Als vertegenwoordiger ben jij de schakel tussen merk en markt. Je komt op de juiste plekken, stelt de juiste vragen en weet wanneer je moet luisteren of handelen. Van een eerste pitch tot het moment dat ze je vanzelf bellen – jij blijft aanwezig. Niet vluchtig, wel met volle aandacht.
Je zorgt daarbij dat onze merken leven bij snackbars, frituren, horecazaken en grossiers. Hoe? Door acties te ondersteunen, klanten op te volgen en in te grijpen als er iets schuurt. Altijd met goesting, gezond verstand en verbindende commerciële flair.
Want bij TFC draait het om vertrouwen. Niet in beloftes, maar in wat je laat zien.
En daar maak jij het verschil.
Ons bedrijf
Onze missie gaat hand in hand met onze kernwaarden, service, kwaliteit en ervoor zorgen dat onze klanten meer dan tevreden zijn. Als The Farmchix company investeren we in duurzaamheid, innovatie én onze werknemers. Een familiebedrijf in volle expansie in de foodsector.
Wat jij doet
Je bent op de baan – en daar voel jij je in je element.
• Je bezoekt bestaande én nieuwe klanten in je regio volgens een geplande weekstructuur.
• Je voelt wanneer een klant twijfelt of hulp nodig heeft.
• Je bouwt aan langetermijn-relaties, ook als er geen verkoop is.
• Je activeert merken (met eerste focus op Henny’s) en ondersteunt acties op het terrein.
• Je registreert je bezoeken in ons systeem. Niet omdat het moet, maar omdat inzicht telt.
• Je denkt mee wanneer het botst, en zet door wanneer het loopt om van elke klant een ambassadeur te maken.
Waar jij het verschil maakt
• Je communiceert helder, menselijk en to the point.
• Je bouwt vertrouwen op door hoe je werkt, niet door wat je belooft.
• Je denkt in kansen, ook als ze nog niet in de catalogus staan.
• Je neemt eigenaarschap zonder te wachten op instructies.
• Je begrijpt het ritme van de horeca, snacks en uiteenlopende doelgroepen.
• Je gebruikt digitale tools zonder koudwatervrees.
Je hebt een rijbewijs B en woont bij voorkeur centraal in je regio.
Ervaring in field sales is mooi meegenomen. Maar nog belangrijker is je drive.
Wat je nog moet leren, leren we je aan. Wat je al beheerst, verwachten we ook.
Wat jij van ons mag verwachten
• Een voltijdse functie met autonomie en impact
• Een team dat naast je staat – geen eilandjes, geen ego’s
• Een opstarttraject dat je voorbereidt op succes: tools, segmentkennis, meeloopdagen
• Een groeiplan op maat, met regelmatige reflectiemomenten en maandelijks alignment tussen alle interne units
• Doorgroeikansen richting key account, grossierbeheer of regiomanagement
• Bedrijfswagen, tablet en maaltijdcheques (€ 8/dag) (vanaf 6 maand)
Praktisch
• Contract van onbepaalde duur (geen interimconstructie)
• Onmiddellijke opstart mogelijk
• Regio’s bespreekbaar, afhankelijk van je woonplaats
• Tools, onboarding en opleiding worden uiteraard voorzien