Rattachée à un groupe familial FREGATE qui comprend 11 entités et rassemble 810 collaborateurs, la société FREGATE AERO est une entreprise industrielle de 250 personnes spécialisée dans la fabrication de sous-ensemble de structure métallique pour aéronefs. Acteur incontournable du secteur aéronautique, notre savoir-faire, notre rigueur et notre agilité nous ont permis de nous imposer comme fournisseur de premier niveau au côté des constructeurs et équipementiers, Airbus, Dassault et Safran. Entreprise dynamique et en plein développement, nous avons à cœur de créer un environnement de travail motivant et respectueux de chacun. Nos valeurs phares sont la communication, la polyvalence et l'esprit d'équipe. La dimension à taille humaine de l'entreprise fait que chacun joue un rôle déterminant dans la réussite du projet collectif où les évolutions professionnelles sont facilitées. Pour accompagner notre développement, nous recherchons un Magasinier polyvalent H/F. MISSION Rattaché(e) au responsable logistique, vous devrez réaliser les missions suivantes : - Assurer la gestion des magasins d'outillages, des stocks et consommables. - Gérer les mouvements de stock et situation via l'ERP Hélios - Assurer le rangement et l'ordonnancement - Stocker et déstocker les pièces ou les outillages dans les racks à l'aide d'un chariot - Assurer un renfort au service expédition et réception Le poste nécessite du port de charges. PROFIL Vous aimez les postes dynamiques et polyvalents, et vous êtes à l'aise avec l'utilisation d'outils informatiques simples. Rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve), vous appréciez le travail en équipe et savez gérer les priorités. Une première expérience en logistique, magasinage ou gestion de stock serait un plus. CONDITIONS - Horaire : 35h journée Le lundi, mardi et jeudi : 7h30-11h45 / 13h00-17h00 Le mercredi : 7h30-11h45/ 12h30-16h30 Le vendredi : 7h30-12h00 - Rémunération : 1868 - 1950€ mensuel selon profil et expérience - Lieu : Beauchastel (07), à 20 km au sud de Valence. - Contrat : CDD (évolutif) AVANTAGES - 6 jours de RTT par an - Prime d'assiduité progressive jusqu'à 120€/mois + super bonus - Prime d'ancienneté dès 3 ans - Prime de participation - Prime de covoiturage - Prime de cooptation - Mutuelle d'entreprise - Politique salariale dynamique (3,78% de moyenne d'augmentation en 2025) - Possibilité d'évolution en interne

Professionnel du nettoyage et de l'hygiène, le Plongeur officier de cuisine gère le lavage de la vaisselle, des équipements de cuisine ainsi que l'entretien des postes de travail et des locaux du restaurant. Travaille dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires, et selon la charte qualité de l'établissement Participe à la réception et au stockage des marchandises Peut réaliser d'autres tâches en cuisine ou en salle, comme la préparation des ingrédients pour les recettes culinaires ou celle du linge au départ CDD de 2 mois pour juillet-août 2026 Travail en équipe. Parking Fermé le soir en semaine hors vacances scolaires.

Nous recherchons un plombier chauffagiste climaticien. Au sein d'une entreprise familiale de 13 salariés, vous effectuerez les taches suivantes: - l'installation chaudières gaz, fioul, - l'installation de pompes à chaleur - l'installation de climatisations - la pose d'appareils sanitaires - la pose de radiateurs et planchers chauffants Nous travaillons essentiellement chez les particuliers. Vous devez avoir un bon sens relationnel. Notre secteur d'activité: Rodez et Grand Rodez. Très peu de déplacements hors de cette zone. Nous sommes prêts à vous former et à vous encadrer. Véhicule de société fourni + tickets restaurants + indemnités de déplacement en fonction de la distance des chantiers + participation aux bénéfices environ 1.5 à 2 mois de rémunération en fonction des résultats Prise à charge de la mutuelle à hauteur de 80% Vous bénéficierez de formation régulières, au cours de l'année, afin de suivre les évolutions techniques.

CDI à pourvoir dès que possible . Sous la responsabilité de la directrice de crèche : L'auxiliaire de puériculture accompagne les enfants en participant aux missions éducatives et de soin, en cohérence avec le projet de la structure. Sa formation initiale lui confère une compétence particulière dans l'accompagnement des soins, de l'hygiène et du bien-être des jeunes enfants. Son rôle s'inscrit dans une vision globale, prenant en compte la qualité relationnelle des soins. Il/elle intervient directement auprès des enfants et de leurs familles pour favoriser l'éveil, le bien-être et la santé des tout-petits. Son action soutient leur développement global, tout en apportant un appui à la parentalité. - Contribuer à la conception et à la mise en place des activités d'éveil et/ou de soin. - Favoriser la socialisation de l'enfant avant son entrée à l'école, en développant ses interactions avec les autres. - Réaliser des activités d'éveil favorisant l'autonomie et le développement global de l'enfant. - Accompagner l'enfant dans ses besoins (repas, sommeil, change.). - Assurer les soins quotidiens tout en respectant le rythme de chaque enfant. - Veiller à la propreté et à l'entretien du matériel ainsi que des locaux pour garantir un environnement sain Conditions : CDI - Temps plein ou temps partiel si souhaité ( 80%) Salaire selon expérience (convention collective Alisfa) Possibilité d'organiser le temps de travail sur 4 jours ou 4.5 jours semaine 33 jours de congés par an Mutuelle prise en charge à 60 % par l'employeur Possibilité d'aide au logement pendant la période d'essai ( logement mis à disposition ou prime de 400€) Primes de partage de la valeur A minima 3 journées de formation par an + réunions d'équipe mensuelles ( équipe pluridisciplinaire de 14 personnes) Pourquoi nous rejoindre ? Vous rejoignez une association engagée, attachée à la qualité d'accueil, au respect du rythme de l'enfant et au soutien à la parentalité, au sein d'un environnement favorisant la réflexion pédagogique et le travail avec une équipe pluridisciplinaire. Structure située dans un cadre verdoyant en lien avec la nature , à deux pas de l'Italie. Vous aimez la montagne et Val Cenis est une station village familiale à taille humaine. Les commodités de vie y sont présentes tout au long de l'année ( cabinet médical, pharmacie, poste, banque, commerces de bouches, médiathèque, cinéma, associations sportives et culturelles. La structure associative est pérenne car supportée et financée par la collectivité de Val Cenis.

Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires un Couvreur-Zingueur h/f, ayant si possible des notions en charpente. Sous la supervision du Responsable d'activité Charpente-Couverture, avec l'aide d'un apprenti Couvreur-Zingueur en partenariat avec une équipe de charpentiers, il est autonome concernant la partie couverture-zinguerie et maîtrise toutes les techniques nécessaires pour réaliser les chantiers dans les règles de l'art. Il assure l'encadrement et la formation en entreprise de l'apprenti couvreur-zingueur. Principales missions : Tous travaux de couverture, avec par exemple : - Mise en œuvre de couverture en tuiles, bac acier, joint debout en zinc ou aluminium, à tasseaux, fibro-ciment, - Mise en œuvre d'étanchéité de toiture-terrasse en EPDM et leur végétalisation, etc. Tous travaux de zinguerie dont : - Mise en œuvre de systèmes de collecte des eaux pluviales tels que gouttières, descentes, noues, couloir, etc. - Fabrication sur-mesure et pose d'ouvrages spécifiques de zinguerie tels qu'abergements de cheminées ou fenêtres de toit, embases de ventilation, rives à redans, etc. L'équipe de couvreur-zingueurs peut également être amenée à intervenir en renfort sur des chantiers de Charpente bois traditionnelle, Ossature bois, Terrasses. L'entreprise réalise également des travaux photovoltaïques et de fumisterie pour lesquelles la personne recrutée pourra suivre les formations adéquates. Les ouvrages sont réalisés en respectant les règles de l'art et selon les normes en vigueur afin de produire un travail de grande qualité avec autant que possible une mise en œuvre des matériaux naturels ou bio-sourcés. La sécurité sur le chantier et l'entente au sein de l'équipe sont des sujets primordiaux. En plus des compétences métier : - Vous êtes organisé et rigoureux, à l'écoute des consignes et des directives - Vous êtes enclin à proposer des idées ou des améliorations pour la mise en œuvre, l'organisation du chantier. - Vous avez un esprit d'équipe. Expérience liée de minimum 5 ans requise. Informations complémentaires Lieu de travail : 38320 Eybens Type de contrat : CDI Durée hebdomadaire de travail : 35h sur 4 jours (du lundi au jeudi) - heures supplémentaires possibles Convention collective : Ouvriers du Bâtiment IDCC 1596 Formation minimale requise : CAP Ouvrier professionnel Salaire :2125€ brut mensuel - négociation possible selon l'expérience Effectif de l'entreprise : 6 à 9 salariés Secteur d'activité : Charpente - Menuiserie Avantages : Tickets resto, mutuelle prise en charge à 100 % Rayon d'intervention : 50 km autour du siège social - Grands déplacements 2 à 3 fois par an.

Rejoignez notre équipe en pleine croissance en tant que Conducteur Routier ! Vous êtes passionné par la conduite et souhaitez mettre en avant vos compétences sur les routes ? Vous êtes au bon endroit ! LPP, en constante expansion, recherche activement un Conducteur Routier pour rejoindre notre équipe dévouée. À propos de nous : Chez LPP, nous sommes fiers de notre engagement envers l'excellence dans le domaine de la logistique et du transport. Nous sommes en constante croissance, ce qui signifie que vous aurez l'opportunité de grandir avec nous. Notre équipe est chaleureuse, accueillante et nous croyons en une atmosphère de travail positive où chacun compte. Le poste : En tant que Conducteur Routier Super Lourd, vous assurerez des livraisons avec des opérations de chargement / déchargement. Vous jouerez un rôle essentiel dans notre chaîne logistique, en veillant à ce que nos marchandises soient livrées en toute sécurité et à temps. Activités en régional . Vos compétences mises en avant : Expérience de conduite : Vous avez une expérience solide en tant que conducteur routier et vous êtes titulaire des permis nécessaires et FCO. Sens des responsabilités : Vous comprenez l'importance de livrer les marchandises en toute sécurité et à temps dans le respect de la règlementation sociale. Connaissance des règlements : Vous êtes au fait des règlements routiers en vigueur et vous conduisez de manière responsable. Orienté service client : Vous savez que le service client est essentiel, et vous êtes prêt à représenter notre entreprise de manière professionnelle. Ce que nous offrons : Une équipe dynamique : Vous travaillerez aux côtés de collègues amicaux et dévoués. Opportunités de développement : Avec notre croissance continue, il y aura des opportunités d'avancement pour les membres dévoués de notre équipe. Équilibre travail-vie personnelle : Nous croyons en un équilibre sain entre travail et vie personnelle. Équipement de qualité : Vous conduirez des véhicules bien entretenus et équipés pour garantir votre confort et votre sécurité. Un contrat avec minimum garanti : Nous vous proposons un contrat sur une base de 169 heures Comment postuler : Si vous êtes prêt à relever ce défi excitant en tant que Conducteur Routier au sein de notre entreprise en pleine croissance, envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation ou postulez directement sur notre site web www.lpp-transport.fr Rejoignez-nous et faites partie de notre équipe exceptionnelle qui fait avancer les choses, une route à la fois ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Permis/certification: FCO (Requis) EC (Requis) ADR (Requis)

Vos missions : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET FAMILIALE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! EN INTÉGRANT NOTRE ÉQUIPE, VOUS INTERVIENDREZ AUPRÈS DE NOS BÉNÉFICIAIRES POUR : - Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) - Les accompagner lors de leurs sorties et activités - Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous leur permettrez de vivre chez eux en toute sérénité. Votre profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vos missions seront variées et valorisantes, et nous reconnaîtrons votre engagement au quotidien. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

CDD à pourvoir dès que possible . Sous la responsabilité de la directrice de crèche : L'auxiliaire de puériculture accompagne les enfants en participant aux missions éducatives et de soin, en cohérence avec le projet de la structure. Sa formation initiale lui confère une compétence particulière dans l'accompagnement des soins, de l'hygiène et du bien-être des jeunes enfants. Son rôle s'inscrit dans une vision globale, prenant en compte la qualité relationnelle des soins. Il/elle intervient directement auprès des enfants et de leurs familles pour favoriser l'éveil, le bien-être et la santé des tout-petits. Son action soutient leur développement global, tout en apportant un appui à la parentalité. - Contribuer à la conception et à la mise en place des activités d'éveil et/ou de soin. - Favoriser la socialisation de l'enfant avant son entrée à l'école, en développant ses interactions avec les autres. - Réaliser des activités d'éveil favorisant l'autonomie et le développement global de l'enfant. - Accompagner l'enfant dans ses besoins (repas, sommeil, change.). - Assurer les soins quotidiens tout en respectant le rythme de chaque enfant. - Veiller à la propreté et à l'entretien du matériel ainsi que des locaux pour garantir un environnement sain Conditions : CDI - Temps plein ou temps partiel si souhaité ( 80%) Salaire selon expérience (convention collective Alisfa) Possibilité d'organiser le temps de travail sur 4 jours ou 4.5 jours semaine 33 jours de congés par an Mutuelle prise en charge à 60 % par l'employeur Possibilité d'aide au logement pendant la période d'essai ( logement mis à disposition ou prime de 400€) Primes de partage de la valeur A minima 3 journées de formation par an + réunions d'équipe mensuelles ( équipe pluridisciplinaire de 14 personnes) Pourquoi nous rejoindre ? Vous rejoignez une association engagée, attachée à la qualité d'accueil, au respect du rythme de l'enfant et au soutien à la parentalité, au sein d'un environnement favorisant la réflexion pédagogique et le travail avec une équipe pluridisciplinaire. Structure située dans un cadre verdoyant en lien avec la nature , à deux pas de l'Italie. Vous aimez la montagne et Val Cenis est une station village familiale à taille humaine. Les commodités de vie y sont présentes tout au long de l'année ( cabinet médical, pharmacie, poste, banque, commerces de bouches, médiathèque, cinéma, associations sportives et culturelles. La structure associative est pérenne car supportée et financée par la collectivité de Val Cenis.

Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires un Chef d'équipe - Charpentier bois h/f expérimenté, notions en couverture/zinguerie appréciées. Sous la supervision du responsable d'activité charpente, il encadrera un charpentier et un apprenti. Principales missions : - Traçage, taillage, assemblage et levage de charpente bois traditionnelle - Traçage, taillage, assemblage et levage d'ossature bois - Platelage et/ou portique pour des balcons et des terrasses L'équipe de charpente intervient également sur les chantiers suivants : - Étanchéité, toit-terrasse - Couverture (tuiles, bac acier, joint debout en zinc ou aluminium, à tasseaux, fibrociment) - Zinguerie (gouttières, descentes, noues, couloir, etc.) Par ailleurs, l'entreprise réalise également des travaux photovoltaïques et de fumisterie pour lesquelles la personne recrutée pourra suivre les formations adéquates. Tous les ouvrages sont réalisés en respectant les règles de l'art et selon les normes en vigueur afin de produire un travail de grande qualité avec mise en œuvre autant que possible de matériaux naturels ou bio-sourcés. La sécurité sur le chantier est également une priorité. L'entente au sein de l'équipe est un sujet primordial. En plus des compétences métier : - vous êtes organisé et rigoureux, à l'écoute des consignes et des directives - vous êtes enclin à proposer des idées ou des améliorations pour la mise en œuvre, l'organisation du chantier. Expérience professionnelle liée exigée de 5 ans minimum. Lieu de travail : 38320 Eybens Type de contrat : CDI Durée hebdomadaire de travail : 35h sur 4 jours (du lundi au jeudi) - heures supplémentaires possibles Prise de poste : dès que possible Convention collective : Bâtiment IDCC 1596 Formation minimale requise : Ouvrier professionnel niveau II de la convention collective Salaire : Basé sur la convention collective minimum N4.P1 (2 404€ brut, 15,85€ de l'heure) + valorisation selon expérience Effectif de l'entreprise : 9 à 12 salariés Secteur d'activité : Charpente - Menuiserie Avantages : Panier repas, tickets resto, mutuelle prise en charge à 100 % Rayon d'intervention : 50 km autour du siège social - Grands déplacements 2 à 3 fois par an

Au sein de la rôtisserie "Rôtisserie Franky " située route des plages de ST-CYPRIEN, vous interviendrez en qualité de Rôtisseur Préparateur Vendeur (H/F) sur des missions polyvalent(e) en rôtisserie, préparation de sandwichs ainsi que sur la vente et les encaissements. Poste polyvalent, avec des missions pouvant varier selon l'organisation du planning et les besoins de l'activité : - 2 jours par semaine vous interviendrez au poste Rôtisserie ; - 2 jours par semaine vous interviendrez également sur la préparation des sandwichs; - Vous interviendrez également sur la vente et l'encaissement des différents produits. 1 Service unique par jour. Débutant(e) accepté(e), vous pouvez être formé (e) par l'employeur. Prise de poste immédiate jusqu'au 15/10/26 Poste nourri et logé. 1 jour de repos hebdomadaire. ** Point de Vente: Porto Vecchio - Lieu dit La Trinité - Route des Plages De St Cyprien - CALA ROSSA** Possibilité de candidater par téléphone sur le 06 12 79 12 94 ou par mail sur rotisseriefranky@gmail.com.