Description de l'entreprise : SN MANSUY est une entreprise leader dans le domaine de l'énergie durable, offrant des solutions innovantes en chauffage, climatisation, plomberie et énergies renouvelables. Notre engagement envers la qualité et le service client nous distingue sur le marché depuis 1945. Poste : Technicien expérimenté en Chauffage, Climatisation, Plomberie et Photovoltaïque Responsabilités : Installer, entretenir et réparer des systèmes de chauffage, climatisation, plomberie et installations photovoltaïques chez les particuliers et les professionnels. Effectuer des diagnostics précis et des réparations efficaces sur une variété d'équipements. Conseiller les clients sur les meilleures pratiques en matière d'efficacité énergétique et de choix de systèmes adaptés à leurs besoins. Assurer un service client de haute qualité en répondant aux questions et aux préoccupations de manière professionnelle et courtoise. Participer activement à la vente de pompes à et d'installations photovoltaïques, en chaleur fournissant des conseils techniques et en réalisant des devis précis. Exigences : Minimum 5 années d'expérience dans les domaines du chauffage, de la climatisation, de la plomberie et des installations photovoltaïques. Expérience avérée dans la vente de pompes à chaleur et d'installations photovoltaïques chez les particuliers et les professionnels. Connaissances approfondies des normes et réglementations en vigueur dans le secteur de l'énergie. Capacité à travailler de manière autonome et à résoudre les problèmes de manière efficace. Permis de conduire valide et disponibilité pour se déplacer chez les clients. Excellentes compétences en communication et sens du service client. Avantages : véhicule de service + carte carburant Salaire avantageux à négocier (fixe + variable) en fonction de l'expérience et des compétences. Possibilités d'avancement professionnel au sein d'une entreprise en pleine croissance. Formation continue sur les dernières technologies et pratiques du secteur. Environnement de travail dynamique et stimulant. Si vous êtes passionné par les énergies renouvelables et que vous souhaitez rejoindre une entreprise à la pointe de l'innovation, envoyez votre CV et votre lettre de motivation à p.leonard@snmansuy.fr en indiquant en objet "Candidature - Technicien en Chauffage, Climatisation , Plomberie et Photovoltaïque". Nous avons hâte de vous rencontrer et de discuter de cette opportunité excitante !

Dans le cadre du développement de la société Casa service Machine (pôle agricole) nous cherchons à renforcer?nos équipes.??  ? Nous recrutons un mécanicien en machinisme agricole H/F, en CDI, à temps plein, sur notre concession de Saint Hilaire Sur Helpe (59). Le poste est à pourvoir dès que possible. Pour occuper ce poste, votre implication, votre rigueur et votre disponibilité sont essentielles. Vous serez reconnu en tant que mécanicien en machinisme agricole. Vous serez rattaché au responsable d'atelier. Concrètement vous aurez pour missions : Réaliser les vidanges sur l'ensemble du parc, Respecter les opérations demandées pour répondre au coût des forfaits d'entretien, Jouer un rôle clé dans la satisfaction client et rendre compte des opérations effectuées à votre responsable, Mettre à jour les compteurs d'entretien sur les tracteurs et sur le portail CLAAS, Un véhicule équipé sera mis à votre disposition pour la collecte et le remplissages des fluides, Vous êtes amené à réaliser des astreintes qui seront rémunérées. Ce que nous recherchons : Vous êtes titulaire d'une formation en mécanique agricole, Vous maitrisez les bases de la mécanique (percer, souder, tarauder, changer des roulements ...), Vous faites preuve de discrétion, savoir garder le secret professionnel, Vous avez un bon relationnel avec la clientèle, vous créez de la proximité avec le client, avec un climat de confiance, Vous êtes méticuleux dans votre travail, Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Ce que nous vous proposons : Contrat : 37h/semaine, ce qui donne droit à 12 jours de RTT Heures supplémentaires payées 13e mois Prime de performance Intéressement, participation, pee, Offres du CSE Chèques vacances Tickets resto Chèque cadeau Prime d'astreinte Rejoindre Advitam, c'est se donner l'opportunité de se développer au sein d'un groupe coopératif et diversifié, qui a à coeur de partager une aventure humaine porteuse de sens à l'ensemble de ses 2600 collaborateurs. Construire ensemble les agricultures de demain pour des hommes pleins de vie, c'est ça Advitam. Nous sommes persuadés que vous êtes la personne qu'il nous faut, alors n'attendez plus, envoyez nous votre CV.

Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutements (intérim, CDD, CDI) pour accompagner le développement de l'activité de plus de 3000 clients dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (proximité, confiance, écoute et considération), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 500 co-acteurs répartis dans plus de 130 agences sur tout le territoire national. Aujourd'hui le Groupe Interaction compte 12 marques spécialisées pour être au plus proche des besoins de nos clients : Interaction Intérim, Thedra, Celtic Emploi, BBI, Interaction Sales et Marketing, Interaction Saison, Insideaction, Expert & Manager, BMC, Vhita, Sinademploi, Inovaction. Notre Marque Interaction Intérim est spécialisée dans la délégation et le placement de profils chez nos clients. Nos agences généralistes agissent sur les domaines de l'industrie, la logistique, le tertiaire, le BTP, l'agroalimentaire, le transport, GMS ... INTERACTION Challans recherche pour un de ses clients, secteur de COEX : - 1 PEINTRE INDUSTRIEL H/F Vous aurez pour mission principale de dégraisser, peindre et conditionner les pièces peintes. sur des pièces de différentes tailles. puis , - réceptionner les colis - aider au débit Poste à pourvoir rapidement Temps plein Horaires régulières De formation en peinture industrielle, vous avez une 1ère expérience dans le domaine. Vous êtes disponible sur du long terme. Ce poste vous intéresse et vous correspondez au profil recherché Venez nous rencontrer à l'agence: 2 Square Félix BLOCH 85300 CHALLANS ou envoyez nous votre cv actualisé par mail : challans[a]interaction-interim.com Nous vous accueillons SANS RENDEZ-VOUS, du lundi au vendredi, de 9h à 12h et de 14h à 18h A bientôt L'équipe INTERACTION Challans à votre écoute Vos avantages chez INTERACTION : * Le parrainage (50 euros) * Le compte épargne temps au taux de 5% * Gain de temps avec la signature électronique des contrats * Le FASTT

Description du poste : ARCHIMED CARRIÈRE SANTÉ - Recrutement Aide-Soignant(e) en SSR pour Remplacements Ponctuels Nous recrutons pour l'un de nos fidèles clients, un(e) aide-soignant(e) pour travailler en Soins de Suite et de Réadaptation (SSR). Poste : Aide-Soignant(e) en SSR Type de contrat : Remplacements ponctuels Nombre de postes à pourvoir : Plusieurs Les + pour travailler avec nous chez ARCHIMED CARRIÈRE SANTÉ Accompagnement personnalisé : Chez ARCHIMED, nous vous offrons un suivi personnalisé pour vous soutenir tout au long de votre parcours professionnel. Flexibilité des missions : Nous vous proposons des missions adaptées à vos disponibilités pour concilier vie personnelle et professionnelle. Formation continue : Accédez à des formations régulières pour améliorer vos compétences et évoluer dans votre carrière. Bien-être au travail : Nous mettons un point d'honneur à créer un environnement respectueux et bienveillant, où vous vous sentirez valorisé(e) dans votre rôle. Le coup de cœur ARCHIMED pour les missions proposées Ambiance chaleureuse et collaborative : Nos clients privilégient des environnements de travail agréables et respectueux, où chaque membre de l'équipe est soutenu. Travail en équipe et solidarité : Vous intégrerez des équipes soudées, où la coopération et l'écoute sont essentielles pour un accompagnement de qualité des patients. Un cadre propice à l'épanouissement : Chaque établissement favorise la communication, le respect et le bien-être des professionnels, offrant ainsi un environnement propice à l'épanouissement personnel et professionnel. Test de personnalité à l'inscription : Un test de personnalité pour mieux comprendre vos attentes et vous offrir des formations professionnelles supplémentaires pour vous permettre de progresser dans votre carrière. Description du profil : Votre profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'Aide-Soignant(e). Vous avez de l'expérience en SSR ou êtes motivé(e) à travailler dans ce domaine. Vous souhaitez offrir des soins de qualité aux patients en réadaptation tout en étant soutenu(e) dans vos missions. Si cette offre ne vous correspond pas, tentez votre chance avec nous ! Nous avons sûrement une mission qui saura répondre à vos attentes. Postulez quand même ! Postulez dès maintenant Envoyez votre CV à***ARCHIMED CARRIÈRE SANTÉ Prendre soin de ceux qui prennent soin des autres.

Description du poste : MANPOWER recrute pour ses clients des Conducteurs de Ligne Agroalimentaire (H/F) en CDI-Intérimaire. Vous souhaitez bénéficier de la sécurité d'un CDI tout en ayant la souplesse de l'intérim ? Rejoignez MANPOWER en CDI Intérimaire et intégrez des entreprises dynamiques du secteur l'agroalimentaire. En intégrant les entreprises agroalimentaires, vous jouerez un rôle central dans le bon fonctionnement de la ligne. ?Vos principales missions seront les suivantes : - Mettre en route la ligne de production en tenant compte du plan de fabrication et assurer un passage de consignes clair et efficace, - Régler les paramètres des machines afin de garantir le bon déroulement de la production, - Détecter les anomalies, signaler les non-conformités et contribuer à leur résolution, - Réaliser les contrôles qualité en fin de ligne : aspect, poids, traçabilité, étiquetage?, - Saisir les données de production (vitesse, température?) et assurer la traçabilité numérique des flux, - Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité, les procédures qualité, et veiller à la propreté de votre poste de travail. - Respecter les règles d'hygiène Conditions pour accepter le CDI-I : - Accepter les 2x8, 3x8, journée, nuit et les week-ends - Être mobile à 40 km autour de votre domicile - Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'un bon esprit d'analyse, - Vous appréciez le travail en équipe et savez organiser vos priorités efficacement, - Vous êtes réactif(ve), force de proposition et à l'aise dans la communication au quotidien, - Vous avez une première expérience en environnement industriel, - Une formation technique ou en agroalimentaire constitue un véritable atout. Le CDI-I vous permet de bénéficier de tous les avantages du CDI classique : - un salaire mensuel garanti, même entre deux lettres de missions. - 5 semaines de congés payés. - un accès à la formation professionnelle, pour faire évoluer votre carrière. - Profitez également de tous les avantages de l'intérim deux comités d'entreprises, une mutuelle, un compte épargne temps à 8%? Rejoignez MANPOWER BRIVE en postulant directement sur l'annonce avec votre cv à jour. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Le cabinet de recrutement Manpower LOIRE / HAUTE-LOIRE accompagne l'un de ses clients, groupe industriel. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un Controleur de gestion (H/F) pour renforcer le service administratif et financier du groupe. Rattaché(e) à la Direction, vous jouez un rôle clé dans le pilotage de la performance économique de l'entreprise. Vos principales responsabilités : - Comptabilité analytique - Construire et maintenir les schémas d'imputation analytique - Contrôler la cohérence et la fiabilité des coûts par activité, produit ou projet - Produire des tableaux de bord analytiques (marges, coûts directs/indirects, rentabilité) - Optimiser les clés de répartition et les méthodologies d'analyse - Pilotage budgétaire - Participer à l'élaboration du budget annuel et des prévisions - Analyser les écarts et alerter en cas de dérive - Accompagner les managers dans le suivi de leur budget - Reporting & analyses financières - Produire les reportings mensuels (comptes de résultats, KPI) - Formuler des recommandations pour améliorer la performance - Contribution à la stratégie financière - Proposer des solutions pour augmenter la rentabilité - Participer à la construction des business plans et modélisations financières - Amélioration continue & projets transverses - Contribuer à l'évolution des systèmes d'information (ERP, BI) - Développer des modèles d'analyse automatisés - Accompagner les équipes dans la compréhension des indicateurs Votre profil - Formation & expérience : Bac+5 en finance, contrôle de gestion ou équivalent, avec une expérience confirmée en environnement industriel - Compétences techniques : - Maîtrise du contrôle de gestion et comptabilité analytique - Excellente connaissance des normes comptables françaises - Maîtrise avancée d'Excel et des outils informatiques (EBP Compta apprécié) - Qualités personnelles : - Capacité d'analyse et de synthèse - Proactivité, rigueur et sens de la confidentialité - Aisance relationnelle et esprit d'équipe Conditions & avantages CDI ? Statut cadre Travail en présentiel Intéressement Mutuelle prise en charge à 50 % Environnement dynamique et projets innovants Comment postuler ? Envoyez-moi votre CV, et je vous contacterai ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Le.la Diagnostiqueur.euse réceptionne les véhicules et procède à une série de mesure en vue d'établir un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement (mécanique, électronique, électrique, carrosserie...). Il. elle analyse et réalise des préconisations concernant la nature et le degré d'urgence des interventions. Il. elle est rattaché.e hiérarchiquement au Chef d'Equipe Matériel Roulant et travaille avec l'ensemble des collaborateurs du Service Technique. Missions principales : - Analyse l'historique du véhicule (PV des mines/ signalements/ Valise de diagnostic etc.) - Applique la procédure de diagnostic sur les véhicules pour identifier les opérations à mener - Evalue les interventions (type d'intervention/pièces nécessaires/durée d'intervention...) - Priorise les interventions et initie leurs programmations en lien avec le Chef d'Equipe Matériel Roulant et le Chargé de Planification Technique. - Assiste les techniciens de l'atelier en cas de nécessité (notamment opérations complexes) - Pilote et suit l'activité de sous-traitance en vérifiant le respect des délais et la qualité des prestations (en lien et sous couvert du Chef d'Equipe Matériel Roulant) - Peut ponctuellement remplacer le Chef d'Equipe Matériel - Priorise les opérations afin de garantir la disponibilité du parc lors des sorties (matin / soir) - Être le relais du chef d'équipe MR, notamment lors des postes du matin et du soir et assure la mise à disposition des pièces détachés - Peut être amené.e à effectuer des interventions sur les bus en panne - Utilise de la GMAO Profil recherché : - Bac pro Maintenance des véhicules ou équivalent - Maîtriser les techniques liées à la fonction - Bonnes connaissances des véhicules de plusieurs marques et des différentes normes Euro (mécanique, électronique, électrique, carrosserie...) - Planifier - Coordonner - Organiser - Anticiper - Connaissances informatiques (Excel / GMAO / Word / Mail) - 5 ans d'expérience dans la maintenance de véhicule TCP - Appréhender les différentes énergies Informations complémentaires : - 35H, horaires décalés - 13e mois - Prime d'ancienneté, primes vacances. - Tickets Restaurant Pour postuler : merci d'adresser lettre de motivation et CV à l'adresse suivante : ametisrecrutement@ametis.fr ou au Service Ressources Humaines - 9, rue Paul-Emile Victor - 80136 RIVERY avant le 14/11/2025.

Tu crois qu'être vendeur/ vendeuse chez Norauto c'est être expert en mécanique ? Erreur ! Ce qui compte c'est d'avoir la passion client, et pour le reste on t'accompagne ! Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu'il est nécessaire de s'engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable. Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d'aujourd'hui et de demain. Pour nos magasins, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées. Apporter des solutions, c'est notre quotidien ! Ton côté agile te permettra de t'adapter à toutes les situations. Un journée en magasin c'est : Du développement des ventes : Être force de propositions pour optimiser l'attractivité de nos produits et prestations : implantation de produits, mise en place d'opérations commerciales, ventes additionnelles. Être le garant de l'organisation des rayons : réception des livraisons, mise en rayon, facing, étiquetage... De l'accompagnement et de la fidélisation du client : Prendre en charge les clients de A à Z : création de devis personnalisés, commande de pièces, proposition de créneau de réparation... le tout jusqu'à l'étape de facturation et d'encaissement Mettre en avant les solutions Norauto pour faciliter la vie de nos clients (financement, pass entretien, carte grise.). Ton moteur ? Ta polyvalence, ton sens du commerce et ton aisance relationnelle. Notre carburant ? Notre envie de t'embarquer au sein d'une équipe enthousiaste et partager des moments collectifs. Nous te proposons un package composé d'une rémunération fixe et de nombreux avantages sous réserve de condition d'ancienneté : Primes d'intéressement Primes de participation Plan épargne entreprise Mutuelle Prévoyance Avantage collaborateur de 30% de réduction sur l'ensemble des pièces et prestations Norauto Carte UpDéjeuner Participation aux transports en commun Pass mobilité durable (avantages liés aux déplacements éco-responsables travail-domicile.) Les avantages de notre CSE (réduction cinéma, parc d'attraction, shopping.) Tu pourras également bénéficier de notre école de formation interne qui t'accompagne tout au long de ta route chez Norauto ! Enthousiaste ? Rejoins une équipe bien huilée, envoie-nous ton CV ! Chez Norauto, nous favorisons la diversité et l'inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et à tous.

Description du poste : Vous aimez le commerce et souhaitez évoluer dans un univers dynamique ? Rejoignez une entreprise en plein développement et préparez votre BTS MCO en alternance ! ALTICOME, l'école 100% en alternance de Rennes, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires dans le domaine de la DECORATION, un Conseiller de Vente (H.F). La formation s'effectue dans le cadre du BTS MCO en contrat d'apprentissage, pour cette rentrée 2025. La formation est dispensée à RENNES (35). L'entreprise : Rejoignez une enseigne reconnue dans l'univers de la décoration, du cadeau et des accessoires du quotidien, où l'originalité, la convivialité et le sens du service sont au cœur de l'expérience client. En collaboration avec votre tuteur, vos missions seront :***Accueillir, conseiller et fidéliser les clients, * Participer à la mise en avant des produits et au merchandising, * Contribuer à la gestion des stocks et des réassorts, * Encaisser et garantir la qualité du service client, * Participer à la mise en place d'actions commerciales et d'animations magasin, * Être force de proposition pour améliorer l'expérience client. Description du profil : Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Si vous possédez les compétences et qualités suivantes :***Vous avez le sens du commerce et du contact client, * Vous aimez travailler en équipe et avez le goût du challenge, * Vous êtes polyvalent(e), souriant(e) et appréciez un environnement dynamique, * Une première expérience en vente ou en commerce est un plus. 1. Et que la réponse à ces questions est oui, alors n'attendez plus !***Un recrutement en 4 étapes : - Étape 1 - Candidature : Postulez à cette offre si elle vous intéresse et si vous souhaitez intégrer le BTS MCO à cette rentrée - Étape 2 - Pré-sélection : Après étude des candidatures, nous contacterons les profils correspondant au poste pour un premier échange téléphonique - Étape 3 - Entretien : Un entretien individuel avec un Chargé des Relations Entreprises pour mieux comprendre votre parcours, vos motivations et répondre à vos questions - Étape 4 - Décision finale : Après l'entretien, nous reviendrons vers vous rapidement pour vous informer de notre décision et transmettre votre CV à notre entreprise partenaire***Cette annonce vous intéresse ? N'attendez plus !***Pour postuler : Mme Diane AUFFRET - Chargée Relations Entreprises & Responsable Marketing