Pour notre site de PARIS-16E-ARRONDISSEMENT (75016), nous recherchons un Educateur spécialisé En tant qu'éducateur/trice, vous avez envie de pouvoir partager votre expertise dans une logique collaborative, être force de proposition ? Vous souhaitez rejoindre une équipe de professionnels diplômés et engagés avec qui faire équipe ? Vous êtes engagé/e autour de la qualité de prise en charge des jeunes en situation complexe, et recherchez à améliorer la qualité de votre accompagnement en bénéficiant de formation à valeur ajoutée ? Alors il y a de grandes chances que vous ayez envie de lire la suite. Ce que nous vous proposons Au sein de la Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) Sainte Thérèse située à Paris 16ème qui accueille dans un cadre (privilégié, verdoyant, contenant, adapté.) des enfants et adolescents âgés de 14 à 18 ans sur plusieurs unités de vie, vous rejoignez l'unité de vie composée de professionnels travaillant en complémentarité. L'établissement dans lequel vous travaillez Les équipes sont en cours de formation en psychoéducation, approche québécoise innovante de réadaptation sensible au trauma, visant à assurer une prise en charge de qualité des enfants en situation complexe. Vous serez formé/e à cette approche, et porterez avec les équipes des réponses éprouvées et des outils très concrets à mettre en œuvre. Vos missions Votre objectif principal est de permettre aux jeunes que vous accompagnez, d'évoluer dans un cadre sécurisant et épanouissant, leur permettant de « devenir des hommes et des femmes debout », en lien avec notre projet éducatif. Au sein de l'équipe éducative, vous établissez un diagnostic éducatif et assurez la mise en œuvre du parcours personnalisé du jeune, en lien avec les familles et les différents professionnels impliqués / partenaires / travailleurs sociaux. Vous développez en équipe de nombreux projets solidaires, sportifs ou artistiques porteurs de sens pour les jeunes, dont certains à l'international. Les bénéfices pour vous Vous disposez d'outils pratiques éprouvés tels qu'une formation aux pratiques éducatives de réadaptation sensibles au trauma vous permettant d'assurer une prise en charge de qualité des jeunes en situation complexe. Vous faites équipe au sein d'une communauté éducative bienveillante et pluridisciplinaire (psychologue, maitre/sse de maison.) avec qui échanger dans le cadre d'un accompagnement global du jeune. Vous bénéficiez de temps dédiés aux groupes d'analyse de pratique en équipe ce qui vous permet d'enrichir votre approche éducative, et de prendre du recul par rapport à certaines situations. Votre profil Vous êtes diplômé/e éducateur spécialisé (H/F) avez une expérience auprès d'un public en difficultés enfant ou adolescent idéalement. Vous aimez travailler en équipe de manière collaborative, et croiser les regards afin d'apporter la réponse la plus adaptée aux situations des jeunes. Vous êtes sensible à la question du travail avec les familles dans une approche bienveillante et soutenante. Vous êtes plutôt à l'aise dans l'analyse des situations de jeunes ce qui vous permet de rédiger facilement des documents professionnels à destination des partenaires, institutions, juges. Vous êtes titulaire du permis de conduire (B), et pouvez ainsi conduire les enfants à l'école, et aux différents rendez-vous qui le nécessitent (rdv médicaux, activités.). Ce poste est vraiment fait pour vous si Vous vous sentez en phase avec nos valeurs de confiance, espérance et bienveillance et croyez aux potentialités de chaque jeune accueilli. Vous nous avez lu jusqu'ici alors il est temps de postuler, nous sommes impatients de vous rencontrer ! Notre process de recrutement Premier échange téléphonique avec notre recruteur/se Entretien avec le manager et le directrice de l'établissement Vous avez des doutes ? N'hésitez pas à demander un avis à vo

Vous aimez le monde de l'automobile ? Vous avez envie d'en savoir plus sur notre service de conciergerie pour le réseau Stellantis ? Venez découvrir notre activité en LIVE lors d'une immersion sur nos plateaux. Missions : Rattaché(e) au Centre d'assistance automobile d'IMATECH basé à Nantes, vous accompagnez par téléphone et par mail l'ensemble des réseaux du Groupe STELLANTIS (Peugeot, Citroën, DS, Opel, Fiat, Alfa Romeo, Chrysler et Eurorepar Car Service) et les équipes commerciales terrain. Par email et par téléphone en appels entrants, vous : - Qualifiez les demandes des membres des réseaux - Assistez les appelants sur les problématiques liées aux outils des réseaux (ex : mot de passe perdu, site hors service, mise à disposition d'un véhicule de courtoisie.) - Redirigez les clients vers les points de vente suite à des demandes formulées sur le portail internet - Êtes force de proposition sur les nouveaux services mis à disposition des réseaux - Contribuez à la capitalisation des informations Par téléphone en appels sortants, vous : - Faites la promotion du service de conciergerie auprès de tous les membres des réseaux - Mesurez la qualité de la prestation délivrée En résumé, vous assurez le service de conciergerie haut de gamme du groupe STELLANTIS via une relation client "sans couture". Découvrez nos équipes en vidéo : Nous sommes IMATECH Contrat proposé : - CDI - Temps plein : 36h/semaine - 27 jours de congés + 6 jours de RTT annuels - Congés d'ancienneté Rémunération : - Salaire mensuel : 1 845 € bruts - Primes variables sur objectifs, d'intéressement, de participation, de vacances Les extra qui font plaisir : - Télétravail indemnisé : jusqu'à 3 jours par semaine (après validation de la montée en compétence par le manager) - Environnement de travail attractif : campus, parc, salle de sport, de sieste, espaces de détente (billard, console, jeux...), parking extérieur et souterrain - Animations entreprise : culinaires, sportives, festives. - Restaurant d'entreprise et cafétéria - avec prise en charge des frais de repas à 50% dans notre restaurant d'entreprise - Mutuelle santé et prévoyance avantageuses - CSE proposant divers avantages (chèques emploi service, réductions loisirs, etc.) Horaires : - Horaires variables du lundi au samedi de 8h à 20h - Permanence occasionnelle le samedi (1/6) - Plannings hebdomadaires remis 6 semaines à l'avance Localisation et transports : - Adresse : Le Square, Parc de La Chantrerie, 31 route de Gachet, 44300 Nantes - Bus : lignes C6, E5 et 75 - Arrêt "Chantrerie Grandes Ecoles". - Voiture : proche périphérique, parkings gratuits, bornes électriques Découvrez notre Campus : Le Square Profil recherché : - Formation : de niveau BAC à BAC +2 Prérequis : - Sens du service client (écoute et pédagogie) - Capacité à travailler en équipe (esprit collaboratif) - Goût du challenge (enjeux forts) - Qualités rédactionnelles - Très bonne maîtrise de l'informatique Atouts supplémentaires : - Expérience dans le secteur automobile - Expérience en accompagnement du parcours client (conseil, information, assistance.) - Connaissance des réseaux sociaux (notamment la modération) Votre Parcours de Recrutement - On vous dit tout ! - Entretien téléphonique : Un premier échange avec l'une de nos chargées de recrutement, pour faire connaissance ! - Temps d'immersion : Passez quelques heures aux côtés d'un de nos collaborateurs pour découvrir le quotidien de l'équipe. - Test écrit : Un petit défi pour évaluer vos compétences rédactionnelles et d'analyse. - Mise en situation téléphonique : Parce qu'ici, la relation clients est un art ! On vous met dans le bain avec une simulation. - Entretien final : Face à un manager et une chargée de recrutement pour discuter de vos ambitions et des nôtres. Vous vous reconnaissez dans ce profil et vous êtes prêt(e) à relever le challenge ?

** 5 POSTES A POURVOIR ** Envie de changement, d'une nouvelle opportunité professionnelle et d'un cadre où il fait bon vivre ? Alors c'est bon, tu peux continuer à lire, c'est chez SII que ça se passe ! Alors, quel sera ton rôle ? En tant que Développeur Full Stack (F/H), ta mission si tu l'acceptes sera d'intervenir sur toutes les phases de développement au sein d'une équipe Agile : - Concevoir et développer les applications - Participer, maintenir et faire évoluer nos outils d'intégration continue - Maintenir la qualité et intégrer les évolutions - Réaliser les livraisons Ton profil : Dans l'idéal, tu es titulaire d'un Bac+5 et disposes au moins de 4 ans de pratique post diplôme, mais surtout, tu es capable de comprendre le fonctionnement de ton application au niveau tech ainsi que son utilité au niveau fonctionnel. Toujours idéalement, tu maîtrises ou as de l'appétence pour les stacks suivantes, en fonction de ton environnement de prédilection : - Java (11+) ou React, C#... - Spring, Spring Boot, Angular, NodeJS, VueJS, .NET... (selon tes convictions) - API REST/SOAP, Jenkins, Maven, Sonar, Git - SQL, NoSQL (MongoDB) - PIC Plateforme d'Intégration Continue - Docker - Des compétences en méthodes Agiles sont un + En fonction de tes compétences et aspirations, tu peux être référent-e technique de notre équipe ou rejoindre notre équipe d'experts dont le rôle est multiple. Et si tu te lasses de ta mission ? Nous serons à ton écoute et te trouverons un nouveau projet. Envie d'évoluer ? Nous t'accompagnons dans ton projet d'évolution et te trouverons une mission ou bien des formations cohérentes vis-à-vis de celui-ci. Alors, en phase avec notre offre ? Notre ADN SII Atlantique, c'est : - Un état d'esprit #collectif, #partage, #convivialité - Des clients Grands Comptes, PME ou ETI, qui t'apporteront des compétences techniques, fonctionnelles et méthodologiques - Un suivi régulier et personnalisé réalisé par tes référents : manager, RH, service administratif seront là pour t'écouter et t'accompagner dans l'aventure SII - Des formations régulières, adaptées à tes envies et tes souhaits d'évolution - Des Speak Ups, partage de bonnes pratiques et la possibilité de t'investir dans l'agence - Des moments de fun et de partage, comme retrouver tes collègues autour d'un déjeuner ou petit-déj', des AfterWorks, soirées d'agence, événements sportifs. et une vraie intégration à ton arrivée ! - Des avantages : prime de participation, tickets restau, mutuelle, CSE, chèques vacances et de fin d'année, 10 jours de RTT, un accord de télétravail, indemnités km vélo ou participation à hauteur de 75% à ton abonnement aux transports en commun. - Du green : une démarche Employeur pro-vélo avec un soutien concret des vélotafeurs et la pratique du mécénat de compétences, le soutien financier pour des acteurs du territoire et des collectes solidaires ! Le Groupe SII est au cœur de l'innovation au service de grands comptes dans des secteurs d'ingénierie variés. Fin 2024, nous avons été labellisés Great Place To Work pour la 8e année consécutive. Nous sommes très fiers d'obtenir cette reconnaissance de nos salariés ! Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières. Rejoins un environnement dans lequel la passion pour la technologie, la créativité, la proximité et l'esprit d'équipe sont mis à l'honneur. Notre nouvel accord télétravail permet de l'appliquer jusqu'à 50% de notre temps de travail en fonction de la mission. Le Groupe SII est une société handi-accueillante, signataire de la Charte de la diversité en entreprise. Ces valeurs te parlent ? Alors Let's Tech Together !

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První kontakt:e-mailem nebo telefonicky Nástup: možný ihned nebo dle dohody Náplň práce: - Manipulace se zbožím - Příprava zboží dle objednávek - Balení a kompletace výrobků Profil kandidáta: - Pečlivost, spolehlivost, samostatnost, pracovitost - Týmový přístup, manuální zručnost - Zkušenost s VZV výhodou, nikoliv podmínkou - Řidičský průkaz sk B. Nabízíme: - Ohodnocení, které vás bude motivovat - Práce na HPP - Jednosměnný provoz! - Stabilizační odměny - Možnost pracovat pro českou společnost, která dodává kvalitní a krásné produkty do celého světa! - Firemní benefity (stabilizační příspěvek, stravenky, zajištění stravování, firemní a sportovní akce, dar při osobních a pracovních výročích, školení a mnoho dalších….) - Práci v mladém kolektivu Finanční ohodnocení dle dosažených výsledků a kompetencí Zaměstnanecké výhody: stabilní výdělek, dotované obědy, pevná pracovní doba, volné víkendy

Požadujeme: - platný řidičský průkaz skupiny "D" včetně profesního průkazu, popřípadě zaplacení autoškoly pro získání ŘP/prof. průkazu - spolehlivost a zodpovědnost - schopnost učit se novým věcem - základní úroveň českého jazyka - zdravotní způsobilost - předložení výpisu z rejstříku trestů Nabízíme: převzetí finančních závazků od předchozího zaměstnavatele (spoření, pojištění, ŘP), možnost odstavení autobusu v místě bydliště, zajištění ubytování, pro hotové řidiče náborový příspěvek ve výši 20.000 Kč, finanční příspěvek k pojištění odpovědnosti zaměstnance, moderní a dobře urdžované autobusy značky IVECO, uniformy, 4 týdny dovolené + 1 týden zdravotní volno, příspěvek na penzijní spoření a životní pojištění, zvýhodněné mobilní tarify (i pro rodinné příslušníky), nepeněžní příspěvek zaměstnavatele na dovolenou, zdravotnické pomůcky a sportovní aktivity, přiležitosti pro rozvoj dovedností a profesního růstu První kontakt e-mailem.

První kontakt: e-mailem nebo osobně (Masarykovo náměstí 77, 664 71 Veverská Bítýška) Požadujeme: manuální zručnost, bezúhonnost, spolehlivost, minimální znalost ČJ ( není podmínkou). Nabízíme : práci v čistém prostředí, 5 týdnů dovolené, finanční zvýhodnění za směnný provoz, příspěvek na penzijní připojištění ( po zkušební době), roční odměnu ( při splnění všech podmínek), příspěvek do Kafeterie ( po zkušební době),účast na firemních akcích ( sportovní den, dětský den, vánoční večírek) Zaměstnanecké výhody: podnikové stravování, příspěvek na dopravu, možnost nákupu firemních výrobků za zvýhodněnou cenu Souhlas zaměstnavatele se zaměstnaneckou kartou. Místo výkonu práce: Masarykovo nám. č.p. 77, Veverská Bítýška 664 71, okr. Brno-venkov - jako hlavní místo výkonu práce a dále provozovna HARTMANN-RICO a.s., Malá Bukovina 50, Chvalkovice 552 04, okr. Náchod

UČITEL/-KA NA 1. STUPNI ZŠ Vzdělání získané studiem v akreditovaném magisterském studijním programu v oblasti pedagogických věd zaměřené na přípravu učitelů všeobecně-vzdělávacích předmětů prvního stupně základní školy. Minimálně 3 roky praxe jako učitel/ka na 1. stupni ZŠ. Pracovitost, flexibilita, kladný přístup k dětem, spolehlivost, samostatnost, schopnost pracovat v týmu. Výpis z rejstříku trestů, ne starší 2 měsíců, bez záznamu + "Dětský certifikát". Zdravotní způsobilost. Znalost práce na PC. VÝHODY: Příspěvek z FKSP na dovolenou ve výši 4 800,- Kč nebo příspěvek na penzijní připojištění ve výši 400,- Kč měsíčně, příspěvek na podnikové stravování, příspěvek na sportovní či kulturní aktivity, mimořádné odměny v závislosti na pracovním výkonu. HLÁSIT SE: Nachtigalová Jana Mgr., tel.: 730 575 278, e-mail: jana.nachtigalova@1zsmost.cz - zaslat životopis, osobně pouze po předchozí telefonické domluvě

Co Vás čeká: - Práce s kovovým materiálem - Obsluha stroje - Práce ve zkušebnictví 12hodinové směny (krátký/dlouhý týden) -denní/noční Co využijete: - Schopnost učit se novým věcem - Samostatnost a odpovědnost - Základní počítačovou gramotnost - Fyzická zdatnost Benefity: - Příspěvek na stravování (100,-Kč/směna) plně hrazený zaměstnavatelem - Příspěvek na dojíždění (2,-kč km/Plzeňská karta) - Týden dovolené navíc - Odborná školení - Týden dovolené navíc - Měsíční odměny za výkon (500 Kč - 3.500 Kč) - Čtvrtletní odměny - Element Fitness - Permanentky na hokej / plavenky do bazénu - Dárek k narozeninám - Smlouva na dobu určitou na 1 rok poté na dobu neurčitou Zaměstnanecké výhody: Týden dovolené navíc, Dotované stravování, Jazykové kurzy v pracovní době, Odborné vzdělání, Příspěvek na dojíždění, Sportovní aktivity.