TEMPORIS Pamiers recherche pour son client spécialisée dans la transformation de matières premières, un(e) Chef d’Équipe Maintenance pour encadrer une petite équipe et garantir le bon fonctionnement des équipements industriels. Vos missions principales : Superviser et coordonner le travail de 2 techniciens de maintenance Planifier et suivre les interventions de maintenance préventive et curative Diagnostiquer les pannes et organiser les réparations Participer aux interventions techniques lorsque nécessaire Assurer la sécurité et la conformité des équipements Renseigner et suivre les rapports d’intervention, indicateurs et tableaux de bord Proposer des améliorations techniques et procédés pour limiter les arrêts de production Profil recherché : Formation en maintenance industrielle, électromécanique, mécanique ou équivalent Expérience confirmée en maintenance industrielle Première expérience en encadrement d’équipe (même petite équipe) souhaitée Compétences techniques en mécanique, hydraulique, pneumatique et électricité industrielle Capacités d’organisation, leadership et communication Autonomie, réactivité et sens des priorités Type de poste : intérim 40h Horaires : 3x8 Rémunération : à partir de 15.00€/h Lieu : St paul de jarrat Démarrage dès que possible Tu es intéressé(e) par cette mission ? Alors n'hésite pas à nous contacter ou à venir nous voir à l'agence !! A très vite dans ton agence TEMPORIS Pamiers ! 18 chemin des menestrels 09100 Pamiers / /

Dans le cadre de l’évolution de notre client, nous recherchons des profils ayant de l'expérience en planification, relation client et en gestion de rendez-vous H/F ! En complément de nos offres de téléopérateurs, chargé de conduite relations clients et chargé de relation clients, nous recherchons les profils suivants : Des anciens techniciens (œuvrant en FTTH préférentiellement) Et/ou des anciens employés en backoffice dans des centre d'appels télécoms Et/ou des candidats ayant suivis des études (a minima BAC +2) dans les télécommunications Vous intégrez un centre d'appels basé à Epinal sur le rythme suivant : 35h/semaine du lundi au samedi (possibilité de travailler les samedis) sur les amplitudes horaires 7h40-20h. diplômé(e) ? Avec expérience ? Sans expérience ? Postulez, chaque profil sera traité. Votre salaire ? SMIC + primes en fonction des objectifs (pouvant aller jusqu'à 300€ bruts par mois) et tickets restaurant !! Vous avez un(e) ami(e), famille, connaissance intéressé(s) par ce poste ? Sachez que chez Temporis le parrainage est rémunéré (sous conditions) Inscrivez-vous sur notre site en postulant à cette annonce et contactez-nous ! ____________________________ Rejoindre Temporis Vosges c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,… Vous parrainez un proche ? Temporis vous offre jusqu'à 150€*(voir conditions en agence) Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 18h.

Sous la responsabilité du Responsable de la Sécurité et de la Conformité/ Responsable de la gestion de la Sécurité, le responsable APRS & Métrologie garantit que toutes les opérations de maintenance réalisées au sein de l'organisme agréé Part-145 sont conformes aux exigences réglementaires, aux données d'entretien approuvées et aux procédures définies dans le MOE, et assure l'Approbation Pour Remise en Service (APRS) des équipements ou composants, dans le périmètre d'habilitation. Par ailleurs, il assure la fiabilité, la conformité réglementaire et la traçabilité des moyens de mesure et d'essais utilisés en maintenance, conformément aux exigences Part-145 et aux procédures du MOE. Il est le garant de la navigabilité et de la conformité technique. Il manage un collaborateur APRS. Contrôler la conformité des travaux de maintenance Délivrer l'Approbation Pour Remise en Service (APRS) Participer au système qualité et à la conformité Apporter un support technique et sensibiliser les équipes aux exigences Part-145 (Formation/sensibilisation) Assurer le suivi métrologique des moyens de mesure et d'essais (Contrôles/Audits des postes en atelier/ analyse du risque) Identifier les moyens de mesure et d'essais soumis à exigences métrologiques (outillages de mesure, bancs d'essais, instruments de contrôle). Vérifier la validité des étalonnages et calibrations (périodicité, tolérances, références normatives). Relations internes et externes En lien en interne avec les services : - Bureau d'études - Techniciens - Expédition En externe : - auditeurs

RESPONSABILITÉS : Vos missions : - Rechercher de nouvelles opportunités et de nouveaux axes de développements, - Développer son portefeuille clients de l'analyse des besoins et attentes jusqu'à la négociation des contrats, - Apporter les solutions techniques et financières adaptées aux besoins des clients, - Suivre les projets et les missions en respectant les plannings et les engagements financiers, - Assurer le développement de son équipe d'ingénieurs et des techniciens en participant aux recrutements et à la gestion des carrières, - Réaliser une veille technologique, participer aux salons et autres manifestations de l'environnement et des énergies. PROFIL RECHERCHÉ : Impliqué(e) dans la croissance de l'entreprise, véritable manager et garant des valeurs de l'entreprise, vous êtes responsable de votre activité et développez votre périmètre au sein d'une équipe aguerrie et dynamique. Vous êtes diplômé d'une école d'ingénieur(e) généraliste ou spécialisé(e), intéressé(e) par le domaine de l'environnement ou de l'énergie, et vous bénéficiez d'une première expérience professionnelle de 3 ans minimum sur un poste similaire. Vous recherchez un emploi valorisant humainement, avec une rémunération évolutive et attractive ? Vous êtes prêt(e) à vous engager auprès de vos clients et pour votre équipe ? ce poste est fait pour vous ! Poste basé à Cannes – Provence Alpes côte d'Azur Rémunération selon profil et expérience

RESPONSABILITÉS : Vous aimez le contact humain et le téléphone ne vous fait pas peur ? Nous avons une mission pour vous ! Notre client, spécialisé dans le secteur de la téléphonie sur Besançon, recherche un(e) Assistant(e) d'accueil / service Client pour rejoindre son équipe ! Ce que vous ferez au quotidien : • Accueillir les appels entrants et guider les interlocuteurs vers la bonne personne ou le bon service. • Créer et suivre les tickets SAV, en posant les bonnes questions pour bien comprendre les demandes des clients. • Assigner les tickets aux techniciens adaptés. • Participer aux réunions de suivi et tenir les clients informés des interventions programmées. • Contribuer aux tâches administratives du service ADV. • Remonter les informations importantes à votre responsable. Vos horaires et conditions : • Temps plein : 39h / semaine • Lundi : 08h00-12h30 / 14h00-18h00 • Mardi : 08h00-12h00 / 14h00-18h00 • Mercredi : 08h00-12h00 / 14h00-17h00 • Jeudi : 08h00-12h00 / 14h00-17h00 • Vendredi : 08h00-12h30 / 14h00-18h00 Lieu : Besançon PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes le profil idéal si : • Vous maîtrisez l'informatique et les outils de bureautique. • Vous êtes à l'aise avec un standard téléphonique. • Vous savez écouter, poser les bonnes questions et communiquer clairement. • Vous êtes patient(e), courtois(e), rigoureux(se) et aimez travailler en équipe. • La satisfaction client est votre priorité. Vous êtes ce profil ? Parfait n'attendez plus, candidatez, tentez votre chance, et nous nous rencontrerons prochainement pour faire connaissance et parler davantage du poste !

Description du poste : Description SLASH Intérim, premier réseau de recrutement indépendant, vous invite à saisir une opportunité unique de rejoindre un leader innovant dans le secteur de la carrosserie industrielle et du levage en tant que Responsable d'atelier de Montage - H/F à Bordeaux (33000). Ce poste en CDI est à pourvoir dès que possible. MISSIONS Organiser, superviser et coordonner l'activité quotidienne de l'atelier, garantir la gestion efficace des ressources humaines et matérielles Planifier et répartir les travaux parmi les techniciens, assurer une distribution adéquate des tâches en fonction des compétences et des disponibilités Diriger le personnel de l'atelier, en favorisant le développement des compétences et en maintenant un environnement de travail agréable et productif Superviser la préparation des dossiers opératoires, contrôler les différentes étapes de chantier jusqu'à la livraison finale Assurer la gestion administrative liée au personnel et au déroulement des chantiers Contribuer activement à l'amélioration continue et à l'optimisation des processus de travail. PROFIL Formation technique avancée, idéalement en construction des carrosseries véhicules industriels, mécanique poids-lourd, ou équivalents Expérience requise de minimum 7 ans dans une fonction similaire, démontrant une capacité de gestion et un leadership efficace Passion pour la technique, patience, curiosité professionnelle et reconnu pour votre intégrité et votre professionnalisme. OFFRE Rémunération attractive, adaptée à votre profil et expérience Avantages complémentaires tels que tickets restaurant, primes semestrielles et prime de participation aux résultats. Ce poste représentant une belle opportunité de carrière dans une entreprise renommée, n'hésitez pas à soumettre votre candidature pour rejoindre notre équipe dynamique et innovante.

Nous recherchons pour notre client un mécanicien (H/F) service rapide Rejoignez une équipe dynamique au coeur de la mécanique ! Vous êtes passionné(e) par l'automobile, rigoureux(se) et aimez mettre les mains dans le cambouis ? Nous avons l'opportunité idéale pour vous ! Notre client, spécialiste reconnu dans l'entretien et la réparation de véhicules , recherche activement un(e) mécanicien(ne) automobile pour renforcer ses équipes. Missions principales: Entretien courant des véhicules -Réaliser les opérations d'entretien rapide -Effectuer le remplacement des pièces d'usure Interventions techniques -Réaliser les opérations de freinage (plaquettes, disques) -Assurer le montage, démontage et équilibrage des pneumatiques -Contrôler les organes de sécurité des véhicules Diagnostic de premier niveau -Identifier les anomalies simples -Remonter les informations aux techniciens ou responsables d'atelier Organisation et sécurité -Appliquer les procédures de sécurité en atelier -Maintenir son poste de travail propre et organisé -Utiliser les outils et équipements adaptés Profil recherché: Compétences techniques -Connaissances en mécanique automobile (service rapide) -Maîtrise des opérations d'entretien courant -Capacité à intervenir sur freinage et pneumatiques Profil -Formation en mécanique automobile (CAP / Bac Pro / équivalent) -Première expérience en service rapide appréciée -Sens du service et réactivité Savoir-être -Rigueur et respect des consignes -Esprit d'équipe -Dynamisme et autonomie -Sens du service client

Votre Mission : Tu veux un métier concret, utile et au coeur du secteur du béton ? Alors cette opportunité est faite pour toi ! Qui sommes-nous ? Nous sommes SUPPLAY Toulon, agence d'intérim et de recrutement engagée à accompagner les talents et à booster les parcours professionnels. Pour le compte d'un acteur majeur de la cimenterie et granulats, nous recherchons un(e) Responsable de Maintenance motivé(e) pour intervenir dans les différentes centrales béton dans les départements du 83/13/84/05/04/06. Tes missions seront les suivantes : -Gérer l'équipe des techniciens de maintenance -Concevoir les plannings des équipes -Concevoir et entretenir les équipements industriels, de centrales à béton. -Concevoir, modifier, monter et régler des ensembles et éléments d'équipements industriels en partant d'un cahier des charges, de plans, schémas ou documents constructeur -Veiller au respect des différentes normes régissant l'activité. -Détecter les dysfonctionnements. -Assurer un diagnostic et remédier aux défauts constatés. -Participer à la gestion de la gestion de la MAI. -Apporter une assistance technique si besoin -Assurer seul la responsabilité de la maintenance d'une unité de production. Rattachement hiérarchique : Le poste est rattaché hiérarchiquement au Responsable Régionale Conditions : - Contrat en CDI - Périmètre : 83/13/84/05/04/06 - Statut : Cadre - Rémunération sur 13 mois - Prime vacance conventionnelle au bout d'1 an d'ancienneté - Mutuelle & Prévoyance - CSE

Description du poste : En tant qu'Ingénieur Electricité CFO CFA, vous intervenez sur des missions de maîtrise d'œuvre complète en tant que spécialiste des courants-forts, des courants-faibles et des appareils élévateurs. Vos missions Évaluer la qualité technique d'un bâtiment via la réalisation d'un audit technique sur les sujets de génie électrique courants faibles (CFA) et courants forts (CFO Imaginer des scénarii possibles et les travaux induits pour la réhabilitation / rénovation / transformation d'un bâti au travers d'études de faisabilité. Concevoir des installations techniques, préconisation de solutions innovantes, chiffrage, estimations financières et rédaction des pièces écrites. Encadrer les techniciens pour la production des pièces graphiques. Etablir les visas, et travailler les solutions techniques avec les entreprises chargées des travaux. Vous réalisez dans ce cas le suivi de chantier et assistez le maître d'ouvrage à la réception des travaux. Description du profil : Ingénieur en génie électrique, vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience en bureau d'études. Vous maîtrisez les logiciels Autocad et REVIT MEP. Vous êtes motivé par la qualité environnementale des bâtiments, la maîtrise des énergies et la demande en électricité, ainsi que par les énergies renouvelables. Disposant d'un excellent relationnel, vous êtes proactif, et aimez le travail en équipe. Des connaissances en R2S, WiredScore, Smart city et bâtiment connecté seraient un plus. Rémunération : 38 à 44KE (selon votre niveau d'expérience).

Description du poste : Assurer la création et la modification du Dossier Patient Informatisé (actuellement Crossway - USV2) par la réalisation de modèles d'ordonnances, de courriers, formulaires, observations, prescriptions (protocole, médicament, examen, action de soin, acte de soin), Assurer la supervision des référents des logiciels métiers qui sont en interaction avec le DPI et les paramétrages qui en résultent, Soutenir les équipes des techniciens d'information médicale (TIM) de la cellule d'identitovigilance, des services administratifs et financiers (SAF) et des services dans la correction des mouvements et des dossiers en erreurs, Contrôler le bon fonctionnement du mode dégradé des soins en hospitalisation et consultation, Assurer la veille législative des évolutions du DPI et le contrôle de la confidentialité des informations patient. Assurer la formation au logiciel DPI à toutes les fonctions des utilisateurs Assurer la fonction de réfèrent métier et d'administrateur pour l'HSA Desgenettes de Lyon sur Crossway-USV2 et EASILY en assurant la gestion des droits utilisateurs. Assurer la fonction de référent et administrateur de la base documentaire du logiciel Vénus de la médecine nucléaire. Assurer une fonction d'assistance auprès des utilisateurs du DPI par l'analyse des dysfonctionnements et anomalies rencontrées, réaliser ou proposer les actions correctives nécessaires. Assurer une fonction de soutien et conseils auprès des administrateurs GAM, PHARMA et Résurgences Description du profil : Connaissances dans le domaine hospitalier et le fonctionnement de l'hôpital au niveau des soins Expertise dans le développement et le paramétrage des logiciels métiers