Etsimme asiakkaallemme kattopeltimyyjää kasvavaan tiimiin! Tehtävässäsi vastaat kattopeltien sekä muiden kattoturvatuotteiden aktiivisesta myynnistä B2B-asiakkaille. Toimiala on kilpailtu, joten menestyäksesi tehtävässä tarvitset vahvaa alan kokemusta, tuloshakuisuutta sekä kykyä itsenäiseen ja tavoitteelliseen työskentelyyn. Vastaat aktiivisesti uusasiakashankinnasta sekä oman asiakaskuntasi kehittämisestä. Työssä on etätyömahdollisuus, mutta asiakastapaamisiin on oltava valmius. Tehtävä alkaa heti sopivan henkilön löydyttyä. Aloitamme haastattelut jo hakuaikana, joten lähetäthän hakemuksesi mahdollisimman pian. Odotamme sinulta: * Vankkaa kokemusta kattopeltituotteiden myynnistä * Näyttöjä tuloksellisesta myyntityöstä * Valmiutta aktiiviseen uusasiakashankintaan * Oma-aloitteisuutta ja vahvaa itsensä johtamisen taitoa * Hyviä vuorovaikutus- ja neuvottelutaitoja Tarjoamme sinulle: * Vakituisen työsuhteen hyvämaineisessa yrityksessä * Erittäin kilpailukykyisen palkkauksen * Etätyömahdollisuuden * Tunnetut ja laadukkaat tuotteet (kattopellit, sadevesijärjestelmät, kattoturvatuotteet) * Mahdollisuuden rakentaa ja kehittää omaa asiakaskuntaasi * Kannustavan ja tuloshakuisen työyhteisön Palkka: Kiinteä kuukausipalkka n. 5000-6000 €/kk, aikaisempi kokemuksesi huomioon ottaen. Jätäthän hakemuksesi ensisijaisesti työpaikan hakulinkin kautta, kiitos. Lisätietoja tehtävästä antaa: Maria Tanner, p. 041 310 6962 Arwo Rekry Oy - Tunnemme työsi arvon. Yrityksemme synty perustuu yksinkertaiseen, mutta vahvaan ajatukseen: kaikki lähtee kohtaamisesta. Meille henkilöstöpalvelu ei ole vain työpaikkojen täyttämistä, vaan luottamuksen rakentamista ja kestävien kumppanuuksien luomista. Olemme helposti lähestyttävä, ihmisläheinen ja asiantunteva kumppani, joka tarttuu toimeen ja seisoo sanojensa takana. Meillä on kymmenen vuoden kokemus henkilöstöpalvelualalta sekä laajat verkostot erityisesti rakentamisen, infran, talotekniikan ja palveluiden toimialoilla. Olemme mukana alusta alkaen – ja tuemme niin työnhakijaa kuin asiakasyritystä koko prosessin ajan. Tervetuloa osaksi tarinaamme! Lue lisää meistä: www.arworekry.fi

Haemme Halisten päiväkotiin kolmea varhaiskasvatuksen opettajaa vakituiseen työsuhteeseen 1.7.2026 tai 1.8.2026 alkaen. Arvostamme hyviä vuorovaikutus - ja yhteistyötaitoja, innostunutta työotetta, ratkaisukeskeisyyttä sekä hyvän huomaamista. Esiopetuspätevyys sekä kokemus monikulttuuristen lasten ja perheiden kanssa toimimisesta on eduksi. Opettajana pääset mukaan viihtyisään yhteisöömme, jossa haluamme tarjota lapsille elämyksiä, iloa ja monipuolisen tekemisen vapautta. Päiväkodissamme työskentelee kaksi varhaiskasvatuksen erityisopettajaa sekä kieli - ja kulttuuriopettaja. Tarjoamme lämminhenkisen työyhteisön, jossa kaikki työntekijät ovat osallisia tavoitteellisessa, pedagogisessa kehittämistyössä. Odotamme sinulta innostuneisuutta lasten kanssa työskentelyyn, hyviä vuorovaikutustaitoja, sitoutumista tiimityöskentelyyn ja hyvää suomen kielen taitoa. Päiväkotimme sijaitsee ainutlaatuisessa kulttuuriympäristössä Halisten kaupunginosan sydämessä, metsän reunalla, muinaismuistoalueiden ja tunnelmaltaan vaikuttavan Halisten kosken läheisyydessä. Toimimme kolmessa osoitteessa, yksiköt sijaitsevat parin sadan metrin etäisyydellä toinen toisistaan. Meille on mainiot bussiyhteydet kaupungin keskustasta. Ota rohkeasti yhteyttä päiväkodin johtajaan saadaksesi kuulla lisää meistä. Kelpoisuusvaatimus määräytyy varhaiskasvatuslain (540/2018) § 26/27 mukaan. Tehtävään valittavan tulee toimittaa rikosrekisterilain 6 § 2 momentissa tarkoitettu rikosrekisteriote (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 504/2002) työnantajalle. Työsuhde-etuina Turun kaupunki tarjoaa mm.: - monipuolisia koulutuksia - Fölin työmatkakortin edullisempiin bussimatkoihin - Tyky-rannekkeen Turun kaupungin liikunta- ja kulttuuripalveluihin Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Turun kaupunki suosii anonyymiä rekrytointia. Käytännössä tämä tarkoittaa sitä, että rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa työhakemuksen avoimiin kysymyksiin ei tule sisällyttää tietoja esim. iästä, äidinkielestä tai sukupuolesta. Vaikka osaa tiedoista taustatiedoissa kysytään, nämä tiedot eivät näy rekrytoivalle lähijohtajalle anonyymissä hakijaraportissa. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen sekä työkokemukseen.

Kurikka on n. 19 500 asukkaan kaupunki Etelä-Pohjanmaalla. Pinta-alaltaan se on maakunnan suurin ja väkiluvultaan toiseksi suurin. Hyvät kuntapalvelut ja yrittäjyys takaavat kehittyvän ja viihtyisän elinympäristön kaikkiin elämänvaiheisiin. Työntekijöillemme tarjoamme työhyvinvointiin kohdennettua rahaa ja koulutusmahdollisuuksia. Tarjoamme mm. varhaiskasvatuksen maksuttomasti. Katso lisää: www.kurikka.fi, Facebook ja Instagram: Kurikan kaupunki. Kurikan kaupungin sivistystoimessa on haettavana 10.3.2026 klo 12.00 mennessä viulunsoiton opettajan virka 1.8.2026 alkaen. Alkusijoituspaikka on Kurikan musiikkiopisto. Opetus painottuu ensisijaisesti Jalasjärven opetuspisteeseen. Kurikan musiikkiopisto on 1.8.2024 toimintansa käynnistänyt uusi musiikkiopisto. Kurikan kaupunki sai järjestämisluvan Taiteen perusopetuksen laajan oppimäärän mukaiseen opetukseen 27.10.2023. (VN/15103/2023-OKM-5). Kurikassa opiskelee noin 370 oppilasta kolmessa pääopetuspisteessä; Jalasjärven, Jurvan ja Kurikan alueella. Henkilökuntaan kuuluu n. 25 opettajaa, rehtori ja toimistosihteeri. Tehtävät sisältävät viulun ja alttoviulun opetuksen lisäksi myös valmennusopetusta sekä yhteis- ja orkesterisoiton opetusta. Opettajalta edellytetään erinomaisia yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja sekä intoa oman oppiaineensa kehittämiseen. Uuden opetussuunnitelman mukainen improvisaation, säveltämisen ja musiikkiteknologian pedagoginen tuntemus katsotaan eduksi. Lisäksi tehtävissä edellytetään ajokorttia sekä oman auton käyttöä. Kelpoisuusehdot ovat asetuksen (986/1998) mukaiset, palvelusuhteen ehdot OVTES:n mukaan. Tehtävää haetaan ensisijaisesti sähköisesti osoitteessa www.kuntarekry.fi. Hakemukseen tulee liittää kelpoisuuden osoittavat tutkintotodistukset skannattuna. Alkuperäiset todistukset esitetään mahdollisen haastattelun yhteydessä. Kelpoisuus tulee ilmoittaa selkeästi myös vapaamuotoisessa hakemuksessa. Hakea voi myös kirjallisesti, jolloin hakemukset liitteineen lähetetään sivistyslautakunnalle osoitettuna osoitteeseen Kurikan kaupunki, kirjaamo, PL 500, 61301 Kurikka. Hakemuksia ei palauteta. Tehtävässä on kuuden kuukauden koeaika. Valitun tulee esittää lain (504/2002) edellyttämä rikosrekisteriote viimeistään 30 päivän kuluttua valintapäätöksen tiedoksisaannista.

Etsimme kokenutta ja ammattitaitoista kokkia Tampereelle lounasbuffetiin! Kokkina vastaat ravintolan keittiön sujuvasta toiminnasta ja laadukkaasta ruuanvalmistuksesta. Olet tärkeä osa tiimiä ja varmistat, että annokset valmistuvat tehokkaasti ja korkeaa laatua noudattaen. Työtehtävät: Buffet-lounasruuan valmistus Keittiön päivittäisestä toiminnasta huolehtiminen yhdessä tiimin kanssa Raaka-aineiden käsittely ja esivalmistelut Hygieniasta ja työturvallisuudesta huolehtiminen sekä omavalvonta Hävikinhallinta ja kustannustehokas työskentely Osallistuminen ruokalistasuunnitteluun ja toiminnan kehittämiseen Työ sisältää myös viikonloppu- ja arkipyhävuoroja toiminnan tarpeiden mukaan. Odotamme sinulta: Useamman vuoden kokemusta kokin tehtävistä Ratkaisukeskeistä ja vastuullista työotetta Kykyä työskennellä itsenäisesti ja osana tiimiä Hyviä organisointi- sekä vuorovaikutustaitoja Hygieniapassia Sujuvaa suomen kielen taitoa Tarjoamme sinulle: Mahdollisuuden pitkäaikaiseen työsuhteeseen Päiväpainotteisen työn Monipuolisen työnkuvan, jossa pääset kehittämään omaa osaamistasi Palkka: Palkkaus sovitaan osaamisen ja kokemuksen mukaan alan työehtosopimuksen mukaan. Jätäthän hakemuksesi työpaikan hakulinkin kautta, kiitos. Hakuprosessiin liittyvät tiedustelut: Miia Laitila, p. 041 328 0459 Arwo Rekry Oy - Tunnemme työsi arvon. Yrityksemme synty perustuu yksinkertaiseen, mutta vahvaan ajatukseen: kaikki lähtee kohtaamisesta. Meille henkilöstöpalvelu ei ole vain työpaikkojen täyttämistä, vaan luottamuksen rakentamista ja kestävien kumppanuuksien luomista. Olemme helposti lähestyttävä, ihmisläheinen ja asiantunteva kumppani, joka tarttuu toimeen ja seisoo sanojensa takana. Meillä on yli kymmenen vuoden kokemus henkilöstöpalvelualalta sekä laajat verkostot erityisesti rakentamisen, infran, talotekniikan ja palveluiden toimialoilla. Olemme mukana alusta alkaen – ja tuemme niin työnhakijaa kuin asiakasyritystä koko prosessin ajan. Tervetuloa osaksi tarinaamme! Lue lisää meistä: www.arworekry.fi

Haemme asiakasyrityksellemme Kemiin baaritarjoilijoita, tarjoilijoita ja saliapulaisia extraamaan kesän 2026 ajaksi. Työt alkavat sopimuksen mukaan touko-kesäkuun aikana ja kestävät elo-syyskuulle: tuona aikana työsuhde on tarvittaessa töihin kutsuttava, ja voit itse sovittaa työvuorojen määrän aikatauluihisi sopivaksi. Työvuorot painottuvat iltoihin ja viikonloppuihin. Tehtävän palkka on matkailu- ja ravintola-alan työehtosopimuksen mukainen sijoittuen palkkaryhmään 1 tai 4 (PR 1 alkaen 11,63e/h ja PR 4 alkaen 13,32 e/h). Baaritarjoilijaksi haemme henkilöitä, joilla on jo kerrytettyä kokemusta baaritiskin takana työskentelystä hektisessäkin ympäristössä, kuten kesäterasseilta. Baaritarjoilijalla olisi hyvä olla juomatuotteiden, kuten viinien ja oluiden tuntemusta sekä osaamista perinteisten drinkkien ja cocktailien tekemiseen. Arvostamme intohimoa loistavan asiakaskokemuksen tuottamiseen ja hyviä vuorovaikutustaitoja. Katsomme eduksi alan koulutuksen sekä anniskelupassin. Tarjoilijana työtehtäviisi kuuluu pääasiassa ruoka-annosten ja juomien tarjoilu sekä osallistuminen myös muihin salin puolen tehtäviin, kuten astiahuoltoon ja baarityöskentelyyn. Tehtävä soveltuu henkilölle, jolla on jo hieman aiempaa kokemusta salin pyörteistä ja/tai alalle soveltuva koulutus. Tärkeintä tehtävässä on kuitenkin erinomaiset asiakaspalvelutaidot ja halu oppia uutta. Saliapulaisena työhösi kuuluuvat muun muassa salin siisteyden ylläpitäminen, tyhjien lasien kerääminen pöydistä, astiahuolto sekä muut avustavat tehtävät. Saliapulaisena aiempi kokemus ei ole välttämätöntä, sillä tärkeintä on, että olet kiinnostunut asiakaspalvelusta ja ravintolassa työskentelystä sekä haluat oppia uutta! Olet ennen kaikkea oma-aloitteinen sekä nautit työskentelystä menevässä ilmapiirissä. Työskentely edellyttää täysi-ikäisyyttä. Mikäli kiinnostuit, niin jätä hakemuksesi pian Osuman nettisivuilla olevalla hakulomakkeella ja kerro, kummasta roolista olisit kiinnostunut. Haastattelemme hakijoita jo hakuaikana. Lisätietoja rekrytoinnista antaa: Jyri Soininen, p. 050 304 8650, jyri.soininen@ohp.fi

Kesätyöpaikat ovat haussa nyt! Haemme kokoaikaisia ja osa-aikaisia ohjaajan/kasvattaja sijaisia kesälomakaudelle 2026 (touko-syyskuu). Käytä hyväksi mahdollisuutesi saada kokemusta lastensuojelun sijaishuollosta upeiden ammattilaisten sekä mahtavien lasten ja nuorten kanssa! Yrityksellä on Lappeenrannassa yksi 14-paikkainen yksikkö ja Taipalsaaren Saimaanharjulla yksi 7-paikkainen hyvin kodinomainen yksikkö. Elämme huostaanotettujen lasten ja nuorten kanssa tavallista arkea turvallisina aikuisina heidän elämässään, heidän omaa verkostoaan tukien. Aito kohtaaminen, ihmisyyden arvostus ja kunnioitus, yhteisöllisyys ja kodinomaisuus ovat tärkeimpiä arvojamme. Tehtävänäsi on toimia yksikössä ohjaajana. Työ on kolmivuorotyötä. Ohjaajan tehtäviin kuuluu lasten ja nuorten kanssa yhdessä tekeminen, kodin työt, arjen sujumisesta huolehtiminen, turvallisena aikuisena oleminen yhteisössä ja tiimityöskentely yhdessä muiden aikuisten kanssa. Kesätyöntekijältä toivomme rohkeutta toimia lasten kanssa myös yksikön ulkopuolella sekäoma-aloitteisuutta arjen kokonaisuuden hallinnassa. Arvostamme ahkeruutta, vastuuntuntoisuutta ja positiivisuutta. Voit olla sosiaali- ja terveydenhuoltoalan ammattilainen, lähihoitaja- tai AMK-tutkinnolla. Eduksi katsotaan työkokemus lasten, nuorten ja/tai perheiden parissa tehtävästä työstä. Palkkaus on 2460,27€ - 2969,00€ kokemusta riippuen (G22-G23D) + lisät. Noudatamme yksityisen sosiaalialan työehtosopimusta. Koeaika on puolet määräaikaisuudesta, kuitenkin enintään 6kk. Ajokortti on pakollinen, oman auton käyttövelvoitetta ei ole. Hakuaika päättyy 8.3.2026. Käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana. Lisätietoja työpaikasta saat Pallo-kotien yksikön johtajan sijainen Essi Hannolalta sähköpostitse essi.hannola(at)pallo-kodit.fitai soittamalla p. 050 364 4494. Tutustu meihin urasivuillamme ja nettisivuillamme sekä somessa Instagramissa ja Facebookissa! Olemme ihmisen kokoinen työyhteisö, jossa jokainen on TÄRKEÄ!Tarjoamme sinulle innovatiivisen ja moniammatillisen työyhteisön, jossa työtyytyväisyys on korkealla tasolla. Työllämme on vankka viitekehys ja työskentelyprosessit ovat vahvasti tuettuja. Meillä et jää työssäsi yksin!

Kiinnostaako työ terveyssosiaalityön parissa? HUS Psykiatrian sosiaalityön asiantuntijayksikköön, Psykoosisairauksien ja oikeuspsykiatrian linjalle, haetaan sosiaalityöntekijänmääräaikaista sijaista 50 % työajalla ajalle 16.3.-25.5.2026. Tehtävässä painottuvat sosiaalityön ja psykiatrian asiantuntijuus sekä arviointi- ja yhteistyö laajan verkoston kanssa. Tehtävän ensisijainen sijoituspaikka on Tikkurilan psykoosivastaanotolla. Sosiaalityöntekijä työskentelee moniammatillisessa tiimissä ja osallistuu potilaan tilanteen arviointiin, tutkimukseen, hoitoon ja kuntoutukseen sosiaalityön asiantuntemuksella. Työhön sisältyy palveluiden ja etuuksien ohjausta, yhteistyötä verkoston, omaisten ja perheen kanssa. Hakijoilta toivomme innostunutta, kehittämismyönteistä ja joustavaa työotetta moniammatillisessa työryhmässä. Kokemus terveyssosiaalityöstä ja psykiatriasta katsotaan eduksi. HUS Psykiatrian sosiaalityön asiantuntijayksikössä ei tehdä viranomaispäätöksiä. Tarjoamme työntekijälle mielenkiintoisen työn sote-palveluiden yhdyspinnasta. Työn tueksi tarjoamme työntekijöillemme hyvän työilmapiirin omaavan työyksikön ja johdon tuen, kattavan perehdytyksen sekä mahdollisuuden työnohjaukseen. HUSilla on monipuoliset henkilöstöedut, kuten esimerkiksi lounas- ja työmatkaetu sekä mahdollisuus työsuhdeasuntoon. Tehtäväkohtainen palkka osa-aikaisena on 2152,50 €/kk sekä mahdolliset kokemus- ja muut lisät. Hae meille hakuajan loppuun mennessä. HUSissa olet osa vaikuttavinta hoitoa. Tehtävän kelpoisuusehdot Laillistettu sosiaalityöntekijä. Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito ja ruotsin kielen tyydyttävä suullinen ja kirjallinen taito taikka ruotsin kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito ja suomen kielen tyydyttävä suullinen ja kirjallinen taito. Edellytämme asiakas- ja potilastiloissa työskentelevältä tartuntatautilain mukaista rokotussuojaa, ja terveydenhuollon toimintayksiköissä työskentelevältä terveydentilan selvitystä keuhkotuberkuloosista. Yhteystiedot Lisätietoja tehtävästä antaa vastaava sosiaalityöntekijä Teija Frangén-Urpilainen p. 050 427 1150

Raskaan kaluston asentaja Lahteen Etsimme raskaan kaluston asentajaa ammattitaitoiseen tiimiin Lahteen. Tässä tehtävässä pääset työskentelemään monipuolisesti kuorma-autojen sekä perävaunujen huolto- ja korjaustöiden parissa. Hitsaustaidosta on ehdottomasti etua, pääset hyödyntämään osaamistasi myös erilaisissa hitsaustöissä. Tarjoamme sinulle vastuuta ja tilaisuuden näyttää kykysi monipuolisissa ja vaihtelevissa tehtävissä. Etsimme tekijää, joka tarttuu hommiin hyvällä asenteella ja haluaa tehdä laadukasta työtä. Tässä tehtävässä työllistyt suoraan asiakkaallemme vakituiseen työsuhteeseen! Mitä toivomme sinulta? * Kokemusta raskaan kaluston huolloista ja korjauksista * Kykyä työskennellä itsenäisesti * Reipasta, oma-aloitteista työotetta ja tiimihenkeä * Hitsaustaito katsotaan eduksi Mitä tarjoamme sinulle? * Vakituisen työn vakaassa ja kasvavassa yrityksessä * Monipuolisen työnkuvan * Mahdollisuuden kehittää omaa osaamistasi, henkilöstöä koulutetaan säännöllisesti * Mukavan työporukan ja rennon ilmapiirin Lisätietoja tehtävästä antaa Ari Pajunen 0505431656 tai info@kaveriontti.fi Lähetä hakemuksesi oheisen linkin kautta tai soita Arille! Kaveriontti on uuden ajan henkilöstöpalvelu yritys, jolla on työpaikka juuri sinulle! Kaveriontilla sinä et ole vain se joku, vaan sinä olet meidän kaveri. Olemme mukavia kavereita kaikki yhdessä ja annamme jokaiselle mahdollisuuden löytää juuri sen oikean työn - siksi haluat olla meillä töissä olitpa sitten vasta-alkaja tai jo kokenut ammattilainen! Onnistuminen ei ole sattumaa, koska toimimme hyvällä energialla ja huolehdimme sinusta aidosti. Löydämme sinulle sopivimman työpaikan haluatpa sitten lyhyeen- tai pitkäaikaiseen työsuhteeseen. Päätoimialojamme ovat rakentaminen, autoala, logistiikka, myynti, kiinteistöhuolto ja teollisuus.

Haemme kokkia kesätyöhön merenrantaravintolaan Haminaan! Ravintola on avoinna kesän jokaisena päivänä, ja työ tarjoaa mahdollisuuden tehdä monipuolista keittiötyötä vilkkaassa ja lämminhenkisessä kesäravintolaympäristössä. Työ on kaksivuorotyötä: keittiössä työskennellään sekä aamupainotteisissa valmisteluvuoroissa että lounas- ja iltapainotteisissa vuoroissa. Kesäkaudella työ tehdään tiiviissä ja yhteisöllisessä porukassa, jossa autetaan toisia ja työskennellään hyvässä hengessä. Työsuhteen kesto ja aloitus Työ sijoittuu kesäkaudelle touko–elokuu. Aloitus- ja lopetusajankohdista voidaan sopia joustavasti. Työtehtävät: * A la carte -annosten valmistus * Esivalmistelut * Kuorman purku * Keittiön siisteydestä ja sujuvasta arjesta huolehtiminen Työtehtäviin ei kuulu tilausten tekeminen tai ruokalistasuunnittelu. Odotamme sinulta: * Aikaisempaa kokemusta kokin työstä * Hygieniapassia * Vastuullista ja itsenäistä työotetta * Hyviä vuorovaikutus- ja tiimityöskentelytaitoja * Hyvää kiireen sietokykyä * Suomen kielen taitoa Tehtävään on tarjolla perehdytys, mutta aiempi kokemus keittiötyöstä auttaa sinua pääsemään nopeasti mukaan työrytmiin! Tarjoamme sinulle: * Kesätyön merellisessä ja vilkkaassa ravintolaympäristössä * Yhteisöllisen ja kannustavan työporukan * Mahdollisuuden kehittää osaamistasi vastuullisessa ja monipuolisessa työnkuvassa * Palkka 14–15 €/h vastaavan kokemuksen mukaan Lisätiedot: Rekrytoinnista vastaa WorkPower Oy, joka toimii työnantajanasi ja tukenasi koko työsuhteen ajan. Jätä hakemuksesi ja kerro lyhyesti aikaisemmasta kokemuksestasi kokin tehtävissä. Hakemuksia käsitellään jo hakuaikana. HR-konsultti Aleksandra Jounila aleksandra.jounila@workpower.fi

Olemme vahvasti kasvava, mutta työntekijöistämme huolehtiva henkilöstöalan yritys. Missionamme on rakentaa kestävää työelämää sekä työntekijöille että työnantajille. Toimimme jo usealla alueella Suomessa ja pääkonttorimme sijaitsee Tampereella. Haemme nyt asiakkaallemme Hämeenlinnaan KESÄTYÖNTEKIJÖITÄ LIIKENNEASEMALLE Etsitkö kesätyötä, jossa jokainen päivä on erilainen ja työpäivät vierivät vauhdilla? Oletko tyyppi, joka tarttuu rohkeasti toimeen, oli kyseessä sitten asiakaspalvelu tai keittiön puolen askareet? Jos vastasit kyllä, saatat olla etsimämme vahvistus! Liikenneaseman arki on monipuolista ja vauhdikasta. Työtehtäviisi kuuluu muun muassa pikaruokaravintolan keittiötyöt, asiakaspalvelu ja puhtaanapito. Odotamme sinulta * 18 vuoden ikää * hygieniapassia * oman auton käyttöä (liikenneasema ei sijaitse julkisten kulkuneuvojen saavutettavissa) * kykyä palvella asiakkaita sujuvalla suomen kielellä (vähintään B2) Eduksi katsomme * aikaisemman työkokemuksen pikaruokaravintoloista * oma-aloitteista työotetta * vastuuntuntoisuutta Palkkaus MaRaVa työehtosopimuksen mukaan. Mikäli kiinnostuit tehtävästä, laita hakemuksesi meille mielellään CV:n kera ilmoituksen linkin kautta. Lisätietoja saat myös puhelimitse: Tina Dahlgren 050 369 2348 tai tina.dahlgren@armstrong.fi Yhdellä hakemuksella saat avattua oven useille työmahdollisuuksille! Armstrong Oy: Olemme kasvava valtakunnallinen henkilöstöalan yritys, jonka visio on rakentaa kestävää työelämää sekä työntekijöille että työnantajille. Tavoitteenamme on luoda uudenlainen työympäristö, jossa työntekijät ja työnantajat voivat kehittyä haluamallaan tavalla. Toimimme Tampereella, Kuopiossa, Rovaniemellä ja Hämeenlinnassa. Armstrong Oy tarjoaa työntekijöille mahdollisuuden uudenlaiseen ammattipolkuun ja kehittymiseen erilaisissa itseään kiinnostavissa työtehtävissä.