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Photonics Account Manager
Lightium AG
Switzerland, Schlieren
Are you passionate about turning complex customer engagements into seamless, high-trust partnerships? At Lightium, we're pioneering next-generation photonic integrated circuits (PICs) built on thin-film lithium niobate (TFLN), and we're looking for a Photonics Account Manager to serve as the backbone of our customer relationships, from purchase order entry through interfacing with our R&D team to long-term production agreements. Position Summary In this role, you'll join our Commercial Team, reporting to the CRO, and take ownership of the customer journey from project onboarding through delivery and after-sales expansion. You'll run structured customer touchpoints, coordinate across our internal operations and design teams, and ensure every MPW run is delivered on time, keeping every customer up to date on project status. Your work will be the bridgehead between Lightium's technical execution and our customers' confidence in Lightium as its prime photonics foundry partner. Key Responsibilities Customer Journey Ownership: Lead major customer engagements with Lightium’s foundry services, from kick-off and design submission to DRC report, regular update meetings, as well as shipment, invoicing, and after-sales support. Ensure customers always know where they stand thanks to your remarkable organization and communication skills. Run Management & Internal Coordination: Track deliverables and open items across multiple simultaneous runs. Serve as the single customer-facing point of contact for run status, routing all technical questions to the appropriate internal resource, and closing the loop with the customer. Maintain tight alignment with our R&D Team and Operations Team through regular internal syncs. Keep CRM records tidy and up-to-date across all active engagements. Process Building & Continuous Improvement: Design, document, and optimize Lightium’s internal business processes that make our customer journey scalable. Create best practices and standard operating procedures (SOPs) across our tools (CRM, Customer Portal, PLM, ERP, etc.) so that the approach defined today scales to a larger team tomorrow. Customer Portal Ownership: Contribute to shaping, developing, and maintaining Lightium’s customer portal in collaboration with internal DevOps to ensure fully traceable data sharing with customers, such as PDK, technical updates, presentations, shipments, delivery notes, etc. Industry & Relationship Development: Build trusted and durable relationships with customer-side program managers, heads of photonics, and engineering leads. Represent Lightium and expand your network at related tradeshows. This position requires regular international travel to tradeshows, conferences, and customer visits. While Lightium offers flexible working hours, this position requires regular meetings outside standard European office hours to meet with customers in different time zones. What You’ll Bring Educational Background: An advanced degree (Master or PhD) in Photonics, Engineering, Physics, or related technical field. Business or project management training is a plus. Experience: 3–7 years in technical sales, account management, customer project or program management or customer success in a semiconductor or photonics environment. A foundry or contract manufacturing background is a strong advantage. Demonstrated track record managing multiple simultaneous customer engagements with complex technical deliverables and tight timelines. Technical Skills: Sufficient photonics or semiconductor literacy to hold a credible conversation with a customer's engineering team. You will not need to design photonics chips, but you need to understand what a DRC violation, an insertion loss spec, or a fabrication yield figure means in context. Organization: Exceptional organizational discipline: you track open items, you follow up, and nothing falls through. You treat up-to-date folders and information as a professional standard rather than an administrative burden. Communication: Strong customer-centric communication: You translate complex internal status into clear, professional customer-facing language and documents into condensed information without losing accuracy. Collaboration: You know how to get things done leveraging your indirect leadership skills, whether that is pulling a status update from a process engineer, aligning with the ops team on a shipping timeline, or getting a design review prioritized. You are experienced in interfacing with external parties, such as fab partners and OSATs, and can communicate across cultural differences. Adaptability: The ability to thrive in a fast-paced startup environment, demonstrating flexibility, ownership, and resilience in the face of change. You are comfortable operating in environments where processes are still being built, and you actively contribute to their development. Language Skills: Fluency in English is required. German, French, Mandarin, or another Asian language is a plus. What We Offer Competitive compensation and benefits package, including an employee stock option plan (ESOP), fully-covered Pillar Two, and generous vacation. A unique opportunity to lead a cutting-edge manufacturing initiative in the rapidly growing field of photonics. A collaborative and innovative work environment where your contributions will shape the future of telecommunications, datacom, and beyond. Final Thoughts We'd love to hear from you if you're passionate about building new tech from the ground up and thrive in a collaborative and result-driven environment. Become a key player in an early-phase startup and join a motivated and energetic team. You will have the unique opportunity to create, grow, and develop your professional skills at a fast pace. Lightium is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees.
Dispatch and Optimization Manager
Calik Enerji Swiss AG
Switzerland, Buchrain
The Short-Term Power Optimizer is responsible for maximizing the commercial performance of the renewable energy portfolio through the execution of short-term market optimization activities. The role focuses on intraday trading, portfolio balancing, nomination management, renewable generation optimization, and Battery Energy Storage System (BESS) operations to ensure efficient portfolio performance while complying with market regulations and internal risk management principles. Key Responsibilities: · Execute intraday trading activities and optimize portfolio positions in line with approved trading strategies and commercial objectives. · Perform market nominations and re-nominations to ensure accurate scheduling and portfolio balancing. · Optimize renewable generation deviations through effective participation in intraday and balancing electricity markets. · Execute Battery Energy Storage System (BESS) optimization strategies, including short-term arbitrage and flexibility services. · Continuously monitor market conditions, price movements, balancing mechanisms, and system developments to identify optimization opportunities. · Track portfolio positions, schedules, nominations, and trading activities to ensure operational accuracy and timely execution. · Maintain accurate trading records, execution logs, and operational documentation in accordance with internal procedures. · Ensure compliance with market regulations, internal trading policies, and risk management limits. · Collaborate with Trading, Forecasting, Asset Management, and Operations teams to maximize portfolio performance and operational efficiency. · Contribute to the continuous improvement of trading processes, optimization methodologies, and operational excellence initiatives. · Support the development of a performance-driven, collaborative, and risk-aware trading environment.
A1 Regional Sales Verkäufer_in Feldkirch
ManpowerGroup
Austria
Sie suchen einen Job, der wirklich zu Ihnen passt? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Manpower zählt zu Österreichs führenden Anbietern in der Personalvermittlung, Personalberatung und Arbeitskräfteüberlassung. Seit über 25 Jahren sind wir ein starker Partner für Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen - vom Kleinstunternehmen zu großen global agierenden Konzernen.

Wir unterstützen Berufseinsteiger_innen, erfahrene Fachkräfte und Führungskräfte dabei, ihren nächsten Karriereschritt zu gehen - in vielfältigen Bereichen wie Administration & Assistenz, Gewerbe & Industrie, Technik & Engineering, Finance, HR, Legal, IT, Sales & Marketing, Call Center & Customer Service, Einkauf & Supply Chain, Health & Safety, Environment & Quality sowie Handel, Lager & Logistik, Gastronomie und Events.

Was uns wichtig ist: eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Wir hören zu, begleiten Sie persönlich durch den Bewerbungsprozess und behandeln Ihre Daten und Wünsche absolut vertraulich. Unser Ziel ist es, Sie mit Unternehmen und Jobs zu verbinden, die am besten zu Ihren Fähigkeiten, Zielen und Ihrer Persönlichkeit passen.

Ob Sie den Einstieg oder Wiedereinstieg ins Berufsleben suchen oder den nächsten großen Schritt planen - wir unterstützen Sie dabei, den Job zu finden, der Sie weiterbringt und Ihnen Freude macht. Lassen Sie uns gemeinsam durchstarten!

Du hast Spaß am Umgang mit Menschen, bist kommunikativ und willst beim Marktführer im Telekommunikationsbereich durchstarten? Dann gestalte die digitale Zukunft mit uns! Egal ob Teilzeit oder Vollzeit. 1 A1 Regional Sales Verkäufer_in Feldkirch Was dich erwartet:

* Du bist on the road und bringst A1 direkt zu den Kund:innen

* Du hörst zu, verstehst, berätst - und machst aus "vielleicht" ein "unbedingt!"

* Du verkaufst Produkte, Services und digitale Lösungen, die echt was bringen

* Du arbeitest eigenständig in deiner Region und gestaltest deinen Erfolg aktiv mit

Was du mitbringen solltest:

* Kommunikationsstärke und Freude am Kontakt mit Menschen

* Begeisterung für Verkauf und Beratung

* Offenheit, Motivation und eine positive Einstellung

* Interesse an Telekommunikation und neuen Technologien

* Führerschein Klasse B

Was du bekommst:

* Einen abwechslungsreichen Job beim Marktführer

* Notebook und Diensthandy mit Privatnutzung, gratis A1 Internet zu Hause

* Weiterbildungen, Aufstiegschancen und ein familiäres Team

* Prämien, bezahlte Mittagspause, 26 Urlaubstage und weitere A1 Benefits

Gehalt ab 2626,36€ brutto monatlich (Vollzeitbasis). Automatische Gehaltserhöhung nach dem 1. Jahr (3017,57€). Gehaltsanpassung bei entsprechender Vorerfahrung möglich.

Klingt gut? Dann warte nicht - bewirb dich jetzt und werde Teil von A1!

Arbeitsort: Feldkirch

Beschäftigungsausmaß: Voll- oder Teilzeit

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich ONLINE unter

Apply URL https://easyapply.jobs/r/1I6Ux0137MAF41P4xuL

oder geben Sie die Referenznummer unter https://www.ams.at/unternehmen => JOB SUCHEN im Feld "Beruf, Kompetenz, Unternehmen... " ein.

MANPOWERGROUP Personaldienstleistungen

Lassallestraße 7a, 1020 Wien

https://www.manpower.at

T: +43-1-516 76-7000 Das Mindestentgelt für die Stelle als A1 Regional Sales Verkäufer_in Feldkirch beträgt 2.626,36 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.

Leitung Strategischer Einkauf & Lieferantenmanagement (w/m/d) Führungsposition mit Gestaltungsspielraum
siehe Beschreibung
Austria
Als HR-Dienstleister und Berater in der Personalbranche begeistert Talentra Kunden und Kandidaten (w/m/x) in drei Kernbereichen durch flache Hierarchien, eine branchenunübliche Empathie & Innovationswille sowie den Einsatz modernster digitaler Mittel.

Dadurch schafft Talentra ein Ökosystem für Kandidaten (w/m/x) und Unternehmen, indem mit Begeisterung Talente (w/m/x) entfaltet werden. Talentra arbeitet digital, nutzt sinnvoll technische Möglichkeiten und gestaltet die Arbeitswelt der Zukunft. #talentsatwork 1 Leitung Strategischer Einkauf & Lieferantenmanagement (w/m/d) Führungsposition mit Gestaltungsspielraum Unternehmenskultur und Erwartungshaltung

Diese Position richtet sich an Persönlichkeiten, die Verantwortung übernehmen, internationale Teams führen und strategische Einkaufs- und Vertragsprozesse in einem logistisch geprägten, internationalen Umfeld aktiv gestalten möchten.

Sie bringen fundierte Berufserfahrung mit, denken unternehmerisch und bewegen sich gerne in einem internationalen Umfeld? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Aufgaben und Verantwortungsbereich

· Fachliche und disziplinarische Führung eines internationalen Teams im strategischen Einkauf

· Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Einkaufs- und Beschaffungsstrategien

· Aufbau, Verhandlung und Abschluss nationaler sowie internationaler Rahmenverträge mit Lieferanten und Dienstleistungspartnern

· Entwicklung nachhaltiger Lieferanten- und Beschaffungsstrategien

· Aktives Lieferantenmanagement inklusive Auswahl, Bewertung, Entwicklung und Risikomanagement

· Durchführung von Preis- und Vertragsverhandlungen sowie Sicherstellung wirtschaftlicher Einkaufsbedingungen

· Analyse relevanter KPIs sowie Identifikation von Optimierungs- und Einsparungspotenzialen

· Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Operations, Technik, Finance/Controlling und Legal

· Kontinuierliche Optimierung und Standardisierung von Einkaufsprozessen im internationalen Umfeld

Anforderungen

· Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise in einem internationalen Industrie-, Produktions-, Logistik- oder Dienstleistungsumfeld

· Mehrjährige Führungserfahrung sowie die Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln

· Fundierte Kenntnisse im Vertragsmanagement und in der Verhandlungsführung

· Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke

· Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

· Hands-on-Mentalität sowie hohe Eigenverantwortung

· Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

· Internationale Reisebereitschaft

Angebot und Benefits

· Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum

· Ein internationales Arbeitsumfeld mit hoher Dynamik und kurzen Entscheidungswegen

· Eine Unternehmenskultur, die Wert auf Zusammenarbeit, Menschlichkeit und moderne Führung legt

· Flexible Arbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeiten

· Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

· Ein attraktives Vergütungspaket entsprechend Qualifikation und Erfahrung

Für diese Position ist ein Bruttomonatsgehalt ab EUR 4.000,- (Vollzeitbasis) vorgesehen. Je nach Qualifikation und einschlägiger Berufserfahrung besteht selbstverständlich die Bereitschaft zur Überzahlung.

Über den Bewerbungsprozess

Die Besetzung dieser Position erfolgt im Rahmen einer vertraulichen Suche. Nach Prüfung der Unterlagen erfolgt ein erstes Gespräch. Im Anschluss begleiten wir Sie durch den weiteren Auswahlprozess bei unserem Auftraggeber.

Hier geht es zur Bewerbung auf unserer Website: https://talentra.at/bewerbungsformular-jobs/?job_id=101109&source=AMS

Ansprechperson

Juliane Theresa Dransfeld

Tel. +43 664 60709 7023

Das Mindestentgelt für die Stelle als Leitung Strategischer Einkauf & Lieferantenmanagement (w/m/d) Führungsposition mit Gestaltungsspielraum beträgt 4.000,00 EUR brutto

Head of Marketing (m/w/x)
DiniTech
Austria
Wir sind ein wachsendes und innovatives Team, das mit der mobilen Ladeeinheit NRGkick und fortschrittlichen Smart Services international Maßstäbe setzt. Bei uns vereinen sich Entwicklung, Produktion, Vermarktung und Vertrieb unter einem Dach - kurze Wege, sc... 1 Head of Marketing (m/w/x) Dein zukünftiges Aufgabengebiet: * Du schärfst die gesamte Marketing-Ausrichtung von DiniTech/NRGkick - von der Positionierung über die Botschaften bis zum Außenauftritt * Du entwickelst gemeinsam mit der Geschäftsführung eine klare Marketingstrategie und -jahresplanung und bringst NRGkick als beste mobile Wallbox sichtbar auf den Markt * Du koordinierst unser Marketing-Team (Content, Digital, Performance, Website, Design), verteilst Aufgaben, setzt Prioritäten und sorgst für eine gemeinsame Stoßrichtung * Du etablierst einen konsistenten, unverwechselbaren Markenauftritt und sicherst die CI-Konformität über alle Touchpoints * Du gibst kreative und strategische Impulse für Kampagnen, Messeauftritte, Werbemittel und digitale Kanäle und treibst deren Umsetzung voran * Du koordinierst Marketingbudget sowie externe Agenturen und Dienstleister * Du machst Marketingerfolg messbar: Du analysierst Kennzahlen und Kampagnenergebnisse und justierst daraus laufend die Ausrichtung * Du entwickelst unsere Influencer-, Creator- und Partnerstrategie, baust starke Kooperationen auf und sorgst für maximale Reichweite und Markenvertrauen * Du setzt moderne KI-Tools gezielt im Marketing ein, etablierst effiziente AI-gestützte Prozesse und treibst Innovation sowie Automatisierung voran * Du arbeitest eng mit Vertrieb, Produktentwicklung und Geschäftsführung zusammen und sorgst für eine einheitliche Marktkommunikation * Du behältst Markt, Wettbewerb und Trends im Blick und leitest daraus klare strategische Handlungsempfehlungen ab * Du berichtest direkt an die Geschäftsführung und gestaltest Planung, Kampagnen und Budgets aktiv mit Deine Qualifikationen * Ausbildung oder einschlägige Erfahrung im Bereich Marketing, Kommunikation oder vergleichbare Qualifikation * Strategischer Weitblick und ein gutes Gespür dafür, wie aus einem starken Produkt eine klar positionierte Marke wird * Fundierte Kenntnisse in Marketing-Mix, Kampagnenplanung, digitalen Kanälen, CI und Projektkoordination * Erfahrung in der fachlichen Koordination von Teams sowie der Zusammenarbeit mit externen Agenturen und Dienstleistern * Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung im Marketing, davon mehrere Jahre in einer strategischen oder leitenden Position * Ein sicheres Gespür für Markenführung, Corporate Identity/Corporate Design und digitale Kommunikation * Kommunikationsstärke, Hands-on-Mentalität und eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das Besondere an dieser Position * Du gestaltest die strategische Marketing-Ausrichtung eines wachsenden Technologieunternehmens von Grund auf mit * Eine Schlüsselposition mit direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung und viel Raum für eigene Ideen * Die Chance, die Marke NRGkick international sichtbar zu machen und klar zu positionieren * Ein neu gestalteter Standort mit moderner Infrastruktur * Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege - hier bewegst du wirklich etwas Benefits * Flexibles Arbeiten durch Gleitzeit und individuelle Zeitgestaltung * Ein ergonomischer Arbeitsplatz mit modernster Ausstattung, wie höhenverstellbaren Schreibtischen, Curved Displays, Kreativräumen und Schaukeln * Regelmäßige Mitarbeiterevents wie Betriebsausflüge und Wandertage * Eine hauseigene Freizeitanlage mit Basketballplatz und Outdoor-Fitnessgeräten Bewerbungen unter: DiniTech GmbH bewerbung@dinitech.at DiniTech Straße 1, 8083 St. Stefan i. R Tel.: +43 664 537 62 51 https://www.dinitech.at/karriere Das Mindestentgelt für die Stelle als Head of Marketing (m/w/x) beträgt 4.500,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.
Mitarbeiter:in für Wertpapier Settlement
siehe Beschreibung
Austria
Das AMS Währinger Gürtel sucht im Zuge einer Vorauswahl für einen renomierten Kunden im Bankensektor ab sofort 1 Mitarbeiter:in für Wertpapier Settlement ab sofort, 1190 Wien

#digdeep - Deine Aufgaben

Du wirst weltweite Wertpapiergeschäfte von Kund:innen der Raiffeisenbank International (RBI) abwickeln. Das beinhaltet auch, dass du entsprechende Reklamationen dazu bearbeitest. In einer anderen Tätigkeit bist du für Monitoring der Wertpapiergeschäfte in unseren IT Systemen zuständig. Dies beinhaltet auch Kommunikation mit unseren internationalen Partner:innen.

Warum dein Beitrag zählt? Gemeinsam mit deinem Team bringt ihr frische Ideen und innovative Lösungen in eure Arbeit ein.

#getitdone - Dein Profil

* Du hast die HAK-Matura oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung absolviert

* Sehr gute Englisch- und MS-Office Kenntnisse hast du auch im Rucksack

* Du agierst vertraulich und flexibel - dazu gehört, auch einmal für andere einzuspringen

* Du lernst gerne und schnell und einmal eingeschult, schätzt du selbständiges Arbeiten

* Wenn du dir etwas vornimmst, bist du vollkommen konzentriert - und stolz, ein bisschen nerdy zu sein

* Du denkst immer mit, denn du bist dir deiner Verantwortung bewusst

* Genauigkeit und Verlässlichkeit zählen zu deinen absoluten Stärken

#beopen - Unser Angebot

* Bei uns überwiegt ein herzlicher Teamspirit - das Du-Wort, ein lockerer Kleidungsstil und kulturelle Vielfalt sind selbstverständlich

* Du wirst von Anfang an durch erfahrene Teammitglieder unterstützt, die dich im Training on the Job begleiten

* Wenn du gut eingearbeitet bist, darfst du deinen Job zu 50 % im Homeoffice erledigen

* Unsere Benefits können sich sehen lassen: Bewegung während der Arbeitszeit, gesunde und günstige Kantine, unzählige Shopping-Gutscheine, Sommerfest und Weihnachtsfeier sowie Food Trucks und Tischfußballturniere, Zuschuss für Parkplatz oder Öffis

* Entfalte dein Potenzial mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und wachse gemeinsam mit Raiffeisen - hier startest du deine Karriere.

* Unser Gehaltsmodell mit jährlichen performanceabhängigen Gehaltssprüngen ist fair und transparent: Du startest mit einem Einstiegsbruttogehalt von mind. 37.478,00 Euro pro Jahr - je nach Qualifikation und Berufserfahrung kann es auch mehr sein

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wenn Sie gerne Teil unserer Erfolgsgeschichte sein möchten, bewerben Sie sich unter:

bewerbung.regional@ams.at

Betreff: Raiff / URJ Das Mindestentgelt für die Stelle als Mitarbeiter:in für Wertpapier Settlement beträgt 37.478,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

JUNIOR SALES MANAGER (M/W/D)
ALPLAindustrial Austria
Austria
ALPLAindustrial Austria GmbH in Kammern im Liesingtal / Styria / Österreich sucht 1 JUNIOR SALES MANAGER (M/W/D) Als Junior Sales Manager (m/w/d) eines der führenden Kunststoffverpackungshersteller für die Bau- und Lebensmittelindustrie sind Sie der Hauptansprechpartner für Ihre Kunden im Raum Österreich und Süddeutschland.

* Neukundengewinnung: Aktive Identifikation und Ansprache potenzieller Kunden über verschiedene Kanäle (Cold Outreach, E-Mail, Telefon)

* Kundenbetreuung: Pflege bestehender Kontakte sowie erste Ansprechperson für Kundenanfragen

* Bedarfsanalyse: Analyse der Kundenanforderungen und Präsentation passender Lösungen und Produkte

* Angebotswesen: Unterstützung bei der Erstellung, Abstimmung und Nachverfolgung von Angeboten und Verträgen

* Marktanalyse: Beobachtung von Branchentrends sowie Monitoring von Wettbewerbsaktivitäten

* Vertriebsunterstützung: Mitwirkung bei der Organisation und Durchführung von Messen, Events und Vertriebskampagnen

Das bringen Sie mit

* Abgeschlossene betriebswirtschaftlich/kaufmännische Ausbildung

* Erste Berufserfahrungen im Vertrieb oder Kundenservice von Vorteil

* Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick, Empathie und ein überzeugendes Auftreten

* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil

* Hohe Reisebereitschaft (mindestens 3 Tage pro Woche)

Das bieten wir Ihnen in unserer Zusammenarbeit

* Ein herzliches Team, in dem jedes Mitglied zählt

* Umfassendes Onboarding und Mentoring durch erfahrene Vertriebsmitarbeiter

* Gezielte Schulungen und Trainings für die persönliche und fachliche Entwicklung

* Klar definierter Karrierepfad mit Aufstiegsmöglichkeiten zum (Senior) Sales Manager

* Ein kollaboratives Umfeld, das auf Vertrauen und Respekt basiert

* Homeoffice und Mitarbeiter-Rabatte bei zahlreichen Firmen runden das Paket ab

Basierend auf dem oben angeführten Stellenprofil bieten wir ein monatliches Grundgehalt von mindestens EUR 3.463,06 brutto lt. KV der Chemischen Industrie plus leistungsabhängigen Bonus, 14 Mal im Jahr. Ihr tatsächliches Gehalt vereinbaren wir abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung. Darüber hinaus steht Ihnen ein Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) zur Verfügung.

Wir wissen, dass niemand von Tag eins an jedes Kästchen abhakt - und das ist okay. Wenn Sie motiviert sind zu wachsen, zu lernen und neue Herausforderungen anzunehmen, finden Sie bei uns die Unterstützung, die Sie brauchen.

Jetzt bewerben - gestalten wir unsere Zukunft gemeinsam!

https://career.alpla.com/de/jobs/apply/13006

Kontakt

ALPLAindustrial Austria GmbH

Frau Sabine Mittermair-Krivez, Human Resources

Mühlgraben 12

8773 Kammern im Liesingtal

+43 3844 80 80 141 Das Mindestentgelt für die Stelle als JUNIOR SALES MANAGER (M/W/D) beträgt 3.463,06 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

Digital Marketing Manager (w/m/d)
siehe Beschreibung
Austria
Über uns:

Hagleitner ist der führende Komplettanbieter für innovative Hygieneprodukte. Mit unseren Spendersystemen sind wir erfolgreich im Direktvertrieb in 12 Ländern in Zentral- und Osteuropa und betreuen Handelspartner in mehr als 60 Ländern weltweit. Hagleitner überzeugt durch Innovation, Nachhaltigkeit, ökologische Verantwortung und exzellenten Service. Unser Erfolg basiert auf der Kompetenz und dem Engagement unserer Mitarbeiter und unserem Streben nach ständiger Verbesserung.

Im Zuge der Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als 1 Digital Marketing Manager (w/m/d) Ihre Aufgaben:

Content & Produktentwicklung:

* Konzeption, Erstellung und Optimierung von Landingpages und Webinhalten in HubSpot und Storyblok. Zielgruppenrelevant in Zusammenarbeit mit der Designabteilung; auf Basis von Kundenanforderungen, Marktbeobachtungen und Performance-Daten.

Webshop-Management & digitale Customer Experience:

* Verantwortung für Pflege, Weiterentwicklung und Qualitätssicherung des Webshops.

* Durchführung von Tests, Optimierungen und Content-Updates sowie Unterstützung bei Schulungen.

Marketing Automation & HubSpot:

* Entwicklung und Optimierung von Marketing-Automation-Workflows in HubSpot.

* Umsetzung und laufende Verbesserung von Lead-Erfassungsprozessen und Formularstrukturen.

* Erstellung, Analyse und Weiterentwicklung von Reporting-Dashboards zur Ableitung von Optimierungsmaßnahmen.

* Zusammenarbeit mit E-Commerce, Sales, Product Management und Marketing zur Steigerung der Conversion- und Abschlussquoten.

Operative Unterstützung & Qualitätssicherung:

* 2nd-Level-Webshop-Support inklusive Dokumentation von Prozessen und Lösungen.

* Kontinuierliche Analyse von Nutzerverhalten, Markttrends und Performance-Kennzahlen zur Identifikation neuer Potenziale.

Ihr Profil:

* Sie bringen Erfahrung in der Erstellung digitaler Inhalte sowie im Umgang mit CMS-Systemen wie HubSpot oder Storyblok mit

* Idealerweise haben Sie bereits im Webshop- oder E-Commerce-Umfeld gearbeitet und verstehen, wie man digitale Customer Journeys optimiert

* Kenntnisse in Marketing Automation, Reporting und datenbasierter Ableitung von Maßnahmen sind von Vorteil

* Sie arbeiten strukturiert, analytisch und cross-funktional, haben ein gutes Gespür für Nutzerbedürfnisse und kombinieren Kreativität mit technischer Begeisterung

Unser Angebot:

Wachsen Sie gemeinsam mit einer bekannten, wirtschaftlich gesunden und hochwertigen Marke über sich hinaus. Tägliche Herausforderungen warten auf Sie, ebenso wie interessante Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten.

Es erwartet Sie ein überkollektivvertragliches Gehalt. Die tatsächliche Entlohnung erfolgt nach Vereinbarung, abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung erfolgt eine marktkonforme Bezahlung.

Homeoffice je nach Vereinbarung - maximal jedoch bis zu einem Tag pro Woche.

Benefits:

Aus- und Weiterbildung

Coaching

Cafeteria

Betriebsarzt

Mitarbeiterevents

Mitarbeiterrabatte

Parkplatz

Sicherer Arbeitsplatz

Weiterempfehlungsprämie

Flexible Arbeitszeiten

Haben Sie Interesse an dieser Position?

Starten Sie beim Marktführer für innovative Hygiene und bewerben Sie sich online!

https://hagleitner.dvinci-hr.com/de/jobs/50896/intro

Ihr Ansprechpartner:

Eric Hofer

Bewerbermanagement/Recruiting Das Mindestentgelt für die Stelle als Digital Marketing Manager (w/m/d) beträgt 3.300,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

SALES EXECUTIVE (m/w/d) im technischen Vertrieb
INFOTECH EDV-Systeme
Austria
INFOTECH

[IT & Communication]

Die Infotech EDV-Systeme GmbH ist ein IT-Systemhaus und Serviceprovider mit Sitzen in Ried/Innkreis, Vöcklabruck und Peuerbach.

Wir erweitern unser Team und suchen zur Verstärkung eine:n 1 SALES EXECUTIVE (m/w/d) im technischen Vertrieb (Vollzeit 38,5h/Woche in Vöcklabruck oder Peuerbach)

Deine neue Herausforderung:

* Aufbauen und Pflegen von Kundenbeziehungen im technischen Umfeld (B2B)

* Kundenbetreuung sowie Neukundenakquise

* Präsentation des Produktportfolios

* Gewährleisten eines kontinuierlichen Wachstums innerhalb des Vertriebsgebiets

* Ausarbeiten von individuellen Kundenlösungen

* Verkauf von Projekten im IT-Umfeld

Was bieten wir dir? Wir ...

* bieten dir eine spannende und herausfordernde Tätigkeit

* ermöglichen dir innovativ zu arbeiten und dich fortlaufend weiterzubilden

* arbeiten in flachen Hierarchien in einer offenen Organisation

* geben dir die Chance, ein natürlich und schnell wachsendes Unternehmen mitzugestalten und dein Wissen und deine Ideen einzubringen

* ermöglichen es dir Verantwortung zu übernehmen und bieten dir Entscheidungsfreiheit

* bieten dir einen Firmen-PKW

Was bringst du mit?

* Du hast eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung (HTL, HAK oder vergleichbare Ausbildung)

* Du verfügst über eine mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Vertrieb

* Du bist erfahren im Umgang mit Kunden

* Begriffe wie Microsoft Cloud, IT, Netzwerk & Security sind für dich Alltag

* Du bist kommunikativ, kunden- und lösungsorientiert

* Du denkst analytisch und hinterfragst die Gegebenheiten

* Im besten Fall verfügst du bereits über ein bestehendes Netzwerk an Kunden

Unsere Benefits:

* Du genießt als Infotech-Mitarbeiter:in einen Gratis Internet-Zugang für dein Zuhause.

* In deiner Mittagspause kannst du unsere Essensgutscheine verwenden.

* Bei uns bedeutet Gleitzeit, wirklich Gleitzeit.

* Home-Office ist für uns selbstverständlich.

* Bei uns stärkst du dich während der Arbeitszeit mit gratis Kaffee und Obst.

* Es gibt bei uns laufend großartige Firmenevents. Sei das nächste Mal gleich dabei!

Es erwartet dich eine überdurchschnittliche Entlohnung (je nach Erfahrungshintergrund und mit Erfolgskomponente deutlich über 62.664,00 € brutto im Jahr). Unsere tatsächlichen Gehälter orientieren sich an den aktuellen Marktgehältern und berücksichtigen Deine Qualifikation & Erfahrung.

Du willst noch mehr wissen? - Hier geht's zum Video: https://www.infotech.at/hr-video

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Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Bitte per Mail @: bewerbungen@infotech.at

Ansprechpartnerin:

Karina Sams, MSc

INFOTECH EDV-Systeme GmbH

Schärdinger Straße 35

4910 Ried im Innkreis

https://www.infotech.at/karriere Das Mindestentgelt für die Stelle als SALES EXECUTIVE (m/w/d) im technischen Vertrieb beträgt 62.664,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

Junior Portfolio-Manager_in 80-100% Filiale Dornbirn
siehe Beschreibung
Austria
Für alle, die gemeinsam Erfolge feiern

Die Nähe zu unseren Kund_innen und deren Vertrauen in unsere Beratung ist maßgeblich für unseren Erfolg.

Als stark in der Region verankerte Genossenschaftsbank unterstützen wir Unternehmen und unternehmerisch

denkende Private in der Erreichung ihrer eigenen Ziele und sind erster Ansprechpartner in allen finanziellen

Angelegenheiten.

Starten Sie Ihre Karriere bei der Hausbank der Zukunft als 1 Junior Portfolio-Manager_in 80-100%

Filiale Dornbirn Für alle, die gemeinsam Erfolge feiern.

Die Nähe zu unseren Kunden und deren Vertrauen in unsere Beratung ist maßgeblich für unseren Erfolg. Als stark in der Region verankerte Genossenschaftsbank unterstützen wir Unternehmen und unternehmerisch denkende Private in der Erreichung ihrer eigenen Ziele und sind erster Ansprechpartner in allen finanziellen Angelegenheiten.

Ihre Aufgaben

* Erarbeitung neuer Investmentideen im Rahmen der Portfoliobetreuung

* Selbständige Überwachung von Kundenportfolios

* Screening des Anlageuniversums unter Berücksichtigung nachhaltiger Kriterien

* Erstellung von Portfolioanalysen, Anlagevorschlägen, Produktlisten, Factsheets etc.

* Aktive Teilnahme an Teamsitzungen und Mitarbeit im Anlagekomitee

* Unterstützung des Teams in allen anfallenden Aufgaben wie Recherche, Analyse, Organisatorisches etc.

* Kompetente:r Ansprechpartner:in und Verkaufsunterstützung bei Performance-, Markt- und Produktfragen für unsere Kundenberater:innen

Ihre Qualitäten

* Abgeschlossenes Studium (Volkswirtschaft- oder Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Finance) oder vergleichbare Ausbildung

* Ausgeprägtes Interesse an den internationalen Finanzmärkten sowie Zahlenaffinität

* Vorzugsweise erste Erfahrung im Bank- oder Finanzbereich

* Analytische, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise

* Deutschkenntnisse / Englisch - B2-Niveau

Unsere Angebote

Die Volksbank Vorarlberg bietet Ihnen nicht nur eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit, sondern auch zahlreiche Vorteile:

* Du-Kultur ist für uns selbstverständlich

* Umfangreiche Ausbildungsmöglichkeiten durch unsere Volksbank Akademie

* Praxisorientierter Berufseinstieg durch unser Mentorenprogramm

* Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen

* Regelmäßige Teamevents und betriebliche Gesundheitsförderung

* Je nach Berufserfahrung und Qualifikation bieten wir ambitionierten Bewerber:innen eine deutliche Überzahlung (KV-Mindestgehalt: Brutto EUR 42.908,10)

Jetzt bewerben: https://jobs.volksbank-vorarlberg.at/jobs/65038678/Junior-Portfoliomanager-in-80-100%25/ Das Mindestentgelt für die Stelle als Junior Portfolio-Manager_in 80-100%

Filiale Dornbirn beträgt 42.908,10 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

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