Zakres obowiązków: -obsługa klientów indywidualnych oraz firmowych w zakresie produktów i usług bankowych; - udzielanie rzetelnych informacji oraz doradztwo dotyczące kredytów, rachunków, lokat i pozostałych produktów bankowych w tym ubezpieczeń; - zapewnienie profesjonalnego serwisu przedsprzedażowego i posprzedażowego, w tym bieżące wsparcie klientów po zawarciu umów; -prawidłowa ewidencja produktów i usług w systemach informatycznych; - realizacja dyspozycji klientów, transakcji gotówkowych i bezgotówkowych; - aktywna sprzedaż produktów i usług bankowych oraz pozyskiwanie nowych klientów; - budowanie i utrzymane długofalowych relacji z klientami opartych na zaufaniu i wysokiej jakości obsługi; - wstępna weryfikacja klientów oraz ocena zdolności kredytowej, w tym analiza sytuacji finansowej oraz ocena ryzyka kredytowego oraz weryfikacja wartości zabezpieczeń; - przygotowanie kompletnej dokumentacji kredytowej oraz rejestracja kredytów w systemie informatycznym Banku; - sporządzanie dokumentów kredytowych oraz dokumentów niezbędnych do ustanowienia zabezpieczeń, zgodnie z decyzjami kredytowymi; - otwieranie, prowadzenie i bieżące monitorowanie rachunków bankowych; - obsługa kasowa klientów zgodnie z obowiązującymi procedurami banku; - praca na dwie zmiany w godz. 8.00 - 17.00 - miejsce wykonywania pracy: Kroczyce ul. Batalionów Chłopskich 34. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe 4-letnie - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: wykształcenie min. średnie - mile widziany profil ekonomiczny, min. rok doświadczenia na podobnym stanowisku, preferencyjnie w banku lub instytucji finansowej; otwartość, komunikatywność oraz zaangażowanie w realizację celów sprzedażowych; umiejętność rozpoznawania potrzeb klientów i dopasowanie do ich rozwiązań finansowych; umiejętność budowania relacji pracy zespołowej; podstawowa wiedza z zakresu bankowości i finansów w tym produktów bankowych; umiejętność pracy pod presją czasu oraz szybkie przyswajanie wiedzy; dobra organizacja pracy; s

Zakres obowiązków: -obsługa klientów indywidualnych oraz firmowych w zakresie produktów i usług bankowych; - udzielanie rzetelnych informacji oraz doradztwo dotyczące kredytów, rachunków, lokat i pozostałych produktów bankowych w tym ubezpieczeń; - zapewnienie profesjonalnego serwisu przedsprzedażowego i posprzedażowego, w tym bieżące wsparcie klientów po zawarciu umów; -prawidłowa ewidencja produktów i usług w systemach informatycznych; - realizacja dyspozycji klientów, transakcji gotówkowych i bezgotówkowych; - aktywna sprzedaż produktów i usług bankowych oraz pozyskiwanie nowych klientów; - budowanie i utrzymane długofalowych relacji z klientami opartych na zaufaniu i wysokiej jakości obsługi; - wstępna weryfikacja klientów oraz ocena zdolności kredytowej, w tym analiza sytuacji finansowej oraz ocena ryzyka kredytowego oraz weryfikacja wartości zabezpieczeń; - przygotowanie kompletnej dokumentacji kredytowej oraz rejestracja kredytów w systemie informatycznym Banku; - sporządzanie dokumentów kredytowych oraz dokumentów niezbędnych do ustanowienia zabezpieczeń, zgodnie z decyzjami kredytowymi; - otwieranie, prowadzenie i bieżące monitorowanie rachunków bankowych; - obsługa kasowa klientów zgodnie z obowiązującymi procedurami banku; - praca na dwie zmiany w godz. 8.00 - 17.00 - miejsce wykonywania pracy: Irządze 120 A. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe 4-letnie - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: wykształcenie min. średnie - mile widziany profil ekonomiczny, min. rok doświadczenia na podobnym stanowisku, preferencyjnie w banku lub instytucji finansowej; otwartość, komunikatywność oraz zaangażowanie w realizację celów sprzedażowych; umiejętność rozpoznawania potrzeb klientów i dopasowanie do ich rozwiązań finansowych; umiejętność budowania relacji pracy zespołowej; podstawowa wiedza z zakresu bankowości i finansów w tym produktów bankowych; umiejętność pracy pod presją czasu oraz szybkie przyswajanie wiedzy; dobra organizacja pracy; samodzielność oraz odpowi

Zakres obowiązków: -obsługa klientów indywidualnych oraz firmowych w zakresie produktów i usług bankowych; - udzielanie rzetelnych informacji oraz doradztwo dotyczące kredytów, rachunków, lokat i pozostałych produktów bankowych w tym ubezpieczeń; - zapewnienie profesjonalnego serwisu przedsprzedażowego i posprzedażowego, w tym bieżące wsparcie klientów po zawarciu umów; -prawidłowa ewidencja produktów i usług w systemach informatycznych; - realizacja dyspozycji klientów, transakcji gotówkowych i bezgotówkowych; - aktywna sprzedaż produktów i usług bankowych oraz pozyskiwanie nowych klientów; - budowanie i utrzymane długofalowych relacji z klientami opartych na zaufaniu i wysokiej jakości obsługi; - wstępna weryfikacja klientów oraz ocena zdolności kredytowej, w tym analiza sytuacji finansowej oraz ocena ryzyka kredytowego oraz weryfikacja wartości zabezpieczeń; - przygotowanie kompletnej dokumentacji kredytowej oraz rejestracja kredytów w systemie informatycznym Banku; - sporządzanie dokumentów kredytowych oraz dokumentów niezbędnych do ustanowienia zabezpieczeń, zgodnie z decyzjami kredytowymi; - otwieranie, prowadzenie i bieżące monitorowanie rachunków bankowych; - obsługa kasowa klientów zgodnie z obowiązującymi procedurami banku; - praca na dwie zmiany w godz. 8.00 - 17.00 - miejsce wykonywania pracy: Szczekociny ul. Żeromskiego 8. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe 4-letnie - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: wykształcenie min. średnie - mile widziany profil ekonomiczny, min. rok doświadczenia na podobnym stanowisku, preferencyjnie w banku lub instytucji finansowej; otwartość, komunikatywność oraz zaangażowanie w realizację celów sprzedażowych; umiejętność rozpoznawania potrzeb klientów i dopasowanie do ich rozwiązań finansowych; umiejętność budowania relacji pracy zespołowej; podstawowa wiedza z zakresu bankowości i finansów w tym produktów bankowych; umiejętność pracy pod presją czasu oraz szybkie przyswajanie wiedzy; dobra organizacja pracy; samodziel

Zakres obowiązków: Wojewódzki Inspektorat Nadzoru Budowlanego w Katowicach Śląska Wojewódzka Inspektorka Nadzoru Budowlanego poszukuje kandydata/kandydatkę na stanowisko: referent prawny/ referentka prawna ds. orzecznictwa i kontroli w Wydziale Orzecznictwa Administracyjnego i Kontroli. - Ogłoszenie o naborze w celu zastępstwa nieobecnego członka korpusu służby cywilnej. - Wymiar etatu: pełny etat - Liczba stanowisk pracy: 1 - Miejsce wykonywania pracy: Katowice i teren woj. śląskiego. Czym będziesz się zajmować. Osoba na tym stanowisku: 1. rozpatruje sprawy w postępowaniu odwoławczym (odwołania, zażalenia) i nadzwyczajnym oraz przygotowuje projekty pism, w szczególności projekty decyzji i postanowień w celu wydania rozstrzygnięcia przez Wojewódzkiego Inspektora Nadzoru Budowlanego; 2. przygotowuje projekty zawiadomień o sposobie rozpatrzenia skarg i wniosków (dział VIII Kodeksu postępowania administracyjnego) oraz projekty postanowień w sprawach ponagleń w celu rozpatrzenia ich przez Wojewódzkiego Inspektora Nadzoru Budowlanego; 3. bierze udział z upoważnienia Śląskiego Wojewódzkiego Inspektora Nadzoru Budowlanego w kontrolach działalności powiatowych organów administracji architektoniczno-budowlanej i powiatowych inspektorów nadzoru budowlanego w celu wykonania ustalonego rocznego planu kontroli; 4. przygotowuje projekty oraz materiały do odpowiedzi na skargi (na rozstrzygnięcia i bezczynność organu) oraz sprzeciwy do sądu administracyjnego, celem właściwego przekazania ich do sądu; 5. kompletuje i porządkuje akta, zgodnie z instrukcją kancelaryjną celem ich wykorzystania w toku prowadzonych postępowań administracyjnych, przekazania do odpowiednich organów oraz właściwej archiwizacji; 6. obsługuje elektroniczne rejestry spraw poprzez wprowadzenie i porządkowanie danych oraz prowadzi wykazy wykonywanych zadań w celach statystycznych w celu zapewnienia właściwego obiegu dokumentów i spraw w Inspektoracie. Warunki pracy: 1. praca administracyjno-biurowa z dużą ilością dokumentów, polegająca m.in. n

Zakres obowiązków: Treść ogłoszenia na stronie BIP ZSP nr 2 e Redzie. Zakres zadań: Prowadzenie pełnej obsługi kadrowej pracowników Zespołu Szkolno-Przedszkolnego nr 2 w Redzie (pedagogicznych oraz niepedagogicznych) Prowadzenie spraw kadrowych zgodnie z przepisami prawa pracy. Znajomość przepisów dotyczących spraw pracowniczych zawartych w Kodeksie Pracy, Karcie Nauczyciela oraz przepisów oświatowych. Znajomość przepisów o pracownikach samorządowych. Obsługa Systemu Informacji Oświatowej (bieżące uzupełniania danych). Sporządzanie sprawozdań GUS oraz sprawozdań wynikających z przepisów prawa w zakresie kadr. Prowadzenie spraw związanych z PPK. Obsługa programu Płatnik w zakresie kadrowym. Wystawianie zaświadczeń o zatrudnieniu. Dbałość o aktualne badania lekarskie oraz szkolenia BHP pracowników ZSP 2 w Redzie. Prowadzenie spraw związanych z awansem zawodowym nauczycieli. Ścisła współpraca ze specjalistą ds. płac. Zamawianie legitymacji służbowych nauczycieli. Naliczanie świadczeń urlopowych i pozostałych z Zakładowego Funduszu świadczeń Socjalnych dla pracowników i emerytów, przygotowywanie dokumentacji dla Komisji. Sporządzanie sprawozdań statystycznych w zakresie zatrudniania do PFRON. Przestrzeganie dyscypliny pracy oraz ustawy o ochronie danych osobowych i Polityki Bezpieczeństwa Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe, typ: ekonomiczne - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: V. Wymagania niezbędne, jakie powinni spełnić kandydaci: 1. Posiadać obywatelstwo polskie z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (tj. Dz. U. z 2022 r. poz. 530) 2. Posiadać pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych. 3. Posiada znajomość języka polskiego w mowie i piśmie w zakresie koniecznym do wykonywania obowiązków specjalisty ds. kadr. 4. Nie być skazanym prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbow

Zakres obowiązków: Planowanie i prowadzenie zajęć dydaktycznych zgodnie z podstawą programową, ocenianie postępów uczniów, przygotowanie do egzaminów, kształtowanie umiejętności logicznego myślenia Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: pedagogiczne - konieczne - języki obce: polski - w mowie: C2 - biegły, w piśmie: C2 - biegły - konieczne - pozostałe: Po zakończonych studiach lub w trakcie Zaświadczenie o niekaralności Umiejętność łączenia wiedzy merytorycznej (arytmetyka, geometria, logika) z umiejętnościami pedagogicznymi Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Montaż, konserwacja i naprawy sieci wodociągowych i kanalizacyjnych.Prowadzenie prac naprawczych zgodnie z dokumentacją techniczną i zasadami BHP. Wymagania: - wykształcenie: gimnazjalne - konieczne - umiejętności: doświadczenie w pracy w zespole - konieczne; prawo jazdy kat B - konieczne - pozostałe: [Inne] : Doświadczenie mile widziane Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1. Realizacja programu nauczania i wychowania. 2. Wyjścia poza szkołę. Praca od poniedziałku do piątku, w zakresie godzin: 8-16. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: pedagogiczne - konieczne - pozostałe: zaświadczenie KRK. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1. Monitorowanie pracy ucznia ze szczególnymi potrzebami edukacyjnymi. 2. Wsparcie nauczyciela w pracy. 3. Wyjścia poza szkołę. Praca od poniedziałku do piątku, w zakresie godzin: 8-16. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: pedagogiczne - konieczne - pozostałe: kwalifikacje umożliwiające pracę na stanowisku nauczyciela współorganizującego nauczanie, zaświadczenie KRK Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: przeprowadzanie wywiadów środowiskowych w miejscu zamieszkania osób i rodzin, rozpoznawanie, diagnozowanie i analiza sytuacji życiowej klientów pomocy społecznej, udzielanie pomocy i wsparcia osobom i rodzinom znajdującym się w trudnej sytuacji życiowej, opracowywanie i realizacja planów pomocy, prowadzenie pracy socjalnej z klientem indywidualnym, rodziną oraz grupą, inicjowanie i koordynowanie działań zmierzających do poprawy sytuacji życiowej klientów, współpraca z instytucjami i organizacjami działającymi w obszarze pomocy społecznej, prowadzenie wymaganej dokumentacji zgodnie z obowiązującymi przepisami, udzielanie informacji o przysługujących świadczeniach i formach pomocy, podejmowanie działań interwencyjnych w sytuacjach kryzysowych, monitorowanie sytuacji osób i rodzin objętych pomocą. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: - znajomość ustawy o pomocy społecznej oraz przepisów wykonawczych, umiejętność diagnozowania sytuacji życiowej osób i rodzin, prowadzenie pracy socjalnej i dokumentacji, umiejętność prowadzenia wywiadu środowiskowego, dobra organizacja pracy i samodzielność, komunikatywność i empatia w kontakcie z klientem, umiejętność rozwiązywania problemów społecznych, odporność na stres i pracę w trudnych warunkach, umiejętność pracy w zespole interdyscyplinarnym. - doświadczenie w pracy socjalnej z osobami i rodzinami w trudnej sytuacji życiowej, doświadczenie w pracy w terenie oraz w środowisku klienta, doświadczenie w pracy administracyjno-biurowej związanej z pomocą społeczną. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE