Die horizont group gmbh ist eine mittelständische Unternehmensgruppe mit dem Hauptsitz in Korbach (Nordhessen) und weiteren Standorten in England, Frankreich, Polen und Slowenien. Unsere Kernkompetenz liegt in der Entwicklung, Herstellung und dem Vertrieb von mobilen Sicherheitsprodukten für den Straßenverkehr und für hochwertige Weidezaun- und Tierhaltungsprodukte. Zur Verstärkung unseres Teams ab sofort Sales Manager im Außendienst Animal Care(m/w/d) für das Verkaufsgebiet Ostdeutschland Ihre Aufgaben - Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Erreichung definierter Umsatzziele - Aktive Gewinnung von Neukunden sowie nachhaltige Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen - Identifikation von Marktpotenzialen durch gezielte Markt- und Wettbewerbsanalysen - Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Kundenterminen, Präsentationen und Vertragsverhandlungen - Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst bei Angeboten und Preisstrategien - Repräsentation des Unternehmens auf Messen und bei Kunden vor Ort   Ihr Profil - Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. Studium - Mehrjährige Erfahrung im Vertriebsaußendienst, idealerweise im B2B-Umfeld - Nachweisbare Erfolge in der Neukundengewinnung und im Beziehungsmanagement - Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke - Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und hohe Reisebereitschaft - Erfahrung mit CRM-Systemen - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse - Führerschein Klasse B   Das bieten wir Ihnen - Kollegiales Miteinander und starke Teamkultur mit gemeinsamen Events - Ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub - Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge - Firmenfahrzeug - Individuelle fachliche Weiterbildung durch Workshops und Schulungen - Betriebliches Gesundheitsmanagement, ergonomische Arbeitsplätze sowie Bike-Leasing - Corporate Benefits mit attraktiven Mitarbeiter-Rabatten bei namhaften Anbietern Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ihre Bewerbungsunterlagen (bitte nur PDF-Dokumente) senden Sie bitte an: personalabteilung@horizont.com (personalabteilung@horizont.com) Wir freuen uns Sie kennenzulernen! Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: CRM-Systeme, Vertrieb

Für den erfolgreichen Vertrieb in Niedersachsen und Sachsen-Anhalt steht die CLAAS Braunschweig GmbH. Diese 100%ige Tochtergesellschaft der CLAAS Vertriebsgesellschaft, bietet an unserem Hauptstandort Schwülper einen attraktiven und abwechslungsreichen Arbeitsplatz:  Sachbearbeiter (m/w/d) Maschinenbuchhaltung/-abwicklung Ihre Rolle in unserem Team: - Sie sind für die Annahme und Abwicklung von Kaufverträgen und Finanzierungsunterlagen verantwortlich - Sie erfassen die Aufträge im ERP-System  - Sie sind für die Einreichung der Endkundenfinanzierung bei der jeweiligen Bank sowie für alle Produkte der CLAAS Braunschweig GmbH zuständig  - Sie überprüfen die Maschinenausstattung, Konditionen, Zahlungsziele und Lieferzeiten gemäß der Bestellung und klären ggf. Differenzen - Darüber hinaus zählt eine aktive Kommunikation mit Kunden, Partnern und internen Schnittstellen dazu - Sie buchen Einkaufs-/Anzahlungs-/ Vorauszahlungsrechnungen sowie sonstige Rechnungen und Gutschriften im ERP-System  - Sie bearbeiten Buchwertkorrekturen  - Sie erfassen Einkaufsrechnungen für Maschinen und pflegen die Maschinendaten - Sie erstellen Lieferscheine zur Herausgabe der Maschinen  - Auch der Versand und die Sendungsverfolgung von Fahrzeugdokumenten sind Teil des Aufgabenfeldes  Ihr Profil: - Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung, u.a. Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement; zum Industriekaufmann m/w/d; Handelskaufmann m/w/d  - Sie haben bereits einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Maschinenbuchhaltung / -abwicklung, vorzugsweise erste Kenntnisse in der Landtechnikbranche - Sie verfügen über sichere EDV-Kenntnisse (MS Office Anwendungen) und haben bereits mit einem ERP-System gearbeitet.  - Sie arbeiten selbständig, strukturiert und eigenverantwortlich und sind ein ausgeprägtes Kommunikations- und Organisationstalent - Eine Affinität zu Zahlen und die Freude im Umgang mit den Kunden gehören zu Ihren Fähigkeiten.  Ihre Vorteile - Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem Familienunternehmen mit einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz - Intensive Einarbeitung in Ihrer Abteilung - Eine attraktive Vergütung, die Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung entspricht - Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team und die Möglichkeit Ihren Arbeitsalltag selbstständig zu organisieren - Flexible Arbeitszeit - Kostenlose Getränke (Kaffee, Wasser, Tee) - Darauf können Sie sich verlassen: Uns ist persönlicher Kontakt wichtig und wir fördern eine offene, leistungs- und mitarbeiterorientierte Führungskultur. - Wir bieten Ihnen eine Perspektive auf lange Sicht. Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Rechnungsprüfung Erweiterte Kenntnisse: E-Mail-Kommunikation, -Korrespondenz, Auftragsannahme, -bearbeitung

Ihre Aufgaben - Eigenverantwortlicher Vertrieb von Verpackungsmaschinen in der zugeordneten Vertriebsregion - Strategische Marktbearbeitung sowie aktive Neukundenakquise und die erfolgsorientierte Steuerung von Handelsvertretern - Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kunden und Key-Accounts sowie Ausbau langfristiger Geschäftsbeziehungen - Planung, Durchführung und Nachverfolgung von Kundenbesuchen sowie Erstellung von Besuchs- und Aktivitätsberichten - Ausarbeitung technischer und projektbezogener Angebote in Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen - Präsentation und Erläuterung von Angeboten beim Kunden sowie Führung von Vertrags- und Preisverhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss - Beobachtung und Analyse von Markt-, Wettbewerbs- und Branchentrends sowie Ableitung entsprechender Vertriebsmaßnahmen - Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Technik und Projektmanagement zur Weiterentwicklung und Optimierung des Produktportfolios - Teilnahme an Messen, Veranstaltungen und Kundenveranstaltungen im In- und Ausland   Ihr Profil - Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen bzw. eine vergleichbare technische Ausbildung, z. B. Maschinenbautechniker (m/w/d) - Mehrjährige Berufserfahrung im nationalen und internationalen Maschinenvertrieb, idealerweise im Sondermaschinenbau oder in vergleichbaren technischen Branchen - Fundiertes technisches Verständnis sowie die Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge verständlich zu vermitteln - Erfahrung in der Kundenbetreuung, Angebotserstellung und im projektorientierten Vertrieb - Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in ERP-Systemen (z. B. proALPHA) von Vorteil - Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachen sind willkommen - Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie sicheres Auftreten - Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise - Hohes Maß an Engagement und Reisebereitschaft - Freude am Umgang mit Kunden und Geschäftspartnern aus unterschiedlichen Kulturkreisen   Unser Angebot Sie finden bei uns eine vielseitige und verantwortungsvolle Position mit persönlicher Entwicklungs­möglichkeit in einem sympathischen und offenen Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen. Zusätzlich bieten wir Ihnen: - Markt- und leistungsgerechtes Vergütungsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten - Dienstwagen auch zur privaten Nutzung - Fitnessstudio und weitere attraktive Gesundheitsangebote - Bikeleasing - Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge   Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit - bevorzugt über unser Bewerbungsformular (https://fawema.com/bewerbungsformular/)  - an uns senden.   FAWEMA GmbH Personalabteilung, Wallefelder Straße, 51766 Engelskirchen karriere@fawema.com www.fawema.com Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Guten Tag, Im Zuge einer Neuausrichtung wird eine führende Position im Bereich Baumaschinen und Spezialmaschinen für Umwelttechnik, Recycling und Galabau im Raum Nürnberg neu besetzt. In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie die Verantwortung für den Ausbau eines etablierten Geschäftsfelds sowie die fachliche und disziplinarische Führung eines Außendienstteams. Ihre Vorteile: ✅Attraktives Vergütungsmodell mit überdurchschnittlichem Grundgehalt sowie wertschätzender Gesamtvergütungsstruktur ✅Unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit langfristiger Sicherheit und klarer Planungsperspektive ✅Zukunftssicherer Arbeitsplatz in wachstumsstarkem und dynamischem Marktumfeld mit hoher Stabilität ✅Verantwortungsvolle Führungsrolle mit großem Gestaltungsspielraum und direkter Einflussmöglichkeit ✅Kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien sowie direkter Berichtslinie zur Geschäftsleitung ✅Gezielte Unterstützung der persönlichen Entwicklung sowie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten ✅Moderne IT- und CRM-Systemlandschaft zur Unterstützung effizienter Arbeitsprozesse ✅Flexible Arbeitsgestaltung mit Homeoffice-Anteil für mehr Vereinbarkeit von Beruf und Alltag ✅30 Urlaubstage für ausreichende Erholung und ausgewogene Work-Life-Balance ✅Firmenwagen zur privaten Nutzung, sowie eine vollständige mobile Ausstattung ✅Betriebliche Altersvorsorge sowie zusätzliche Unfallabsicherung zur persönlichen Absicherung ✅Langfristige Entwicklungsperspektive in zentraler Schlüsselposition mit wachsender Verantwortung Ihre Aufgaben ✅Gesamtverantwortung für die Weiterentwicklung der Sparte Umwelttechnik entlang der Unternehmensstrategie ✅Entwicklung und Umsetzung der Vertriebsstrategie in enger Abstimmung mit Geschäftsleitung und Marketing ✅Führung, Coaching und Weiterentwicklung eines Außendienstteams ✅Steuerung und Optimierung aller vertriebsrelevanten Prozesse inkl. Vertriebsplanung und Controlling ✅Aktive Betreuung strategischer Key Accounts sowie Unterstützung bei komplexen Verhandlungen ✅Organisation und Durchführung von Kundenveranstaltungen, Schulungen, Messen und Produktvorführungen  Ihr Profil ✅Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare technische/kaufmännische Ausbildung ✅Mehrjährige Erfahrung im Vertriebsaußendienst im Umfeld Umwelttechnik, Recycling, Forst oder Maschinenbau ✅Nachweisbare Erfolge in der Neukundenakquise und Umsetzung von Vertriebsstrategien ✅Erste oder fundierte Führungserfahrung im Vertrieb ✅Sehr gute Deutschkenntnisse sowie mindestens fortgeschrittene Englischkenntnisse ✅Ausgeprägtes unternehmerisches Denken, Kommunikationsstärke und hohe Reisebereitschaft Interesse geweckt? So geht's weiter: Sie erreichen mich telefonisch, per E-Mail oder gerne auch per WhatsApp.  - Tel: +49 30 91 733 560 (Mo–Fr, 08:00–17:00) - Mail: easteinbrecher@bro-recruiting.de (https://mailto:mzimmermann@bro-recruiting.de)   - WhatsApp: +49 155 68 67 63 71 Ich freue mich darauf, hierzu mit Ihnen ins Gespräch zu kommen. Mit freundlichen Grüßen Edvin Steinbrecher Talent Manager | BRO Recruiting Direktvermittlung für Festanstellungen  Tel: +49 30 91 733 560 (Mo–Fr, 08:00–17:00) *Mail:* easteinbrecher@bro-recruiting.de (https://mailto:mzimmermann@bro-recruiting.de)   WhatsApp: +49 155 68 67 63 71 Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Wehrheim – Vollzeit – unbefristet – Cybersecurity-Umfeld Sie bauen gerne Kundenbeziehungen auf, vermitteln komplexe Lösungen verständlich und begleiten Projekte strukturiert vom Erstkontakt bis zur langfristigen Betreuung? Dann übernehmen Sie bei uns eine zentrale Rolle im Vertrieb anspruchsvoller Cybersecurity-Leistungen. Die QGroup – Sicherheit ist unser Kerngeschäft Die QGroup ist ein seit über 30 Jahren bestehendes Unternehmen für Cybersecurity. Wir unterstützen Kunden aus dem militärischen, behördlichen und kommerziellen Umfeld bei der Planung, Umsetzung und dem Betrieb sicherer IT-Infrastrukturen. Zum Leistungsspektrum der QGroup gehören Sicherheitsanalysen, Penetrationstests, Security Operations, Social-Engineering-Tests sowie der Betrieb eines 24/7 Security Incident Response Teams. Ergänzend bieten wir ausgewählte Security-Software-Lösungen inklusive Beratung, Implementierung und laufender Betreuung an. Unsere Arbeit erfordert einen verantwortungsvollen Umgang mit sensiblen Informationen sowie klar strukturierte und verlässliche Abläufe. Die Zusammenarbeit innerhalb der QGroup ist geprägt von klaren Zuständigkeiten, kurzen Entscheidungswegen und einem hohen Qualitätsanspruch. Wir legen Wert auf langfristige Arbeitsverhältnisse und stabile interne Prozesse. Der Schwerpunkt der Tätigkeit liegt an unserem Standort in Wehrheim, mit einem deutschlandweiten sowie internationalen Kundenumfeld. Ihre Rolle bei uns Im Vertrieb sind Sie erste Ansprechperson für Interessenten und Bestandskunden und begleiten den gesamten Vertriebsprozess – von der strukturierten Bedarfsklärung über den Vertragsabschluss bis zur langfristigen Betreuung und Weiterentwicklung der Kundenbeziehung. Sie übernehmen Verantwortung für Ihre Kunden, bauen bestehende Geschäftsbeziehungen systematisch aus und entwickeln gemeinsam mit unseren technischen Fachabteilungen passgenaue Lösungen. Dabei arbeiten Sie eng mit unseren Fachbereichen Security Consulting und Security Operations zusammen und stellen sicher, dass Kundenanforderungen strukturiert erfasst und wirtschaftlich sinnvoll umgesetzt werden. Typische Aufgaben in dieser Rolle Zu Ihrem Arbeitsalltag gehören unter anderem: - Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen - Akquise von Neukunden im B2B-Umfeld - Durchführung von Erstgesprächen und strukturierten Bedarfsanalysen - Erstellung und Kalkulation von Angeboten in Abstimmung mit den Fachbereichen - Begleitung von Ausschreibungen und Angebotsverfahren - Vertragsverhandlungen im definierten Rahmen - Pflege von Kunden- und Projektdaten im CRM-System - Teilnahme an ausgewählten Kundenterminen oder Fachveranstaltungen Ihr Profil - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement, IT-Systemkaufmann/-frau) oder vergleichbare vertriebsnahe Qualifikation - Alternativ ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Vertrieb, Marketing oder Unternehmensführung - Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im IT-, Technologie- oder Dienstleistungsumfeld - Erfahrung im Umgang mit erklärungsbedürftigen Produkten oder Dienstleistungen - Erfahrung im öffentlichen Vergabewesen oder mit Ausschreibungen von Vorteil - Sicherer Umgang mit CRM-Systemen - Strukturierte, eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise - Verhandlungssicherheit und verbindliches Auftreten - Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse für den Arbeitsalltag - Reisebereitschaft in angemessenem Umfang Was Sie bei uns erwartet Sie arbeiten in einem spezialisierten, sicherheitsorientierten Umfeld mit klar definierten Leistungen und professionellen Strukturen. - Unbefristete Festanstellung in Vollzeit - Klare Aufgabenbereiche und kurze Entscheidungswege - Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Fachbereichen - Eigenverantwortliches Arbeiten mit fachlichem Gestaltungsspielraum - Realistische Vertriebsziele mit langfristiger Kundenorientierung - Angemessenes Fixgehalt mit transparenter und fairer Provisionsregelung - Dienstwagen (modernes E-Fahrzeug) auch zur privaten Nutzung nach erfolgreicher Probezeit - Feste Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zu teilweisem Homeoffice nach Einarbeitung und in Abstimmung mit dem Team - Kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld - Kostenfreies Homecooked Lunch an vier Tagen pro Woche - Kostenfreie Nutzung von Fitnessstudios durch unsere Kooperation mit FITSEVENELEVEN Ihre Bewerbung: Wenn Sie Vertrieb nicht als reines „Verkaufen“, sondern als strukturierte Beratung im sicherheitskritischen Umfeld verstehen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an bewerbungen@qgroup.de . Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Präsentation, Key-Account-Management (Großkundenbearbeitung), Customer-Relationship-Management-Software CAS genesisWorld, Pre-Sales-Service Erweiterte Kenntnisse: Akquisition, CRM-Systeme, Kalkulation, Firmenkundengeschäft, Vertrieb, Preisgestaltung, Verhandlungsführung, Angebotsmanagement, Customer-Relationship-Management (CRM), Kundenberatung, -betreuung

Vermarktung mit Leidenschaft Wir sind eines der führenden Medienhäuser in Mainfranken. Mit regionalen Tageszeitungen, Anzeigenblättern, vielfältigen Print- und Digitalangeboten sowie umfassenden Dienstleistungen in Redaktion, Druck, Kundenservice und Logistik sorgen wir täglich für Information, Orientierung – und für die Sichtbarkeit unserer Werbekunden in der Region. Für unseren B2B-Sales-Bereich suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sales Manager (m/w/d) für das Verkaufsgebiet Würzburg und Kitzingen. Das erwartet Sie bei uns Ein offenes, werteorientiertes Arbeitsumfeld mit echtem Teamgeist, flexiblen Arbeitszeiten und Raum für Eigenverantwortung. Sie profitieren von individuellen Weiterbildungsangeboten sowie attraktiven Zusatzleistungen wie JobRad, JobTicket, Corporate Benefits und Hansefit. Ihre Mission: Vermarktung, die bewegt Sie sind Berater, Ideenentwickler und Partner für Unternehmen in der Region. Sie entwickeln passgenaue Werbe- und Vermarktungskonzepte über Print, Digital und Social Media hinweg. Sie begleiten Ihre Kunden von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Kampagne. Sie erkennen Marktchancen, gewinnen neue Kunden und bauen langfristige Beziehungen auf. Das bringen Sie mit: Freude am Verkauf, Gespür für Menschen und den Anspruch, Kunden wirklich voranzubringen. Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Ausdauer und Überzeugungskraft runden Ihr Profil ab. Klingt das nach Ihrer nächsten Herausforderung? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung hier über den „Bewerben“-Button. Nennen Sie uns bitte Ihren frühestmöglichen möglichen Eintrittstermin. Die Mediengruppe Main-Post schätzt und fördert Vielfalt in ihren Teams! Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen mit verschiedenen Lebensentwürfen sowie unterschiedlichen sozialen und kulturellen Hintergründen.

Junior Sales Manager*in (m/w/d) in Hamburg Gestalte mit uns die vernetzte Energiezukunft ENQT ist der Partner für Mobilfunklösungen der Zukunft. Wir verbinden Unternehmen und Institutionen mit zuverlässiger, zukunftssicherer Kommunikation – genau dort, wo Digitalisierung und Energiewende zusammenkommen. Mobilfunk ist längst kritische Infrastruktur. Und wir sorgen dafür, dass sie funktioniert. Unsere Kund*innen kommen aus Produktion, Logistik, Sicherheit, Gesundheit, Energieversorgung, E‑Mobilität sowie Service & Montage. Sie verlassen sich auf unsere Expertise, wenn es darum geht, moderne Mobilfunklösungen effizient umzusetzen. Deine Mission Du willst aktiv an der Energiewende mitwirken und dafür sorgen, dass Solaranlagen, Speicher und E‑Fahrzeuge sicher vernetzt sind? Dann bist du bei uns genau richtig. Als Junior Sales Manager*in unterstützt du unser Vertriebsteam in Hamburg, übernimmst Verantwortung für eigene Kund*innen und wächst Schritt für Schritt in eine Account‑Manager*in‑Rolle hinein. Mit unseren intuitiven Mobilfunk‑Testgeräten und hochwertigen Antennen hilfst du Monteur*innen vor Ort, verlässliche Verbindungen zu schaffen – und bringst so das Smart Grid von morgen ins Rollen. Dein zukünftiges Aufgabengebiet als Junior Sales Manager*in (m/w/d) - Aufbau, Betreuung und Weiterentwicklung eines eigenen Kundenportfolios - Analyse von Kundenpotenzialen und Erstellung fundierter Auswertungen - Beratung auf Augenhöhe: Bedarfsermittlung und Entwicklung passgenauer Lösungen - Erstellung von Angeboten in enger Abstimmung mit der Teamleitung - Aktive Unterstützung bei der Neukundenakquise - Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Kundenterminen - Pflege und Aktualisierung aller relevanten Daten im CRM‑System - Beobachtung von Markttrends und neuen Technologien im Mobilfunk‑ und Energiebereich - Mitarbeit an Vertriebs‑ und Marketingkampagnen Dein Profil als Junior Sales Manager*in (m/w/d) - Kaufmännische oder technische Ausbildung oder ein wirtschaftliches / technisches Studium - Erste Erfahrung im B2B‑Vertrieb, in der Akquise oder im Kundenkontakt - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, mindestens auf C1-Niveau - Hohe Eigenmotivation, strukturierte Arbeitsweise und schnelle Auffassungsgabe - Freude an Kommunikation und dem Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen - Sicheres, professionelles Auftreten - Hands‑on‑Mentalität und Lösungsorientierung - Teamgeist, Lernbereitschaft und eine positive Fehlerkultur - Grundverständnis für CRM‑Systeme und vertriebliche Zielstrukturen - Ausgeprägte Kunden‑ und Serviceorientierung - Flexibilität und Reisebereitschaft - Interesse an Energie, Smart Grid oder Mobilfunktechnologien Warum ENQT? - Entwicklung in Richtung Account Manager*in - Ausbau von Beratungs-, Analyse- und Präsentationskompetenzen - Perspektivisch: Unterstützung neuer Kolleg*innen im Rahmen von Onboarding und Coaching - Übernahme größerer Accounts und vollständiger End-to-End-Verantwortung - Bei uns bekommst du den Support, den guter Vertrieb braucht: klare Abstimmung, schnelle Entscheidungen und ein starkes internes Netzwerk In Hamburg bieten wir Dir - Zielgesamtvergütung (OTE) von 59.000–65.000 EUR brutto p.a., bestehend aus einem festen Grundgehalt sowie einer variablen, leistungsabhängigen, ungedeckelten Provision - Flexible Arbeitszeiten & 2 Tage Homeoffice - 30 Tage Urlaub - Deutschlandticket / Fahrtkostenzuschuss - Betriebliche Altersvorsorge - Kostenloses Mittagessen, eine große Auswahl an Getränken und regelmäßige Leckereien sorgen für rundum gute Verpflegung - Moderne Arbeitsmittel & strukturierte Einarbeitung - Klare Entwicklungsperspektiven im Vertrieb & Account Management - Kurze Entscheidungswege & direkte Kommunikation - Ein motiviertes Team, das Erfolge gemeinsam feiert Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich jetzt als Junior Sales Manager*in (m/w/d) in Hamburg mit Deinem Lebenslauf und komme gerne auf einen Kaffee vorbei!

Die Lühmann Gruppe, bekannt unter der Marke CLASSIC, gibt es bereits seit über 140 Jahren. Mittlerweile über sechs Generationen hinweg haben wir unser Geschäft kontinuierlich und erfolgreich weiterentwickelt. Heute beschäftigen wir uns schwerpunktmäßig mit Schmierstoffen, Tankstellen, Car Sharing sowie mit Gasen & Energie. Zum Ausbau unserer geschäftlichen Aktivitäten suchen wir dich für folgende Schwerpunkte: Wir bieten Dir - Ein motiviertes Team und eine angenehme Arbeitsatmosphäre - Flexible Arbeitszeiten und modern ausgestattete Arbeitsplätze - Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben und vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten - Team- und Firmenevents - Firmenfitness, JobRad, Massageangebot, Corporate Benefits - Urlaubsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen - Betriebliche Altersvorsorge & betriebliche Gesundheitsvorsorge - Einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen, familiengeführten Unternehmen mit der Möglichkeit, das weitere Wachstum des Unternehmens mitzugestalten - Hybrides Arbeiten nach Absprache Deine Aufgaben - Du begleitest unsere Tochtergesellschaft bei strategischen Einkaufsprozessen, der Handelssteuerung sowie der Vertrieblichen Weiterentwicklung unseres Produktportfolios im Energiebereich- darunter Heizöl, Diesel, synthetische Kraftstoffe sowie Strom und Erdgas - Die Steuerung von Vertriebs-, Preis- und Produktplanungen und die nachhaltige Optimierung von Margen, Kundensegmente und Marktpotentialen liegen in deiner Verantwortung - Du entwickelst moderne Vertriebsstrategien und richtest Verkaufsaktivitäten konsequent auf analoge sowie digitale Plattformen und Vertriebskanäle aus - In deinem Arbeitsalltag analysierst du Markt-, Wettbewerbs- und Kundenentwicklungen und leitest daraus strategische Maßnahmen und Wachstumsinitiativen ab - Dabei agierst du als Sparringspartner für die Verantwortlichen in unseren Tochterunternehmen und begleitest sie bei der Weiterentwicklung ihrer regionalen Märkte und Organisationen - Zudem führst du ein zukünftig wachsendes Team mit Klarheit, Verbindlichkeit und unternehmerischem Denken und entwickelst Kompetenzen sowie Eigenverantwortung gezielt weiter - Du beobachtest kontinuierlich Entwicklungen im Energiehandel und erkennst frühzeitig Chancen und Trends zur Weiterentwicklung unserer Geschäftsaktivitäten Dein Profil - Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf und Vertrieb von Energieprodukten, idealerweise im Mineralöl- oder Energiehandel. - Fundierte Marktkenntnisse in den Bereichen Heizöl, Diesel, Strom und/oder Erdgas sowie ein ausgeprägtes Verständnis für Preisentwicklungen und Handelsmechanismen. - Erfahrung in der vertrieblichen Steuerung und im Pricing von Energieprodukten – bestenfalls über digitale Vertriebskanäle und Plattformen wie z. B. Heizöl24 oder vergleichbare Portale. - Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation; alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation und einschlägiger Praxiserfahrung. - Ausgeprägte analytische und strategische Fähigkeiten sowie eine unternehmerische Denk- und Arbeitsweise. - Hohe Kommunikations- und Umsetzungskompetenz gepaart mit Entscheidungsstärke und Hands-on-Mentalität. - Moderne Führungskraft mit der Fähigkeit, Teams zu entwickeln, Veränderungen zu gestalten und Menschen zu begeistern. Du suchst eine neue Herausforderung in einem dynamischen Umfeld? Bei uns erwartet dich ein motiviertes Team, ein modernes Arbeitsumfeld und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Zusatzleistungen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen! Bei Fragen zur Stelle stehen wir dir gerne telefonisch unter 04251/812-0 zur Verfügung. Wir freuen uns darauf, von Dir zu hören! JETZT BEWERBEN! (https://bewerben.classic-oil.de/Bewerben/1001X953edc7a-950a-48ab-90a6-455d2b322732) Stellendetails Arbeitsbeginn: ab sofort Arbeitsort: Hoya Beruf: Bereichsleitung Einkauf und Vertrieb – Energieprodukte (m/w/d) Branche: Mineralölindustrie Vertragsart: Vollzeit BENEFITS - Betriebliche Altersvorsorge - Betriebsarzt - Dienstfahrrad - Diensthandy - Familienfreundlich - Firmenevents - Fitness - Home Office - Hunde willkommen - Urlaubsgeld - Weiterbildungsmöglichkeiten - Work-Life-Balance Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Einkauf, Beschaffung, Vertrieb

Das Dorint Hotel am Dom Erfurt überzeugt mit moderner Architektur und befindet sich in unmittelbarer Nähe des weltbekannten Erfurter Doms und der mittelalterlich geprägten Altstadt. Mit insgesamt 160 Zimmern, einem Spa & Wellness-Bereich, einem Fitnessraum sowie sieben Konferenzräumen, die Platz für bis zu 300 Personen bieten, schaffen wir eine angenehme Wohlfühlatmosphäre. Deine Aufgaben: - Verkauf, Planung und Organisation sowie Durchführungen von Tagungen und Veranstaltungen jeder Art - Aktive Servicebetreuung der Veranstaltungen vor Ort sowie Sicherstellen eines reibungslosen Serviceablaufs - Kompetentes Führen von Verkaufsgesprächen am Telefon und im persönlichen Gespräch - Bearbeiten von elektronischen Veranstaltungsanfragen per Mail oder MICE Buchungsplattformen - Erstellen von Angeboten und Verträgen unter Einhaltung der hoteleigenen Standards - Rechnungskontrolle jeglicher Veranstaltungen - Annahme und Bearbeitung von Einzelreservierungen und Gruppenreservierungen Dein Profil mit dem du uns begeisterst - Abgeschlossene Berufsausbildung im Hotel- oder Restaurantfach von Vorteil - Berufserfahrung im Bankettservice und bereit für den nächsten Schritt von Vorteil - freundliches Wesen und gepflegtes Erscheinungsbild - Spaß und Freude an der Arbeit - ausgeprägter Gast- und Servicegedanke - selbstständige und genaue Arbeitsweise - hohes Qualitätsbewusstsein - gute Deutsch- und Englischkenntnisse Was wir dir bieten - Angenehmes Arbeitsklima - denn „Bitte & Danke“ gehören bei uns zum guten Ton - Die Möglichkeit sich selbst mit einzubringen - Kostenlose Mitarbeiterverpflegung - Tarifliche Vergütung - Einen anspruchsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem jungen, motivierten und dynamischen Team - Kostenfreie Arbeitskleidung  - Regelmäßige Beurteilungs- und Feedbackgespräche - Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten - Extra-Freier-Tag am Geburtstag - Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie - Staffrate sowie eine Friends & Family Rate auf Übernachtungen und alle Dienstleistungen unserer über 145 HRG-Hotels - Cross Exploration: in einem anderen HR Group-Hotel oder Brand arbeiten können - Grenzenloses Shoppingerlebnis – mit unserem "Corporate Benefits" und "Benefits.me" Programm Und viele weitere Benefits... Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung!

Wo andere zögern, gehen Sie raus. Sie haben Freude daran, Kunden zu überzeugen, erklärungsbedürftige Produkte verständlich zu präsentieren und Ihren Erfolg an Zahlen zu messen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen eine Vertriebspersönlichkeit im Außendienst, die mit Fachwissen, Leidenschaft und klarem Fokus auf Abschlüsse unsere chemisch-technischen Produkte im Direktvertrieb erfolgreich im Markt platziert. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager / Mitarbeiter Vertrieb / Verkäufer B2B im Außendienst (m/w/d) Frankfurt. Das erwartet Sie - Direktvertrieb von chemisch-technischen Lösungen an vielfältige gewerbliche Kunden (B2B) - Eigenständige Identifikation und aktive Ansprache von potenziellen Neu- sowie bestehenden Geschäftskunden in Ihrem Vertriebsgebiet (Frankfurt, Wiesbaden, Darmstadt) - Pflege und Ausbau Ihres Kundenstamms durch gezielte Vertriebsaktivitäten - Durchführung überzeugender Produktvorführungen vor Ort – Sie zeigen, was unsere Lösungen leisten - Enge Zusammenarbeit mit dem Technical Trainer zur fachlichen Unterstützung bei komplexeren Anforderungen Das bringen Sie mit - Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im technischen oder vertriebsnahen Bereich - Begeisterung für den aktiven Vertrieb – mit Fokus auf nachhaltige Kundenbindung und -entwicklung - Starke Zielorientierung und eine hohe Motivation, messbare Erfolge (KPIs) zu erzielen - Überzeugungskraft, Selbstbewusstsein und ein sicheres Auftreten beim Kunden - Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise – Sie nehmen den Erfolg selbst in die Hand - Technisches Verständnis und Interesse an erklärungsbedürftigen Produkten - Freude daran, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln Unser Angebot für Sie - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Attraktives Provisionsmodell, das Ihren Einsatz maximal honoriert - 30 Tage Urlaub & Gleitzeit - Dienstwagen mit privatem Benefit - Fundierte Einarbeitung mit Verkaufs- und Produktschulungen sowie persönlichem Coaching durch unseren Technical Trainer - Smartphone und Tablet-PC - Jobrad, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Programm & attraktive Corporate Benefits