Voor de zorgteams van de Leyenstein in Kerkdriel zijn we op zoek naar een Helpende Plus die energie krijgt van werken in de nacht. Ben je enthousiast en heb je een passie voor de ouderenzorg? Reageer dan snel! Dit ga je doen Jij maakt elke dag zo fijn mogelijk voor onze bewoners. Dit doen we samen op de Leyenstein in Kerkdriel. Om dit te realiseren, is het stellen van de juiste vragen hier een belangrijk onderdeel van. Zoals: 'Wat wilt u?' of ‘Wat kunt u zelf?’ en 'Wat heeft u van mij nodig?'. Je ondersteunt, begeleidt en verzorgt de cliënten met dagelijkse handelingen zoals: wassen, aankleden, eten en drinken. Je houdt rekening met de gewoontes van cliënten en zorgt dat ze zo veel mogelijk zelf de regie houden. Doordat je hen goed leert kennen, kun je de juiste sfeer creëren en voor een fijne dag zorgen. De afdeling waar je gaat werken is volop in ontwikkeling om zorg en welzijn iedere dag nog fijner te maken voor onze bewoners. Waar je ook werkt en wat je ook doet, de wensen en behoeften van de cliënten staan centraal. Wil iemand eerder opstaan, omdat hij een dagje uit gaat? Dan plannen we dat in. Drinkt de ene cliënt ’s avonds nog koffie in de gemeenschappelijke ruimte, terwijl de ander vroeg naar bed gaat om daar nog televisie te kijken? Wij helpen graag. Wij richten onze zorg er zo op in dat ze zich echt thuis voelen. Jij bent hun steun en toeverlaat op goede én slechte dagen. Hier ga je werken De Leyenstein ligt midden in Kerkdriel, naast het gemeentehuis. Het gebouw vervult een belangrijke functie in het hart van het dorp. In het restaurant kunnen zowel bewoners als mensen uit de omgeving terecht voor een warme maaltijd en op een mooie dag kan iedereen op het gezellige terras terecht voor een hapje of een drankje. Daarnaast maken diverse verenigingen gebruik van de multifunctionele ruimtes in het gebouw. Met de Kerkdrielzaal als hart is het gebouw een trefplaats voor heel Kerkdriel. Dit bieden wij jou BrabantZorg is groot en kent diverse zorgsoorten. Hierdo zijn er ruime ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden binnen onze organisatie. Onze afdeling Academie helpt je graag om jouw ontwikkelpad uit te stippelen. Omdat wij veel locaties hebben, is er altijd wel één bij jou in de buurt. Zo heb jij een minimale reistijd en meer tijd voor andere activiteiten naast je werk. Onze cultuur kenmerkt zich als warm, behulpzaam en ambitieus. Wij waarderen creativiteit en eigen initiatief en stimuleren positieve feedback en zelfreflectie. Bij ons kun je werkelijk het verschil maken! Daarnaast bieden we jou: Een fijne werkplek op een locatie en binnen een team dat bij jou past en waar jij je thuis voelt; Mogelijkheid tot een vast contract; Een goede pensioenregeling, 8% vakantiegeld, collectieve verzekeringen en een eindejaarsuitkering van 8,3% (dat is een volledige dertiende maand); Een uitgebreide keuze aan trainingen en opleidingen in de BrabantZorg Academie om jezelf te blijven ontwikkelen; Een salaris in FWG 30 volgens cao Verpleeg-, Verzorgingshuizen en Thuiszorg; Meerkeuze in arbeidsvoorwaarden met fiscaal voordeel, zoals een laptop- of fietsregeling; En last but not least: fijne collega’s! Dit ben jij Allereerst heb jij hart voor de zorg! Van nature ben je warm en hartelijk en een collega waarmee we kunnen lachen. Je werkt graag in een omgeving waar je veel vertrouwen en verantwoordelijkheid krijgt. Jij hebt een diploma Helpende Zorg en Welzijn, aangevuld met een certificaat Helpende Plus. Daarnaast: Een warm hart voor cliënten en hun familie; Inzicht in de methodiek van zorgplan en zorgdossier; Klantgericht, creatief en enthousiast; Zelfstandig en initiatiefrijk; Verantwoordelijk en ondernemend; Collegiaal en flexibel; Ook beschik je over voldoende digitale vaardigheden om goed met een computer, tablet of smartphone om te kunnen gaan. Hebben wij jouw interesse kunnen wekken? Solliciteer direct op de vacature via de knop ‘reageren’. Wil je liever eerst meer informatie over de vacature? Voor inhoudelijke vrage

Elke patiënt is anders, juist die afwisseling maakt het werk als orthoptist zo leuk. Je behandelt kinderen én volwassenen, werkt nauw samen in een hecht team en gaat samen voor de beste zorg. Word jij onze nieuwe collega? Jij zorgt voor De oogheelkundige vragen die betrekking hebben op strabismus, motiliteit, diplopie, refractieafwijkingen bij kinderen, amblyopie en myopie. Het stellen van een diagnose, het maken, uitvoeren en bijsturen van het behandelplan. Het informeren en begeleiden van de patiënt en de ouders. Het bewaken van de kwaliteit en doelmatigheid van de aangeboden zorg. Het samen met je collega’s maken van het orthoptisch beleid van het ziekenhuis. De behandeling van myopie-patiënten. Benieuwd hoe deze werkzaamheden in de praktijk eruitzien? Het is mogelijk om een dag(deel) mee te lopen. Dit doe je samen met Het team van 11 collega’s dat bestaat uit orthoptisten, optometristen en secretaresses. Je bent werkzaam op beide locaties van Máxima MC, Eindhoven en Veldhoven. Je werkt in een team met twee collega orthoptisten. Ellen, Orthoptist, vertelt; “Wat mijn functie zo leuk maakt is de afwisseling: Elke patiënt is anders. Doordat je kinderen én volwassenen behandelt, kom je veel verschillende dingen tegen. Kinderen zijn puur en eerlijk en soms moet ik alles uit de kast halen om te onderzoeken wat ik wil weten. Juist daarom vind ik werken met kinderen het leukst! Bij volwassenen kan ik juist het verschil maken met een duidelijke uitleg. Als ik iemand die veel vragen heeft goed kan helpen, krijg ik daar ook positieve energie van. We staan in ons team echt voor elkaar klaar, vinden overleg belangrijk en willen gaan voor de beste zorg. Juist dat maakt werken bij ons zo leuk! Word jij mijn nieuwe collega?” Dit past bij je als Je in het bezit bent van een HBO diploma orthoptie. Als je al ervaring hebt in het vak is dat een pré, maar ook beginnende orthoptisten nodigen we uit te reageren. Je je verdiept in ontwikkelingen in je vak en je het leuk vindt om hierm de patiëntenzorg te innoveren en te verbeteren. Altijd de beste zorg bieden is belangrijk voor jou. Hier voel jij je verantwoordelijk voor. Je het belangrijk vindt patiënten goede informatie te geven over hun behandeling en je kunt dit begrijpelijk uitleggen. Je bent benaderbaar en zorgvuldig in je communicatie. Je graag zelfstandig werkt. Je behandelt je eigen patiënten, maar deelt je werk flexibel in als het nodig is en je daarmee een collega kunt helpen. Juist dat maakt ons team zo fijn om in te werken. Je je interesseert in myopie management. Je bent verantwoordelijk voor alle myopie-patiënten tot 10 jaar. Je kiest voor Máxima MC omdat We zijn uitgeroepen door Randstad tot de meest aantrekkelijke werkgever in de non-profit sector – en dat voel je elke werkdag. Bij ons de gezondheid van onze patiënten in goede handen is. Om ons werk optimaal te kunnen doen, zorgen we goed voor onszelf en voor elkaar. Bekijk ons jaardocument van 2024 om een beeld te krijgen van de ontwikkelingen in MMC. Onze ruim 4000 medewerkers iedere dag werken aan de beste zorg. We innoveren en ontwikkelen. We bedenken nieuwe technieken en organiseren de zorg slim. We als topklinisch opleidingsziekenhuis veel opleidingsmogelijkheden bieden. Wij een mooi arbeidsvoorwaardenpakket aanbieden, inclusief interessante regelingen als meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden en activiteiten op gebied van gezondheid. Deze functie is ingeschaald in FWG-schaal 55 (maximaal € 5.503,00 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek). Voor deze vacature geldt: is er een overtuigende match? Dan krijg je gelijk een contract voor onbepaalde tijd. We als ziekenhuis steeds meer bezig zijn met verduurzamen. We maken deel uit van de top op het gebied van CO2-reductie in ziekenhuizen. Lees meer over MMC… Nieuwsgierig geworden? Heb je interesse in deze functie bij Máxima MC? Dan zien we graag jouw reactie, in ieder geval vóór 31 augustus a.s., via onderstaande button. Wil je meer informa

Krijg jij energie van bewoners ondersteunen in het dagelijks leven? Vind jij het belangrijk om te kijken naar wat iemand nog wél kan? En werk je graag in een hecht team waar je er samen voor de bewoners bent? Dan maken we graag kennis met jou als Verzorgende IG op afdeling 2A. Op afdeling 2A wonen 16 bewoners in een beschermde woonomgeving. Het is een open afdeling waar bewoners hun eigen appartement hebben en elkaar ontmoeten in de gezamenlijke huiskamer. De sfeer is huiselijk en overzichtelijk. Bewoners hebben in het dagelijks leven begeleiding en nabijheid nodig om hun leven zo goed mogelijk voort te zetten. Juist door die nabijheid kunnen zij hun vertrouwde gewoontes en ritme zoveel mogelijk blijven behouden. Als verzorgende IG speel jij hierin een belangrijke rol. Je bent zichtbaar aanwezig op de afdeling, hebt oog voor wat bewoners nodig hebben en zorgt voor een veilige en vertrouwde omgeving waarin zij zich prettig voelen. Als verzorgende IG help je bewoners bij de momenten waarop dat nodig is, maar je stimuleert vooral wat iemand zelf nog kan en wil doen. Je kijkt verder dan de zorgvraag alleen en hebt oog voor het dagelijkse leven van de bewoners. Juist dat maakt jouw werk hier zo waardevol. Soms zit dat in iets kleins: even samen koffie drinken, iemand helpen opstarten in de ochtend of rust bieden wanneer iemand onrustig is. Samen met je collega’s zorg je voor structuur, rust en een warme sfeer op de afdeling. Je werkt in een klein en betrokken team waar collega’s elkaar kennen en voor elkaar klaarstaan. Samen zorg je voor een stabiele en prettige omgeving voor de bewoners én voor elkaar. Dit ga je doen Je ondersteunt bewoners bij persoonlijke verzorging en verpleegtechnische handelingen; Je helpt bewoners bij de momenten waarop dat nodig is en stimuleert wat iemand zelf nog kan en wil doen; Je hebt oog voor het dagelijks leven van bewoners en speelt in op wat voor hen belangrijk is; Je zorgt samen met je collega’s voor rust, structuur en een huiselijke sfeer op de afdeling; Je werkt samen met collega’s, familie en andere disciplines om bewoners de juiste ondersteuning te bieden; Dit bieden wij jou Werken op afdeling 2A bij BrabantZorg betekent dat je dagelijks nabijheid en persoonlijke aandacht biedt aan 16 bewoners in een open en beschermde woonomgeving. Wil je je verder ontwikkelen in het begeleiden van bewoners, nieuwe vaardigheden leren in verzorgende IG-taken, of op termijn een andere rol binnen de organisatie verkennen? Via onze BrabantZorg Academie krijg je alle ruimte om je vakinhoudelijke kennis en persoonlijke ontwikkeling verder uit te bouwen, precies afgestemd op de zorg die je op afdeling 2A levert. Daarnaast kun je rekenen op: Een fijne werkplek op afdeling 2A binnen een betrokken team; Direct een vaste arbeidsovereenkomst, met uren in overleg; Een salaris volgens FWG 35 van de cao VVT; 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3% (volledige 13e maand); Een goede pensioenregeling en collectieve verzekeringen; Volop trainingen en opleidingen via de BrabantZorg Academie; Keuze in arbeidsvoorwaarden met fiscaal voordeel, zoals een fiets- of laptopregeling; En natuurlijk: fijne collega’s die voor elkaar klaarstaan; Dit ben jij Allereerst heb jij hart voor de zorg. Je bent warm, betrokken en een collega met wie we kunnen lachen. Je werkt graag in een omgeving waar je vertrouwen en verantwoordelijkheid krijgt en waar je samen met collega’s zorgt voor een fijne dag voor de bewoners. Je bent in het bezit van een diploma Verzorgende IG (niveau 3). Daarnaast: Heb je een warm zorghart voor bewoners én hun familie; Werk je graag zelfstandig, maar voel je je ook thuis in een team; Heb je oog voor wat bewoners nodig hebben in het dagelijks leven; Ben je betrokken, flexibel en collegiaal; Kun je werken met een zorgplan en zorgdossier; Beschik je over voldoende digitale vaardigheden om te werken met computer, tablet of smartphone. Hebben wij jouw interesse kunnen wekken? Solliciteer direct op de

Wil jij cliënten écht invloed op hun leven laten ervaren? Beweeg jij mee met wat een cliënt nodig heeft? Ben jij die begeleider die samen doen vanzelfsprekend maakt? Waarom deze baan bij jou past? Aan de Anna Dwarsstraat, vlak bij het strand, wonen zes volwassenen met een matige / lichte verstandelijke beperking. Jij ondersteunt hen in een omgeving waar meebewegen, samen doen en écht kijken naar de mens centraal staan. We werken met de methodiek Op Eigen Benen: cliënten ervaren invloed op hun leven, jij ondersteunt waar nodig — met de handen op de rug, maar altijd met een open blik. Kleine ontwikkelingen en het behouden van zelfstandigheid zijn belangrijk. Daarom besteden we veel aandacht aan sfeer, sociaal contact en een warm groepsgevoel. Naast begeleiding zorg je samen met collega’s dat het huishouden draait: schoonmaken, koken, boodschappen doen en de was. Zo creëren we een plek die voelt als thuis. Via de tuin zijn we verbonden met de woongroep aan de Voorstraat, waar voornamelijk senioren wonen met een verzorgingsvraag. Beide woningen vormen samen één hecht team. We verdelen de werkzaamheden per locatie, maar staan altijd voor elkaar klaar. Er is 24‑uurs zorg, met ’s nachts één slaapwacht voor beide groepen. Er zijn korte diensten van, omdat er tussen 10:00 uur en 16:30 uur geen cliënten op de woning zijn. En er zijn lange diensten, doordat er slaapdiensten gedraaid worden. De werktijden zijn: 7: 00 uur tot 10:00 uur 15:00 uur tot 22:00 uur 16:30 uur tot 22:00 uur 16:30 uur tot 7:00 uur . Je krijgt een aantal kantooruren om je administratieve werkzaamheden te kunnen doen. Deze uren kun je aanvullen aan een dienst, zodat je een langere dienst maakt. Wat ga je doen? Als persoonlijk begeleider ben jij het vaste gezicht voor jouw cliënten. Jij stelt het persoonlijk zorgplan op, voert het uit en bent het eerste aanspreekpunt voor cliënten én hun verwanten. Je luistert, kijkt met aandacht en ziet wat iemand nodig heeft — ook als hij of zij dat niet altijd kan verwoorden. Je werkt nauw samen met het netwerk van de cliënt en met andere disciplines, zoals een gedragswetenschapper, orthopedagoog of fysiotherapeut. Iedere cliënt is uniek, en iedere begeleider ook. Misschien begeleid jij met humor, misschien met eindeloos geduld of juist met tomeloze energie. Wat jouw stijl ook is: jij ontdekt hoe je iemand kunt stimuleren, laten groeien en laten genieten van kleine momenten. Wat heb je nodig? Je bent in het bezit van een afgeronde opleiding op niveau 4 in de gezondheidszorg of welzijnszorg. Je bent flexibel inzetbaar voor dag-, avond- en slaapdiensten. Wat krijg je ervoor terug? Salaris volgens de cao Gehandicaptenzorg tussen de 2893 euro en 3902 euro (FWG.40) op basis van een dienstverband van 36 uur per week. Doorgroeimogelijkheden en scholing via Good Habitz en de ’s Heeren Loo Academie. 144 uur vakantie & 57 uur balansverlof bij een 36-urige werkweek. Vakantiegeld 8% in mei en een eindejaarsuitkering van 8,33% in december. Begeleiding en ondersteuning van ervaren collega’s en specialisten. Bij ’s Heeren Loo werk je vanuit de zorgvraag van de cliënt, terwijl we samen zorgen dat dit past bij jouw wensen en mogelijkheden. Over 's Heeren Loo Bij ’s Heeren Loo ondersteunen we mensen met een lichte of ernstige (verstandelijke) beperking – van _ong tot oud, door heel Nederland. We bieden precies de zorg die nodig is: licht waar het kan, intensief waar het moet. Altijd afgestemd op de persoon. De cliënt staat bij ons centraal. Met jarenlange ervaring én wetenschappelijk onderbouwde kennis begeleiden we dagelijks duizenden cliënten. En we ondersteunen ook onze medewerkers, zodat zij met vertrouwen en vakmanschap kunnen blijven groeien. Werken bij ’s Heeren Loo Zuid-Holland In Zuid-Holland werk je op locaties midden in de samenleving: appartementen, studio’s, woningen en dagbestedingsplekken die vaak in woonwijken liggen. Daardoor is er veel contact met buurtbewoners en werk je in een omgeving

Werken bij McDonald’s betekent “ Feel Good Moments” creëren voor jou, je collega’s en de klanten!

Voor het restaurant in Lier zijn we op zoek naar Polyvalente Horeca Medewerkers

Over de job

Heb je geen ervaring, maar wel véél goesting om te werken? Dan stomen wij je klaar in no time tot een echte Pro!

Je gaat meteen aan de slag in de zaal of in de keuken om alles te leren over de operationele werking van het restaurant: het bereiden van al onze lekkere producten, het correct opstarten en instellen van alle apparatuur, het aanvullen van de voorraden, het uitpakken van de leveringen, het klaarzetten van de benodigdheden voor de shift, het onderhoud van de werkposten, het afruimen van tafels, het opnemen van bestellingen, tafelbediening,…

Op termijn werk je mee aan alle mogelijke werkposten. Geen enkele werkpost zal nog geheimen kennen voor jou. Je zorgt er samen met het team voor dat alle servicetijden en kwaliteits- en hygiënenormen gehaald worden en na de shifts is er tijd om bij te praten!

Geef toe, dit klinkt als een droomjob!

Ben je er klaar voor? Indien jij denkt dat je de geknipte persoon bent voor deze job stuur dan je CV naar imke@frissen.group

Wie ben jij:

Om te kunnen uitblinken in deze rol, zien we jou liefst met:

• Een perfecte kennis van het Nederlands
• Aangeboren Teamwork skills
• Bijzondere aandacht voor klanttevredenheid
• Onstuitbare leergierigheid en eindeloze energie
• Een hoge werklust zonder bezwaar tegen weekend- en avondwerk
• Positief en leergierig ingesteld
• Opvolgen procedures en oog voor detail
• Ervaring of opleiding zijn geen must

Accent werd opgericht in 1995 en is vandaag de grootste gespecialiseerde rekruteringspartner in België, met meer dan 300 kantoren en 1100 medewerkers. We stellen dagelijks 25.000 mensen tewerk en maken deel uit van House of HR, een Europese groep van sterke hr-bedrijven met één missie: mensen kansen geven en bedrijven laten groeien.

We werken persoonlijk, snel en zonder gedoe. Van vaste jobs tot flexibele opdrachten, lokaal of internationaal en alles tussenin. Wij brengen mensen en bedrijven samen. Geen standaardverhalen, maar échte oplossingen. Accent is overal en altijd dichtbij. En altijd net dat tikkeltje anders: gedurfd, open en vol energie.

Nieuwsgierig om te komen praten? Vooral doen. We leren je heel graag kennen.

Jobomschrijving

3 redenen om voor deze job te kiezen

• Werken in een energieke community
• Echte kansen en doorgroeimogelijkheden
• Je doet écht aan sales met impact

Zo ziet je job er uit

Stel je voor: mensen die elke dag met plezier naar hun werk gaan omdat de job écht bij hen past. Bedrijven die daardoor op volle toeren draaien. En jij hebt dat geregeld. Dat is waar een job als recruiterbij Accent om draait.

Als recruiter heb je een vlotte babbel, luister je écht naar mensen en voel je die klik wanneer iemand op de juiste plek zit. Jij geeft kandidaten vertrouwen, opent deuren bij bedrijven en zorgt dat de puzzel klopt. Niet door standaardvragen te stellen, maar door als recruiter nieuwsgierig te zijn, kansen te zien en mensen vooruit te helpen.

Hoe ziet de job als recruiter eruit?

Je rol als recruiter is veelzijdig en mensgericht. Geen dag is hetzelfde, al kan je als recruiter zeker deze zaken verwachten:

• Ochtendstart met je team: als recruiter bekijk je samen met collega-recruiters de prioriteiten van de dag. Je werkt zelfstandig, maar kan altijd terugvallen op andere recruiters en je teamverantwoordelijke.

• Kandidaten ontmoeten: als recruiter spreek je mensen die op zoek zijn naar een nieuwe job. Je ontdekt hun talenten, hun dromen én hun noden. Daarna help je hen vooruit: je stelt vacatures voor, geeft tips en zorgt ervoor dat ze goed voorbereid aan hun sollicitatie beginnen.

• Vacatures laten leven: als recruiter schrijf je aantrekkelijke vacatureteksten en zorg je dat die de juiste mensen bereiken. Je kent de bedrijven in jouw regio door en door en weet als recruiter wat hen uniek maakt.

• Contact met bedrijven: als recruiter stel je kandidaten voor bij bedrijven waar ze écht passen. Dat kunnen bestaande klanten zijn, maar ook nieuwe bedrijven die Accent nog niet kennen. Prospectie schrikt jou als recruiter niet af: je weet bedrijven te overtuigen met sterke kandidaten, je enthousiasme en je professionele aanpak.

• Sales en targets: als recruiter krijg je te maken met deadlines, verwachtingen en soms complexe situaties. Tegelijk werk je als recruiter naar duidelijke doelstellingen toe. Dat vraagt doorzettingsvermogen, lef en creativiteit. Net daarin schuilt de magie van een job als recruiter: jij houdt van de uitdaging die sales met zich meebrengt.

• Resultaten boeken: als recruiter bewaak je het overzicht, volg je je doelstellingen op en vier je je vooruitgang en successen samen met je team.

Dit heb je nodig voor de job

Waarom jij?

• Je hebt een vlotte pen en een nog vlottere babbel.
• Je kan luisteren als de beste en weet mensen snel op hun gemak te stellen.
• Je houdt van duidelijke doelen en de uitdaging om die te halen.
• Ervaring als recruiter is mooi meegenomen, maar zeker geen must. We hebben een volledig traject aan opleidingen en individuele begeleidingen voor elke nieuwe collega klaarstaan. Je drive, nieuwsgierigheid en doorzettingsvermogen: dat is wat telt.

Voor het Wijkteam Leeuwarden Noord zoeken we nog een enthousiaste Verzorgende IG. Als Verzorgende IG ben jij verantwoordelijk voor het leveren van de zorgvraag van de cliënt. Met jouw kwaliteiten ga jij ervoor zorgen dat de cliënt op eigen manier in vertrouwde omgeving zelfstandig kan blijven wonen. Jij hebt de touwtjes in handen en kan het programma aanpassen waar dat nodig is. Het werk is veelzijdig, flexibel en natuurlijk gezellig. Daarnaast moedigen we je altijd aan om de tijd te nemen en een praatje te maken met de cliënt, zo help je mensen écht. Functie Het takenpakket als Verzorgende IG is divers. Je helpt bij alledaagse taken zoals opstaan en weer naar bed gaan, maar voert ook enkele medische taken uit. Met je wijkteam ga je langs bij de cliënten in je regio en haal je het beste uit je cliënten. Het werk is dankbaar en veelzijdig, maar je moet ook stevig in je schoenen kunnen staan. Daarbij hebben vele ouderen mooie verhalen, dus een luisterend oor bieden is ook zeker onderdeel van je taken. Jouw persoonlijke aandacht is wat nou net het verschil maakt. Over het bedrijf HappyZorg is een thuiszorgorganisatie met kleinschalige wijkteams verspreid over heel Nederland in een franchiseformule. Onze wijkteams worden geleid door enthousiaste wijkverpleegkundigen, die allen werken vanuit de gedachte: “Happy Zorg, Happy Cliënt”. Wijkteam Leeuwarden Noord is erg betrokken bij onze cliënten en biedt thuiszorg met enthousiaste en hooggekwalificeerde verpleegkundigen en verzorgenden. Daarbij hebben we veel contact met de betrokken huisartsen, apotheken, mantelzorgers en andere dienstverleners die bij de zorg van cliënt betrokken zijn. HappyZorg heeft maar één focuspunt, jij! Wij zijn van mening dat de kwaliteit van de zorg afhankelijk is van de efficiëntie van de hulpverlener. Hierom doen wij er alles aan om jou de ruimte en zelfstandigheid te geven die jíj nodig hebt. Je werkt in een klein, lokaal team, waar jouw input oprecht telt. Zo is het werk niet alleen leuk, maa blijft het ook leuk. Wij vragen Ben jij degene die het hoofd koel houdt als alles ineens anders loopt? Voor ons team zijn wij op zoek naar een collega die energie krijgt van dynamiek, snel kan schakelen en het leuk vindt om bij te springen waar nodig. Geen dag is hetzelfde, en juist dát past bij jou. Je bent flexibel ingesteld en draait je hand niet om voor last-minute routewijzigingen of onverwachte situaties. Calamiteiten zie jij niet als probleem, maar als een uitdaging die je gestructureerd en oplossingsgericht aanpakt. Jij houdt het overzicht, voert de regie en weet collega’s op een prettige maar duidelijke manier aan te sturen. Ook durf je elkaar aan te spreken als dat nodig is, altijd met respect en oog voor samenwerking. Tegelijkertijd werk je graag zelfstandig en neem je verantwoordelijkheid voor je taken. Je weet echter ook dat je samen verder komt dan alleen. Samenwerken met collega’s gaat je natuurlijk af en je draagt actief bij aan een open, collegiale sfeer binnen een superleuk team. Kortom: ben jij iemand die flexibel is, initiatief toont, overzicht bewaart én graag samenwerkt? Dan maken wij heel graag kennis met je. Je hebt een afgerond diploma als Verzorgende IG; Je bent bereid een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) te overleggen of deze aan te vragen; In het bezit van een rijbewijs B en je beschikt bij voorkeur over een auto; Je luistert écht naar cliënten en bent in staat om ze op een positieve manier te stimuleren; Je kunt goed improviseren, bent flexibel en denkt in oplossingen en mogelijkheden; Je hebt een professionele houding passend bij het beroep. Wij bieden Een salaris tussen de €2.663,54 en €3.592,96 bruto per maand (cao VVT FWG 35), afhankelijk van jouw ervaring en (de complexiteit van) de werkzaamheden; Je krijgt 8% vakantiegeld; Je krijgt een eindejaarsuitkering van 8,33% over je bruto jaarsalaris; Je hebt per kalenderjaar recht op 144 uren wettelijke en 58,4 uren bovenwettelijke doorbetaalde vakantie-uren bij

Ben jij een technische probleemoplosser die energie haalt uit het opsporen en verhelpen van storingen? Als Storingstechnieker ondersteun je verschillende klanten in West-Vlaanderen en zorg je ervoor dat industriële installaties veilig, efficiënt en betrouwbaar blijven draaien.

Jouw taken?

• Opsporen, analyseren en oplossen van elektrische en mechanische storingen op een breed scala aan industriële installaties, waarbij de focus voornamelijk ligt op curatief onderhoud;
• Meedraaien binnen de technische diensten van klanten en snel inspelen op complexe defecten om stilstanden tot een minimum te beperken;
• Zelfstandig uitvoeren van interventies, fouten detecteren en technische oplossingen uitwerken met behulp van jouw analytisch inzicht en technische expertise;
• Werken met en interpreteren van PLC-systemen om storingen efficiënter te lokaliseren en op te lossen;
• Naleven van alle veiligheidsvoorschriften die gelden op de verschillende klantensites en actief bijdragen aan een veilige werkomgeving;
• Correct invullen van werkbonnen en verzorgen van de dagelijkse rapportering richting de interne diensten;
• Onderhouden van een professionele communicatie met klanten en fungeren als betrouwbaar technisch aanspreekpunt tijdens opdrachten;
• Uitvoeren van zowel korte als langdurige opdrachten binnen uiteenlopende industriële productieomgevingen.

Wat maakt jou de ideale kandidaat?

• Minstens enkele jaren relevante ervaring als storingstechnieker en een diploma A3, A2 of A1 Elektromechanica, of gelijkwaardig door ervaring;
• Uitstekende elektrische kennis, aangevuld met een sterk mechanisch inzicht, bij voorkeur opgedaan binnen een industriële productieomgeving;
• Sterk analytisch denkvermogen om technische problemen snel te identificeren en duurzame oplossingen uit te werken;
• Grondige kennis van machines, processen en industriële installaties, gecombineerd met een gezonde interesse om technisch bij te blijven;
• Zelfstandige werkhouding en verantwoordelijkheidszin, waardoor interventies efficiënt en correct worden uitgevoerd;
• Vlotte kennis van het Nederlands om helder te communiceren met klanten, collega's en interne diensten;
• Veiligheidsbewuste mentaliteit, waarbij veilig werken steeds prioriteit krijgt op elke werf of productiesite;
• Ervaring met lastechnieken zoals MIG/MAG of TIG vormt een extra troef, maar is geen vereiste.

Bouw mee aan de internationale groei van een voedingsbedrijf

Heb jij een passie voor sales, internationale business en premium voedingsproducten? Krijg je energie van het uitbouwen van duurzame klantrelaties én het ontwikkelen van nieuwe commerciële opportuniteiten? Dan ben jij misschien de Key Account Manager die wij zoeken.

Wij creëren al jarenlang hoogwaardige chocoladeproducten voor klanten in binnen- en buitenland. Om onze verdere internationale groei te ondersteunen, zijn we op zoek naar een gedreven Key Account Manager UK/Ireland & DACH die mee het verschil maakt in onze retail-, private label- en co-manufacturingactiviteiten.

Jouw uitdaging

Als Key Account Manager ben je verantwoordelijk voor het beheren, versterken en uitbreiden van onze klantenportefeuille binnen het Verenigd Koninkrijk, Ierland en de DACH-regio (Duitsland, Oostenrijk en Zwitserland).

Je bent zowel relatiebeheerder als business developer en weet bestaande samenwerkingen verder uit te bouwen terwijl je actief nieuwe opportuniteiten creëert.

Wat ga je doen?

• Beheren, opvolgen en verder uitbouwen van een bestaande klantenportefeuille.
• Actief prospecteren en ontwikkelen van nieuwe zakelijke kansen binnen retail, private label en co-manufacturing.
• Opbouwen van duurzame relaties met bestaande en potentiële klanten.
• Detecteren van markttrends, klantbehoeften en commerciële opportuniteiten.
• Ontwikkelen en presenteren van innovatieve private label chocoladeconcepten in samenwerking met klanten en interne teams.
• Begeleiden van co-developmentprojecten van eerste idee tot succesvolle marktintroductie.
• Opstellen en onderhandelen van offertes, prijsafspraken en commerciële voorwaarden.
• Coördineren van klantendossiers van A tot Z.
• Intensief samenwerken met productontwikkeling, planning, aankoop, kwaliteit en operations.
• Regelmatig bezoeken van klanten, vakbeurzen en netwerkevents in binnen- en buitenland.
• Rapporteren over commerciële resultaten, marktontwikkelingen en groeikansen.
• Actief bijdragen aan de verdere internationale positionering van Limar Chocolates.

Wie ben jij?

Je bent een commerciële professional die kansen ziet, relaties opbouwt en projecten succesvol weet te realiseren. Je combineert ondernemerschap met een sterke klantgerichte aanpak.

Daarnaast herken je jezelf in het volgende:

• Je beschikt minimaal over een bachelordiploma in een relevante richting.
• Je hebt enkele jaren ervaring binnen een commerciële functie.
• Ervaring binnen de voedingssector, en meer specifiek de chocolade- of zoetwarensector, is een sterke troef.
• Je beheerst de nodige talen om klanten professioneel te ondersteunen binnen het Verenigd Koninkrijk, Ierland en de DACH-regio.
• Je bent commercieel gedreven en haalt voldoening uit het ontwikkelen van nieuwe klanten en projecten.
• Je bent communicatief sterk en bouwt gemakkelijk duurzame relaties op.
• Je werkt graag samen en bent een echte teamplayer.
• Je denkt in oplossingen, bent resultaatgericht en neemt initiatief.
• Je voelt je thuis in een dynamische omgeving waar flexibiliteit en ondernemerschap centraal staan.
• Je bent bereid regelmatig internationaal te reizen.

Plukgeluk zoekt een operationeel coördinator die mee zorgt voor een vlotte, efficiënte en goed georganiseerde dagelijkse werking op Linkeroever.

Je ondersteunt de organisatie op administratief, organisatorisch en communicatief vlak en helpt structuur brengen in een groeiende werking met scholen, vrijwilligers, medewerkers en partners. Je bewaart het overzicht, volgt afspraken op en zorgt ervoor dat projecten en activiteiten praktisch goed voorbereid en uitgevoerd worden.

Je takenpakket omvat onder andere:

• Opstellen en opvolgen van planningen voor scholen, activiteiten en vrijwilligers.
• Administratieve ondersteuning van de dagelijkse werking.
• Voorbereiden en opvolgen van vergaderingen, personeelsmomenten en samenwerkingen.
• Ondersteunen van HR-processen en personeelsadministratie.
• Mee uitwerken en verbeteren van procedures, systemen en werkafspraken.
• Beheren van communicatiekanalen en sociale media.
• Maken van foto's en verzamelen van inhoud voor communicatie en rapportering.
• Ondersteunen bij subsidiedossiers, rapporteringen en projectadministratie.
• Beheren en structureren van digitale documenten en bestanden.
• Fungeren als aanspreekpunt voor medewerkers, vrijwilligers, scholen en partners.
• Signaleren van organisatorische knelpunten en voorstellen doen om de werking efficiënter te maken.
• Waar nodig praktisch ondersteunen tijdens activiteiten, evenementen, scholenwerking of terreinwerking.

Je werkt nauw samen met de dagelijkse leiding en krijgt de ruimte om actief mee te bouwen aan de verdere professionalisering en groei van de organisatie.

Diploma is geen doorslaggevend criterium. Kandidaten met relevante ervaring in administratie, planning, communicatie, HR-ondersteuning of organisatiecoördinatie worden eveneens aangemoedigd om te solliciteren.

Je haalt voldoening uit het aanbrengen van structuur, het verbeteren van werkprocessen en het ondersteunen van collega's zodat de organisatie vlot kan functioneren. We zoeken geen klassieke administratieve medewerker, maar iemand die energie krijgt van structuur brengen, processen verbeteren en een groeiende organisatie mee helpen dragen.

Algemene vereisten

• Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en planmatig.
• Je kan zelfstandig werken en prioriteiten stellen.
• Je bent organisatorisch sterk en behoudt overzicht in een dynamische omgeving.
• Je communiceert vlot, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je bent digitaal vaardig en leert snel nieuwe systemen aan.
• Je hebt ervaring met Google Workspace (Gmail, Drive, Docs, Sheets en Agenda).
• Je gebruikt AI-tools op een professionele manier om informatie te verwerken, communicatie voor te bereiden en processen te ondersteunen.
• Je neemt initiatief en denkt oplossingsgericht.
• Je gaat vertrouwelijk om met personeels- en organisatiegegevens.
• Je bent bereid om regelmatig aanwezig te zijn op Linkeroever.
• Interesse in natuur, educatie, jeugdwerk of gemeenschapswerking is een pluspunt.

Talen

• Goede kennis van het Nederlands.

Computerkennis

• Google Workspace
• Sociale media
• Basiskennis spreadsheets
• AI-toepassingen (ChatGPT, Gemini, Claude of vergelijkbaar)