Vi på Future People söker en projektadministratör till myndighet i Sundbyberg. Vill du arbeta i en roll där din kompetens verkligen gör skillnad – och samtidigt vara en del av ett konsultbolag som sätter dig först? Hos Future People får du inte bara ett uppdrag. Du får en partner i din karriär. Vi är specialister inom rekrytering och bemanning, och vårt fokus är enkelt: att matcha rätt person med rätt uppdrag och skapa långsiktigt värde för både våra konsulter och kunder. Det är också därför vi är ett av de mest uppskattade konsultbolagen i branschen. Ta nästa steg i din karriär – och väx tillsammans med oss! Är du en strukturerad och serviceinriktad person som trivs med administration, koordinering och dokumenthantering? Har du erfarenhet av att arbeta i större program eller projekt och vill vara en nyckelperson i en samhällsviktig verksamhet? Då kan detta vara uppdraget för dig! Om uppdraget Vi söker en erfaren Programkoordinator/Programadministratör som kommer att ha en central roll i ett omfattande program. Du ansvarar för programmets administration, dokumentation och interna kommunikation samt fungerar som ett viktigt stöd till programledare och projektledare. Du arbetar självständigt med att planera och genomföra dina arbetsuppgifter samtidigt som du samarbetar med många olika interna och externa kontaktytor. Arbetsuppgifter I rollen kommer du bland annat att: Ansvara för programmets dokumentation och säkerställa god ordning under hela programtiden. Hantera diarieföring och dokumentadministration. Administrera programrelaterade system och verktyg. Planera, koordinera och administrera möten, inklusive mötesbokningar, presentationer och protokoll. Stödja programledare och projektledare med administration och dokumentation. Sammanställa beslutsunderlag, beslutsloggar och rapporteringsunderlag. Följa upp aktiviteter, risker, resurser och tidplaner. Hantera onboarding, offboarding och behörigheter. Samordna intern kommunikation inom programmet. Samla in och sammanställa information inför rapportering. Driva förbättringsarbete och utveckla administrativa rutiner och processer. Krav för tjänsten: Högskoleutbildning om minst 50 högskolepoäng. B-körkort. Minst 3 års erfarenhet av att självständigt arbeta som projektadministratör, programadministratör eller projektkoordinator i större projekt eller program. Minst 3 års erfarenhet av Microsoft Office, främst Excel, Word och PowerPoint. Minst 3 års erfarenhet av att samverka med både interna och externa intressenter. Erfarenhet av att arbeta nära ledningsgrupp, programledning eller motsvarande beslutsforum. God erfarenhet av dokumenthantering i dokumenthanteringssystem, inklusive diarieföring och versionshantering. Meriterande: Minst 3 års erfarenhet av projektstyrningsmodeller eller projektstyrningsmetodik. Minst 1 års erfarenhet av att arbeta i en stödjande roll inom offentlig sektor. Minst 2 års erfarenhet i en koordinerande eller ledande roll, exempelvis som teamledare. Erfarenhet av dokumenthanteringssystem såsom W3D3 eller liknande. Varför Future People? Ett kvalificerat uppdrag hos noggrant utvalda och attraktiva kunder Trygghet genom hela uppdraget – vi finns med dig hela vägen, inte bara vid start Professionellt stöd i att ta fram ett slagkraftigt CV som stärker din position på marknaden Ett dedikerat konsultstöd med tät dialog, feedback och karriärcoachning Fast grundlön – till skillnad från många i branschen erbjuder vi stabilitet och förutsägbarhet Möjlighet att bygga ett starkt nätverk och ta nästa steg i din karriär Konkurrenskraftiga villkor och en ersättning som speglar din kompetens Friskvårdsbidrag på 3 000 kr per år – vi vill att du ska må bra både på och utanför jobbet Vi håller dig uppdaterad genom hela rekryteringsprocessen – du behöver aldrig undra var du står. Omfattning: Heltid till juli 2027 med möjlighet till förlängning Start: Augusti/september Sista ansökningsdag: 10/8-2026 Du söker tjänsten via www.futurepeople.se. Vi har inte möjlighet att ta emot ansökningar via e-post med hänsyn till GDPR.

Är du intresserad av att jobba med ett närvarande ledarskap och skapa förutsättningar för relationen mellan medarbetare och hemtjänsttagare? Vi arbetar med fokus på hög kvalitet där medarbetarna ger det bästa stödet till våra hemtjänsttagare. Att ha ett närvarande ledarskap och arbeta med hållbar arbetsmiljö tror vi är nyckeln för att attrahera och behålla medarbetare. Äldreomsorgens vision är “Tillsammans för ett bättre liv – livet ut”. Målsättningen är de äldre ska kunna bo kvar i sitt hem så länge det är möjligt. Umeå kommuns hemtjänst är Umeås största utförare med längst erfarenhet av personlig omsorg och service. Kommunens hemtjänst ger olika former av stöd, service och omsorg i hemmet. Vi är den enhet som hanterar samtliga omvårdnadsinsatser där våra hemtjänsttagare bor i eget hem inom Umeå kommun. Arbetsuppgifter Vi söker nu en enhetschef som vill bli en i vårt härliga gäng och ansvara för hemtjänsten Teg tillsammans med en kollega i ett delat ledaruppdrag. Du ingår i en ledningsgrupp med 18 andra enhetschefer, utvecklingsledare, biträdande verksamhetschef samt verksamhetschef. I rollen som enhetschef ingår ansvar för verksamhet, hemtjänsttagare, personal och ekonomi. Ditt huvudsakliga uppdrag är att se till att vi bedriver verksamheter med hög kvalitet där våra medarbetare ger det bästa stödet till våra hemtjänsttagare. Arbetsuppgifterna som enhetschef innebär bland annat att arbeta med: bemanningsplanering och kompetensförsörjning att ge medarbetarna handledning och återkoppling för att omvårdnadsarbetet ska kunna utvecklas att kommunicera värderingar, uppmuntra till dialog och samarbete systematiskt arbetsmiljöarbete rehabilitering och anpassning implementering av nya arbetssätt som exempelvis införande av ny digital teknik Det finns såklart stunder då enhetschefsuppdraget är utmanande, och som stöd i arbetet har du bland annat dina enhetschefskollegor där ni har dialog och samverkar i gemensamma frågor. Det finns också stödfunktioner inom administration, ekonomi och HR. Vem är du? Att jobba hos oss innebär att du kan göra skillnad och bidra till att andra människor får en väl fungerande och meningsfull vardag. Vi söker dig som har förmåga att stimulera och motivera medarbetare i det dagliga arbetet. Genom att nyttja resurserna där de behövs som bäst ser du till att vi kan göra skillnad för dem vi är till för. Hos oss är den ena dagen inte den andra lik och det krävs att du är lösningsorienterad och snabbt kan prioritera om utifrån nya förutsättningar. Du är trygg och modig och har en god förmåga att leda och kommunicera i förändring. Vi söker dig som har: högskoleutbildning, kanske som socionom eller så har du annan högskoleutbildning som ger kunskaper inom relevant lagstiftning, beteendevetenskap och ledarskapsområdet tidigare erfarenhet som chef Det är meriterande om du har: erfarenhet som chef inom äldreomsorgen, helst hemtjänsten chef- eller ledarutbildning alternativt genomfört internt traineeprogram för blivande ledare Vi erbjuder dig ett nära samarbete och stöd från kollegor, chefer och HR ett chefs- och ledarutvecklingsprogram kontinuerlig kompetensutveckling flexibel arbetstid subventionerad friskvård Läs gärna mer om våra förmåner här. Övrigt Före erbjudande om anställning ber vi dig uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister. Detta görs som ett sista steg i rekryteringsprocessen. Välkommen med din ansökan! Vi vill att du bifogar CV. Bifoga gärna också examensbevis. Följ Umeå kommun på LinkedIn! Om Umeå kommun Umeå kommun är regionens största arbetsgivare med över 13 000 viktiga medarbetare. Vår organisation är indelad i nio förvaltningar och tillsammans jobbar vi för att Umeå ska växa med omtanke. Vår värdegrund utgår från medborgarfokus, öppenhet, tillit och ständiga förbättringar. Tillsammans med oss får du jobba i samhällsviktiga uppdrag där du bidrar till att Umeå fortsätter vara tryggt, säkert och roligt. Umeå är norra Sveriges största stad med ett rikt utbud av upplevelser och möjligheter. Vi är en förenings- och kulturstad som erbjuder ett rikare liv även utanför jobbet. Här kan du ta del av hur det är att leva och bo i Umeå: Flytta - Umeå kommun Vi ska bli fler och därför söker vi kanske just dig? Vill du också mer? Vi erbjuder schyssta villkor, bra förmåner och goda utvecklingsmöjligheter för ett livslångt lärande, samt jobb som är viktiga för alla dem som lever och verkar här. Vi ser fram emot att höra från dig.

Vill du bidra till en mer hållbar och energieffektiv framtid? Nu söker vi en energiingenjör som får en central roll i att driva och utveckla arbetet med energioptimering, energianalys och energieffektivisering i vårt fastighetsbestånd. Om oss Botkyrkabyggen är ett av landets större allmännyttiga bostadsföretag med cirka 10 700 hyresbostäder och 160 medarbetare. Vi är en stabil och långsiktig fastighetsägare med ett starkt samhällsengagemang som samarbetar med hyresgäster, kommunen och andra lokala aktörer. Vi ser på fastigheter inte bara som byggnader – utan som en viktig del i att bygga ett starkare och mer inkluderande Botkyrka, där människor vill bo, arbeta och utvecklas. Vårt uppdrag är att, på ett affärsmässigt sätt, förvalta och utveckla trygga, hållbara och attraktiva bostäder och lokaler i Botkyrka. Tillsammans skapar vi hem där alla vill bo och vi förvaltar med omtanke. Hos oss ska alla känna sig välkomna och respekterade, oavsett bakgrund. Ansvarsområden Som Energiingenjör hos oss bidrar du till utvecklingen av smarta, hållbara och kostnadseffektiva lösningar samt digitala arbetssätt för en effektiv fastighetsdrift. Du arbetar både strategiskt och operativt med att omsätta data och teknisk information till konkreta resultat. I rollen bidrar du med energikompetens till drift, förvaltning och fastighetsutveckling. Du tar fram förslag på energiåtgärder, genomför investeringsbedömningar och driver utvecklingsprojekt. Arbetet omfattar även analys och uppföljning av energianvändning samt utvärdering av genomförda energiåtgärder. Tjänsten är placerad inom driftenheten, ett erfaret team med bred teknisk kompetens som ansvarar för fastigheternas tekniska drift, underhåll, energiuppföljning och inomhusmiljö. Du rapporterar till driftchefen och har din placering i Norsborg, med hela Botkyrka kommun som arbetsområde. Huvudsakliga arbetsuppgifter: bidra till att uppnå företagets mål inom hållbarhet och kundnöjdhet utföra administrativ uppföljning, loggning och verifiering stötta och coacha driftpersonal och leverantörer i det dagliga arbetet, bland annat i styr- och reglerfrågor samt kundärenden säkerställa god inomhusmiljö och kostnadseffektiv drift genom optimering och larmhantering arbeta i överordnade system tillsammans med externa leverantörer felsöka i SCADA-system och utreda tekniska fel tillsammans med kollegor och leverantörer ta fram avvikelserapporter och åtgärdsförslag utifrån tekniska krav delta i utveckling och samordning av VVS-, styr- och övervakningssystem samt underhållsplanering ge teknisk rådgivning i projekt och granska handlingar ur drift- och förvaltningsperspektiv följa gällande lagar, föreskrifter och branschstandarder samt säkerställa efterlevnad Kvalifikationer Vi söker dig som har en relevant ingenjörsutbildning inom energi, teknik, fastighet, VVS eller bygg, alternativt motsvarande kompetens förvärvad genom arbetslivserfarenhet. Du har flerårig erfarenhet av energioptimering, energianalys och energieffektivisering i fastigheter samt god kunskap om värme-, ventilations-, styr- och övervakningssystem. Du är van att följa upp och analysera energiprestanda samt ta fram prognoser, beslutsunderlag och handlingsplaner som leder till konkreta förbättringar. Erfarenhet av att driva energieffektiviseringsprojekt och omsätta tekniska data till hållbara och affärsmässiga lösningar är viktigt. Erfarenhet av installationsprojekt samt kunskap inom fastighetsekonomi och tekniska eller ekonomiska beräkningar är meriterande. Rollen kräver god system- och IT-vana, gärna från energi- och fastighetssystem, samt goda kunskaper i Excel. Du uttrycker dig väl på svenska och engelska i tal och skrift och har B-körkort. Erfarenhet från fastighetsbolag samt kunskap om energikartläggning, energiledningssystem, IMD, tekniska uppföljningssystem och EcoStruxure Building Operation (EBO) är meriterande. Som person är du analytisk, strukturerad och lösningsorienterad. Du arbetar självständigt, tar initiativ och driver frågor från analys till genomförande och uppföljning. Samtidigt har du lätt för att samarbeta och skapa goda relationer med kollegor, kunder och externa parter. Du trivs med att arbeta både strategiskt och operativt och har förmåga att se såväl helhet som detaljer. Vi erbjuder Vi erbjuder dig ett stimulerande arbete med goda möjligheter till utveckling och många kontaktytor både i och utanför företaget. Vi erbjuder ett generöst friskvårdsbidrag, sjukvårdsförsäkring, flexibla arbetstider och ett gott arbetsklimat. Botkyrkabyggen är en rökfri arbetsplats. Tjänsten är en tillsvidareanställning och tillträde sker enligt överenskommelse. Ansökan Du är välkommen att skicka din ansökan senast den 24 augusti 2026. Dina ansökningshandlingar ska innehålla CV och ett personligt brev. För mer information kontakta HR-chef veronika.lofstrom@botkyrkabyggen.se alt. rekryterande chef johan.lofgren@botkyrkabyggen.se som nås från och med den 17 augusti, eller besök vår hemsida http://www.botkyrkabyggen.se. Facklig företrädare för Unionen är Jan Viljanen tel. 08-530 693 37.

Har du en passion för att skapa och redigera digitalt innehåll för sociala plattformar? Letar du efter ett deltidsjobb vid sidan om studierna för att få erfarenhet inom en eftertraktad och spännande bransch? Varmt välkommen in med din ansökan redan idag då urvalet sker löpande! Om tjänsten Alg-Börje AB är ett väletablerat familjeföretag i Valbo, Gävle som har specialiserat sig på kosttillskott baserade på havsalger sedan 1980. Företaget är en etablerad aktör inom kosttillskottsbranschen med över 40 års erfarenhet av utveckling, tillverkning och försäljning av högkvalitativa kosttillskott. Verksamheten har en unik inriktning på alger och marina råvaror, med fokus på deras näringsmässiga och hälsomässiga fördelar. Genom noggrant utvalda råvaror från välrenommerade leverantörer och höga kvalitetskrav säkerställer företaget produkter med god biotillgänglighet och dokumenterad kvalitet. Företaget kompromissar aldrig med vare sig effekt eller råvarukvalitet, vilket har bidragit till ett starkt förtroende bland kunderna. Sedan starten har passionen för havets näringsrika resurser varit kärnan i verksamheten. Idag har företaget tusentals nöjda kunder och är känt för sin kompetens, kvalitet och sitt långsiktiga engagemang för hälsa och välbefinnande. Nu vill vår kund Alg-Börje välkomna sin nästa kollega på marknadsföringssidan, en student som ska arbeta som Content Creator. I rollen kommer du att ansvara för Alg-Börjes digitala närvaro. För att lyckas i rollen ser vi att du är en kreativ person med ett öga för detaljer. Du erbjuds En kreativ och flexibel deltidstjänst att kombinera med dina studier. En roll med varierade arbete och mycket frihet under ansvar. Arbete i en prestigelös och familjär miljö där ni hjälper och stöttar varandra. Arbetsuppgifter Som Content Creator kommer du att planera, strukturera och sköta marknadsföringen via sociala medier och hemsida. Rollen ger stort utrymme för att driva arbetet framåt och se till att Alg-Börjes kanaler hålls ständigt aktiva. Vidare kommer du att arbeta strategiskt med planering och jobba med en långsiktig marknadsplan för aktiviteter, kampanjer och innehåll på Alg-Börjes olika kanaler. I din roll kommer du bland annat att arbeta med: Skapa och publicera engagerande innehåll och löpande annonsering på sociala medier Ansvara för produktion och utskick av nyhetsbrev Underhålla och uppdatera företagets hemsida Planera och producera bild- och filmmaterial för digitala kanaler Strategiskt och operativt arbete inom kommunikation och marknadsföring Vi söker dig som Studerar en eftergymnasial utbildning på minst 50 %, gärna inom ett område som är relevant för tjänsten Talar och skriver obehindrat på svenska, då arbetsuppgifterna kräver det Har B-körkort Har god datorvana Det är meriterande om du har Fallenhet för foto och rörlig bild Erfarenhet av att arbeta med strategiskt innehållsskapande För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Estetisk - Vi ser att du är en kreativ person med ett öga för detaljer och förstår vikten av ett enhetligt intryck som stärker varumärket. Målmedveten - I din roll är du initiativtagande och sätter mål för dig och ditt arbete framåt. Ordningsam - Du är strukturerad i ditt arbetssätt och har förmågan att planera, organisera och följa upp ditt arbete. Vidare är du är noga med att följa upp arbetet löpande och ser till att det sker enligt plan. Ansvarstagande - Vi ser att du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och arbetar självständigt. Du ser vad som behöver göras och kommer gärna med egna tankar och idéer. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Du som kandidat bär huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. För våra deltidstjänster behöver du som sökande en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50 %. Exempel på detta är studier, annan anställning, eget företagande eller liknande.

Stockholm Vatten och Avfall är Sveriges största vatten- och avfallsbolag som tar ansvar för stockholmarnas och miljöns bästa i allt de gör, både nu och för kommande generationer. Till deras förnyelsegrupp för ledningsnät söker vi nu en projektingenjör. Har du en utbildning inom samhällsbyggnad, samhällsplanering eller miljö- och vattenteknik? Då kan du vara den vi söker! Vi tillämpar löpande urval - välkommen med din ansökan idag. Om tjänsten I rollen som projektingenjör kommer din huvudsakliga arbetsuppgift innebära att avlasta utredningsingenjörerna. Detta innebär att du medverkar i program- och projektmöten, för mötesprotokoll, hjälper till att ta fram underlag och är behjälplig med kringliggande arbetsuppgifter. Du kommer även att stötta genom att följa upp konsulter samt ansvara för administration kring projekthantering, projektmappar och projektportföljen. Vidare kommer du även att stötta gruppchefen med administration. Detta är ett konsultuppdrag på heltid där du blir anställd som konsult hos Academic Work och arbetar på uppdrag för Stockholm Vatten och Avfall. Uppdraget sträcker sig från november 2026 till årsskiftet 2027/2028, med goda möjligheter till förlängning förutsatt att alla parter är nöjda. Du erbjuds Möjlighet att ingå i en lärorik miljö där arbetsklimatet beskrivs som välkomnande och hjälpsamt, och där du får gott stöd i ditt arbete samtidigt som du uppmuntras att ta egna initiativ inom dina ansvarsområden. Att kombinera din strukturerade sida med din kommunikativa och proaktiva sida, då rollen inkluderar många kontaktytor. Att gå parallellt med personen du ersätter och få en introduktion av denna, vilket ger dig möjlighet till en snabb och dedikerad upplärning. Arbetsuppgifter Vara delaktig i och stötta projektgruppen för pågående utredningar med administrativa arbetsuppgifter, uppföljning, upphandling av konsulter, avtalshantering, datahantering, kommunikation, geodatabas, tillståndshantering, diarieföring och granskning med mera. Kringliggande arbetsuppgifter för att avlasta utredningsingenjörer, projektgrupp och gruppchef. Bistå i utrednings- och analysarbetet. Vi söker dig som Har en relevant teknisk högskole- eller universitetsutbildning med inriktning inom samhällsbyggnad, samhällsplanering, hållbarhet och miljö eller motsvarande. Bifoga ditt examensbevis i ansökan. Har erfarenhet av dokumentation, gärna i projektform. Har ett starkt intresse för samhällsbyggnad och samhällsutveckling. Har utmärkt förmåga att kommunicera på svenska i såväl tal som skrift, då dokumentation och kommunikation sker dagligen på svenska. Har god datorvana med fokus på Office-programmen. Är självgående, proaktiv och kommunikativ samt har lätt för att ta till dig nya rutiner och sätta dig in i nya system. För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och ser att du har en stark förmåga och potential att bygga upp din kompetens. Vi ser att du som söker tjänsten trivs i en administrativ roll där du har en tät dialog och samarbete med flera olika parter. Rollen kräver att du har en god kommunikativ förmåga där du är lyhörd och agerar proaktivt kopplat till återkoppling. Du arbetar strukturerat, är initiativtagande och är prestigelös inför kringliggande arbetsuppgifter. Vi tror att denna roll är rätt för dig som intresserar dig för samhällsutveckling och ser detta som en spännande möjlighet att få medverka i ett intressant och lärorikt sammanhang. Du har ett nyfiket förhållningssätt och är snabb på att fånga upp hur du kan hjälpa till och avlasta såväl utredningsingenjörerna som projektgruppen och gruppchefen. Under djupintervjun med Academic Work kommer vi att fokusera på följande egenskaper: Målmedveten Ansvarstagande Ordningssam Social Hjälpsam Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Handlingskraftig och samhällsintresserad? Då tror vi att du kommer att trivas hos oss. Statistikmyndigheten SCB är landets största och främsta kunskapskälla inom statistik. Vår statistik används överallt, hemma vid köksbordet, i nyhetsrapporteringen och av beslutsfattare i riksdag och regering. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du vara med och bygga framtidens datacenter? Vi söker en engagerad och tekniskt driven nätverkstekniker som vill arbeta med moderna nätverkslösningar inom Software Defined Networking (SDN), virtualisering och datacenterinfrastruktur. Hos oss får du möjlighet att utveckla och förvalta en verksamhetskritisk plattform där VMware NSX och Data Fabric utgör centrala komponenter. Som nätverkstekniker kommer du att arbeta med design, drift, utveckling och felsökning av vår nätverks- och datacenterplattform. Du blir en viktig del av ett team som ansvarar för att säkerställa hög tillgänglighet, säkerhet och prestanda i en komplex och modern IT-miljö. Dina arbetsuppgifter omfattar bland annat: • Drift och förvaltning av VMware NSX-miljöer • Konfiguration och utveckling av nätverk inom VMware Cloud Foundation • Hantering av Data Fabric-lösningar för moderna datacenter • Design och implementation av nätverkssegmentering och säkerhetslösningar • Felsökning och incidenthantering inom nätverk och virtualisering • Automatisering och effektivisering av nätverksrelaterade processer • Samarbete med specialister inom server, lagring, säkerhet och molntjänster Vi erbjuder dig: • Arbete med några av marknadens mest moderna datacenterplattformar • Kompetenta kollegor och stora möjligheter till vidareutbildning • En central roll i utvecklingen av verksamhetskritisk IT-infrastruktur • Flexibla arbetsformer och god balans mellan arbete och fritid Välkommen att bli en del av teamet som bygger morgondagens digitala infrastruktur redan idag. KVALIFIKATIONER Du ska ha: • Aktuell arbetslivserfarenhet och minst 3 års arbetslivserfarenhet av avancerad nätverksdrift i större IT-miljöer • Dokumenterad erfarenhet och kunskap inom routing och switching (BGP, OSPF, EVPN/VXLAN är meriterande) • Minst 2 års aktuell arbetslivserfarenhet av VMware NSX-T eller NSX • Dokumenterad erfarenhet och hög kunskap inom datacenternätverk och virtualiserade miljöer • Arbetslivserfarenhet av automatisering med exempelvis PowerShell, Python eller Ansible Det är meriterande om du har: • Erfarenhet av VMware Cloud Foundation (VCF) • Erfarenhet av Aria Suite • Erfarenhet av Kubernetes och containerplattformar • Erfarenhet av Zero Trust-arkitektur och mikrosegmentering • Kunskap att dokumentera, analysera och lösa komplexa tekniska problem Vi söker dig som är nyfiken och har ett genuint teknikintresse, med en stark vilja att utvecklas och bidra till förbättringar i den tekniska miljön. Du har en god problemlösningsförmåga och är initiativtagande, vilket gör att du driver ditt arbete framåt på ett självständigt sätt. Du har ett strukturerat arbetssätt och drivs av att ständigt utveckla både dig själv och den tekniska miljön, samtidigt som du arbetar mål- och resultatorienterat för att säkerställa hög kvalitet i dina leveranser. Rollen kräver att du är självgående och tar ansvar för dina uppgifter från start till mål. Samtidigt har du en god samarbetsförmåga och trivs i team, där du bidrar till ett positivt samarbete och gemensamma resultat. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet Anställningsform: Tillsvidareanställning. Den här tjänsten finns på sektionen för IT/IOS/DCÖrebro. Utifrån verksamhetens förutsättning finns det möjlighet att även arbeta viss tid hemifrån. Anställningen är tillsvidare och inleds vanligtvis med sex månaders provanställning. Tillträdesdatum kommer vi överens om. Den här tjänsten är säkerhetsklassad så därför kommer vi att göra en säkerhetsprövning med registerkontroll innan vi fattar beslut om anställning. Hos oss är alla medarbetares kompetens och potential viktig. Vi tror på en inkluderande kultur där vi drar nytta av vår mångfald och våra olikheter. Du som söker delar våra förhållningssätt: mod att agera, tillit till varandras kompetens och goda vilja, handlingskraft att omsätta ord i arbete och var och ens ansvar att bidra till helheten. Du ansöker genom att registrera ditt CV på svenska. Bifoga ditt examensbevis med kursförteckning. Krav på akademiska poäng som inte ingår i en examen ska verifieras genom studieintyg/registerutdrag. I din ansökan får du besvara ett antal urvalsfrågor i vårt rekryteringssystem som du kommer till när du klickar på Ansök nedan. Vid denna rekrytering kommer vi att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Om du har skyddade personuppgifter, vänligen kontakta HR-partner via SCB:s växel. Varmt välkommen med din ansökan!

Psykiatriska kliniken, Nyköpings lasarett Om oss Vill du vara vår nya kollega? Är du sjuksköterska och vill du vara med och utveckla framtidens vuxenpsykiatriska heldygnsvård? Vi söker nu en engagerad och trygg sjuksköterska till psykiatriska heldygnsvården. Här erbjuds du en meningsfull anställning i en verksamhet med högt engagemang och goda möjligheter att påverka utvecklingen av framtidens psykiatri med fokus på meningsfull heldygnsvård och Safewards. Vi satsar på en god introduktion som passar dina behov, handledning och kompetensutveckling. Vi erbjuder dig goda karriärmöjligheter då vi har en positiv syn på kompetensutveckling så som vidareutbildningar inom psykiatri. Allmänpsykiatriska avdelningen arbetar med bland annat patienter med affektiva tillstånd, ätstörningsproblematik, självskadebeteende och psykos. Avdelningen har totalt 16 vårdplatser som har behov av inneliggande vård. Vi ansvarar för flera olika patientgrupper med varierande behov, vårdprogram och funktionsnivåer. Vården bedrivs frivilligt samt även enligt både LPT och LRV. Ett inarbetat arbetssätt är självvald inläggning där patienten är delaktig och tar stort ansvar för sin psykiska hälsa och vårdbehov. Personalgruppen består av läkare, sjuksköterskor, undersköterskor, skötare. Arbetsgruppen består av en mix av medarbetare med mångårig erfarenhet från arbete på kliniken samt nyrekryterade medarbetare med ett brinnande intresse och nyfikenhet, vilket skapar en stimulerande atmosfär på arbetsplatsen. Vi befinner oss i ständig utveckling där vi har påbörjat att rekrytera medarbetare med ansvar för in och utskrivningsprocessen. Vi arbetar kontinuerligt för att förbättra medarbetarnas arbetsmiljö genom tex gröna korset, vilket ger oss möjlighet att tillhandahålla våra patienter god vård; samt stimulera medarbetarna till fortsatt utveckling på professionell och personlig nivå. Dina arbetsuppgifter Som sjuksköterska är du omvårdnadsansvarig och har en arbetsledande funktion, vilket innebär: • Du leder arbetet i samförstånd med övriga yrkesgrupper i teamet. • Upprättande av omvårdnadsplan tillsammans med patienten. • Delta tillsammans med andra professioner i rondarbete. • Läkemedelshantering. • Vårdande samtal med patient och anhöriga. Nu har du möjlighet att vara med och bedriva utvecklingsarbete på enheten som att implementera och vidareutveckla Safeward – framtidens slutenvård. Din kompetens Du som söker är legitimerad sjuksköterska, gärna med psykiatrisk erfarenhet och specialistutbildning inom psykiatri. Vi ser att du har dessa personliga egenskaper: • Att du är stabil och trygg i din yrkesroll. • Du är ansvarstagande och kan arbeta självständigt. • Initiativtagande. • Har lätt att samarbeta med kollegor. • I mötet med patienten har du ett professionellt förhållningssätt, öppet förhållningssätt och en helhetssyn på människan. Vi hoppas att du som söker har ett genuint intresse för målgruppen och att du vill utvecklas i din yrkesroll tillsammans med oss på avdelningen. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Anställningsform Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Individuella avvikelser i schemat kan diskuteras. Tillträde enligt överenskommelse. Information om tjänsten lämnas av Vårdenhetschef Monika Tsoma, 073-868 29 85. Bitr. vårdenhetschef Patrik Höglund, 076-697 85 37. Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Kom och jobba hos oss på allmänpsykiatriska avdelningen! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-08-26. Intervjuer kan komma att ske löpande. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Psykiatriska kliniken, Nyköpings lasarett Om oss Vill du vara vår nya kollega? Är du sjuksköterska och vill du vara med och utveckla framtidens vuxenpsykiatriska heldygnsvård? Vi söker nu en engagerad och trygg sjuksköterska till psykiatriska heldygnsvården. Här erbjuds du en meningsfull anställning i en verksamhet med högt engagemang och goda möjligheter att påverka utvecklingen av framtidens psykiatri med fokus på meningsfull heldygnsvård och Safewards. Vi satsar på en god introduktion som passar dina behov, handledning och kompetensutveckling. Vi erbjuder dig goda karriärmöjligheter då vi har en positiv syn på kompetensutveckling så som vidareutbildningar inom psykiatri. Allmänpsykiatriska avdelningen arbetar med bland annat patienter med affektiva tillstånd, ätstörningsproblematik, självskadebeteende och psykos. Avdelningen har totalt 16 vårdplatser som har behov av inneliggande vård. Vi ansvarar för flera olika patientgrupper med varierande behov, vårdprogram och funktionsnivåer. Vården bedrivs frivilligt samt även enligt både LPT och LRV. Ett inarbetat arbetssätt är självvald inläggning där patienten är delaktig och tar stort ansvar för sin psykiska hälsa och vårdbehov. Personalgruppen består av läkare, sjuksköterskor, undersköterskor, skötare. Arbetsgruppen består av en mix av medarbetare med mångårig erfarenhet från arbete på kliniken samt nyrekryterade medarbetare med ett brinnande intresse och nyfikenhet, vilket skapar en stimulerande atmosfär på arbetsplatsen. Vi befinner oss i ständig utveckling där vi har påbörjat att rekrytera medarbetare med ansvar för in och utskrivningsprocessen. Vi arbetar kontinuerligt för att förbättra medarbetarnas arbetsmiljö genom tex gröna korset, vilket ger oss möjlighet att tillhandahålla våra patienter god vård; samt stimulera medarbetarna till fortsatt utveckling på professionell och personlig nivå. Dina arbetsuppgifter Som sjuksköterska är du omvårdnadsansvarig och har en arbetsledande funktion, vilket innebär: • Du leder arbetet i samförstånd med övriga yrkesgrupper i teamet. • Upprättande av omvårdnadsplan tillsammans med patienten. • Delta tillsammans med andra professioner i rondarbete. • Läkemedelshantering. • Vårdande samtal med patient och anhöriga. Nu har du möjlighet att vara med och bedriva utvecklingsarbete på enheten som att implementera och vidareutveckla Safeward – framtidens slutenvård. Din kompetens Du som söker är legitimerad sjuksköterska, gärna med psykiatrisk erfarenhet och specialistutbildning inom psykiatri. Vi ser att du har dessa personliga egenskaper: • Att du är stabil och trygg i din yrkesroll. • Du är ansvarstagande och kan arbeta självständigt. • Initiativtagande. • Har lätt att samarbeta med kollegor. • I mötet med patienten har du ett professionellt förhållningssätt, öppet förhållningssätt och en helhetssyn på människan. Vi hoppas att du som söker har ett genuint intresse för målgruppen och att du vill utvecklas i din yrkesroll tillsammans med oss på avdelningen. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Anställningsform Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Individuella avvikelser i schemat kan diskuteras. Tillträde enligt överenskommelse. Information om tjänsten lämnas av Vårdenhetschef Monika Tsoma, 073-868 29 85. Bitr. vårdenhetschef Patrik Höglund, 076-697 85 37. Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Kom och jobba hos oss på allmänpsykiatriska avdelningen! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-08-26. Intervjuer kan komma att ske löpande. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Är du en kommunikatör som drivs av att ta initiativ och ansvar för utveckling och vill vara med och göra verklig skillnad? Högskolan Dalarna söker nu en kommunikatör som vill vara med och driva och utveckla kommunikationen i projekt där innovation, samverkan och samhällsnytta står i fokus. Om rollen Som projektkommunikatör ansvarar du för att planera, genomföra och följa upp kommunikationsinsatser kopplade till projekten Innovationssluss och testbädd för välfärdstjänster och Akademinära Innovation Dalarna 2. Du bidrar till att synliggöra hur forskning, kunskap och idéer omsätts i praktiken och skapar värde i samhället. Du får även möjlighet att bygga nätverk och arbeta i en miljö där kunskap, innovation och samverkan står i centrum. Du blir en del av avdelningen för kommunikation, som är en del av högskolans verksamhetsstöd och ansvarar för både intern och extern kommunikation samt studentrekrytering. Nu stärker vi upp vårt team med en kommunikatör som vill ta ett helhetsgrepp om kommunikationen i våra innovations- och samverkansprojekt. Du arbetar både strategiskt och operativt, och har en viktig roll i att koppla projektens kommunikation till högskolans långsiktiga arbete med innovation och samverkan. I din vardag samarbetar du nära kollegor på avdelningen för kommunikation, enheten för planering och analys samt projektledare och andra nyckelpersoner – både internt och externt. Du planerar och driver arbetet framåt i dialog med berörda aktörer och utifrån projektens mål och genomförandeplaner. I rollen ingår även att initiera, planera och genomföra aktiviteter som stärker samverkan mellan akademi, offentlig sektor och näringsliv, samt att bidra till ökat kunskapsutbyte och nyttiggörande av forskning. Är du redo att ta en nyckelroll där du, i samverkan med bland andra Science Park och Region Dalarna, bidrar till en större helhet för Dalarna – och skapar nytta på riktigt? Då är det dig vi söker. Är du personen vi söker? För rollen krävs: akademisk examen inom kommunikation eller annan akademisk examen som arbetsgivaren bedömer som likvärdig minst tre års aktuell erfarenhet av att självständigt planera och driva kommunikationsinsatser minst tre års aktuell erfarenhet av liknande uppdrag som arbetsgivaren bedömer relevant goda kunskaper i webbpubliceringsverktyg, exempelvis Episerver goda kunskaper om klarspråk och webbtillgänglighet mycket god förmåga att uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift goda kunskaper i engelska i tal och skrift. Det är meriterande om du har: erfarenhet av arbete med processer inom högskolesektorn erfarenhet av innovationskommunikation och/eller samverkan med näringsliv. För att lyckas i uppdraget trivs du i en roll där du får ta initiativ och skapa struktur. Du har förmågan att arbeta självständigt, se möjligheter, ta ansvar och driva arbetet framåt – även när ramarna inte är helt givna. Du är relationsskapande och har lätt för att bygga förtroende. Samverkan är en central del av rollen, både internt och externt, och du motiveras av att arbeta tillsammans med olika aktörer. Därtill har du en mycket god samarbetsförmåga och bidrar aktivt till ett öppet och lösningsorienterat arbetsklimat. Vi ser även att du är analytisk och reflekterande – du följer upp och utvärderar dina kommunikationsinsatser, drar slutsatser och justerar vid behov för att nå bästa möjliga effekt. Du har en god kommunikativ förmåga och kan förmedla komplexa frågor på ett enkelt, tydligt och engagerande sätt, både i tal och skrift. Låter det som något för dig? Välkommen med din ansökan! Anställningen Anställningen är en visstidsanställning, med tillträde under hösten 2026 t.o.m. hösten 2027. Tjänstgöringsgrad 100%. Högskolan Dalarna är ett lärosäte som verkar på två orter. Placeringsort för denna anställning är Falun och visst arbete förekommer även i Borlänge. Möjlighet till att teckna distansavtal finns. Övrigt Vi värdesätter de kvaliteter som mångfald tillför verksamheten. Högskolan kommer i denna rekrytering att göra en kvalitativ helhetsbedömning för att bedöma vilken sökande som har de bästa förutsättningarna för att fullgöra uppgifterna i anställningen. Välkommen med din ansökan! Du ansöker via vår webbplats senast 2026-08-17. Din ansökan ska innehålla CV samt betygshandlingar. Vill du veta mer om hur det är att jobba vid Högskolan Dalarna så besök vår hemsida https://www.du.se/sv/om-oss/jobba-hos-oss/ Vi undanber oss all kontakt med försäljare av annonser. Vi har gjort våra strategiska val för denna rekrytering.

Kombinera utveckling med teknisk riktning. Hos ICA Banken arbetar du nära koden i ett av bankens mest affärskritiska system! Som Tech Lead hos ICA Banken arbetar du nära systemen som hanterar betalningar, konton och kort - funktioner som behöver fungera dygnet runt. Samtidigt är de mitt i en modernisering, där du får vara med och påverka hur lösningarna byggs framåt.Det här är en roll för dig som vill ta ett större tekniskt ansvar, men fortfarande vara kvar i utvecklingen. Du är med i koden, men också i besluten kring design och arkitektur. Vi erbjuder dig Här får du vara med i ett sammanhang där din erfarenhet verkligen behövs. Du kommer in i ett team med hög kompetens, där man bygger långsiktigt med en tydlig riktning framåt. Arbete i en komplex miljö där du kombinerar legacy och modern arkitektur Jobba med helheten av ICA bankens tjänster såsom kortbetalningar, Swish och realtidsbetalningar Samarbete med ett erfaret och tekniskt starkt team Är med i en moderniseringsresa där gammal teknik byts ut och nya lösningar formas Förmåner som rabatter hos ICA, banktjänster och rådgivning kring pension Hybridarbete med flexibilitet i vardagen Därför ska du välja ICA Varje dag är en härlig utmaning på ICA Banken & ICA Försäkring. Varför det? Jo, för att hela vår bransch håller på att förändras. Och den förändringen öppnar för spännande utmaningar där gamla invanda sätt att jobba utmanas. Det betyder också att vi måste hålla oss i konstant utveckling. På riktigt. Både som individer och som verksamhet. Vi behöver föra samman innovation och digitalisering i en härlig kombination, där vi tillsammans kan hitta de där smarta och praktiska lösningarna som kunderna knappt vet om att de behöver. Än. Det här gör du hos oss I samarbete med systemarkitekt har du som Tech Lead en central roll i hur lösningar tas fram och fungerar i praktiken. Du rör dig mellan kod, design och vägledning. Utveckla inom C# .NET som en del av moderniseringen Arbeta med test, förvaltning och förbättringar av befintliga system Tar fram och driver teknisk design tillsammans med systemarkitekter Coachar och vägleder utvecklare i tekniska beslut Arbeta med kodstandarder, kodgranskning och kvalitet i leveranser Stötta och guida utvecklare i tekniska frågor och lösningar Bidra till dokumentation, struktur och hur lösningar kan förvaltas över tid Rollen innebär att du både är operativ i utvecklingen och har ett ansvar för att helheten fungerar tekniskt. Ditt team och arbetsplats Du blir en del av ett familjärt och erfaret team med flera nyckelroller placerade i Borås. Här arbetar utvecklare nära systemarkitekt, DBA och teamlead med ett gemensamt ansvar för systemen inom ICA Banken. Arbetet sker nära teamet men också i samarbete med andra delar av organisationen, både i Sverige och internationellt. Rollen innebär många kontaktytor och ett naturligt samarbete över teamgränser. Kulturen bygger på tydlig kommunikation och samarbete. Här stöttar man varandra, delar kunskap och lägger fokus på lösningar som fungerar i praktiken. Mer om dig Du har flera års erfarenhet av utveckling i C#/.NET och är van att arbeta med teknisk design. Du har god förståelse för hur system hänger ihop och känner dig trygg i att ta ansvar för både kod och helhet. Du har arbetat med MS SQL Server och T-SQL, bygger API:er och är bekväm med moderna utvecklingsflöden som CI/CD. Du har även erfarenhet av containerlösningar, och är van vid multitrådning. Som person är du strukturerad och lösningsorienterad. Du trivs i en roll där du både driver arbetet framåt och stöttar andra i tekniska frågor. Det är meriterande om du har erfarenhet av moln, AI, React och arbete från finanssektorn. Du kommunicerar obehindrat på engelska och svenska. Beredskap kan förekomma Så här får vi kontakt I den här rekryteringen har vi valt att samarbeta med Ada Digital som strävar efter en transparent, inkluderande och snabbrörlig konsult- och rekryteringsupplevelse. Vi vill veta mer om dig och din potential! Du söker tjänsten enkelt och behöver inte bifoga några dokument. Det räcker med en motivering till varför du söker tjänsten och om du saknar CV kan du bifoga din LinkedIn-profil. Följ sedan din ansökan live via vår hemsida. Urvalet sker löpande och tjänsten kan bli tillsatt före sista ansökningsdatum. Är du nyfiken och vill veta mer innan du söker? Hör av dig till ansvarig rekryterare. Vi ser fram emot att få kontakt med dig!