Wir suchen zum nächst möglichen Zeitpunkt einen Helfer für die Maschinenbedienung (m/w/d) Anforderungen: • • Überwachung der Produktionsabläufe • Qualitätskontrolle der produzierten Waren • Bereitstellung von Materialien Ihr Profil: • • Sie verfügen über erste Erfahrungen als Produktionsmitarbeiter • Ein hohes Maß an Selbständigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein zeichnet Sie aus • Deutsche Verständigung • Der Arbeitsort sollte selbständig erreicht werden Das erwartet Sie: • • Ein professioneller Arbeitgeber • • Hochwertige Arbeitskleidung • Eine optimale persönliche Betreuung • Tankgutscheine / Einkaufsgutscheine • Attraktive Entlohnung • Unbefristeter Arbeitsvertrag • Soziale Leistungen • Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem professionellen Umfeld Xpertia|DIE PERSONALEXPERTEN steht für HR Business Management voller Transparenz und Leidenschaft. So stellen wir einen effektiven Nutzen gegenüber unserem Kunden und Mitarbeitern sicher. Kontakt: Frau Sandra Hajduk Tel.: 05923 9947 670 E-Mail: bewerbung@xpertia.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Maschinentechnik, Maschineneinrichtung, Anlageneinrichtung, Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung

Wir suchen zum nächst möglichen Zeitpunkt einen Logistikmitarbeiter (m/w/d) Anforderungen: • Kommissionieren und Verpacken der Ware • Warenannahme und -prüfung • LKW´s Be- und Entladen Ihr Profil: • Sie verfügen über erste Erfahrungen als Logistikmitarbeiter (m/w/d) • Sie verfügen über einen Gabelstaplerschein • Ein hohes Maß an Selbständigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein zeichnet Sie aus • Deutsche Verständigung • Der Arbeitsort sollte selbständig erreicht werden Das erwartet Sie: • Ein professioneller Arbeitgeber • Hochwertige Arbeitskleidung • Eine optimale persönliche Betreuung • Tankgutscheine / Einkaufsgutscheine • Attraktive Entlohnung • Unbefristeter Arbeitsvertrag • Soziale Leistungen • Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem professionellen Umfeld Xpertia|DIE PERSONALEXPERTEN steht für HR Business Management voller Transparenz und Leidenschaft. So stellen wir einen effektiven Nutzen gegenüber unserem Kunden und Mitarbeitern sicher. Kontakt: Frau Sandra Hajduk Tel.: 05923 9947 670 E-Mail: bewerbung@xpertia.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Lagerverwaltungssysteme, Beladen, Entladen, Gabelstapler (Diesel-, Benzin-, Elektro-, Gas-) Erweiterte Kenntnisse: Lagerarbeit

Dein Talent. Unsere Mission. Gemeinsam Gesundheit stärken - Elithera Hildesheim 2026 Wir suchen dich als engagierte Persönlichkeit im Heilmittelbereich Physiotherapie für das Elithera Rücken- und Gelenkzentrum (RGZ) in den Hildesheimer Zwillingstürmen im Ostend: - Physiotherapeut*in (m/w/d) Manual Therapeut*in - in Teil- oder Vollzeit Du hast Interesse an überwiegend orthopädisch – chirurgischen Krankheitsbildern und / oder Sporttherapie? Du bist Manual Therapeut*in? Bist du voller Tatendrang und möchtest das Halbjahr 2026 durchstarten? Du brauchst frischen Wind, mehr Wertschätzung und neue Herausforderungen? Bei uns bist du richtig – starte deine Karriere jetzt! Willkommen bei Elithera Hildesheim! __________________________________________________________________________________ Wir gehen neue Wege und vereinen ambulant Physiotherapie, Ergotherapie für Kinder und Erwachsene, Logopädie für Kinder und Erwachsene, Osteopathie, Podologie und Ernährungstherapie und -beratung nicht nur unter einem Dach, sondern auch therapeutisch miteinander. Modernste Technologien (Dessintey® IVS3 und IVS4, Neurofeedback System Beemedic®, Virtual Reality CureOsity®, robotikgestüzte Tyromotion® Gangtherapie, sensor- und computergestützte Hand-Armtherapie u.v.m.) treffen auf bewährte ursprüngliche Therapiemethoden und ermöglichen Patienten und Therapeuten eine einzigartige Weiterentwicklung. Arbeite in einem der modernsten Gebäude Hildesheims in ambulanten Therapiepraxen (insgesamt über 1200m²), welche zu den Fortschrittlichsten der Region zählen. Neben mehreren großzügigen Trainings-Freiflächen und den neuen, individuellen und freundlichen Therapieräumen, bieten wir dir einen stilvoll gestalteten Mitarbeiterraum, Terrassen, vollzeitbesetzte Verwaltung und Rezeptionen, damit du dich voll auf deine Patienten konzentrieren und deine Pausen genießen kannst. Als Referenzzentrum Nord von Tyromotion® für technologiebasierte Neurorehabilitation für Erwachsene können wir dir maximale, anwenderfreundliche und modernste technische Unterstützung in deiner Therapie bereitstellen. Die Möglichkeiten innerhalb der Behandlung bekommen einen neuen Umfang, die Qualität wird nicht nur sichtbar und spürbar für dich und deine Patienten, sondern auch messbar. Die Erfolge sprechen für sich. Arbeite nicht nur mit der kompletten Tyromotion® TyroSolution und im Training u.a. mit den Produkten TotalGym und SensoPro von Crosscorpo ®, sondern auch mit medizinischen Systemen im VR – Virtual Reality Bereich mehrerer namhafter Hersteller. Auch klassische Physiotherapie wird bei uns großgeschrieben – entscheide selbst, ob du in deiner Therapie technische Unterstützung einsetzen möchtest oder nicht. Durch den ständigen Austausch unseres multiprofessionellen Teams erfassen und behandeln wir die Bedürfnisse unserer Patienten ganzheitlich. Gestalte Deinen Arbeitsplatz mit – mit Herz und Verstand – Deine Ideen und Expertise finden bei uns Platz! Lass dich begeistern, unsere Patienten und wir sind es schon… Wir freuen uns auf Berufsanfänger, Werkstudenten, Wiedereinsteiger und erfahrene Kollegen. - Deine Schwerpunkte können individuell nach Tätigkeitsvorlieben und Qualifikation zusammengestellt werden. Das bringst du idealerweise mit: - Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Physiotherapie - Zertifikat in manueller Therapie - Interesse an gelebter Interdisziplinärer Zusammenarbeit - Professionalität, Motivation, Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit - Der Wunsch nach persönlicher Weiterentwicklung - Empathie und Verantwortungsbewusstsein - Freude am Fortschritt und Veränderung - Interesse an modernsten und/oder klassischen Therapiemethoden Unsere Benefits?  -> beruflicher Erfolg, Lebensqualität, Spaß und Wertschätzung: alle Reden davon, wir leben sie! Unsere Standards auf einen Blick: - Nutze unsere eigene Social Media Plattform: Elithera.world, inkl. kostenloser Lernplattform - Ein riesiges Netzwerk mit über 1.000 Mitarbeitern in ganz Deutschland und ständigem Austausch untereinander www.elithera.de (https://www.elithera.de/) - Freie Wahl aus unseren drei Gehaltsmodellen: „Elithera Classic“, „Elithera Comfort“* und „Elithera Work-Life-Balance“ – Deinen Bedürfnissen entsprechend - Zahlung von Therapeutischen Spitzengehältern – je nach Qualifikation / Erfahrung / Einsatz – jede Eigenschaft findet bei uns auch finanzielle Wertschätzung - Wähle aus unseren Coperate Benefits: u.a. Firmen-Kreditkarte, Firmen-Fitness, e-Bike, Betriebliche Altersvorsorge, VWL, Private Krankenzusatzversicherung, Individuelle Zuschüsse (z.B. Kita), drei Gratisbehandlungen pro Jahr + Mitarbeiterrabatte - Entfalte dich mit uns – Traineeprogramm – Kooperationsmöglichkeiten – Aufstiegschancen – u.v.m. wartet auf dich - Regelmäßige interdisziplinäre Team-Meetings und interne Fortbildungen - Dein eigenes Apple iPAD® mit THEORG-2GO® und Microsoft TEAMS® - Finanzielle Anerkennung deines Bachelor-/Masterabschlusses - Feste Einarbeitungszeit mit einem Paten an deiner Seite - Gehaltsoptimierung durch umfangreiches Bonussystem - Kostenübernahme von Fortbildungen und Freistellung - Bereitstellung von Dienstkleidung / Shirts / Snacks - Digitale Dokumentation in Therapie und Training - Zusätzliche Berichts-/Dokumentationszeiten - Individuelle, flexible Arbeitszeiten - ‼️ Keine 40 Stunden an der Bank !! - Unbefristeten Arbeitsvertrag - 30 Min. Physio-Befundzeit - Freie Wochenenden 😊 Was wir außerdem noch alles zu bieten haben besprechen wir doch einfach persönlich! Wer WIR sind? -> Elithera Hildesheim ist ein Verbund von drei Therapiepraxen* innerhalb Hildesheims und Partner der Elithera Gruppe. ELITHERA:        Erleben, Lernen und Inspirieren innerhalb der THERApie. - Elithera Rücken- und Gelenkzentrum Hildesheim • Senator-Braun-Allee 9 31135 Hildesheim Elithera NeuroReha Hildesheim • Senator-Braun-Allee 9 31135 Hildesheim Elithera Therapie-Praxis Nöhren Hildesheim • Einumer Str. 77 31135 Hildesheim Bewirb Dich jetzt in unserem Job-Portal und nutze unser Kurzbewerbungsformular: https://www.elithera.de/hildesheim/jobs/ (https://www.elithera.de/hildesheim/jobs/) Bewirb Dich jetzt in nur 1 Minute, ohne Anschreiben und Lebenslauf. Oder per WhatsApp an: 0175 280 54 54 oder per E-Mail an: jobs@elithera-hildesheim.de (https://mailto:jobs@elithera-hildesheim.de) oder schriftlich an: Elithera Hildesheim Personalmanagement Senator-Braun-Allee 9 31135 Hildesheim Alle Bewerbungen werden 100% vertraulich behandelt! Komm ins Team Elithera Hildesheim – www.elithera-hildesheim.de (https://www.elithera-hildesheim.de/) Wir freuen uns auf DICH! Therapie bei Elithera – Besser in Bewegung! Physiotherapie, Krankengymnastik, Ergotherapie, Logopädie, Podologie, Osteopathie, Ernährungstherapie, Gesundheitssport, Therapie und Training – alles unter einem Dach! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Physiotherapie (Krankengymnastik)

Wollen Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Wir bei Siemens Healthineers setzen auf Menschen, die ihre Energie und Leidenschaft diesem Ziel widmen – das sagt schon unser Unternehmensname. Siemens Healthineers steht für Pioniergeist unserer Mitarbeitenden, gepaart mit unserer langen Tradition als weltweit führender Technologiekonzern in der stets dynamischen Gesundheitsbranche. Wir bieten ein flexibles und dynamisches Umfeld voller Gelegenheiten, über sich hinaus zu wachsen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Klingt das interessant für Sie? Dann werden Sie Teil unseres globalen Teams als Team Architect (w/m/d) für das Open MRI Reconstruction Framework, um die technologische Vision und Architektur einer modernen Plattform für MRT-Rekonstruktion zu gestalten und deren Weiterentwicklung nachhaltig voranzutreiben. Wählen Sie den besten Ort für Ihre Arbeit - im Rahmen dieser Stelle ist es in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft möglich, bis zu einem durchschnittlichen Volumen von 60% der jeweiligen Arbeitszeit mobil (innerhalb Deutschlands) zu arbeiten. Noch mehr Flexibilität? Mobiles Arbeiten aus dem Ausland ist unter bestimmten Voraussetzungen und in ausgewählten Ländern für bis zu 30 Tage im Jahr möglich. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten: - Sie verantworten die technische Vision, die Architektur-Roadmap Ihres Teams sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung des MR-Rekonstruktionsframeworks innerhalb unseres offenen digitalen Applikationsökosystems- Gemeinsam mit Ihrem agilen Team definieren Sie die Softwarearchitektur sowie Technologiestandards, treiben zentrale Architekturentscheidungen und stellen die Abstimmung mit angrenzenden Teams sicher.- Sie arbeiten eng mit Product Management, Forschungspartnern und Architekten angrenzender Plattformen zusammen, um Geschäfts- und Forschungsanforderungen in skalierbare, wartbare und zukunftsfähige technische Lösungen zu überführen.- Sie fördern technische Exzellenz im Team, indem Sie Architekturprinzipien etablieren, Mitarbeitende coachen, technische Risiken frühzeitig adressieren und moderne Software-Engineering-Methoden vorantreiben.- Sie befähigen die Forschungsgemeinschaft zur Entwicklung neuer MR-Rekonstruktionslösungen durch die Konzeption und Durchführung technischer Schulungen sowie Wissensaustauschformate. Mehr über dieses Geschäftsfeld erfahren Sie unter Magnetresonanztomographie. (https://www.healthcare.siemens.de/magnetic-resonance-imaging) Ihre Qualifikationen und Erfahrung: - Sie verfügen über ein abgeschlossenes Masterstudium oder Diplom in Informatik, Software Engineering, Medizintechnik, Physik oder einem verwandten technischen Fachgebiet.- Sie bringen langjährige praktische Erfahrung im Design von Softwarearchitekturen und skalierbaren Software-Frameworks für digitale Services mit, einschließlich API-Design, Containerisierung und benutzerfreundlicher Plattformen.- Sie haben mehrfach komplexe Softwaresysteme auf Basis von C++ und Python erfolgreich entwickelt und dabei Architekturverantwortung mit praktischer Softwareentwicklung verbunden.- Sie haben die Fähigkeit, technische Führung zu übernehmen, Mitarbeitende fachlich zu begleiten und Architekturentscheidungen in funktionsübergreifenden Umgebungen voranzutreiben.- Erfahrung mit MRT-Bildgebungstechnologien, digitaler Bildverarbeitung sowie der Entwicklung von Software für regulierte Medizinprodukte ist von Vorteil.- Sie begeistern sich für moderne Software-Engineering-Praktiken und -Technologien wie DevOps, KI-gestützte Entwicklung, Containerisierung und skalierbares Plattformdesign. Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten: - Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse für die tägliche Zusammenarbeit im Team sowie den internationalen Austausch, beispielsweise mit Kolleginnen und Kollegen in Indien. Deutschkenntnisse sind von Vorteil.- Sie legen großen Wert auf die Entwicklung von Software, die höchste Anforderungen an Qualität und Zuverlässigkeit erfüllt.- Sie überzeugen durch ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, aktives Zuhören sowie einen respektvollen Umgang miteinander.- Sie teilen Ihr Wissen und Ihre Erfahrungen gerne und unterstützen andere dabei, sich fachlich weiterzuentwickeln. []](https://healthineers-my.sharepoint.com/personal/frank_reineri_siemens-healthineers_com/_layouts/15/Doc.aspx?sourcedoc=%7BF4C0A6B3-4A78-4550-A8E9-F6000316C6DF%7D&file=EN_Template.docx&action=default&mobileredirect=true)- Sie leben kontinuierliches Lernen und interessieren sich für neue Technologien sowie deren Anwendungsmöglichkeiten.- „We win together“ ist für Sie mehr als ein Leitsatz – Sie setzen sich dafür ein, die bestmöglichen Lösungen für Ihre Kunden und Ihren Verantwortungsbereich zu entwickeln Unser globales Team: Siemens Healthineers ist ein weltweit führendes Medizintechnikunternehmen. Mit mehr als 74.000 engagierten Mitarbeitenden in über 70 Ländern gestalten wir die Zukunft des Gesundheitswesens. Jeden Tag profitieren etwa fünf Millionen Patient*innen weltweit von unseren innovativen Technologien und Dienstleistungen aus den Bereichen Diagnostik und therapeutische Bildgebung, Labordiagnostik und molekulare Medizin sowie von unseren digitalen Gesundheits- und Unternehmensdienstleistungen. Unsere Kultur: Unsere Unternehmenskultur schätzt verschiedene Blickwinkel, offene Diskussionen und den Willen, Konventionen in Frage zu stellen. Ständiger Wandel gehört zu unserem Arbeitsalltag. Wir wollen in unserer Branche Veränderungen vorantreiben, statt nur darauf zu reagieren. Deswegen laden wir Sie ein, sich neuen Herausforderungen zu stellen, eigene Ideen auszutesten und Erfolge zu feiern. Besuchen Sie auch unsere Karriere-Seite unter https://www.siemens-healthineers.com/de/careers (https://www.siemens-healthineers.com/de/careers) Wir legen Wert auf Diversität und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen mit vielfältigen Hintergründen und insbesondere von Menschen mit Behinderung. #myabilityshs Sie möchten mehr erfahren und erste Fragen gern persönlich klären – Sprechen Sie uns an: recruitinggersupport.func@siemens-healthineers.com. Kontaktperson dieser Stellenausschreibung ist Frank Reineri. Wir nehmen den Schutz Ihrer Daten und die Einhaltung der DSGVO und anderer Datenschutzgesetze ernst. Deshalb bitten wir Sie, uns Ihren Lebenslauf nicht per E-Mail zu schicken. Bitte legen Sie ein Profil in unserer Talent Community an, um Ihren Lebenslauf hochzuladen. Daran erkennen wir, dass Sie an Karrieremöglichkeiten bei uns interessiert sind und können Sie zu relevanten Stellen benachrichtigen. Klicken Sie hier (https://jobs.siemens-healthineers.com/de_DE/searchjobs/RegistrationMethods) , um ein Profil anzulegen. An alle Personalvermittlungsagenturen: Die Personalbeschaffung bei Siemens Healthineers wird intern verwaltet. Externe Unterstützung ist nur dann gestattet, wenn eine qualifizierte Agentur einen formellen Vertrag mit uns abgeschlossen hat. Unaufgeforderte Bewerbungen und Empfehlungen von Kandidatenprofilen ohne aktuelle Lieferantenvereinbarung begründen keine Zustimmung und sind somit nicht gebührenpflichtig. Wir löschen und vernichten nicht angeforderte Informationen und empfehlen, von derartigen Praktiken abzusehen. Wir danken Ihnen für die Einhaltung unserer Richtlinien. Siemens Healthineers Deutschland wurde mit dem Zertifikat Great Place to Work® ausgezeichnet.

Wollen Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Wir bei Siemens Healthineers setzen auf Menschen, die ihre Energie und Leidenschaft diesem Ziel widmen – das sagt schon unser Unternehmensname. Siemens Healthineers steht für Pioniergeist unserer Mitarbeitenden, gepaart mit unserer langen Tradition als weltweit führender Technologiekonzern in der stets dynamischen Gesundheitsbranche. Wir bieten ein flexibles und dynamisches Umfeld voller Gelegenheiten, über sich hinaus zu wachsen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Klingt das interessant für Sie? Dann werden Sie Teil unseres globalen Teams als SAP Second Level and SCM Digitalization Manager (w/m/d), um als zentrale Schnittstelle zwischen Business und IT die digitale Weiterentwicklung unserer SAP-Landschaft im Supply Chain Management aktiv voranzutreiben und die SAP S/4HANA-Transformation nachhaltig mitzugestalten. Wählen Sie den besten Ort für Ihre Arbeit - im Rahmen dieser Stelle ist es in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft möglich, bis zu einem durchschnittlichen Volumen von 60% der jeweiligen Arbeitszeit mobil (innerhalb Deutschlands) zu arbeiten. Noch mehr Flexibilität? Mobiles Arbeiten aus dem Ausland ist unter bestimmten Voraussetzungen und in ausgewählten Ländern für bis zu 30 Tage im Jahr möglich. Zudem ist diese Stelle in Vollzeit oder Teilzeit mit mind. 30h/Woche zu besetzen. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten: - Sie verantworten gemeinsam mit der IT die SAP-Lösung in den Modulen SD, MM sowie angrenzenden Bereichen wie PP und QM und treiben die Digitalisierungsstrategie im SCM mit Fokus auf SAP aktiv voran.- Sie vertreten die SAP-Themen in geschäftsbereichsübergreifenden Fachgremien und konzernweiten SAP-Logistikprojekten.- Sie gewährleisten den SAP Second-Level-Support für Fachbereiche und Endanwender bei Störungen, Fragestellungen und Prozessabweichungen und sorgen für eine nachhaltige Lösungsfindung.- Sie gestalten die SAP S/4HANA-Transformation im SCM-Umfeld aktiv mit, analysieren Auswirkungen auf Geschäfts- und Logistikprozesse, stimmen Anforderungen mit relevanten Stakeholdern ab und entwickeln zukunftsfähige Prozess- und Systemlösungen.- Sie stellen die fachliche Betreuung relevanter Schnittstellen zu Lagerverwaltungs- und Logistiksystemen externer Dienstleister sicher und verantworten deren erfolgreiche Integration in die SAP-Landschaft. Mehr über dieses Geschäftsfeld erfahren Sie unter https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services (https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services) Ihre Qualifikationen und Erfahrung: - Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung.- Sie bringen langjährige Berufserfahrung in der Gestaltung, Weiterentwicklung und Optimierung von SAP-Lösungen und Geschäftsprozessen im SCM-Umfeld mit.- Sie verfügen über sehr fundierte Kenntnisse SAP-gestützter Geschäfts- und Produktlieferprozesse entlang der Wertschöpfungskette (Plan, Source, Make, Deliver, Return, Refurbish).- Sie besitzen umfassende Kenntnisse in SAP SD und MM sowie vertiefte Kenntnisse angrenzender Module wie PP, QM oder PM.- Sie verfügen über ein nachweisbares technisches SAP-Verständnis in den Bereichen RFC, IDOC, Web-Services und Fiori und haben dieses erfolgreich in der Praxis angewandt.- Sie bringen fundierte Kenntnisse der SHS-IT-Prozesse mit und idealerweise Erfahrung im SAP-S/4HANA-Umfeld. Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten: - Sie arbeiten gerne in einem nationalen und internationalen Umfeld und fördern eine vertrauensvolle sowie zielorientierte Zusammenarbeit in interdisziplinären und standortübergreifenden Teams.- Sie verfügen über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse und kommunizieren souverän mit internationalen Fachbereichen, Projektteams und externen Partnern.- Sie überzeugen als Teamplayer*in mit ausgeprägter Stakeholder-Orientierung und schaffen nachhaltige Beziehungen zu internen und externen Ansprechpartnern.- Sie zeichnen sich durch sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten aus und setzen diese erfolgreich bei der Abstimmung von Anforderungen, der Vorstellung von Lösungen und im Stakeholder-Management ein.- Sie bringen Innovationsgeist mit, erkennen Optimierungs-, Automatisierungs- und Digitalisierungspotenziale frühzeitig und treiben deren Umsetzung aktiv voran.- Sie verstehen betriebswirtschaftliche Anforderungen schnell und ganzheitlich, übersetzen diese in praktikable IT-Lösungen und überzeugen dabei durch Organisationsstärke, Eigeninitiative und Entscheidungsfreude. Unser globales Team: Siemens Healthineers ist ein weltweit führendes Medizintechnikunternehmen. Mit mehr als 74.000 engagierten Mitarbeitenden in über 70 Ländern gestalten wir die Zukunft des Gesundheitswesens. Jeden Tag profitieren etwa fünf Millionen Patient*innen weltweit von unseren innovativen Technologien und Dienstleistungen aus den Bereichen Diagnostik und therapeutische Bildgebung, Labordiagnostik und molekulare Medizin sowie von unseren digitalen Gesundheits- und Unternehmensdienstleistungen. Unsere Kultur: Unsere Unternehmenskultur schätzt verschiedene Blickwinkel, offene Diskussionen und den Willen, Konventionen in Frage zu stellen. Ständiger Wandel gehört zu unserem Arbeitsalltag. Wir wollen in unserer Branche Veränderungen vorantreiben, statt nur darauf zu reagieren. Deswegen laden wir Sie ein, sich neuen Herausforderungen zu stellen, eigene Ideen auszutesten und Erfolge zu feiern. Besuchen Sie auch unsere Karriere-Seite unter https://www.siemens-healthineers.com/de/careers (https://www.siemens-healthineers.com/de/careers) Wir legen Wert auf Diversität und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen mit vielfältigen Hintergründen und insbesondere von Menschen mit Behinderung. #myabilityshs Sie möchten mehr erfahren und erste Fragen gern persönlich klären – Sprechen Sie uns an: recruitinggersupport.func@siemens-healthineers.com. Kontaktperson dieser Stellenausschreibung ist Enis Basaran. Wir nehmen den Schutz Ihrer Daten und die Einhaltung der DSGVO und anderer Datenschutzgesetze ernst. Deshalb bitten wir Sie, uns Ihren Lebenslauf nicht per E-Mail zu schicken. Bitte legen Sie ein Profil in unserer Talent Community an, um Ihren Lebenslauf hochzuladen. Daran erkennen wir, dass Sie an Karrieremöglichkeiten bei uns interessiert sind und können Sie zu relevanten Stellen benachrichtigen. Klicken Sie hier (https://jobs.siemens-healthineers.com/de_DE/searchjobs/RegistrationMethods) , um ein Profil anzulegen. An alle Personalvermittlungsagenturen: Die Personalbeschaffung bei Siemens Healthineers wird intern verwaltet. Externe Unterstützung ist nur dann gestattet, wenn eine qualifizierte Agentur einen formellen Vertrag mit uns abgeschlossen hat. Unaufgeforderte Bewerbungen und Empfehlungen von Kandidatenprofilen ohne aktuelle Lieferantenvereinbarung begründen keine Zustimmung und sind somit nicht gebührenpflichtig. Wir löschen und vernichten nicht angeforderte Informationen und empfehlen, von derartigen Praktiken abzusehen. Wir danken Ihnen für die Einhaltung unserer Richtlinien. Siemens Healthineers Deutschland wurde mit dem Zertifikat Great Place to Work® ausgezeichnet.

Wollen Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Wir bei Siemens Healthineers setzen auf Menschen, die ihre Energie und Leidenschaft diesem Ziel widmen – das sagt schon unser Unternehmensname. Siemens Healthineers steht für Pioniergeist unserer Mitarbeitenden, gepaart mit unserer langen Tradition als weltweit führender Technologiekonzern in der stets dynamischen Gesundheitsbranche. Wir bieten ein flexibles und dynamisches Umfeld voller Gelegenheiten, über sich hinaus zu wachsen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Klingt das interessant für Sie? Dann werden Sie Teil unseres globalen Teams alsMaterial Master Data Domain Owner (w/m/d), um die unternehmensweite Governance und Qualität der Materialstammdaten entlang des gesamten Datenlebenszyklus sicherzustellen. Wählen Sie den besten Ort für Ihre Arbeit - im Rahmen dieser Stelle ist es in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft möglich, bis zu einem durchschnittlichen Volumen von 60% der jeweiligen Arbeitszeit mobil (innerhalb Deutschlands) zu arbeiten. Noch mehr Flexibilität? Mobiles Arbeiten aus dem Ausland ist unter bestimmten Voraussetzungen und in ausgewählten Ländern für bis zu 30 Tage im Jahr möglich. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten: - Sie entwickeln und steuern die langfristige Roadmap für Materialstammdaten in enger Abstimmung mit relevanten Geschäftsbereichen, Funktionen und weiteren Domänen.- Sie verantworten die bereichsübergreifende Umsetzung der Materialstammdaten-Management-Strategie über alle Siemens Healthineers Geschäftsbereiche hinweg.- Sie gestalten, steuern und optimieren kontinuierlich die End-to-End-Prozesse im Bereich Materialstammdaten und stellen deren nachhaltige Weiterentwicklung sicher.- Sie definieren, implementieren und verankern Richtlinien, Standards und Verfahren für die Pflege von Materialstammdaten und gewährleisten die konsistente Pflege von Datenmodellen, Datenstrukturen und Datenstandards.- Sie steuern die Material Data Governors in den Geschäftsbereichen, treiben das Material Master Council voran und fördern den Ausbau einer bereichsübergreifenden Material-MDM-Community.- Sie analysieren fachliche Anforderungen, konsolidieren und priorisieren diese und leiten daraus Verbesserungsmaßnahmen, Projekte und Initiativen ab.- Sie leiten eigenverantwortlich Projekte, Initiativen und Arbeitspakete im Bereich Materialstammdaten sowie in domänenübergreifenden Themenfeldern und verantworten dabei auch das Stakeholder-Management.- Sie sind zentrale Ansprechperson für systembezogene Änderungen mit Auswirkungen auf Materialstammdaten.- Sie bauen ein Data-Quality-Framework auf, steuern dessen Weiterentwicklung, analysieren Qualitätsprobleme und leiten nachhaltige Maßnahmen zur Sicherung der Datenqualität ab. Mehr über dieses Geschäftsfeld erfahren Sie unter https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services (https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services) Ihre Qualifikationen und Erfahrung: - Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschafts- oder Ingenieurswissenschaften.- Sie bringen langjährige Berufserfahrung im Bereich Materialstammdaten-Management mit.- Sie punkten mit sehr guten Kenntnissen im Bereich Materialstammdaten und in angrenzenden Geschäftsprozessen.- Erfahrungen mit weiteren Master-Data-Management-Systemen sind von Vorteil.- Wir freuen uns auch über Bewerbende mit abgeschlossener Berufsausbildung in einem relevanten Fachgebiet und zusätzlicher relevanter Berufserfahrung im entsprechenden Aufgabenfeld.- Sie haben Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung unternehmensweiter Governance-Modelle und besitzen ein gutes Verständnis für die Nutzung relevanter Attribute in Geschäftsprozessen.- Sie verfügen über sehr gute Erfahrung im Projektmanagement, in Moderationstechniken sowie in der Steuerung von Initiativen.- Branchenerfahrung im Medizintechnik- oder Gesundheitsumfeld ist von Vorteil. Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten: - Sie kommunizieren fließend auf Deutsch und Englisch.- Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der Systeme SAP ERP und SAP MDG.- Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten, auch auf Executive-Ebene und Sie sind in der Lage, erfolgreich in einem cross-funktionalen und internationalen Umfeld zu arbeiten.- Sie zeichnen sich durch einen hohen Qualitätsanspruch sowie eine strukturierte und analytische Arbeitsweise aus und bringen ausgeprägte Entscheidungsstärke sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein mit.- Sie verfügen über Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen, zeichnen sich durch eine offene Denkweise aus und sind in der Lage, Zusammenhänge ganzheitlich zu betrachten. Unser globales Team: Siemens Healthineers ist ein weltweit führendes Medizintechnikunternehmen. Mit mehr als 74.000 engagierten Mitarbeitenden in über 70 Ländern gestalten wir die Zukunft des Gesundheitswesens. Jeden Tag profitieren etwa fünf Millionen Patient*innen weltweit von unseren innovativen Technologien und Dienstleistungen aus den Bereichen Diagnostik und therapeutische Bildgebung, Labordiagnostik und molekulare Medizin sowie von unseren digitalen Gesundheits- und Unternehmensdienstleistungen. Unsere Kultur: Unsere Unternehmenskultur schätzt verschiedene Blickwinkel, offene Diskussionen und den Willen, Konventionen in Frage zu stellen. Ständiger Wandel gehört zu unserem Arbeitsalltag. Wir wollen in unserer Branche Veränderungen vorantreiben, statt nur darauf zu reagieren. Deswegen laden wir Sie ein, sich neuen Herausforderungen zu stellen, eigene Ideen auszutesten und Erfolge zu feiern. Besuchen Sie auch unsere Karriere-Seite unter https://www.siemens-healthineers.com/de/careers (https://www.siemens-healthineers.com/de/careers) Wir legen Wert auf Diversität und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen mit vielfältigen Hintergründen und insbesondere von Menschen mit Behinderung. #myabilityshs Sie möchten mehr erfahren und erste Fragen gern persönlich klären – Sprechen Sie uns an: recruitinggersupport.func@siemens-healthineers.com. Kontaktperson dieser Stellenausschreibung ist Janina Blatt. Wir nehmen den Schutz Ihrer Daten und die Einhaltung der DSGVO und anderer Datenschutzgesetze ernst. Deshalb bitten wir Sie, uns Ihren Lebenslauf nicht per E-Mail zu schicken. Bitte legen Sie ein Profil in unserer Talent Community an, um Ihren Lebenslauf hochzuladen. Daran erkennen wir, dass Sie an Karrieremöglichkeiten bei uns interessiert sind und können Sie zu relevanten Stellen benachrichtigen. Klicken Sie hier (https://jobs.siemens-healthineers.com/de_DE/searchjobs/RegistrationMethods) , um ein Profil anzulegen. An alle Personalvermittlungsagenturen: Die Personalbeschaffung bei Siemens Healthineers wird intern verwaltet. Externe Unterstützung ist nur dann gestattet, wenn eine qualifizierte Agentur einen formellen Vertrag mit uns abgeschlossen hat. Unaufgeforderte Bewerbungen und Empfehlungen von Kandidatenprofilen ohne aktuelle Lieferantenvereinbarung begründen keine Zustimmung und sind somit nicht gebührenpflichtig. Wir löschen und vernichten nicht angeforderte Informationen und empfehlen, von derartigen Praktiken abzusehen. Wir danken Ihnen für die Einhaltung unserer Richtlinien. Siemens Healthineers Deutschland wurde mit dem Zertifikat Great Place to Work® ausgezeichnet.

Wollen Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Wir bei Siemens Healthineers setzen auf Menschen, die ihre Energie und Leidenschaft diesem Ziel widmen – das sagt schon unser Unternehmensname. Siemens Healthineers steht für Pioniergeist unserer Mitarbeitenden, gepaart mit unserer langen Tradition als weltweit führender Technologiekonzern in der stets dynamischen Gesundheitsbranche. Wir bieten ein flexibles und dynamisches Umfeld voller Gelegenheiten, über sich hinaus zu wachsen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Klingt das interessant für Sie? Dann werden Sie Teil unseres globalen Teams als Systemingenieur Hardware-Software-Co-Design für die medizinische Bildgebung (w/m/d), um die Vorentwicklung für die Systemarchitekturen unserer Bildgebungssysteme mitzugestalten. Wählen Sie den besten Ort für Ihre Arbeit - im Rahmen dieser Stelle ist es in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft möglich, bis zu einem durchschnittlichen Volumen von 60% der jeweiligen Arbeitszeit mobil (innerhalb Deutschlands) zu arbeiten. Noch mehr Flexibilität? Mobiles Arbeiten aus dem Ausland ist unter bestimmten Voraussetzungen und in ausgewählten Ländern für bis zu 30 Tage im Jahr möglich. Zudem ist diese Stelle in Vollzeit oder Teilzeit mit mind. 30 Stunden/Woche zu besetzen. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten: - Sie übernehmen die Konzeption, Implementierung und Erprobung von System-on-Chip-Architekturen auf FPGA-Basis für die medizinische Bildgebung- Auch die Integration, Konfiguration und Validierung von eingebetteten Prozessoren (insbesondere ARM und RISC-V), sowie deren Anbindung an Peripherie und FPGA-Logik gehören zu Ihren Aufgaben- Sie übernehmen die Erstellung, Anpassung und Konfiguration von Betriebssystemen und deren Entwicklungsumgebungen für System-on-Chips, insbesondere Linux und Zephyr- Dazu gehören auch das Design und die Implementierung von Firmware und hardwarenahen Softwarekomponenten, insbesondere im Bereich Multi-Gigabit-Ethernet und Time-Sensitive-Networking- Sie kümmern sich um den Aufbau von Prototypen auf Systemebene sowie deren Test, Verifikation und Benchmarking verschiedener Lösungsansätze- Die Technologie‑ und Marktbeobachtung (Scouting) relevanter Technologiefelder übernehmen Sie ebenso- Sie arbeiten dabei eng mit internen und externen Partner*innen zusammen und leisten einen aktiven Beitrag zum Wissensaustausch sowie zur Standardisierung Mehr über dieses Geschäftsfeld erfahren Sie unter https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services (https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services) Ihre Qualifikationen und Erfahrung: - Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Master-/Diplomstudium der Elektrotechnik, Informationstechnik oder vergleichbar- Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in der Anwendung moderner Software-Entwicklungsmethoden und bewegen sich gleichzeitig sicher im Embedded und FPGA-Bereich. Alternativ haben Sie in diesem Bereich promoviert- Sie beherrschen die systemnahe Programmierung in C/C++, Rust, HDL (VHDL, Verilog, SpinalHDL)- Erfahrung im Bereich System-on-Chips sowie der dazugehörigen Firmware- und Software-Design-Flows können Sie vorweisen- Nachweisbare Erfahrung im Umgang mit Linux (Architektur, Device Trees, Treiber) und/oder Zephyr bringen Sie mit- Erfahrung im Bereich Netzwerkprotokolle (Ethernet, IP) und Time-Sensitive-Networking ist von Vorteil Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten: - Sie besitzen fließende Englischkenntnisse und gute Deutschkenntnisse- Sie sind eine motivierter Teamplayer*in mit hoher zwischenmenschlicher Kompetenz und verfügen über analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise- Sie bringen die Bereitschaft mit, bestehende Prozesse zu hinterfragen und Optimierungen zu treiben- Bei Qualität machen Sie keine Kompromisse - ein hoher Qualitätsstandard ist für Sie selbstverständlich- Sie haben die kontinuierliche Verbesserung unserer Prozesse im Blick und treiben innovative Prozessverbesserungen voran- Ihr Profil wird durch Initiative sowie eine hohe Kommunikationsfähigkeit abgerundet Unser globales Team: Siemens Healthineers ist ein weltweit führendes Medizintechnikunternehmen. Mit mehr als 74.000 engagierten Mitarbeitenden in über 70 Ländern gestalten wir die Zukunft des Gesundheitswesens. Jeden Tag profitieren etwa fünf Millionen Patient*innen weltweit von unseren innovativen Technologien und Dienstleistungen aus den Bereichen Diagnostik und therapeutische Bildgebung, Labordiagnostik und molekulare Medizin sowie von unseren digitalen Gesundheits- und Unternehmensdienstleistungen. Unsere Kultur: Unsere Unternehmenskultur schätzt verschiedene Blickwinkel, offene Diskussionen und den Willen, Konventionen in Frage zu stellen. Ständiger Wandel gehört zu unserem Arbeitsalltag. Wir wollen in unserer Branche Veränderungen vorantreiben, statt nur darauf zu reagieren. Deswegen laden wir Sie ein, sich neuen Herausforderungen zu stellen, eigene Ideen auszutesten und Erfolge zu feiern. Besuchen Sie auch unsere Karriere-Seite unter https://www.siemens-healthineers.com/de/careers (https://www.siemens-healthineers.com/de/careers) Wir legen Wert auf Diversität und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen mit vielfältigen Hintergründen und insbesondere von Menschen mit Behinderung. #myabilityshs Sie möchten mehr erfahren und erste Fragen gern persönlich klären – Sprechen Sie uns an: recruitinggersupport.func@siemens-healthineers.com. Kontaktperson dieser Stellenausschreibung ist Vanessa Türmer. Wir nehmen den Schutz Ihrer Daten und die Einhaltung der DSGVO und anderer Datenschutzgesetze ernst. Deshalb bitten wir Sie, uns Ihren Lebenslauf nicht per E-Mail zu schicken. Bitte legen Sie ein Profil in unserer Talent Community an, um Ihren Lebenslauf hochzuladen. Daran erkennen wir, dass Sie an Karrieremöglichkeiten bei uns interessiert sind und können Sie zu relevanten Stellen benachrichtigen. Klicken Sie hier (https://jobs.siemens-healthineers.com/de_DE/searchjobs/RegistrationMethods) , um ein Profil anzulegen. An alle Personalvermittlungsagenturen: Die Personalbeschaffung bei Siemens Healthineers wird intern verwaltet. Externe Unterstützung ist nur dann gestattet, wenn eine qualifizierte Agentur einen formellen Vertrag mit uns abgeschlossen hat. Unaufgeforderte Bewerbungen und Empfehlungen von Kandidatenprofilen ohne aktuelle Lieferantenvereinbarung begründen keine Zustimmung und sind somit nicht gebührenpflichtig. Wir löschen und vernichten nicht angeforderte Informationen und empfehlen, von derartigen Praktiken abzusehen. Wir danken Ihnen für die Einhaltung unserer Richtlinien. Siemens Healthineers Deutschland wurde mit dem Zertifikat Great Place to Work® ausgezeichnet.

Wollen Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Wir bei Siemens Healthineers setzen auf Menschen, die ihre Energie und Leidenschaft diesem Ziel widmen – das sagt schon unser Unternehmensname. Siemens Healthineers steht für Pioniergeist unserer Mitarbeitenden, gepaart mit unserer langen Tradition als weltweit führender Technologiekonzern in der stets dynamischen Gesundheitsbranche. Wir bieten ein flexibles und dynamisches Umfeld voller Gelegenheiten, über sich hinaus zu wachsen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Klingt das interessant für Sie? Dann werden Sie Teil unseres globalen Teams als Senior Product Quality Engineer (w/m/d) für X‑Ray Products, um die Entwicklung von innovativen und hochwertigen Produkten im Röntgenbereich zu unterstützen und deren einwandfreie Qualität zu gewährleisten und so einen direkten Beitrag zu Patientensicherheit und Kundenzufriedenheit weltweit zu leisten. Wählen Sie den besten Ort für Ihre Arbeit - im Rahmen dieser Stelle ist es in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft möglich, bis zu einem durchschnittlichen Volumen von 60% der jeweiligen Arbeitszeit mobil (innerhalb Deutschlands) zu arbeiten. Noch mehr Flexibilität? Mobiles Arbeiten aus dem Ausland ist unter bestimmten Voraussetzungen und in ausgewählten Ländern für bis zu 30 Tage im Jahr möglich. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten: - Sie sind zuständig für die Planung, Steuerung und Durchführung von FMEAs, Root Cause Analysen sowie weiteren Lean Six Sigma- und APQP-Initiativen zur nachhaltigen Steigerung der Produktqualität und Serviceability.- Sie stellen sicher, dass Field Actions und CAPAs den weltweiten regulatorischen Anforderungen entsprechen, und geben diese frei, um mit fundierter statistischer Expertise den Wirksamkeitsnachweis zu erbringen.- Sie treiben den Reliability Management Prozess voran und leisten einen entscheidenden Beitrag zur langfristigen Produktzuverlässigkeit.- Sie übernehmen die Leitung bereichsübergreifender Taskforces, koordinieren interne und externe Stakeholder und verfolgen Maßnahmen bis zur Umsetzung.- Sie arbeiten eng mit Schnittstellen wie R&D, IT, Produktmanagement und Regulatory Affairs zusammen und fördern eine unternehmensweite Qualitätskultur. Mehr über dieses Geschäftsfeld erfahren Sie unter https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services (https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services) Ihre Qualifikationen und Erfahrung: - Sie verfügen über ein abgeschlossenes naturwissenschaftliches, technisches oder vergleichbares Studium.- Sie bringen langjährige Berufserfahrung in der Produkt- oder Prozessverbesserung, idealerweise aus dem medizintechnischen Umfeld mit.- Sie besitzen fundierte Kenntnisse in Produktentwicklungsprozessen von medizinischen Geräten, Quality Engineering Methoden sowie im Reliability Management.- Sie haben professionelle Zertifizierungen (z. B. CQE, CQA, Six Sigma Green-/Black Belt) und bringen solides Wissen in gängigen Qualitätsmethoden mit (z.B. FMEA, 8D, Root Cause Analysis, APQP).- Sie verfügen über gute Kenntnisse der internationalen Post Market Surveillance Anforderungen (EU, USA, Japan, China, Australien), insbesondere im Bereich meldepflichtiger Rückrufe.- Sie bringen Erfahrung im regulierten Umfeld mit, vorzugsweise in der Medizintechnik oder Gesundheitsbranche und verfügen über einen sicheren Umgang mit relevanten Standards und Regularien (MDSP, ISO 13485, FDA). Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten: - Sie denken Qualität konsequent aus Kundensicht und tragen dazu bei, unsere Produkte auch in dynamischen Umfeldern zuverlässig weiterzuentwickeln.- Sie kommunizieren verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch und arbeiten gerne mit internationalen KollegInnen zusammen.- Klare, offene Kommunikation liegt Ihnen – so bewegen Sie Themen und Menschen in bereichsübergreifenden Teams.- Sie übernehmen aktiv Verantwortung, treiben die konsequente Umsetzung unserer hohen Standards voran und schaffen gemeinsam mit internen und externen Stakeholdern eine Kultur, in der Qualität integraler Bestandteil aller Entscheidungen und Prozesse ist.- Sie besitzen eine hohe digitale Affinität und haben KI-Agenten (z.B. Copilot, Claude) bereits so gestaltet, dass Routine Aufgaben automatisiert und Prozesse effektiver gestaltet werden.- Sie sind flexibel, effizient und strategisch denkend und gestalten so Schritt für Schritt das Qualitätsmanagement der Zukunft mit. Unser globales Team: Siemens Healthineers ist ein weltweit führendes Medizintechnikunternehmen. Mit mehr als 74.000 engagierten Mitarbeitenden in über 70 Ländern gestalten wir die Zukunft des Gesundheitswesens. Jeden Tag profitieren etwa fünf Millionen Patient*innen weltweit von unseren innovativen Technologien und Dienstleistungen aus den Bereichen Diagnostik und therapeutische Bildgebung, Labordiagnostik und molekulare Medizin sowie von unseren digitalen Gesundheits- und Unternehmensdienstleistungen. Unsere Kultur: Unsere Unternehmenskultur schätzt verschiedene Blickwinkel, offene Diskussionen und den Willen, Konventionen in Frage zu stellen. Ständiger Wandel gehört zu unserem Arbeitsalltag. Wir wollen in unserer Branche Veränderungen vorantreiben, statt nur darauf zu reagieren. Deswegen laden wir Sie ein, sich neuen Herausforderungen zu stellen, eigene Ideen auszutesten und Erfolge zu feiern. Besuchen Sie auch unsere Karriere-Seite unter https://www.siemens-healthineers.com/de/careers (https://www.siemens-healthineers.com/de/careers) Wir legen Wert auf Diversität und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen mit vielfältigen Hintergründen und insbesondere von Menschen mit Behinderung. #myabilityshs Sie möchten mehr erfahren und erste Fragen gern persönlich klären – Sprechen Sie uns an: recruitinggersupport.func@siemens-healthineers.com. Kontaktperson dieser Stellenausschreibung ist Enis Basaran. Wir nehmen den Schutz Ihrer Daten und die Einhaltung der DSGVO und anderer Datenschutzgesetze ernst. Deshalb bitten wir Sie, uns Ihren Lebenslauf nicht per E-Mail zu schicken. Bitte legen Sie ein Profil in unserer Talent Community an, um Ihren Lebenslauf hochzuladen. Daran erkennen wir, dass Sie an Karrieremöglichkeiten bei uns interessiert sind und können Sie zu relevanten Stellen benachrichtigen. Klicken Sie hier (https://jobs.siemens-healthineers.com/de_DE/searchjobs/RegistrationMethods) , um ein Profil anzulegen. An alle Personalvermittlungsagenturen: Die Personalbeschaffung bei Siemens Healthineers wird intern verwaltet. Externe Unterstützung ist nur dann gestattet, wenn eine qualifizierte Agentur einen formellen Vertrag mit uns abgeschlossen hat. Unaufgeforderte Bewerbungen und Empfehlungen von Kandidatenprofilen ohne aktuelle Lieferantenvereinbarung begründen keine Zustimmung und sind somit nicht gebührenpflichtig. Wir löschen und vernichten nicht angeforderte Informationen und empfehlen, von derartigen Praktiken abzusehen. Wir danken Ihnen für die Einhaltung unserer Richtlinien. Siemens Healthineers Deutschland wurde mit dem Zertifikat Great Place to Work® ausgezeichnet.

Mein Beitrag. Meine Stadt. Willkommen in der Stadtverwaltung Leverkusen – einer Stadt, die groß denkt und dennoch familiär bleibt. Wir sind nahbar, bodenständig und voller Tatendrang. Gemeinsam packen wir an, verändern und wollen Großes bewirken. Dabei denken wir nicht an gestern, sondern an heute und morgen. Sie möchten mitwachsen, Verantwortung übernehmen und etwas bewegen? Dann werden Sie ein Teil von uns! Unser Fachbereich Gebäudewirtschaft (65) sucht im Bereich Bauunterhaltung und Betrieb - möglichst bald und unbefristet in Vollzeit - kompetente Verstärkung als Techniker*in/Meister*in Elektrotechnik (m/w/d) Vollzeit | unbefristet | E9b TVöD Das sind Ihre Aufgaben: - Sie planen, koordinieren und steuern **Maßnahmen der geplanten und ungeplanten Bauunterhaltung – **von der Beauftragung über Rahmenverträge oder Einzelvergaben bis hin zur Abrechnung - durch regelmäßige **Gebäudebegehungen **bewerten Sie den **Zustand der elektrotechnischen Anlagen, **erkennen Handlungsbedarfe frühzeitig und leiten geeignete Maßnahmen ein - dazu ermitteln Sie den erforderlichen **Mittelbedarf **und melden diesen vorausschauend an - bei **sicherheitsrelevanten Mängeln **oder Gefahren für Leib und Leben handeln Sie unverzüglich, veranlassen notwendige **Sicherungsmaßnahmen **und sorgen für eine schnelle Mängelbeseitigung - gleichzeitig stellen Sie eine vollständige und **rechtssichere Dokumentation im Sinne der Betreiberverantwortung **sicher und leisten damit einen wesentlichen Beitrag zum sicheren Betrieb der Gebäude Das bringen Sie mit: - Abschluss als staatlich geprüfte*r Techniker*in in der Fachrichtung Elektrotechnik oder einer vergleichbaren tätigkeitsnahen Fachrichtung oder - hilfsweise eine eine vergleichbare technisch-handwerkliche Qualifikation nach dem europäischen Qualifikationsrahmen mindestens Niveau 6 (z.B. Meister*innen) in einer einschlägigen Fachrichtung der Elektrotechnik* - Führerschein der Klasse B Das macht Sie stark: - Sie verfügen über eine ausgeprägte **Kommunikations- und Teamfähigkeit **und treten auch in Konfliktsituationen sicher, **durchsetzungsstark **und **lösungsorientiert **auf - eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Organisationsgeschick und **Entscheidungsfreude **zeichnen Sie aus - auch unter hoher Arbeitsbelastung behalten Sie den Überblick - Sie besitzen gute Kenntnisse in den gängigen **MS-Office Anwendungen **sowie idealerweise in CAFM-, SAP- und AVA-Systemen - darüber hinaus verfügen Sie über fundierte Kenntnisse der einschlägigen technischen sowie vergabe- und vertragsrechtlichen Regelwerke, insbesondere der **VOB, HOAI **und **VDE, **und bringen die Bereitschaft mit, Ihr Fachwissen kontinuierlich weiterzuentwickeln - Innerhalb der Betriebssicherheit elektrotechnischer Anlagen sind Sie eine verlässliche Ansprechperson für Ihre Kolleginnen und Kollegen - im besten Fall haben Sie bereits erste Berufserfahrung in der Elektrotechnik Und das bieten wir Ihnen: - VERGÜTUNG: Sie erhalten ein Gehalt in der der Entgeltgruppe 9b TVöD zwischen 3779.84 € und 5313.37 € (monatlich Brutto/Vollzeit - Techniker*in) oder in der Entgeltgruppe 9a TVöD und je nach Ihrer nachgewiesenen Berufserfahrung zwischen 3658.61 € und 4979.97 € (monatlich Brutto/Vollzeit - Meister*in) Möglichkeit einer jährlichen leistungsorientierten Einmalzahlung. Neue Kolleginnen und Kollegen erhalten einmalig eine Willkommensprämie von zusätzlichen 2.500 € (brutto)* für Berufseinsteiger*innen und 5.000 € (brutto)* für Berufserfahrene - **VEREINBARKEIT: **Vielzahl an Arbeitszeitmodellen zur optimalen Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sowie Überstundenausgleich und 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche) zzgl. Heiligabend, Silvester und Rosenmontag arbeitsfrei; Möglichkeit von Home Office; Unterstützung bei der Wohnraumvermittlung für Mitarbeiter*innen im Stadtgebiet Leverkusen - ENTWICKLUNG: Interne wie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Bildungsurlaub - GESUNDHEIT: Vielfältiges Angebot im Bereich der Betrieblichen Gesundheitsförderung - SICHERHEIT: Vermögenswirksame Leistungen; garantierte Jahressonderzahlung sowie zusätzliche Betriebsrente für Tarifbeschäftigte - RABATTE: Vergünstigtes Deutschlandticket als Jobticket für Tarifbeschäftigte und Corporate Benefits Kontakt: Haben Sie Lust auf Ihren Beitrag in Ihrer Stadt? Dann haben wir Lust auf Sie! Bewerben Sie sich bis zum 16.08.2026 – jetzt, online, hier. Falls Sie vorab noch fachliche Fragen haben, freut sich Andreas Schmitz (Fachbereich Gebäudewirtschaft), Telefon 0214 406 65400, auf Ihren Kontakt. Mehr Infos zu uns als Arbeitgeberin erhalten Sie direkt vom Team Recruiting. Bis bald. In Leverkusen. Isabella vom Bruch Team Recruiting Telefon 0214 406-11149 Eine Besetzung der Stelle in Teilzeit ist möglich. Bei einer Besetzung der Stelle mit zwei Teilzeitkräften ist eine ganztägige Präsenz sicherzustellen. *Hinweis: Die Willkommensprämie gilt nur für Beschäftigte des TVöD. Teilzeitbeschäftigte erhalten den Anteil der Fachkräftezulage, der ihrer individuell vereinbarten Arbeitszeit entspricht. Einsatzort: Fachbereich Gebäudewirtschaft (65) Moskauer Str. 4a 51373 Leverkusen Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich ab der **KW 36 **statt. Unsere Benefits: VergütungTransparente Bezahlung nach Tarif (https://www.leverkusen.de/service/benefits) VereinbarkeitÜberstundenausgleich und 30 Tage Urlaub (https://www.leverkusen.de/service/benefits) EntwicklungFort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (https://www.leverkusen.de/service/benefits) GesundheitBetriebliche Gesundheitsförderung (https://www.leverkusen.de/service/benefits) SicherheitGarantierte Jahressonderzahlungen für Tarifbeschäftigte (https://www.leverkusen.de/service/benefits) RabatteJobticket und Corporate Benefits (https://www.leverkusen.de/service/benefits) Erfolgreich durch Vielfalt: Diversität ist unser Beitrag, unsere Chance und unsere Pflicht. Wir leben eine Kultur der Aufgeschlossenheit und Wertschätzung und stehen für die Chancengleichheit aller Mitarbeiter*innen ein. Die Potenziale und Ressourcen unserer Kolleginnen und Kollegen sind für uns bedeutend - durch eine Anerkennung der Vielfalt schaffen wir ein Umfeld zur persönlichen Entwicklung und Entfaltung. Offensiv arbeiten wir daran, den Anteil von Frauen in Leitungsfunktionen und unterrepräsentierten Berufsbereichen zu erhöhen. Die individuellen Arbeitszeitwünsche - von Männern und Frauen - zur besseren Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sind uns wichtig. Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der Vorgaben des Sozialgesetzbuches IX besonders berücksichtigt und gefördert.

Mein Beitrag. Meine Stadt. Willkommen in der Stadtverwaltung Leverkusen – einer Stadt, die groß denkt und dennoch familiär bleibt. Wir sind nahbar, bodenständig und voller Tatendrang. Gemeinsam packen wir an, verändern und wollen Großes bewirken. Dabei denken wir nicht an gestern, sondern an heute und morgen. Sie möchten mitwachsen, Verantwortung übernehmen und etwas bewegen? Dann werden Sie ein Teil von uns! Unser Fachbereich Gebäudewirtschaft (65) sucht in der Abteilung Technische Gebäudeausstattung - möglichst bald und unbefristet in Vollzeit - kompetente Verstärkung als Ingenieur*in Versorgungstechnik, Heizung, Lüftung und Sanitär (m/w/d) Vollzeit | unbefristet | E11 TVöD Das sind Ihre Aufgaben: - Sie sind verantwortlich für die Planung, Ausschreibung und Bauleitung von Sanierungen und Instandsetzungen vorhandener Heizungs-, Lüftungs- und Sanitäranlagen sowie deren Neubau - dabei berücksichtigen Sie stets das Leistungsbild aller Phasen der HOAI - zusätzlich begleiten Sie externe Fachplaner*innen - ebenfalls optimieren Sie bereits vorhandene Heizungs-, Lüftungs- und Sanitär-Anlagen - mit ihrem Qualitätsbewusstsein tragen Sie dazu bei, dass unsere Gebäude für unsere Bürger*innen stetig intakt bleiben Das bringen Sie mit: - Abschluss eines technisch-ingenieurwissenschaftlichen Hochschulstudiums (Diplom (FH) oder Bachelor) in den Studienbereichen Versorgungstechnik, Energie- und Gebäudetechnik oder einer tätigkeitsnahen Studienrichtung* - Führerschein Klasse B - *Um Ihre Qualifikation vollumfänglich bewerten zu können, benötigen wir bei ausländischen Studienabschlüssen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit. Nähere Informationen finden Sie hier:  - FAQ | Stadt Leverkusen (https://karriere.leverkusen.de/faq/) Das macht Sie stark: - Sie verfügen über Fachkenntnisse im Gebiet der Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik - wünschenswert ist ein sicherer Umgang mit der VOB/VOL/VOF, UVgO, VGV und HOAI - ebenfalls besitzen Sie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sicherem Auftreten - darüber hinaus haben Sie Freude an der eigenverantwortlichen Bearbeitung Ihres Aufgabenbereichs - wünschenswerterweise bringen Sie Kenntnisse mit Ausschreibungsprogrammen und der Software Solar, SAP, Allplan/Nemetschek, AvaNTi oder CAD mit Und das bieten wir Ihnen: - VERGÜTUNG: Ein Gehalt nach Entgeltgruppe 11 TVöD, das sind je nach nachgewiesener Berufserfahrung zwischen 4032,38 € und 5975,19 € (monatlich Brutto/Vollzeit); Möglichkeit einer jährlichen leistungsorientierten Einmalzahlung. Prüfung der Zahlung einer Fachkräftezulage für 36 Monate von zusätzlich 600 € monatlich (brutto) im ersten Jahr, 800 € monatlich (brutto) im zweiten Jahr und 1.000 € monatlich (brutto) im dritten Jahr* - VEREINBARKEIT: Vielzahl an Arbeitszeitmodellen zur optimalen Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sowie Überstundenausgleich und 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche) zzgl. Heiligabend, Silvester und Rosenmontag arbeitsfrei; Möglichkeit von Home Office; Unterstützung bei der Wohnraumvermittlung für Mitarbeiter*innen im Stadtgebiet Leverkusen - ENTWICKLUNG: Interne wie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Bildungsurlaub - GESUNDHEIT: Vielfältiges Angebot im Bereich der Betrieblichen Gesundheitsförderung - SICHERHEIT: Vermögenswirksame Leistungen; garantierte Jahressonderzahlung sowie zusätzliche Betriebsrente für Tarifbeschäftigte - RABATTE: Vergünstigtes Deutschlandticket als Jobticket und Corporate Benefits *Sie haben hierzu Fragen? Sprechen Sie uns gerne an! Kontakt: Haben Sie Lust auf Ihren Beitrag in Ihrer Stadt? Dann haben wir Lust auf Sie! Bewerben Sie sich – jetzt, online, hier. Falls Sie vorab noch fachliche Fragen haben, freuen sich Meike Weißenfels und Wolf Dieter Zogbaum (Fachbereich Gebäudewirtschaft), Telefon 0214 406-65210 / 0214 406-65200, auf Ihren Kontakt. Mehr Infos zu uns als Arbeitgeberin erhalten Sie direkt vom Team Recruiting. Bis bald. In Leverkusen. Richard Karasinski Team Recruiting Telefon 0214 406-11148 Wir entscheiden uns für Persönlichkeiten! Daher nehmen wir für diese Ausschreibung fortlaufend Bewerbungen an und führen zeitnah Vorstellungsgespräche durch. *Hinweis: Die Fachkräftezulage gilt nur für Beschäftigte des TVöD. Teilzeitbeschäftigte erhalten den Anteil der Fachkräftezulage, der ihrer individuell vereinbarten Arbeitszeit entspricht. Eine Besetzung der Stellen in Teilzeit ist möglich. Unsere Benefits: VergütungTransparente Bezahlung nach Tarif (https://www.leverkusen.de/service/benefits) VereinbarkeitÜberstundenausgleich und 30 Tage Urlaub (https://www.leverkusen.de/service/benefits) EntwicklungFort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (https://www.leverkusen.de/service/benefits) GesundheitBetriebliche Gesundheitsförderung (https://www.leverkusen.de/service/benefits) SicherheitGarantierte Jahressonderzahlungen für Tarifbeschäftigte (https://www.leverkusen.de/service/benefits) RabatteJobticket und Corporate Benefits (https://www.leverkusen.de/service/benefits) Erfolgreich durch Vielfalt: Diversität ist unser Beitrag, unsere Chance und unsere Pflicht. Wir leben eine Kultur der Aufgeschlossenheit und Wertschätzung und stehen für die Chancengleichheit aller Mitarbeiter*innen ein. Die Potenziale und Ressourcen unserer Kolleginnen und Kollegen sind für uns bedeutend - durch eine Anerkennung der Vielfalt schaffen wir ein Umfeld zur persönlichen Entwicklung und Entfaltung. Offensiv arbeiten wir daran, den Anteil von Frauen in Leitungsfunktionen und unterrepräsentierten Berufsbereichen zu erhöhen. Die individuellen Arbeitszeitwünsche - von Männern und Frauen - zur besseren Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sind uns wichtig. Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der Vorgaben des Sozialgesetzbuches IX besonders berücksichtigt und gefördert. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: CAD (Computer Aided Design)-Systeme anwenden Erweiterte Kenntnisse: Heizungstechnik, Lüftungstechnik, Ausschreibung, Vergabe, Leistungsbeschreibung, Sanitärtechnik, Versorgungstechnik, HOAI (Honorarordnung für Architekten und Ingenieure), VOB (Verdingungsordnung für Bauleistungen), VOL (Vergabe- und Vertragsordnung für Leistungen)