Recrutement pour l'ouverture de PALOMANO à Maromme ! Faites partie de l'équipe qui donne vie à la mini-ville préférée des enfants ! Nous recherchons des personnes dynamiques, souriantes et passionnées par l'univers des enfants pour l'ouverture du concept unique Palomano à Maromme. Si vous êtes à l'aise avec les plus jeunes et que vous aimez contribuer à un environnement ludique et sécurisé, rejoignez-nous !Profil : Rangeur de Jouet (H/F) Vous êtes le garant de l'ordre, de la propreté et de la magie continue de la mini-ville ! tâches principales : Maintenir l'ordre et le bon rangement des jouets dans les différentes zones thématiques (maison, école, supermarché, chantier, etc.). Assurer la propreté générale des espaces de jeu (essuyer les surfaces, veiller à l'hygiène). Signaler tout matériel endommagé ou manquant. Aider ponctuellement les animateurs si besoin (accueil, petite assistance). Profil : Animateur / Encadrant (H/F) Vous êtes la voix de Palomano, vous donnez le ton et veillez au bon déroulement du jeu ! tâches principales : Accueillir et encadrer les enfants et leurs familles dans la mini-ville. Donner les consignes de jeu de manière claire, ludique et positive aux enfants (règles de sécurité, fonctionnement des zones). Veiller au respect de ces consignes pour garantir une expérience agréable pour tous. Interagir avec les enfants pour stimuler leur imagination et leur proposer des activités spontanées. Gérer les petits conflits ou situations délicates avec calme et diplomatie.

Au sein de la crèche Les Ptits loups de Mer, située à Brest, et parmi une équipe pluridisciplinaires de 20 personnes vos tâches principales sont :·         Accueillir, informer et accompagner l’enfant et sa famille·         Accompagner et prendre soin de l’enfant dans les activités de la vie quotidienne·         Participer à l’élaboration, la mise en œuvre et l’évolution du projet pédagogique dans la ligne du projet éducatif·         Elaborer et mettre en œuvre des projets d’activité d’éveil et de soutien à la parentalité·         Travailler en équipe pluridisciplinaire et participer activement à la vie de la structure·         Respecter les normes d’hygiène et de sécurité des espaces et du matériel·         Participer à l’entretien du matériel et des locaux selon les protocoles définisVous souhaitez faire des vacations chez nous ?Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le code PLM29

Et si votre métier consistait à être un véritable repère pour les familles et les professionnels de la petite enfance ?En tant qu’Animateur·trice de Relais Petite Enfance, vous jouez un rôle clé au cœur du territoire : vous informez, accompagnez, animez et faites vivre un lieu ressource au service des parents, des assistantes maternelles et des partenaires locaux. Vous contribuez activement au développement du relais, en donnant du sens à vos actions et en apportant vos idées.Concrètement, vous allez :Informer et accompagner les parents sur les modes d’accueil du jeune enfant, leur rôle de particulier employeur et faciliter la mise en relation professionnels accueil individuel/parents.Soutenir et informer les assistantes maternelles sur leurs droits, leurs pratiques et leur quotidien professionnel.Animer la professionnalisation : organisation de temps d’activités, d’échanges de pratiques et de rencontres collectives.Développer et entretenir les partenariats locaux avec les acteurs du territoire.Piloter le relais au quotidien : gestion administrative, budgétaire et des équipements.Évaluer et valoriser les actions menées, et participer à l’élaboration du projet de fonctionnement.Promouvoir les actions du relais auprès des familles et des partenairesVotre environnement de travail :Le Relais Petite Enfance Voyageur est un service de VYV3 Bourgogne, favorisant le bien-être des enfants, l’accompagnement des assistantes maternelles des 7 communes de la Métropole Dijonnaise ainsi que des familles.Vous rejoindrez une équipe soudée et pluridisciplinaire, motivée et investie.Ce poste vous offre l’opportunité de contribuer activement à l’organisation et au développement du service, en apportant vos idées et votre vision.Vous serez accompagné·e par la Coordinatrice Petite Enfance et les fonctions supports du siège.Ce que nous vous offronsUn contrat à temps partiel (80%) à pourvoir dès que possibleUne rémunération attractive : de 24 000€ à 26 000€ brut annuel suivant profil & convention collectiveUn cadre de travail autonome, stimulant et responsabilisant.Des avantages attractifs :Mutuelle avantageuse,CSE actif (chèques vacances, sorties, voyages, chèques cadeaux…),Accès au dispositif 1 % logement (aide à la recherche et à l’installation).L’opportunité d’évoluer au sein d’un groupe engagé, reconnu dans le secteur de la petite enfance.Ce poste est fait pour vous si…Vous aimez informer, accompagner et créer du lien entre les personnes.Vous êtes à l’aise dans l’animation de groupes et les échanges collectifs.Vous appréciez les postes polyvalents, mêlant relationnel, organisation et coordination.Vous faites preuve de bienveillance, d’écoute, de dynamisme et d’adaptabilité.…mais il ne vous conviendra pas si :Vous recherchez un poste très routinier, sans diversité de tâches.Vous préférez travailler seul·e, sans interactions régulières avec les familles et partenaires.Vous n’êtes pas à l’aise avec la gestion administrative et l’organisation d’actions

Vos missions : Accompagner les enfants dans leur éveil et leur développement en proposant des activités éducatives et ludiques adaptées à leur âge et à leurs besoins Participer à leur routine quotidienne : repas, sieste, change, accompagnement aux activités Créer un environnement sécurisant, bienveillant et stimulant pour favoriser l'épanouissement des enfants Veiller à leur hygiène et leur sécurité, en respectant les normes en vigueur Soutenir et rassurer les parents, en contribuant à leur bien-être et leur sérénité dans le cadre de la parentalité Collaborer avec les autres professionnels de la petite enfance (éducateurs, auxiliaires de puériculture) pour garantir une prise en charge de qualité Contrat : CDI Domino Care Lille recrute des Animateurs Petite Enfance (H/F) titulaires d'un CAP Petite Enfance pour accompagner ses établissements partenaires, tels que des crèches, garderies, et structures d'accueil pour jeunes enfants, sur Lille et sa métropole. Vous êtes passionné(e) par l'éveil et le développement des tout-petits et souhaitez mettre vos compétences au service de leur bien-être ? Rejoignez une équipe dynamique et bienveillante !

Vos missions : Accompagner les enfants dans leur éveil et leur développement en proposant des activités éducatives et ludiques adaptées à leur âge et à leurs besoins Participer à leur routine quotidienne : repas, sieste, change, accompagnement aux activités Créer un environnement sécurisant, bienveillant et stimulant pour favoriser l'épanouissement des enfants Veiller à leur hygiène et leur sécurité, en respectant les normes en vigueur Soutenir et rassurer les parents, en contribuant à leur bien-être et leur sérénité dans le cadre de la parentalité Collaborer avec les autres professionnels de la petite enfance (éducateurs, auxiliaires de puériculture) pour garantir une prise en charge de qualité Contrat : CDI Domino Care Lille recrute des Animateurs Petite Enfance (H/F) titulaires d'un CAP Petite Enfance pour accompagner ses établissements partenaires, tels que des crèches, garderies, et structures d'accueil pour jeunes enfants, sur Lille et sa métropole. Vous êtes passionné(e) par l'éveil et le développement des tout-petits et souhaitez mettre vos compétences au service de leur bien-être ? Rejoignez une équipe dynamique et bienveillante !

RESPONSABILITÉS : Dans ce cadre, nous recrutons 1 animateur(trice) pour notre accueil collectif de mineurs situé à Barjols, pour intervenir les mercredis et pendant les vacances scolaires. Vos missions Au sein de l'accueil collectif de mineurs, vous participez activement à la mise en œuvre du projet pédagogique et à l'animation du groupe. · Encadrer un groupe d'enfants âgés de 3 à 12 ans · Proposer et animer des activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives · Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants · Favoriser le respect des règles de vie sociale et le vivre-ensemble · Créer un environnement bienveillant, stimulant et sécurisant · Travailler en équipe avec les autres animateurs PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché · BAFA ou équivalent souhaité (ou en cours de formation) · Connaissance de l'organisation des accueils de loisirs appréciée · Sens des responsabilités et engagement éducatif · Ponctualité, patience et bienveillance · Créativité, dynamisme et esprit d'équipe Les + : Titulaire du SST et/ou du PSC1 Conditions d'emploi · Contrat : CEE · Interventions : mercredis + vacances scolaires · Rémunération : 51,68 € brut / jour · Lieu : Barjols (83) Vous souhaitez vivre une expérience humaine et éducative enrichissante et contribuer à l'épanouissement des enfants ? Rejoignez l'Odel et participez à la création de souvenirs inoubliables !

RESPONSABILITÉS : Le service Enfance recherche des animateurs saisonniers pour l'année 2026. Tu es disponible lors des vacances scolaires ? Tu recherches un job pour compléter ton activité ? Tu apprécies le travail en équipe auprès du jeune public ? Alors cette annonce est faite pour toi : PRINICIPALES ACTIVITES : Sous l'autorité de la responsable du service Enfance de la Communauté d'Agglomération Pornic Agglo Pays de Retz, vous aurez pour principales missions de venir en renfort de l'équipe des animateurs permanents pour : • Accueillir et encadrer les enfants de 3 à 12 ans au sein des accueils de loisirs et/ou en séjour • Communiquer avec les différents acteurs (familles, enfants, équipe, prestataires...) • Assurer la sécurité physique et affective du public • Travailler en équipe et faire vivre le projet pédagogique • Proposer, concevoir et animer des activités variées destinées aux enfants de 3 à 12 ans PROFIL RECHERCHÉ : • BAFA - CAP petite enfance possible • BAFD, BPJEPS apprécié • Diplôme de surveillant de baignade apprécié • Connaissance et respect de la réglementation en matière d'accueil de mineurs • Dynamique – responsable – bienveillant CONDITIONS D'EXERCICE : • Période du contrat : du 6/07/2026 au 28/08/2026 • Contrats possibles d'un mois • Lieu d'affectation : Les accueils de loisirs (La Plaine sur Mer/ St Hilaire de Chaléons / St Michel Chef Chef / Villeneuve en Retz / Les Moutiers en Retz) et/ ou lieu de séjours. • Spécificités du poste : pour les séjours, 5 jours avec 4 nuitées • Horaires fixes • Poste à temps complet (35h) • Rémunération : taux horaire + régime indemnitaire

RESPONSABILITÉS : Dans ce cadre, nous recrutons des animateurs/trices pour l' Accueil de Loisirs de Solliès-Ville, ouvert pendant les vacances scolaires de février, du 16 au 27 février. Vos missions Au sein de l'accueil collectif de mineurs, vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique et à l'animation des enfants pendant les vacances scolaires. • Encadrer un groupe d'enfants âgés de 3 à 12 ans • Proposer et animer des activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives • Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants • Favoriser le respect des règles de vie sociale • Créer un environnement bienveillant, sécurisant et stimulant • Travailler en équipe avec les autres animateurs PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché • BAFA ou équivalent souhaité (ou en cours de formation) • Sens des responsabilités et engagement éducatif • Ponctualité, patience et bienveillance • Créativité, dynamisme et esprit d'équipe • Capacité à adopter un positionnement d'adulte référent Les + : • Titulaire du SST et/ou du PSC1 Conditions d'emploi • Contrat : CEE • Période : vacances scolaires de février – du 16 au 27 février • Rémunération : 51,68 € brut / jour • Lieu : Accueil de Loisirs de Solliès-Ville

Gästebetreuer/in Touristinformation - Herzlich Willkommen im Team! Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Sie haben eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität und liebevollen Umgang mit Menschen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Unser Angebot: - Freuen Sie sich auf ein familiäres Team und eine angenehme Arbeitsatmosphäre. - Mitarbeitervorteilsprogramm - Unbefristeteter Vertrag - Weihnachts- und Urlaubsgeld - Attraktives Gehalt und Sozialleistungen Aufgaben: - Herzliche Begrüßung unserer Gäste und Betreuung während des Aufenthalts. - Erteilung über Auskünfte z.B. Übernachtungsmöglichkeiten, Veranstaltungen etc - Ticketverkauf für Veranstaltungen - Verkauf von Souvenieren, Marketingprodukten und Tagestickets - Administrative Tätigkeiten - Abendkassendienst bei Veranstaltungen Anforderungen: - Sie verfügen über langjähriger Berufserfahrung in dem o.g. Bereich und/oder eine abgeschlossene Ausbildung im Hotel- oder Gastgewerbe oder einer gleichwertigen Ausbildung - Sie haben ausgezeichnete Umgangsformen und beherrschen die deutsche Sprache fließend - Ordentliches Auftreten - Sie sind flexibel, belastbar und bereit, auch an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten Kontaktdaten: - Ansprechpartner: Frau Vera Oberst (Schweinfurt) - Kontakt E-Mail: schweinfurt@pod-personal.de - Kontakt Telefon: 09721 4748190 Ihre Bewerbung senden Sie bitte per E-Mail oder postalisch an Frau Oberst. Wir freuen uns auf Sie!

Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern! Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden: Gästebetreuer (m/w/d) in Timmendorfer Strand Ort: Timmendorfer Strand Lage: zentrale Lage an der Ostsee Arbeitszeit: Voll- oder Teilzeit Größe: ca. 50 Zimmer Art des Betriebes: Gemeinnütziges Vollhotel mit dem gewissen Extra Ihre Aufgaben - Veranstaltungs- und Gästeprogrammorganisation sowie Koordination - Organisation von kulturellen Veranstaltungen, aktuellen Tagesprogrammen, Ausflügen in die Umgebung, Sportlichen Aktivitäten - Begleitung und Unterstützung von blinden Menschen bei den Urlaubsaktivitäten - Administrative Tätigkeiten, statistische Auswertungen - Enge Zusammenarbeit mit der Seminar-/Veranstaltungsleitung, gegenseitige Vertretung Ihr Profil - Erfahrung in der Veranstaltungsabteilung oder Animation - Erste Führungserfahrung - Soziale Kompetenz und gelebte Gastfreundschaft - Freude am Organisieren - Freude an aktiver Umsetzung Ihre Vorteile - Eine überdurchschnittliche monatliche Entlohnung und ein klasse Team - Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien - 5 - Tage Woche - 36 Urlaubstage - Kostenfreier PkW – Parkplatz Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren. Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende. Passt nicht? Kein Problem Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen? Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen! Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung. So geht es weiter 1. Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht. 2. Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken. 3. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. 4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen. 5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet. 6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!