Die CAT Germany GmbH & Co. KG ist ein Tochterunternehmen der Groupe CAT SAS, ein europäischer Marktführer im Bereich der Fahrzeuglogistik. Mit einem Team von insgesamt 6.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und 100 Fahrzeuglogistik-Standorten weltweit entwickelt die Groupe CAT seit über 65 Jahren nachhaltige, maßgeschneiderte Logistikkonzepte für den Transport von Neu- und Gebrauchtfahrzeugen per Straße und Schiene. Zu unseren Kunden zählen Automobilhersteller und deren Importeure, Autovermieter, große Fahrzeughändler, Flotten- und Leasinggesellschaften, sowie Hersteller von Bau- und Landmaschinen. Auf unseren modernen Logistikplätzen bieten wir ein breites Spektrum an technischen Dienstleistungen für Neu- und Gebrauchtfahrzeuge an, zugeschnitten auf die individuellen Erfordernisse unserer Kunden. Kommen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unser Team als Mitarbeiter in der Entgeltabrechnung (w/m/d) am Standort Osnabrück Das können wir bieten: - Bei uns haben Sie die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und Ihre eigenen Impulse in den Arbeitsalltag einzubringen. Dabei können Sie aktiv an der Optimierung unserer Prozesse mitwirken und entscheidend dazu beitragen, dass diese noch effizienter gestaltet werden. - Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, tageweise mobil zu arbeiten, um Ihre beruflichen und privaten Interessen optimal miteinander zu vereinbaren. Dabei erhalten Sie 6 Wochen Jahresurlaub sowie die Möglichkeit über den Abschluss einer betriebliche Altersvorsorge, damit Sie auch langfristig von uns profitieren. - Nutzen Sie attraktive Rabatte und Sonderaktionen über unsere Partner Corporate Benefits sowie Benefits Me, um bei vielen Marken und Anbietern zu sparen. - Wir legen großen Wert auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden. Daher erhalten Sie bei uns einen finanziellen Zuschuss im Rahmen des Gesundheitsmanagements, um die langfristige Zufriedenheit und Leistungsfähigkeit unseres Teams zu sichern. - Umweltfreundlich und gesund unterwegs! Mit unserem E-Bike Leasing können Sie ein E-Bike zu attraktiven Konditionen leasen und somit Ihren Arbeitsweg nachhaltig und bequem gestalten. Auch die Nutzung des Jobtickets / Deutschlandtickets ist über uns möglich. - Werden Sie Teil eines motivierten Teams, das sich auf die Zusammenarbeit mit Ihnen freut und in dem Teamgeist und Unterstützung großgeschrieben werden. Ihre Aufgaben: - Erstellung der Entgeltabrechnung für angestellte und gewerbliche Mitarbeitende sowie FahrerInnen und Aushilfen - Pflege und Kontrolle der Zeitwirtschaft sowie Stammdaten - Bescheinigungswesen - Betreuung unserer Mitarbeitenden sowie Führungskräfte bei allen Fragen rund um die Abrechnung - Abstimmung mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern, Behörden, Stadtwerken und Versicherungen Damit können Sie uns begeistern: - Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise mit dem Abrechnungsprogramm LOGA - Eine selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie prozessorientiertes Denken - Kommunikationsstärke, gepaart mit hoher Empathie - Teamgeist Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins. Für weitere Informationen steht Ihnen unsere Personalabteilung gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie! CAT Germany GmbH & Co. KG Narupstraße 21 49084 Osnabrück Tel.: +49 (0) 541 5605 155 Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Wir suchen dich! Entgeltabrechnung in Teilzeit (m/w/d) Zuhause bei JULABO Wir suchen dich! Personalsachbearbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Entgeltabrechnung in Teilzeit Deine Aufgaben - eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung mit DATEV - Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und weiteren HR-Dokumenten - Ansprechpartner:in für Mitarbeitende, Krankenkassen, Behörden und Sozialversicherungsträger - Verwaltung von Zusatzleistungen wie z.B. JobRad, betriebliche Altersversorgung usw. - Pflege der Personalakten und Stammdatenverwaltung - Unterstützung und Vertretung in der Zeitwirtschaft - Mitwirkung bei Jahresabschlussarbeiten und HR-Projekten Dein Profil - abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Personal - sehr gute Kenntnisse in DATEV oder einem vergleichbaren Abrechnungsprogramm sind Voraussetzung - wünschenswert: Erfahrung mit Zeitwirtschaftssystemen - fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht - Diskretion, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein - eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Verlasse dich bei JULABO auf Flexibilität Du profitierst von Gleitzeit, Teilzeitmodellen, Homeoffice-Optionen, 31 Urlaubstagen und zusätzlichen Sonderurlaubstagen – für eine gute Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Gesundheit Bleib fit mit Hansefit, dem JobRad, unserem Betriebsarzt, ergonomischen Arbeitsplätzen und internen Sportgruppen. JULABO-Kultur Dich erwartet ein familiäres Betriebsklima, eine gute Einarbeitung, tolle Kolleg*innen und unvergessliche Betriebsfeste. Zusatzleistungen Freu dich auf ein modernes Betriebsbistro mit täglichem Essenszuschuss, eine steuerfreie Mitarbeiter-Einkaufskarte, Sonderzahlungen, Altersvorsorge/ VWL und Fahrgeld. Entwicklung Nutze vielfältige Chancen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch individuelle Weiterbildungen. Referenz-Nr.: YF-46044 (in der Bewerbung bitte angeben) Kontakt für Rückfragen: JULABO GmbH | Frau Aljona Ell | Tel. 07823 51 - 5046 Gerhard-Juchheim-Strasse 1 | 77960 Seelbach | www.julabo.com/ #zuhausebeijulabo Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen. Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.900 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung / Elektrotechnik, Großprojekte / Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe. Technischer Abrechner / Bauabrechner (m/w/d) Baustellenbedingte Reisetätigkeit Prüfen. Erfassen. Abrechnen. Als technischer Abrechner (m/w/d) bei SPITZKE tragen Sie maßgeblich zum erfolgreichen Abschluss unserer Bauvorhaben bei. Dabei erwarten Sie abwechslungsreiche Bahninfrastrukturprojekte, ein zukunftssicherer Arbeitsplatz und ein großartiges Projektteam. Sie wollen Verantwortung übernehmen und mit uns die Bahninfrastruktur von morgen gestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Was Sie begeistert - Bauabrechnung: Erstellung prüfbarer Abrechnungen auf Basis von Leistungsverzeichnissen, Bauverträgen und tatsächlichen Bauleistungen - Aufmaß & Dokumentation: Eigenständige Erfassung und Vermessung von Bauleistungen vor Ort inklusive fotodokumentierter Nachweise - Kommunikation: Direkte Abstimmung mit Bau- und Projektleitung sowie mit Auftraggebern und Nachunternehmern - Nachträge: Unterstützung bei der Nachtragsbewertung und Erarbeitung von Argumentationen - Optimierung: Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der digitalen Aufmaßerfassung - Konditionen: Übertarifliche Auslöse, attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub sowie individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere eigene SPITZKE AKADEMIE, z. B. Richtung Bauleitung Was uns begeistert - Qualifikation: Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur (m/w/d), Wirtschaftsingenieur (m/w/d), Elektroingenieur (m/w/d) oder eine vergleichbare technische bzw. kaufmännische Ausbildung mit Bezug zur Baubranche, Bahnbranche oder Elektrotechnik - Erfahrungen: Berufserfahrung in der Bauabrechnung oder Bauleitung wünschenswert – auch Quereinsteiger (m/w/d) mit Erfahrung im Aufmaß sind herzlich willkommen - Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office - Fähigkeiten: Hohes technisches Verständnis, analytisches Denken, unternehmerisches Handeln, ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und Kommunikationsfähigkeit - Flexibilität: Hohe Reisebereitschaft und Freude an bundesweiten Einsätzen auf wechselnden Baustellen (ca. 80 % Baustelleneinsatz) - Mobilität: Gültiger Führerschein der Klasse B erforderlich, auf Wunsch mit Ihrem persönlichen SPITZKE-Fahrzeug (mit privater Nutzung) Vorteile bei SPITZKE - Altersvorsorge: Für die eigene Zukunft vorsorgen – dafür bieten wir Ihnen einige Möglichkeiten. Beispielsweise eine betriebliche Altersvorsorge, damit Sie schon im Job für die Zeit danach abgesichert sind. - Gesundheitsförderung: Wir fühlen uns ohne Wenn und Aber der Gesundheit unserer Mitarbeitenden verpflichtet. Daher setzen wir uns dafür ein, dass Sie über Ihr gesamtes Berufsleben und darüber hinaus gesund, leistungsfähig und fit bleiben. - Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen. - Weiterbildungen und Schulungen: Mit einem großen Angebot an Seminaren und Workshops sorgen wir dafür, dass Sie Ihr volles Potenzial entfalten können und Ihr Know‑how immer auf dem neuesten Stand ist. - Individuelle Förderung: Ihre Entwicklung ist unser Ziel. Gemeinsam gestalten wir Ihren individuellen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand. - Abwechslungsreiche Projekte: Wir bauen Bahnhöfe, elektrifizieren oder sorgen für den Speed auf Deutschlands Hochgeschwindigkeitsstrecken. Langweilig wird es nie – das garantieren wir Ihnen! Jobs, die Verbindung schaffen. SPITZKE SE Tanja Franke, GVZ Berlin Süd Märkische Allee 39/41, 14979 Großbeeren +49 173 978 1187 karriere@spitzke.com www.spitzke.com

Sachbearbeitung Fördermittelmanagement (m/w/d) für den Bereich Bescheide und Anträge - Ehingen (Donau), Deutschland - Berufserfahrene - ab sofort - hybrid Das sind wir: Die OEW Breitband GmbH wurde am 4. August 2021 durch die OEW, die Breitbandversorgung im Landkreis Sigmaringen GmbH & Co. KG, den Zweckverband Breitbandversorgung im Landkreis Ravensburg und den Zweckverband Breitband Bodenseekreis gegründet. Wir widmen uns einem der spannendsten Infrastruktur-Themen in Deutschland: der flächendeckenden Versorgung von Unternehmen und Haushalten mit hoher Bandbreite und schnellem Internet mittels Glasfaser. Getragen vom stabilen Fundament der neun Gründungslandkreise der OEW und eingebettet in das Portfolio der OEW Beteiligung GmbH starteten wir mit der OEW Breitband GmbH im Jahr 2021 unsere Mission. Das sind Deine Aufgaben: - Überwachung der Einhaltung von Nebenbestimmungen in den Förderbescheiden (Bundes- und Landesförderung) inklusive Termine und Fristen - Vorbereitung von Anträgen an den Projektträger - Eingabe und Abruf von Daten im Förderportal des Projektträgers - Prüfung von eingereichten rechnungsbegleitenden Dokumenten der Dienstleister auf Förderkonformität - Dokumentation der Projektfortschritte, Überwachung des Budgets und Unterstützung der Finanzplanung - Koordination von Terminen mit internen und externen Ansprechpartnern - Projektbetreuung im Bereich Digitalisierung, Prozesserstellung und -erweiterung - Übernahme von Sonderaufgaben für projektbezogene Arbeiten in den Landkreisen - Erstellung spezifischer Berichte über genutzte und neue Tools Das bringst Du mit: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine Ausbildung als Verwaltungs- bzw. Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d) - Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet, idealerweise im Glasfaserausbau - Sicherer Umgang mit den Microsoft-Office-Produkten, insbesondere Excel - Praktische Erfahrung in der Anwendung von Projektmanagementtools und -met von Vorteil - Eigenständige und proaktive Arbeitsweise in einem dynamischen Umfeld - Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das ist unser Angebot: - Wir bieten Dir die Möglichkeit, das infrastrukturelle Zukunftsprojekt in Süddeutschland maßgeblich mitzugestalten. Wir werden das größte kommunale Breitbandnetz in Europa verantworten! - Die Aufgabe verspricht ein breit gefächertes Gebiet mit hoher Eigenverantwortung - Unser Tarifvertrag bietet Sicherheit: Wir bieten Dir eine attraktive Vergütung sowie viele Zusatzleistungen wie eine tarifliche Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersvorsorge und ein jährliches Leistungsentgelt - Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub. Bei uns kannst Du außerdem Dein „Home“ zum „Office“ machen, um noch flexibler zu werden - Für Deine Arbeit stellen wir Dir hochwertiges technisches Equipment zur Verfügung So erreichst Du uns: Du hast Interesse und möchtest ein Teil unseres Teams werden? Dann bewirb Dich jetzt online bei uns. Bei Fragen steht Dir das Personalteam per E-Mail unter bewerbung@oew-breitband.de gerne zur Verfügung.

html Sachbearbeitung Personalwesen (m/w/d)mit dem Schwerpunkt Entgeltabrechnung Die Gemeinde Eggenstein-Leopoldshafen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Teil- oder Vollzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 70 – 100 % eine Sachbearbeitung Personalwesen (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Entgeltabrechnung Die Stelle umfasst im Wesentlichen folgende Aufgabenbereiche: - Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der monatlichen Lohn-, Gehalts- und Besoldungsabrechnung - Ansprechpartner für Mitarbeiter bei Fragen zur Lohn- und Gehaltsabrechnung - Pflege und Aktualisierung des Personaldatenstamms - Erstellung lohn- und gehaltsbezogener Auswertungen, Statistiken und Übersichten - Abstimmung mit externen Stellen zu abrechnungsrelevanten Fragestellungen - Erstellung von Bescheinigungen - eigenständige Kommunikation mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und Finanzämtern - Betreuung von Angeboten wie Fahrradleasing, Altersvorsorge und weiteren Arbeitgeberleistungen Wir erwarten von Ihnen: - eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung - mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung - sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel - strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise - Diskretion, Zuverlässigkeit und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Was bietet die Gemeindeverwaltung: - eine unbefristete Anstellung in Teilzeit - je nach Qualifikation Bezahlung bis zur Entgeltgruppe E9a - Berücksichtigung Ihrer bislang erworbenen Berufserfahrung - die Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes sowie einen zusätzlichen Arbeitgeberzuschuss - flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung - einen abwechslungsreichen und modernen Arbeitsplatz - vielfältige und freie Fortbildungsmöglichkeiten - die Möglichkeit des Fahrradleasings - einen Beitrag zur betrieblichen Gesundheitsförderung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie bitte über unser Bewerberportal unter www.stellen.egg-leo.de stellen. Weitergehende Informationen erhalten Sie unter Tel. Nr. 0721/97886-72 (Sachgebietsleitung Personalwesen, Herr Bott). Gemeindeverwaltung Eggenstein-Leopoldshafen Thomas Bott | Friedrichstraße 32 | 76344 Eggenstein-Leopoldshafen Tel. 0721 97886-72 | personalamt@egg-leo.de Referenznummer YF-45482 (in der Bewerbung bitte angeben)

HOLZHAUER KG Haustechnik Personalsachbearbeiter (w/m/d) Lohn- und Gehaltsabrechnung HOLZHAUER KG • Standort Merzig Als regional verwurzelter Fachgroßhandel und Mitglied der marktführenden GC-Gruppe beliefert die HOLZHAUER KG das Fachhandwerk mit Material aus allen Bereichen der Haustechnik. Dank unserer einzigartigen Warenvielfalt und optimal aufgestellten Logistik gestalten wir lokal wie digital die Welt von morgen. Werden Sie Teil unseres Familienunternehmens. DARUM GEHT ES KONKRET - Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung - Erfassung und Pflege der Personalstammdaten und erste Ansprechperson bei administrativen Personalthemen - Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens - Bearbeitung der Zeiterfassung und Prüfung von Zeitkonten - Erstellung von Auswertungen und Reports für interne und externe Zwecke sowie Unterstützung beim Jahresabschluss und bei Lohnsteuer- und SV-Prüfungen WIR WÜNSCHEN UNS VON IHNEN - Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise als Steuerfachangestellte/r (w/m/d) - Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung - Fundierte Kenntnisse in SAP wünschenswert - Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht - Ein hohes Maß an Teamfähigkeit sowie sorgfältige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise DAS KÖNNEN SIE VON UNS ERWARTEN 29 Tage Urlaub Firmenfitness Mitarbeiterakademie Betriebliche Altersvorsorge Fahrradleasing Haben Sie Fragen zur Position? Kontaktieren Sie uns gerne! Dennis Etzel +49 6861 83-189 Mehr Informationen über uns Haben Sie Interesse? Dann schicken Sie uns jetzt Ihre Bewerbungsunterlagen mit frühestem Eintrittstermin an: bewerbung.holzhauer@gc-gruppe.de www.gc-gruppe.de HOLZHAUER KG Fachgroßhandel für Haustechnik | Saarbrücker Straße 86a | 66292 Riegelsberg GC-GRUPPE.DE

html HR Specialist Payroll & Administration (m/w/d) Als mittelständisches Unternehmen setzen wir auf kundenspezifische Lösungen, technisch anspruchsvolle Produkte und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein. Diese Werte bilden die Grundlage für unsere erfolgreiche und nachhaltige Unternehmensentwicklung. Dank des engagierten und fachkundigen Einsatzes unserer Mitarbeitenden sind wir führend in Herstellung und Vertrieb hochwertiger Gummi- und Kunststoffprodukte. Unsere Kunden stammen aus nahezu allen Industriezweigen. Verstärken Sie unser Team in unserem Hauptsitz in Hamburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (15-25 Std./Woche) als HR Specialist Payroll & Administration (m/w/d) Ihr Verantwortungsbereich: - Entgelt & Sozialversicherung — Selbstständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung sowie Beratung von Mitarbeitenden, Behörden und Sozialversicherungsträgern; Verantwortung für das gesamte Melde‑, Berichts‑ und Bescheinigungswesen - HR‑Administration — Pflege von Personalstammdaten und -akten, Betreuung der Zeitwirtschaft sowie Erstellung von Auswertungen und Statistiken - Prozesse & Projekte — Optimierung und Dokumentation von HR‑Prozessen sowie eigenständige Übernahme von Projekten - Recruiting & Personalentwicklung — Unterstützung im Bewerbungsmanagement sowie Dokumentation von Unterweisungen und Schulungen Ihr Profil: - Ausbildung: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung zur Lohn- und Gehaltsbuchhalter*in, Steuerfachangestellten oder vergleichbare Ausbildung aus dem Personalmanagement. - Hard-Skills: Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht - Kommunikation: Erfahrener Ansprechpartnerin für Mitarbeitende und Fach- und Führungskräfte in allen abrechnungsrelevanten und personalwirtschaftlichen Fragestellungen. - IT-Skills: Sie verfügen über sehr gute MS-Office Kenntnisse und bringen Erfahrung mit Payroll- und Zeitwirtschaftssystemen mit. - Soft Skills: Eigenverantwortung, Teamfähigkeit sowie eine strukturierte und analytische Arbeitsweise runden Ihr Profil ab. Ihre Benefits: - Einarbeitung: Umfassende persönliche Einarbeitung, regelmäßige Feedbackgespräche und Schulungen - Flexibilität: Gleitzeitmodell und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - Urlaub und Sonderzahlungen: 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs‑ und Weihnachtsgeld - Corporate Benefits: Zuschuss zum ÖPNV, Business‑Bike, Benefit‑Card, vergünstigtes Kantinenessen - Arbeitsplatz: Moderne, helle und ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze Haben wir Ihr Interesse geweckt? Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen zu Händen von Frau Stefanie Strunz Stellenmarkt@willbrandt.de. Referenz-Nr.: YF-47247 (in der Bewerbung bitte angeben) Willbrandt KG, Schnackenburgallee 180, 22525 Hamburg Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Zum Hauptinhalt springen Abrechner Hochbau-Rohbau (m/w/d) Stuttgart und Metzingen Voll- oder Teilzeit ab sofort unbefristet Unternehmensprofil Wer wir sind? Ein erfolgreiches und wachsendes mittelständisches Familienunternehmen mit den Schwerpunkten im Straßen- und Tiefbau sowie Hoch-, Ingenieur- und Schlüsselfertigbau. Wir bieten Ihnen und unseren ca. 650 Beschäftigten ein partnerschaftliches Arbeitsumfeld und einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen. Sie werden Teil eines Teams, bei dem jeder auf seiner Position spielt, aber für das große Ganze kämpft - als Spieler in der großen Brodbeck-Mannschaft wie auch in den vielen kleinen Teams im Büro oder auf unseren Baustellen. Sie bringen den Teamgeist und die Leistungsbereitschaft mit, es passt fachlich und dazu sitzt das Herz am richtigen Fleck. Dann nehmen wir Sie gern in unser Team auf, entwickeln Sie weiter und bleiben Ihnen durch dick und dünn treu. Das nennen wir den Brodbeck-Spirit. Aufgabenbereiche Was Sie bei uns bewegen: - Sie erstellen die Abrechnungsunterlagen für unsere Rohbauprojekte - Sie führen die Mengenermittlungen für unsere Baustellen durch - Sie unterstützen die Bauleitung bei der Kostenkontrolle sowie bei den Abrechnungsgesprächen mit den Projektbeteiligten - Sie erstellen und erfassen die Aufmaße der Bauprojekte Anforderungsprofil Was Sie mitbringen: - Sie verfügen über ein abgeschlossenes Bauingenieurstudium oder haben eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung - Sie haben ausreichende Kenntnisse und Erfahrungen mit Rohbauprojekten - Sie haben bereits eigenständig Rohbauprojekte digital abgerechnet - Sie verfügen über umfassende MS Office-Kenntnisse - Sie sind flexibel, haben eine hohe Einsatzbereitschaft und arbeiten gerne selbstständig Leistungen & Benefits Was wir Ihnen bieten: - Moderne und ergonomische Arbeitsplätze - Betriebliche Altersvorsorge - Weihnachts- und Urlaubsgeld - 30 Tage Urlaub - Attraktive Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen - Betriebliches Gesundheitsmanagement - Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten - Unternehmensevents wie z. B. Weihnachtsfeiern sowie Teamevents Bewerbung & Kontakt Kontakt: Katrin Rauscher job@g-brodbeck.deTelefon +49 (7123) 963 - 1098 Gottlob Brodbeck GmbH & Co. KGMaienwaldstr. 2572555 Metzingen www.g-brodbeck.de

Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung in Vollzeit (m/w/d) 45478 Mülheim an der Ruhr Onsite Vollzeit Unbefristet Über uns Seit über einem Jahrhundert verwurzelt, führt unsere Familie das Unternehmen in vierter Generation mit Stolz in Nordrhein-Westfalen. Mit einem breiten Sortiment regionaler Mineralwässer und Erfrischungsgetränken setzen wir auf Nachhaltigkeit und Qualität. Als Getränkelogistiker bedienen wir große Namen der Branche und transportieren jährlich 26 Millionen Gebinde mit unserer Mellis Getränke-Logistik. Unser Motto "Aus der Region für die Region" spiegelt das Bestreben wider, dem Ruhrgebiet mit fairen und attraktiven Angeboten zu dienen. Unser engagiertes Team steht für eine wertschätzende und angenehme Arbeitsumgebung, in der jede Verstärkung gründlich eingearbeitet wird. Möchten Sie Teil unseres Teams werden? Wir freuen uns auf Sie! Stellenausschreibung Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung in Vollzeit (m/w/d) Aufgaben Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der selbstständigen Durchführung der Entgeltabrechnung für unsere Angestellten und gewerblichen Mitarbeitenden. Im Einzelnen: - Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für Angestellte und Gewerbliche - Ansprechpartner für Mitarbeitende in abrechnungs-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen - Kommunikation mit Krankenkassen, Behörden und externen Stellen sowie Sicherstellung aller Meldepflichten - Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten vom Eintritt bis zum Austritt - Erstellung von Auswertungen und Statistiken im Personalbereich - Unterstützung bei personaladministrativen Themen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, BEM, Fahrradleasing) - Mitwirkung im administrativen Bewerbermanagement - Mitarbeit an Projekten im Personalbereich Das bringen Sie mit Wir suchen keinen perfekten Lebenslauf, sondern jemanden, der im Personalbereich gestartet ist und sich weiterentwickeln möchte. - Abgeschlossene kfm. Ausbildung mit ersten Erfahrungen in der Entgeltabrechnung - Frisch Ausgebildete aus dem Personalbereich sind ausdrücklich willkommen - Grundkenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht (Vertiefung erfolgt bei uns) - Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit HR-Software von Vorteil (wir arbeiten mit Accurat HCM) - Strukturierte, zuverlässige und diskrete Arbeitsweise - Eigeninitiative, Lernbereitschaft und Freude an der Arbeit im Team - Verantwortungsbewusster Umgang mit sensiblen Mitarbeiterdaten Gute Gründe für Schloss Quelle Mellis - Strukturierte und umfassende Einarbeitung – auch für Berufseinsteiger - Wertschätzendes, kollegiales Team und kurze Entscheidungswege - 30 Tage Urlaub - Betriebliche Altersvorsorge - Kostenlose Eigenprodukte (Haustrunk) - Sport- und Gesundheitsangebote - Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Corporate Benefits, u. a. Fahrradleasing Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an bewerbung@schloss-quelle.de Schloss-Quelle Mellis GmbH Ruhrorter Straße 16 45478 Mülheim an der Ruhr Schloss-Quelle Mellis GmbH Teilen

Sachbearbeiterinnen / Sachbearbeiter Gehalt, Zeitwirtschaft und Reisekosten (m/w/d) - Dezernat Personal Die Direktion sucht für das Dezernat Personal am Standort Mannheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für 2 Jahre zwei Sachbearbeiterinnen / Sachbearbeiter Gehalt, Zeitwirtschaft und Reisekosten (m/w/d) Ihre Aufgaben - Abrechnung von Entgelten im Bereich der Tarifbeschäftigten sowie von Bezügen im Bereich der Beamten- / Dienstordnungsangestellten - Beratung und Betreuung von Angestellten - Anwendung von arbeits- und dienstrechtlichen Vorschriften - Sachbearbeitung in der Zeitwirtschaft und Reisekosten Wir bieten Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 9a BG-AT. Das monatliche Tabellenentgelt beträgt derzeit je nach Stufenzuordnung 3.695,66 € bis 5.093,02 € brutto. - Eine sinnstiftende und anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld - Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Inklusion mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten und legen Wert auf eine gesunde Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten - großzügiger Gleitzeitrahmen -, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, mobiles Arbeiten, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit) - Einen individuell auf Sie abgestimmten Onboarding-Prozess - Gesundheit und Sicherheit haben bei uns Priorität - das geht von Sport- und Bewegungsangeboten bis hin zu vielfältigen Schulungsmöglichkeiten rund um Gesundheit und Sicherheit - Wir investieren in die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden - Jobticket - Angenehmes Arbeitsklima und Teamarbeit Ihr Profil - Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder in der öffentlichen Verwaltung - Einschlägige Berufserfahrung in der Entgeltsachbearbeitung, Zeitwirtschaft, Reisekosten - Verständnis für rechtliche Zusammenhänge - Eigenverantwortung und selbständiges Arbeiten - Teamfähigkeit - Gutes Zahlenverständnis - Bereitschaft zur Weiterbildung Kontakt Bitte bewerben Sie sich mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen bis 04.08.2026 Fragen zur Stelle beantwortet: Herr Leiner, Tel.: 0621/183-5255 Die Arbeitsplätze der BGHW sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann. Bei gegebener Qualifikation ist die Stelle auch für schwerbehinderte Menschen geeignet. Entsprechende Bewerbungen sind daher willkommen. Wir über uns Die Berufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik ist Trägerin der gesetzlichen Unfallversicherung für Unternehmen und deren Beschäftigte im Handel und in der Warenlogistik. Wir verstehen uns als moderner Dienstleister für ca. 4,6 Millionen Versicherte in rund 380.000 Unternehmen. Durch gezielte Prävention unterstützen wir die Unternehmerinnen und Unternehmer bei der Verhütung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten. Im Schadensfall sorgen wir für bestmögliche Rehabilitation und sichern durch Geldleistungen den Lebensunterhalt der Versicherten und ihrer Familien. www.bghw.de/karriere/direktion-mannheim Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung