Wir sind die care4as GmbH mit 170 bunt gemischten Team Kollegen in der schönen Förde Stadt Flensburg. 2021 wurden wir von FOCUS Business ausgezeichnet als einen von Deutschlands "TOP-Arbeitgebern Mittelstand 2021". Wir wachsen weiter und suchen Verstärkung für unser Führungsteam zum nächstmöglichen Zeitpunkt WORKFORCE MANAGER (M/W/D) (FLENSBURG) Deine Aufgaben: - Intraday-Steuerung verschiedener Inbound-, Outbound- und BPO-Tätigkeiten - Monitoring & Controlling von KPIs zur Sicherstellung von Service-Leveln, Auslastung und Produktivität - aktive Prozessoptimierung durch strategisches und logisches Hinterfragen von Prozessen zur Steuerung der Wirtschaftlichkeit - Personaleinsatzplanung und Forecast-Erstellung - Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben unserer MitarbeiterInnen - Erstellen von Statistiken und Berichten für Auftraggeber, Projektleitungen und Geschäftsführung Dein Profil: - ausgeprägte Zahlenaffinität - selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise - souveränes und freundliches Auftreten - gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift Unsere Erwartungen: - mind. 2 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position - sicherer Umgang mit MS Excel und MS PowerPoint - Kommunikationsstärke & Durchsetzungsvermögen Wir bieten: - angemessene Vergütung zzgl. leistungsgerechter Bonus - unbefristetes Arbeitsverhältnis - flache Hierarchien - hohes Maß an Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung Unsere Extras: - Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 1.000 Firmen und Händlern - Sonderkonditionen im Fitnessstudio Balance Flensburg - Bezuschusste Altersvorsorge - Familienfreundlicher Arbeitgeber - und vieles mehr... Kleine Annehmlichkeiten: - Ausstattung - betriebliche Altersvorsorge - bezahlte Kurzpausen - Heißgetränke - gute Busanbindung - kostenlose Parkplätze - kostenlose Massagesessel

Teamleiter (m/w/d) in Niedersachsen vom 08.06.2026 Strautmann ist ein über 90 Jahre international erfolgreiches, familiengeführtes Unternehmen in der Landtechnik. Wir bieten Ihnen eine interessante Tätigkeit an einer modernen automatisierten Beschichtungsanlage für Oberflächentechnik in einem dynamischen, motivierten Team. Für unsere Strautmann Oberflächentechnik GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: Teamleiter (m/w/d) für die Oberflächentechnik Ihre Aufgaben - Übernahme der Teamkoordination - Bedienung der Beschichtungsanlage - Ansprechpartner für die Mitarbeiter - Überwachung der Anlagenparameter und Auftragsabarbeitung - Durchführen von kleineren Wartungsarbeiten an der Anlagentechnik - Aktive Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung von Qualität und Prozessabläufen Alles weitere zu diesem Stellenangebot entnehmen Sie bitte unserer Homepage unter www.strautmann-oft.de. Ihr Profil - Technische Ausbildung, idealerweise Erfahrungen im Umgang mit automatisierten Anlagen - Erfahrungen aus dem Bereich Lacktechnik und in Lackierprozessen wünschenswert, Quereinsteiger begrüßen wir gleichermaßen - Erste Führungserfahrungen wünschenswert - Gutes technisches und prozessorientiertes Verständnis Wir bieten Ihnen Wir bieten Ihnen eine interessante Tätigkeit an einer modernen automatisierten Beschichtungsanlage in einem dynamischen, motivierten Team. Nutzen Sie die Chance für Ihren beruflichen Erfolg bei einem namhaften Hersteller in der Zukunftsbranche Landtechnik. Strautmann Oberflächentechnik GmbH Bielefelder Str. 53a 49196 Bad Laer www.strautmann-oft.de E-Mail Das klingt ganz nach Deiner neuen beruflichen Perspektive? Dann bewirb Dich direkt mit Deinem Lebenslauf per Mail unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deiner Verfügbarkeit. Solltest Du noch Fragen haben, dann kontaktiere uns direkt per Mail an personal@strautmann-oft.de oder ruf uns an unter der Telefonnummer +49 5424 802 242. Bitte sende diese an: Strautmann Oberflächentechnik • Personalwesen • Bielefelder Straße 53a • 49196 Bad Laer personal@strautmann-oft.de Das klingt ganz nach Deiner neuen beruflichen Perspektive? Dann bewirb Dich direkt mit Deinem Lebenslauf per Mail unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deiner Verfügbarkeit. Solltest Du noch Fragen haben, dann kontaktiere uns direkt per Mail an personal@strautmann-oft.de oder ruf uns an unter der Telefonnummer +49 5424 802 242. Bitte sende diese an: Strautmann Oberflächentechnik • Personalwesen • Bielefelder Straße 53a • 49196 Bad Laer personal@strautmann-oft.de Strautmann Oberflächentechnik GmbH Bielefelder Str. 53a 49196 Bad Laer www.strautmann-oft.de E-Mail

Wir suchen Teamleiter Servicecenter (m/w/d) Magdeburg - Vollzeit ab sofort Wir sind als zertifizierte Personal- und Arbeitsvermittlung mit Firmensitz im Chemiepark Bitterfeld-Wolfen tätig.Unser Leistung liegt darin für Sie passende Stelle nach Ihren Wünschen zu finden. In Kooperation mit einen führende Tourismusunternehmen suchen wir qualifiziertes Fachpersonal, um freie Stellen zu besetzen: Ihre Aufgaben als Teamleiter (m/w/d) - Führen Sie ein engagiertes Team und sorgen Sie für eine motivierende Arbeitsatmosphäre. - Koordinieren Sie die täglichen Abläufe im Servicecenter und stellen Sie einen reibungslosen Betrieb sicher. - Überwachen Sie die Leistung Ihres Teams und setzen Sie gezielte Maßnahmen zur Verbesserung um. - Kommunizieren Sie klar und effektiv mit Kunden und lösen Sie deren Anliegen schnell und kompetent. - Erarbeiten Sie Strategien zur Steigerung der Kundenzufriedenheit und setzen Sie diese erfolgreich um. - Erstellung und Überwachung definierter Qualitäts- und Leistungsvorgaben (KPIs) Ihr Profil als Teamleiter Servicecenter (m/w/d) - Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, um effektiv mit Ihrem Team und unseren Kunden zu interagieren. - Führungskompetenz und die Fähigkeit, Ihr Team zu motivieren und zu unterstützen. - Problemlösungsfähigkeiten, um Herausforderungen im Servicecenter schnell und effizient zu bewältigen. - Hohe Stressresistenz und die Fähigkeit, auch in hektischen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren. Wir bieten Ihnen - Einen unbefristeten Arbeitsvertrag. - Festeinstellung beim Arbeitgeber Festanstellung bei direktem Arbeitgeber - Arbeitszeit bis max. 18 Uhr - sehr gute Verdienstmöglichkeiten (bis 40t im jahr) - Homeofficemöglichkeiten - Firmenevents (Sportangebote, Weihnachtsfeiern, Auslandsreisen mit dem Team bei Erreichung von Zielstellungen) - Intensive Einarbeitung - Kostenfreie Getränke und Obstversorgung - Betriebliche Altersvorsorge - Jahressonderzahlung - Weiterbildungsmöglichkeiten und Nachschulungen - Günstige Inforeisen zur Spezialisierung (Geschäftlich) So geht es weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online als Teamleiter Servicecenter (m/w/d) in Magdeburg, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten. Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! - Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. - Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt als Teamleiter Servicecenter (m/w/d) in Magdeburg. Klicken Sie direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Sie!

Wir suchen Teamleiter Servicecenter (m/w/d) Magdeburg - Vollzeit ab sofort Wir sind als zertifizierte Personal- und Arbeitsvermittlung mit Firmensitz im Chemiepark Bitterfeld-Wolfen tätig.Unser Leistung liegt darin für Sie passende Stelle nach Ihren Wünschen zu finden. In Kooperation mit einen führende Tourismusunternehmen suchen wir qualifiziertes Fachpersonal, um freie Stellen zu besetzen: Ihre Aufgaben als Teamleiter (m/w/d) - Führen Sie ein engagiertes Team und sorgen Sie für eine motivierende Arbeitsatmosphäre. - Koordinieren Sie die täglichen Abläufe im Servicecenter und stellen Sie einen reibungslosen Betrieb sicher. - Überwachen Sie die Leistung Ihres Teams und setzen Sie gezielte Maßnahmen zur Verbesserung um. - Kommunizieren Sie klar und effektiv mit Kunden und lösen Sie deren Anliegen schnell und kompetent. - Erarbeiten Sie Strategien zur Steigerung der Kundenzufriedenheit und setzen Sie diese erfolgreich um. - Erstellung und Überwachung definierter Qualitäts- und Leistungsvorgaben (KPIs) Ihr Profil als Teamleiter Servicecenter (m/w/d) - Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, um effektiv mit Ihrem Team und unseren Kunden zu interagieren. - Führungskompetenz und die Fähigkeit, Ihr Team zu motivieren und zu unterstützen. - Problemlösungsfähigkeiten, um Herausforderungen im Servicecenter schnell und effizient zu bewältigen. - Hohe Stressresistenz und die Fähigkeit, auch in hektischen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren. Wir bieten Ihnen - Einen unbefristeten Arbeitsvertrag. - Festeinstellung beim Arbeitgeber Festanstellung bei direktem Arbeitgeber - Arbeitszeit bis max. 18 Uhr - sehr gute Verdienstmöglichkeiten (bis 40t im jahr) - Homeofficemöglichkeiten - Firmenevents (Sportangebote, Weihnachtsfeiern, Auslandsreisen mit dem Team bei Erreichung von Zielstellungen) - Intensive Einarbeitung - Kostenfreie Getränke und Obstversorgung - Betriebliche Altersvorsorge - Jahressonderzahlung - Weiterbildungsmöglichkeiten und Nachschulungen - Günstige Inforeisen zur Spezialisierung (Geschäftlich) So geht es weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online als Teamleiter Servicecenter (m/w/d) in Magdeburg, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten. Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! - Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. - Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt als Teamleiter Servicecenter (m/w/d) in Magdeburg. Klicken Sie direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Sie!

Über uns Im Rahmen eines exklusiven Suchmandats betreuen wir eine renommierte, inhabergeführte Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaft in Ulm. Das Unternehmen blickt auf eine über 60-jährige Geschichte zurück und vereint heute ein starkes Team von über 50 Spezialisten, darunter 13 Berufsträgerinnen und Berufsträger. Aktuell wird eine neue, zweite Führungsebene direkt unterhalb der Geschäftsführung aufgebaut. Für Sie bedeutet das den Einstieg mit der klaren Perspektive, zeitnah als Partner*in in die Kanzlei einzusteigen. Verantwortung, Beratung & Teamleitung In dieser Position steigen Sie direkt auf der zweiten Führungsebene ein und übernehmen folgende Aufgaben: - Ganzheitliche Mandatsleitung: Für Ihren festen Mandantenkreis übernehmen Sie die umfassende steuerliche und betriebswirtschaftliche Beratung von mittelständischen Unternehmen, Gesellschaften aller Rechtsformen sowie anspruchsvollen Privatpersonen. - Deklaration & Gestaltung: Sie leiten und verantworten die Erstellung und den Review von komplexen Jahresabschlüssen sowie Steuererklärungen und bringen Ihre unternehmerische Denkweise in steuerliche Gestaltungsprojekte und Umstrukturierungen ein. - Führung & Teambildung: Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung eines eingespielten Teams von über 8 Mitarbeitenden. - Zukunftsthemen: Mit großer Eigeninitiative treiben Sie moderne Kanzleistrukturen (Digitalisierung und den Einsatz von KI in den Kanzleiprozessen) voran und arbeiten sich aktiv in strategische Beratungsthemen ein. Ihre Expertise für eine starke Partnerschaft Sie bringen folgendes Profil für diese Position mit: - Qualifikation: Sie haben das Steuerberater-Examen (StB) erfolgreich abgelegt und verfügen über fundierte, tiefgehende Kenntnisse im Steuerrecht sowie in der Rechnungslegung nach HGB. - Berufserfahrung: Sie blicken auf eine mehrjährige Praxis in einer Steuerberatungs- oder Wirtschaftsprüfungsgesellschaft zurück und bringen fundierte Erfahrung in der eigenständigen und ganzheitlichen Betreuung von Mandanten mit. - Führungskompetenz: Sie besitzen bereits fundierte Erfahrung in der Mitarbeiterführung oder bringen den ausgeprägten Willen mit, ein starkes Team als Mentor*in aktiv anzuleiten und weiterzuentwickeln. - Persönlichkeit: Sie zeichnen sich durch unternehmerisches Denken, ein digitales Mindset, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie eine empathische und bodenständige Persönlichkeit aus. Verbindliche Perspektive + erstklassiges Fundament Das Angebot unseres Mandanten auf einen Blick: - Verbindliche Partnerperspektive: Der Aufbau der zweiten Führungsebene dient als direktes Sprungbrett. Ihr Entwicklungspfad bis in die Partnerschaft ist strukturiert und transparent vorgezeichnet. - Erstklassiges Gehaltsband: Ein überdurchschnittliches Jahresgehalt in der Anstellungsphase, gekoppelt mit einer attraktiven Entwicklung Richtung Partner-Vergütung. - Hohe Gestaltungsfreiheit: Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und die Chance, eigene Ideen beim Ausbau digitaler Kanzleistrukturen direkt umzusetzen. - Umfassende Benefits: Flexible Arbeitszeiten für eine funktionierende Work-Life-Balance, betriebliche Altersvorsorge, moderne Ausstattung (Notebook & Smartphone), Corporate Benefits sowie ein kostenloser Mitarbeiterparkplatz direkt vor der Kanzlei. Kontakt Dieses exklusive Besetzungsverfahren wird direkt über uns betreut. Wir garantieren Ihnen für den gesamten Prozess absolute Diskretion. Ein erster Austausch erfolgt für Sie vollkommen unverbindlich. Ihr persönlicher Ansprechpartner für ein vertrauliches Erstgespräch: Connor Lehmann (Executive Search · TransitionPlan People) - Mobil: +49 172 2475 897 - E-Mail: connor.lehmann@transitionplan.de

Teamleiter Montage / Kundenbetreuer für Möbel- und Küchenmontage (m/w/d) Führungskräfte, Facharbeit, Montage Standort: Servicecenter XXXLutz Hirschaid Vollzeit ab sofort Aufgaben - Führung und Leitung mehrerer Ausliefer-Montage-Teams - Beschwerdemanagement - Kundenkommunikation - Schulung und Ausbildung von neuen und vorhandenen Mitarbeitern - Gewährleistung der Standards Qualifikationen - Erfahrung in der Mitarbeiterführung - Erfahrung in der Möbel- und Küchenmontage (Handwerkliches Geschick) - Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit - Engagierten Einsatz sowie selbstständiges, erfolgsorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten - PKW-Führerschein Was wir bieten - Eine abwechslungsreiche, interessante und verantwortungsvolle Führungsaufgabe bei einem von Europas größten Möbelhändlern - Überdurchschnittliche Honorierung - Ein angenehmes Betriebsklima in einem professionellen Team - Ausgezeichnete persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und berufliche Zukunftsperspektiven, die Ihrem Talent und Ihrer Leistung entsprechen - Stetige Weiterbildung in der XXXLutz-Schulungsakademie - Profitieren Sie vom XXXL Plus Paket: 1 Urlaubstag (zum Geburtstag) geschenkt, Sozialleistungen z.B. kostenlose Krankenzusatz- oder Unfallversicherung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Bike Leasing sowie ein Hilfsprogramm in Notfällen ÜBER UNS: Die XXXLutz Unternehmensgruppe betreibt über 400 Einrichtungshäuser in 14 europäischen Ländern und beschäftigt mehr als 27.600 Mitarbeiter. In Deutschland tragen über 12.000 Mitarbeiter zum Erfolg der Gruppe bei, die hierzulande 58 XXXLutz Einrichtungshäuser und 54 mömax Trendmöbelhäuser betreibt. Mit einem Jahresumsatz von 6,4 Milliarden Euro ist die XXXLutz-Gruppe einer der drei größten Möbelhändler der Welt. Interesse geweckt? Bewerben Sie sich jetzt online über unser Karriereportal: https://xxxlutz.jobufo.com/?consent_ga4=true&jentis_sessionid=80917178037994841714015&jentis_userid=2801174238707159022134&lutzID=8a8a954e9e4453d2019e44a8686b35ca&source=arbeitsagentur Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Montage (Möbel, Küchen)

Teamleiter Montage / Montageleiter für Möbel- und Küchenmontage (m/w/d) Führungskräfte, Facharbeit, Montage Standort: XXXLutz Logistik-Service-Center Karlsruhe Vollzeit ab sofort Aufgaben - Führung und Leitung mehrerer Ausliefer-Montage-Teams - Beschwerdemanagement - Kundenkommunikation - Schulung und Ausbildung von neuen und vorhandenen Mitarbeitern - Gewährleistung der Standards Qualifikationen - Erfahrung in der Mitarbeiterführung - Erfahrung in der Möbel- und Küchenmontage (Handwerkliches Geschick) - Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit - Engagierten Einsatz sowie selbstständiges, erfolgsorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten - PKW-Führerschein Was wir bieten - Eine abwechslungsreiche, interessante und verantwortungsvolle Führungsaufgabe bei einem von Europas größten Möbelhändlern - Überdurchschnittliche Honorierung - Ein angenehmes Betriebsklima in einem professionellen Team - Ausgezeichnete persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und berufliche Zukunftsperspektiven, die Ihrem Talent und Ihrer Leistung entsprechen - Stetige Weiterbildung in der XXXLutz-Schulungsakademie - Profitieren Sie vom XXXL Plus Paket: 1 Urlaubstag (zum Geburtstag) geschenkt, Sozialleistungen z.B. kostenlose Krankenzusatz- oder Unfallversicherung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Bike Leasing sowie ein Hilfsprogramm in Notfällen ÜBER UNS: Die XXXLutz Unternehmensgruppe betreibt über 400 Einrichtungshäuser in 14 europäischen Ländern und beschäftigt mehr als 27.300 Mitarbeiter. In Deutschland tragen über 12.000 Mitarbeiter zum Erfolg der Gruppe bei, die hierzulande 58 XXXLutz Einrichtungshäuser und 54 mömax Trendmöbelhäuser betreibt. Mit einem Jahresumsatz von 6,4 Milliarden Euro ist die XXXLutz-Gruppe einer der drei größten Möbelhändler der Welt. Interesse geweckt? Bewerben Sie sich jetzt online über unser Karriereportal: https://xxxlutz.jobufo.com/?consent_ga4=true&jentis_sessionid=62047177338766640252292&jentis_userid=2801174238707159022134&lutzID=8a8a954e9c2005cd019caebdb5c90082&source=arbeitsagentur

IN VIA ist ein Verband der freien Wohlfahrtspflege und Träger mehrerer sozialer Einrichtungen und Dienste in der Diözese Rottenburg-Stuttgart. Schwerpunkte der Arbeit von IN VIA sind Angebote für Mädchen und junge Frauen, Hilfen für junge Migrantinnen und Migranten, Bahnhofsmissionen, Kindertagesstätte und Kinder- und Familienzentrum. Wir suchen zum 1.September 2026 (nach Absprache auch früher) eine Gruppenleitung für unsere Kindertagestätte Wilde Hilde - Bereich Krippe (1 bis 3 Jahre) mit einem Stellenumfang von 80-100 Prozent. Wir begleiten und unterstützen ganztägig 145 Kinder im Alter von 1 Jahr bis 6 Jahren in ihren Selbstbildungsprozessen sowie in Projekten zum entdeckenden Lernen. Besondere Schwerpunkte unserer Einrichtung sind die Sprachförderung, die Gesundheitsförderung und die Familienarbeit im Rahmen der Arbeit des Kinder- und Familienzentrums. Konzeptionell arbeiten wir nach dem Ansatz der Early Excellence Center (EEC), im Bereich der Kleinen Hilla nach Emmi Pikler. Das sind Ihre Tätigkeiten - Wahrnehmen allgemeiner Fürsorgepflichten gegenüber den zugeordneten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern - Organisation und Koordination von Krankheitsvertretungen - Sicherstellung einer gruppenübergreifenden Kommunikation und Zusammenarbeit - Verantwortung für die Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit sowie die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Familien - Organisation der Anleitung von Zweit- und Zusatzkräften in der Gruppe - Verantwortung für das Gruppenbudget Wir wünschen uns - Staatlicher Anerkennung als Erzieher*In, Pädagogischem Studienabschluss oder Fachkräften mit Zusatzqualifikation - Mindestens zwei Jahre Berufs- bzw. Praxiserfahrung im Arbeitsfeld der frühkindlichen Bildung - Bereitschaft zu einem Stellenumfang von mind. 80 % Gruppendienst - Selbstständige Arbeitsweise sowie Freude an Organisations- und Koordinationsaufgaben - Begeisterung für den frühkindlichen Bildungsauftrag Darauf können Sie sich freuen - Ein Arbeitsfeld, in dem Sie Ihre Ideen einbringen und gestalten können - Arbeit in engagierten Teams - Bezahlung nach AVR Caritas Anlage 33 in SUE 8b - Geregelte Arbeitszeiten - Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten - Ein regelmäßiges Angebot von Coaching - Betriebsausflug, Verbandsfeier, spirituelle Veranstaltungen (Oasentage, Exerzitien, TankStelle, etc.), Teamevents - Zuschuss zum Jobtickets Weitere Angaben Bei gleicher Qualifikation werden Schwerbehinderte bevorzugt. Bei Rückfragen können Sie sich an die Bereichsleitung Frau Gezgin wenden: l.gezgin@invia-drs.de Haben Sie Interesse? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie diese bis spätestens 03.07.2026 per E-Mail in einer PDF-Datei an: Kita Kleine Hilla, z.Hd. Frau Gezgin, Olgastraße 120a, 70180 Stuttgart l.gezgin@invia.drs.de Auskunft über die Verarbeitung Ihrer Daten finden Sie auf unserer Homepage: https://invia-drs.de/in-via/datenschutzerklaerung

Die PEZO Holzverwertung GmbH & Co. KG ist Teil der Zollikofer-Gruppe mit dem Unternehmensschwerpunkt Verwertung von holzartiger Biomasse zur stofflichen und thermischen Verwertung. Für unseren Standort Stedum suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n motivierte/n Mitarbeiter Produktionsplanung und -steuerung (m/w/d). Ihre Aufgaben: - Teamleitung für zurzeit 6 gewerbliche Mitarbeiter - Erstellung Schicht- und Urlaubsplan - Produktionsplanung - Steuerung und Dokumentation von Lagerbeständen - Koordination von Mitarbeitern, Maschinen und Produktionsabläufen - Führung des Betriebstagebuch - Überwachung von Wartungsintervallen und Instandhaltungsmaßnahmen - Abstimmung und Steuerung externer Dienstleister (Wartung, Instandhaltung, Produktion) - Be- und Entladung von LKW sowie Bestückung von Produktionsanlagen Ihr Profil: - Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise im Bereich Logistik, Entsorgung oder Produktion - Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, vorzugsweise im gewerblichen Umfeld - Erste Führungserfahrung sowie ein sicherer und klarer Umgang mit Mitarbeitern - Organisationsstärke sowie die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen den Überblick zu behalten - Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise - Grundkenntnisse in der Lagerwirtschaft und Bestandsführung - Sicherer Umgang mit gängigen EDV-Systemen (z. B. ERP, MS Office) - Hands-on-Mentalität und Bereitschaft, auch operativ mit anzupacken - Technisches Verständnis für Maschinen und Anlagen von Vorteil Wir bieten: - Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem mittelständischen Unternehmen - Leistungsgerechte Vergütung - familiäres Team - sicheres Arbeitsverhältnis Die Zukunft mitgestalten – sauber, effizient und nachhaltig **Interessiert?** Bitte melden Sie sich bei: PEZO Holzverwertung GmbH & Co. KG Personalabteilung   Hildesheimer Str. 15 31249 Hohenhameln OT Stedum Tel.: 05128 9412 0 bewerbung@peg-peine.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Personalplanung, Betriebsmitteleinsatz planen, Lagerwirtschaft, Gruppen-, Teamleitung, Qualitätsmanagement, Terminplanung, -überwachung, Produktionsplanung

Teamleiter Fliesen (m/w/d) in Waghäusel Über 7.000 Menschen an mehr als 200 Standorten setzen sich jeden Tag bei der familiengeführten Unternehmensgruppe Heinrich Schmid dafür ein, dass Handwerk Zukunft hat. Mit einer großen Anzahl an verschiedenen Gewerken möchten wir unseren Kunden nicht nur höchste handwerkliche Qualität, sondern auch mehr Vielfalt aus einer Hand bieten. Wir sind Handwerker aus Leidenschaft mit dem Blick fürs Wesentliche: den Menschen. Unsere Mitarbeiter sind vor Ort und zeigen täglich, was es heißt ein Heinrich Schmid zu sein: Handwerker, Teamplayer, Unternehmer, Mensch. Verstärke unser Team in Waghäusel zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Deine Aufgaben - Du übernimmst die Führung eines Teams bestehend aus 4 - 10 Mitarbeitern - Du baust Dein Team mit Unterstützung Deines Seniorpartners aus - Du betreust Deine Stammkunden und gewinnst Neukunden hinzu - Du führst eigenverantwortlich verschiedene Baustellen und übernimmst die Angebotserstellung, Kalkulation und Nachkalkulation von Aufträgen - Du übernimmst die Führung von Baustellen inklusive der Arbeitsvorbereitung, Materialdisposition, Personaleinsatzplanung sowie Abrechnung Deine Qualifikation - Du bist Fliesen- Platten- und Mosaiklegermeister (m/w/d) und/oder verfügst über mehrere Jahre Berufserfahrung - Du bringst Kalkulationserfahrung und sichere Kenntnisse über Zeit- und Materialverbrauchswerte mit - Du besitzt eine zielorientierte und unternehmerische Denk- und Herangehensweise sowie ein ausgeprägtes Kunden- und Dienstleistungsverständnis - Du hast eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise - Weiterhin hast Du bereits erfolgreich ein Team geleitet, hast Freude an der Mitarbeiterführung und Mitarbeiterentwicklung Unser Angebot - Interessante Aufgaben und spannende Bauprojekte - Ein innovatives, dynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeiten, eigene Ideen mit einzubringen und von Beginn an Verantwortung zu übernehmen - Kontinuierliche, fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie - Firmenwagen, der auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht - Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern Fühlst Du Dich von der geschilderten Herausforderung und den umfangreichen Gestaltung- und Entfaltungsmöglichkeiten angesprochen? Dann freuen wir uns sehr auf Deine Bewerbung!