Överkalix kommun ligger i hjärtat av Norrbotten och genomkorsas av polcirkeln vilket ger oss ljusa somrar och snörika vintrar. Vi ligger mitt i den gröna omställningen och har en tydligt uttalad ambition att vara med på tillväxttåget och tillsammans skapa ett hållbart Norrbotten. Hälsovägledare till Hälsa Överkalix – Steg för Steg Beskrivning av tjänsten Vill du inspirera människor till bättre hälsa och samtidigt vara med och utveckla framtidens hälsofrämjande arbetsplats? Överkalix kommun har beviljats finansiering för projektet Hälsa Överkalix – Steg för Steg, en långsiktig satsning för att stärka medarbetarnas kunskap om hälsa, minska sjukfrånvaron och skapa förutsättningar för ett hållbart arbetsliv. Projektet genomförs under perioden 2026–2029 och omfattar samtliga kommunens medarbetare. Överkalix kommun söker nu en hälsovägledare som ska arbeta med att implementera projektets aktiviteter i organisationen. Som hälsovägledare blir du projektets motor i det praktiska hälsoarbetet. Du arbetar nära kommunens verksamheter och möter både grupper och individer. Du kommer att planera, genomföra och följa upp aktiviteter som stärker fysisk, psykisk och social hälsa. Du blir också ett viktigt stöd för de hälsoambassadörer som ska utbildas och etableras ute i verksamheterna. Arbetsuppgifter I rollen kommer du bland annat att: planera och genomföra hälsofrämjande aktiviteter för kommunens medarbetare hålla utbildningar, workshops och inspirationsföreläsningar genomföra individuella hälsosamtal och hälsovägledning stötta medarbetare i förändringsarbete kopplat till levnadsvanor, återhämtning och stresshantering utbilda, samordna och stötta kommunens hälsoambassadörer ta fram material för temamånader, aktiviteter och kunskapsspridning bidra till utvecklingen av kommunens långsiktiga hälsoarbete delta i utvecklingsarbete tillsammans med verksamheter och arbetsplatser dokumentera och följa upp genomförda insatser Kvalifikationer Vi söker dig som har: utbildning inom hälsovägledning, folkhälsa, friskvård, beteendevetenskap, fysiologi eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant erfarenhet av att leda grupper, utbildningar eller aktiviteter erfarenhet av rådgivande eller coachande arbete med individer god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift god digital kompetens B-körkort Det är meriterande om du har: erfarenhet av arbete med folkhälsa eller hälsofrämjande arbetsplatser erfarenhet av att utbilda eller handleda andra kunskap om organisatorisk och social arbetsmiljö erfarenhet av förbättringsarbete och medskapandeprocesser kunskap om förbättringsmetoder såsom PDSA, tjänstedesign eller liknande arbetssätt erfarenhet av projektarbete eller utvecklingsarbete i offentlig sektor Personliga egenskaper Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. För att lyckas i rollen ser vi att du: är engagerande och inspirerar andra till förändring har ett positivt och inkluderande förhållningssätt är pedagogisk och har lätt för att anpassa budskap till olika målgrupper trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med andra är initiativrik och lösningsorienterad har god förmåga att skapa delaktighet och engagemang Varaktighet/ Arbetstid Tjänsten är en projektanställning på 100 % till och med 2029-06-30. Lön Månadslön. Ansökan Vi vill ha din ansökan senast 2026-08-02. Eventuella frågor om tjänsten besvaras fr.o.m. v. 29 och fram till ansökningstidens utgång. Skicka in din ansökan via formuläret i denna annons. Kontaktpersoner Framtidschef Jessica Wennberg, telefon 0926-740 09 (13-17 juli) Folkhälsosamordnare Erik Nilsson, telefon 0926-740 10 (13-31 juli) Fackliga företrädare nås via kommunens växel, telefon 0926-740 00 Vår uppgift som kommun är att erbjuda god service med hög kvalitet till invånarna och att verka för att Överkalix ska vara en attraktiv kommun att växa upp, utbildas, bo, arbeta och åldras i. Vi vill att du blir en del av det! För att trivas bra hos oss ska du dela Överkalix kommuns gemensamma värdegrund, där ledorden är: engagerad, respektfull, ansvarstagande och professionell. Vi erbjuder en trivsam arbetsmiljö, varierande arbetsuppgifter och att du som medarbetare får en god balans mellan arbete och fritid. Som anställd hos Överkalix kommun har du möjlighet till friskvård. Vissa av våra arbetsplatser har flextid och det kan finnas möjlighet till distansarbete, beroende på arbetsplats och arbetsuppgifter. Vi tillämpar rökfri arbetstid. Personuppgifterna i din ansökan kommer att sparas i 24 månader. Om du blir anställd sparas dina uppgifter i personakten, annars raderas de sedan två år gått. ------------------------------------- Annonssäljare, rekryteringsföretag med flera undanbedes att kontakta oss i denna rekrytering. Vi har klart vilka rekryteringskanaler som vi vill använda oss av. Vänligen respektera detta.

Lappeenrannan Nuorisotoimi hakee tuntiohjaajia määräaikaiseen työsuhteeseen työskentelemään Myö harrastetaa lähel - hankkeessa 25.8.2026- 28.5.2027 väliseksi ajaksi. Hanke on mukana Opetus- ja Kulttuuriministeriön rahoittamassa Harrastamisen Suomen mallissa, jonka päätavoitteena on lasten ja nuorten hyvinvoinnin lisääminen. Tarkoituksena on mahdollistaa lapsille ja nuorille mieluisa sekä maksuton harrastus koulupäivän yhteyteen. Koulukohtaisia harrastuskalentereita suunnitellessa yksi tärkeimmistä harrastusvalintakriteereistä on lasten ja nuorten toiveet. Myö harrastetaa lähel - Lappeenrannassa -hankkeen kerhotoimintaa järjestetään 21.9.2026-28.5.2027. Kerhot järjestetään kerran viikossa ja yhden kerhokerran kesto on 60 min. Lukuvuoden 2026-2027 kerhoaikoja ei ole vielä vahvistettu, mutta pääsääntöisesti kerhotoiminta ajoittuu iltapäiviin, klo 12.30-16.00 välille. Kerhot ovat tauolla koulujen loma-aikoina (syys-, joulu-, talvi-, pääsiäis- ja kesälomina, arkipyhinä sekä viikonloppuina). Työsuhteen alussa kaikki tuntiohjaajat perehdytetään ja ennen kerhokauden alkua ohjaajat käyvät markkinoimassa omia ohjauskerhoja kouluilla 31.8.-18.9.2026 välisenä aikana. Haemme tuntiohjaajia seuraaviin kerhoteemoihin: kuvataidekerhot cheerleadingkerhot tanssikerhot käsityökerhot parkourkerhot Keppihevoskerhot Kuvataide-, cheerleading, tanssi-, käsityö-, parkour- ja keppihevoskerhoja järjestetään 1-3kpl/viikossa teemasta riippuen. Tämä tarkentuu elokuun puolella. liikunta- ja palloilukerhot Liikunta- ja palloilukerhoja järjestetään yhteensä noin 7-9kpl/viikossa. Tämä tarkentuu elokuun puolella. Edellytämme ohjaajilta vähintään 18 vuoden ikää. Valittavalla henkilöllä toivotaan olevan lasten ja nuorten harrastustoiminnan ohjaamiseen soveltuva koulutus esim. nuoriso-, liikunta-, kasvatus-, tai kulttuurialalta. Toivomme ohjaajilla olevan kokemusta haettavan työtehtävän aihepiiristä. Tehtävä soveltuu myös kyseisten alojen opiskelijoille, joilla on riittävä määrä opintoja lasten ja nuorten harrastustoiminnan ohjaamiseen soveltuvasta koulutuksesta. Arvostamme lasten ja nuorten ohjaamiskokemuksen lisäksi aikaisempaa kokemusta lasten ja nuorten parissa työskentelystä, tiimityöosaamista, sitoutumista työhön sekä hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja. Lappeenrannan alueellinen tuntemus katsotaan eduksi. Auton käyttömahdollisuus on suotavaa. Palkkaus: 31,45 € /60 min kerhokerta sisältää: kerhokertojen suunnittelu ja käytännön toteutus kerhokävijämäärien tilastoiminen tarvittava viestintä lasten ja nuorten huoltajille ja koulun yhteyshenkilölle lasten ja nuorten huoltajien lisääminen Signal-viestintäryhmään koko lukuvuoden ajan Palkkaus sisältää kesälomarahan ja muut lisät. Hakeminen tapahtuu Kuntarekryn kautta: www.kuntarekry.fi. Tehtävään valittavan henkilön tulee esittää rikostaustaote (Laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä (504/2002). Hakuaika 26.6.-2.8.2026. Työpaikkahaastatteluja järjestetään 10.-12.8.2026 Lappeenrannan kaupungintalolla. Työhön valituille tuntiohjaajille järjestetään perehdytys tiistaina 25.8. klo 13.00-15.00.

Mitarbeiter/in Sport \& Spiel im Aushilfspensum Wir bieten unseren Gästen ein grosses Angebot an verschiedenen Sportmöglichkeiten und Freizeitaktivitäten. Für unser innovatives Sportteam suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung einen Mitarbeiter/in Sport \& Spiel im Aushilfspensum Diese Aufgaben warten auf Sie Professionelle Betreuung der Übernachtungs\-, Tages\- und Seminargäste \- jederzeit und überall Verkauf und Vermietung von Material und Angeboten über den Sport Desk Aktive Durchführung der Aufgaben im zugeteilten Bereich Mitarbeit am Fitness\-Desk sowie bei allen Indoor\- und Outdoor\-Angeboten Anwendung der Checklisten für Vor\- und Nachbereitung sowie Durchführung der Reinigungsarbeiten im zugeteilten Bereich Mithilfe und Meldepflicht bei der Instandhaltung von Anlagen und Geräten Sorgfaltspflicht im Umgang mit Maschinen, Werkzeugen und Geräten Mithilfe bei Teamchallenges, Animationsprogramm sowie Spezial\- und Grossanlässen Das bringen Sie mit Flexibilität für Einsätze mehrheitlich über die Wochenenden (Freitag \- Sonntag) Erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Position Herzliche, zuvorkommende und dynamische Gastgeberaffinitäten Freude am Beruf und Umgang mit Gästen Kommunikative und teamfähige Persönlichkeit Organisierte und selbstständige Arbeitsweise Sichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch, weitere Sprachen von Vorteil ? Gepflegtes Auftreten sowie gute Umgangsformen Das bieten wir Abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet Aufgestelltes, offenes Team Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung Attraktive Mitarbeitervergünstigungen Contact Sie suchen eine neue Herausforderung? Dann senden Sie uns heute noch Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen mit Foto zu. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen. Swiss Holiday Park · Personalabteilung · CH\-6443 Morschach · [E\-Mail schreiben](<>) · jpida4aa68ejm jit0626jm jiy26jm

**I korthet:** Vi söker spelfostrare vars hjärtan klappar för kreativitet, speldesign och framtidens färdigheter! I ditt jobb fungerar du som ledare för två av våra fantastiska klubbämnen: _Min egen spelstudio_ samt _Kodning och framtidens färdigheter_. Du guidar barn och unga att kliva bakom kulisserna i den digitala världen, utveckla logiskt tänkande och blåsa liv i egna spelidéer i en trygg och inspirerande onlinemiljö. **Om oss:** School of Gaming är ett spelpedagogiskt företag som kombinerar lärande och spel på ett roligt och säkert sätt. Vi erbjuder barn och unga möjligheten att utveckla 2000-talets färdigheter, såsom samarbete, problemlösning och kreativitet genom populära spel. Våra utbildade spelfostrare handleder barn i inspirerande digi-klubbar. Vi inte bara stöder spelkulturen, utan har ett starkt pedagogiskt och socialt fokus. **Vad går jobbet ut på?:** Har du alltid undrat hur det känns att vara den som drar i trådarna bakom kulisserna i en spelstudio? Nu har du chansen att bli boss över din egen spelstudio och leda framtidens talanger hela vägen från idé till färdig publicering. Och oroa dig inte, du behöver inte flytta till Silicon Valley. Du kan handla allt från din egen spelstul eller i skolor i ditt ort. Eller både och! Ditt uppdrag är att leda grupper med 10–15 unga, kreativa gamers. I klubben _Min egen spelstudio_ kodar ni inte bara, utan ni startar ett helt produktionsteam: här behövs manusförfattare, grafiker, ljuddesigners och producenter. Du hjälper barnen att identifiera sina egna styrkor och samarbeta. I klubben _Kodning och framtidens färdigheter_ kliver ni i stället bakom den digitala ridån med hjälp av plattformen Code.org. Istället för att bara mekaniskt nöta och pureskela kodsyntax låter du dem försöka, göra misstag och upptäcka själva. Din roll är att utmana dem, väcka deras kreativitet och logiska tänkande. **Vem är du?:** - Du vet vilken ände av musen man håller i och du förstår spelkulturens mekaniker. - Du har ett visuellt öga eller förståelse för speldesignens olika delar (kod, grafik, ljud eller berättande). - Vi uppskattar stort om du har tidigare erfarenhet av att arbeta med barn på Tellus (t.ex. som lägerledare, barnvakt eller inom hobbyn). - Om spel är din passion och du gillar att kasta dig in i berättelser och lekar är du den spelfostrare vi söker! Från oss får du färdiga mallar, massor av material och oändlig support dygnet runt.

La Résidence de l'Age d'Or, réputée pour la qualité de se animations recherche une personne pouvant assurer la présence auprès des résidents et réalisation des animations: jeux, dessins, lecture du journal, etc ...

TILLSAMMANS ÄR VI VINDELN Vår organisation formas genom våra medarbetare. Det är människorna som utför uppdragen och levererar samhällsnyttan. I den värld vi lever i behövs all kompetens, och alla är viktiga. Vi söker därför en fritidsledare med samordningsansvar till fritidsenheten. Varmt välkommen med din ansökan! VÅRT ERBJUDANDE Att välja arbetsgivare är ett stort och viktigt beslut, och vi vill göra det enkelt för dig att hitta den information du söker. Här kan du läsa mer om vad vi erbjuder dig: https://www.vindeln.se/tillsammans-ar-vi-vindeln/karriar DITT NYA JOBB Som fritidsledare med samordningsansvar har du en nyckelroll i att utveckla och driva ungdomsverksamheten i Vindelns kommun. Du arbetar nära fritidschef och ansvarar för drift, planering och samordning. Du håller ihop helheten och säkerställer en fungerande samverkan mellan skola, fritidsgård och civilsamhälle. En viktig del av uppdraget är att inspirera ungdomar till en aktiv och meningsfull fritid. Du skapar förutsättningar för ungas delaktighet genom att bygga förtroendefulla relationer. Med ett coachande förhållningssätt stöttar du ungdomars idéer, projekt och personliga utveckling. I denna roll växlar du mellan operativa och administrativa uppgifter. Samverkan är en central del av uppdraget där du arbetar med skola, socialtjänst, polis och föreningsliv för att skapa trygga och meningsfulla miljöer. En del av tjänsten är förlagd till Renforsskolan, där du bland annat arbetar med rastaktiviteter och temaveckor i samverkan med skolans personal. Du deltar även i forum som trygghetsteam och elevstyrelse. Kvälls- och helgarbete ingår i tjänsten och vid skollov innebär det ökad arbetstid på kvällstid. DIN KOMPETENS Vi söker dig som har gymnasieutbildning med relevant inriktning, exempelvis barn- och fritidsprogrammet. Eftergymnasial utbildning med inriktning mot arbete med unga, socialt arbete, pedagogik eller motsvarande är meriterande. Det är positivt om du har erfarenhet av arbete med ungdomar samt av samverkan med skola, föreningsliv eller andra samhällsaktörer. Erfarenhet av ideellt engagemang är också meriterande. För att lyckas i rollen är du engagerad, relationsskapande och initiativrik, med ett starkt intresse för ungdomars livsvillkor och utveckling. Du är positiv och lösningsorienterad, och har en förmåga att skapa förtroendefulla relationer. Du är trygg och stabil med god självinsikt, vilket gör att du agerar professionellt i mötet med andra. Du har förståelse för människors olika förutsättningar och anpassar ditt arbetssätt och din kommunikation för att skapa delaktighet och inkludering. Rollen ställer krav på att du kan ta ansvar, strukturera och hålla ihop helheter. Du har förmåga att arbeta såväl självständigt som i samverkan med andra aktörer. Arbetet är varierande, vilket ställer krav på flexibilitet. Du har god förmåga att prioritera och anpassa dig efter förändrade förutsättningar. DIN NYA ARBETSPLATS Ungdomsverksamheten är en del av fritidsenheten, som även omfattar simhallen, kommunens fritidsanläggningar och övriga frågor som rör fritids- och föreningsliv. Du utgår från Fritidscentrum där fritidsgården är belägen och fritidsenheten har sina kontor. Ungdomsverksamheten strävar efter att skapa en trygg och samtidigt meningsfull fritid för våra ungdomar. Vi uppmanar våra ungdomar till att delta i planerade men även spontana aktiviteter och strävar efter att de ska känna sig hörda och sedda oavsett var vi befinner oss, på skolan såväl som på fritidsgården. KRAV B-körkort För denna tjänst krävs att du uppvisar ett giltigt utdrag ur Polisens belastningsregister innan anställning. VISION 2030 - TILLSAMMANS ÄR VI VINDELN Vindeln ska vara hemma – för alla som bor och verkar i kommunen. Här går livet ihop. Här finns plats för vardag och fest, arbete och ledighet och för familj och vänner. Här finns rum för utveckling och etablering. Här finns också plats för själen, för storheten och för äventyret – precis utanför dörren väntar det. Vi som bor här är alldeles vanliga människor, kanske bara lite stoltare och lite modigare än folk är mest. #tillsammansärvivindeln Vindeln är med sina goda möjligheter till både barn- och äldreomsorg och ett brett utbud av bostäder en trygg plats att bo och leva på. Med korta avstånd till grannkommuner som Umeå och Vännäs finns även goda möjligheter till pendling för dig som är bosatt på annan ort. Här kan du läsa mer om hur det är att leva, bo och verka i Vindelns kommun: https://www.vindeln.se/tillsammans-ar-vi-vindeln ANSTÄLLNINGEN Varaktighet: Tillsvidare Omfattning: 70% Tillträde: 2026-08-15 eller enligt överenskommelse Urval: Urval kommer påbörjas under v 33. BRA ATT VETA Vindelns kommun arbetar med kompetensbaserad rekrytering för att säkerställa att rätt kompetens finns på rätt plats. Med kompetensen i fokus främjas mångfald och risken för diskriminering minskar. Vi hoppas därför att alla, oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning, funktionsvariation samt ålder känner sig välkomna att söka jobb hos oss. Vi har valt att ta bort det personliga brevet ur ansökningsprocessen. Istället ställer vi ett antal urvalsfrågor vid ansökan som ser till den sökandes intresse och motivation samt hur väl denne matchar med tjänstens kravprofil. Målet är att skapa en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Vindelns kommun är ett förvaltningsområde för samiska språk. Därför är det positivt om du har kunskaper inom något samiskt språk. Den som söker jobb i Vindelns kommun får gärna ha intresse av att även arbeta som deltidsbrandman (räddningstjänstpersonal i beredskap). Vill du veta mer om vad det innebär? Se http://blideltidsbrandman.nu/ Denna rekrytering sker helt genom Vindelns kommuns försorg. Vi undanber oss därför all kontakt från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. www.facebook.com/vindeln www.linkedin.com/company/vindelns-kommun

Recrute enseignant d'équitation en CDI dans un club familial de 160 adhérents (région de Tours)

agent auprès enfants H/F - EC21294 Au sein de l’une des cinq crèches municipales et sous l’autorité de la Directrice, vous contribuez au quotidien à l’accueil et au bien-être des enfants de 3 mois à 3 ... Par votre présence attentive et vos actions coordonnées avec l’équipe, vous participez à garantir un environnement sécurisant, stimulant et respectueux des besoins de chaque tout-petit. Ce rôle s’inscrit pleinement d ... alité du service rendu aux familles et d ... namique éducative portée par la collectivité. Vos missions au quotidien : - Accueillir l’enfant et sa famille, et instaurer une relation de confiance d ... dre d’un projet d’équipe - Observer, identifier les besoins individuels de l’enfant et adapter l’aménagement des espaces en conséquence - Respecter les rythmes (repas, sommeil, temps d’éveil) et accompagner les temps clés de la journée - Assurer les soins quotidiens : hygiène, repas, endormissement et surveillance des siestes - Encadrer les jeux et temps de découverte, en intérieur comme en extérieur, d ... dre sécurisé - Proposer, organiser et animer des activités adaptées, en cohérence avec le projet commun Participation / Activités complémentaires : - Contribuer à l’évolution du projet éducatif, en partageant observations et propositions au sein de l’équipe - Prendre part aux projets portés par l’éducatrice et/ou les auxiliaires de puériculture, et favoriser leur mise en œuvre au quotidien - Informer, écouter et accompagner les parents, en assurant une communication régulière et respectueuse - Participer aux visites du pédiatre et aux réunions avec la psychologue, afin de soutenir une approche pluridisciplinaire - Solliciter la puéricultrice pour toute question sanitaire, et contribuer à la prévention au sein de la structure

**Oletko sinä etsimämme** **Harrasteohjaaja, luonto-ohjaaja, luonnossa liikkuminen** **Paikka:** Leppävaara, tiistai-iltapäivä 1 h, Leppävaara, keskiviikko-iltapäivä 1h, **Määräaikainen työsuhde:** 1.9 2026 – 15.5.2027 **Etsimme määräaikaiseen tuntityöhön harrasteohjaajaa.** Tehtävässä ohjaat ala-asteikäisille luonnossa liikkumista. Ryhmässä liikutaan ulkona, tutkitaan lähiympäristöä, aistitaan ja havainnoidaan vuodenaikojen muutoksia, leikitään ja tarinallistetaan luontoleikkejä ja opetellaan pieniä retki- ja luontotaitoja. Tehtävässä vastaat harrastetuntien suunnittelusta ja ohjaamisesta. Toimit innostavana ja turvallisena harrasteohjaajana. Tuot tunneille olemuksellasi rennon ilmapiirin, jossa jokainen voi uskaltaa olla oma itsensä; aistia, tutkia, oppia, sekä innostua lähiluonnosta. Työssäsi edustat turvallisen tilan periaatteita huolehtimalla niiden toteutumisesta kaikissa ohjaustilanteissa. **Erityisesti odotamme sinulta** \- Riittävästi tietoa, taitoa ja kokemusta ohjata lasten harrasteryhmiä. \- Hyviä ryhmäohjaamisen taitoja. \- Inhimillistä ja kannustavaa työskentelyotetta. \- Halua sitoutua tehtävään määräajaksi ja hoitaa vastuu luotettavasti. **Eduksesi katsomme** \- luonto-ohjaajan / luonto-oppaan / nuorisotyön / sosiaalialan / pedagogiikan opinnot / tutkinto TAI \- olet luontoharrastaja tai muu tehtävän sopiva tietämys Tehtävä edellyttää täysi-ikäisyyttä ja valituksi tullessa sinun tulee esittää rikosrekisteriote (Laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 504/2002). **Hyvän elämän työpaikkana tarjoamme kilpailukykyisen tuntipalkan** 30 €/h (sis. lomakorvauksen) ja tapaturmavakuutuksen. Lisäksi tukenasi on inhimillinen ja valmentava esihenkilö sekä Okeikon valmentajatiimi. **Jos kiinnostuit tehtävästä ja sisälläsi palaa intoa ja innostusta** luoda lapsille ja nuorille liikunnan keinoin hyvän elämän kierteitä, lähetä vapaamuotoinen hakemuksesi CV:n kera osoitteeseen: **rekry@okeiko.fi.** Haastattelemme henkilöitä jo hakuajan aikana ja sopivan henkilön löydyttyä etenemme työsopimukseen. **Lähetä hakemuksesi kuitenkin viimeistään 30.7.2026.** **_Tule luomaan merkityksellisiä elämän hetkiä. – Okeiko_**

Oletko sinä etsimämme **Liikunnanohjaaja / harrasteohjaaja, monilajit** **Paikka:** Viertolan koulu, ti 14:15 -15:15, Jokiniemen koulu, ke 14:15 -16:15 Ylästön koulu, ke 14-16 **Määräaikainen työsuhde:**1.9 2026 – 15.5.2027 Etsimme määräaikaiseen tuntityöhön liikunnanohjaajaa. Tehtävässä ohjaat ala-asteikäisille suunnattuja monilajiryhmiä ja viet käytäntöön ajatusta liikunnasta osana hyvää elämää ja arkea. Tehtävässä vastaat itsenäisesti erilaisten liikuntamuotoihin liittyvien ryhmätuntien suunnittelusta ja ohjaamisesta (esim koripallo, lentopallo, jalkapallo, jne). Käytännössä toimit innostavana ja turvallisena valmentajana. Tuot tunneille olemuksellasi rennon ilmapiirin, jossa jokainen voi uskaltaa olla oma itsensä; kokeilla, oppia, onnistua sekä innostua omalla taitotasollaan. Työssäsi edustat turvallisen tilan periaatteita huolehtimalla niiden toteutumisesta kaikissa ohjaustilanteissa. **Erityisesti odotamme sinulta** \- Riittävästi tietoa, taitoa ja kokemusta ohjata lasten liikunnallisia ryhmiä. \- Hyviä ryhmäohjaamisen taitoja. \- Inhimillistä ja kannustavaa työskentelyotetta. \- Halua sitoutua tehtävään määräajaksi ja hoitaa vastuu luotettavasti. Eduksesi katsomme \- personal trainer -opinnot / liikunnan opettajan tai liikunnan ohjaajan opinnot / tutkinto \- nuorisotyön opinnot / sosiaalialan opinnot / pedagogiikan opinnot tai tutkinto TAI \- sinulla on riittävästi kokemusta erilaisten lajien harrastamisesta/valmentamisesta Tehtävä edellyttää täysi-ikäisyyttä ja valituksi tullessa sinun tulee esittää rikosrekisteriote (Laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 504/2002). **Hyvän elämän työpaikkana tarjoamme kilpailukykyisen tuntipalkan** 30 €/h (sis. lomakorvauksen) ja tapaturmavakuutuksen. Lisäksi tukenasi on inhimillinen ja valmentava esihenkilö sekä Okeikon valmentajatiimi. Jos kiinnostuit tehtävästä ja sisälläsi palaa intoa ja innostusta luoda lapsille ja nuorille liikunnan keinoin hyvän elämän kierteitä, lähetä vapaamuotoinen hakemuksesi CV:n kera osoitteeseen: **rekry@okeiko.fi**. Haastattelemme henkilöitä jo hakuajan aikana ja sopivan henkilön löydyttyä etenemme työsopimukseen. **Lähetä hakemuksesi kuitenkin viimeistään 30.7.2026.** **_Tule luomaan merkityksellisiä elämän hetkiä. – Okeiko_**