Kleines Kraftwerk & DuWir sind Kleines Kraftwerk, ein junges Unternehmen mit großer Ambition. In nur drei Jahren sind wir stark gewachsen und noch lange nicht am Ziel. Bei uns erwarten dich Verantwortung, Tempo und echter Gestaltungsspielraum, verbunden mit der Erwartung, dass du ihn nutzt. Mit unseren Produkten bringen wir die Energie von morgen direkt zu den Menschen nach Hause. Unsere Mission ist es, nachhaltige Energie einfach, zugänglich und alltagstauglich zu machen. Als unser:e neue:r          E-Commerce Manager:in Shopify bist du vom ersten Tag an Teil dieser Vision und sorgst für eine positive Customer Journey in unserem Onlineshop. Du kennst Shop-Systeme, bringst technisches Know-how und kreative Ideen mit und freust dich, wenn die Conversionkurve nach oben zeigt? Dann sollten wir uns kennenlernen! Wofür du Verantwortung übernimmst • Du entwickelst unsere Online-Shops im operativen Tagesgeschäft kontinuierlich weiter: Gemeinsam mit vier Kolleg:innen pflegst und optimierst du unsere Shopify-Shops, aktualisierst Produktdaten, verbesserst die Nutzerführung und sorgst für überzeugende Produktseiten sowie eine hohe Conversion. • Du setzt Optimierungen direkt im Shop um: Du implementierst Features, Integrationen und Plug-ins, führst Flows & Automationen ein, optimierst Payment- und Shipping-Prozesse und sorgst für eine reibungslose Customer Journey entlang des gesamten Kaufprozesses. • Du arbeitest datenbasiert und mit Blick aufs Ganze: Du analysierst relevante KPIs, leitest daraus Maßnahmen ab, beobachtest Markt und Wettbewerb und entwickelst unseren Shop kontinuierlich weiter. • Du übernimmst Verantwortung für das operative Shop-Management: Du koordinierst die laufende Weiterentwicklung unserer Shops, setzt Prioritäten im Tagesgeschäft und sorgst dafür, dass Optimierungen effizient umgesetzt werden. • Du sorgst für einen reibungslosen Shop-Betrieb: Du behältst technische und rechtliche Anforderungen im Blick, koordinierst Schnittstellen – beispielsweise zu Logistik, ERP, Payment und Kundensupport – und stellst sicher, dass alle Prozesse zuverlässig ineinandergreifen. Womit du punkten kannst • E-Commerce ist dein Zuhause: Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Onlinehandel – idealerweise in einem B2C- oder stark shopgetriebenen Geschäftsmodell. Erfahrungen im E-Commerce im Bereich der erneuerbaren Energien sind ein Plus. Alternativ bringst du die Motivation mit, dich schnell und fundiert in unsere Branche einzuarbeiten. • Du verstehst Online-Shops ganzheitlich: Von Shop-Pflege über Conversion-Optimierung, Usability und Produktdaten bis hin zu Analyse und datenbasierten Entscheidungen kennst du die zentralen Stellschrauben. • Du kannst Prioritäten setzen: Du strukturierst Themen, überführst sie in sinnvolle Roadmaps und behältst auch bei wechselnden Anforderungen die Orientierung. • Du willst gestalten, nicht nur umsetzen: Du bringst eigene Ideen ein, diskutierst sie gerne im Team und hast den Anspruch, gemeinsam das Maximum aus unserem Shop rauszuholen. • Du arbeitest selbstorganisiert und verantwortungsvoll: Du bringst Struktur in Abläufe, übernimmst Verantwortung im operativen Tagesgeschäft und verstehst gleichzeitig die strategischen Zusammenhänge im Hintergrund. Worauf du dich freuen kannst 8/15-Benefits? Nicht bei uns! Gestalte mit uns die Zukunft der nachhaltigen Energieversorgung: Bei uns bekommst du Verantwortung, Raum für deine Ideen und die Chance, echten Impact zu erzielen. Deine Arbeit trägt dazu bei, die Welt ein Stück grüner zu machen – und das jeden Tag! • Gemeinsam möchten wir wachsen: Dabei setzen wir auf ein starkes WIR-Gefühl sowie eine freundschaftliche Teamkultur mit flachen Hierarchien, offener Kommunikation und kurzen Entscheidungswegen, die wir nicht nur im Arbeitsalltag, sondern auch bei Teamevents leben. • Raum für deine Ideen: Du bist Teil eines Teams, in dem deine Ideen gehört und gebraucht werden, du dich einbringen und richtig mitgestalten kannst. • Work-Life-Balance ist uns wichtig: du hast flexible Arbeitszeiten mit einer Kernarbeitszeit von 10-14 Uhr, 2 Tage Home-Office pro Woche, 28 Tage Urlaub sowie 5 Tage Workationim Jahr, außerdem hast du an deinem Geburtstag frei! • Deine Gesundheit und Zukunft liegen uns am Herzen: Wir unterstützen dich dabei, fit und gesund zu bleiben; erhalte einen Zuschuss zu Wellpass sowie zur betrieblichen Altersvorsorge, du erhälst 5 Kind krank Tage bezahlt und exklusive Rabatte auf unsere Produkte. • Ein Arbeitsplatz zum Wohlfühlen: Dich erwarten moderne, lichtdurchflutete Büros imcoolenDesign, höhenverstellbare Schreibtische und eine phänomenale Dachterrasse, die zum Durchatmen und Austauschen einlädt. Du willst Teil der Energiewende werden? Gestalte mit uns die Zukunft der erneuerbaren Energien. Join uns und werde Teil des Teams! Wir sind ein ambitioniertes Start-up im Bereich erneuerbare Energien mit einer klaren Mission: die erneuerbare Energie von morgen für alle zugänglich machen. Dafür suchen wir Menschen, die Verantwortung übernehmen, eigene Ideen einbringen und Lust haben, gemeinsam mit uns zu wachsen: in einer dynamischen Umgebung, in der du viel Gestaltungsspielraum hast, Strukturen mit aufbauen kannst, eigene Entscheidungen triffst und direkten Einfluss auf den Erfolg des Unternehmens nimmst. Dabei ist uns egal, woher du kommst, an was du glaubst, wen du liebst, womit du dich identifizierst, wie alt du bist, ob du neurodivers bist oder eine Behinderung hast – die Welt ist bunt und wir können es kaum erwarten, von dir zu lesen! Alle Geschlechter sind Willkommen! Über uns Wir sind kein fertiger Mittelstand sondern Start-Up auf Wachstumskurs. 100 Menschen, eine Mission : Erneuerbare Energien für alle in Deutschland zugänglich machen. Wenn du Lust hast, Verantwortung zu übernehmen und echten Einfluss auf die Energiewende zu haben, dann komm zu uns! Als einer der führenden Anbieter von Balkonkraftwerken, gegründet 2022 von Markus Struck & Sebastian Hirt , wurden wir 2026 als Business In

Ihre Aufgaben • Sie analysieren und restrukturieren Produktionsprozesse, um Effizienzsteigerungen und nachhaltige Verbesserungen zu realisieren. • Sie begleiten operative Restrukturierungsprojekte und entwickeln gezielte Maßnahmen zur Wiederherstellung der Leistungsfähigkeit der Produktion. • Sie optimieren versorgungskritische Lieferketten mit Lean-Methoden und steuern Eskalationsmaßnahmen bei Abweichungen. • Sie eliminieren Engpässe in den Bereichen Produktions- und Lieferantenmanagement und setzen pragmatische Lösungen um. • Sie führen Prozessanalysen mit klarem Effizienzfokus durch, entwickeln konkrete Handlungsempfehlungen und begleiten diese bis zur Umsetzung. Ihr Profil • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in der Automobilindustrie oder im projektbasierten Produktionsumfeld. • Technisches Verständnis für Fertigungs- und Montageprozesse sowie ein ausgeprägtes organisatorisches Geschick. • Methodensicherheit in Prozessanalyse, Lean-Methoden und Restrukturierungsansätzen (z. B. MTM, Wertstromanalysen). • Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise, mit der Fähigkeit, schnell in neue Themen einzutauchen. • Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch sowie ein überzeugendes Auftreten. • Hohe Reisebereitschaft (ca. 80 %) zur Unterstützung unserer Kunden vor Ort. Warum wir?Wir arbeiten partnerschaftlich mit unseren Kunden – vor Ort, in unserem Büro oder remote. Sie übernehmen früh Verantwortung, bringen Ihre Expertise in anspruchsvolle Industrieprojekte ein und gestalten nachhaltige Lösungen gemeinsam mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen. Ein strukturiertes Onboarding, individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und moderne Arbeitsmittel unterstützen Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Kurze Entscheidungswege, Vertrauen und eine offene Zusammenarbeit prägen unsere Unternehmenskultur. Über unsMit IPOL zur idealen Fabrik: Wir verbinden Operations-Strategie, Produktionssysteme, Digitalisierung und operative Umsetzung, damit industrielle Strategien in der Realität wirksam werden. Als Partner begleiten wir unsere Kunden von der strategischen Ausrichtung bis zur operativen Umsetzung – über Produktionsprozesse, Logistik und IT-Landschaft hinaus.

So kannst du dich einbringen: • Du leitest den Bereich Abwasser und Umwelt und trägst die Verantwortung für Wachstum, Kundenzufriedenheit und Dein Team • Du steuerst den gesamten Vertriebsprozess – von der Projektakquise bis zur Auftragsabwicklung • Du entwickelst Vertriebsziele und setzt sie gemeinsam mit Deinem Team um • Du bist Ansprechpartner:in für Kundenanfragen, Angebote, Aufträge und Reklamationen • Du bringst frische Ideen ein und gestaltest aktiv Prozesse und Verbesserungen mit • Du arbeitest kundenorientiert, besuchst Kunden, bist bei Werksführungen dabei, hälst Schulungen und bist unser Gesicht zu Großkunden • Du bist gerne dabei die Wärmewende einzuleiten und bist federführend bei Produkten für die nachhaltige Infrastruktur und hast einen ganzheitlichen Ansatz Abwasser mit Wärme zu kombinieren Dieses Profil suchen wir: • Eine abgeschlossene technische/kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker, Fachwirt oder Betriebswirt • Führungserfahrung und Freude an der Arbeit im Team • Eigenverantwortliches, strukturiertes Arbeiten • Sicherer Umgang mit gängiger EDV • Fundierte Kenntnisse unserer Produkte, ihrer Einsatzbereiche und Abnehmerbranchen • Überblick über das gesamte Produktsortiment und die Unternehmensstruktur • Gute Englischkenntnisse – weitere Sprachen sind von Vorteil • Reisebereitschaft (national und international) • Führerschein der Klasse B Worauf du dich freuen darfst: • Einen Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, erfolgreichen Familienunternehmen • Raum für Mitgestaltung und eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre • Individuelle Einarbeitung in vielfältige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten • 1-2 Tage/Woche MAZ (mobiles Arbeiten von Zuhause) möglich • Jobrad • Freiwillige soziale Leistungen, betriebliche Altersvorsorge • Die Chance, individuelle Potenziale zu entdecken und weiterzuentwickeln • Mitarbeiter-Events • Klimatisierte Büroräume & kostenfreie Parkplätze Über unsFRANK nutzt die Vorteile technischer Kunststoffe für die Entwicklung langlebiger und zuverlässiger Produkte, die essenzielle Bedürfnisse stillen. Unsere Rohrsysteme sichern die Grundversorgung der Bevölkerung mit Trinkwasser und Gas, machen regenerative Geothermie nutzbar und ermöglichen innovative Prozesse in Forschung sowie Industrie. Zusätzlich schützen sie die Umwelt und das Grundwasser für viele Jahrzehnte und lassen sich nach ihrer Nutzung mühelos zu 100 % wiederverwerten.

Ihre Aufgaben: • Absolviere in den ersten 1,5 Jahren deine Ausbildung zum Kaufmann im Groß- und Außenhandel und bilde dich in den darauffolgenden 1,5 Jahren kostenfrei zum Handelsfachwirt weiter • Lerne die spannende Welt des Baustoffgroßhandels kennen, in der du die Warenprozesse von der Bestellung bis zum Verkauf durchführst • Gestalte aktiv das Einkaufserlebnis für unsere Kunden mit und koordiniere proaktiv die Warenversorgung der Baustellen deiner Kunden • Durchlaufe alle Kernbereiche des Großhandels: Einkauf, Verkauf, Verwaltung / Buchhaltung, Lager/Logistik sowie die Aufgabengebiete der Niederlassungsleitung und Geschäftsleitung Unsere Anforderungen: • Gute Fachhochschulreife, allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife • Interesse für Vertrieb, Handel und Bauwesen • Sicheres und selbstbewusstes Auftreten sowie eine kommunikative Art • Verantwortungsbewusstsein, Kundenorientierung und technisches Verständnis Das bieten wir Ihnen: • Zwei Abschlüsse in 3 Jahren sowie die Qualifikation zum Ausbilder durch den Ausbilderschein und hervorragende Übernahmechancen • Fachliche und persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten • Einen sicheren Arbeitsplatz und ein sehr kollegiales Betriebsklima in einem erfolgreichen Unternehmen mit flache Hierarchien • Eine sehr gute Bezahlung, Sonderkonditionen, attraktive Mitarbeiter-Angebote (Zillinger und Hagebaumarkt) und 6 Wochen Urlaub Über unsWir sind ein zukunftsorientiertes, mittelständisches Handelsunternehmen mit langjähriger Tradition und betreiben in unserer Firmengruppe Hagebaumärkte und Baustofffachhandlungen.

Die Universität Trier betreibt gesellschaftlich relevante Forschung und Lehre am Puls der Zeit: mit einem starken Fokus auf Digitalisierung, Interdisziplinarität und Diversität. Der Mensch und seine Beziehung zu Gesellschaft, Recht, Wirtschaft und Umwelt stehen dabei im Mittelpunkt. Mit über 10.000 Studierenden und rund 2.000 Beschäftigten gehört die Universität Trier zu den größten Arbeitgebern in der europäischen Grenzregion Trier. Kurze Wege auf einem grünen Campus, ein lebendiges akademisches Leben und eine aufgeschlossene Arbeitskultur bieten viele Möglichkeiten, Dinge zu bewegen. In der Abteilung I Haushalt und Finanzen – Sachgebiet Drittmittel sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende zwei Stellen zu besetzen: Projektadministration und -controlling Drittmittel (m/w/d) (Entgeltgruppe 9b TV-L, 100 %, unbefristet) Das Sachgebiet Drittmittel unterstützt Wissenschaftler*innen von der Kalkulation über die Bewirtschaftung bis zur Abrechnung von drittmittelfinanzierten Projekten und Tätigkeiten in Forschung, Lehre, Transfer, Weiterbildung und wissenschaftlichen Veranstaltungen. Die beiden ausgeschriebenen Stellen sind ein Teil dieses Services der Zentralverwaltung. Diese Aufgaben erwarten Sie: - Sie beraten die Projektleiter*innen bei der Finanzplanung und erstellen Kalkulationen und Angebote für Drittmittelprojekte in Abhängigkeit von der Projektgattung auf der Basis einer kameralen Einnahmen-Ausgabenrechnung oder auf der Basis von Vollkosten. - Sie überwachen die Bewirtschaftung der laufenden Drittmittelprojekte auf der Basis der Kalkulation und Finanzplanung unter Berücksichtigung der steuer- und beihilferechtlichen Rahmenbedingungen. - Sie überwachen die Belegführung und Belegvorlage für die Projektkosten und sorgen für eine ordnungsgemäße und prüffähige Mittelverwendung und Finanzsteuerung auf Basis der Finanzierungsbedingungen und der geltenden Buchungsregeln. - Sie organisieren Mittelabrufe, Zwischen- und Verwendungsnachweise und überwachen ordnungsgemäße Geldeingänge sowie die Einhaltung von Zuwendungsrichtlinien und Bewilligungsbedingungen. - Sie verantworten die ordnungsgemäße Abrechnung der Drittmittelprojekte und veranlassen alle erforderlichen Abschlussbuchungen. - Sie bereiten die Unterlagen für Prüfungen und Audits vor und stehen den Prüfern für Fragen zur Verfügung. Das erwarten wir von Ihnen: - Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder Verwaltungsausbildung oder ein wirtschaftswissenschaftliches Bachelor-Studium oder eine vergleichbare Qualifikation. Idealerweise verfügen Sie über: - praktische Erfahrungen im Rechnungswesen, vorzugsweise mit SAP, oder in der Drittmittelverwaltung - gute Kenntnisse in MS-Office, insbesondere Excel - eine selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Unser Angebot: Wir bieten eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft und Administration auf einem grünen, internationalen Campus mit guter Anbindung in die Region sowie - flexible Arbeitszeitmodelle - umfangreiches Fortbildungsangebot - sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit betrieblicher Altersvorsorge für Angestellte - nternationales, universitäres Arbeitsumfeld - familiengerechte Hochschule mit Ferienbetreuungsangeboten - Nutzung einer großen Universitätsbibliothek - Vergünstigungen bei Hochschulsport - Jahressonderzahlung nach Tarifvertrag - corporate benefits - Die Stellen sind teilzeitgeeignet. Schwerbehinderte und ihnen nach § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen). Wir freuen uns über Ihre digitale Bewerbung (bitte alle Unterlagen gesammelt in einer einzigen pdf-Datei, Dateigröße höchstens 7 MB). Wir bitten um Beachtung, dass ein Herunterladen von Bewerbungsunterlagen von externen Portalen aus Gründen der Datensicherheit nicht erfolgt. Im Falle einer Bewerbung in Papierform bitten wir Sie, Ihre Bewerbungsunterlagen nicht in Mappen oder Hüllen und auch nur als unbeglaubigte Kopien vorzulegen, da die Unterlagen nicht zurückgesandt, sondern datenschutzgerecht vernichtet werden. Näheres zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten entnehmen Sie bitte den Datenschutzhinweisen für Bewerbungsverfahren nach Artikel 13 DSGVO auf unserer Homepage. Bewerbungen zur Kennziffer n56/26 sind bis zum 20.08.2026 erwünscht. Den Bewerbungslink zur Kennziffer finden Sie auf: https://jobs.uni-trier.de Kontakt bei Rückfragen Dr. Michael Stemmler, Abteilung I Tel. +49 651 201-4223 www.uni-trier.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Abrechnung, Kalkulation, Finanzplanung, Drittmittelmanagement Erweiterte Kenntnisse: Tabellenkalkulation Excel (MS Office)

Die FUNKE Works GmbH betreibt die führenden Spezialjobbörsen für Berufseinsteiger:innen und Akademiker:innen. Zu den größten Plattformen zählen Azubiyo, Absolventa und Azubi.de. Indem Bewerber:innen und Unternehmen passgenau zueinander geführt werden, finden jedes Jahr viele hunderttausend Menschen mit unseren Lösungen in ihren ersten Job. Als Teil von FUNKE Works hilfst du damit tausenden von (jungen) Menschen dabei, den richtigen Berufseinstieg zu finden. Bist du dabei? Aufgaben - Intensives 12-Monate-Traineeprogramm (zielgerichtete Schulungen, Coachings, Feedbackgespräche, Training on the Job) - Einarbeitung in unsere Jobbörsenwelt, in Kundenprozesse und Vertriebsstrukturen - Kennenlernen der wichtigsten Kundenzielgruppen sowie des Wettbewerbs - Volle Verantwortung für den eigenen Vertriebsbereich - Teilnahme an Webinaren, Kundenterminen und Messen Profil - Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung - Hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Idealerweise erste Erfahrungen im Vertrieb (z. B. Praktikum, Ausbildung im Dienstleistungsbereich, Kundenbetreuung) - Freude im Umgang mit Menschen, Neugierde sowie Kommunikations- und Lernbereitschaft - Interesse an der Welt unserer Jobbörsen Wir bieten - Direkte Übernahme in eine Festanstellung nach dem Traineeprogramm (unbefristeter Vertrag) - Klar strukturiertes Traineeprogramm, das dir Orientierung und Flexibilität gibt - Detailliertes Onboarding, Start in unserem Traineeteam und individuelle Betreuung durch unsere erfahrenen Mentor:innen - Frühes Mitmachen im Tagesgeschäft, Übernahme eigener Projekte und Arbeiten an eigenen Zielen Zusätzlich NochWork-Life-Balance & Familienfreundlichkeit - Erholung: 30 Tage Urlaub, und dazu die Möglichkeit nach einem Jahr, um bis zu 5 Tage unbezahlten Urlaub zu erhöhen - Auszeit: die Möglichkeit eines Sabbaticals nach 3 Jahren Firmenzugehörigkeit - Flexibilität: flexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis Weiterentwicklung - Karriere: Weiterentwicklungsmöglichkeiten entlang unseres 6-stufigen Karrierepfades - Fort- und Weiterbildung: Mit unseren internen Fortbildungsmöglichkeiten, unserem externen Trainer und weiteren Weiterbildungsmaßnahmen Mobilität - Öffentliche Verkehrsmittel: Auf das Deutschlandticket gibt es von uns einen Zuschuss ‍Sport, Spaß und Freizeit - Shopping: Über unser Corporate Benefits Portal zum kleinen Preis shoppen - Spaß: Viele kleine und große Teamevents werden gemeinsam gefeiert - Sport: Bewegung und Wellness mit Gympass ‍Technik und Ausstattung - Technik: Moderne Hardware und Softwares (z.B. Salesforce, Asana, Jira, etc.) Natürlich gratis Wasser, Kaffee, Obst, Nudeln, Pesto sowie standortabhängige Angebote Bewerbung Du willst Teil unseres Teams sein? Bewirb dich bei uns per Mail unter jobs@funkeworks.de mit deinem Lebenslauf, Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Du hast noch Fragen? Dann kannst du dich natürlich gerne per Mail oder telefonisch bei uns melden: Lars Burmeister, Senior Business Partner am Standort München, 089/41614-1025 Important note Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Präsentationsunterlagen erstellen Erweiterte Kenntnisse: E-Mail-Kommunikation, -Korrespondenz, Microsoft Office

yourself-Branche. Rund 350 mittelständische Gesellschafter aus sechs europäischen Ländern betreiben zusammen 1.500 Betriebsstätten für den Fachhandel, den Einzelhandel (hagebaumarkt, hagebau kompakt) und sind darüber hinaus mit hagebau.de und hagebau.at im Onlinehandel aktiv. Für die hagebau-Unternehmensgruppe sind am Hauptsitz Soltau, in Brunn am Gebirge (Österreich), Hamburg sowie an sechs Logistikstandorten rund 1.500 Mitarbeiter tätig.  Sie haben Erfahrung im Category Management oder Einkauf und begeistern sich für Sortimentsentwicklung im Gartenbereich? Dann gestalten Sie gemeinsam mit uns die Warengruppen Kaminöfen & Zubehör! Für unsere Zentrale in Soltau und anteilig im Mobile Office suchen wir Sie ab sofort und in Vollzeit als Category Manager (m/w/d). Ihre Aufgaben - Betreuung und Weiterentwicklung unseres Sortimentsbereiches Kaminöfen & Zubehör - Planung und Durchführung von Lieferantengesprächen inkl. Preisverhandlungen - Entwicklung von endkundenorientierten Sortimentskonzepten - Werbe- und Aktionsplanung für die Vertriebssysteme hagebaumarkt und hagebau-Kompakt - Produkt- und Sortimentsentwicklung (inkl. Eigenmarken, Aktionsartikel und Webshop hagebau.de bzw. .at) Ihr Profil - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftlicher Studienabschluss - Mehrjährige Erfahrung im Handel, insb. in der Sortimentsgestaltung und im Einkauf - Idealerweise Kenntnis in- und ausländischer Beschaffungsmärkte - Routinierter Umgang mit den gängigen MS Office-Produkten - Analytische und konzeptionelle Arbeitsweise sowie ausgeprägte mit Teamfähigkeit und Begeisterungsvermögen - Interesse am Sortimentsbereich Kaminöfen & Zubehör Unser Angebot - Flexible Arbeitszeiten inkl. Gleitzeittagen und Mobile-Office-Möglichkeit - Attraktive Mitarbeitervorteile und -rabatte (z. B. Corporate Benefits, hagebau Partner-Card) - Gesundheitsmanagement und -förderung (z. B. regionale Fitnessstudios, Bildschirmarbeitsplatzbrille, Gesundheitsvorsorge) - Hausinterne Kantine mit einem vielfältigen Angebot an Speisen und Getränken zu vergünstigten Konditionen - Betriebliche Zusatzleistungen (z. B. Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge) - Individuelle Einarbeitung und Patenmodell - Weiterbildung & Vielfältige Karriere - Mitarbeiterevents - Technikleasing - Fahrradleasing - Weihnachts- und Urlaubsgeld - 30 Tage Urlaub Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.

Die Handelsgesellschaft für Baustoffe (hagebau) ist eine der marktführenden Kooperationen im Baustoff-, Holz- und Fliesenhandel sowie in der Do-it-yourself-Branche. Rund 350 mittelständische Gesellschafter aus sechs europäischen Ländern betreiben zusammen 1.500 Betriebsstätten für den Fachhandel, den Einzelhandel (hagebaumarkt, hagebau kompakt) und sind darüber hinaus mit hagebau.de und hagebau.at im Onlinehandel aktiv. Für die hagebau-Unternehmensgruppe sind am Hauptsitz Soltau, in Brunn am Gebirge (Österreich), Hamburg sowie an sechs Logistikstandorten rund 1.500 Mitarbeiter tätig.  Sie haben Erfahrung im Category Management oder Einkauf und haben Interesse an der Weiterentwicklung von Sortimenten? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Für unsere Zentrale in Soltau und anteilig im Mobile Office suchen wir Sie ab sofort und in Vollzeit als Category Manager (m/w/d) Ihre Aufgaben - Betreuung und Weiterentwicklung Ihres Sortimentsbereiches - Steuerung und Überwachung relevanter Kennzahlen zur Zielerreichung im verantworteten Sortimentsbereich in enger Abstimmung mit unserer Abteilungsleitung - Planung und Durchführung von Lieferantengesprächen inkl. Preis- und Vertragsverhandlungen - Entwicklung von endkundenorientierten Sortimentskonzepten - Werbe- und Aktionsplanung für die Vertriebssysteme hagebaumarkt und hagebau-Kompakt - Omnichannel-Werbeplanung unter Einbindung aller Vertriebssysteme - Produkt- und Sortimentsentwicklung (inkl. Eigenmarken, Aktionsartikel und Webshop hagebau.de bzw. .at Ihr Profil - Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftlicher Studienabschluss - Mehrjährige Erfahrung im Handel, insb. in der Sortimentsgestaltung und im Einkauf - Idealerweise Kenntnis in- und ausländischer Beschaffungsmärkte - Routinierter Umgang mit den gängigen MS Office-Produkten (insb. Excel und PowerPoint) - Ausgeprägte System- und Prozessaffinität verbunden mit analytischer und konzeptioneller Arbeitsweise sowie gutem Zahlenverständnis - Teamplayermentalität und Flexibilität sowie hohes Maß an Motivation und Organisationstalent Unser Angebot - Flexible Arbeitszeiten inkl. Gleitzeittagen und Mobile-Office-Möglichkeit - Attraktive Mitarbeitervorteile und -rabatte (z. B. Corporate Benefits, hagebau Partner-Card) - Gesundheitsmanagement und -förderung (z. B. regionale Fitnessstudios, Bildschirmarbeitsplatzbrille, Gesundheitsvorsorge) - Hausinterne Kantine mit einem vielfältigen Angebot an Speisen und Getränken zu vergünstigten Konditionen - Betriebliche Zusatzleistungen (z. B. Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge) - Individuelle Einarbeitung und Patenmodell - Weiterbildung & Vielfältige Karriere - Mitarbeiterevents - Technikleasing - Fahrradleasing - Weihnachts- und Urlaubsgeld - 30 Tage Urlaub Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.

Für die SYNEQT GmbH suchen wir am Standort Marl zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Anlagenbuchhalter (m/w/d) Verantwortlichkeiten - Sicherstellung der korrekten Darstellung der immateriellen und materiellen Vermögenswerte und Nutzungsrechte (Leasing) des Anlagevermögens nach IFRS und HGB - Ausführung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlusstätigkeiten in der Anlagenbuchhaltung (Projektabrechnungen, Anlage und Pflege betriebsbereiter Vermögensgegenstände, Abstimmung Nebenbuch mit Hauptbuch) und Erstellung des Anlagenspiegels - Bearbeitung von komplexen Geschäftsvorgängen mit einer analytischen Vorgehensweise zur Erkennung der bilanziellen Auswirkungen nach HGB un IFRS - Abstimmung mit internen Stakeholdern (z.b. Geschäftsführung, Controlling, Taxes u.a.) - Vertrauter Umgang mit Gesetzestexten und entsprechenden Bilanzkommentaren nach HGB und IFRS - Präsentation der Analysen und ggf. Diskussion auf Augenhöhe mit dem Wirtschaftsprüfer - Unterstützung und Beratung der Strategischen Geschäftseinheiten bei Investitionsprojekten, gesellschaftsrechtlichen Veränderungen etc. und Einschätzung der Auswirkungen auf die interne und externe Berichterstattung nach HGB und IFRS Anforderungen - erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftsliches Studium mit dem Schwerpunkt Rechnungswesen - Berufserfahrung im Bereich der Anlagenbuchhaltung oder Wirtschaftsprüfung - verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse - sicherer Umgang mit SAP, Kenntnisse der SAP RE-FX wünschenswert Was wir bieten Die Zusammenführung der Infrastruktureinheiten in Marl und Wesseling zum 01.01.2026 zu einer neuen, eigenständigen Gesellschaft, der SYNEQT GmbH, eröffnet hervorragende Optionen für eine zukunftsorientierte Entwicklung. Werden Sie Teil der neuen Einheit mit ca. 3.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und gestalten Sie den künftigen Ausbau und die Stärkung des Geschäfts mit. Neben attraktiven Karrierewegen und hochwertigen Entwicklungsprogrammen bieten wir eine leistungsorientierte Vergütung, Maßnahmen zur Gesundheitsförderung sowie hybride und flexible Arbeitsmodelle mit #SmartWork. Informieren Sie sich gerne über unsere vielfältigen Benefits: https://careers.evonik.com/de/warum/benefits (https://careers.evonik.com/de/warum/benefits) Bringen Sie sich ein, entwickeln Sie Ihre Stärken weiter, gehen Sie neue Wege und finden Sie bei uns einen Job, der zu Ihnen passt. Hier erfahren Sie mehr über Evonik direkt von unseren Mitarbeitern: https://careers.evonik.com/de/ueber-uns/das-sind-wir/ (https://careers.evonik.com/de/ueber-uns/das-sind-wir/)

Vollzeit | Jena + 2 Tage Remote pro Woche Warum wir zu dir passen: Work-Life-Balance ist bei uns kein Schlagwort, sondern gelebte Realität. Wir glauben daran, dass gute Arbeit aus Motivation, Teamgeist und einem Umfeld entsteht, in dem man sich wohlfühlt. Deshalb bieten wir dir nicht nur spannende Aufgaben, sondern auch richtig gute Rahmenbedingungen: Flexible Arbeitszeiten Bis zu 2 Tage pro Woche mobil arbeiten Kindergartenzuschuss & Jubiläumszahlungen Jobrad, betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen Betriebliches Gesundheitsmanagement Teamevents, Eventküche, Obstkörbe & kostenlose Getränke Klimatisierte Büros & ergonomische Arbeitsplätze kostenlose Parkplätze & E-Ladesäulen Deine Rolle - Verantwortung als Sales Engineer In dieser spannenden Schnittstellenfunktion zwischen Vertrieb, Softwareentwicklung und Kunde bist du der technische Experte, wenn es darum geht, unsere innovativen Softwarelösungen erfolgreich bei unseren Kunden einzuführen. Deine Aufgaben: Du berätst gemeinsam mit unserem Vertrieb B2B-Kunden bei der Auswahl, Einführung und Weiterentwicklung unserer Softwarelösungen Wenn es technisch anspruchsvoll wird, bist du der erste Ansprechpartner Du begleitest das Vertriebsteam mit technischer Tiefe und Beratungsstärke und übernimmst die technische Projektleitung Du entwickelst clevere Lösungskonzepte, die die Einführung unserer Plattformlösung oder das Aufsetzen von Schnittstellen beim Kunden erleichtern Du bist Sparringspartner für die technischen Ansprechpartner unserer Kunden Du stellst die reibungslose Zusammenarbeit der Teilprojekte innerhalb der DAKO sicher Du vermittelst Interessenten, wie Unternehmen unsere Produkte nutzen, um branchentypische Probleme zu lösen Du fungierst als das Bindeglied zwischen unseren Entwicklungs- und Vertriebsteams, um technisches Feedback zu übersetzen Womit du uns begeisterst: Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mit technischem Schwerpunkt Du hast Kenntnisse in API-Design und -Dokumentation (REST, OpenAPI, Swagger) Erfahrung mit Cloud-Integration und Cloud verbundener Hardware Du hast Erfahrung im Bereich Prozessdigitalisierung, Datenintegration und Automatisierung Du hast ein solides technisches Verständnis rund um moderne SaaS-Konzepte Du kommunizierst klar und verständlich, auch bei komplexen technischen Themen und kannst sie auch für Nicht-Techniker greifbar machen Du arbeitest gerne im Team und bringst deine Perspektive aktiv in die interdisziplinäre Zusammenarbeit ein Eine gewisse Reisebereitschaft ist für dich selbstverständlich - Kundentermine und Fachveranstaltungen siehst du als spannende Gelegenheiten zum Austausch Du verfügst über erste Erfahrung im Projektmanagement oder in der Projektleitung Du überzeugst durch ein sicheres Auftreten gegenüber Entscheidungsträgern, strukturiertes Arbeiten, schnelle Auffassungsgabe sowie ein hohes Maß an vorausschauendem Denken Du hast ein hervorragendes Zeitmanagement und Organisationsgeschick, um mehrere Kunden und Projekte in unterschiedlichen Phasen zu betreuen Sehr gute konzeptionelle Fähigkeiten runden dein Profil ab Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Führerschein der Klasse B WILLST DU DIE ZUKUNFT UNSERES UNTERNEHMENS MITGESTALTEN? Dann sende bitte deine Bewerbung mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung an uns. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!