Teamleiter Erlebnisgastronomie (m/w/d) „Das Übliche ist Dir zu normal!?“ - Die Künstlerische Holzgestaltung Bergmann GmbH wurde 1990 in den Unruhen des Systemumbruchs geboren und entwickelte sich zu einem lebendigen, innovativen Unternehmen mit heute über 150 Mitarbeitern. Unser Hauptstandbein ist die Planung und Umsetzung von ausgefallen Spiel – und Freizeitanlagen für Auftraggeber in ganz Europa. „Große verrückte Sachen aus Holz”, antworten wir, wenn wir gefragt werden was wir machen. Parallel zur Holzgestaltung betreiben wir die „Geheime Welt von Turisede“, ein ungewöhnlicher Abenteuerfreizeitpark mit Erlebnisgastronomie und Dinnershow im KRÖNUM, dem ersten Baumhaushotel Deutschlands und vielen weiteren Abenteuerübernachtungen, endlosen Tunneln, Labyrinthen, Wipfelpfaden, verschiedensten Tieren und Vielem mehr. Dazu gehört in direkter Nachbarschaft in Polen der „Turiuswinkel“, ein kleiner Park, mit Café, Campinggelände und ebenso Baumhaus- Erlebnisübernachtungen. Um unsere Gäste kulinarisch zu verwöhnen, bieten wir eine außergewöhnlich vielfältige Erlebnisgastronomie mit zahlreichen unterschiedlichen Outlets und Veranstaltungsformaten an. Die organisatorischen Anforderungen rund um Personalplanung, Warendisposition, Tagesabläufe und die Koordination der verschiedenen gastronomischen Bereiche sind dabei in den vergangenen Jahren stetig gewachsen. Deshalb möchten wir unsere gastronomische Leitung künftig auf zwei starke Führungspersönlichkeiten aufteilen. Zur Unterstützung unserer bestehenden Gastroleitung suchen wir eine engagierte zweite Führungskraft, die Verantwortung übernimmt, organisatorisches Talent mitbringt und gemeinsam mit uns die Gastronomie mit Leidenschaft, Kreativität und Teamgeist weiterentwickeln möchte.Denn gerade im intensiven Saisongeschäft braucht es Menschen, die den Überblick behalten, Entscheidungen treffen können und Freude daran haben, gemeinsam etwas Besonderes auf die Beine zu stellen. Diese Aufgaben kommen in der Hauptsache auf dich zu: Erstellung und Organisation der Dienstpläne unter Berücksichtigung aller arbeitsrechtlichen Vorgaben Führung, Motivation und Unterstützung eines eingespielten Teams Einarbeitung neuer Mitarbeitender in unsere verschiedenen Gastronomie-Outlets Kontrolle und Sicherstellung einer reibungslosen Arbeitsausführung Auswertung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen Durchführung regelmäßiger Teammeetings und Mitarbeitergespräche Warenbestellung und Disposition von Verbrauchsmaterialien Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer gastronomischen Angebote Sicherstellung und Kontrolle aller Lebensmittelhygienevorschriften inklusive Dokumentation Das bringst du idealerweise mit: Erfahrung in Teamführung/ Mitarbeiterführung Organisationstalent und eine lösungsorientierte Arbeitsweise Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein Freude daran, Neues auszuprobieren und Ideen einzubringen Gastronomische Kenntnisse/ Erfahrungen Sehr gute Deutschkenntnisse Führerschein Klasse B von Vorteil  Das erwartet dich bei uns: Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen mit viel Herz, Kreativität und Leidenschaft.Langweilig wird es bei uns garantiert nicht. ein respektvolles „Du“ untereinander ist Teil unserer Unternehmensphilosophie – auf allen Ebenen eine außergewöhnliche Erlebnisgastronomie mit dem Baumstammlokal und weiteren liebevoll gestalteten Outlets abwechslungsreiche Veranstaltungs- und Eventgastronomie mit saisonalen Höhepunkten täglich neue Herausforderungen und viel Raum für eigene Ideen auf Wunsch Unterstützung bei einer Unterkunft in Parknähe für die erste Zeit Mitarbeiterverpflegung und Getränke Freikarten für Familie und Freunde ein Team, das zusammenhält und sich gegenseitig unterstützt eine angenehme und wertschätzende Arbeitsatmosphäre Neugierig geworden und Lust auf mehr Infos? Dann schick´ eine Bewerbung an: personal@kulturinsel.de  Wir freuen uns auf dich!  

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unser Büro in Bautzen oder Chemnitz engagierte Mitarbeiter:innen (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit zur unbefristeten Festanstellung. DAS BIST DU: Du möchtest große Bauprojekte mitgestalten und einen Mehrwert für die Zukunft schaffen, indem Du Baukultur und Wohnen in Sachsen und Umgebung voranbringst? Dir sind Sicherheit und langfristige Perspektiven wichtig und dennoch wünschst Du Dir ein persönlicheres Arbeitsklima als in einem großen Konzern? Du freust Dich auf die Zusammenarbeit in einem erfahrenen Team in einer 25 Jahre organisch gewachsenen Firmenstruktur und -kultur? Du willst Flexibilität in Deinem Job, aber dennoch Struktur für Deinen Alltag (Anwesenheit in einem bestens verkehrsangebundenen Büro und Homeoffice in Kombination)? Du hast Lust auf ein Team aus Kolleginnen und Kollegen, die so menschlich und sympathisch sind, dass Du Dich sogar außerhalb des Arbeitsalltages mit ihnen austauschen möchtest?Du wünschst Dir einen Arbeitgeber, der Deine persönliche Weiterentwicklung fördert und Dir berufliche Aufstiegschancen bietet? DANN MÖCHTEN WIR UNS VORSTELLEN: Wir sind die convis GmbH und managen Projekte über ihre gesamte Laufzeit aus den Bereichen Beraten, Planen, Steuern, Kommunizieren. Wir agieren seit über 25 Jahren am Markt und haben inzwischen mehr als 160 Mitarbeitende an 10 Standorten, mit Hauptsitz in Berlin. Wir sind spezialisiert auf Planungs- und Projektmanagementleistungen in den Bereichen Bau, Energie und Umwelt. In den Gebieten Straßenbau, Deponie-, Tief- und Wasserbau, Hoch- und Anlagenbau, Standorterschließungen sowie Genehmigungs-, Claim- und Gewährleistungsmanagement realisieren wir Projekte für private und öffentliche Auftraggeber. DEINE AUFGABEN: Durchführung und Koordination von Planungsleistungen der Tiefbauplanung in Anlehnung an die Leistungsphasen der HOAI Betreuung der Auftraggeber im gesamten Planungsprozess Erstellung von Leistungsverzeichnissen mit AVA-Software Möglichkeit zur Projektleitung nach entsprechender Einarbeitung Angebotsprüfung und ggf. Fachbauleitung/ Objektüberwachung DEIN PROFIL: Du verfügst über ein abgeschlossenes Ingenieurstudium (Hochschule, Fachschule) in den Bereichen Bauingenieurwesen, Ingenieurbau oder Siedlungswasserwirtschaft Mind. 2-3 Jahre Berufserfahrung in der Projektleitung im Tiefbau erwünscht Kenntnisse im Bereich der einschlägigen Vorschriften (VOB, HOAI, Vergaberecht) Grundkenntnisse im Umgang mit CAD-, AVA-, sowie MS-Office-Software gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeiten in Deutsch (Englisch von Vorteil) Deine Eigenschaften sind ein souveränes Auftreten, ein Gespür für die Bedürfnisse unserer Auftraggeber, Begeisterungsfähigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten Dich zeichnen ein sicheres Auftreten, eigenverantwortliches Arbeiten sowie Teamfähigkeit aus. DAS BIETEN WIR:  Spannende Projekte, nette Kolleginnen und Kollegen, flexible Arbeitszeiten, Teamevents, Fort-und Weiterbildungen – das ist auch bei uns so und das gibt es alles! Dennoch hier mal einige Aspekte, die Du vielleicht nicht überall liest: bequeme Anreise: Egal ob Du mit Bahn, Bus, Auto oder Fahrrad anreist – deine Anreise wird unterstützt: Wir bieten Dir einen Firmenwagen, ein Dienstfahrrad oder ein ÖPNV-Ticket an. Gute Infrastruktur: In näherer Umgebung gibt es verschiedene gastronomische Angebote. Du bist jederzeit versorgt. Natürlich auch bei uns im Büro, wo ohnehin Obst, Kaffee, Tee, Wasser und Snacks auf Dich warten. Offenheit & Privatsphäre: Wir pflegen einen offenen Umgang miteinander. Das bedeutet nicht nur, dass bei uns die Bürotüren offenstehen, sondern auch, dass Probleme jederzeit angesprochen werden. Gleichzeitig kann sich jeder für Meetings zurückziehen und fokussiert arbeiten. Wir sind kein Großraum-Büro, aber ein Büro mit viel Raum. Mitgestaltung: Bei uns kannst Du nicht nur an modernen Bauprojekten mitwirken, sondern auch an der Arbeitsweise und Unternehmenskultur. Du kennst neue Methoden oder willst Prozesse optimieren? Du möchtest ein neues Teamevent initiieren? Wir hören Dir gerne zu! Du bist jederzeit herzlich eingeladen, an unseren Teamevents teilzunehmen (After Works, Firmenlauf, Velocity, Bau-Basteleien, Golfen usw.) – musst es aber nicht! Und auch das: Regelmäßige Karrieregespräche zur individuellen Förderung, betriebliche Altersvorsorge, Sachbezugskarte, ein Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm und die Möglichkeit zum Home-Office (inkl. Unterstützung bei der Ausstattung). Wollen wir herausfinden, ob wir zueinander passen? Dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellungen und frühestmöglichem Eintrittstermin per E-Mail an a.rademacher@convis.com. Für Fragen zu dieser Stellenanzeige steht dir André Rademacher (+49 1522 3129310) zur Verfügung.

Pflegefachkraft (m/w/d) für unseren Kreisverband Wir bieten Ihnen: einen Wochenstundenvertrag Ihrer Wahl Vergütung nach dem Tarifvertrag DRK Sachsen betriebliche Altersvorsorge ein breit gefächertes Arbeitsfeld in einem dynamischen Team Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Einrichtung Raum für eigene Ideen jährliche Fortbildungen einen attraktiv ausgestatteten Arbeitsplatz JAhressonderzahlung. Aufgaben: Durchführung der Grundpflege und der Behandlungspflege Mitwirkung bei der fachgerechten Dokumentation aller pflegerischen Maßnahmen in der standardisierten Pflegedokumentation Wahrnehmung kommunikativer und funktioneller Beziehungen zu anderen internen (Bsp: Verwaltung)und externen (Bsp: Ärzte, Apotheken) Bereichen Erhöhung der pflegerischen und sozialen Kompetenz durch Fortbildung, Nutzen verschiedenster Informationsquellen und Austausch mit anderen Fachbereichen Teilnahme an Besprechungen (Dienstberatungen, Fallbesprechungen, QM Zirkel) Beteiligung an interner und externer Fort- und Weiterbildung Fähigkeit und Bereitschaft zu Eigeninitiative und Eigenverantwortlichkeit Mitarbeit an Konzeptentwicklung, Qualitätssicherungs- und Entwicklungsmaßnahmen. Sie bringen mit: einen Abschluss als staatlich anerkannter Altenpfleger (m/w/d), Krankenschwester (m/w/d), Kinderkrankenschwester, Pflegefachmann (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss soziale Kompetenz besondere Sensibilität im Umgang mit Senioren und Angehörigen körperliche Belastbarkeit und psychische Stabilität Flexibilität und Selbständigkeit Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist Einfühlungsvermögen, Toleranz und Offenheit Fähigkeit und Bereitschaft zu Eigeninitiative und Eigenverantwortlichkeit Kritikfähigkeit, Konfliktbewältigungsvermögen. Wir haben Ihr Interesse geweckt bzw. Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann senden sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen zu. Wir freuen uns auf Sie! Vertraulichkeit ist selbstverständlich. Bewerbungsemail: Karriereseite Bewerbungs E-Mail: Onlinebewerbung

Überdurchschnittlich erfolgreiches Unternehmen, Sparte Online-Handel, sucht Verstärkung!   Aufgaben Zuarbeit für Steuerbüro Bearbeitung des Zahlungsverkehrs Allgemeine Büro Tätigkeiten und Erledigungen Mitarbeiter Arbeitszeiterfassung, Ab- & Anmeldung an Behörden Urlaubsplanung Kassenführung Arbeitszeiterfassung Pflege von Stammdaten Zuverlässiger Umgang mit Mitarbeiterangelegenheiten, Geburtstage, Prämien, Krankenscheine usw.   Voraussetzungen eine gewissenhafte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise strukturiert, mit perfekter Ordnung gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Verlässlichkeit und Diskretion sicherer Umgang mit MS-Office

Die W & N Lebensräume GmbH betreibt eine Einrichtung der Alten- und Behindertenhilfe für Menschen mit chronisch psychischen sowie seelischen Erkrankungen und körperlichen sowie geistigen Einschränkungen. Ziel ist es dabei, der Klientel zu einer größtmöglichen Selbstständigkeit und Selbstbestimmung zu verhelfen und gemeinsam eine adäquate Perspektive zu entwickeln. Die multiprofessionellen Teams agieren auf der Basis unterschiedlicher konzeptioneller Ausrichtungen. Aufgaben: umfassende Betreuung und Begleitung der Bewohner Kommunikation und Interaktion mit den Bewohnern Aktivierung der Bewohner in ihrer Freizeitgestaltung pflegerische Unterstützung und Dokumentation der Tätigkeiten Durchführung einer Tagesstrukturierung gemäß der konzeptionellen Grundlage (§43b SGB XI) Förderung der Bewohner entsprechend der körperlichen, psychischen und kognitiven Möglichkeiten und Fähigkeiten Erstellung und Evaluierung eines Betreuungsplans in Zusammenarbeit mit der Arbeits- und Beschäftigungstherapie für den Bewohner Anforderungen abgeschlossene Ausbildung als Alltagsgestalter/Betreuungskraft nach §53b (in Verbindung mit §43b) SGB XI Kenntnis zu Demenzerkrankungen, psychischen Erkrankungen, geistige Behinderung, somatische Erkrankungen oder die Bereitschaft, sich darin weiter zu bilden Kenntnis zu Grundlagen der Hygiene und Ersten Hilfe Einfühlungsvermögen Kommunikationsbereitschaft Belastbarkeit Flexibilität Interesse und Motivation zu fachspezifischen Fort- und Weiterbildungen   Wie bieten: motiviertes/aufgeschlossenes Team PC gestützte Leistungsdokumentation interessante/abwechslungsreiche Tätigkeiten Unterstützung bei zusätzlichen Qualifikationen  Vergütung gemäß betrieblicher Vergütungsverordnung Wir erwarten Ihre Bewerbung schriftlich oder per E-Mail an info@wun-gs.de!

Für unser Team im Seniorenpflegeheim "Schloß Friedersdorf" in 02742 Friedersdorfsuchen wir ab sofort eine Pflegehilfskraft (m/w/d) mit 30 Stunden/Woche.    Der Einsatz erfolgt nach Dienstplan ausgewogen im Früh- und Spätdienst.   Das bieten wir Ihnen: einen sicheren Arbeitsplatz in unbefristeter Anstellung mit einem Stundenumfang von 30 Stunden pro Woche Entlohnung im tariflichen Niveau mit regelmäßigen Steigerungen und Anerkennung der Berufserfahrung attraktive Zulagen und Zuschläge (z.B. Einspring-Zuschlag) arbeitsvertraglich vereinbarte Jahressonderzahlungen (Weihnachts-, Urlaubsgeld) loyale, langfristige und verlässliche Dienstplanung unter Berücksichtigung individueller Wünsche vielfältige, kostenlose Fortbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Weitere Benefits für Ihr Wohlbefinden: ein umfassendes Betriebliches Gesundheitsmanagement (jährl. Budget i.H.v. 200 € für Physiotherapie/Gesundheitskurse, kostenfreie Teilnahme an Gesundheitstagen, Workshops und Screenings - Anrechnung als Arbeitszeit) Mitarbeiterkarte mit einer monatlichen Aufladung von 50 € für Ihren Einkauf bei zahlreichen Händlern in unserer Region (steuer- und sv-freier Sachbezug) JobRad Dienstradleasing Team- und Firmenevents mind. 29 Tage Urlaub (zzgl. Zusatzurlaub für Nachtarbeit) betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen   Das wünschen wir uns von Ihnen: Berufserfahrung in der Grundpflege, idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung zum Krankenpflegehelfer (m/w/d) Einfühlungsvermögen, insbesondere Sensibilität im Umgang mit Senioren und ihren Angehörigen physische und psychische Belastbarkeit sowie Flexibilität Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddiensten Teamgeist sowie Kommunikations- und Konfliktbewältigungskompetenz   Werden Sie Teil unseres Teams! Bewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsformular. Claudia Beckel - Leitung PersonalwesenTelefon: 03585 8664-0

Arzt in Weiterbildung (w/d/m) für Innere Medizin Ihre Internistische Klinik Grund- und Regelversorgung mit insgesamt jährlich ca. 7.600 stat. und 16.000 amb. Fällen Schwerpunktbereiche der Inneren Medizin: Geriatrie, Kardiologie, Angiologie, Gastroenterologie, Pulmologie, Hämatologie und Onkologie, Endokrinologie und Diabetologie sowie Nephrologie Implantation/ Kontrolle von Herzschrittmachern Modern ausgestattete Endoskopie sowie Kardiopulmonale Funktionsabteilung Konventionelle Röntgendiagnostik mit Computertomographie (am Standort/ Ärztehaus) Interdisziplinäre Notaufnahme / Intensivstation Umfassende Laboratoriumsmedizin und Transfusionsmedizin Interdisziplinäres Tumorboard Medizinisches Versorgungszentrum; D-Arzt Kooperationen: Lausitzer Brustzentrum; SOS-NET (Schlaganfall); Teleradiologie: Trauma-Netzwerk; Radiologische Praxis: CT und MRT Psychosomatik (Tagesklinik für Psychiatrie und Neurologie, Sächs. Krankenhaus Arnsdorf) Weitere Informationen: Abteilung, Krankenhaus Ihre Möglichkeiten Verantwortungsvolles Arbeiten im stationären Klinikbereich Weiterbildungsermächtigung vor Ort: FA Innere und Kardiologie; ZW Geriatrie, internistische Intensivmedizin und Notfallaufnahme Kompetente Anleitung und Unterstützung der Fachärztlichen Kollegen Modernes und technisch gut ausgestattetes Arbeitsumfeld Interdisziplinäres Selbstverständnis Strukturierte Einarbeitung und regelmäßige Mitarbeitergespräche Kollegiales Miteinander, mit Vertrauen und gegenseitiger Rücksichtnahme Regelmäßige Dienst- und Teambesprechungen Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Betriebliche Gesundheitsförderung Unsere Vorstellungen Approbation in Deutschland Sehr gute Deutschkenntnisse (möglichst C1) Hohe soziale Kompetenz Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Persönliche Einsatzbereitschaft Bereitschaftsdienste außerhalb der Regelarbeitszeit Unsere Zusammenarbeit Beginn sofort möglich Dienstvertrag bis zur Facharztreife (AiW) Unbefristeter Dienstvertrag (FA) Vollzeit oder Teilzeit 30 Urlaubstage/Jahr Betriebliche Altersvorsorge/ Klinikrente Das St. Johannes Krankenhaus ist eine oberlausitzer Klinik der Akut- und Regelversorgung in Kamenz. Insgesamt sind 320 Mitarbeitende des Ärztlichen, Pflegerischen und Technischen Dienstes sowie der Verwaltung beschäftigt. Moderne Medizin, herzliche Pflege und patientenorientierte Dienstleistung sind unser Auftrag. Die Gewährleistung von gleichbleibend hohen Standards bei der medizinisch-pflegerischen Patientenversorgung ist die Grundlage unserer Arbeit. Ihr Krankenhaus verfügt über 6 bettenführende Stationen, der Fachgebiete Innere Medizin, Chirurgie, Gynäkologie, Palliativmedizin und eine interdisziplinäre Intensivstation. Die Notaufnahme, der OP und die Anästhesie-Abteilung sind hochspezialisierte Arbeitsbereiche und vervollständigen das Leistungsspektrum. Wir bieten ein bedarfsorientiertes Angebot an ambulanten und stationären Leistungen, die sich jederzeit ergänzen. Gemeinsam schaffen wir in unserer Klinik einen Ort der Sicherheit, des Vertrauens und der Heilung. Ihre Bewerbung HIER BEWERBEN - LINK Kurzes Anschreiben, LebenslaufStudienabschlüsse, dt. ApprobationFacharztanerkennungQualifizierungsnachweise, ArbeitszeugnisseSchneller KontaktPersonalentwicklungJörg BudichT: +49 (0) 3581 72-2059 Wir freuen uns auf das gegenseitige Kennenlernen.Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Bewerberportal.Somit können wir den Datenschutz gewährleisten und den Bewerbungseingang zügig bearbeiten.

Leitung (m/w/d) für Medizincontrolling  Ihre Aufgaben und Verantwortung Als Teamleitung tragen sie die Verantwortung für die Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden bzw. der Abteilung. Darüber hinaus tragen Sie zum wirtschaftlichen Erfolg des Unternehmens bei. Sicherung und Optimierung von Erlösen (Umsetzung der Krankenhausgesetzgebung) Ansprechpartner für MD und Krankenkassen Auseinandersetzung mit Leistungsträgern bei strittigen Forderungen Reporting / Monitoring der Kodier- und Abrechnungsqualität Analyse der medizinischen Leistungsdaten Sicherstellung einer fallbegleitenden Kodierung Beratung der Geschäftsführung zu fachspezifischen, operativen und strategischen Fragestellungen. Strategische Weiterentwicklung der Dokumentations- und Kodierprozesse Zielorientierte Mitarbeiterführung (Anwendung von Führungsinstrumenten) Durchführung von Qualitäts- und Richtlinienprüfungen (OPS-Strukturmerkmale und Leistungsgruppen gem. LOPS-Richtlinie) Ihre Möglichkeiten Familienfreundliche Arbeitszeiten Regeldienste von Montag bis Freitag Berufliche Selbstverwirklichung in einem systemrelevanten Beruf Selbstständiges Arbeiten im organisatorischen Klinikbereich Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung Gezielte und strukturierte Einarbeitung für einen guten Einstieg  Unsere Vorstellungen Ausbildung in einem Gesundheitsberuf mit umfangreichen administrativen Erfahrungen oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung im Medizincontrolling Erfahrungen als Leitungsposition wünschenswert Sehr gute Kenntnisse des DRG-Systems, der Kodier Richtlinien (DKR), ICD- und OPS-Systematik Umfangreiche Erfahrung im Umgang mit dem MD sowie in der Prüf- und Widerspruchsführung Hohe Belastbarkeit bei komplexer Aufgabenstellung Fundierte EDV-Anwenderkenntnisse Gute Kenntnisse der klinischen Abläufe Organisationsfähigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten Führungskompetenzen, Leitungserfahrung wünschenswert Teamfähigkeit und Loyalität, persönliche Einsatzbereitschaft Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- bzw. Fachweiterbildung Unsere Zusammenarbeit Beginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unbefristeter Dienstvertrag Teilzeit oder Vollzeit 30 Urlaubstage/ Jahr Attraktive Vergütung (AVR-Tarif) Betriebliche Altersvorsorge Betriebliches Gesundheitsförderung Job Rad Das St. Johannes Krankenhaus ist eine oberlausitzer Klinik der Akut- und Regelversorgung in Kamenz. Insgesamt sind 320 Mitarbeitende des Ärztlichen, Pflegerischen und Technischen Dienstes sowie der Verwaltung beschäftigt. Moderne Medizin, herzliche Pflege und patientenorientierte Dienstleistung sind unser Auftrag. Die Gewährleistung von gleichbleibend hohen Standards bei der medizinisch-pflegerischen Patientenversorgung ist die Grundlage unserer Arbeit. Ihr Krankenhaus verfügt über 6 bettenführende Stationen, der Fach-gebiete Innere Medizin, Geriatrie, Chirurgie, Gynäkologie, Palliativ-medizin und eine interdisziplinäre Intensivstation. Die Notaufnahme, der OP und die Anästhesie-Abteilung sind hochspezialisierte Arbeitsbereiche und vervollständigen das Leistungsspektrum. Wir bieten ein bedarfsorientiertes Angebot an ambulanten und stationären Leistungen, die sich jederzeit ergänzen. Gemeinsam schaffen wir in unserer Klinik einen Ort der Sicherheit, des Vertrauens und der Heilung. Ihre Bewerbung HIER BEWERBEN - LINK Kurzes Anschreiben, LebenslaufBerufsabschlüsseQualifikationen und FachweiterbildungenArbeitszeugnisse KontaktPersonalentwicklungJörg BudichTel.: 03581-72 2059 Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerberportal!Nur so können wir den Datenschutz gewährleisten und den Bewerbungseingang zügig bearbeiten. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Bitte beachten Sie, dass wir Kosten rund um das Bewerbungsverfahren nicht erstatten können.

Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d) für Patientenbegleitdienst  Ihre Aufgaben und Verantwortung Übernahme von Patiententransporten innerhalb der Klinik Bedürfnisorientierte Patientenversorgung Erkennen und wirkungsvolles Handeln bei Notfällen und kritischen Krankheitsverläufen Enge Zusammenarbeit mit den verantwortlichen Pflegefachkräften Kooperation mit allen mitversorgenden Berufsgruppen  Ihre Möglichkeiten Modernes familienfreundliches Arbeitsumfeld Interdisziplinäres Selbstverständnis Familienfreundliche Arbeitszeiten Kollegiales Miteinander, mit Vertrauen und gegenseitiger Rücksichtnahme Regelmäßige Dienst- und Teambesprechungen Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung E-Learning-Angebote Unsere Vorstellungen 2jährige Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegehelfer/-in  Gutes Wissen um Pflegestandards Persönliche Einsatzbereitschaft Einfühlungsvermögen und Menschenkenntnis Teamfähigkeit und Loyalität Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung Eigene physische und psychische Stabilität  Unsere Zusammenarbeit Beginn zum schnellstmöglichen Zeitpunkt Unbefristeter Dienstvertrag Teilzeit, 30-35 h/Woche 30 Urlaubstage/Jahr Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Vergütung nach AVR-Tarif Betriebliche Gesundheitsförderung Bike-Leasing Freue dich auch auf:Das St. Johannes Krankenhaus ist eine oberlausitzer Klinik der Akut- und Regelversorgung in Kamenz. Insgesamt sind 320 Mitarbeitende des Ärztlichen, Pflegerischen und Technischen Dienstes sowie der Verwaltung beschäftigt. Moderne Medizin, herzliche Pflege und patientenorientierte Dienstleistung sind unser Auftrag. Die Gewährleistung von gleichbleibend hohen Standards bei der medizinisch-pflegerischen Patientenversorgung ist die Grundlage unserer Arbeit. Die Krankenpflege und Medizin sind die maßgebenden Bereiche für eine ganzheitliche Patientenversorgung, die sich jederzeit ergänzen und eng zusammenarbeiten. Unser Krankenhaus verfügt über 6 bettenführende Stationen, der Fachbereiche Innere Medizin, Geriatrie, Chirurgie, Palliativmedizin, Gynäkologie und Geburtshilfe sowie der interdisziplinären Intensivstation. Unsere Pflegehelfer/-innen unterstützen die Pflegefachkräfte bei der Erreichung der Pflegeziele.  Ihre Bewerbung Lebenslauf Berufsabschlüsse Arbeitszeugnisse      KontaktPersonalentwicklungJörg BudichTel.: 03581-72 2059 Bewirb Dich noch heute über unser Online-Bewerbungsportal.Nur so können wir den Datenschutz gewährleisten und den Bewerbungseingang zügig bearbeiten.Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Bitte beachten Sie, dass wir Kosten rund um das Bewerbungsverfahren nicht erstatten können.Wir freuen uns auf das gegenseitige Kennenlernen.

Facharzt (w/d/m) für Innere Medizin  Ihre Internistische Klinik in Kürze Grund- und Regelversorgung mit insgesamt jährlich ca. 7.600 stat. und 16.000 amb. Fällen Implantation/ Kontrolle von Herzschrittmachern modern ausgestattete Endoskopie sowie Kardiopulmonale Funktionsabteilung Konventionelle Röntgendiagnostik mit Computertomographie (am Standort/ Ärztehaus) Interdisziplinäre Notaufnahme / Intensivstation Umfassende Laboratoriumsmedizin und Transfusionsmedizin Interdisziplinäres Tumorboard Medizinisches Versorgungszentrum; D-Arzt Kooperationen: Lausitzer Brustzentrum; SOS-NET (Schlaganfall); Teleradiologie: Trauma-Netzwerk; Radiologische Praxis: CT und MRT Psychosomatik (Tagesklinik für Psychiatrie und Neurologie, Sächs. Krankenhaus Arnsdorf) Ihre Möglichkeiten Verantwortungsvolles Arbeiten im stationären Klinikbereich Modernes und technisch gut ausgestattetes Arbeitsumfeld Interdisziplinäres Selbstverständnis Strukturierte Einarbeitung und regelmäßige Mitarbeitergespräche Regelmäßige Dienst- und Teambesprechungen Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen (Kardiologie, Gastroenterologie, Geriatrie, Palliativmedizin, Angiologie) Betriebliche Gesundheitsförderung Unsere Vorstellungen Dt. Approbation Sehr gute Deutschkenntnisse (möglichst C1) Hohe soziale Kompetenz Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Persönliche Einsatzbereitschaft Bereitschaftsdienste außerhalb der Regelarbeitszei Unsere Zusammenarbeit Beginn sofort Unbefristeter Dienstvertrag Vollzeit oder Teilzeit 30 Urlaubstage/Jahr Betriebliche Altersvorsorge/ Klinikrente attraktive Vergütung (Tarif nach AVR) Das St. Johannes Krankenhaus ist eine oberlausitzer Klinik der Akut- und Regelversorgung in Kamenz. Insgesamt sind 320 Mitarbeitende des Ärztlichen, Pflegerischen und Technischen Dienstes sowie der Verwaltung beschäftigt. Moderne Medizin, herzliche Pflege und patientenorientierte Dienstleistung sind unser Auftrag. Die Gewährleistung von gleichbleibend hohen Standards bei der medizinisch-pflegerischen Patientenversorgung ist die Grundlage unserer Arbeit. Ihr Krankenhaus verfügt über 6 bettenführende Stationen, der Fachgebiete Innere Medizin, Chirurgie, Gynäkologie, Palliativmedizin und eine interdisziplinäre Intensivstation. Die Notaufnahme, der OP und die Anästhesie-Abteilung sind hochspezialisierte Arbeitsbereiche und vervollständigen das Leistungsspektrum. Wir bieten ein bedarfsorientiertes Angebot an ambulanten und stationären Leistungen, die sich jederzeit ergänzen. Gemeinsam schaffen wir in unserer Klinik einen Ort der Sicherheit, des Vertrauens und der Heilung. Ihre Bewerbung Kurzes Anschreiben, Lebenslauf Studienabschlüsse, dt. Approbation ggf. Facharztanerkennung Qualifizierungsnachweise, Arbeitszeugnisse Schneller KontaktPersonalentwicklungJörg BudichT: +49 (0) 3581 72-2059 Wir freuen uns auf das gegenseitige Kennenlernen. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Bewerberportal. Somit können wir den Datenschutz gewährleisten und den Bewerbungseingang zügig bearbeiten.