Millainen on sinun unelmien työpaikkasi? Meille Pihlajalinnassa se tarkoittaa paikkaa, jossa ihminen tulee ensin; paikkaa, johon on mukava tulla ja missä sinun tarpeitasi kuunnellaan. Me pihlajalinnalaiset tarjoamme ihmisen kokoista huolenpitoa kaikkialla Pihlajalinnassa. Toimintamme nojaa Pihlis-periaatteisiin: rakennan luottamusta, onnistun yhdessä ja pidän huolta. Olemme sitoutuneet edistämään työyhteisöissämme monimuotoisuutta, osallisuutta sekä yhdenvertaisuutta. Työpaikkana olemme kokoamme pienemmän tuntuinen – ihmisen kokoinen. Millaisesta työstä on kyse? Etsimme johdon assistenttia osaksi ketterää työyhteisöämme. Tehtävä on kokoaikainen ja toistaiseksi voimassa oleva päivätyö, jota tehdään hybridimallilla Parkanossa, Mänttä-Vilppulassa sekä etänä. Johdon assistenttina toimit keskeisessä roolissa tukemassa organisaation johtoa ja esihenkilöitä heidän työssään. Vastaat johdon toimisto- ja sihteeripalveluista sekä varmistat, että arjen käytännöt, viestintä ja hallinnolliset tehtävät sujuvat tehokkaasti. Tehtäviisi kuuluvat muun muassa: * johtoryhmän jäsenten ja esihenkilöiden työskentelyn tukeminen * viestintävastaavana toimiminen * kokoussihteerin tehtävät, mukaan lukien pöytäkirjojen ja muiden kokousmateriaalien laatiminen * tiedonhankinta, raportointi sekä erilaisten materiaalien valmistelu * kokous- ja matkajärjestelyt * ostolaskujen tarkastus ja tiliöinti * kalentereiden, aikataulujen ja muiden päivittäisten käytännön asioiden koordinointi * muut toimistopalveluihin, asiakaspalveluun ja yleishallintoon liittyvät tehtävät. Työtä tehdään pääsääntöisesti arkisin klo 8.00–16.00 välisenä aikana. Toivomme sinulta mahdollisuutta työskennellä läsnä vähintään yhden päivän viikossa sekä Parkanossa että Mänttä-Vilppulassa. Tarpeen mukaan läsnätyötä voi olla myös tätä enemmän. Tunnistatko itsesi tästä? Etsimme henkilöä, joka viihtyy monipuolisessa ja vaihtelevassa tehtävässä sekä pitää langat käsissään kiireisissäkin tilanteissa. Olet oma-aloitteinen, järjestelmällinen ja palveluhenkinen ammattilainen, joka osaa ennakoida tarpeita ja löytää ratkaisuja muuttuvissa tilanteissa. Tehtävässä menestyäksesi sinulla on: * kokemusta johdon, esihenkilöiden tai muun organisaation tukitehtävistä * vahva kirjallinen ilmaisutaito sekä kyky tuottaa selkeää ja napakkaa viestintää eri kohderyhmille * kokemusta kokoussihteerin tehtävistä ja pöytäkirjojen laatimisesta * monipuoliset toimistotyötaidot ja erinomainen organisointikyky * hyvä M365-osaaminen (Outlook, Teams, Word, Excel ja PowerPoint) * sosiaalisen median ja verkkoviestinnän osaamista * hyvät yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot * kykyä hallita useita samanaikaisia tehtäviä ja priorisoida työtäsi itsenäisesti * mahdollisuus liikkua työtehtävien edellyttämällä tavalla Parkanon ja Mänttä-Vilppulan välillä. Arvostamme lisäksi kokemusta sosiaali- ja terveydenhuollon toimintaympäristöstä sekä ymmärrystä palvelutuotannon, hallinnon tai hyvinvointialueiden toimintalogiikasta. Tehtävään soveltuva koulutustausta voi olla esimerkiksi tradenomi (AMK) tai muu tehtävään soveltuva tutkinto. Osaamisesi on voinut kertyä esimerkiksi johdon assistentin, hallintosihteerin, toimistosihteerin, palvelukoordinaattorin tai viestintäkoordinaattorin tehtävissä. Haluan tämän työn! Miten toimin? Jos tunnistit itsesi etsimämme henkilön kuvauksesta, jätä hakemuksesi 26.7.2026 mennessä. Käsittelemme hakemuksia Jos haluat jutella tehtävästä tarkemmin, Juha-Matti Sihvonen vastaa kysymyksiisi mielellään hakuaikana arkisin klo 8.00-16.00 välisenä aikana (puh. 0400338840 juha-matti.sihvonen@pihlajalinna.fi [niklas.timonen@pihlajalinna.fi]). Miten haku etenee? Hakuaika päättyy 26.7.2026 Pyrimme tekemään rekrytointipäätökset noin elokuun puolivälissä Tavoitteenamme on saada uusi johdon assistenttimme aloittamaan tehtävässä elokuun loppupuolella

Good Fellas Oy etsii suorarekrytointitoimeksiantona kahta infra-asentajaa Dahlbacka Oy:lle vakituiseen työsuhteeseen. Työsuhde solmitaan suoraan Maanrakennus B. Dahlbacka Oy:n kanssa. Maanrakennus B. Dahlbacka Oy Maanrakennus B. Dahlbacka Oy on vakavarainen, yli 60 vuotta toiminut perheyritys, joka toteuttaa monipuolisia maanrakennus- ja infrarakentamisen hankkeita laadukkaasti ja ammattitaidolla. Yrityksen toiminnan kulmakiviä ovat osaava henkilöstö, nykyaikainen kalusto sekä pitkäjänteinen sitoutuminen työntekijöiden hyvinvointiin ja turvalliseen työskentelyyn. Yritys tunnetaan laadukkaasta työnjäljestään, osaavasta henkilöstöstään sekä pitkäjänteisestä toimintatavastaan. Nyt Maanrakennus B. Dahlbacka Oy vahvistaa tiimiään ja hakee kahta infra-asentajaa vakituiseen työsuhteeseen. ---------------------------------------- Infra-asentaja Työssä toimit osana ammattitaitoista työryhmää erityisesti vesihuoltoverkostojen rakentamisen ja kunnallistekniikan parissa. Työskentelet pääasiassa kaivinkoneenkuljettajan työparina vastaten erilaisista verkosto- ja asennustöistä työmailla. Varsinainen työpaikka sijaitsee Kokkolassa ja työ on luonteeltaan liikkuvaa, sillä työmaat sijaitsevat pääasiassa Pohjanmaan alueella. Tehtävässä edellytetään valmiutta myös reissutyöhön. Tehtäviisi kuuluu * Vesijohto- sekä viemäriverkoston liitos- ja asennustyöt * PE-putkien sähkö- ja puskuhitsaukset * Kaivinkoneenkuljettajan työparina toimiminen työmaalla * Kaivuutöiden turvallisuuden varmistaminen ja toimiminen kaivinkoneenkuljettajan lisäsilmäparina * Maanalaisten johtojen ja rakenteiden sijainnin varmistaminen kaivuutöissä sekä asennuksessa tarvittavat lapiotyöt * Työmaiden päivittäisiin asennus- ja maanrakennustehtäviin osallistuminen Odotamme sinulta * Kokemusta vesijohto- ja verkostoasennuksista * Osaamista muoviputkien sähkö- ja puskuhitsauksesta * Hyviä yhteistyö- ja tiimityötaitoja * Ymmärrystä turvallisista työmenetelmistä maanrakennusalalla * Reipasta, oma-aloitteista ja vastuullista työotetta * Motivaatiota kehittyä alan ammattilaisena * Joustavaa asennetta työtehtäviin ja työaikajärjestelyihin · Valmiutta reissutyöhön · B-ajokorttia · Suomen kielen taitoa työtehtävien hoitamiseen Lisäksi arvostamme voimassa olevia: * Vesihygieniapassia * Työturvallisuuskorttia * Tieturva 1 -korttia * Tulityökorttia Eduksi katsomme * C-ajokortin * Piirustusten lukutaidon * Hyvän fyysisen kunnon * Taso- ja putkilaserien käyttökokemuksen * Aiemman kokemuksen infra- ja kunnallisteknisistä hankkeista ---------------------------------------- Mitä tarjoamme? · Vakituisen työpaikan vakavaraisessa yli 60-vuotiaassa perheyrityksessä · Monipuoliset ja vaihtelevat työtehtävät infra-alan hankkeissa · Ammattitaitoisen työyhteisön ja osaavat työkaverit · Mahdollisuuden kehittää omaa osaamistasi ja ammattitaitoasi · Epassi-edun liikunnan, kulttuurin ja hyvinvoinnin palveluihin · Nykyaikaisen kaluston sekä turvallisen työympäristön missä sinulle luodaan mahdollisuudet kehittää omaa osaamistasi · Kilpailukykyisen palkkauksen osaamisesi ja kokemuksesi mukaan ____________________________________________________ Työsuhde * Työsuhde: vakituinen * Aloitus: mielellään elokuun 2026 aikana sopimuksen mukaan * Sijainti: Kokkola * Työmaat: pääasiassa Pohjanmaalla, tarvittaessa myös muualla Suomessa Miten haen? Rekrytoinnista vastaa Good Fellas Oy, mutta valittu henkilö työllistyy suoraan Maanrakennus B. Dahlbacka Oy:n palvelukseen. Haku tehtävään päättyy 26.7.2026. Lähetä hakemuksesi ja CV:si mahdollisimman pian, sillä paikat täytetään heti sopivien henkilöiden löydyttyä ja haastattelut aloitetaan välittömästi. www.dahlbacka.com [http://www.dahlbacka.com] Good Fellas on kokkolalainen yritys, joka työllistää väkeä pääosin rakentamisen, logistiikan ja teollisuuden sekä palveluiden eri tehtävien pariin. Työsuhteet voivat olla toistaiseksi voimassa olevia, määräaikaisia tai sidottuna johonkin projektiin. Olemme työnantajana joustava ja luomme erilaisia mahdollisuuksia työn parissa viihtyville. Haluamme että tunnet työntekijänä olevasi vahvasti yksi meistä, yksi GoodFella ja toivomme että vastaamme ammatilliseen nälkääsi tarjoamalla vaihtuvia työkohteita, uusia työhaasteita ja mahdollisuutta vaikuttaa omaan työhösi. In a world where you can be anything you want, why not be a GoodFella?

Kokki Ylläkselle, Rouhe Ravintolat Kiinnostaako työt sekä huikeat harrastusmahdollisuudet Ylläksellä? Meillä voisi olla ratkaisu just sulle. Jatka lukemista, niin kerromme lisää! Ravintola Rouhe Ravintola Rouhe on marraskuussa 2013 perustettu ravintola Ylläkselle, Äkäslompolon kylään. Valikoimassa on pääosin kotimaisia raaka-aineita sekä moderneja ulkomaan herkkuja. Kyseessä on laadukas koko perheen ravintola jossa tarjolla on maistuvaa a`la cartea sekä myös suussa sulavia pizzoja. Lapin puhtaat raaka-aineet kohtaavat tässä ravintolassa hienosti muiden maiden tyylit ja maut. Ravintolassa lähes kaikki valmistetaan itse alusta alkaen. Ja sen kyllä maistaa. Etsimme nyt Ylläkselle kokkia osaksi huipputiimiä! Työnkuvaasi kuuluu a´la carte annoksien valmistus ja monipuoliset keittiön työt. Vaatimuksena hakijalta on alan koulutus sekä jo muutaman vuoden kokemus a`la carte ruoan valmistuksesta. Aitoa halua loihtia ihania makuelämyksiä niin Suomalaisille kuin ulkomaalaisille matkailijoille. Mutta kuitenkin oikea asenne ratkaisee kuten tiedämme. Tarjoamme mahdollisuuden työskennellä huippu tiimissä jossa pääset loihtimaan ruokaa aitojen makujen äärellä. Yksityisomisteisessa ravintolassa jossa myös omistajat itse ovat osa hienoa tiimiä ja ovat siinä alansa ammattilaisia. Näin ollen uusien juttujen oppiminen on kaikille taattu. Aloitus marraskuun lopulla ja kesto huhtikuulle 2027 saakka. Sopimuspalkka osaamisesi mukaan. Noin. 15-17€/h Tarvittaessa järjestyy majoitus omalla huoneella läheltä työpaikkaa huokeaan hintaan. Valittu henkilö työllistyy Lisäpalvelu Pohjois-Suomi Oy:n kautta ja tarjoamme myös Lisäpalvelun tuen ja turvan koko matkasi ajan. Mitä odotamme sinulta? * Muutama vuosi työkokemusta a`la carte ruoan valmistuksesta. * Olet loistava tiimipelaaja. * Sinulla on hyvää asennetta työntekoon ja halua oppia uutta. * Kyky sopeutua muuttuviin tilanteisiin ja taito ottaa myös muut huomioon. * Sinulta löytyy tilannetajua sesonkisessa ympäristössä. * Suomenkielen taito välttämätön. * Hygieniapassi. Mitä me tarjoamme sinulle? * Kilpailukykyisen palkan osaamisesi mukaan, joka on aina vähintään alan työehtosopimuksen mukainen. * Tarvittaessa sinulle löytyy myös majoitus huokeaan hintaan. * Talon omat henkilöstö edut. * Sinä saat Lisäpalvelun tuen ja turvan koko matkasi ajan. Huolehdimme että kaikki menee tunturissa kuten on sovittu ja että viihdyt kohteessa. * Työterveyspalvelut. * Käymme sinua välillä tervehtimässä ihan paikan päällä. Sinä voit siis keskittyä itse työntekoon ja Lapin luonnosta nauttimiseen. Tässä vielä muutama syy, miksi sinun kannattaa valita Lisäpalvelu: 1. Meillä saat työnhakijana ja -tekijänä aidosti henkilökohtaista palvelua. Kun työllistyt kauttamme, saat meiltä yhteyshenkilön, joka auttaa sinua kaikissa työsuhteeseen liittyvissä asioissa. 2. Ravintola-alan asiakaskuntamme on monipuolinen. Siksi pystymme tarjoamaan laajan kattauksen eri tuntureissa ja erilaisia työtehtäviä, joista löytyy jokaiselle jotakin. 3. Pidämme kiinni sovituista asioista ja teemme sen, mitä lupaamme. Sinä voit keskittyä työntekoon, koska me hoidamme puolestasi ylimääräisen byrokratian. Kuulostaako hyvältä? Hienoa, haluamme kuulla sinusta pian! Jos saimme sinut kiinnostumaan ja haluaisit liittyä Lisäpalvelun porukkaan, laita meille hakemus tulemaan! Haethan vain hakuilmoituksen kautta ja liitä myös cv:si hakemukseen. Lisätietoja: ilari.kesti@lisapalvelu.net tai 0401966174 Lisäpalvelu on vuonna 2002 perustettu valtakunnallisesti toimiva joustavia henkilöstöratkaisuja tarjoava kotimainen yritys. Lisäpalvelu-konserni on tunnettu luotettavuudesta ja pitkäaikaisista asiakassuhteista niin työnantajien kuin -tekijöiden keskuudessa. Työllistämme vuosittain yli 3 000 työntekijää, ja olemme vahva toimija monella alalla: tarjoamme töitä mm. ravintola-, rakennus-, teollisuus-, kunnossapito-, logistiikka-, toimisto-, siivous- ja kaupan aloilla. Olemme Suomen kymmenen suurimman henkilöstöpalvelualan yrityksen joukossa, ja kuulumme Henkilöstöpalveluyritysten liittoon (HPL). Haluamme tehdä töihin menon sinulle helpoksi: kauttamme voit työllistyä parhaimmillaan jo seuraavana päivänä. Tarjoamme jatkuvasti töitä erilaisiin elämäntilanteisiin, ja kauttamme tehty vuokratyö on ollut monelle työntekijällemme reitti vakituiseen työsuhteeseen.

Sijainti:Hyvinkää Työsuhde:Kesätyö 31.8.2026 asti, kokoaikainen Palkka:Kiinteistöpalvelualan TESpl 3 + mahdolliset lisät Aloitus:1.8.2026 Työskentelyaika/ työvuorot:Työvuorot sijoittuvat ma-pe klo 6-14 välille Kesätyöntekijät ovat meille ehdottoman tärkeä osa toimivaa ja mutkatonta arkea – arvokkaita, kestävämmän tulevaisuuden tekijöitä. Kurkistus tulevaan kesätyöhösi Kuvittele työ, jossa jokainen päivä vie kohti kestävämpää huomista. Meillä siivoojana huolehdit siitä, että asiakkaidemme tilat ovat puhtaat, turvalliset ja viihtyisät. Samalla varmistat osaltasi laadukkaan asiakaskokemuksen ja sujuvan arjen. Etsimme elokuun ajaksi siivoojaa työskentelemään teollisuuskohteessa. Tehtävä sisältää monipuolisia siivoustöitä teollisessa ympäristössä, kuten ylläpitosiivousta, pintojen ja työalueiden puhdistusta sekä lattioiden koneellista pesua. Työtehtävät vaihtelevat kohteen tarpeiden mukaan, mutta tärkeimpänä tavoitteena on pitää työympäristö puhtaana ja turvallisena. Toivomme, että sinulla on jonkin verran kokemusta ammattisiivouksesta. Voimassa olevat työturvallisuus- ja sähkötyöturvallisuuskortit katsotaan eduksi. Arvostamme oma-aloitteista työotetta, huolellisuutta ja positiivista asennetta. Kun panostat laadukkaaseen työnjälkeen ja kohtaat asiakkaat ystävällisesti, olet mukana varmistamassa heidän sujuvaa arkeaan ja rakentamassa kestävämpää huomista. Kuulostaako tämä sinulle sopivalta? Hae mukaan tiimiimme Luotea– Pintaa syvempi vaikutus Mitä kesätyössämenestyminen edellyttää? * Oma-aloitteisuutta, organisointikykyä ja mukautumiskykyä erilaisiin työpäiviin * Auttavaa suomen kielen taitoa (Basic understanding of Finnish is required for this position.) * Etuna työturvallisuuskortti ja sähköturvallisuuskortti MiksiLuotealletöihin? Valitsemalla Luotean valitset merkityksellisen ja mahdollisuuksien kesän. Me Luotealla pidämme aidosti huolta työntekijöistämme ja haluamme, että viihdyt ja voit hyvin joka päivä. Saat meistä rinnallesi luotettavan ja luotsaavan suomalaisen työnantajan, joka toimii vastuullisesti, pitää lupauksensa sekä huolen siitä, että palkanmaksusi on ajallaan.Perehdytämme sinut huolella työsuhteen käytäntöihin ja työtehtäviisi, sekä erikseen jokaiseen kohteeseen, jossa työskentelet. Käyttöösi saat asianmukaiset ja modernit työvarusteet. Meillä et jää yksin, vaan sinulla on aina saatavilla esihenkilösi tuki. Osaavat työntekijät ovat meille tärkeä voimavara ja kannustamme henkilöstöämme osaamisen kehittämiseen ja kouluttautumiseen. Meillä työskentelevillä on mahdollisuus kehittää omaa ammattitaitoaan esimerkiksi suorittamalla ammattitutkinto tai sen osia. Miten haet meille? Hakemukset kulkevat meillä vain hakulomakkeen kautta:näin varmistamme reilun pelin ja tietosuojan.Klikkaa itsesihae -painikkeen kauttahakulomakkeelle jakerromeille, mikä tekisisinusta meille sopivan kesätyöntekijän. Viimeinen tilaisuus jättää hakemus on24.7.2026 Miten rekrytointi etenee? Viime kesänä – jolloin meidät tunnettiin vielä nimellä L&T –kiinteistöpalveluidenkesätöihintuliyli8000hakemusta.Tästä syystä aloitamme hakemusten käsittelyn tänäkin vuonna jo hakuaikana. Rekrytointeja edistetään yhteistyössä rekrytointitiimin sekä paikallisten esihenkilöiden kanssa. Rekrytoinnin edetessä olemme yhteydessä joko soittaen tai sähköpostitse, eli kannattaa tarkkailla saapuvia puheluita ja kurkata välillä myös roskapostikansio. Haastattelut toteutamme joko paikan päällä,Teamsissatai videohaastatteluna. Osalla paikkakunnista järjestämme kesätyötilaisuuden, jossa pääset tapaamaan mahdollisesti tulevaa esihenkilöäsi.Tiedotammetästätarkemmin prosessin edetessä! Jos jokin mietityttää, laita viestiärekry@luotea.com.Psst! Muista liittää viestiisihaunviisinumeroinenpyynnöntunnus(löytyy ilmoituksen yläreunasta). https://www.luotea.com/fi/ Avainsanat:Luotea,puhtaanapito, kiinteistöpalvelut, kunnossapito,siivooja, siivoojia, kesätyö,kesäduuni,kesätyötyöntekijä, kokoaikainen, Hyvinkää

Olet utelias, omatoiminen ja elät digistä. Pystyt tuottamaan monipuolista sisältöä. Sinulle on tuttua videoiden editointi, kuvankäsittely ja markkinointiviestinnällinen kirjoittaminenkin sujuu suomeksi. Haemme nyt HSL:n markkinointitiimiin, jossa tehdään pienellä porukalla ja hyvällä huumorilla yhdessä töitä MARKKINOINNIN HARJOITTELIJAA Markkinoinnin harjoittelijan tarkoitus on tukea liiketoimintakasvua markkinoinnin keinoin, esimerkiksi vahvistamalla lipputulokertymää ja uusasiakashankintaa. Harjoittelija luo tuottamallaan markkinointiviestinnällä hyvää asiakaskokemusta ja oppii harjoittelujakson aikana käyttämään kertynyttä asiakasymmärrystä esimerkiksi kampanjakohdennuksissa eri asiakasryhmille. Kyseessä on 23.12.2026 saakka kestävä määräaikainen harjoittelujakso. Tehtävän keskeisimmät osa-alueet ovat: Kampanjauutiskirjeiden suunnittelu, koostaminen, kohderyhmäpoiminnat ja lähetykset Sisällöntuotantojen avustavat tehtävät ja julkaisut some-kanaviin Display-mainonnan materiaalien ja kampanjoiden toteutus Avustaminen kampanjasuunnittelussa Yhteistyö ja koordinointi kasvutiimin ja muiden organisaation sisäisten sidosryhmien kanssa Eduksi katsotaan, jos hakijalla on kokemusta markkinoinnin työkaluista (esim. uutiskirjetyökalut, Meta/Google Ads ja -AI-työkalut) Mitä odotamme sinulta Näkemyksellisyyttä kohderyhmäkohtaisesta markkinointiviestinnästä Ymmärrät ihmisiä ja heidän tarpeitansa, ja pystyt tietosi perusteella räätälöimään viestejä erilaisille kohderyhmille. Sinulta löytyy myös liiketoimintanäkemystä ja pystyt priorisoimaan datan perusteella toimenpidesuunnitelmia. Sisällöntuotantokyvykkyydet kuten, video- ja kuvankäsittelytaidot, olet ehkä jo hyödyntänyt kuva-/videotuotannossa AI-työkaluja. Pystyt tuottamaan someen monipuolisia sisältöjä. Seuraat ja olet myös itse aktiivinen somessa esim. TIkTokissa. Työskentelytavoissasi olet omatoiminen, tarkka ja pystyt työskentelemään toimintaympäristössä, jossa yhteistyön merkitys on suuri. Katsomme eduksi, jos olet käyttänyt jo Meta/Google Ads-alustoja Mitä tarjoamme sinulle Merkityksellisen työn: Joukkoliikenteen teemojen parissa työskentely on aidosti merkityksellistä, sillä vaikutamme työllämme lukuisten ihmisten arkeen ja päivittäiseen liikkumisen sujuvuuteen. Mahdollisuuden oman osaamisen kehittämiseen: Oppiminen ja osaamisen kehittäminen ovat tärkeä osa omaa työtäsi ja siinä menestymistä. Joustavat työskentelymahdollisuudet: Tarjoamme joustavat työajat ja hybridityömahdollisuudet tukemaan sujuvaa työskentelyä. Ylläpidämme yhteisöllisyyttä tapaamalla toimistolla vähintään kaksi kertaa viikossa. Modernit toimitilamme Itä-Pasilassa tarjoavat toimivat ja rennot puitteet yhdessä tekemiseen sekä työkavereiden kohtaamiseen. Innostavan ympäristön: Arvostamme avoimuutta ja uuden oppimista, ja luomme yhdessä ilmapiiriä, jossa positiiviset muutokset ovat osa arkea. Tutkitusti hyvän työyhteisön: Olemme viime vuosina (2024 ja 2025) saavuttaneet kansainvälisesti arvostetun Great Place To Work -sertifikaatin. Lisäksi sijoituimme maaliskuussa 2025 Suomen Parhaiden Työpaikkojen suurten yritysten listalle. Nämä saavutukset kertovat erinomaisesta työntekijäkokemuksesta ja luottamukseen perustuvasta organisaatiokulttuurista. Olemme sitoutuneita kehittämään kulttuuriamme ja rakentamaan hyvää työpaikkaa. Lue lisää: https://www.hsl.fi/hsl/tule-meille-toihin/hsl-on-tutkitusti-hyva-tyopaikka Hyvät henkilöstöedut: Työsuhdematkalipulla voit matkustaa helposti niin työ- kuin vapaa-ajallakin. Ergonomiset työvälineemme, laaja työterveyshuoltomme sekä lounasetu tukevat hyvinvointiasi. Vapaa-ajalla voit hyödyntää liikunta- ja kulttuurietua, kuntosaliamme sekä monipuolista yhteistä harrastustoimintaa ja tapahtumia. Tehtävän palkka on työsuhteen alkaessa n. 2300-2600 euroa, riippuen suoritetuista opintopisteistä tai oletko jo valmistunut. Kiinnostuitko? Loistavaa! Kerro itsestäsi ja odotuksistasi viimeistään 13.07.2026 Kuntarekryn kautta. Hakeminen HSL:lle on helppoa ja nopeaa - riittää, että täytät perustiedot ja liität mukaan hakemustekstin ja CV:si. Lisätietoja tehtävästä antaa Brändi- ja markkinointipäällikkö Anu Koskinen 9.7. klo 14 ja 10.7. klo 14 puh: 050 4104027 tai sähköpostitse anu.koskinen@hsl.fi. Tulemme pitämään työhaastattelut viikolla 29-30, ja käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana, joten hakemus kannattaa jättää heti!

Oletko kiinnostunut lähtemään mukaan nuorten huumekuolemien ehkäisytyön kehittämiseen Keski-Suomen hyvinvointialueella? Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja monipuolisen työn sairaanhoitajana nuorten vakavien päihdehaasteiden parissa. Haemme sairaanhoitajaa Uusi polku -hankkeeseen määräaikaiseen työsuhteeseen ajalle 1.8.2026-30.6.2027. ________________________________________________ Sairaanhoitajana työskentelet Uusi polku - Nuorten päihdehaittojen ehkäisy ja osallisuus Keski-Suomessa -hankkeessa osana monialaista projektitiimiä. Hankkeen rahoitus on osa Sosiaali- ja terveysministeriön rahoittamaa nuorten huumekuolemien ehkäisyn valtionavustushanketta. Tehtävässäsi yhdistyvät asiakastyö, kehittäminen ja verkostoyhteistyö tavalla, jossa pääset vaikuttamaan sekä yksittäisten nuorten tilanteisiin että palvelujärjestelmän toimivuuteen. Työskentelet tiiviisti työparina ja tehtävässä korostuu jalkautuva, kohtaava ja palveluohjauksellinen työote. Työsi keskiössä on alle 25vuotiaiden nuorten kohtaaminen erilaisissa haastavissa elämäntilanteissa sekä heidän tukemisensa siten, että he saavat tukea ja ohjautuvat heidän tilanteeseensa soveltuviin palveluiden piiriin. Työhön kuuluu nuorten päihde- ja riippuvuusilmiöihin liittyvää ohjausta, haittoja vähentävää terveysneuvontaa sekä akuuttien riskitilanteiden tunnistamista. Työparityöskentelyssä rakennat nuorten kanssa luottamuksellista suhdetta ja tuet heidän kiinnittymistään palveluihin myös heidän arkiympäristöissään. Osana hanketta osallistut moniammatilliseen kehittämistyöhön, jossa keskeistä on nuorten palvelupolkujen sujuvoittaminen, ammattilaisten osaamisen vahvistaminen sekä uusien toimintamallien rakentaminen ja juurruttaminen käytäntöön. Lisäksi osallistut koulutukselliseen työhön vahvistamalla nuoria kohtaavien eri alojen ammattilaisten osaamista. Työ sijoittuu ensihoidon, päivystyksen ja nuorten mielenterveys- ja päihdepalveluiden yhdyspintaan, jossa yhdistyvät akuuttihoidon ymmärrys, päihde- ja mielenterveysosaaminen sekä kyky toimia moniammatillisessa verkostossa. Työ on päivätyötä arkisin ja käytössämme on liukuva työaika. Osittainen etätyö on mahdollista. ________________________________________________ Työ sijoittuu Keski-Suomen hyvinvointialueella Jyväskylässä nuorten mielenterveys- ja riippuvuuspalveluiden toimipisteeseen ja työtä toteutetaan verkostomaisesti yhdessä muiden toimijoiden kanssa. Hyvinvointialueen lisäksi hankkeessa tiiviinä kumppaneina toimivat Sovatek-säätiö, Sosiaali- ja terveysministeriö, Terveyden ja hyvinvoinnin laitos sekä alueen kolmannen sektorin toimijat. Tehtäväkohtainen palkka 3115,50 €/kk. Tehtäväkohtaisen palkan lisäksi maksamme työkokemuslisää 5 vuodesta 3 % ja 10 vuodesta 8 %. Huomioithan myös julkisen sektorin hyvät työehdot esimerkiksi lomapäivien osalta. Lomapäivien kertymä määräytyy työkokemuksesi perusteella - mitä enemmän kokemusta, sitä enemmän ansaittuja lomapäiviä. Työsuhde-etuina tarjoamme monipuolisesti erilaisia yritysalennuksia, joita voit hyödyntää henkilöstökortilla. ________________________________________________ Kelpoisuusvaatimuksena on terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetun lain (559/1994) edellyttämä pätevyys, laillistettu sairaanhoitaja. Edellytämme työkokemusta nuorten tai nuorten aikuisten kanssa työskentelystä sekä tuntemusta Keski-Suomen hyvinvointialueen palvelujärjestelmästä. Katsomme eduksi työkokemuksen päihteillä oireilevien nuorten kanssa toimimisesta sekä kehittämisorientoituneen ja verkostotyöskentelyyn avoimesti suhtautuvan asenteen. Odotamme sinulta joustavaa ja kehittämismyönteistä työotetta, joka soveltuu hanketyöskentelyyn. Työ edellyttää sujuvaa suomen kielen taitoa sekä joustavaa hanketyöskentelyyn soveltuvaa työotetta. Arvostamme kokemusta päihdetyöstä, nuorten kanssa työskentelystä ja akuuttityöstä sekä valmiutta jalkautuvaan ja kehittämisorientoituneeseen työotteeseen monialaisessa yhteistyössä. Edellytämme tehtävässä tartuntatautilain 48 §:n mukaista soveltuvuutta (vesirokko ja tuhkarokko). Influenssa- ja hinkuyskärokotuksen osalta työnantaja määrittää tarpeen. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimuksen mukaisesti (SOTE-sopimus). Työsuhteessa noudatetaan koeaikaa. Valitun on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä nähtäväksi lain 504/2002 mukainen lasten kanssa työskentelevän rikostaustan selvittämiseksi tarpeellinen rikosrekisterin ote. Hakemuksia käsitellään hakuajan aikana. Tule mukaamme rakentamaan Uusi polku -hanketta ja jätä hakemuksesi Kuntarekryssä! #hyvaks #hyvätyöarki

Senop [https://images.teamtailor-cdn.com/images/s3/teamtailor-production/original-v3/image_uploads/9744e377-4cc2-4f8f-95fe-471a0c858467/original.png] Millog Groupiin kuuluva Senop on luotettu suomalainen puolustus- ja turvallisuusalan korkealaatuisten pimeänäköratkaisujen ja vaativien järjestelmäintegraatiopalvelujen tuottaja sekä turvallisen viranomais- ja ammattilaisviestinnän asiantuntija. Senopin missiona on olla asiakkailleen luotettava tilannetietoisuuden ja vaikuttamisen mahdollistaja kaikissa olosuhteissa. Senop tarjoaa vaativaan käyttöympäristöön suunniteltuja ja korkean suorituskyvyn omaavia pimeänäkölaitteita, optroniikkaa ja tietoturvallisia viestintäratkaisuja sekä vaativia järjestelmäintegrointipalveluja puolustus- ja turvallisuusalan toimijoille sekä kriittisen infrastruktuurin organisaatioille. Senop toimii neljällä paikkakunnalla ja työllistää yli 150 asiantuntijaa. Teemme näkymättömästä näkyvää. Haemme Senopille Kangasalan toimipaikalle projektitiimin vetäjää vastaamaan Senopin Integrointiliiketoiminnan toimitusprojektisalkusta. Tehtävässä vastaat Integrointiliiketoiminnan projektien kokonaisuudesta ja varmistat yhdessä projektipäälliköiden kanssa projektien etenemisen ja tiimityön sujuvuuden. Integrointiprojektimme sisältävät erilaisten laitteiden valmistusta, testausta ja asennusta osaksi järjestelmäalustaa. Järjestelmäalustat ovat tyypillisesti kontteja tai ajoneuvoja. Tehtävässä toimit esihenkilönä projektitiimille, johon kuuluvat projektipäälliköt, konfiguraatiohallinnan asiantuntijat sekä projektikoordinaattorit. Tuet projektipäälliköitä projektien suunnittelussa, toteutuksessa ja seurannassa, ylläpidät ja raportoit projektien kokonaiskuvaa (aikataulut, kustannukset, riskit) yhdessä projektipäälliköiden kanssa. Suunnittelet yhdessä liiketoiminnan johdon kanssa resursointia ja osallistut osaamisen kehittämistyöhön. Tulet työskentelemään myös asiakasrajapinnassa kansainvälisessä ympäristössä, joten odotamme sinulta sujuvaa englannin kielen taitoa (muu kielitaito katsotaan eduksi) ja kokemus tässä ympäristössä työskentelystä on eduksi. Toimit päivittäin yhteistyössä eri sidosryhmien kanssa, joten odotamme sinulta hyviä vuorovaikutus- ja tiimityöskentelytaitoja. ODOTAMME SINULTA: * Kokemusta laajojen projektikokonaisuuksien johtamisesta * Vahvoja organisointi- ja priorisointikykyjä * Erinomaisia vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja * Sujuvaa suomen ja englanninkielen taitoa suullisesti ja kirjallisesti * Matkustusvalmiutta * Soveltuvaa korkeakoulututkintoa * Hyvää ymmärrystä vaatimusten-, konfiguraation- ja riskienhallinnasta * Kokemusta projektinhallintamenetelmistä ja -työkaluista * Ymmärrystä laadunhallintastandardeista (ISO 9001 ja erityisesti AQAP-2110) MITÄ TARJOAMME SINULLE? Tarjoamme sinulle mahdollisuuden työskennellä keskeisessä roolissa osana kasvavaa ja kehittyvää organisaatiotamme. Senopilla saat tueksesi ammattitaitoisen ja sitoutuneen työyhteisön sekä vakaan ja vastuullisen työnantajan. Panostamme henkilöstömme hyvinvointiin sekä jatkuvaan parantamiseen ja moderneihin toimintatapoihin. Arvostamme vapaa-aikaasi ja esimerkiksi etätyön hybridimalli sekä liukuva työaika mahdollistavat työn ja vapaa-ajan yhteensovittamisen. Tarjoamme sinulle monipuoliset työsuhde-edut, joihin kuuluu muun muassa: * Kattavat työterveyshuollon palvelut * Vapaa-ajan tapaturmavakuutus * Epassi Flex * Lounasetu * Koko henkilöstö tulospalkkion piirissä LISÄTIEDOT & HAKEMINEN Jätä meille hakemuksesi viimeistään 15.8.2026 – Odotamme innolla kuulevamme sinusta ja siitä miksi juuri tämä tehtävä voisi olla sinua varten. Lisätietoja tehtävästä voit kysyä keskiviikkona 22.7. kello 10-11 välillä ja keskiviikkona 5.8. kello 13-14 välillä Jenni Lähteenmäeltä, puh. +358 40 869 2421 ja sähköpostilla etunimi.sukunimi@senop.fi [etunimi.sukunimi@senop.fi] Huomioithan, että Millog Groupissa työsuhteen edellytyksenä on viranomaisen antama hyväksytty turvallisuusselvitys. Lisäksi valitulle henkilölle tehdään huumausainetesti ennen työsuhteen alkamista. Millog Group tarjoaa älykästä ja kestävää elinjaksonhallintaa lähellä asiakasta. Avaintoimialojamme ovat teollisuus, infra ja liikenne sekä maanpuolustus ja viranomaistoiminta. Yli tuhat asiantuntijaamme muodostaa monialaisen tiimin, jonka tietotaito on Suomen ehdotonta kärkeä. Vakaana suomalaisena yhtiönä perustamme toimintamme pysyviin ja kehittyviin kumppanuuksiin. Olemme savuton työpaikka.

Kokenut kiinteistönhoitoalan ammattilainen Helsingin Haagan alueelle! Haemme asiakkaallemme kokenutta kiinteistönhoitajaa Haagan alueelle. Työkohteet ovat vaihtelevia, mutta pääasiallisesti päivät tulevat kulumaan alueen asuntojen perinteisten kiinteistöhuollollisten tehtävien parissa. Työtehtävät pitävät sisällään niin ulko- kuin sisätöitä eli luvassa on perinteisiä hanojen, lamppujen ja suodattimien vaihtoja, vesivuotojen paikkaamista ja vuodenajasta riippuen lumihommia, nurmikon leikkuuta ja lehtipuhallusta roskakierroksineen. Mitä kattavamman kokemuksen omaat erilaisista kiinteistöhuollollisista tehtävistä, sitä todennäköisemmin olet juuri etsimämme henkilö pitkään työsuhteeseen. Työt alkavat sopivan henkilön löytyessä ja niitä on tarjolla pitkään. Työsuhde alkaa vuokratyösuhteisena, mutta tarjolla on erinomainen mahdollisuus lyödä jalka oven väliin ja vakinaistua asiakasyrityksemme palvelukseen. Jos seuraavat asiat ovat hallussa, saatat olla etsimämme henkilö Hakeaksesi tätä työpaikkaa, sinulla tulee olla: * Vähintään parin vuoden kokemusta kiinteistöhuollon töistä - etsimme ammattilaista, jolta asiat sujuvat. * Hyviä asiakaspalvelutaitoja ja suomen kielen taitoa - töitä tehdään asiakkaan tiloissa niiden ollessa auki. * B-ajokorttia, auton käyttömahdollisuus plussaa - työt sijaitsevat Haagan alueella ja kohteesta toiseen liikutaan omalla tai asiakkaan autolla. * Hyvä työmoraali – työ on itsenäistä ja vastaat itse työnjäljestäsi. * Luotettavuutta - me luotamme sinuun työntekijänä, joten toivomme että luotat meihin työnantajana. Vision työntekijälupaus Oli visiosi työelämästä kirkas tai vasta hahmottumassa, me autamme molemmissa tapauksissa. Varmistamme, etta tyosopimukset ja varusteet ovat kunnossa, ja että ammattilaisena saat osaamistasi vastaavan palkan. Olemme tukena ja turvana, jos sellaista tarvitset. Meille on tarkeaa, etta viihdyt tyossasi. Visiolaisena saat tässä tehtävässä: * Osaamisesi mukaan määräytyvän palkan * Pitkäaikaisen työsuhteen * Palkanmaksun kaksi kertaa kuukaudessa * Jokaiseen tyotehtavaan soveltuvat tyovarusteet * Paivittaisen tuen tyoasioissa * Mahdollisuuden kehittää ammattitaitoasi ja edetä vaativampiin tehtäviin Onko meillä yhteinen visio? — Näin teet työpaikkahakemuksen Haastattelemme jo hakuaikana potentiaalisia hakijoita, joten mikäli koet olevasi etsimämme työntekijä, niin nyt on aika jättää hakemus. Tee se ohessa olevan linkin kautta! Hakemuksia tulee paljon, ja jotta hakuprosessi on kaikille reilu, voimme ottaa huomioon vain järjestelmässä tehdyt hakemukset. Voit parantaa omia mahdollisuuksiasi tulla valituksi, kun: * liität hakemukseesi ansioluettelon (CV) tai kirjaat aikaisemmat työpaikkasi kuluneelta viideltä vuodelta, * kerrot, miten aiemmissa työpaikoissa opitut asiat tukevat sinua pärjäämään hakemassasi uudessa tehtävässä. Näin saat lisätietoa tehtävästä Jos haluat lisätietoja tehtävästä, voit lähettää rekrytoinnista vastaaville henkilöille sähköpostia otsikolla "Haettu työ" osoitteeseen helsinki(at)visiohr.fi. Olemme tavoitettavissa ma-pe klo 09.00-16.00. Arvostamme, että sähköpostissa kysyt vain työtehtävään liittyviä asioita. Jätä esimerkiksi itsesi esittely ja myyntipuheet varsinaiseen hakemukseen. Tsemppiä hakemuksen tekoon! Visio — Aidosti läsnä alueellasi Visio Henkilöstöratkaisut on valtakunnallisesti paikallinen. Tunnemme paikalliset työmarkkinat ja olemme aidosti läsnä alueellasi. Jos haet Uudellamaalla työpaikkaa, siinä auttavat sinua Helsingistä käsin Ilmari, Mara, Abo, Joona, Miko ja Ville. Visio Henkilöstöratkaisut Visio Uusimaa on osa Visio Henkilostoratkaisut -konsernia, joka on vuonna 2020 perustettu kotimainen henkilostopalvelualan yritys. Pelaamme reilua pelia ja tarjoamme toita niin raudanlujille ammattilaisille, kuin sellaiseksi kehittyville. Yhdistämme työntekijät ja työnantajat niin, että molemmat löytävät juuri tarpeisiinsa sopivan ratkaisun. Yhteistyo perustuu kaikkien kolmen tahon keskinäiseen luottamukseen. Jos haluat reilun työnantajan, joka arvostaa osaamistasi ja huomaa työpanoksesi, se on Visio.

Oletko kokenut kärkisähköasentaja ja hallitset erilaiset raportointijärjestelmät? Haluatko päästä hyödyntämään osaamistasi uudessa työpaikassa? Etsimme nyt asiakkaallemme kokenutte tekijää. Jatka lukemista, niin kerromme lisää. Etsimme kokenutta kärkisähköasentajaa saneerauspuolen kohteisiin. Työmaat sijaitsevat pääsääntöisesti Uudellamaalla, ensisijaisesti pääkaupunkiseudulla. Työkuvaan kuuluu normaalien sähköasennustöiden lisäksi työmaan läpivientiä, organisointia sekä raportointia. Kärkisähköasentajana olet tärkeässä roolissa, että työmaan sähkötyöt saadaan sovitusti ja ajallaan maaliin. Yritys tarjoaa kattavan perehdytyksen aluksi, josta pääset itsenäisesti toteuttamaan työmaakohtaisia projekteja, tietysti työnjohto tukenasi. Työt alkavat vuokrauksen kautta, mutta asiakasyritykseen on mahdollisuus työllistyä suoraan vakituiseen työsuhteeseen. Sovit tähän työhön, jos sinulta löytyy: * Useamman vuoden kokemusta sähköistysalasta ja alan koulutusta * Kärkisähkötyöntekijänä olemisesta ja tiimityöskentelystä * Piirustusten lukutaitoa * Voimassa olevia työ-, sähkö- ja ensiaputyöturvallisuuskortteja * Suomen kielen osaamista * B- ajokorttia ja auton käyttömahdollisuutta Hienoa (muttei välttämätöntä) on, jos sinulla on lisäksi: * Eduksi katsomme, että olet tehnyt raportointia erilaisilla ohjelmilla * Hyvää englannin kielen taitoa Me tarjoamme sinulle: * TESin mukaisen tai sitä paremman palkan, joka maksetaan aina ajallaan. Tässä työssä tuntipalkkasi asettuu 19-22 euron välille, ja se määritellään osaamisesi ja kokemuksesi mukaan. * Oman Workerin yhteyshenkilön, joka on helposti tavoitettavissa ja auttaa sinua henkilökohtaisesti kaikissa työsuhteeseesi liittyvissä asioissa. * Luotettavan työnantajan * Mahdollisuuden vakinaistumiseen * Työtehtävän mukaiset hyvät työvaatteet ja muut tarvittavat varusteet * Mukavan ja rennon työporukan Miksi kannattaa hakea töitä juuri Workerin kautta: Workerilla voin luottaa siihen, että he näkevät potentiaalini, mihin pystyn ja mikä haastaa minua sopivasti, kuvailee kauttamme työn löytänyt ammattilainen. Me teemme sen, minkä lupaamme. Haluamme olla rekrytoijana ja työnantajana joustava, luotettava ja oikeudenmukainen. Käytännössä tämä tarkoittaa, että: * Meillä on reilu meininki. Saat aina työsopimuksen ja palkan ajallaan. Teemme sen minkä lupaamme, emmekä lupaa asioita, joita emme voi pitää. * Panostamme henkilökohtaiseen palveluun. Saat oman yhteyshenkilön, joka vastaa, kun soitat – niin pienissä kuin isommissakin työasioissa. Olet myös aina tervetullut piipahtamaan konttorillamme, tarjoamme kahvit! Toimipisteitä meillä on ympäri Suomen yhteensä 14. * Olemme puolellasi. Varmistamme, että saat asianmukaiset työvaatteet ja varusteet. Panostamme myös erityisen paljon työturvallisuuteen. Yhteyshenkilösi myös tukee sinua tarvittaessa työelämän kiemuroissa. * Tarjoamme paljon erilaisia työmahdollisuuksia. Oli tähtäimessäsi sitten alasi huippu, työelämässä rennosti surffailu tai kokonaan uusi ala, meiltä löytyy mahdollisuuksia ympäri Suomen. Voimme auttaa sinua myös löytämään urallesi uuden suunnan. Kiinnostuitko? Jätä hakemuksesi! Jätä hakemuksesi klikkaamalla hakupainiketta. Käymme hakemuksia läpi jatkuvasti, eli jätä hakemuksesi pian! Toivomme, että voisit aloittaa työt mahdollisimman pian. Hakemisen jälkeen kuulet meistä lyhyen ajan kuluessa. Jos etenet rekrytointiprosessissa, tapaat ensin Workerin työntekijän rennossa haastattelussa, jonka tavoitteena on tutustua tarkemmin sinuun ja osaamiseesi. Viimeisessä vaiheessa pääset tapaamaan myös asiakasyrityksen yhteyshenkilön. Lisätietoja tästä työstä ja muista Workerin tarjoamista työmahdollisuuksista voit kysyä Emmi Rajalalta emmi.rajala@worker.fi tai numerosta 050 473 0642. Odotamme innolla hakemustasi!

Haemme asiakasyritykseemme hitsaajaa ja levyseppähitsaajaa vakituiseen työsuhteeseen. Pidätkö tarkasta ja laadukkaasta työstä, jossa jokainen yksityiskohta tehdään huolella alusta loppuun? Saatko motivaatiota siitä, että näet oman työsi jäljen konkreettisesti ja tiedät sen vaikuttavan lopputuloksen laatuun? Oletko oma-aloitteinen, vastuullinen ja viihdyt työssä, jossa tekemisen tahti on ripeä ja yhteistyö on osa arkea? Kyseessä on vakaa ja kasvava yritys, jossa suunnitellaan ja valmistetaan tuotteet omassa pajassa. Työ sisältää monipuolisia hitsaustehtäviä, joissa tärkeintä on puikkohitsauksen osaaminen. Työstettäviä materiaaleja ovat pääasiassa mustarauta ja haponkestävä teräs. Voimassa olevat hitsausluokat katsotaan eduksi tai ne voi suorittaa heti työsuhteen aluksi. Levyseppähitsaajan työssä tärkeintä on hyvä teknisten piirustusten lukutaito. Työtä tehdään päivävuorossa arkipäivisin. Työtehtävät: Osallistut monipuolisesti tuotannon päivittäisiin työtehtäviin Käytät alan perustyökaluja ja -menetelmiä esimerkiksi kokoonpanossa, koneenkäytössä tai laadunvalvonnassa Huolehdit omalta osaltasi työn laadusta, siisteydestä ja turvallisuudesta työvuoron aikana Tarjoamme: Pitkäaikaisen työn arvostetussa teollisuusalan asiakasyrityksessä Mahdollisuuden kehittää osaamistasi kokeneiden ammattilaisten rinnalla Hyvän työilmapiirin ja osaavan tiimin tuen Odotamme sinulta: * kokemusta hitsaajan tai levyseppähitsaajan tehtävistä * teknisten piirustusten lukutaitoa (erityisesti levyseppähitsaajalle) * oma-aloitteista ja vastuullista työotetta * halua työskennellä sekä itsenäisesti että osana tiimiä * turvallisuussyistä vähintään kohtalaista suomen kielen taitoa. Työ alkaa sopivan henkilön löydyttyä ja työllistyt Amikon kirjoille 6kk vuokratyösuhtseen, jonka jälkeen siirtyminen asiakkaan kirjoille vakituiseen työsuhteeseen. Palkkaus 15-19€/h ja määrittämisessä otetaan huomioon aikaisempi kokemus ja koulutuksesi. Kolahtiko? Kuulostaa hyvältä, mutta miksi hakisin töitä juuri Amikon kautta? Amiko tarjoaa kaiken tasoisille ammattilaisille laajan valikoiman töitä. Olemme sinulle reilu, luotettava ja joustava työelämän kumppani. Amikolla on hyvä maine työmarkkinoilla. Pyrimme aina etsimään parhaat mahdolliset ratkaisut työllistymisesi tueksi. Amikolaisena saat: Vähintään TES:in mukaisen palkkauksen-palkkausjärjestelmämme on kannustava, joskus jopa suurempi kuin työllistyessä suoraan yrityksen palkkalistoille. Laajasti erilaisia työmahdollisuuksia- meillä on kattavat verkostot ja laaja työpaikkavalikoimaniin osa-aikaisia, kokopäiväisiä kuin sesonkitöitä monelta eri alalta. Kun sopiva työ löytyy, monille tarjoutuu myös mahdollisuus siirtyä vakituiseksi työntekijäksi asiakasyritykseen. Oman yhteyshenkilön ja yksilöllistä työnhakua – Amikolta saat henkilökohtaista palvelua ja oman tutun yhteyshenkilön, johon voit olla suoraan yhteydessä. Kattavat työterveyspalvelut, normaalin eläkekertymän ja sairausajan palkan sairauden sattuessa – Vaikka teetkin työsi asiakasyrityksessämme, olet amikolainen ja kannamme sinusta vastuun ja huolehdimme eduistasi. vai kenties jotain ihan uutta urallesi? Autamme myös alanvaihdossa. Räätälöidyt uravalmennukset auttavat päivittämään osaamistasi ja löytämään uuden suunnan urallasi. Voisiko tässä olla sinulle uusi työpaikka? Toimimme asiakkaallemme rekrytointikumppanina, käsittelemme saapuvat työhakemukset sekä vastaamme ensimmäisen vaiheen haastatteluista. Jätäthän hakemuksesi pikimmiten tai soita Amikon Rebekalle p. 044 494 6773 ja nappaa itsellesi uusi huippuduuni! Aloitamme haastattelut jo hakuaikana ja täytämme paikan heti sopivien henkilön löydyttyä. Huomioithan, että emme käsittele sähköpostitse vastaanotettuja hakemuksia vaan jätäthän hakemuksen nettisivujemme kautta tietosuojasyistä. Please note that we do not process applications submitted by e-mail, so please submit your application via our website for privacy and data protection reasons.