Etsi työpaikkoja
Löydä työpaikkasi Euroopan tuhansista avoimista työpaikoista! Tulosluettelo on peräisin EURES - palvelusta (Euroopan ammatillisen liikkuvuuden portaali).
MISSION
En tant que Contrôleur des infractions sur le domaine public, vous êtes responsable de la gestion, du suivi et du contrôle des infractions constatées sur le territoire d'Anderlecht. Vous veillez au respect de la réglementation relative aux autorisations de chantier et aux occupations temporaires du domaine public.
Par ailleurs, vous assurez la gestion quotidienne des dossiers et des données dans les applications internes dédiées à l'occupation du domaine public ainsi que sur la plateforme Osiris.
Vous contribuez à la réalisation de travaux sur la voie publique dans des conditions de sécurité, d'ordre et de conformité, et jouez un rôle clé d'interface entre les services communaux et les partenaires externes.
TACHES PRINCIPALES
Gestion des dossiers et contrôle
- Gérer, suivre et contrôler les dossiers relatifs aux infractions et au respect des autorisations de chantier.
- Constater les infractions à la réglementation concernant les chantiers sur la voie publique.
- Rédiger des procès-verbaux et des rapports administratifs.
- Collaborer étroitement avec le fonctionnaire sanctionnateur afin d'assurer un traitement et une sanction appropriés des dossiers conformément à l'ordonnance du 3 juillet 2008 relative aux chantiers en voirie.
- Assurer le suivi du Livre VII de l'ordonnance du 8 mai 2018 relative aux chantiers en voirie.
- Veiller à l'application de l'Arrêté du Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale du 11 juillet 2013 relatif à l'exécution des chantiers en voirie.
- Assurer le suivi des demandes d'occupation temporaire du domaine public.
- Traiter et suivre les dossiers Osiris des concessionnaires.
- Mettre à jour et gérer les données dans les systèmes de gestion internes.
- Contribuer à un suivi administratif efficace et à l'élaboration de rapports.
Coordination et communication
- Coordonner l'ensemble des acteurs impliqués dans les dossiers d'infraction, tant en interne qu'en externe.
- Collaborer avec les différents services communaux directement ou indirectement liés aux Travaux publics.
- Assurer le rôle de personne de contact entre les secrétaires techniques des Travaux publics et les partenaires externes tels que les organismes publics, les concessionnaires, les intercommunales et les entrepreneurs.
- Fournir des informations et des conseils aux parties prenantes internes et externes concernant les procédures et réglementations applicables.
- Vous agissez toujours avec intégrité, professionnalisme et sens des responsabilités.
- Vous êtes orienté résultats et prenez des initiatives afin de développer continuellement vos connaissances et compétences.
- Vous appréciez le travail en équipe et contribuez activement à une dynamique de collaboration positive.
- Vous disposez d'excellentes capacités d'analyse et savez rechercher, traiter et transformer les informations pertinentes en solutions concrètes.
- Vous adoptez une attitude proactive et identifiez les opportunités d'amélioration des processus et des méthodes de travail.
- Vous possédez d'excellentes compétences administratives et travaillez avec rigueur et méthode.
- Vous communiquez aisément, tant à l'écrit qu'à l'oral, et êtes capable de transmettre clairement des informations à des publics variés.
- Vous avez une bonne connaissance du Code de la route et de la signalisation des chantiers temporaires.
- Vous connaissez les procédures administratives liées au domaine public et aux travaux publics ou êtes disposé à les apprendre rapidement.
- Vous maîtrisez les outils informatiques et les logiciels de bureautique courants.
- Une expérience de la plateforme Osiris constitue un atout.
- Vous possédez une très bonne connaissance du français et du néerlandais.
- La possession d'un permis de conduire B est souhaitée ; un permis C constitue un atout supplémentaire.
OFFRE ET AVANTAGES
- CDI temps plein
- Possibilité de formation continue sur le terrain
- Prise en charge des frais de déplacement, chèques-repas, prime de bilinguisme, ...
- Régime de congé attrayant
- Assurance hospitalisation collective, service social collectif (indemnités, primes lors d'événements)
- Pension complémentaire pour le personnel contractuel
- Reconnaissance de l'expérience professionnelle (maximum 6 années du secteur privé)
- Echelle barémique niveau C temps plein (min. 2567 brut/mois et 2849 € brut/mois avec 6 ans d'expérience)
Context
Elke dag zorgt het opvangnetwerk voor menswaardige opvang voor meer dan 30 000 verzoekers om internationale bescherming. Bovenop de basishulp (bed, bad, brood) staan Fedasil en de opvangpartners ook in voor de sociale begeleiding van de bewoners.
Fedasil ontwikkelt sinds 2016 in samenwerking met de opvangpartners het softwarepakket Match-IT om belangrijke kernprocessen te stroomlijnen, high level inzicht te krijgen in de doelgroep en operationele realiteit, en de collega's in het werkveld maximaal te ontlasten van administratieve inefficiëntie. Match-IT ondersteunt alle basisprocessen voor het identificeren van bewoners, het beheren van opvangplaatsen en het ondersteunen van de sociale begeleiding. De uitdaging voor de komende jaren is om de bestaande processen flexibeler, gebruiksvriendelijker en efficiënter te maken, met nog steeds de focus op administratieve efficiëntie.
Inbedding functie in organigram ICT
Jouw taken en verantwoordelijkheden:
- Je speelt een sleutelrol in het creëren van nieuwe services en applicaties. Je bent betrokken vanaf de formulering van behoeften tot en met de oplevering van de oplossing.
- Je beheert hierbij de architectuur van je project(en) van A tot Z, vanaf de vereisten in de business case tot en met de acceptatietesten en oplevering. Je werkt hiervoor samen met de analisten en de Enterprise Architect en staat in voortdurend contact met een groot aantal partners om performante en coherente oplossingen te implementeren die gealigneerd zijn met de prioriteiten van de business.
- Je definieert, bewaakt en communiceert de architecturale visie en roadmap en zorgt ervoor dat ontwerpen consistent zijn met architectuurprincipes en passen in de algemene, overkoepelende architectuur.
- Je bent verantwoordelijk voor het opstellen en onderhouden van architectuurmodellen en -documenten.
- Je geeft je input rond organisatie-kritische processen van strategisch belang.
- Je levert technische expertise bij de ontwikkeling, operationalisering en verbetering van ICT-processen, -gegevens, -toepassingen en -diensten.
- Je brengt infrastructuurcomponenten, softwarecomponenten, databases en middleware-lagen in kaart door het uitvoeren van risico-analyses en kwaliteitscontroles.
- Samen met het team laat je het system design evolueren. Hierbij streef je naar built-in quality en bewaak je de non-functional requirements.
- Je helpt service- en applicatiemanagers bij het vinden van oplossingen voor complexe problemen.
- Je speelt een sleutelrol in kennisbeheer en -deling binnen de (project)teams waar jij deel van uit maakt.
- Je speelt een actieve rol in de implementatie van DevSecOps.en de continuous delivery pipeline.
U heeft een bijzondere interesse voor Fedasil, zijn werking, waarden en doelgroep. Voor alle info: raadpleeg www.fedasil.be.
Diploma en ervaring
Om te kunnen deelnemen aan de selectieprocedure moet de kandidaat houder zijn van een basisdiploma van de 2e cyclus (vb. licentiaat/master) van universitair onderwijs of van hoger onderwijs van het academisch niveau en beschikken over relevante professionele ervaring.
Onder relevante professionele ervaring wordt verstaan een ervaring in minstens twee van de volgende domeinen die samen ten minste 6 jaar bedragen.
- Het uittekenen van applicatie architecturen;
- Data en informatie-architectuur;
- Netwerk en/of system architectuur;
- Enterprise architectuur.
Generieke competenties
ORGANISEREN: Proactief zetten van objectieven, nauwgezet uittekenen van actieplannen en daarbij de juiste middelen inschakelen, binnen de beschikbare tijd.
MEDEWERKERS ONTWIKKELEN: Begeleiden van medewerkers in hun groei en gericht feedback geven aan medewerkers over hun functioneren (prestaties en ontwikkeling)
OBJECTIEVEN BEHALEN: Beschikken over de inzet, de wil en de ambitie om resultaten te boeken en de verantwoordelijkheid op zich nemen voor de correctheid van ondernomen acties.
ADVISEREN: Advies geven aan zijn/haar gesprekspartners en een vertrouwensband met hen opbouwen op basis van zijn/haar expertise.
Technische vaardigheden
Je heb een ruime ervaring met onderstaande technische vaardigheden, of je bent bereid om deze op korte termijn te leren:
- Java
- Docker en Kubernetes (OpenShift)
- Service Oriented Architecture
- BPMN, UML
- Agile, Scrum, project management basics
- Jira, Confluence
Kennis van Spring Boot en React zijn een plus.
- Je bent in staat om de business requirements te begrijpen en deze om te zetten in solution designs.
- Je hebt kennis en ervaring met softwareontwikkeling & integratie design patterns.
Troeven
- Je bent hands-on, analytisch en communicatief (in vlot Nederlands; een goed begrip van Frans en Engels). Je staat eerst altijd stil bij het `waarom' en stelt altijd in vraag of iets logisch of wel de juiste oplossing is.
Aanbod
Type overeenkomst
Een voltijds contract van onbepaalde duur (38u/week) met clausule in het kader van Europese Financiering (AMIF).
Er wordt een wervingsreserve opgesteld voor alle types van contracten voor een duur van 2 jaar.
Categorie A: een administratief uurrooster met vaste en variabele periodes en diensten van 7u36 per dag, van maandag tot en met vrijdag.
Plaats van tewerkstelling
Fedasil
Kartuizersstraat 21
1000 Brussel
Loon
Je wordt aangeworven op niveau NA31 met de loonschaal die voor jou van toepassing is. Het minimum maandsalaris bedraagt bruto € 5841,08 (startsalaris zonder anciënniteit op basis van een voltijdse arbeidsovereenkomst, aan de huidige index). Dit bedrag kan variëren in functie van jouw nuttig geachte beroepservaring. Voor meer inlichtingen, raadpleeg www.fedweb.be
Voordelen
26 vakantiedagen op jaarbasis (direct bij indiensttreding en in verhouding tot de prestaties en het werkregime).
Gratis openbaar vervoer voor het woon-werkverkeer.
Mogelijkheid tot fietsvergoeding voor het woon-werkverkeer.
Maaltijdcheques en voordelige aanbiedingen met een federale kortingskaart.
Voordelige hospitalisatieverzekering en diverse sociale voordelen
Valorisatie van nuttige werkervaring.
Vele mogelijkheden tot opleidingen (te volgen tijdens de werkuren).
Mogelijkheid tot telewerken.
Aanvullend pensioen in de vorm van een groepsverzekering.
PROJECT
You work within the Robotics & Autonomous Systems (https://mecatron.rma.ac.be/) research unit of the department of Mechanics of the Polytechnic Faculty of the RMA. You conduct scientific research at university level on a project entitled ¿iMUGS2¿. Your research will focus on the application of Multi-Agent Collaboration technology for collaborative autonomy in unmanned ground systems, including:
- Develop an interoperable, open, and modular multi-agent architecture in the global architecture of the project's System-of-Systems
- Study and integration of optimal multi-robot planning algorithms
- Define communication interface to enable the exchange of information between the team
Given the applied nature of this project and its strong involvement in European-scale collaborative defence programs, you will occasionally prepare and participate in on-site demonstrations and field trials, mainly on military sites in Europe.
MAIN TASKS
- Lead development and implementation of standards that enable interoperability, focusing on mission management and multi-agent autonomy.
- Leading the planning and execution of international demonstration campaigns.
- Support in testing and validation of the multi-agent framework.
- Contribute to integration with ROS/ROS2 of the developed solutions in real vehicles.
- Document your research and contribute to scientific publications, deliverables, and project reports.
SKILLS AND EXPERIENCE:
Degree(s) required / ideal degree(s): Master/Engineer's degree in Robotics, Computer Science, or related fields
This position is open for junior profiles (ideally 0-3 years of experience) or experienced profiles (up to 10 years of experience.
¿MUST HAVE¿ skills:
- Excellent oral & written knowledge of English
- Experience in Robotics and knowledge in ROS/ROS2
- Good programming skills in Python and/or C++
¿NICE TO HAVE¿ skills:
- Experience in Multi-Agent Collaboration, or multimodal AI
- Knowledge in simulation environments for robotics
- Knowledge in robotics and/or software architecture design
- Knowledge in interoperability, standardisation and/or, more specifically, NATO STANAG/STANREC standards
- Experience in organising tests and demonstrations
- Minimum knowledge of French or Dutch is an added value for collaboration with peers.
Personal skills:
- Ability to work independently and in a multi-disciplinary, international team
- You will be working closely together with multiple industrial and academic partners and will get insight in their proprietary intellectual property. Confidentiality is therefore an absolute must.
- You are comfortable working in a complex international, multi-partner environment, fostering constructive collaboration, and resolving interpersonal tensions when needed.
SPECIFIC REQUIREMENTS
- The researcher may be exposed to classified information and will therefore have to obtain the required security clearance. The candidate must consent with the background check required to obtain this clearance, which will be executed by Belgian Defence.
- The researcher will be working within the context of European or NATO projects. Due to this project framework, this position is only open for NATO / EU citizens.
- Working for the Patrimony requires living in Belgium for the duration of the study.
CONTRACT
- Probable date of recruitment: From 15 October 2026, in consultation with the applicant.
- Status: Full-time employment (38 hours/week) based on an open-ended contract with the Patrimony of the Royal Military Academy (you will not be a civil servant).
- Please note that your contract will be open-ended, but the financing of the contract will be tied to the funding project, which is guaranteed until November 2028 (end of iMUGS2 project). There is a high chance for the project to be prolonged after this initial period, depending on the availability of new funding.
- Wage scale: class NA11 (holder of a Master's degree in Science or equivalent), or NA21 (holder of an Ir degree or equivalent Master's in Engineering Sciences, doctor's degree in the same area of expertise), with valuable / relevant seniority. A salary simulation can be done here: Simulateur de salaire. RMA applies a merit-based research career track, allowing researchers to advance in wage scale based upon annual evaluations.
- Holiday pay.
EXTRA LEGAL BENEFITS
- Possibility to benefit from a bilingualism allowance (Dutch/French) following a SELOR test;
- End-of-year bonus;
- Free DKV hospitalization insurance. Possibility of additional affiliation for one or more persons living under the same roof: spouse, child(ren) (50% of the price per additional member);
- Bike allowance / Free public transport (home-work commute);
- Meal vouchers (6€ / day);
- Digital allowance: 15€ / month;
- Free access to campus sports facilities outside working hours;
- On-campus restaurant and cafeteria with democratic prices (discount on the daily menu);
- Flexible working hours within the 38-hour week;
- Teleworking possible with allowance (2 days / week max);
- Holidays:
- 29 days holiday / year from the 1st year of contract (then from 45 years: +1 day holiday every 5 years)
- 1 week OFF every year between Christmas and New year's Eve (independent of the annual balance of holidays).
- Advantages and interesting offers thanks to the Benefits@work card (discounts, vouchers...);
- Entitlement to services offered by the `Office Central d'Action Sociale et Culturelle de la Défense' (OCASC): among others holiday centres, discount on travel organised by the tour operator...;
- Possibility to benefit from the nursery funded by Belgian Defence (subject to availability).
Pizzabager søges til Marmaris Pizza Kebab House – Populært pizzeria og grillbar
Arbejdssted: Marmaris Pizza Kebab House
Stillingsbetegnelse: Pizzabager / Grillmedarbejder
Arbejdstid: Fuldtid – efter aftale
Opstart: Hurtigst muligt
Er du passioneret omkring madlavning og elsker du duften af friskbagt pizza og grillede specialiteter? Så er det måske dig, vi mangler! Marmaris Pizza Kebab House er et travlt og velbesøgt pizzeria og grillbar, hvor kvalitet, god service og et stærkt team er i centrum. Vi søger en dygtig og engageret pizzabager, der vil være med til at give vores gæster den bedste oplevelse.
Dine arbejdsopgaver
Fremstilling af velsmagende og flot anrettede pizzaer
Tilberedning af grillretter og betjening af grill
Sikre høj kvalitet, god hygiejne og orden i køkkenet
Samarbejde med kolleger om en effektiv drift
Vedligeholde en ren og organiseret arbejdsplads
Bidrage til en god og venlig kundeoplevelse
Vi forventer, at du
Har erfaring med pizzabageri og/eller grill – eller er motiveret for at lære
Trives i et travlt miljø og kan bevare overblikket
Har sans for detaljer og brænder for god mad
Har en positiv indstilling og fungerer godt i et team
Er fleksibel i forhold til arbejdstider
Vi tilbyder
Et uformelt, hyggeligt og hjælpsomt arbejdsmiljø
Mulighed for at udvikle dine evner i køkkenet
Fleksible arbejdstider
En vigtig rolle i en populær og velbesøgt forretning
Interesseret?
Send din ansøgning til: ggunay2029@gmail.com Vi afholder samtaler løbende – send gerne din ansøgning snarest.
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte os på mail. Vi glæder os til at høre fra dig!
Pizza Baker Wanted – Join Marmaris Pizza Kebab House House in Denmark
Location: Marmaris Pizza Kebab House
Position: Pizza Baker / Grill Cook
Working hours: Full-time (flexible)
Start date: As soon as possible
Are you passionate about cooking and excited to work in a busy, friendly environment? Marmaris Pizza Kebab House is a popular pizzeria and grill bar in Denmark, and we’re looking for a reliable and motivated pizza baker to join our team.
Job Responsibilities
Prepare delicious, well-presented pizzas
Operate the grill and cook various grilled dishes
Maintain high standards of hygiene and food quality
Work efficiently with your team in a fast-paced kitchen
Keep your workstation clean and organized
Contribute to a positive guest experience
What We’re Looking For
Experience with pizza making and/or grilling (or a strong willingness to learn)
Ability to work under pressure and stay organized
Attention to detail and commitment to quality
Positive attitude and strong teamwork skills
Flexibility with working hours
We Offer
A friendly, informal working environment
Opportunities to grow and develop your cooking skills
Supportive colleagues and a positive team spirit
Flexible hours and a central role in a well-loved restaurant
Interested?
Send your application to: ggunay2029@gmail.com We review applications continuously – apply soon.
If you have any questions, feel free to contact us by email. We look forward to hearing from you!
Danimarka’da İş Fırsatı – Marmaris Pizza Kebab House Pizzacı Arıyor
Konum: Marmaris Pizza Kebab House
Pozisyon: Pizzacı / Izgara Aşçısı
Çalışma saatleri: Tam zamanlı (esnek)
Başlangıç: En kısa sürede
Yemek yapmayı seviyor ve hareketli, samimi bir ortamda çalışmak istiyorsanız doğru yerdesiniz. Danimarka’da bulunan popüler pizzacı ve ızgara restoranımız için güvenilir, motive ve işini seven bir çalışan arıyoruz.
Görevleriniz
Lezzetli ve özenle hazırlanmış pizzalar yapmak
Izgarayı kullanarak çeşitli yemekler pişirmek
Hijyen ve kalite standartlarını korumak
Hızlı tempolu mutfakta ekip ile uyum içinde çalışmak
Çalışma alanını temiz ve düzenli tutmak
Müşteri memnuniyetine katkı sağlamak
Aradığımız Nitelikler
Pizza yapma ve/veya ızgara konusunda deneyim (veya öğrenmeye istekli olmak)
Yoğun tempoda çalışabilmek ve düzenli kalabilmek
Detaylara önem veren, kaliteli iş çıkaran
Pozitif, takım çalışmasına yatkın
Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen
Size Sunduğumuz İmkanlar
Rahat, samimi ve destekleyici bir çalışma ortamı
Mesleki gelişim fırsatları
Esnek çalışma saatleri
Restoranımızda önemli bir rol üstlenme fırsatı
Başvurmak ister misiniz?
Başvurunuzu şu adrese gönderin: ggunay2029@gmail.com Başvurular düzenli olarak değerlendirilmektedir – gecikmeden başvurun.
Sorularınız varsa e‑posta yoluyla bize ulaşabilirsiniz. Sizi tanımayı sabırsızlıkla bekliyoruz!
Marmaris Pizza Kebab House
Tornhøjvej 4C, 9220 Aalborg Øst
CVR-nr. 46540395
Tööülesanded: AS Metrosert ootab Tallinna labori meeskonnaga liituma mõõtevaldkonna spetsialisti pikkuse valdkonda!
Sinu peamised tööülesanded:
- Mõõtevaldkonnas töö planeerimine, organiseerimine ja juhtimine;
- Mõõtevahendite tööks ettevalmistamine, taatlemine ja kalibreerimine;
- Metroloogia-alase väljaõppe korraldamine olemasolevatele ja uutele töötajatele;
- Erimõõtmiste teostamine;
- Tööga seotud dokumentatsiooni korrektne vormistamine ja haldamine;
- Klientidega suhtlemine ning tehniline nõustamine oma valdkonnas.
Omalt poolt pakume: Miks tulla meie meeskonda?
- Sul on võimalus panustada kiiresti arenevasse ja innovaatilisse valdkonda, kus sinu töö loob reaalset mõju;
- Oled osa toetavast ja ambitsioonikast meeskonnast, kus saad kasvada, õppida ja koos saavutada suuri eesmärke;
- Pakume sulle mitmekülgset motivatsioonipaketti, kuhu kuuluvad: tervise-, reisi- ja õnnetusjuhtumikindlustus; spordikompensatsioon; toetused oluliste sündmuste puhul.
- Töötasu 2500 eurot bruto, peale katseaja edukat läbimist 2750 eurot bruto;
- Toetame sinu professionaalset arengut koolituste ja täiendõppe võimalustega;
- Sind ootab kaasaegne töökeskkond ning 35 kalendripäeva põhipuhkust.
Muud nõuded: Ootused meie tulevasele meeskonnaliikmele:
- Sul on kutse- või kõrgharidus tehnilises valdkonnas (nt mehaanika, automaatika, füüsika);
- Valdad heal tasemel arvutit (sh dokumentide koostamise oskus);
- Excel on sulle tuttav edasijõudnu tasemel (nt valemid, andmete analüüs);
- Oled hea suhtleja ja koostööpartner, kohusetundlik ning täpne;
- Sul on B-kategooria juhiluba ja sõiduki juhtimiskogemus;
- Oled valmis tööks objektidel erinevates keskkonnatingimustes;
- Sul on valmisolek lähetusteks üle Eesti ja vajadusel ka väljaspool Eestit;
- Kasuks tuleb varasem kokkupuude mõõtevahendite ja metroloogiaganing kogemus meeskonna või tööprotsesside juhtimisel/koordineerimisel.
Kodus töötamise võimalus: Ei