Notre client, une entreprise spécialisée dans la fabrication de bâtiments en ossature bois préfabriqués en usine, est en plein développement et renforce son atelier de fabrication. Dans ce cadre, nous recherchons 1 à 2 Peintres en bâtiment H/F. Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous serez amené(e) à : - Organiser votre poste de travail afin de travailler dans les meilleures conditions ; - Réaliser les travaux de bandes et finitions ; - Effectuer les travaux de peinture au rouleau ; - Réaliser la pose de toile de verre ; - Lire et interpréter les plans et descriptifs techniques ; - Respecter les délais et les consignes de fabrication ; - Intervenir ponctuellement sur chantier afin d'assurer les finitions des opérations sur site. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en peinture en bâtiment ; Vous êtes autonome sur votre poste ; Vous maîtrisez les techniques de peinture et connaissez les règles de l'art ; Vous savez lire et interpréter des plans et descriptifs ; Vous êtes rapide, sérieux(se), précis(e) et soigneux(se) ; Longue mission possible. Vous êtes peintre, autonome et souhaitez intégrer une entreprise en plein développement ? N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature. Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Pour renforcer ses équipes la station ESSO (VERDUN SUD) recrute une personne en CDD de 1mois 28h/hebdomadaire Vous serez chargé(e) de l'encaissement de produits, d'articles ou de services ... et vous ferez la mise en rayon. Vous assurerez également l'entretien des locaux, la réception des marchandises... vous assurez la vente du carburant et de la restauration rapide (sandwichs..) Horaires en continu du matin (6h00 - 14h00), de l'après-midi(14h00 - 22h00) ou de journée. Vous travaillerez Week-ends et jours fériés (un week-end de repos dans le mois au minimum) Conditions : majoration les dimanches (20%) et jours fériés (50 à 100%).

Référence nationale sur le marché du transport sous température dirigée, notre groupe connait une croissance significative et maîtrisée. Avec des ambitions de développement affirmées, le Groupe recherche, pour son agence DISPAM basée à Tigery (91) un Conducteur SPL Courte Distance F/H. Complément de revenus pour Séniors et autres Votre mission consiste à livrer et enlever des marchandises, sous température dirigée, en région Parisienne, dans le respect de la règlementation en vigueur et de la chaine du froid. Vos fonctions impliquent également le chargement et déchargement des marchandises et l'utilisation d'un flasheur code barre lors des livraisons chez les destinataires. Polyvalent et autonome, vous serez le premier représentant de l'entreprise auprès de nos clients, dans un poste qui vous permettra de mettre à profit vos compétences, au sein d'un Groupe de transport reconnu, dans le secteur du froid dirigé. Profil recherché : - Vous souhaitez travailler dans le cadre d'un cumul Emploi-Retraite pour vous assurer un complément de revenus significatif / vous souhaitez arrondir vos fins de mois tout en évoluant dans un environnement sain et sécurisant - Vous vous reconnaissez dans les valeurs de l'entreprise : esprit d'entreprise, réactivité, disponibilité, dynamisme. - Vous avez la FIMO ou FCO et le permis EC en cours de validité + la carte numérique. - Vous souhaitez retrouver du lien social et être utile. Planning de travail : Vous bénéficierez d'un contrat de travail à temps choisi ainsi que de tournées à jours fixes et horaires de prise de service réguliers. Nous définirons ensemble, au moment de votre embauche, la durée mensuelle de travail que vous souhaitez effectuer, en fonction de vos attentes et de nos besoins. Rémunération et avantages : Salaire BRUT horaire contractuel : 13.00 € Frais de route : 21.40 € net par repas, 10.40 € net par petit déjeuner Soit, à titre d'exemple, pour un temps partiel à 60% (3 jours par semaine) : Salaire BRUT mensuel estimé de 1531€, taux horaire de 13.00 € bruts pour 101,40 heures par mois, incluant : o Une prime qualité de 105 € brut o Une prime d'heures de nuit d'un montant moyen estimé de 108 € brut Soit un salaire NET moyen mensuel estimé de 1494 € (frais de route inclus pour un montant moyen estimé de 300 € net, soit 21.40 € net par repas et 10.40 € net par petit déjeuner). En intégrant notre société, vous bénéficierez également des avantages suivants : o Prime d'ancienneté (2 ans : 2 %, 5 ans : 4 %, 10 ans : 6 %, 15 ans : 8 %) o Prime de 13ème mois (sous conditions d'ancienneté) o Prime de participation (sous conditions d'ancienneté) o Mutuelle d'entreprise o Rémunération évolutive rapidement en fonction des résultats o Paiement de l'intégralité des heures complémentaires effectuées selon la Législation en vigueur Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap qui, à compétences équivalentes, sont prioritaires. Vous souhaitez vous épanouir dans un groupe en croissance, collaborer au sein d'une équipe à taille humaine, rejoignez nous et adressez votre CV + Lettre de motivation sous référence SPLNTP -91 SANS REPONSE DE NOTRE PART DANS UN DELAI DE 3 SEMAINES, VEUILLEZ CONSIDERER QUE VOTRE CANDIDATURE N'A PAS ETE RETENUE

l' emblématique HÖTEL ASTON LA SCALA**** recherche pour la saison un chef de partie (H/F) dont les principales missions seront d'/de : -Assurer la préparation des plats de la carte du restaurant et des banquets - Réaliser les plats de la carte (déjeuner/dîner) selon les consignes du Chef - Respecter les fiches techniques (quantités, nature et provenance des produits) et donc le coût matière - Assurer le dressage des plats - Garantir la qualité des mets - Respecter les normes HACCP imposées par l'établissement Horaires en coupure contrat saison/extra

***Une expérience de mise en place ou de suivi d'un système de management MASE/SSE serait fortement appréciée. Une connaissance du référentiel MASE et de la préparation aux audits de certification constitue un atout majeur*** Vous aurez deux missions principales : -Préparer et accompagner AKKA Forest vers la certification MASE -système de management SSE ; -DUERP et évaluation des risques ; -accueil sécurité ; -causeries et sensibilisations ; -remontées d'événements, incidents et presque-accidents ; -suivi des actions correctives ; -formations et habilitations ; -contrôles et audits internes ; -indicateurs SSE ; -suivi documentaire ; -préparation des audits MASE. -Digitaliser le système -pointage des salariés ; -suivi des heures ; -dossiers salariés ; f-ormations/habilitations ; -fiches de paie et documents RH ; -QHSE ; -EPI ; -registres ; -application mobile terrain ; -tableaux de bord ; -automatisations IA.

Notre client spécialisé dans les réseaux humides dans le Sud est à la recherche d'un(e) chauffeur PL/manoeuvre.Vos missions : - Connaître les règles de sécurité et respecter le code de la route, - Descendre du camion et être manoeuvre sur le chantier Déplacement dans un rayon de 400 km. Rémunération attractive selon expériences. Panier + déplacement selon grille TP Evacuer des déchets courants - Réaliser le chargement / déchargement d'un véhicule manuellement ou à l'aide d'engins non motorisés de manutention - Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport - Déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident - Assurer une maintenance de premier niveau -Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

La société FORTIFIA ASSURANCES recherche des MANDATAIRES INDÉPENDANTS EN ASSURANCES. Vos missions Prospection : - Trouver de nouveaux clients Conseil : Analyser les risques et proposer les garanties adaptées. Vente : Présenter les contrats et signer les offres d'assurance. Suivi : Accompagner le client en cas de modification ou sinistre Votre profil : Vous connaissez aimez proposé des solutions d'assurances à vos clients et vous souhaitez construire des portefeuilles clients. . Environnement de travail : Sur place ou télétravail Nous vous proposons de travailler ensemble. Vous êtes votre propre chef d'entreprise et êtes rémunérés à la commission. Rémunération sur commissions : - 25% sur les produits IARD -45% sur LES MUTUELLES -50% sur l'assurance vie

Pour son service de suivis extérieurs de Loriol, l'AMAPE recrute un(e) psychologue à temps partiel. La mesure d'AEMO H ou SAPMF (disparition progressive en 2026) s'adresse à des familles en difficultés multiples. C'est une mesure judiciaire qui propose un accompagnement s'appuyant sur les mêmes modalités que l'AEMO, à partir du domicile avec un cadre d'intervention renforcé et la possibilité d'hébergement pour protéger l'enfant. Cet accompagnement s'inscrit dans l'objectif de prévenir et d'éviter une séparation familiale. Il vise à prendre en compte les besoins fondamentaux des enfants, réduire la situation de danger, accompagner les parents dans l'exercice de leur fonction parental, et à développer une offre alternative au placement en établissement ou en famille d'accueil. Vos missions Disposant d'une autonomie technique, vous êtes professionnellement garant de la prise en compte du respect de la réalité psychique des personnes accueillies ou accompagnées par le service. Vous occupez une place de tiers au sein du service. Vous exerce sa mission en conformité avec le code de déontologie de sa profession En étroite collaboration avec le cadre de proximité du service, vous intervenez tant auprès des jeunes reçus dans le service qu'auprès des salariés et bénévoles. Vous êtes un acteur essentiel dans le travail de partenariat avec les structures de soin. Cadre non hiérarchique, vous remplissez une fonction institutionnelle d'aide à la réflexion sur le fonctionnement interne du service et à l'élaboration des actions de formation et des projets de service Ce que nous vous offrons : - Un cadre de travail soutenant : 1 direction de pôle, 1 cheffe de service ; - Une équipe éducative engagée ; - Des temps d'analyse de pratique réguliers et du travail entre pairs ; Principales qualités requises : - Capacité à « aller vers » les jeunes leur familles et les salariés - Utilisation de médias tels que le théâtre, photos langage, en lien avec l'équipe éducative L'aptitude à la passation de tests (intelligence et projectifs) et la connaissance du secteur de la protection de l'enfance sont attendues. Envoyer lettre de motivation et CV.

Recherche un coiffeur / une coiffeuse, titulaire du BP minimum et 5 ans d'expérience. Clientèle homme, femme et enfant. - accueil et aisance relationnelle avec la clientèle à Lattes. - techniques de coupes, coiffage, coloration et balayage. Le poste est en CDD pour l'instant, dans le cadre d'un remplacement maternité disponible dès maintenant et jusqu'à fin décembre. Temps de travail de 35h mais susceptible d'évoluer régulièrement vers 39 heures. Le salon est fermé les dimanche et lundi + 1 jour de repos dans la semaine. Plage horaire de 9h à 19h avec pause le midi possible sur place. Prime de 10% sur CA et vente.

L'emblématique HÖTEL ASTON LA SCALA**** recherche pour la fin de la saison un/e valet/ femme de chambre (H/F) Compétences professionnelles attendues : - Esprit d'équipe - Sens du service et de la propreté - Efficacité et rapidité d'exécution - Sens de l'organisation et des priorités - Sens du détail et de la qualité - Discrétion - Honnêteté - Ponctualité - Réactivité - Rigueur et méthode - Savoir vivre (amabilité et courtoisie) - Capacité à l'auto contrôle Relation client - Fait preuve de courtoisie et de politesse envers le client et quelle que soit sa demande - Respecte l'intimité du client en réalisant son travail sans le perturber - A la demande du client, lui explique le fonctionnement de certains appareils mis à sa disposition Technique métier production - Assure le nettoyage et la mise en ordre des chambres, des salles de bain et des parties communes, des règles d'hygiène et de propreté ainsi que des procédures mises en place par la gouvernante générale - Trie et compte les pièces de linge sale avant leur envoi en lingerie - Respecte les consignes de tri sélectif des déchets de l'hôtel et d'utilisation des produits d'entretien - Est responsable du nettoyage quotidien de son chariot et de son remplissage Gestion - Optimise les consommations liées aux produits d'entretien, aux produits d'accueil et au linge - Hygiène/Sécurité des personnes/Environnement - Respecte les règles d'hygiène, de propreté et de sécurité des biens des clients Spécificités du poste : Travail en équipe Horaires : adaptées à l'activité de l'hôtel Station debout et piétinement Port de charge en extra