Dans le cadre de sa stratégie de modernisation et de maintien en condition opérationnelle de son environnement de travail numérique, la DSIN de notre client lance un programme de renouvellement des équipements utilisateurs pour l'année 2026. Le programme comprend : Environ 1 000 smartphones Environ 600 postes de travail La mission s'inscrit dans un environnement multi-acteurs impliquant les équipes DSIN, les équipes internes, l'infogérant, les correspondants informatiques ainsi que les métiers. L'objectif principal est d'assurer un déploiement fluide, industrialisé et orienté satisfaction utilisateur. Le poste : Missions principales Pilotage opérationnel du projet Participer à la définition des objectifs et du périmètre du projet Contribuer à la planification des activités et au suivi des jalons Assurer le suivi opérationnel des déploiements de matériels Produire et maintenir les indicateurs d'avancement Garantir le respect des délais, coûts et qualité Coordination des parties prenantes Coordonner les échanges entre les équipes techniques, métiers et partenaires externes Organiser et animer les réunions de suivi projet Assurer une communication fluide avec l'ensemble des intervenants Accompagner les utilisateurs dans les phases de déploiement Gestion des risques et qualité Identifier les risques projet et proposer des plans d'actions Assurer le suivi des incidents et points bloquants Veiller à la qualité des livrables et des processus de déploiement Participer à l'amélioration continue des méthodes et outils Reporting et documentation Rédiger les comptes-rendus et rapports d'avancement Maintenir à jour les documents de pilotage projet Produire les supports de suivi et tableaux de bord Contribuer à la formalisation des processus métier Livrables attendus Plan de projet Analyse des besoins Diagramme de Gantt Rapports d'avancement Matrice de responsabilité (RACI) Plan de gestion des risques Tableaux de bord de suivi Comptes-rendus de réunions Compétences requises Compétences techniques Gestion de projet Pilotage opérationnel Suivi de déploiement IT Gestion des risques Reporting et suivi d'indicateurs Analyse et modélisation des processus métier Maîtrise des outils bureautiques et de gestion de projet Connaissance d'EasyVista appréciée Compétences comportementales Rigueur et sens de l'organisation Bon relationnel Capacité de communication Esprit d'équipe Capacité d'analyse et de résolution de problèmes Adaptabilité Sens du service utilisateur Profil recherché : Formation Bac +3 à Bac +5 en informatique, gestion de projet ou équivalent Première expérience en gestion de projet IT ou coordination opérationnelle souhaitée Connaissance des environnements utilisateurs et déploiements de postes de travail appréciée Capacité à évoluer dans un environnement multi-interlocuteurs

Et si votre prochaine mission avait vraiment du sens ? Chez Inov Team, nous croyons avant tout aux femmes et aux hommes qui font grandir chaque projet. Présents à Sophia-Antipolis depuis plus de 7 ans et à Monaco depuis maintenant 2 ans, nous accompagnons nos clients dans leurs projets de transformation digitale et d'innovation, tout en offrant à des talents tech l'opportunité de s'épanouir sur des missions challengeantes, utiles et techniquement stimulantes. Et parce qu'un projet ne se construit jamais seul, nous attachons autant d'importance à l'aventure humaine qu'à l'expertise technique : aujourd'hui, ce sont 90 collaborateurs qui font vivre cette aventure au quotidien et qui contribuent à notre développement chaque jour. Une organisation centrée autour de pôles d'expertise : - L'Ingénierie logicielle - L'infrastructure, DevOps & Cloud - Le Test & la Qualité logicielle - Le Consulting & Management - La Cybersécurité - La Data & l'IA - L'Accessibilité Web Pourquoi rejoindre notre pôle Ingénierie logicielle ? Dans un contexte de croissance et d'innovation permanente, vous évoluerez au sein d'une communauté d'experts, dans un environnement collaboratif où vous pourrez contribuer à des projets innovants (R&D, nouvelles technologies, IA, .). Rejoindre nos équipes c'est avant tout : - Échanger et collaborer avec des experts, dans un environnement où les idées et les choix techniques se discutent et se challengent ! - Bénéficier d'un management technique qui accompagnera le développement de vos compétences tout au long de votre carrière - Participer à des projets en R&D, en lien avec l'IA et les nouvelles technologies - Contribuer directement à la croissance du Groupe toujours en plein développement ! Notre pôle d'Ingénierie Logicielle, c'est avant tout une équipe de consultants experts qui intervient auprès de nos clients pour les accompagner dans leurs projets. L'avenir ? Ils sont en train de l'écrire. ou plutôt le coder ! Et vous ? Vos missions : - Concevoir et développer des applications Fullstack robustes et scalables - Participer aux choix d'architecture et aux réflexions techniques - Développer et faire évoluer les composants backend et frontend - Garantir la qualité du code (tests, revues, bonnes pratiques) - Assurer la maintenance évolutive et corrective - Contribuer à la documentation technique et au partage de connaissances Stack & environnement technique : - Backend - Java - Spring Boot (Web, Security, Data, éventuellement Spring Cloud) - API REST, Microservices, Hibernate - CI/CD, Docker, Tests automatisés Frontend - Angular - TypeScript, HTML / CSS - RxJS, NgRx, tests unitaires Votre profil - Diplômé-e d'une école d'ingénieur ou BAC+5 en informatique - Minimum 4 ans d'expérience en développement Java / Angular - À l'aise dans des environnements Agile - Anglais niveau B2 minimum Informations clés : - Localisation : Sophia Antipolis - Contrat : CDI - Temps plein - Démarrage : Dès que possible - Rémunération : 43-50K€

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Electrical & Power est l'un des leaders mondiaux des systèmes électriques aéronautiques. La société est un acteur clé dans le domaine de l'électrification des équipements et de la propulsion électrique et hybride. Elle compte 14 000 collaborateurs répartis dans 13 pays. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploiDescriptif missionAu sein de Safran Electrical & Power, Ewise Services propose une offre de services complète autour des systèmes électriques : production ponctuelle de harnais ou boitiers électriques, travaux de préparation liés à l'installation de câblage ou leur modification, installation et modification physique des harnais dans l'aéronef. Cette offre se complète d'une expertise sur les essais : essais systèmes, sols, en vol ou sur banc de test, nos solutions techniques couvrent l'installation, le suivi de configuration et la maintenance en conditions opérationnelles des installations d'essais garantissant ainsi au client une acquisition sure et fiable de données nécessaires au développement de son aéronef ou équipement. En tant que Technicien Essai (H/F) basé sur notre site d'Istres (13), vous serez en charge d'effectuer les travaux d'installation, de mise en oeuvre et de maintien en conditions opérationnelles, de moyens de mesures embarqués. Vous en assurez la gestion de configuration. Par ailleurs, vous réalisez les mises au point, les analyses, les tests et la mise en oeuvre de nouveaux matériels. Vos principales missions sont les suivantes : - Mettre en oeuvre les IEV en laboratoire et sur banc de test, - Participer à la définition des outils, des moyens et à l'implantation des équipements et des installations, tests et mise en oeuvre courante, - Participer à la rédaction des notes de définition des installations de mesures, - Participer aux essais, aux mesures et aux tests et rédaction des comptes rendus d'essais élémentaires, - Assister techniquement notre client, - Valider les liasses électriques des installations de mesure avant fabrication du câblage. La liste des missions n'est pas exhaustive et susceptible d'évoluer selon les besoins du poste.

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec nos process, méthodes et différents rayons, vous prendrez en charge votre périmètre en autonomie. - Vous assurez la mise en rayon et la théâtralisation des produits, en respectant les implantations, les consignes de merchandising et la présentation du rayon. - Vous veillez à la qualité et à la fraîcheur des produits, en contrôlant les dates limites de consommation et en limitant les ruptures. - Vous participez à la gestion des stocks, à l'inventaire et au réassort, en collaboration avec votre responsable. - Vous conseillez et assistez les clients avec professionnalisme et bienveillance, en les orientant vers les produits les plus adaptés à leurs besoins. - Vous appliquez les règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité spécifiques au rayon. Autonome et engagé(e), vous contribuez activement à la satisfaction client et à la performance commerciale de votre rayon. Votre profil : Vous justifiez d'une expérience significative en tant qu'employé(e) commercial(e) en grande distribution, idéalement sur le rayon épicerie ou boissons. Vous savez allier rigueur dans la gestion du rayon et sens du service client, en étant à l'écoute et disponible. Vous êtes organisé(e), dynamique et réactif(ve), capable de travailler dans un environnement rythmé. Vous êtes à l'aise avec les opérations de mise en rayon, inventaire, réassort et théâtralisation, et vous avez le goût du détail et de la présentation. Une appétence pour l'épicerie liquide et la valorisation des produits auprès des clients est un atout. Rejoindre notre équipe, c'est bénéficier de : - Rémunération : 1914.18€ brut mensuel - Primes : Participation et prime annuelle équivalent à un 13ème mois (sous conditions) - Organisation du travail : Prise de poste à 5h du matin, vous permettant de libérer du temps personnel sur une grande partie de vos après-midi. - Avantages magasin : 5% d'avantage carte sur vos achats personnels, remises dansn toutes les enseignes de la galerie marchande, tarifs préférentiels sur la location d'utilitaires et accès à une plateforme d'avantages exclusifs (cinéma, loisirs, billetterie). - Développement professionnel : Des parcours de développement des compétences pour évoluer rapidement au sein de l'entreprise. - Environnement de travail : Une équipe humaine, conviviale et solidaire, dans un cadre moderne et dynamique. ENSEMBLE, ON VA PLUS LOIN. Seules les compétences font la différence. Le Groupement Mousquetaires s'engage activement en faveur de la diversité, en créant un environnement de travail inclusif qui garantit l'égalité des opportunités pour chacun(e). Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Cabinet Michel GERARD Cabinet de recrutement (ouest) , référence dans le recrutement en Grande Distribution assure à ses clients et candidats un accompagnement personnalisé. Notre client Enseigne à l'esprit familial appartient à un Groupe indépendant leader en G.D qui développe des valeurs fortes, de nouveaux savoir faire dans des perspectives d'avenir du vivre ensemble recherche pour son client HYPERMARCHE CHEF BOULANGER H/F Valeur forte autour des métiers centrés sur la satisfaction client, le sens du service Vous êtes prêt à nous accompagner et à partager vos compétences en faisant preuve d'innovation et de pragmatisme Missions et responsabilités: Avec le Chef de département P/F vous optimiser l'organisation et la gestion du rayon et celui de votre équipe (28) afin de proposer un service de qualité et de prix tout en assurant un niveau optimal d'accueil, de conseil et satisfaction des clients, en étant le (la) garant (e) du compte d'exploitation (chiffres d'affaires, marges); en respectant les concepts de l'enseigne. Mission vous: - Planifiez et accompagnez le travail de vos collaborateurs (8)en leur transmettant la culture d'entreprise, en contrôlant la bonne réalisation des tâches et en assurant leur montée en compétences. - Garantissez la bonne fabrication des produits de boulangerie viennoiserie - Gérez les matières premières et produits finis en termes de qualité, ainsi que la traçabilité, les DLC et veillez au respect de la chaîne du froid. - Assurez le remplissage de vos rayons Boulangerie et pâtisserie ainsi que leur bonne présentation et leur propreté. - Gérez la relation avec les fournisseurs (signature des contrats, sélection des gammes, reprise de la casse, la qualité des réceptions, la conformité des étiquetages ..) - Organisez des opérations spécifiques avec la centrale et les fournisseurs directs. - Préparez les inventaires mensuels. - Planifiez les mises en avant promotionnelles - Supervisez les commandes passées parles employés libre service. - Accompagnez et renseignez les clients et transmettez leurs réclamations - Appliquez la politique prix - Pilotez la marge et la productivité. - Organisez les réunions de service (au moins une fois par trimestre ) Nous recherchons avant tout un amoureux et passionné par son métier de boulanger et nous restons ouverts à des profils sans expérience en management. Du fait de son activité et de son développement notre Société, attache une forte importance à ses clients, mais également à ses salariés Professionnel - commerçant - artisan Vous êtes aujourd'hui adjoint cherchant à évoluer à un poste de n=1 - Vous êtes un patron autonome - Vous savez fidéliser votre clientèle Salaire mensuel X 13 + intér + part = 15 mois+ primes

Micro Mécanique Pyrénéenne, PME du secteur aéronautique (140 salariés) et filiale de la Division Motherson Aérospace du groupe indien Motherson est une société de sous-traitance aéronautique depuis plus de 50 ans d’ensembles d'injection et d'ensemble hydraulique. Notre site industriel de Gurmençon (64400) est un acteur majeur dans la fabrication de pièces usinées d’injection et de pièces hydrauliques pour les grands donneurs d’ordre de l’industrie aéronautique.  Le poste s’adresse à un contrôleur (tout type de niveau), et aussi bien qu'à un usineur CN, rectifieur, ajusteur, opérateur de production souhaitant évoluer dans ses responsabilités.  Nous sommes ouverts à un accompagnement et à une formation interne pour faciliter la montée en compétences.   Le Contrôleur vérifie et atteste de la conformité et de la qualité de pièces par rapport à un dossier de définition, par rapport aux exigences et spécifications contractuelles des clients ou instructions techniques. Il réalise les contrôles nécessaires : aspect, texture, dimensionnel, avec des outils et instruments de mesure conventionnels (pieds à coulisse, comparateur...) et/ou des instruments de mesures plus complexes (Machine de Mesure Tridimensionnelle). Au sein de Micro Mécanique Pyrénéenne, vous intégrerez l’équipe contrôle composée de 8 collaborateurs.   Vos tâches. • Assurer des opérations de contrôle visuel.• Recenser les non-conformités et rédiger les PV de contrôle, les déclarations de conformité et les fiches de non-conformité.• Réaliser des opérations de contrôle dimensionnels en utilisant des moyens de contrôle et instruments de mesure adaptés et simples (Pieds à coulisse, comparateur, …).• Rédiger les procès-verbaux de contrôle, documenter la non-qualité et transmettre les fiches de non-Conformité en interne et/ou en externe (fournisseurs).• Assurer la traçabilité des opérations de contrôle (Relevés, Ordre de Fabrication et ERP).• S'assurer de la réalisation (enregistrement sur OF) de toutes les opérations en amont de celles du contrôle.• Participer à la recherche des causes et des actions correctives pour remédier à des non conformités de produits.• Apporter son expertise en cas d’analyse de non-qualité potentielle ou avéré.• Travailler à partir d’une gamme opératoire, d’une fiche technique, des procédures qualité et spécifications client.• Travailler à partir de l’ordonnancement réalisé par le Référent Qualité Opérationnelle suivant le PDP.

Emploi Chirurgien-dentiste H/F - Cannes 06 Nous recrutons un chirurgien-dentiste H/F afin d’intégrer une structure dentaire située à Cannes (Alpes-Maritimes), dans le cadre d’un CDI à temps plein ou partiel (minimum 3 jours par semaine). Plusieurs postes sont à pourvoir. Description et missions En tant que chirurgien-dentiste omnipraticien, vous rejoindrez une équipe dynamique où vous aurez la possibilité de poser des implants et d’évoluer dans une structure équipée d’un bloc de chirurgie. Que vous soyez débutant ou expérimenté, ce poste vous permettra de travailler en collaboration avec des spécialistes, incluant un orthodontiste et un implantologue présent à mi-temps. ADN de la structure Idéalement situé à Cannes, l'établissement est organisé en deux pôles distincts et propose un cadre de travail complet : - Partie médicale : 1 cardiologue et 1 dermatologue - Partie dentaire : 7 dentistes dont 4 à temps plein Vous bénéficierez également d'équipements modernes dont 8 fauteuils dentaires, 1 bloc de chirurgie, caméra optique, radio panoramique et Cone Beam. Rémunération La rémunération s'élève à 30 % du chiffre d'affaires mensuel brut sous statut salarié. Les modalités précises seront abordées lors de l’entretien. Avantages - Environnement de travail moderne et bien équipé - Collaboration avec une équipe pluridisciplinaire - Flexibilité dans le temps de travail : temps plein idéalement, minimum 3 jours par semaine requis - Proximité de la mer pour un cadre de vie agréable - Plusieurs postes à pourvoir Profils recherchés : Omnipraticien H/F diplômé(e) en France, inscrit(e) au Conseil national de l’ordre des chirurgiens-dentistes en France. Nous recherchons un profil ambitieux et prêt(e) à s'impliquer dans l'évolution du cabinet. Candidats provenant de l’Union Européenne : Jober Group, leader de l’intégration des chirurgiens-dentistes en France, vous accompagne gratuitement jusqu’au démarrage de votre activité. Un de nos consultants vous aidera pour l’apprentissage de la langue, la mise en relation avec nos professeurs partenaires, l’inscription à l'ordre et votre recherche de logement. Contactez-nous au : O6 67 76 6O 76 Référence de l'annonce : 321 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. Profil recherché: Profils recherchés : Omnipraticien H/F diplômé(e) en France, inscrit(e) au Conseil national de l’ordre des chirurgiens-dentistes en France. Nous recherchons un profil ambitieux et prêt(e) à s'impliquer dans l'évolution du cabinet.

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Landing Systems est le leader mondial des trains d'atterrissage, roues & freins, et systèmes associés, pour avions civils, militaires et hélicoptères. Saviez-vous que chaque seconde dans le monde un avion atterrit grâce à nos produits ? Envie d'évoluer dans une entreprise stimulante et bienveillante à taille humaine ? Nous recherchons avant tout des personnes créatives et engagées alors rejoignez nos 8000 passionnés !Descriptif mission165 TONNES REPOSENT SUR NOTRE SAVOIR-FAIRE Safran Systèmes d'Atterrissage est une filiale de Safran Landing Systems, leader mondial des systèmes d'atterrissage et de freinage pour aéronefs. L'usine de Mirabel est dédiée à la fabrication des composantes majeures des trains d'atterrissage pour les modèles Airbus A320, A330 et A350, et le Boeing 787. On y retrouve de l'équipement à la fine pointe de la technologie pour l'usinage, le polissage et les procédés spéciaux, dont le traitement thermique, le grenaillage et les traitements de surface. Le travail consiste à effectuer les opérations de placage au chrome, au zinc-nickel et au nickel par électrodéposition à l'aide d'anodes, de forme, de cages-anodes, de bassins, de solutions chimiques et autres techniques. Les tâches incluent : ? Installer et ajuster la cage-anode ou des anodes sur la pièce ? Effectuer les opérations d'électro-placage à l'aide des bassins de solutions chimiques de placage ou de rinçage, conformément aux procédures. ? Contrôler les paramètres (ampérage, durée, etc.). ? Mettre la pièce dans le four de défragilisation et programmer le cycle de chauffage. ? Résoudre les problèmes techniques lorsque nécessaire. ? Inspecter la pièce afin d'assurer le respect des spécifications et prendre les mesures nécessaires si des situations anormales sont détectées ? Organiser son travail et ordonnancer les tâches en fonction des instructions reçues sur les pièces à traiter en priorité. ? Consulter à l'ordinateur les documents techniques tels que dessins de travail, fiches d'opération, procédures ainsi que renseigner, au besoin, la documentation d'Assurance qualité appropriée. ? Contribuer à l'amélioration continue des opérations et à l'atteinte des objectifs en termes de sécurité, qualité, coûts, livraisons à temps.

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Landing Systems est le leader mondial des trains d'atterrissage, roues & freins, et systèmes associés, pour avions civils, militaires et hélicoptères. Saviez-vous que chaque seconde dans le monde un avion atterrit grâce à nos produits ? Envie d'évoluer dans une entreprise stimulante et bienveillante à taille humaine ? Nous recherchons avant tout des personnes créatives et engagées alors rejoignez nos 8000 passionnés ! Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.Descriptif missionLa Direction des Achats Systèmes & Equipements recherche un.e Acheteur-se Commodité pour le portefeuille des calculateurs elctronique en Build to Spec (BTS). Rattaché.e au manager des Achats BTS, au sein d'une équipe de 5 acheteurs, votre portefeuille d'activité est international. Vos principales missions sont les suivantes : - Economique : vous êtes orientés « performance économique », proactif pour atteindre les objectifs financiers de la Division, piloter leurs tenues avec la mise en oeuvre de l'ensemble des moyens et actions nécessaires. Vous maîtrisez les structures de coûts des produits industriels. - Stratégie : coconstruire les stratégies et les Politiques Achats avec les parties prenantes métiers de la division (Programme, Engineering, Qualité...). - Négociation / Contract management : vous maîtrisez la négociation contractuelle dont le « claim management ». Créatif, vous savez challenger le besoin interne avec les différents prescripteurs (Technique, Industriel,..) dans le but d'optimiser les positionnements achats apportant de la valeur pour la Division - Intégration de nouveaux programmes : définir les stratégies d'appels d'offres en coordination avec la direction programmes et autres directions concernées. - Contribuer, en support au SPM à l'amélioration de la performance opérationnelle et sécurisation de notre supply chain dans un contexte de ramp-up. ? Reach : dans le contexte d'évolution règlementaire, vous travaillerez en collaboration avec les métiers de la Division et les fournisseurs sur la préparation, le lancement, l'industrialisation et la mise en production des nouvelles solutions « Reach compliant »

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploiDescriptif missionL'audit interne au sein du groupe SAFRAN est en charge de donner une assurance de la maîtrise de ses opérations et de la performance auprès de la Direction Générale et du Comité d'Audit, à travers une approche de management des risques, de contrôle et de gouvernance d'entreprise. Le groupe SAFRAN recherche pour sa direction Audit et Contrôle Interne Groupe un Auditeur ou une Auditrice Interne qui aura pour principales missions de : - Analyser les risques encourus par l'entité auditée et adapter/construire le programme d'audit - Conduire des entretiens et réaliser des tests sur le terrain - Élaborer des recommandations et convaincre le management des audités de leur pertinence - Rédiger les rapports décrivant les constats, les risques encourus et les recommandations - Contribuer à l'enrichissement des méthodologies et des référentiels d'audit. - Suivre la réalisation des plans d'action ou de remédiation des audités ; - Participer et supporter la démarche de progrès de l'équipe / de la direction ; - Porter la voix de la direction générale en promouvant la cohérence de la gouvernance au sein du Groupe - Entretenir le réseau d'auditeurs chez SAFRAN. L'Auditeur ou l'Auditrice interne aura des contacts avec tous les niveaux de l'organisation incluant les membres des Comités Exécutifs. L'Auditeur ou l'Auditrice est amené-e à évoluer sur des missions très variées : audits de filiales à l'international, audits de sites (e.g. industriel, MRO), audits post-acquisitions, audits de programmes ou audits transverses (e.g. thématique, projets, processus) et leurs domaines d'intervention sont multiples : ingénierie, production, support, vente, achats, supply-chain, finance, RH, etc. A l'issue d'une période de trois ans, vous intégrerez des postes opérationnels/fonctionnels au sein du Groupe. Des perspectives d'évolution sont ouvertes tant au sein des fonctions support qu'opérationnelles