Vi söker en tekniker inom värmepumpar till Thermia i Örebro. En ny och utvecklande roll med teknisk support i komplexa ärenden. Du som redan kan värmepumpar och vill använda din erfarenhet på en mer kvalificerad nivå kan se det här som nästa steg. I den här rollen arbetar du med avancerad felsökning, teknisk support i komplexa ärenden och kvalitetsrelaterade frågor ute hos återförsäljare och installatörer. Samtidigt bidrar du med insikter från fältet som påverkar både produktutveckling, kvalitet och interna arbetssätt. Det här är en roll för dig som vill kombinera teknisk höjd, självständighet och ett nära samarbete med både kunder och kollegor i ett marknadsledande företag.Intresserad? Välkommen med din ansökan redan idag! Ditt anställningserbjudande Hos Thermia får du en självständig specialistroll där du använder din erfarenhet för att lösa tekniskt komplexa ärenden, stötta återförsäljare och bidra till att utveckla vårt arbete framåt. Du arbetar nära både service, försäljning, kvalitet och utveckling, vilket gör dig till en viktig länk mellan fältet och organisationen. Rollen passar dig som trivs att vara ute på fältet och vill behålla kopplingen till tekniken men samtidigt få större möjlighet att påverka, dela med dig av din kompetens och arbeta mer rådgivande än i en traditionell serviceteknikerroll. I rollen erbjuds du kompetensutveckling, karriärmöjligheter och en flexibel arbetsplats med utgångspunkt från vårt kontor i centrala Örebro. Dina arbetsuppgifter Du kommer bland annat att: utreda tekniska och kvalitetsrelaterade ärenden ute hos återförsäljare och installatörer genomföra avancerad felsökning, mätningar och analys av värmepumpssystem dokumentera ärenden och föreslå relevanta åtgärder ge teknisk support och stötta återförsäljare i komplexa frågor bidra med insikter från fältet till interna team och förbättringsarbete representera Thermia professionellt i kontakt med kunder och partners Värt att veta Du har din bas på vårt kontor i Örebro, där flera av dina kollegor inom försäljningsorganisationen arbetar. Din närmaste chef finns på huvudkontoret i Arvika, tillsammans med kollegor inom service, kvalitet, utveckling och produktion. Vi erbjuder en genomtänkt introduktion, stöd från interna specialister och goda möjligheter till fortsatt utveckling. Du får en självständig roll med flexibilitet i planeringen, rätt arbetsverktyg och tydliga förutsättningar för resor och arbete i fält. Rollen innebär resor i hela Sverige, främst inom Mälardalen med omnejd. Du är på resande fot i snitt 3-4 dagar per vecka. Våra förväntningar För att lyckas i rollen har du en relevant teknisk utbildning inom exempelvis VVS, kyla, el, energi eller motsvarande erfarenhet. Du har flerårig erfarenhet från värmepumpsbranschen, gärna som tekniker, servicetekniker, installatör eller inom teknisk support. Vi ser gärna att du har god vana av felsökning, service och analys av olika typer av värmepumpssystem samt en stark teknisk förståelse för värmepumpsteknik, styrsystem och installationer. Som person arbetar du strukturerat och självständigt, har ett tydligt kundfokus och känner dig trygg i att vägleda och stötta återförsäljare i tekniska frågor. Du kommunicerar obehindrat på svenska och engelska, är van att arbeta i digitala system och har B-körkort. Eftersom rollen innebär resor ser vi också att du trivs i en rörlig vardag och i mötet med människor. Intresserad? Rekryteringen sker i samarbete med TNG Tech – specialister på datadriven och fördomsfri teknik- och ingenjörsrekrytering, samt bemanning och interim. Vi ser fram emot att få din ansökan med CV eller LinkedIn-profil, och utan personligt brev, i vårt enkla ansökningsformulär. Notera att vi inte kan ta emot ansökningar via e-post, men att du alltid är välkommen att maila rekryteraren vid frågor. Efter inskickad ansökan kommer vi dels anonymisera dina personuppgifter, dels be dig att göra ett par rekryteringstester, innan vi gör en första bedömning. Givetvis får du mer information om varje steg när det är dags och så snart du skickat in din ansökan kan du följa den i realtid via vår hemsida. Observera att vi gör urval löpande och tjänsten kan därför tillsättas före sista ansökningsdatum. Varmt välkommen!

Arbetsuppgifter Vi söker en postdoktor med uppdrag att validera och utveckla nya system för att efterlikna cancermikromiljöer. Den anställde kommer att arbeta i multidisciplinära projekt i samarbete med forskargrupper vid KTH, Karolinska Institutet, SciLifeLab och Karolinska sjukhuset. Värdmiljön är Division of Nanobiotechnology SciLifeLab, KTH, med professor Anna Herlands forskningsgrupp. Projektet syftar till att simulera tumörens mikromiljö på två komplexitetsnivåer: Tumör–stroma-interaktioner för att kartlägga självförstärkande mönster av ligandsekretion, vilka kan utgöra mål för nya terapier. Detta angreppssätt kommer att stödjas starkt av in silico-modeller, liknande digitala tvillingar, av dessa interaktioner. Vaskularisering av tumörmodeller för att möjliggöra förbättrade studier av immunterapier och kombinationsbehandlingar. Detta kommer att stödjas med multimodal in vitro- och in vivo-modellering samt kliniskt material. Arbetet omfattar design och utveckling av nya modeller samt validering av befintliga. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Design av mikrofysiologiska system och organ-on-chip Tillverkning och validering av mikrofysiologiska system och organ-on-chip Interaktion och samarbete med beräkningsforskare och cancerbiologer Samordning av aktiviteter mellan projektpartners Handledning av forskningsingenjör/masterstudent inom projekten Kvalifikationer Krav Avlagd doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara en doktorsexamen inom bioingenjörsvetenskap, bioteknik, mikroteknik eller annat relevant område. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas. Dokumenterad forskningserfarenhet med minst två peer review-artiklar publicerade eller i långt framskridet manuskriptstadium Meriterande Vid sista ansökningsdag högst tre år sedan doktorsexamen eller en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen avlades. Erfarenhet av design och tillverkning av mikrosystem och mikrofluidik. Erfarenhet av projekt inom cancerbiologi Erfarenhet av undervisning och handledning. Mycket god samarbetsförmåga med forskare och industri från olika discipliner. Mycket god förmåga att arbeta självständigt. Medvetenhet om frågor kring mångfald och lika villkor, särskilt jämställdhet. Mycket god kommunikativ förmåga. Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Bli en del av KTH KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet. Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH. Fackliga representanter Kontaktuppgifter till fackliga representanter. Ansökan Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Ansökan ska innehålla: CV inklusive relevant yrkeserfarenhet och kunskap Kopior av examensbevis och betyg från tidigare universitetsstudier (översatta till engelska eller svenska vid behov) Kort motivering till varför du vill forska, dina akademiska intressen och hur dessa relaterar till tidigare studier och framtida mål (max två sidor) Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time). Om anställningen Anställningen gäller tillsvidare, dock längst två år En anställning som postdoktor är en tidsbegränsad meriteringsanställning med huvudinriktning mot forskning avsedd som ett första karriärsteg efter disputation. Övrigt För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering. Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Vill du arbeta i en bred roll där du kombinerar löneadministration med HR-arbete och blir en viktig del av ett engagerat team? Här får du arbeta nära både Lön och HR i en varierad roll där struktur, service och ett helhetsperspektiv är viktigt. Vi på Vindex söker nu en Junior Lönespecialist till ett konsultuppdrag hos en av våra kunder i Stockholm. Om rollen I rollen som Lönespecialist bidrar du till att säkerställa en korrekt och effektiv löneprocess, samtidigt som du stöttar verksamheten i olika HR-relaterade frågor. Mellan löneperioderna arbetar du brett med lön- och HR-administration inklusive rekryteringsprocesser och övrig administration, och fungerar som stöd till både medarbetare och chefer. Rollen passar dig som trivs i en varierad vardag där du kombinerar HR och lön, administration, service och samarbete. Placering: Stockholmsområdet, på kontoret. Huvudsakliga arbetsuppgifter Hantera tidrapporter, reseräkningar, utlägg och förmåner Arbeta med löpande lönekörningar samt löpande lön- och HR-administration inklusive dokumentation Hantera tjänstepensioner, arbetsgivarintyg, försäkringar och övriga pensionsrelaterade frågor Vara ett stöd för medarbetare och chefer i frågor kopplade till lön, HR och kollektivavtal Arbeta med statistik och rapportering Du är delaktig i onboarding och offboarding samt säkerställer en smidig start och avslut för medarbetare samt är delaktig i rekryteringsprocesser Hantera kontakter med myndigheter i samband med löne- och HR-administration Stötta i övrig kontorsadministration och ad hoc uppgifter Kvalifikationer Relevant eftergymnasial utbildning inom lön Du har ett eller ett par års erfarenhet av lönearbete som huvuduppgift God systemvana samt ett intresse för system och digitala arbetssätt Du behärskar både svenska och engelska väl, i tal och skrift Meriterande: Erfarenhet av lönehantering för både tjänstemän och kollektivanställda, gärna med erfarenhet av olika kollektivavtal Tidigare erfarenhet av HR-arbete Om dig Vi söker dig som har något års erfarenhet inom lön och som trivs i en roll där struktur, service och samarbete står i fokus. Du är noggrann, strukturerad och tålmodig i ditt arbetssätt samt har en naturlig känsla för service där du är hjälpsam och stöttande gentemot både kollegor och chefer. Vidare är du kommunikativ, ansvarstagande och lösningsorienterad, med förmåga att snabbt identifiera avvikelser och bidra med förbättringar. Du trivs i ett prestigelöst samarbete och blir snabbt en naturlig del av teamet genom din samarbetsvilliga och nyfikna inställning. Vi ser gärna att du är driven och vill fortsätta utvecklas inom både lön och HR. Det viktigaste i denna rekrytering är att hitta rätt person – någon som passar in i teamet och vill växa tillsammans med verksamheten. Ansökan Känns detta som ett uppdrag för dig? Skicka in din ansökan redan idag då urval och intervjuer sker löpande. Skicka ditt CV i Word-format till oss på Vindex via vår hemsida och ange referensnummer SALÖNHR3154. Du är välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Sara Söderlilja vid funderingar om rollen (sara.soderlilja@vindex.se). Välkommen med din ansökan! Om Vindex Vi är en rekryteringsbyrå med fokus på roller och kompetensområden inom ekonomi. Genom våra interims- och rekryteringslösningar hjälper vi organisationer att säkerställa hållbara och starka ekonomifunktioner. Med vår specialistkompetens och vårt breda nätverk skapar vi långsiktiga och hållbara matchningar mellan kandidat och organisation. Vi annonserar ofta våra tjänster på flera plattformar. För att underlätta hanteringen och säkerställa en god återkoppling ber vi dig att endast skicka in en ansökan per roll. Vi ser gärna att du ansöker via annonsen på vindex.se i första hand (där du också ser samtliga våra annonser), via LinkedIn i andra hand och via e-post endast som tredjehandsalternativ, om du till exempel upplever att din ansökan inte går iväg. Vill du se fler liknande uppdrag och tjänster som Vindex erbjuder? Ta en titt på vår hemsida under Lediga tjänster och upptäck spännande möjligheter inom ekonomifunktionen.

Vill du bidra till att lösa en av vår tids största samhällsutmaningar? Trivs du i en miljö som präglas av handlingskraft och samhällsengagemang? Utbetalningsmyndigheten är en innovativ myndighet under utveckling. Genom att jobba hos oss får du vara med och forma en verksamhet som upptäcker, förhindrar och förebygger felaktiga utbetalningar och välfärdsbrott. Vi erbjuder en arbetsplats där du får stort ansvar och mandat att påverka. Hos oss gör din kompetens och ditt engagemang skillnad. Ansvar och arbetsuppgifter Som it-säkerhetsspecialist med fokus på teknisk styrning får du en central roll med mandat att utveckla och påverka Utbetalningsmyndighetens arbete med informations- och it-säkerhet. Du verkar i gränslandet mellan verksamhet och it, där ditt uppdrag är att omsätta tekniska säkerhetsbehov till tydliga krav och aktivt styra hur de tillämpas. I rollen arbetar du med att utveckla och förvalta styrning inom it-säkerhetsområdet, med särskilt fokus på att omsätta tekniska säkerhetsbehov till tydliga krav, riktlinjer och arbetssätt. Du bidrar till att säkerhetsperspektivet integreras i myndighetens utveckling av system, tjänster och nya initiativ. Du arbetar nära verksamhet, it och arkitektur för att: ta fram och vidareutveckla styrning inom tekniska säkerhetsområden, exempelvis kryptering, identitet och åtkomst, loggning, integrationer och användning av ny teknik, omsätta risker, hot och regelverk till praktiskt tillämpbara krav och riktlinjer, stödja verksamheten i hur styrningen ska tolkas och användas i olika sammanhang, bidra vid säkerhetsbedömningar av nya initiativ och förändringar, följa upp att säkerhetskrav är ändamålsenliga och efterlevs. Rollen är placerad på Utbetalningsmyndighetens säkerhetsenhet. Vi söker dig som har akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant minst tre års relevant arbetslivserfarenhet inom it-säkerhet, cybersäkerhet eller informationssäkerhet, erfarenhet av att ta fram, implementera och följa upp styrande dokument, riktlinjer eller arbetssätt avseende it-säkerhet, erfarenhet av att omsätta risker och regelverk till praktiskt tillämpbar styrning, god teknisk förståelse för moderna it-miljöer och digitala tjänster, erfarenhet av att arbeta i gränslandet mellan säkerhet, it och verksamhet, mycket god förmåga att formulera dig i tal och skrift på svenska Det är meriterande om du även har erfarenhet av att ta fram styrning inom specifika tekniska områden, exempelvis kryptering, identitet och åtkomst, loggning eller molntjänster, erfarenhet av att stödja verksamheter avseende tolkning och tillämpning av säkerhetskrav, erfarenhet av säkerhetsbedömningar eller riskanalyser kopplat till systemutveckling eller nya digitala initiativ, erfarenhet av frågor kopplade till AI eller andra framväxande teknologier ur ett säkerhetsperspektiv, erfarenhet av kravställning och uppföljning av säkerhet gentemot leverantörer, certifiering inom it-säkerhet (t.ex. CISSP, CISM eller motsvarande). Förmågor och färdigheter För att lyckas i rollen som it-säkerhetsspecialist med fokus på teknisk styrning på Utbetalningsmyndigheten är du självgående, har god analytisk förmåga och är tydlig. Du är även strukturerad, har god samarbetsförmåga och en god helhetssyn. Övrigt Tjänstgöringsorten är Stockholm. Myndigheten finns i moderna lokaler i närheten av Gullmarsplan. Säkerhetsprövning kan bli aktuellt. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Sex månaders provanställning kan bli aktuellt. Vi strävar efter att alla medarbetare ska ha en hållbar arbetsmiljö och balans mellan jobb och fritid. Vi erbjuder många förmåner för dig som anställd. Förmåner I denna rekrytering söker du med ditt CV. Istället för att bifoga ett personligt brev vill vi att du svarar på några frågor kring din kompetens kopplat till jobbet. Vi ber dig svara utförligt på dessa frågor. Arbetsprov kan bli aktuellt i urvalsprocessen. Utbetalningsmyndigheten arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Är du intresserad? Vill du veta mer om tjänsten, kontakta enhetschef Ola Sten på telefon, 010-572 75 14. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet, men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Kontaktpersoner för de fackliga organisationerna är Anna Frängsmyr (Saco-S) telefon 010-572 75 78, och Michael Ohlsson (ST) 010-572 75 12.

Vill du bidra till att lösa en av vår tids största samhällsutmaningar? Trivs du i en miljö som präglas av handlingskraft och samhällsengagemang? Utbetalningsmyndigheten är en innovativ myndighet under utveckling. Genom att jobba hos oss får du vara med och forma en verksamhet som upptäcker, förhindrar och förebygger felaktiga utbetalningar och välfärdsbrott. Vi erbjuder en arbetsplats där du får stort ansvar och mandat att påverka. Hos oss gör din kompetens och ditt engagemang skillnad. Ansvar och arbetsuppgifter Vi söker dig som vill arbeta med en stor bredd av ekonomirelaterade arbetsuppgifter. Du samordnar redovisningsfrågor för hela myndigheten och fungerar som ett nav på myndigheten med samarbetsyta mot både Statens servicecenter (som levererar tjänsterna för ekonomi och löneadministration) och interna funktioner. Internt arbetar du nära vår controllerfunktion, inköp och HR men också ledningsstaben och myndighetens chefer. Myndigheten är under uppbyggnad och det kommer att ingå arbete med att ta fram, se över och utveckla våra rutiner och processer. Rollen är placerad vid verksamhetsstödsenheten inom den administrativa avdelningen. Enheten ansvarar för att styrning och stöd till myndighetens avdelningar avseende planering av ekonomi och verksamhet, löpande ekonomiredovisning, finansiell uppföljning, ekonomiska prognoser, verksamhetsuppföljning samt administrativt stöd. Arbetsuppgifterna består bland annat av: att säkerställa efterlevnad av svenska redovisningsprinciper och interna rutiner, att hantera leverantörs- och kundreskontra, löpande redovisning, kontoanalys och kvalitetssäkring, månadsbokslut och årsbokslut, samt att ta fram och kvalitetssäkra underlag till årsredovisningen, hantering av anläggningstillgångar, att utbilda och stötta medarbetare och chefer inom redovisning, fakturahantering och e-handel, att ta fram interna stöd- och styrdokument inom relevanta områden, att vara operativ kontakt mot Statens servicecenter. Vi söker dig som har Akademisk utbildning som vi bedömer relevant för rollen Minst fem års aktuell erfarenhet av arbete som redovisningsekonom inom statlig myndighet Mycket goda kunskaper i Excel Erfarenhet av arbete i UBW (Unit4 Business world) Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska Det är meriterande om du även har Erfarenhet av arbete i en samordnande roll Erfarenhet av utvecklingsarbete inom ekonomiområdet Erfarenhet av kontakter med Statens servicecenter och deras tjänster för ekonomiadministration, löneadministration och e-handel Erfarenhet av att ha arbetat med Proceedo och Heroma Förmågor och färdigheter För att trivas och lyckas i rollen som redovisningsekonom på Utbetalningsmyndigheten behöver du ha en hög grad av självständighet och en god samarbetsförmåga. Du behöver vara kvalitetsmedveten och ha ett gott omdöme och du behöver ha en väl utvecklad kommunikativ förmåga. Den statliga värdegrunden sammanfattar och synliggör de viktigaste kraven som gäller för statsanställda, att arbeta i staten innebär att följa den. Vi ställer även höga krav på säkerhetsmedvetenhet. Övrigt Tjänstgöringsorten är i Stockholm. Myndigheten finns i moderna lokaler i närheten av Gullmarsplan. Säkerhetsprövning kan bli aktuellt. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Sex månaders provanställning kan bli aktuellt. Vi strävar efter att alla medarbetare ska ha en hållbar arbetsmiljö och balans mellan jobb och fritid. Vi erbjuder många förmåner för dig som anställd. I denna rekrytering söker du med ditt CV. Istället för att bifoga ett personligt brev vill vi att du svarar på några frågor kring din kompetens kopplat till jobbet. Vi ber dig svara utförligt på dessa frågor. Läs mer om hur rekryteringsprocessen går till här. Arbetsprov kan bli aktuellt i urvalsprocessen. Utbetalningsmyndigheten arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Är du intresserad? Vill du veta mer om rollen kontakta avdelningschef Anna Forsberg på telefon 010-572 75 06 Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet, men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Kontaktpersoner för de fackliga organisationerna är Anna Frängsmyr (Saco-S) 010-572 75 78 och Michael Ohlsson (ST) 010-5727512.

I Klippans kommun motiveras vi av utveckling och siktar mot att bli lite bättre varje dag. Här har alla möjlighet att göra skillnad - både för varandra och för alla de som finns i våra verksamheter. Hos oss är allas idéer välkomna och det finns plats för dig att vara kreativ och modig på ditt eget vis. Vi litar till varandra och skapar tillsammans. På så sätt hittar vi glädjen i vårt arbete. Vi i Klippan är vår värdegrund och våra riktningar "Vilja varandras framgång", "Våga sticka ut" och "Kul i jobbet" leder oss i vårt arbete. Vill du vara med? Bli en av oss i Klippan! Hälso- och sjukvårdsenheten är ett härligt team bestående av cirka 20 sjuksköterskor och tre undersköterskor. Vi söker nu en sjuksköterska som vill vara del av den kommunala primärvården. En sjuksköterskasom vill bidra till att tillgodose medborgarnas behov av vård och omsorg i hemmen, på våra särskilda boende och boenden med särskild service. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I uppdraget ingår att planera och leda arbetet gentemot den enskilde patienten och dess närstående. Du gör medicinska bedömningar och behandlings- och omvårdnadsinsatser samt följer upp och dokumenterar enligt gällande lagstiftning. I ditt arbete har du kontakt med patienterna, men också med anhöriga och andra personer i patientens nätverk. Du arbetar även med att handleda och delegera hälso- och sjukvårdsinsatser till andra professioner och är duktig på att samarbeta såväl inom den egna verksamheten som med andra aktörer. Kommunens verksamhet har under de senaste åren utvecklats att utföra mer avancerad vård i patientens hem vilket innebär att arbetet är omväxlande, intressant, stimulerande och utmanande och där ingen dag är den andra lik. Du har ett arbetsledande ansvar enligt HSL och ska vara pedagogisk i din handledning av omvårdnadspersonal utifrån MAS riktlinjer och enhetens rutiner. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Specialistutbildning eller arbetslivserfarenhet inom distrikt, palliativ vård, äldreomsorg, geriatrik eller demensvård är meriterande. Du har ett genuint intresse av att arbeta med människor och har patienternas bästa i fokus. Ditt arbetssätt är flexibelt och du har förmåga att arbeta resultatinriktat, verksamhetsutvecklande och se helheten i verksamheten. Som person är du självständig, noggrann och lyhörd samt bidrar med en positiv anda i teamet. Vi välkomnar nytänkande och ser stora fördelar med att du aktivt är med och utvecklar verksamheten. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Din kommunikationsförmåga är viktig och därför behöver du ha goda kunskaper i det svenska språket, både skriftligt och muntligt. Vi ser även att du har god datorvana. Anställningsform: Tillsvidareanställning. För att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess arbetar vi i ett kompetensbaserat rekryteringsverktyg. Vi kommer gå igenom urvalet löpande och kan komma att kalla kandidater till intervju samt tillsätta tjänsten innan ansökningstiden har gått ut. När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och relevanta betyg/intyg. Du kommer eventuellt att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess. Fackliga företrädare nås genom kommunens kundtjänst på 0435-280 00. Vi vill att du bifogar betyg och intyg som är relevanta för tjänsten i din digitala ansökan. Om du blir kallad till intervju ska du även kunna visa upp giltigt körkort för aktuellt tjänstefordon, om detta är ett krav för tjänsten. För att arbeta hos oss måste du visa giltigt pass, nationellt id-kort eller personbevis tillsammans med identitetshandling på anställningsintervjun. Är du medborgare i ett land utanför EU/EES eller Schweiz behöver du även ta med dig ett arbetstillstånd. Om du blir erbjuden tjänst ska du uppvisa giltigt utdrag från Polisens belastningsregister och misstankeregister före anställning. Utdraget är kostnadsfritt att beställa och görs via polisens hemsida https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning. Vi tillämpar individuell och jämlik lönesättning beroende på erfarenhet, kompetens och marknadsläge. För allas trevnad är vår arbetstid rökfri.

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Norra innerstadens stadsdelsområde består av de centrala delarna av Stockholm, Norrmalm och Östermalm. Här arbetar vi för att ge våra 155 000 invånare den bästa verksamheten inom bland annat förskola, socialtjänst, äldreomsorg och stadsutveckling. Vi välkomnar dig som vill vara med och göra skillnad för invånarna i Norra innerstaden. Välkommen till oss Kvalitetsavdelningen ansvarar för arkiv, registratur och nämndprocessen. Vi samordnar förvaltningens arbete med planering och uppföljning i ILS och stimulerar innovation och utveckling i verksamheter. Avdelningen ansvarar också för it-frågor, inköp och upphandling samt säkerhets- och trygghetsarbetet, arbetet med medborgarinflytande och civilsamhällesfrågor. Som utredare ingår du i utvecklingsenheten, som är en av avdelningens fem enheter. Vi är en enhet med nio medarbetare och en chef, majoriteten av oss arbetar som verksamhetscontroller/projektledare. Vi håller samman Norra innerstadens arbete med verksamhetsplanering, informationssäkerhet, miljöfrågor, kvalitets- och innovationsutveckling samt fungerar som stöd och utredningsresurs åt förvaltningsledningen. Vi vägleder och handleder stadsdelsförvaltningens verksamheter inom våra expertområden. Då nuvarande utredare går på föräldraledighet söker vi en person för ett vikariat på ca 1 år. Här får du ta dig an ett spännande uppdrag med möjlighet att utveckla din förståelse för det kommunala uppdraget och de politiska processerna. Vi erbjuder dig ett spännande och viktigt arbete som berör många människors vardag engagerade kollegor och ett nära samarbete på enheten ett brett och komplext uppdrag som spänner över olika målgrupper och verksamhetsområden arbetsplats i öppet kontorslandskap nära Odenplan och nära Karlaplan Din roll I din roll som utredare fungerar du som stöd och utredningsresurs åt förvaltningsledningen. Du kombinerar kvalificerat utredningsarbete med analys och verksamhetsutveckling. Dina arbetsuppgifter innebär främst att: skriva tjänsteutlåtanden och rapporter, svara på skrivelser och remisser samt ta fram underlag för nämndbeslut, samordna och driva aktuella projekt och uppdrag, bidra till förvaltningens planerings- och uppföljningsprocesser inom utvalda områden. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som har: samhällsvetenskaplig akademisk utbildning så som statsvetenskap eller liknande, mycket god språklig förmåga och vana av att uttrycka dig skriftligt på svenska, van användare av MS Office-programmen. Det är meriterande om du har: erfarenhet av liknande arbetsuppgifter så som att skriva tjänsteutlåtanden och utredningar inför politiska beslut, erfarenhet av ärendehanteringssystemet Platina/eDok, erfarenhet av arbete med innovation. I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet och motivation för tjänsten. Vi söker dig med vilja och driv och ett stort samhällsengagemang. Du är intresserad av och värnar om våra frågor och tar initiativ för att driva dessa framåt. För att lyckas i rollen krävs struktur och noggrannhet. Det innebär att planera och organisera arbetet effektivt, kunna prioritera och hålla tidsramar samt ha ett skarpt öga för detaljer. Arbetet behöver utföras grundligt och kräver att du är analytisk samt har förmåga att arbeta med komplexa frågor. Vidare ser vi att du är serviceinriktad och trivs med att samarbeta och ha många kontaktytor. Du har ett öppet, tillmötesgående och problemlösande förhållningssätt där du bjuder in till dialog, lyssnar aktivt och anpassar kommunikationen utifrån rådande situation. Övrigt Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Rekryteringsprocessen kommer bestå av intervjuer samt referenstagning. Varmt välkommen med din ansökan! Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Sigtuna kommun är en plats med stor spännvidd. Här ryms levande landsbygd, småstad och en internationell flygplats. Ett rikt kulturarv och kulturell mångfald. En stolt historia och stora framtidsplaner. Kanske är det därför drivkraften är så stark att växa, förändras och utvecklas. Det är också därför det är så spännande att arbeta här. Hos oss blir du del av en prestigelös och nytänkande kultur där vi hjälps åt och tar tillvara på varandras kunskap, olikheter och erfarenheter. Arbetet är ofta omväxlande, ibland utmanande men alltid meningsfullt. Välkommen hit! Vård- och omsorgsförvaltningen ger service, stöd, vård och omsorg till äldre och personer med funktionsnedsättning samt ansvarar för myndighetsutövning enligt gällande lagstiftning. Förvaltningen bedriver verksamhet inom äldreomsorg, LSS, socialpsykiatri, hälso- och sjukvård, anhörigstöd och myndighetsutövning. Allt arbete utförs med invånaren i fokus med utgångspunkt i värdegrunden; bemötande, delaktighet, förtroende och trygghet. Tillsammans gör vi varandra bra och arbetar för att uppnå vård- och omsorgsförvaltningens vision livskvalitet hela livet. Ymer är ett modernt äldreboende i stadsdelen Valsta som består av 70 lägenheter. Alla våra särskilda boenden för äldre är profilboenden och Ymer har profilen musik och kultur. 25 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker dig som vill arbeta som sommarvikarie hos oss på Ymer äldreboende i Valsta! Hos oss står den äldre människan i centrum. Vårt uppdrag är att skapa trygghet, värdighet och livskvalitet i vardagen. Arbetet utgår alltid från den enskildes behov, önskemål och förmågor. Om arbetet: Som sommarvikarie arbetar du både självständigt och tillsammans med kollegor i team. Dina arbetsuppgifter består bland annat av: • Personlig omvårdnad • Läkemedelshantering och enklare hälso- och sjukvårdsinsatser • Tillsyn och hantering av larm • Social dokumentation • Aktiviteter och social samvaro med de boende Arbetstider: • Verksamheten bedrivs dygnet runt, vilket innebär arbete dag, kväll, helg samt natt. • Arbetstiderna för dag- och kvällspass varierar. Det tidigaste passet börjar kl. 06.50 och det senaste avslutas kl. 22.00. • Nattpassen har fasta arbetstider och är förlagda kl. 22.00-07.00. KVALIFIKATIONER Vår verksamhet är ett demensboende, vilket innebär att arbetet ställer särskilda krav på ett professionellt bemötande. Vi söker dig som är lyhörd, trygg, tålmodig och har förmåga att anpassa ditt arbetssätt efter varje individ. De boende har egna lägenheter med tillgång till gemensamma utrymmen. Vi söker dig som: • Vid anställningens start är minst 18 år. • Har lämplig pågående eller avslutad utbildning inom vård och omsorg och/eller erfarenhet av detta är mycket meriterande. • Har god datorvana samt att du behärskar det svenska språket i både tal och skrift då du har dokumentationsskyldighet. Möjlighet att arbeta nattetid ses som en fördel, då vi även har behov av vikarier för nattarbete. Vi ser gärna att du kan arbeta sammanhängande veckor under semesterperioden, gärna på heltid. Anställning: • Sommarperioden sträcker sig från juni till slutet av september. • Anställningen är ett sommarvikariat med månadslön. Det finns även möjlighet till timanställning före och efter sommaren. Varmt välkommen med din ansökan. Anställningsform: Sommarjobb / Feriearbete. Varaktighet: 11 dagar - 3 månader. Din ansökan gör du enkelt genom att bifoga ditt CV och svara på några urvalsfrågor kopplade till denna tjänst. Vi ber dig dock att inte bifoga personligt brev. Som en del i rekryteringsprocessen genomförs språktest i svenska för kandidater som går vidare i urvalet. Innan erbjudande om anställning ska ett giltigt utdrag ur belastningsregistret uppvisas. Som anställd i Sigtuna kommun får du ta del av en rad förmåner, bl.a. blir du automatiskt medlem i Personalklubben där du kan ta delta i olika aktiviteter. Läs gärna mer om våra andra förmåner och hur det är att jobba hos oss i Sigtuna kommun! https://www.sigtuna.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss.html Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Om Fryshuset Fryshuset gör det möjligt för unga att genom sina passioner förändra världen. Vi skapar gemenskaper där unga syns, hörs och räknas. På denna grund bedriver vi ett 60-tal olika verksamheter på flera orter runt om i Sverige. Vi är ca 730 anställda och arbetar inom områdena; skola, ungdomskultur, arbete & entreprenörskap samt föredöme & framtidstro. Fryshusets verksamheter sträcker sig från kultur och nöjen till projekt som direkt adresserar vår tids svåraste sociala problem. Vi tror att alla kan lyckas och är värda en chans till. Stiftelsen Fryshuset är en ideell organisation som är religiöst och politiskt oberoende. Om Fryshuset gymnasium Fryshuset Gymnasium har drygt 1000 elever och 100 lärare fördelade på fem nationella program och fyra varianter av introduktionsprogram, specialpedagogisk profil (AST) och anpassad gymnasieskola. Utöver det jobbar 20 personer inom EHT och olika stödfunktioner. Skolan har en rektor som leder helheten och är sedan organiserad i fyra pedagogiska enheter som leds av en eller flera programrektorer. Om uppdraget Vikariatet är förlagt på Estetiska programmet och du kommer undervisa elever med passionerade estetiska intressen. Omfattningen är 45 % med undervisning i kurserna Medieproduktion 2 (Gy11 och Gy25), Film- och TV-produktion (Gy11). Du kommer ingå i ett lärarlag som arbetar med samma elever som du. I lärarlaget finns ett nära samarbete och möjlighet att bolla didaktiska frågor. Vi söker en vikarie till vår utbildning Estetik & Media Digitala berättelser, där text, bild och rörlig bild samspelar i ett undersökande och konstnärligt arbete. Hos oss står berättandet i centrum – hur idéer tar form, får uttryck och når en publik. Vi är särskilt intresserade av att eleverna får möjlighet att utveckla sina egna berättarröster. I undervisningen arbetar vi aktivt med att ge dem utrymme, riktning och feedback i sina processer, och vi rör oss genom olika digitala medier och genrer som t.ex. dokumentärt berättande, fiktion och videokonst. Du undervisar i: Medieproduktion 2 (årskurs 2, Gy25) Film- och TV-produktion (årskurs 3, Gy11) Medieproduktion 2 (årskurs 3, Gy11) Grupperna består av cirka 10 –15 elever. Årskurs 2 har inga förkunskaper i rörlig bild, vilket innebär att undervisningen behöver vara tydligt strukturerad och introducerande, samtidigt som den är flexibel och variationsrik. I uppdraget ingår att planera, genomföra och följa upp undervisningen i enlighet med läroplanen, samt att bidra till en inspirerande och trygg lärmiljö. Studiebesök och externa samarbeten är en naturlig del av undervisningen. I tjänsten ingår även ansvar för utbildningens tekniska utrustning samt samverkan med kollegor och externa aktörer. Vi söker dig som har stark kunskap inom rörlig bild och ett eget driv i ditt skapande har lärarlegitimation och/eller har erfarenhet av att arbeta i gymnasieskola är trygg i kamera-, ljud- och redigeringsteknik (Premiere) gärna har kunskap i exempelvis After Effects, DaVinci eller Logic (meriterande) skapar trygghet och arbetsro varierar undervisningen för att möta olika behov lyssnar in och bekräfta eleverna utmanar dem i deras utveckling och ta deras arbete på allvar Du rör dig obehindrat mellan olika former av berättande och har förmåga att lyhört och relationellt skapa kreativa, tillgängliga processer för elever med olika behov och nivåer av förkunskaper. Du är en engagerad pedagog med god ledarskapsförmåga, både i och utanför klassrummet. Du bygger relationer med värme och tydlighet, och har höga men realistiska förväntningar på både elever och dig själv. Du planerar och dokumenterar din undervisning strukturerat, samtidigt som du är nyfiken och vill utveckla din praktik såväl självständigt som tillsammans med andra. Anställningsvillkor: Tillträde: 260811 Omfattning: 45% under höstterminen, med en eventuell förlängning under VT27. Anställningsform: Vikariat Kollektivavtal: Tjänsten omfattas av kollektivavtal mellan Fremia och Kommunal/Vision/Sveriges Skolledare/Sveriges Lärare Ansökan Skicka din ansökan med CV och ett personligt brev där du berättar varför just du passar för rollen. Urval sker löpande, så vänta inte med din ansökan! För att arbeta i skola krävs utdrag ur belastningsregistret. Blankett finns på Polismyndighetens webbplats. Sista ansökningsdag: 260525 Kontaktperson: Marcus Högquist, tf programrektor marcus.hogquist@fryshuset.se 076-001 06 86

Vi söker nu en Controller till Stockholm Environment Institute (SEI). Här får du möjlighet att arbeta i en utvecklande roll i en internationell forskningsmiljö tillsammans med engagerade kollegor. Vill du vara med och bidra till en mer hållbar framtid? Då vill vi gärna höra från dig! Dina arbetsuppgifter I rollen som controller kommer du att arbeta nära projektledare med projektansökningar och budgetering samt finansiell uppföljning, rapportering och revision. Rollen innebär även utformning av lämpliga processer och system för finansiell planering och uppföljning som är relevanta för de specifika projekten. Du kommer att ingå i ett controlling-team på tre personer och rapportera till SEI:s Director of Finance and Operations. Dina arbetsuppgifter kommer bl.a. att innefatta: Förbereda, granska och godkänna projektbudgetar Utveckla och hantera projektekonomiska planerings- och uppföljningssystem Övervaka och sammanställa projektekonomiska rapporter till finansiärer Förbereda och hantera projektrevisioner Budget- och prognosarbete Samarbete med och rådgivning till SEI:s internationella center Kvalifikationer Vi ser att du har minst tre års erfarenhet av liknande arbetsuppgifter inom ekonomisk analys och uppföljning och trivs i en internationell organisation med medarbetare från hela världen. Du besitter en högskoleutbildning inom ekonomi. Som person har du ett högt utvecklat analytiskt sinne. Du är strukturerad och arbetar efter en tydlig process och organiserar och planerar ditt arbete väl. Då SEI:s huvudsakliga arbetsspråk är engelska kommunicerar du obehindrat på både svenska och engelska i tal och skrift. För att lyckas i rollen besitter du ett konsultativt förhållningssätt där din förmåga att skapa goda relationer värdesätts högt. Du är en avancerad användare av Excel och har ett gediget systemintresse. Tidigare arbete i affärssystemet Unit4 och BI-system ses som meriterande. Högskoleexamen inom ekonomi Minst 3 års erfarenhet av arbete inom Controlling Svenska och engelska flytande i tal och skrift Avancerad användare av Excel Tidigare erfarenhet av Unit4 och BI-system ses som meriterande Vi erbjuder Vid SEI:s huvudkontor i Stockholm erbjuder vi en stimulerande tjänst i en internationell miljö. Du blir en del av ett ledande multinationellt, tvärvetenskapligt och flerspråkigt team av experter i en organisation där medarbetares välbefinnande och utveckling är högprioriterat. Vi värdesätter mångfald och kreativitet som en kärna i vårt arbete. Vi välkomnar sökande från olika bakgrunder. Vår ambition är att erbjuda en trygg, professionell och kreativ arbetsmiljö för alla. Kollektivavtal, inklusive tjänstepension och många andra förmåner enligt kollektivavtal Årligt friskvårdsbidrag samt ytterligare förmåner som främjar medarbetares hälsa, såsom årliga hälsokontroller Möjligheter till professionell utveckling och kompetensutveckling Flexibla arbetstider; 37,5 timmars arbetsvecka och generöst antal semesterdagar Att vara del av en världsledande organisation som verkar i gränslandet mellan vetenskap, policy och praktik inom miljö och utveckling Övrig information Detta är en tillsvidareanställning på heltid med placering vid SEI:s huvudkontor i Stockholm, Sverige. Vi tillämpar sex månaders provanställning enligt kollektivavtal. Tillträde sker så snart som möjligt eller enligt överenskommelse. Tjänsten är öppen för sökande som har laglig rätt att bo och arbeta inom EU/EES. SEI har en hybrid arbetsmiljö, vilket innebär att medarbetare kan dela sin arbetstid mellan kontoret och distansarbete från hemmet i Stockholm. Det är inte möjligt att arbeta från utlandet. Om ansökan Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag, 2026-05-18. Ansökan ska vara på svenska eller engelska och innehålla: Ett personligt brev där du lyfter fram dina relevanta kvalifikationer och erfarenheter Ett CV Observera att vi endast tar emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Ansök via vår hemsida. Frågor? Frågor om tjänsten besvaras av ansvarig chef, Simon Persson: simon.persson@sei.org. För generella funderingar kring din ansökan eller vår rekryteringsprocess vänligen kontakta My Persson, Recruitment and Competence Specialist: my.persson@sei.org.