europass

Etsi työpaikkoja

Löydä työpaikkasi Euroopan tuhansista avoimista työpaikoista! Tulosluettelo on peräisin EURES - palvelusta (Euroopan ammatillisen liikkuvuuden portaali).

tulosta
Näytetään 732551 tulosta

Sort by
Charpentier / Charpentière (H/F)
THOMAS
France
MISSION : -Tailler, poser et entretenir les charpentes bois et industrielles sur tout type de bâtiment -Repérer et marquer le bois afin de tracer l'assemblage adéquat tout en respectant les consignes de sécurité -Tailler, percer et ajuster les pièces selon les plans des chantiers -Assembler au sol les éléments composés -Mettre en place les dispositifs de sécurité, et monter un échafaudage afin de lever la structure en respectant les règles de mises en œuvre -Fixer définitivement les ancrages -Analyser une charpente existante pour réaliser un diagnostic et identifier les fragilités et travaux à effectuer -Savoir lire et comprendre un plan de charpente traditionnelle ou industrialisée pour procéder à la pose -Effectuer un traitement en respectant les consignes d'utilisation des produits -Tailler et remplacer certaines pièces de la charpente si nécessaire -Effectuer le cerclage des poutres en bois -Poser des contreventements et des entretoisements pour renforcer la structure et corriger les affaissements -Nettoyer le chantier et libérer les zones de travail en évacuant les déchets PROFIL : Nous recherchons un professionnel autonome, avec un sens de l'organisation et le respect des consignes et règles de sécurité (port des EPI et une tenue vestimentaire adaptée). Une aptitude à travailler en hauteur et l'adaptabilité aux conditions météorologiques sont nécessaires. Le poste requiert un CAP, BEP, BP ou d'une 1ère expérience similaire et significative à ce poste. CE QUE NOUS PROPOSONS : -Salaire 2 000€ à 3 000€ brut par mois à définir selon profil -CDI de 35h, du lundi au vendredi -5 semaines de congés payés -Mutuelle santé familiale -Paniers repas, chèques cadeaux, épargne salariale et de nombreux autres avantages, ...
Courtier(e) automobile (H/F)
GT COURTAGE AUTOMOBILE
France
GT COURTAGE AUTOMOBILE est un réseau d'agences automobile qui propose un concept, une marque et des outils d'administration, pour gérer votre activité en toute indépendance. Cette offre est réservée aux candidats qui désirent devenir indépendants uniquement (autoentreprise, EURL, SAS, ect..) LE CONCEPT - Vous développez votre notoriété grâce la marque GT COURTAGE AUTOMOBILE sur votre secteur. - Vous démarchez obligatoirement les professionnels et les particuliers de votre secteur dans le but de rentrer des mandats de vente (pas de fichier client fourni). - Vous annoncez vos véhicules sur les différents supports numériques existant via des passerelles. - Vous recevez les appels et organisez les mises en relation entre vendeurs et acheteurs. - Vous proposez des financements, des garanties, des cartes grises avec nos partenaires de confiances. - Vous êtes libre d'acheter et de revendre des véhicules à votre compte en tant que professionnel. NOS OUTILS : - Gestion et administration complète de votre agence (facturation, mandat, etc..) - Multidiffusion de vos annonces en un clic (logiciel DMS automobile intégré), sous condition d'abonnements aux divers sites automobile. - Pack courtier : Prospectus, logos, etc. - Votre mail pro. VOS REVENUS: - 100% de vos commissions (600€ à 2000€) prisent sur la vente d'un véhicule mis en dépôt vente numérique (plus vous rentrez des mandats plus vous faites des commissions) + mutualisation des annonces = partage de la commission si vente entre deux agents. - 40% sur la marge des services cartes grises. - 1.5% sur les garanties. - 100% de la marge sur les véhicules revendus. - 200€ de commission en tant qu'apporteur d'affaire pour de l'importation, sans rien faire! CONDITIONS FINANCIÈRES: - Droit d'entrée gratuit! - Redevance mensuelle: 299€/mois et c'est tout!
Chef de partie tournant Logé (H/F)
CAFE JULES
France
Brasserie traditionnelle sur le port du Pouliguen Cuisine " fait maison" Produits frais & Bruts Ambiance familiale Pointeuse des heures sur tablettes numériques. Toutes les Heures supplémentaires à 50% sont payées. Le poste est logé, avantage en nature logement Veiller aux stocks Le ou la chef/fe de partie gère les stocks, évalue les besoins et les quantités, et assure l'approvisionnement de sa partie (poisson, viande, petits pains et viennoiseries, etc.), en accord avec la direction du restaurant qui l'emploie. Il ou elle commande les produits et vérifie les livraisons. Il ou elle est garant/e de la quantité et de la qualité des produits qu'il ou qu'elle connaît bien. Préparer les plats Le ou la chef/fe de partie prépare, cuit et assemble les plats relevant de sa spécialité (sauces, poissons, viandes rôties, pâtisseries, boulangerie, entremets, garde-manger...). Il ou elle dresse lui-même ou elle-même les assiettes, ou en vérifie le dressage par les commis, avant leur départ en salle. En accord avec le second ou la seconde de cuisine, le ou la chef/fe de partie fait des propositions pour faire évoluer et/ou améliorer les recettes ou les plats proposés dans sa spécialité. Manager une équipe Le ou la chef/fe de partie exerce au sein d'une équipe importante. Cet expert ou cette experte culinaire doit souvent encadrer et manager un ou plusieurs commis de cuisine, ou des apprentis, et coordonner leur travail avec celui des autres chef/fes de partie, du ou de la chef/fe de cuisine, des serveurs et serveuses. Il ou elle veille à faire respecter les règles d'hygiène alimentaire et de sécurité en cuisine. La transmission fait partie intégrante du métier.
Employé(e) de ménage à Paimpol H/F
ADJULO SERVICES
France
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fée du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Rejoignez le leader des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence O2 PAIMPOL et de ses 40 collaborateurs. Nous recrutons un(e) assistant(e) ménager(e) motivé(e) pour des missions variées et utiles sur le secteur de Paimpol, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI, à temps partiel et avec des possibilités de temps plein Une rémunération de 12,46 € à 13,65 € brut/heure selon expérience ; Des missions proches de chez vous ; Des primes horaires ; Un parcours d'intégration adapté, un suivi personnalisé, l'accompagnement de tutrices et des formations continues. Indemnité kilométrique de 0,60 €/km Moments de convivialité en agence. Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert aux travailleurs handicapés. Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Vous êtes le talent que nous recherchons !!! Possibilité de cumuler des missions d'employé de ménage avec des missions de garde d'enfant. Rejoignez une équipe bienveillante, avec un esprit collectif, et travaillez dans le respect et la confiance ! Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche. Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés).
Assistant d'éducation (H/F)
COLLEGE LEODILE BERA
France
L'assistant d'éducation est membre de l'équipe éducative chargé d'assurer l'encadrement, la surveillance et l'accompagnement des élèves au sein de l'établissement. Il veille au respect du règlement intérieur, à la sécurité des élèves et au bon déroulement de la vie scolaire. Il participe à la gestion des absences et des retards, accompagne les élèves dans leur travail et leurs activités, contribue au maintien d'un climat scolaire serein et collabore avec les enseignants, les conseillers principaux d'éducation (CPE) et les familles pour favoriser la réussite et le bien-être des élèves.
Formateur (H/F)
GYS
France, Saint-Berthevin
GYS est un groupe familial français en forte croissance, regroupant actuellement plus de 900 collaborateurs dans le monde. Le groupe GYS est un acteur majeur dans la conception et la fabrication d'équipements de soudage, de chargeurs de batteries et de systèmes de réparation de carrosserie automobile. Rejoignez une équipe dynamique au cœur d'une industrie en pleine évolution ! Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant où vos compétences auront un réel impact ? Vous aimez les défis et recherchez une entreprise qui valorise ses collaborateurs ? Ne cherchez plus, ce poste est fait pour vous ! Ce que nous vous proposons : En intégrant notre équipe composée de 15 collaborateurs en tant que Formateur Produits Carrosserie, vous occuperez un poste stratégique alliant technique, formation et relation clients où les maîtres-mots sont la convivialité, l'engagement et le professionnalisme. Vous assisterez le Directeur Produits Carrosserie et assurerez avec lui la continuité de suivi de dossiers attenant à cette fonction, prendrez en charge la présentation des produits de carrosserie à nos clients et gérerez les formations GYS ACADEMY, notre organisme de formation. Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer la gestion de notre Showroom Carrosserie ; - Maîtriser le fonctionnement de l'ensemble de notre gamme de produits afin d'en assurer les démonstrations et les présentations techniques ; - Former nos clients, distributeurs et collaborateurs GYS à l'utilisation de nos équipements dans le cadre de notre organisme de formation ; - Participer au suivi et à la validation des nouveaux produits de négoce intégrés à notre catalogue ; - Être force de proposition dans l'amélioration de nos produits et le développement de nouvelles fonctionnalités ; - Concevoir et mettre à disposition la documentation technique destinée aux équipes commerciales, aux clients et au site internet ; - Produire les supports techniques et les outils d'aide à la vente nécessaires à la promotion de notre gamme. Profil recherché : Vous êtes avant tout une personne passionnée par la technique et le monde de l'automobile. Vous aimez comprendre le fonctionnement des équipements, partager vos connaissances et accompagner les utilisateurs dans leur montée en compétences. Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes : - Vous êtes bricoleur(se) et idéalement passionné(e) par l'univers automobile ou de la carrosserie ; - Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'autonomie ; - Vous possédez un excellent relationnel et appréciez le travail en équipe ; - Vous êtes curieux(se), force de proposition et aimez faire évoluer les pratiques ; - A l'aise avec les outils informatiques, vous possédez également un très bon niveau d'anglais, deux compétences clés pour évoluer avec succès dans ce poste. Pourquoi nous rejoindre ? - Une entreprise en pleine croissance où vos idées et votre implication comptent ; - Un cadre de travail bienveillant avec une équipe dynamique et soudée ; - Des missions riches et évolutives pour développer vos compétences ; - L'opportunité d'être acteur/trice des projets de l'Entreprise. Et aussi des avantages concrets : - RTT pour un meilleur équilibre vie pro / vie perso ; - 13ème mois ; - Plan d'épargne entreprise avec abondement ; - Accord de participation attractif ; - CSE dynamique proposant activités et avantages tout au long de l'année. Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez-nous et construisons ensemble la suite de notre histoire !
Conseiller(ère) Immobilier Indépendant(e) (H/F)
iad France - Guillaume JACQUELIN
France
Devenez Conseiller(ère) Immobilier Indépendant(e) en toute liberté ! Organisez votre temps, développez votre activité et construisez votre avenir librement. Rejoignez notre équipe et profitez d'une formation complète et d'outils performants : une rémunération à la hauteur de votre engagement jusqu'à 85 % des honoraires. Votre mission : De la prospection à la signature chez le notaire, vous gérez vos estimations, votre commercialisation, vos visites, le suivi de vos acquéreurs et la négociation de vos biens. Le profil recherché : Autonome, ambitieux(se) et doté(e) d'un excellent sens du relationnel pour bâtir une relation de confiance avec vos clients. Notre promesse d'accompagnement : Chez iad, vous êtes indépendant(e) mais jamais seul(e) ! Novice ou expérimenté(e), vous bénéficiez d'un suivi sur mesure jusqu'à votre autonomie totale : accompagnement terrain, université en ligne et formation en présentiel avec l'un de nos 600 coordinateurs de formation. « Vous avez la liberté d'entreprendre, nous avons les moyens de votre réussite. » Contactez-nous dès aujourd'hui !
Courtier(e) automobile (H/F)
GT COURTAGE AUTOMOBILE
France
GT COURTAGE AUTOMOBILE est un réseau d'agences automobile qui propose un concept, une marque et des outils d'administration, pour gérer votre activité en toute indépendance. Cette offre est réservée aux candidats qui désirent devenir indépendants uniquement (autoentreprise, EURL, SAS, ect..) LE CONCEPT - Vous développez votre notoriété grâce la marque GT COURTAGE AUTOMOBILE sur votre secteur. - Vous démarchez obligatoirement les professionnels et les particuliers de votre secteur dans le but de rentrer des mandats de vente (pas de fichier client fourni). - Vous annoncez vos véhicules sur les différents supports numériques existant via des passerelles. - Vous recevez les appels et organisez les mises en relation entre vendeurs et acheteurs. - Vous proposez des financements, des garanties, des cartes grises avec nos partenaires de confiances. - Vous êtes libre d'acheter et de revendre des véhicules à votre compte en tant que professionnel. NOS OUTILS : - Gestion et administration complète de votre agence (facturation, mandat, etc..) - Multidiffusion de vos annonces en un clic (logiciel DMS automobile intégré), sous condition d'abonnements aux divers sites automobile. - Pack courtier : Prospectus, logos, etc. - Votre mail pro. VOS REVENUS: - 100% de vos commissions (600€ à 2000€) prisent sur la vente d'un véhicule mis en dépôt vente numérique (plus vous rentrez des mandats plus vous faites des commissions) + mutualisation des annonces = partage de la commission si vente entre deux agents. - 40% sur la marge des services cartes grises. - 1.5% sur les garanties. - 100% de la marge sur les véhicules revendus. - 200€ de commission en tant qu'apporteur d'affaire pour de l'importation, sans rien faire! CONDITIONS FINANCIÈRES: - Droit d'entrée gratuit! - Redevance mensuelle: 299€/mois et c'est tout!
Educateur spécialisé (H/F)
FOYER D'ACCUEIL MEDICALISE DE LANNELONGU
France
Le Foyer départemental Lannelongue, situé à Saint-Trojan les Bains sur l'Ile d'Oléron, est un Foyer d'Accueil Médicalisé public accueillant des personnes polyhandicapées, cérébrolésées ou avec TSA. Situé au cœur d'un magnifique parc de 16 hectares entre océan et forêt, le FAM accueille 60 résidents et bénéficie de 8 places d'accueil de jour. Description de l'offre : Au sein d'une équipe de 5 coordinateurs, vous accompagnerez 2 équipes professionnelles et serez référent(e) de 18 projets personnalisés. Vos missions sont les suivantes : - Identifier les besoins et attentes de la personne et de son entourage - Coordonner l'ensemble des projets personnalisés de l'usager du lieu de vie et participer à leurs élaborations et leurs suivis - Etablir des projets d'activités faisant apparaître les objectifs visés, les moyens mobilisés ainsi que les modes d'évaluation - Mobiliser les ressources de l'usager - Exercer une fonction permettant la distinction des rôles et places dans une société ; rappeler les lois et les règles sociales permettant à l'usager ou au groupe de s'y inscrire en tant que citoyen - Accompagner l'usager ou le groupe dans la construction / l'affirmation de son identité et de sa singularité dans le respect le plus large possible de ses choix et de son intimité - Participer à la vie institutionnelle et au développement de la structure Vos compétences : Savoir-faire : - Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes - Animer et développer un réseau professionnel - Argumenter, influencer et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs (interne et/ou externe), dans son domaine de compétence - Concevoir, conduire et évaluer un projet individuel relevant de son domaine de compétence - Conduire et animer des réunions - Evaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes - Organiser / animer des activités spécifiques à son domaine de compétence pour des résidents, des personnels - Prévenir, traiter et résoudre les situations de tension - Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétence - Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personne Savoir-être : Autonomie Bon sens du relationnel et de la communication Qualité d'observation et d'écoute Goût du travail en équipe
Chef / Cheffe d'équipe de couvreurs (H/F)
THOMAS
France
MISSION : - Organiser au quotidien les tâches de son équipe sur un (ou une partie) du chantier - Replier avec son équipe tous les équipements et dispositifs du chantier : engins, carburants, matériaux, déchets, etc,... - Participer à la constitution de son équipe et répartir le travail en fonction des aptitudes de chacun - Mettre en place les dispositifs et moyens à mettre en œuvre pour l'installation et la réalisation du chantier - Superviser et animer son équipe d'un point de vue technique et organisationnel - Assister techniquement l'équipe dans la réalisation des travaux et y participer - Respecter le planning prévu dans l'exécution des tâches - Organiser sa journée en tenant compte de l'environnement de travail (équipe, matériaux, météo) - S'assurer du respect des travaux mis en œuvre à la réalisation du chantier - Informer ses supérieurs sur l'avancement ou difficultés rencontrées du chantier - Appliquer, faire appliquer et contrôler les consignes, règles et normes de sécurité à son équipe - Utiliser et maîtriser les compétences numériques de base PROFIL : Nous recherchons un professionnel autonome, avec un sens de l'organisation et le respect des consignes et règles de sécurité (port des EPI et une tenue vestimentaire adaptée). Une aptitude à travailler en hauteur et l'adaptabilité aux conditions météorologiques sont nécessaires. Le poste requiert un CAP, BEP, BP ou d'une 1ère expérience similaire et significative à ce poste. CE QUE NOUS PROPOSONS : -Salaire 2 500€ à 3 500€ brut par mois à définir selon profil -CDI de 35h, du lundi au vendredi -5 semaines de congés payés -Mutuelle santé familiale -Paniers repas, chèques cadeaux, épargne salariale et de nombreux autres avantages, ...

Go to top