Erfarenhetskrav • Vi söker dig som har relevant och avslutad akademiskt utbildning, exempelvis som civilingenjör eller civilekonom. • Du har erfarenhet från rollen som Projektledare och vill vidareutvecklas i rollen. • Engelska är vårt koncernspråk och det är nödvändigt att du har mycket goda kunskaper i såväl tal som skrift, samt att du har en god kommunikativ förmåga. • Det är även viktigt att du har goda IT kunskaper, där MS Office är nyckelverktyg. Meriterande • Det är särskilt meriterande med kunskap och erfarenhet från energibranschen, särskilt vindkraften. • Vi ser det även som meriterande om du har förhandlingserfarenhet och om du har varit delaktig i avtalsskrivning. Personliga egenskaper För att lyckas i rollen behöver du ha lätt för att fatta beslut, skapa goda samarbeten och tycka om att ha mycket kontakt med både externa och interna intressenter. Du är tydlig i din kommunikation, både i tal och skrift, både på svenska och engelska. Som person är du positiv och utåtriktad, initiativrik. Du har lätt för att bygga goda relationer och samarbetar väl. Det är även viktigt att du vill och kan ta egna initiativ och trivs att arbeta såväl självständigt som i team. Du trivs bra med att hantera många parallella frågeställningar. Du skapar struktur samtidigt som du har förmågan att fokusera på kritiska detaljfrågor. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag, och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla anställda ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsnedsättning. Välkommen med din ansökan innehållande CV och personligt brev senast den 11 sep 2018. Vi ser fram emot din ansökan! Projektledare Vi vill göra det möjligt att leva fossilfritt inom en generation. Därför driver vi omställningen till ett hållbart energisystem genom satsningar på förnybar produktion och klimatsmarta energilösningar för våra kunder. Vindkraft är ett viktigt tillväxtområde där vi nu behöver förstärka vår organisation. Vattenfall Vind befinner sig i en expansiv och spännande tillväxtfas och vi ser fram emot att snart kunna anställa ännu en Projektledare som tillsammans med vårt kompetenta team ska jobba vidare med vindkraftsutvecklingen. Vad vi erbjuder En spännande vardag – för en fossilfri framtid. Hos oss får du vara med och påverka morgondagens klimatsmarta samhälle och skapa framtidens energisystem. Du kommer arbeta i en grupp som ansvarar för att utveckla nya vindkraftsparker på land i Sverige. Vi erbjuder en arbetsplats präglad av engagemang, nyfikenhet, kompetens och samarbete. Som Projektledare Projektledaren är ytterst ansvarig för projektets alla beståndsdelar och dess framdrift; kvalitet, tidsplan och budget. Projektledaren både leder projektmedlemmarna och arbetar operativt i projektet, samt har det övergripande ansvaret för projektet och rapporterar till sponsorn och styrgruppen. Särskilt viktigt är att projektledaren ser helheten och fokuserar på att maximera projektens lönsamhet. Du kommer även att ansvara för kontakten och för att föra dialogen med externa intressenter, såsom markägare, myndigheter, m.fl. Rollen inkluderar även intern koordinering med olika avdelningar. Rollen innebär också att stödja hela projektportföljen, gruppen och utveckla gruppens arbetssätt. Projektutvecklingen är en lång process som kräver uthållighet och projektarbetet kan pågår i många år. Tyngdpunkten för denna roll är projekt mellan beslutspunkterna TG1 och TG2. Under denna fas är övergripande mål att få lagakraftvunnet miljötillstånd, en möjlig nätanslutning (med tillhörande koncession), samt att nödvändiga vindmätningarna utförs. Projektledarens roll är att driva projektet framåt tillsammans med projektets teammedlemmar och expertfunktioner på ett så effektivt sätt som möjligt. För att inte göra listan alltför lång är arbetsuppgifterna som är listade nedan på en övergripande nivå. • Projektmöten; ansvarig för agenda och innehåll • Strukturera, prioritera och driva löpande arbetsströmmar inom projektet: o Miljö och tillstånd; (samråd, inventeringar, ansökan, MKB, myndighetskontakter) o Kommunikation med olika intressenter o Markägarkontakter, inklusive eventuella förhandlingar o Vindmätning & Vindanalys o Elnätsanslutning o Lönsamhetsoptimering och analyser • Ansvara för: o Intern rapportering, tidplan och budget o Hantera risker och avvikelser, samt finna lösningar på dessa o Anlitande av konsulter Varje projektmedlem, tex tillståndsansvarig, tillståndsspecialist, juridiskt ombud, miljöspecialist, vindanalytiker, kommunikatör och koordinator, har ansvar för sina respektive områden. Ansvaret som projektledaren har för projektgruppen handlar om att leda experterna på ett bra sätt, få teammedlemmarna att förstå helheten i projektet och skapa en självgående grupp som tar eget ansvar inom respektive expertområde. Det handlar också om att se människor och hantera saker av mer personlig karaktär som kan uppstå i gruppen. Projektledaren har inte personalansvar, men behöver ändå ha den inställningen i vissa situationer för att få en fungerande grupp. Our Organization BA Wind is responsible for the development, construction, and operation of wind power. We manage the maintenance, operation, and continuous improvement of wind generation assets, safely and with the highest levels of availability and profitability. We carry out the sourcing and development of wind projects as well as having the full responsibility for wind project execution. We also perform the structuring and execution of project partnerships in accordance with overall wind strategy. What we offer Working at Vattenfall means more than ‘just’ having an interesting job in a result-orientated culture. Here you will be part of a challenging, complex and international work environment. We offer our employees competitive remuneration, training opportunities and personal development

Erfarenhetskrav • Vi söker dig som har relevant och avslutad akademiskt utbildning, exempelvis som civilingenjör eller civilekonom. • Du har erfarenhet från rollen som Projektledare och vill vidareutvecklas i rollen. • Engelska är vårt koncernspråk och det är nödvändigt att du har mycket goda kunskaper i såväl tal som skrift, samt att du har en god kommunikativ förmåga. • Det är även viktigt att du har goda IT kunskaper, där MS Office är nyckelverktyg. Meriterande • Det är särskilt meriterande med kunskap och erfarenhet från energibranschen, särskilt vindkraften. • Vi ser det även som meriterande om du har förhandlingserfarenhet och om du har varit delaktig i avtalsskrivning. Personliga egenskaper För att lyckas i rollen behöver du ha lätt för att fatta beslut, skapa goda samarbeten och tycka om att ha mycket kontakt med både externa och interna intressenter. Du är tydlig i din kommunikation, både i tal och skrift, både på svenska och engelska. Som person är du positiv och utåtriktad, initiativrik. Du har lätt för att bygga goda relationer och samarbetar väl. Det är även viktigt att du vill och kan ta egna initiativ och trivs att arbeta såväl självständigt som i team. Du trivs bra med att hantera många parallella frågeställningar. Du skapar struktur samtidigt som du har förmågan att fokusera på kritiska detaljfrågor. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag, och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla anställda ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsnedsättning. Välkommen med din ansökan innehållande CV och personligt brev senast den 11 sep 2018. Vi ser fram emot din ansökan! Projektledare Vi vill göra det möjligt att leva fossilfritt inom en generation. Därför driver vi omställningen till ett hållbart energisystem genom satsningar på förnybar produktion och klimatsmarta energilösningar för våra kunder. Vindkraft är ett viktigt tillväxtområde där vi nu behöver förstärka vår organisation. Vattenfall Vind befinner sig i en expansiv och spännande tillväxtfas och vi ser fram emot att snart kunna anställa ännu en Projektledare som tillsammans med vårt kompetenta team ska jobba vidare med vindkraftsutvecklingen. Vad vi erbjuder En spännande vardag – för en fossilfri framtid. Hos oss får du vara med och påverka morgondagens klimatsmarta samhälle och skapa framtidens energisystem. Du kommer arbeta i en grupp som ansvarar för att utveckla nya vindkraftsparker på land i Sverige. Vi erbjuder en arbetsplats präglad av engagemang, nyfikenhet, kompetens och samarbete. Som Projektledare Projektledaren är ytterst ansvarig för projektets alla beståndsdelar och dess framdrift; kvalitet, tidsplan och budget. Projektledaren både leder projektmedlemmarna och arbetar operativt i projektet, samt har det övergripande ansvaret för projektet och rapporterar till sponsorn och styrgruppen. Särskilt viktigt är att projektledaren ser helheten och fokuserar på att maximera projektens lönsamhet. Du kommer även att ansvara för kontakten och för att föra dialogen med externa intressenter, såsom markägare, myndigheter, m.fl. Rollen inkluderar även intern koordinering med olika avdelningar. Rollen innebär också att stödja hela projektportföljen, gruppen och utveckla gruppens arbetssätt. Projektutvecklingen är en lång process som kräver uthållighet och projektarbetet kan pågår i många år. Tyngdpunkten för denna roll är projekt mellan beslutspunkterna TG1 och TG2. Under denna fas är övergripande mål att få lagakraftvunnet miljötillstånd, en möjlig nätanslutning (med tillhörande koncession), samt att nödvändiga vindmätningarna utförs. Projektledarens roll är att driva projektet framåt tillsammans med projektets teammedlemmar och expertfunktioner på ett så effektivt sätt som möjligt. För att inte göra listan alltför lång är arbetsuppgifterna som är listade nedan på en övergripande nivå. • Projektmöten; ansvarig för agenda och innehåll • Strukturera, prioritera och driva löpande arbetsströmmar inom projektet: o Miljö och tillstånd; (samråd, inventeringar, ansökan, MKB, myndighetskontakter) o Kommunikation med olika intressenter o Markägarkontakter, inklusive eventuella förhandlingar o Vindmätning & Vindanalys o Elnätsanslutning o Lönsamhetsoptimering och analyser • Ansvara för: o Intern rapportering, tidplan och budget o Hantera risker och avvikelser, samt finna lösningar på dessa o Anlitande av konsulter Varje projektmedlem, tex tillståndsansvarig, tillståndsspecialist, juridiskt ombud, miljöspecialist, vindanalytiker, kommunikatör och koordinator, har ansvar för sina respektive områden. Ansvaret som projektledaren har för projektgruppen handlar om att leda experterna på ett bra sätt, få teammedlemmarna att förstå helheten i projektet och skapa en självgående grupp som tar eget ansvar inom respektive expertområde. Det handlar också om att se människor och hantera saker av mer personlig karaktär som kan uppstå i gruppen. Projektledaren har inte personalansvar, men behöver ändå ha den inställningen i vissa situationer för att få en fungerande grupp. Our Organization BA Wind is responsible for the development, construction, and operation of wind power. We manage the maintenance, operation, and continuous improvement of wind generation assets, safely and with the highest levels of availability and profitability. We carry out the sourcing and development of wind projects as well as having the full responsibility for wind project execution. We also perform the structuring and execution of project partnerships in accordance with overall wind strategy. What we offer Working at Vattenfall means more than ‘just’ having an interesting job in a result-orientated culture. Here you will be part of a challenging, complex and international work environment. We offer our employees competitive remuneration, training opportunities and personal development

Ben jij een geboren planner die het overzicht bewaart, snel kan schakelen en energie haalt uit een operationele omgeving? Heb je een hands-on mentaliteit en ben je graag de verbindende schakel tussen chauffeurs, planning en interne afdelingen? Dan is deze uitdagende functie iets voor jou.

Je komt voor deze functie terecht in een productiebedrijf gespecialiseerd in textielverzorging voor de hospitalitysector. Ter versterking van het logistieke team zijn we op zoek naar een gedreven Transportplanner voor de vestiging in Wetteren. Als Transportplanner ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse planning en coördinatie van de transportactiviteiten. Je zorgt ervoor dat chauffeurs en voertuigen optimaal worden ingezet en bewaakt een efficiënte uitvoering van de transportplanning. Daarbij ben je een belangrijk aanspreekpunt voor de chauffeurs en draag je actief bij aan een vlotte samenwerking tussen planning en uitvoering. Je combineert administratieve nauwkeurigheid met een praktische instelling en springt waar nodig ook operationeel bij.

Concreet:

• Opstellen en optimaliseren van de dagelijkse transportplanning op basis van beschikbare chauffeurs en voertuigen.
• Aansturen, begeleiden en opvolgen van chauffeurs.
• Monitoren van de voortgang van de transporten en snel bijsturen bij vertragingen, wijzigingen of onvoorziene omstandigheden.
• Fungeren als eerste aanspreekpunt voor chauffeurs en ondersteuning bieden bij operationele vragen.
• Intensief samenwerken met interne afdelingen en externe partners om een optimale dienstverlening te garanderen.
• Verwerken van transportopdrachten, transportdocumenten en prestatiegegevens.
• Toezien op de correcte naleving van de wetgeving rond rij- en rusttijden.
• Actief meedenken over verbeteringen op het vlak van planning, efficiëntie en service.
• Waar nodig zelf transportopdrachten uitvoeren en operationeel ondersteuning bieden (camionette ter beschikking).
• Je werkt voornamelijk in een dagfunctie, maar bent ook bereid om minstens één avond per week aanwezig te zijn als aanspreekpunt voor de avond- en nachtchauffeurs.

 

• Je behaalde een bacheloropleiding in Logistiek Management, Supply Chain, Bedrijfsmanagement of een vergelijkbare richting.
• Je hebt minimaal 2 jaar ervaring binnen transportplanning of logistieke coördinatie.
• Je beschikt over sterke organisatorische vaardigheden en het vermogen om meerdere prioriteiten tegelijk te beheren.
• Je bent flexibel, stressbestendig en behoudt ook in drukke periodes het overzicht.
• Je bent hands-on en bereid om operationeel mee te werken wanneer nodig.
• Microsoft Office heeft geen geheimen voor jou: in het bijzonder Excel, Outlook en Teams.
• Je communiceert vloeiend in het Nederlands en hebt een basiskennis van het Engels en Frans (communicatie met de chauffeurs en klanten).
• Je beschikt over een geldig rijbewijs B.
• Je bent een echte teamspeler met uitstekende communicatieve vaardigheden.
• Je bent bereid om 1 avond per week te werken (je start die dag later en werkt tot 21h00).

Als Application Support Analyst zorg je ervoor dat de bedrijfskritische applicaties binnen de Home Care-afdeling optimaal functioneren en maximaal aansluiten bij de noden van de organisatie en haar eindgebruikers. Je analyseert problemen, werkt mee aan de verdere digitalisering van processen en vormt de brug tussen de business, IT-partners en externe leveranciers. Dankzij jouw analytische aanpak en klantgerichte ondersteuning kunnen medewerkers rekenen op stabiele en efficiënte digitale oplossingen.

Concreet omvat jouw functie onder meer:

• analyseren, registreren en oplossen van incidenten en functionele problemen binnen bedrijfskritische applicaties;
• ondersteunen van eindgebruikers bij vragen, problemen en het optimaal gebruik van maatwerk- en standaardapplicaties;
• vertalen van functionele behoeften van de business naar duidelijke technische specificaties voor IT-partners en leveranciers;
• coördineren en opvolgen van wijzigingen, ontwikkelingen en implementaties in samenwerking met externe IT-vendors;
• testen, valideren en documenteren van nieuwe functionaliteiten, updates en oplossingen;
• opstellen en onderhouden van heldere gebruikersdocumentatie, procedures en werkinstructies;
• organiseren en geven van opleidingen aan eindgebruikers om een vlotte adoptie van applicaties te garanderen;
• proactief communiceren over systeemwijzigingen, onderhoud, storingen en geplande interventies;
• deelnemen aan overlegmomenten met interne stakeholders, leveranciers en collega's om applicaties en processen continu te verbeteren;
• zelfstandig prioriteiten stellen en meerdere incidenten, wijzigingen en projecten gelijktijdig opvolgen.

Daarnaast krijg je de kans om actief mee te bouwen aan de verdere digitalisering van de Home Care-werking. Je denkt mee na over procesverbeteringen, neemt deel aan IT-projecten en werkt nauw samen met collega's, leveranciers en andere stakeholders om de kwaliteit, stabiliteit en gebruiksvriendelijkheid van onze applicaties continu te verhogen. Zo lever je een directe bijdrage aan de ondersteuning van onze zorgmedewerkers en de verdere digitale ontwikkeling van Korian.

Wij zijn op zoek naar een enthousiaste Application Support Analyst met een passie voor digitale oplossingen en het ondersteunen van eindgebruikers.

Herken jij jezelf in onderstaand profiel?

• een sterke technische affiniteit en interesse in applicatiebeheer en digitalisering;
• analytisch ingesteld en haalt energie uit het onderzoeken en oplossen van complexe problemen;
• oplossingsgericht denken en je weet technische vraagstukken te vertalen naar praktische oplossingen;
• graag samenwerken met eindgebruikers en bent klantgericht in je communicatie en ondersteuning;
• communiceert vlot met collega's, leveranciers en andere stakeholders, zowel mondeling als schriftelijk;
• nauwkeurig, gestructureerd werken en verantwoordelijkheid nemen voor de kwaliteit van je werk;
• je bent proactief, kan zelfstandig werken en weet de juiste prioriteiten te stellen;
• kennis van Microsoft Office en een goede basiskennis van SQL en SQL Server Management Studio;
• basiskennis van programmeerlogica en ervaring met applicatiebeheer of IT-support is een sterke troef;
• ervaring met projectmanagement- of samenwerkingsplatformen zoals Azure DevOps of ClickUp is een meerwaarde;
• je beschikt over een goede kennis van het Nederlands en het Frans.

Ben jij technisch sterk, creatief in oplossingen en krijg je energie van machines die niet alleen werken, maar slim ontworpen zijn? 

Dan is dit een mooie kans voor iemand die graag meedenkt van concept tot realisatie.

Voor een gespecialiseerde machinebouwer in de regio Moorslede zoeken we een mechanisch ontwerpingenieur. Je komt terecht in een engineeringteam waar je werkt aan innovatieve machines en optimalisaties van bestaande installaties, met focus op elektromechanische en gerobotiseerde systemen. Geen stoffige tekenkamer dus, wel techniek die je ook effectief ziet groeien in de werkplaats.

Wat ga je doen?

Als mechanisch ontwerpingenieur vertaal je technische uitdagingen naar slimme, haalbare en doordachte ontwerpen. Je werkt mee aan maatwerkoplossingen voor klanten en blijft betrokken doorheen het volledige traject.

Concreet betekent dit:

• je maakt deel uit van het engineeringteam;
• je ontwikkelt innovatieve machines;
• je optimaliseert bestaande installaties;
• je werkt aan elektromechanische en gerobotiseerde systemen;
• je vertaalt klantspecifieke wensen naar een mechanisch ontwerp op maat;
• je evalueert en verbetert bestaande ontwerpen;
• je optimaliseert op vlak van prestaties, betrouwbaarheid en efficiëntie;
• je houdt kostenefficiëntie in het oog tijdens het ontwerp- en realisatieproces;
• je werkt nauw samen met werkvoorbereiding;
• je zorgt voor een vlotte technische overdracht naar de werkplaats;
• je ondersteunt de montageafdeling bij technische vragen;
• je blijft op de hoogte van nieuwe technologische ontwikkelingen.

Je zit dus niet enkel achter je scherm te tekenen. Je ziet ook hoe jouw ontwerpen in de praktijk gebouwd worden. En laat ons eerlijk zijn: da’s toch veel leuker dan ontwerpen die ergens in een digitale lade verdwijnen.

We zoeken iemand met technische kennis, ontwerpvaardigheden en een kritische blik.

Jij herkent jezelf hierin:

• je hebt een bachelor of master industriële wetenschappen, bij voorkeur elektromechanica;
• of je hebt een gelijkwaardig niveau opgebouwd door ervaring;
• je hebt bij voorkeur 1 tot 3 jaar ervaring;
• je hebt een goede kennis van 2D- en/of 3D-CAD-software;
• kennis van SolidWorks is een sterke plus;
• je werkt graag zelfstandig;
• je functioneert ook goed in teamverband;
• je vindt kennisdeling belangrijk;
• je bent kritisch en creatief;
• je denkt oplossingsgericht;
• je werkt nauwkeurig en punctueel;
• je hebt oog voor detail en kwaliteit.

Kort gezegd: jij bent iemand die niet gewoon tekent wat gevraagd wordt, maar meedenkt hoe het slimmer, sterker en efficiënter kan.

Interesse?

Wil jij als mechanisch ontwerpingenieur werken aan innovatieve machines in een filevrije omgeving?

Stuur ons gerust je gegevens of cv. We bekijken discreet samen of deze functie bij jou past.

Ben jij iemand die graag overzicht houdt, snel schakelt en energie krijgt van een planning die klopt?

 Dan is dit een mooie kans voor iemand die graag de spil is tussen techniek, transport, werven en administratie.

Voor een groeiende speler binnen de bouw zoeken we discreet een technisch administratief planner. In deze functie zorg jij ervoor dat machines, transporten en technische administratie vlot georganiseerd worden. Geen saaie bureaujob dus, maar een rol waarin je elke dag mee zorgt dat de werven vooruit kunnen. En eerlijk: zonder goede planner staat zelfs de stoerste machine gewoon stil mooi te wezen.

Wat ga je doen?

Je bent verantwoordelijk voor de planning en opvolging van het machinepark. Je stemt af met arbeiders, werfleiders, projectleiders, chauffeurs, techniek en boekhouding.

Concreet betekent dit:

• je plant en coördineert transporten van het machinepark;
• je bent het aanspreekpunt rond materieel voor arbeiders, werfleiders en projectleiders;
• je stuurt diepladerchauffeurs aan;
• je regelt extern transport of huur van machines wanneer nodig;
• je volgt de bezetting en inzetbaarheid van machines op;
• je beheert brandstofbestellingen en laadinfrastructuur;
• je vergelijkt leveranciers en zoekt de beste oplossingen;
• je maakt bestelbonnen en inkooporders op voor de technische dienst;
• je zorgt voor correcte administratie en opvolging van het machinepark;
• je werkt nauw samen met techniek, planning en boekhouding.

Je krijgt dus een functie met veel afwisseling, verantwoordelijkheid en contact met verschillende teams. Jij houdt het overzicht wanneer iedereen “dringend” roept. Een talent op zich.

We zoeken iemand die georganiseerd werkt, graag overzicht houdt en vlot communiceert met verschillende mensen.

Jij herkent jezelf hierin:

• je werkt gestructureerd en houdt graag overzicht;
• technische kennis of interesse in machines is een sterke plus;
• ervaring in planning of administratie is mooi meegenomen, maar geen must;
• je kan snel schakelen en prioriteiten stellen;
• je bent communicatief sterk;
• je durft initiatief nemen;
• je werkt nauwkeurig en oplossingsgericht;
• je bent vertrouwd met Office;
• je werkt vlot met pc-systemen;
• kennis van ERP-software is een pluspunt;
• je bent flexibel en houdt van een dynamische omgeving;
• je bent een teamplayer met een hands-on mentaliteit.

Kort gezegd: jij bent het type dat kalm blijft wanneer de planning vijf keer verandert voor de middag. En dat is geen kleine gave.

Interesse?

Wil jij een veelzijdige planningsfunctie met veel verantwoordelijkheid, technische link en een hecht team?

Stuur ons gerust je gegevens of cv. We bekijken discreet samen of deze functie bij jou past.

Bouw verder aan jouw eigen klantenportefeuille binnen een groeiende verzekeringsmakelaar

Heb je ervaring binnen de verzekeringssector en haal je energie uit klantencontact, adviesverlening en commerciële opportuniteiten? Zoek je een functie met veel autonomie waarbij je jouw eigen portefeuille beheert en verder uitbouwt? Dan kan deze uitdaging perfect bij jou passen.

Voor een onafhankelijk verzekeringsmakelaar en bankagentschap zoeken we een Accountmanager KMO Verzekeringen. Je wordt het vaste aanspreekpunt voor ondernemers en bedrijven en helpt hen bij het beschermen van hun activiteiten, medewerkers en toekomst.

Functieomschrijving

• Als Accountmanager KMO Verzekeringen beheer je een eigen klantenportefeuille en bouw je duurzame relaties uit.
• Je bent het eerste aanspreekpunt voor jouw klanten bij commerciële en technische vragen.
• Je analyseert risico's en adviseert ondernemers over passende verzekeringsoplossingen.
• Je onderhoudt bestaande klantenrelaties en bouwt deze verder uit.
• Je werkt actief aan prospectie en commerciële opportuniteiten.
• Je stelt offertes op en onderhandelt met verzekeringsmaatschappijen.
• Je detecteert mogelijkheden voor cross selling en upselling.
• Je volgt klantendossiers nauwkeurig op en zorgt voor een uitstekende dienstverlening.
• Je werkt samen met het schadeteam bij de opvolging van schadedossiers.
• Je woont expertises bij wanneer nodig.
• Je bewaakt de kwaliteit van de dienstverlening door processen, SLA's en KPI's op te volgen.
• Je draagt actief bij aan een rendabele groei en maximale klantentevredenheid.

• Je beschikt over een bachelor of master diploma in een economische richting of bent gelijkwaardig door relevante ervaring.
• Je hebt minstens vijf jaar ervaring binnen de verzekeringssector.
• Ervaring bij een verzekeringsmakelaar is een sterke troef.
• Je hebt ervaring met het beheren van klantendossiers en commerciële relaties.
• Je bent klantgericht en service minded.
• Je werkt gestructureerd, nauwkeurig en efficiënt.
• Je denkt commercieel en ziet opportuniteiten bij klanten.
• Je bent proactief en oplossingsgericht.
• Je werkt graag samen maar kan ook zelfstandig verantwoordelijkheid opnemen.
• Je denkt actief mee over verbeteringen en groei.
• Kennis van Brio is een pluspunt.

Klaar voor een nieuwe uitdaging?

Wil jij jouw ervaring inzetten binnen een groeiende organisatie waar je veel autonomie krijgt en rechtstreeks impact hebt op klanten én resultaten?

Dan maken we graag kennis met jou.

Solliciteer vandaag nog of neem contact op met Match voor meer informatie.

Werk je momenteel nog maar sta je open voor een nieuwe uitdaging? Dan behandelen we jouw kandidatuur uiteraard volledig vertrouwelijk.

Een duurzame match begint met een goed gesprek. Wij maken er graag tijd voor.

Ben je technisch sterk en krijg je energie van een volautomatisch magazijn dat moet blijven draaien?

Dan is deze functie als technieker hoogbouwmagazijn in Hooglede een mooie kans.

Je komt terecht in een moderne productieomgeving met een geautomatiseerd hoogbouwmagazijn. Jij zorgt er samen met je collega’s voor dat de installatie betrouwbaar blijft werken en dat stilstanden zo kort mogelijk blijven. Geen job voor wie graag rustig naar een knipperend lampje kijkt. Wel voor iemand die wil weten waarom dat lampje knippert.

Je bent verantwoordelijk voor eerstelijnsstoringen en herstellingen binnen het volautomatisch magazijn. Wanneer er een storing is, analyseer je samen met je team het probleem en zorg je dat de installatie zo snel mogelijk opnieuw operationeel is.

Je zoekt niet alleen naar een snelle oplossing, maar denkt ook mee over een duurzame aanpak. Want dezelfde storing vijf keer oplossen, daar wordt niemand beter van. Behalve misschien de koffiemachine.

Naast storingen neem je ook preventief en curatief onderhoud op, vooral op mechanisch vlak. Je volgt de dagelijkse actielijst op, zoals smeerplannen, controles en de voorbereiding van geplande interventies.

Je rapporteert aan de teamlead hoogbouw en werkt nauw samen met je collega’s. Je krijgt verantwoordelijkheid, maar staat er niet alleen voor. Techniek blijft tenslotte een ploegsport, zelfs voor wie graag zelfstandig werkt.

Je kan aan de slag in twee ploegen of in de vaste nacht. We bekijken samen welk regime het best past bij jouw situatie en verwachtingen.

Match werkt discreet en vertrekt altijd vanuit jou als kandidaat. Ook als je vandaag nog ergens werkt en gewoon eens wil luisteren, behandelen we jouw kandidatuur met zorg. Geen druk, geen rondgebel, geen sollicitatiecircus.

• Je hebt technische kennis en ervaring binnen onderhoud, automatisatie of industriële installaties.
• Je hebt kennis van PLC-systemen.
• Je hebt kennis van AC/DC-motoren, sensoren, frequentieregelaars, netwerk- en bussystemen.
• Je kan plannen lezen en elektrische schema’s interpreteren.
• Je hebt een goede elektrische basis en kan ook mechanisch meedenken.
• Je kan hydraulische en pneumatische problemen herkennen en oplossen.
• Je werkt veilig, nauwkeurig en met aandacht voor kwaliteit.
• Werken op hoogte schrikt jou niet af.
• Je kan zelfstandig werken, maar stemt ook vlot af met collega’s en teamlead.
• Je denkt in oplossingen en zoekt graag naar de oorzaak van een storing.
• Je kan werken in twee ploegen of in de vaste nacht.

Interesse?

Zin in een technische job waar automatisatie, mechanica en probleemoplossend denken samenkomen?

Bij Match bekijken we eerst wie jij bent, wat je zoekt en wat voor jou moet kloppen. Daarna pas kijken we of deze job past. Discreet, eerlijk en zonder druk.

Ben je iemand die energie krijgt van mensen, resultaten en échte impact? Dan zit je hier goed! In deze rol neem je een allesomvattende HR rol op je schouder: je bent het aanspreekpunt voor medewerkers en collega's, je begeleidt vertrouwelijke en complexe HR-dossiers en je ondersteunt leiders in people-beslissingen. Je brengt structuur, bewaakt de juiste aanpak en houdt tegelijk de verbinding scherp in een omgeving waar samenwerking en vertrouwen centraal staan.

De verantwoordelijkheden voor deze functie zijn:

• Je neemt een brede HR-verantwoordelijkheid op en bent de HR - expert voor medewerkers en management binnen de organisatie.
• Je staat in voor werving en selectie van (voornamelijk) technische profielen, zowel nationaal als internationaal, inclusief screening, interviews en opvolging.
• Je organiseert en coördineert opleidingen en volgt ontwikkelingsplannen op, met aandacht voor zowel nationale als internationale initiatieven.
• Je beheert de personeelsadministratie van A tot Z en volgt dossiers op zoals ziekteattesten, klein verlet, tijdskrediet, fietslease, attesten en sociale documenten.
• Je onderzoekt complexe HR-vraagstukken en bewaakt de opvolging van HR-processen en beleid.
• Je voert vertrouwelijke gesprekken met medewerkers, volgt ziekteverzuim op en pakt conflicten of gevoelige situaties professioneel aan.
• Je ondersteunt internationale tewerkstelling administratief.
• Je volgt kosten en onkostendeclaraties op in het kader van internationale ondersteuning.
• Je werkt mee aan interne projecten, waaronder initiatieven rond cultuur, engagement en welzijn.

De vereiste kwalificaties zijn:

• Je hebt minstens 6 jaar relevante HR-ervaring in een brede HR Generalist rol en kan zelfstandig dossiers opnemen.
• Je spreekt en schrijf vloeiend Nederlands en zeer goed Engels.
• Je communiceert sterk, bent sociaal en mensgericht, en bouwt vlot een vertrouwensband op met collega's en stakeholders.
• Je kan snel schakelen, blijft flexibel en behoudt overzicht, ook wanneer situaties veranderen of tijdelijk chaotisch zijn.
• Je analyseert problemen zelfstandig, zoekt oplossingen en durft ownership nemen in complexe dossiers.
• Je staat stevig in je schoenen, straalt vertrouwen uit en gaat discreet om met vertrouwelijke informatie.
• Je hebt een hands-on mentaliteit en wordt graag inhoudelijk uitgedaagd.

Ben jij iemand die trots is op proper werk? 

Krijg jij energie van een afgewerkte werf waar alles klopt tot in de details? Dan hebben wij misschien jouw volgende job gevonden.

Voor een specialist in ramen, deuren en veranda’s, zoeken we een ervaren plaatser ramen en deuren. Je komt terecht in een familiale onderneming waar kwaliteit, vakmanschap en een verzorgde afwerking écht belangrijk zijn. Geen bandwerk, wel werk waar je achteraf met recht en reden naar kan kijken en denken: “ja, dat heb ik goed gedaan.”

Wat ga je doen?

Als plaatser sta je samen met je collega’s in voor de plaatsing en afwerking van ramen en deuren, vooral in aluminium maar ook in PVC. Je werkt op verschillende werven, zowel bij renovatieprojecten als bij nieuwbouw.

Concreet betekent dit:

• plaatsen van ramen en deuren, voornamelijk aluminium en PVC;
• plaatsen van glas;
• plaatsen en afwerken van rolluiken;
• afwerken van cassementen en aansluitingen;
• correct afstellen van ramen, deuren en beslag;
• aanbrengen van de nodige afdichtingsmaterialen;
• zorgen voor een nette, duurzame en kwalitatieve afwerking;
• voorbereiden en organiseren van je werkzaamheden op de werf;
• mee zorgen voor een veilige en ordelijke werkomgeving.

Kort gezegd: jij zorgt ervoor dat klanten niet alleen nieuwe ramen en deuren krijgen, maar ook een afwerking waar ze jaren tevreden over zijn. Zoals het hoort.

Wie zoeken we?

We zoeken iemand die al ervaring heeft als plaatser van ramen en deuren en die weet wat kwalitatief buitenschrijnwerk inhoudt.

Je herkent jezelf hierin:

• je hebt ervaring met het plaatsen van ramen en deuren;
• je hebt kennis van aluminium en PVC buitenschrijnwerk;
• je spreekt en begrijpt vlot Nederlands;
• je hebt een rijbewijs B;
• je werkt nauwkeurig en hebt technisch inzicht;
• je kan zelfstandig werken en neemt verantwoordelijkheid;
• fysiek werk schrikt je niet af;
• je bent een teamspeler met een positieve werkhouding;
• je vindt kwaliteit, veiligheid en een verzorgde afwerking belangrijk.

Geen “dat zal wel goed genoeg zijn”-mentaliteit dus. Wel iemand die liever één keer goed werkt dan drie keer moet terugkeren. We houden van efficiëntie, ook op de werf.

Interesse?

Wil jij werken in een team waar kwaliteit nog écht telt en waar jouw vakmanschap gewaardeerd wordt?

Stuur ons gerust je gegevens of cv. We bekijken discreet samen of deze functie bij jou past.