priorités et des délais à respecter. - Suivre à l'avancement des réalisations et ajuster les plannings en fonction des aléas, des modifications ou des contraintes rencontrées. - Participer à la mise en service, aux essais et lorsque nécessaire au dépannage des équipements. - Expérience minimum 5 ans - Formation de niveau Bac+3 à Bac+5 dans le domaine de l'électricité industrielle ou de l'électrotechnique - Bonne connaissance de l'anglais, anglais technique fortement appréciée. - Une expérience significative en bureau d'études électrique, câblage industriel et/ou coordination d'équipe est appréciée. - Bonne connaissance en câblage et montage électrique - Maîtrise de la conception de schémas électriques - Maîtrise des outils informatiques - Connaissance en gestion de projet et management d'équipe - Rigoureux(se), organisé(e) et méthodique Prise de poste dès que possible

Dans le cadre de notre développement dans le secteur nucléaire, nous recrutons un Conducteur de Travaux spécialisé en charpente métallique (H/F) à Carmaux (81). Rattaché à la Direction Travaux, vous pilotez des opérations techniques à forts enjeux, dans des environnements exigeants en matière de sûreté, de qualité et de performance. Vous intervenez notamment sur : -Des opérations en zone contrôlée ou hors zone, -Des Centrales Nucléaires de Production d'Électricité (CNPE), -Des sites du cycle du combustible. Vos responsabilités : -Préparer et organiser les chantiers en intégrant les contraintes spécifiques du nucléaire, -Encadrer les équipes travaux et coordonner les chefs de chantier, -Piloter les opérations dans le respect des délais, des coûts et des exigences contractuelles, -Garantir l'application des règles de sécurité (dont sûreté nucléaire, radioprotection, procédures spécifiques), -Assurer le suivi budgétaire et la rentabilité des opérations, -Être l'interlocuteur privilégié des clients et partenaires. Déplacements nationaux à la semaine à prévoir. Vous êtes notre candidat idéal si... -Vous êtes titulaire d'un Bac +3 minimum (Génie civil, Bâtiment, Structures métalliques ou Mécanique, ou fort d'une expérience significative acquise sur le terrain, notamment en tant que Chef de chantier ou sur une fonction équivalente. -Vous possédez une expérience en charpente métallique et idéalement en environnement nucléaire, -Vous maîtrisez les exigences sécurité, qualité et sûreté. -Vous êtes reconnu pour votre leadership terrain. Rémunération et avantages -Salaire annuel brut compris entre 45 000€ à 55 000€ selon profil et expérience (salaire mensuel sur 13.3 mois), -Véhicule de fonction ou de service selon profil, -Primes liées aux interventions en environnement nucléaire, primes de performance / objectifs, -Statut Cadre - Contrat CDI - Base horaire forfait 218 jours + 10 RTT. Vous souhaitez piloter des projets techniques exigeants, dans un environnement où la rigueur et l'expertise font la différence ? Rejoignez COM.acmd et contribuez à des opérations stratégiques au cœur de l'industrie nucléaire. Ici, vous ne gérez pas seulement des chantiers. Vous intervenez sur des environnements où l'exigence est maximale. et où votre expertise fait la différence. Des bonnes raisons de nous rejoindre ? -Un Groupe tourné vers l'avenir, qui cultive son ouverture d'esprit et incite ses collaborateurs à apporter des idées nouvelles. -Des possibilités d'évolutions de carrière multiples grâce à la diversité de ses activités et à sa présence sur -l'ensemble du territoire (31 implantations). -Un environnement de travail bienveillant et un esprit convivial tournés vers le bien-être des équipes. Le groupe BAUDIN CHATEAUNEUF garantit l'égalité des chances pour tous. Nous nous engageons à promouvoir la diversité, l'inclusion et à lutter contre toutes les formes de discrimination à l'accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements de travail. L'insertion, la mixité, le soutien ainsi que l'accompagnement des jeunes, des seniors et des personnes en situation de handicap sont des priorités de notre politique RH.

Nous vous proposons de venir renforcer notre Customer Service, en tant qu'Assistant(e) Administration des Ventes Internationales F/H. Poste à temps plein, basé à Val de Reuil (25 minutes de Rouen et 20 minutes d'Evreux). Poste et missions : Au sein du Customer Service (SAV), en collaboration avec le Directeur de service et en lien direct avec l'équipe technique, vous aurez pour mission principale de veiller au bon traitement des commandes de pièces détachées et prestations associées (contrats de maintenance, visites curatives et préventives.), depuis l'enregistrement des commandes jusqu'à la livraison et facturation aux clients, ainsi que l'organisation du transport. Vous aurez en charge la gestion de la partie administration des ventes au sein du SAV et effectuerez ce travail en autonomie, avec l'appui du Directeur Customer Service. Vous travaillerez essentiellement en collaboration avec les services Achats, Atelier Logistique/Expédition, et Production ainsi que les agents internationaux, nos filiales et nos clients gérés en direct. Activités : - Gestion de l'activité SAV / Customer Service (pièces détachées et prestations) de l'offre de prix et de la commande jusqu'à la facturation - Organisation d'actions de promotion des pièces auprès des clients - Envoi des confirmations d'expédition aux agents / filiales - Relance des paiements du SAV / Customer Service - Planification des expéditions - Suivi des retours des pièces en garantie et organisation logistique - Réalisation des bons de retour fournisseur et relances achats - Support au suivi d'activité (CA, marge, coûts de garantie.) - Organisation des plans de transport - Réalisation de tableaux de bord du Customer Service - Support administratif au Directeur Customer Service. Profil : Maîtrise de l'anglais écrit et oral impératif (niveau TOEIC B2) Expérience souhaitée en Import/Export. Vos qualités sont la rigueur, le sens du travail en équipe, le sens de la communication et l'adaptabilité. Pour mener à bien la mission, il vous faudra aussi avoir : - un BTS ou DUT Commerce International / Licence Commerce ou Administration des Ventes - une expérience souhaitée de 3 à 5 ans. - une appétence pour le domaine technique / industriel.

Tu rêves d'un poste où tu peux inspirer une équipe à exceller ? En tant que Chef/fe d'Équipe chez FAAB FABRICAUTO, tu feras partie d'un environnement dynamique où ton leadership fera la différence. Ton rôle ? Organiser le quotidien de ton équipe en t'assurant que chaque membre est aligné avec les objectifs de production, tout en respectant les plannings et les délais. Tu seras le/la garant(e) de la fluidité des opérations, capable d'anticiper les aléas et de mettre en place des solutions efficaces pour les résoudre. Plus qu'un simple gestionnaire, tu deviendras un véritable pilote de la performance : tu analyseras les indicateurs clés, identifieras les axes d'amélioration et mettras en œuvre des actions correctives pour optimiser la productivité. Ton leadership ne s'arrêtera pas là : tu animeras des réunions, motiveras ton équipe et favoriseras une communication transparente pour créer un climat de travail positif et stimulant. Enfin, tu seras à l'avant-garde de l'amélioration continue, en pilotant des chantiers d'excellence comme les 5S ou le SMED, pour transformer les processus et rendre notre usine encore plus performante. Ce poste te donnera l'opportunité de voir concrètement l'impact de ton travail sur la réussite collective, tout en développant tes compétences en gestion et en leadership. Tu es prêt(e) à relever ce défi et à incarner cette dynamique au quotidien ? Pour endosser ce rôle avec brio, nous recherchons un profil expérimenté, capables de conjuguer expertise opérationnelle et sens du leadership. Avec au moins 5 ans d'expérience dans un environnement industriel, tu as déjà prouvé ta capacité à gérer des équipes. Tu sais anticiper les risques, prendre des décisions rapides et adapter les processus en fonction des besoins. Ton aisance relationnelle est un atout majeur : tu sais motiver, fédérer et communiquer avec clarté pour embarquer ton équipe vers un objectif commun. Tu as aussi l'esprit d'analyse et le sens de l'organisation nécessaires pour piloter la performance, identifier les leviers d'amélioration et mettre en place des actions concrètes. Enfin, tu es à l'aise avec les outils de suivi et les méthodes d'amélioration continue, comme les démarches LEAN, et tu as déjà piloté des chantiers d'excellence (5S, SMED, etc.). Nous recherchons des profils autonomes, rigoureux et proactifs, capables de s'adapter à un environnement en constante évolution. Si tu es passionné(e) par le monde de l'industrie et que tu as à cœur de faire grandir une équipe tout en optimisant les performances, ce poste est fait pour toi !

Rattaché(e) au Directeur de l'apprentissage, vous préparez et animez des formations en Histoire-Géographie. Vous êtes garant(e) du développement des compétences d'un public en apprentissage (BAC PRO). Vos principales missions sont les suivantes : - Concevoir et animer des séquences de formation en Histoire-Géographie. - Elaborer des supports pédagogiques en conformité avec les exigences des référentiels des diplômes. - Evaluer les acquis - Participer à la préparation et à la réalisation des épreuves d'examen des classes pour lesquelles vous intervenez. - Vous êtes titulaire au minimum d'un BAC +3 dans la discipline et vous avez idéalement une expérience significative d'au moins 3 ans en tant que formateur(rice). - Pédagogue, vous êtes à l'aise dans les contacts et êtes reconnu(e) pour votre capacité à animer un groupe en alliant théorie et pratique, pour des publics d'apprenants variés. Vous manifestez un véritable goût pour transmettre et enseigner. Informations complémentaires : Poste en CDD à temps partiel basé à Moirans - Temps de travail hebdo : 6 à 8 h/semaine

Nous recherchons un fraiseur sur CN avec une expérience et qui aime son métier. Pour un 35 heures en 4 jours (du lundi au jeudi avec les horaires suivante : 7h30/12h30 et 13h15/17h). Avantage : ticket resto (9€) + 2 primes (juin et novembre) + complémentaire maladie + épargne salariale. Pour effectuer du fraisage sur centre d'usinage 4 axes et 5 axes de A à Z. Le fraiseur CN doit être opérateur, régleur et programmeur sur armoire FANUC ou/et sur "Topsolide v7". Usinage de A à Z sur des petites séries et des pièces unitaires. L'usinage s'effectue sur des matières différentes (acier, inox, alu, laiton, bronze, divers plastiques)

Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons 1 Assistant Chargé d'Affaires en CVC, plomberie et traitement d'eau (H/F) à Fretin (59). Vous assistez les Chargés d'Affaires dans la gestion des travaux en CVC, plomberie, traitement d'eau et d'air. Vous intervenez sur l'ensemble du cycle projet, en appui, depuis l'analyse du cahier des charges jusqu'à la fin de la période de garantie. À ce titre, vous avez : Un rôle de pilotage des affaires : - Analyse des documents contractuels, - Participer à l'élaboration du planning et suivi de son avancement, - Contribuer au suivi financier de l'affaire (suivi des dépenses et anticipation des écarts), - Suivre les interventions en garantie. Un rôle technique au service de la relation client : - Participer au lancement et au suivi des études, - Entretenir les liens avec les clients, - Contribuer à la réception du chantier, - Veiller à l'application des règles QSSE sur les opérations suivies. Déplacements réguliers sur les moitié Nord du territoire. Vous êtes notre candidat idéal si. - Titulaire d'une formation Bac+2/3 dans le domaine des fluides et de l'énergie, vous justifiez d'une première expérience de 3 ans min. en CVC, plomberie ou traitement d'eau (y compris en alternance), - Vous maîtrisez le pack Office et êtes à l'aise avec les chiffres et les données techniques, - Organisé, rigoureux et autonome, vous êtes capable de vous adapter rapidement et de gérer plusieurs sujets simultanément, - Vous êtes fiable, impliqué et capable d'assurer un suivi administratif et technique précis. - Votre sens relationnel, votre sens de l'écoute et votre sens du service seront des atouts indispensables à la réussite de votre mission. Rémunération et avantages : - Salaire brut annuel compris entre 32 000 € et 40 000 € selon profil et expérience, - Tickets restaurants,13eme mois, intéressement selon les résultats de l'entreprise, - Statut ETAM, CDI, Horaire de référence hebdomadaire 37h30 (paiement sur 35h + 12 RTT). Des bonnes raisons de nous rejoindre ? -Un Groupe tourné vers l'avenir, qui cultive son ouverture d'esprit et incite ses collaborateurs à apporter des idées nouvelles. -Des possibilités d'évolutions de carrière multiples grâce à la diversité de ses activités et à sa présence sur l'ensemble du territoire (31 implantations). -Un environnement de travail bienveillant et un esprit convivial tournés vers le bien-être des équipes. Le groupe BAUDIN CHATEAUNEUF garantit l'égalité des chances pour tous. Nous nous engageons à promouvoir la diversité, l'inclusion et à lutter contre toutes les formes de discrimination à l'accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements de travail. L'insertion, la mixité, le soutien ainsi que l'accompagnement des jeunes, des seniors et des personnes en situation de handicap sont des priorités de notre politique RH.