Wil jij als operator bijdragen aan de productie van innovatieve glasmaterialen, glasverfpasta’s en elektrisch geleidende inkten? Dan hebben wij een uitdagende functie voor jou! Bij Fenzi AGT werk je aan hoogwaardige producten die overal om ons heen terug te vinden zijn. Van de zwarte rand en verwarmingslijnen in autoruiten tot het logo op een bierglas of de decoratie van parfumflessen. De technologie van Fenzi AGT is vaak dichterbij dan je denkt. Ook in elektronica en servies zie je hun oplossingen terug. Kortom: jouw werk heeft dagelijks impact op producten die miljoenen mensen gebruiken. Wie zoeken we? Voor deze functie zijn we op zoek naar een technisch onderlegde operator die graag de handen uit de mouwen steekt en verantwoordelijkheid neemt binnen een productieomgeving. Je komt terecht in een stabiel en groeiend bedrijf waar samenwerking, initiatief en vakkennis sterk gewaardeerd worden. Samen met je collega's zorg je ervoor dat het productieproces veilig, efficiënt en volgens de hoogste kwaliteitsnormen verloopt. Je krijgt de ruimte om zelfstandig te werken, mee te denken over verbeteringen en jezelf verder te ontwikkelen binnen je functie. Je beschikt over enkele jaren ervaring als operator of productiemedewerker. Je bent bereid om te werken in een 3-ploegenrooster. Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend in woord- en geschrift. Wat bieden wij je? Een bruto maandsalaris van €3.132,69 tot €3.690,95, inclusief 19,4% ploegentoeslag. Een baan met stabiliteit en uitzicht op een vast contract bij Fenzi AGT. 25 verlofdagen. 11,5 ADV-dagen per jaar, uitgekeerd als extra toeslag bovenop je salaris. Een BO-toeslag van €1,90 per gewerkte dag. Een werkweek van maandag t/m vrijdag. Ruimte om jezelf te ontwikkelen met passende opleidingen en trainingen. Functieomschrijving Als operator bij Fenzi AGT ben jij een onmisbare schakel in onze productie. Jij zorgt ervoor dat onze machines optimaal draaien, de productie vlot verloopt en de kwaliteit steeds gegarandeerd blijft Dankzij jouw technische inzicht en oog voor detail worden grondstoffen tijdig aangevuld, processen nauwgezet opgevolgd en eventuele storingen snel gesignaleerd en opgelost. Geen enkele dag is hetzelfde: je combineert machinebediening, kwaliteitscontrole en logistieke taken in een dynamische werkomgeving waar veiligheid en teamwork centraal staan. Wat ga je doen? Je bedient zelfstandig verschillende productiemachines en bent verantwoordelijk voor het opstarten, instellen, bijsturen en stilleggen ervan. Je bewaakt continu de kwaliteit, veiligheid en efficiëntie van het productieproces. Je verplaatst grondstoffen en afgewerkte producten veilig met de hef- en/of reachtruck. Je voert kwaliteitscontroles uit en neemt stalen die je aanlevert bij het laboratorium voor verdere analyse. Je registreert nauwkeurig alle uitgevoerde werkzaamheden, zodat de volledige productie perfect traceerbaar blijft. Je verpakt, labelt en maakt producten verzendklaar volgens de geldende richtlijnen.Je zorgt voor een nette, veilige en georganiseerde werkplek, zodat jij en je collega's efficiënt kunnen werken. Kortom: ben jij iemand die graag verantwoordelijkheid neemt, technisch inzicht combineert met een hands-on mentaliteit en energie haalt uit een gevarieerde functie? Dan ben jij misschien wel de operator die we zoeken!

Onze klant zoekt een Cloud Engineer die energie krijgt van het bouwen, beheren en moderniseren van een vooruitstrevende Microsoft-cloudomgeving. Werk je graag met moderne Azure‑technologieën zoals AI‑agents, Microsoft Copilot, AKS, Azure Arc, Azure OpenAI en geavanceerde security? En wil je bijdragen aan veilige, datagedreven zorg in Nederland? Dan maken wij graag kennis met jou. De functie Als Cloud Engineer ben je medeverantwoordelijk voor het ontwerp, beheer en de doorontwikkeling van de IT‑infrastructuur. Je werkt met de nieuwste Microsoft Cloud-oplossingen, waaronder: AI‑technologie zoals Microsoft Copilot en AI‑agents voor automatisering, beheeroptimalisatie en supportprocessen. Azure Kubernetes Service (AKS) inclusief Autopilot mode voor slim schaalbeheer en efficiënte clusterinrichting. Azure OpenAI voor het integreren van generatieve AI‑modellen in beheer- en operatieprocessen. Moderne Azure‑securityfunctionaliteiten zoals Confidential Compute, Private Link Service en geavanceerde policyhandhaving. Je speelt een belangrijke rol in het moderniseren van de omgeving, het automatiseren van beheerprocessen en het continu versterken van informatiebeveiliging, cruciaal in onze privacygevoelige zorgdatasystemen. Daarnaast ondersteun je gebruikers, onderhoud je contact met leveranciers en zorg je dat onze systemen veilig, actueel en optimaal presteren. Je werkt binnen een professioneel IT‑team dat verantwoordelijk is voor kantoorautomatisering, de BI‑omgeving en alle Microsoft Azure‑gebaseerde infrastructuurcomponenten en services. Wij bieden Werken bij onze klant betekent bijdragen aan datagedreven verbeteringen in de Nederlandse ziekenhuiszorg binnen een moderne, informele organisatie. Je krijgt veel verantwoordelijkheid en ruimte om jezelf te ontwikkelen en te werken met de nieuwste cloudtechnologieën. Verder kun je rekenen op: Salaris tussen € 3.800 en € 4.800 bruto per maand bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van kennis en ervaring; Een aanstelling voor e jaar met uitzicht op verlenging voor onbepaalde tijd; Een goede pensioensregeling; 26 vakantiedagen; Reiskostenvergoeding en/of een NS Businesscard; Een high-end laptop. Jij kiest, Windows of een Apple MacBook; Overname studieschuld is eventueel mogelijk; Een persoonlijk ontwikkelplan en het kunnen volgen van cursussen/opleidingen. Wij zoeken Je bent analytisch sterk, proactief, communicatief vaardig en een echte teamspeler.Verder heb je: Een mbo- of hbo-opleiding in IT of vergelijkbaar. Aantoonbare ervaring met Microsoft Cloud technologieën zoals Azure, M365, Azure Active Directory / Entra ID, Exchange Online, Azure Virtual Desktop en moderne cloud services. Interesse of ervaring met AI‑integraties, Copilot, Azure OpenAI, Azure Arc, AKS en container‑technologie. Relevante certificeringen of de bereidheid deze binnen 12 maanden te behalen: AZ‑900, SC‑900, AZ‑104 Pré: AZ‑305, AZ‑700, AZ‑400, AI‑102 Kennis van informatiebeveiliging en werken in een privacygevoelige omgeving. Ervaring met PowerShell, .NET en/of C# is een pré. Interesse? Ben jij dé kandidaat voor deze uitdaging? Solliciteer dan snel! Wil je eerst meer weten over de vacature? Neem gerust contact op met Etienne van Dalen, Corporate Recruiter, via 06-23258058 of e.vandalen@workingspirit.nl.

Als Uitvoerder Infra ben jij de drijvende kracht achter de aanleg van hoofdleidingen voor gas, water en elektriciteit. Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing en coördinatie van projecten, waarbij je ervoor zorgt dat alles volgens planning, kwaliteitseisen en veiligheidsvoorschriften verloopt. Jij vormt de schakel tussen werkvoorbereiders, monteurs, onderaannemers en opdrachtgevers, en behoudt altijd het overzicht én oog voor detail. Dagelijks ben je aanwezig op de projectlocaties om te zorgen dat de werkzaamheden soepel verlopen. Je motiveert je team om optimaal te presteren en lost problemen doeltreffend op. Met jouw inzet draag je direct bij aan de energietransitie in Nederland, door te werken aan duurzame en betrouwbare infrastructuren. Jouw taken in het kort: Dagelijkse aansturing van het projectteam en coördinatie van onderaannemers. Bewaken van de voortgang, planning en kwaliteit van de werkzaamheden. Toezien op naleving van veiligheidsvoorschriften en het gebruik van beschermingsmiddelen. Signaleren en oplossen van eventuele problemen of knelpunten tijdens de uitvoering. Controleren en accorderen van uitgevoerde werkzaamheden. Verzorging van de administratieve afhandeling van projecten, in samenwerking met de werkvoorbereiding. Intensief contact onderhouden met werkvoorbereiders, opdrachtgevers en onderaannemers. Kortom: je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse uitvoering en oplevering van projecten binnen de afgesproken tijd, kosten en kwaliteitsnormen. Bedrijfsinformatie Sinds 1964 zetten onze collega’s zich dagelijks in om ervoor te zorgen dat huizen warm zijn in de winter, het water uit de kraan stroomt, de verlichting werkt en iedereen kan beschikken over een snelle internetverbinding. Wij bieden complete oplossingen op het gebied van warmte, water, energie en telecom. Als stabiele en betrouwbare werkgever streven we ernaar Nederland te voorzien van duurzame en toekomstbestendige ondergrondse infrastructuren. Functie-eisen Minimaal e MBO 4 diploma in de richting van civiele techniek, infra of vergelijkbaar Ervaring als uitvoerder in de infra, bij voorkeur in de aanleg van gas-, water- of elektriciteitsleidingen Kennis van veiligheidsvoorschriften (VCA VOL) Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om je team effectief aan te sturen Oog voor detail en de capaciteit om problemen snel op te lossen In het bezit van een rijbewijs B Arbeidsvoorwaarden Een dienstverband van minimaal 32 uur en maximaal 40 uur per week met een goed en passend salaris Een jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen op fulltime basis, zodat je voldoende tijd hebt om tot rust te komen of op vakantie te gaan Alles wat je nodig hebt om je werk goed uit te voeren, denk hierbij o.a. aan een laptop, telefoon of leaseauto Veel vrijheid en zelfstandigheid bij het uitvoeren van je werkzaamheden Een goede en familiare sfeer bij een familiebedrijf waarin de mens centraal staat. We werken hard, maar overwerken is niet de standaard Winstregeling Contactinformatie Wil je meer informatie over deze vacature? Neem dan contact op met: Lennart van der Klooster Telefoon: 06 82834174 E-mail: lennart@nivelgroep.nl

Náplň práce o Zajišťování přípravy a realizace investičních akcí v MČ Brno Nový Lískovec o Zajišťuje součinnost projekčních firem a dodavatelů stavebních prací o Zajišťuje zahájení a průběh stavebních a kolaudačních řízení u staveb realizovaných MČ. o Průběžně sleduje a kontroluje čerpání finančních prostředků rozpočtu u investičních akcí, věcnou a objemovou oprávněnost vystavených daňových dokladů o Poskytuje odbornou součinnost zaměstnancům ÚMČ při realizaci výběrových řízení podle zákona o zadávání veřejných zakázek. o Oblast energetického managementu - koordinace přípravy a realizace energetických investic, zadávání a vyhodnocování poptávek od dodavatelů vedoucí k úspoře energií, práce v projektovém týmu. Kvalifikační předpoklady a požadavky: " vyšší odborné nebo vysokoškolské vzdělání " znalost právních předpisů - zákon o obcích, o veřejných zakázkách, stavební zákon " dobrá znalost práce na PC (WORD, EXCEL) " samostatnost, spolehlivost, pečlivost, ochota dále se vzdělávat " výhodou: praxe v oblasti investic Předpoklady pro vznik pracovního poměru: " státní občanství ČR nebo cizí státní občanství a trvalý pobyt v ČR, " věk minimálně 18 let, " způsobilost k právním úkonům a bezúhonnost " ovládání jednacího jazyk Náležitosti písemné přihlášky: jméno, příjmení, titul, datum a místo narození, státní příslušnost, místo trvalého pobytu, datum a podpis. Uveďte rovněž telefonní spojení, název a číslo výběrového řízení a prohlášení o souhlasu s využitím osobních údajů výhradně pro potřeby výběrového řízení. K přihlášce je nutné připojit doklady (§ 6, odst. 4 zákona č. 312/2002 Sb.): " profesní životopis, " čestné prohlášení o bezúhonnosti " kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání Písemné přihlášky s profesním životopisem zašlete emailem (na: podatelna.novyliskovec@brno.cz) nebo doručte na podatelnu ÚMČ osobně nebo poštou v uzavřené obálce označené číslem a názvem výběrového řízení "VŘ č. 3/2026 - investiční technik, energetický manažer" nejpozději do 3.7.2026 (včetně) na adresu: Úřad městské části Brno-Nový Lískovec Oblá 75a 634 00 Brno Nabízíme: " kreativní práce s možností osobního rozvoje " možnost získání služebního bytu " vstřícný pracovní kolektiv " pružná pracovní doba " 5 týdnů dovolené " 5 dnů indispozičního volna " zaměstnanecké výhody ze sociálního fondu (např. příspěvek na stravování, příspěvek na rekreaci/penzijní připojištění, příspěvek na multisport kartu, příspěvek na zdravotní péči, příspěvek na ošacení, odměna při životním výročí) " možnost trvalého vzdělávání

Fachkraft (w/m/d) in der Rechtsbehelfsstelle im Operativen Service beim JC Gießen, Dienstort Gießen Referenzcode: 2026_E_001481 Arbeitsumfeld Aufgaben und Tätigkeiten - Als Fachkraft SGG im Bereich des Sozialgesetzbuches II sind Sie mit der Bearbeitung verschiedenster Widersprüche, Rechtsbehelfe oder eingehender Klage- und Eilverfahren nach dem Sozialgerichtsgesetz beauftragt. - Zu Ihren Aufgaben gehört ebenso die Vertretung vor dem Sozialgericht. - Sie sind der/ die erste Ansprechpartner/Ansprechpartnerin für die Widerspruchsführer/innen oder deren Verfahrensbevollmächtigte im persönlichen, telefonischen aber auch elektronischen Kontakt. - Sie klären und bearbeiten komplexe rechtliche Sachlagen und Fragen. Voraussetzungen - ein Hochschulabschluss (vorzugsweise Rechtswissenschaften oder Verwaltung) oder eine vergleichbare Qualifikation - ein vergleichbares Profil - Fundierte Kenntnisse der relevanten Rechtsgrundlagen im Aufgabenbereich (Sozialrecht) - Grundkenntnisse der angrenzenden Rechtsgebiete - Fundierte Kenntnisse Verfahrens- und Prozessrecht - Grundkenntnisse Berufskunde - Kenntnisse gängiger IT-Fachanwendungen - fundierte Kenntnisse gängiger MS-Office-Anwendungen Die fachliche Kompetenz ist wichtig, aber genauso wichtig ist Ihre Persönlichkeit. Wenn Sie zusätzlich noch folgende Eigenschaften mitbringen, dann sind Sie bei uns richtig: Kundenorientierung und Beratungskompetenz - ausgeprägte mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit - Lernkompetenz - Belastbarkeit Wir bieten - eine unbefristete zu besetzende Stelle in Vollzeit (39,0 Std.) als Fachkraft in der Rechtsbehelfsstelle im Operativen Service beim Jobcenter Gießen. - eine Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit (www.arbeitsagentur.de/ba-tarifvertrag), die mindestens der Tätigkeitsebene IV Entwicklungsstufe 1 plus 2 Funktionsstufen (4.427,44 € brutto für Vollzeitkräfte) entspricht. - je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt. - die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z.B. Jahressonderzahlung, ggf. monatliche Zulagen). Zur Beantwortung Ihrer Fragen steht Ihnen Frau Claudia Pfarrer gerne zur Verfügung. Rufen Sie an unter 0641/48016-245. ================================================================================= VERFAHRENSHINWEISE: Bitte bewerben Sie sich AUSSCHLIESSLICH unter der E-Mailadresse und NICHT über den Bewerbungsassistenten bzw. diese Plattform: Jobcenter-Giessen.Bewerbungen@jobcenter-ge.de mit dem Betreff: 2026_E_001481 Fachkraft SGG, Jobcenter Gießen. ================================================================================= Wichtig: Nur die in der Bewerbung vorliegenden Unterlagen (z.B. Lebenslauf, Nachweis Studium, Arbeitszeugnis usw.) können berücksichtigt werden, bitte prüfen Sie vor dem Absenden nochmal die Vollständigkeit. ================================================================================= Weiterhin bieten wir einen familienfreundlichen, flexiblen Arbeitsplatz: - mit dem grundsätzlichen Angebot, in verschiedenen Teilzeit-Modellen zu arbeiten. - mit dem Versprechen, aktiv die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf für Frauen und Männer nach dem Bundesgleichstellungsgesetz zu fördern. ein modernes Arbeitsumfeld: - mit einem umfangreichen, auf Ihre individuellen Bedürfnisse und Wünsche zugeschnittenen Fort-, Weiterbildungs- und Personalentwicklungsangebot - in hellen, professionell ausgestatteten Büros in einem Neubau im Herzen Gießens - sehr gut erreichbar mit Auto, Bus und Bahn! Drei Minuten zu Fuß vom Gießener Bahnhof, Parkdeck mit ausreichend Parkplätzen direkt am Gebäude - Essensmöglichkeiten sind fußläufig erreichbar - mit netten Kolleginnen und Kollegen in motivierten Teams - mit gründlicher Einarbeitung und kollegialer Fallbesprechung - Mitglied in der hessischen Initiative "Beruf und Pflege vereinbaren" besondere zusätzliche Leistungen: - in Form eines Jobtickets zur Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs, welches das Jobcenter allen Beschäftigten kostenfrei anbietet. Das Jobticket ist im gesamten RMV-Gebiet gültig, kann auch privat und am Wochenende genutzt werden und beinhaltet eine großzügige Mitnahmeregelung! - Gesundheitsangebote. Neugierig? Haben Sie noch Fragen zu Ihrem künftigen Arbeitsplatz? Zur Beantwortung Ihrer Fragen steht Ihnen Frau Claudia Pfarrer gerne zur Verfügung. Rufen Sie an unter 0641/48016245. Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte fügen Sie in Ihren Unterlagen Ihren Schwerbehindertenausweis bzw. Gleichstellungsbescheid bei. Diese Ausschreibung richtet sich auch an Teilzeitbeschäftigung interessierte Menschen.

Kelvion Onze missie is om met innovatiekracht en duurzaamheid de industriële transformatie te stimuleren. Of het nu gaat om de optimalisatie van datacenters, de verdere ontwikkeling van waterstofproductie of de herinrichting van koel- en klimaatsystemen – onze thermische sleuteltechnologieën versterken wereldwijd talrijke sectoren. Als “One Kelvion” werken wij continu aan oplossingen die onze klanten nog succesvoller maken en tegelijkertijd bijdragen aan een duurzamere toekomst. Wij geven vorm aan de toekomst – samen. Functieomschrijving Uw taken: ➢ P&L-verantwoordelijkheid: Verantwoordelijkheid voor de regionale winst- en verliesrekening van de Service Operations in de regio UK, Benelux & Scandics, inclusief servicewerkplaatsen, field-serviceactiviteiten en spare-parts business. ➢ Business development: Uitbouw van de regionale serviceactiviteiten in UK, Benelux & Scandics in nauwe samenwerking met Sales, productielocaties en de Global Solutions Engineering (GSE)-teams. ➢ Personeelsontwikkeling: Verdere ontwikkeling van de competenties van de field-service- en werkplaatsteams in de regio door middel van trainingen, certificeringen en individuele ontwikkelingsplannen. ➢ Operational Excellence: Invoering en implementatie van gestandaardiseerde processen voor Field Service Management, spare-parts management en supply chain, in overeenstemming met EMEA-standaarden en regionale vereisten. ➢ Klantondersteuning & kwaliteit: Coördinatie van product- en serviceklachten met de productielocaties om snelle oplossingen, hoge klanttevredenheid en betrouwbare feedbackloops te waarborgen. ➢ Performance management: Monitoring van regionale service-KPI’s zoals omzet, marge, bezettingsgraad, servicekwaliteit en klanttevredenheid, evenals de implementatie van noodzakelijke corrigerende maatregelen. ➢ Leiderschap & samenwerking: Vertegenwoordiging van de Service Operations-functie in de regio UK, Benelux & Scandics en waarborging van een nauwe afstemming met Sales, productlijnen en de functionele EMEA-verantwoordelijken. Uw profiel: ➢ Aantoonbare ervaring in het leiden van serviceorganisaties of regionale business units binnen industriële apparatuur, machinebouw of engineering, bij voorkeur in een internationale omgeving. ➢ Sterk commercieel inzicht met ervaring in P&L-verantwoordelijkheid en het winstgevend uitbouwen van serviceactiviteiten over meerdere landen. ➢ Grondig inzicht in field-serviceprocessen, spare-parts logistiek, servicewerkplaatsen en klantmanagement binnen een industriële omgeving. ➢ Leiderschapservaring in het aansturen van technische teams verspreid over meerdere locaties en landen, evenals bewezen vermogen om samen te werken met cross-functionele stakeholders in een matrixorganisatie. ➢ Vloeiende beheersing van het Engels; kennis van aanvullende talen in de regio, zoals Nederlands, Frans of Scandinavische talen, is een pluspunt. ➢ Bereidheid om regelmatig binnen de regio UK, Benelux & Scandics te reizen. Bij Kelvion floreren we door samenwerking, omarmen we diversiteit in denken en waarderen we iedere stem. Binnen Kelvion komt creativiteit tot bloei omdat er naar mensen wordt geluisterd, hun bijdragen worden erkend en hun ideeën welkom zijn. Onze flexibele manier van werken stelt de gezondheid en tevredenheid van onze medewerkers centraal. Dit versterkt de betrokkenheid en stimuleert carrièremogelijkheden. Wij geven betrokken medewerkers de ruimte om te groeien, zich verder te ontwikkelen en hun eigen pad binnen het bedrijf vorm te geven. Samen geven we vorm aan de toekomst English Version Senior Manager Service Operations UK & Benelux & Scandics(m/f/d) Kelvion Our mission is to lead the industrial transformation by championing innovation and sustainability. From optimising data centres and advancing hydrogen production to revolutionising refrigeration and HVAC systems, our mission-critical thermal solutions empower industries around the globe. United as “One Kelvion,” our global team delivers innovative solutions that drive customer success and support a sustainable future. Together, We Shape the Future Job Description Your Responsibilities: ➢ P&L responsibility: Responsibility for the regional profit and loss account of Service Operations in the UK, Benelux & Scandics region, including service workshops, field service activities and the spare parts business. ➢ Business development: Expansion of regional service activities across UK, Benelux & Scandics in close collaboration with Sales, manufacturing sites and the Global Solutions Engineering (GSE) teams. ➢ People development: Further development of the capabilities of field service and workshop teams in the region through training, certifications and individual development plans. ➢ Operational Excellence: Introduction and implementation of standardised processes for Field Service Management, spare parts management and supply chain, in line with EMEA standards and regional requirements. ➢ Customer support & quality: Coordination of product and service complaints with manufacturing sites to ensure fast solutions, high customer satisfaction and robust feedback loops. ➢ Performance management: Monitoring of regional service KPIs such as revenue, margin, utilisation, service quality and customer satisfaction, as well as the implementation of necessary corrective actions. ➢ Leadership & collaboration: Representation of the Service Operations function in the UK, Benelux & Scandics region and ensuring close alignment with Sales, product lines and the functional EMEA leads. Your Profile: ➢ Proven experience in leading service organisations or regional business units within industrial equipment, mechanical engineering or engineering, ideally in an international environment. ➢ Strong commercial acumen with experience in P&L responsibility and the profitable expansion of service activities across multiple countries. ➢ Sound understanding of field service processes, spare parts logistics, service workshops and customer management in an industrial environment. ➢ Leadership experience in managing technical teams across multiple sites and countries, as well as a proven ability to work with cross-functional stakeholders in a matrix organisation. ➢ Fluent English; knowledge of additional regional languages, such as Dutch, French or Scandinavian languages, is an advantage. ➢ Willingness to travel regularly within the UK, Benelux & Scandics region. At Kelvion we thrive on collaboration, embracing diversity of thought, and valuing every voice. Within Kelvion creativity shines because people are listened to, their contributions recognised, and their ideas welcomed. Our flexible approach to the way we work places people’s health and satisfaction as a priority, enhancing engagement and fostering career opportunities. We empower engaged individuals to grow, progress and carve their own paths within the company. Together, We Shape the Future

Apply Now Senior Public Affairs & Stakeholder Manager (f/m/d) - Technology Policy (based in Berlin) Date: 04/15/2026 Company: SAP We help the world run better At SAP, we keep it simple: you bring your best to us, and we'll bring out the best in you. We're builders touching over 20 industries and 80% of global commerce, and we need your unique talents to help shape what's next. The work is challenging – but it matters. You'll find a place where you can be yourself, prioritize your wellbeing, and truly belong. What's in it for you? Constant learning, skill growth, great benefits, and a team that wants you to grow and succeed. Key Responsibilites: Stakeholder Engagement & Representation: - Build and maintain strong relationships with political stakeholders at federal level (e.g. members of parliament, ministries, agencies, party representatives) - Represent the organization in political working groups, consultations and relevant forums Policy & Content Leadership: - Lead political engagement on key technical topics (e.g. IPCEIs, Industrie 4.0), in industrial AI and applied business AI - Develop high-quality position papers, briefings and talking points to support strategic initiatives Cross-functional Collaboration & Strategic Impact: - Collaborate closely with engineering, legal, product and communications teams to translate complex topics into clear recommendations and actionable strategies - Identify funding opportunities and strategic partnerships within the political and public sector landscape - Design and execute targeted stakeholder engagement formats to effectively position and advance strategic priorities What you bring: - University degree in a technical field (e.g. Computer Science, Physics, Engineering, Economics) - Several years of professional experience in the private sector - Experience in government relations, public affairs or regulatory environments is a strong plus - Strong business and political acumen with excellent negotiation capabilities - Demonstrated ability to manage and influence diverse stakeholder groups - Proven capability to translate complex technical topics into clear, audience-specific messaging - Established network within political or public sector ecosystems is an advantage - Excellent communication skills in German and English (written and spoken) - Strong political network and expertise in parliament and ministries, focus on BMFTR, BMWE additional plus - Expertise in political processes around funding projects (IPCEIs, Dataspace initiatives, AI Gigafactories) and with public-private multistakeholder fora and government strategies (Plattform Industrie 4.0, Hightech Agenda) - Expertise in Cloud, AI and software and corresponding business models and technologies. Quantum additional plus - Strong intra-organisation stakeholder management and project management skills and experience across different teams and hierarchies - Foresight and thought leadership at the intersection between government technology agenda, research organisations and private sector Where you belong: Join an interdisciplinary team in Berlin (hybrid) with direct exposure to senior leadership, and play a key role in ensuring our technical expertise effectively shapes political and policy-making processes. ​ Bring out your best SAP innovations help more than four hundred thousand customers worldwide work together more efficiently and use business insight more effectively. Originally known for leadership in enterprise resource planning (ERP) software, SAP has evolved to become a market leader in end-to-end business application software and related services for database, analytics, intelligent technologies, and experience management. As a cloud company with two hundred million users and more than one hundred thousand employees worldwide, we are purpose-driven and future-focused, with a highly collaborative team ethic and commitment to personal development. Whether connecting global industries, people, or platforms, we help ensure every challenge gets the solution it deserves. At SAP, you can bring out your best. We win with inclusion SAP’s culture of inclusion, focus on health and well-being, and flexible working models help ensure that everyone – regardless of background – feels included and can run at their best. At SAP, we believe we are made stronger by the unique capabilities and qualities that each person brings to our company, and we invest in our employees to inspire confidence and help everyone realize their full potential. We ultimately believe in unleashing all talent and creating a better world. SAP is committed to the values of Equal Employment Opportunity and provides accessibility accommodations to applicants with physical and/or mental disabilities. If you are interested in applying for employment with SAP and are in need of accommodation or special assistance to navigate our website or to complete your application, please send an e-mail with your request to Recruiting Operations Team: Careers@sap.com. For SAP employees: Only permanent roles are eligible for theSAP Employee Referral Program , according to the eligibility rules set in the SAP Referral Policy. Specific conditions may apply for roles in Vocational Training. AI Usage in the Recruitment Process For information on the responsible use of AI in our recruitment process, please refer to ourGuidelines for Ethical Usage of AI in the Recruiting Process . Please note that any violation of these guidelines may result in disqualification from the hiring process. Requisition ID: 447515  | Work Area: Communication  | Expected Travel: 0 - 10%  | Career Status: Professional  | Employment Type: Regular Full Time  #LI-Hybrid ​ Apply Now At SAP, we know success means different things to different people. Because we firmly believe that your success leads to ours, we instill an open and flexible culture, emb your personal passions, talents, and lifestyle while supporting your ambition throughout your career. We want people who think big and dream big. And most of all, we want people who are passionate about helping businesses – and the world – run better and improve people’s lives. Find us on

Apply Now Senior Cloud-Native Engineer (f/m/d) Date: 06/24/2026 Company: SAP We help the world run better At SAP, we keep it simple: you bring your best to us, and we'll bring out the best in you. We're builders touching over 20 industries and 80% of global commerce, and we need your unique talents to help shape what's next. The work is challenging – but it matters. You'll find a place where you can be yourself, prioritize your wellbeing, and truly belong. What's in it for you? Constant learning, skill growth, great benefits, and a team that wants you to grow and succeed. What you'll build As a Senior Cloud-Native Engineer (f/m/d), you will build and scale the critical backend infrastructure for the SAP Business Technology Platform (BTP). Your work will directly impact how thousands of developers and global businesses create and run their applications. In this role, you’ll transform our cloud capabilities by taking ownership of services that are essential to SAP's strategy. - Build and operate the highly-available, scalable microservices that form the backbone of the SAP Business Technology Platform. - Architect and implement the central API gateway, handling massive-scale traffic, security policies, and observability for all of SAP's cloud products. - Enhance our core Kubernetes infrastructure to provide a fast, reliable, and seamless deployment experience for developers using the SAP Business Application Studio. - Take full ownership of the services you build, adopting a "you build it, you run it" philosophy. This includes everything from initial code to deployment and participating in on-call rotations to guarantee 24/7 service reliability for our customers. - Elevate the team's technical capabilities by mentoring other engineers, driving architectural decisions, and establishing best practices. What you bring - Degree in Computer Science or a related field, with 5+ years of professional experience in backend or platform engineering. - Expertise in an object-oriented language like Go (Golang), C++, Java, or Node.js. Go is preferred. - In-depth, hands-on experience with cloud-native paradigms, including container technologies (Docker, Kubernetes). - Proven experience building and maintaining CI/CD pipelines using tools like Jenkins, or similar. - Proficiency with monitoring and observability tools for distributed systems such as Elastic Stack, Prometheus, Grafana, or Dynat . - Experience deploying and managing applications on cloud platforms like AWS, Azure, or GCP. - Fluent English language skills, with strong written and verbal communication skills. Beneficial - Experience in computer networking concepts, and specifically with a massive scale of network traffic. Where you belong You will join our skilled engineering team located in Berlin and Israel. Our team fosters a highly collaborative and agile culture built on pair programming, test-driven development (TDD), and continuous delivery. This is a workplace where you will own services critical to SAP's success, work with cutting-edge open-source technologies, and grow your career alongside a supportive team of cloud experts. We are committed to your development and provide opportunities for mentorship, learning, and career progression. #SAPBTPEXCareers #LI-LS2 ​ Bring out your best SAP innovations help more than four hundred thousand customers worldwide work together more efficiently and use business insight more effectively. Originally known for leadership in enterprise resource planning (ERP) software, SAP has evolved to become a market leader in end-to-end business application software and related services for database, analytics, intelligent technologies, and experience management. As a cloud company with two hundred million users and more than one hundred thousand employees worldwide, we are purpose-driven and future-focused, with a highly collaborative team ethic and commitment to personal development. Whether connecting global industries, people, or platforms, we help ensure every challenge gets the solution it deserves. At SAP, you can bring out your best. We win with inclusion SAP’s culture of inclusion, focus on health and well-being, and flexible working models help ensure that everyone – regardless of background – feels included and can run at their best. At SAP, we believe we are made stronger by the unique capabilities and qualities that each person brings to our company, and we invest in our employees to inspire confidence and help everyone realize their full potential. We ultimately believe in unleashing all talent and creating a better world. SAP is committed to the values of Equal Employment Opportunity and provides accessibility accommodations to applicants with physical and/or mental disabilities. If you are interested in applying for employment with SAP and are in need of accommodation or special assistance to navigate our website or to complete your application, please send an e-mail with your request to Recruiting Operations Team: Careers@sap.com. For SAP employees: Only permanent roles are eligible for theSAP Employee Referral Program , according to the eligibility rules set in the SAP Referral Policy. Specific conditions may apply for roles in Vocational Training. AI Usage in the Recruitment Process For information on the responsible use of AI in our recruitment process, please refer to ourGuidelines for Ethical Usage of AI in the Recruiting Process . Please note that any violation of these guidelines may result in disqualification from the hiring process. Requisition ID: 452655  | Work Area: Software-Design and Development  | Expected Travel: 0 - 10%  | Career Status: Professional  | Employment Type: Regular Full Time   | Additional Locations:  #LI-Hybrid ​ Apply Now At SAP, we know success means different things to different people. Because we firmly believe that your success leads to ours, we instill an open and flexible culture, emb your personal passions, talents, and lifestyle while supporting your ambition throughout your career. We want people who think big and dream big. And most of all, we want people who are passionate about helping businesses – and the world – run better and improve people’s lives. Find us on

At Roche you can show up as yourself, embraced for the unique qualities you bring. Our culture encourages personal expression, open dialogue, and genuine connections,  where you are valued, accepted and respected for who you are, allowing you to thrive both personally and professionally. This is how we aim to prevent, stop and cure diseases and ensure everyone has access to healthcare today and for generations to come. Join Roche, where every voice matters. The Position Das Site Management stellt Rahmenbedingungen und Infrastruktur für unsere rund 16.000 Mitarbeitenden an den Standorten Mannheim & Penzberg in Deutschland zur Verfügung, um mit diagnostischen und medizinischen Lösungen wertschöpfend für Patienten tätig sein zu können. Das Chapter Engineering ist mit 160 Mitarbeitenden für die strategische Entwicklung und die erfolgreiche Planung sowie Umsetzung aller großen Investitionsprojekte in Bezug auf Gebäude & Anlagenbau in Mannheim und Penzberg verantwortlich. Aktuell setzen wir ca. 100 Projekte mit einem Volumen von wenigen Millionen Euro bis hin zu einigen hundert Millionen Euro um. Durch unsere Arbeit sichern wir die Versorgung unserer Patienten mit innovativen Produkten. Wir sind eine Einheit mit flachen Hierarchien und legen viel Wert auf Eigenverantwortlichkeit, eine offene Unternehmenskultur und Spaß an der Arbeit. Teamarbeit, gegenseitige Unterstützung und Freiheitsgrade bei der Projektbearbeitung sind bei uns selbstverständlich. Verantwortlichkeiten | Das erwartet Dich Als Senior Projekt Manager Capex (m/w/d) führst du Investitionsprojekte größer 100 mEUR, sowohl im Green- als auch Brownfield. Du übernimmst die Gesamtverantwortung für hochgradig komplexe Projekte im Umfeld Pharma, Health Care und Diagnostica. Im Detail beinhaltet dies folgende spannende Tätigkeiten: * Du bist für das Abwicklungsmodell und alle Ressourcen und Verträge während der strategischen Projektphase, der Planung, der Umsetzung sowie der Inbetriebnahme und Qualifizierung verantwortlich. * Durch Deine technologische und prozessuale Expertise, Deine Fähigkeit Business Strategien in Lösungsoptionen zu übersetzen, präzises Anforderungsmanagement und die Sicherstellung eines stabilen Designs, sicherst Du unsere ambitionierten Projektziele ab. * Du hast sehr ausgeprägte Präsentationsfähigkeiten und kannst andere begeistern, identifizierst relevante Stakeholder und bindest diese zum richtigen Zeitpunkt ein. Steering Committees und Gremien für finanzielle Genehmigungen überzeugst Du durch das richtige Detaillevel und gleichzeitig hohe Transparenz. Auf dem “politischen Parkett” fühlst Du Dich zu Hause. * Als Vordenker treibst Du Innovationen voran, indem du neue Technologien und Prozesse identifizierst, entwickelst und erfolgreich implementierst. * Du führst Dein Team mit Empathie und Klarheit, verteilst Aufgaben und Verantwortlichkeiten gemäß den individuellen Stärken und Fähigkeiten Deiner Teammitglieder und sorgst Du für eine reibungslose Zusammenarbeit und einen optimalen Informationsfluss – auch über externe Dienstleister hinweg. * Dein Wissen und deine Expertise gibst du gerne in Form von Mentoring und Ausbildung an Kolleg:innen weiter. Qualifikationen | Das bringst Du mit * Tiefe Expertise und Berufserfahrung (10+ Jahre, vorzugsweise in den Branchen Pharma, Health Care, Anlagenbau) * Führungskompetenz und erfolgreicher Abschluss von großen und komplexen Investitionsprojekten  * Ingenieurwissenschaftliches Studium (Uni, FH, oder gleichwertig)  * Anerkannte Zertifizierung im Projektmanagement * Generalisten Fähigkeiten mit tiefgreifender Expertise in Projektmanagement (agile, klassische und hybride Ansätze), Sinn für ein erfolgreiches Stakeholdermanagement sowie Expertise in und Offenheit für verschiedene Abwicklungs- und Vertragsmodelle * Kenntnis von Qualifizierungsprozessen und Anforderungen im GMP-Umfeld * Analytisches und kritisches Denken, Selbstreflektion, hohe Problemlösungskompetenz  * Ausgeprägtes Verständnis für Wissensmanagement und Coaching Fähigkeiten * Verhandlungssicheres Englisch und Deutsch und ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten.  * Gerne übernimmst Du auch Projekte an anderen Roche-Standorten in Deutschland  und siehst Dienstreisen im Umfang bis zu 30% als Bereicherung an. Soweit so gut? Es geht noch besser.  Wir bieten dir vielfältige Top-Benefits  an unseren Standorten. Nur mit dir zusammen können wir das Leben von Patient:innen verbessern. Du machst Roche mit deinem Beitrag einzigartig. Deswegen bieten wir außergewöhnliche Benefits, die dich unterstützen, dein Leben, deine Finanzen und deine Gesundheit so zu gestalten, wie du es möchtest. Finde hier mehr heraus: https://go.roche.com/Kandidaten-Benefits-DE Dauer: Diese Stelle ist unbefristet zu besetzen Deine Bewerbung Wir bitten dich um folgende Dokumente: * Aktueller Lebenslauf * Deine offiziellen (Bildungs-) Zeugnisse/Nachweise.  Weitere Dokumente werden derzeit nicht zwingend benötigt. Bitte beachte vor Absendung der Bewerbung, dass im Nachgang keine weiteren Dokumente hinzugefügt werden können. Bewirb Dich jetzt – wir freuen uns!     Your contact to us! With people. For people. Do you need further support? Please have a look at our FAQs, you will find them via https://careers.roche.com/global/en/faq. Who we are A healthier future drives us to innovate. Together, more than 100’000 employees across the globe are dedicated to advance science, ensuring everyone has access to healthcare today and for generations to come. Our efforts result in more than 26 million people treated with our medicines and over 30 billion tests conducted using our Diagnostics products. We empower each other to explore new possibilities, foster creativity, and keep our ambitions high, so we can deliver life-changing healthcare solutions that make a global impact. Let’s build a healthier future, together. Roche is an Equal Opportunity Employer.

At Roche you can show up as yourself, embraced for the unique qualities you bring. Our culture encourages personal expression, open dialogue, and genuine connections,  where you are valued, accepted and respected for who you are, allowing you to thrive both personally and professionally. This is how we aim to prevent, stop and cure diseases and ensure everyone has access to healthcare today and for generations to come. Join Roche, where every voice matters. The Position Expert Safety Assessments (m/w/d) Explosion Protection | Experte Sicherheitsbetrachtungen (m/w/d) Explosionsschutz / Ex-Schutz Dein neues Team Im Standort Management Mannheim/Penzberg, sind wir gut 1'300 Spezialisten für verschiedenste Infrastruktur- und Professional-Services, die diese für die Standorte Mannheim und Penzberg zur Verfügung stellen. In einem dynamischen Umfeld fördern wir die nahtlose Zusammenarbeit über Geschäftsbereiche und Funktionen hinweg, bieten innovative Lösungen und verbessern die Arbeitsumgebung der Mitarbeitenden an den Standorten Mannheim und Penzberg. In dieser Funktion bist du Teil der Roche Diagnostics GmbH "Risk Management & SHE Compliance", explizit des Teams "Implementation Management". In unserem Team übernehmen wir die Verantwortung für die erfolgreiche Überführung von rechtlichen Anforderungen, globalen SHE-Standards sowie Prozessen und Systemen in praktische und wirtschaftliche Lösungen an unseren Standorten. Wir handeln stets mit dem Bewusstsein für unsere große Verantwortung gegenüber der Umwelt und der Gesellschaft und stellen sicher, dass Rahmenbedingungen nachhaltig implementiert und gelebt werden. Wir sind verantwortlich für zwei Standorte, aber dennoch ein Team: Trotz der räumlichen Distanz verbindet uns ein engmaschiger, standortübergreifender Austausch und ein starker Teamgeist. Verantwortlichkeiten | Das erwartet Dich n der Rolle übernimmst Du die Verantwortung für die technische Anlagen- und Verfahrenssicherheit sowie die Arbeitssicherheit bei Roche Diagnostics durch die Abstimmung und Implementierung von Vorgaben mit dem Schwerpunkt systematische Sicherheitsbetrachtungen und Explosionsschutz. Dazu übernimmst du folgende spannende Aufgaben: * Sicherheitsbetrachtungen: Du koordinierst und implementierst technische Sicherheitsanforderungen und führst systematische Sicherheitsbetrachtungen (z. B. PAAG/HAZOP) sowie Bewertungen im Rahmen des Explosionsschutzes durch. * Beratung & Netzwerken: Du berätst die Business Units proaktiv bei komplexen sicherheitstechnischen Fragestellungen und arbeitest eng mit Global SHE sowie den lokalen Engineering- und Produktionsteams zusammen. * Konzepterstellung: Du erstellst und überprüfst Sicherheits- sowie Explosionsschutzkonzepte und stellst deren Konformität zu internationalen Standards und internen Richtlinien sicher. * Wirtschaftlichkeit: Du achtest bei der Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen auf globale Abstimmung und hohe Wirtschaftlichkeit, ohne Kompromisse bei der Compliance einzugehen. * Bestellte Funktion: Du nimmst fachspezifische Aufgaben als zur Prüfung befähigte Person im Explosionsschutz wahr und trägst so zur Rechtssicherheit der Verantwortlichen bei. * Prozessbegleitung: Du begleitest technische Lösungen aktiv von der Planungsphase bis zur Übergabe in die Operative und stellst eine nahtlose Integration in den Betrieb sicher. Qualifikationen | Das bringst Du mit * Du hast ein Studium (Bachelor oder Master) in Ingenieurwissenschaften, Sicherheitstechnik, Elektrotechnik, Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen. * Du verfügst über mehrjährige einschlägige Berufserfahrung (je nach Abschluss ca. 5-8 Jahre), idealerweise innerhalb der chemischen Industrie oder einem vergleichbar regulierten Umfeld. * Du bringst tiefgreifende Kenntnisse der relevanten Vorschriften (z.B. ATEX, GefStoffV, BetrSichV, ProdSV) sowie der zugehörigen technischen Regelwerke mit. * Du hast fundierte Erfahrung im Explosionsschutz (z.B. als zur Prüfung befähigte Person) und bist versiert in der Durchführung von Risikoanalysen. * Du sprichst verhandlungssicher Englisch und verfügst generell über ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten. Als Teamplayer bist du in der Lage, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zusammenzuarbeiten und komplexe Zusammenhänge verständlich zu vermitteln. * Du agierst Standortübergreifend als Experte/in, eventuelle Dienstreisen vorrangig zwischen Mannheim und Penzberg siehst Du als Bereicherung an. Soweit, so gut? Es geht noch besser.  Wir bieten dir vielfältige Top-Benefits an unseren Standorten. Nur mit dir zusammen können wir das Leben von Patient:innen verbessern. Du machst Roche mit Deinem Beitrag einzigartig. Deswegen bieten wir außergewöhnliche Benefits, die Dich unterstützen, Dein Leben, Deine Finanzen und Deine Gesundheit so zu gestalten, wie Du es möchtest. Finde hier mehr heraus: https://go.roche.com/Kandidaten-Benefits-DE  Deine Bewerbung Wir bitten Dich um folgende Dokumente: * Aktueller Lebenslauf * Deine offiziellen (Bildungs-) Zeugnisse/Nachweise.  * Aufgrund technischer Anforderungen in Workday ist Penzberg als Hauptstandort hinterlegt. Wir möchten jedoch ausdrücklich darauf hinweisen, dass beide Standorte – Mannheim und Penzberg – gleichermaßen berücksichtigt werden. Ziel ist es, die am besten geeignete Person für die Rolle zu finden, unabhängig vom Arbeitsort. Weitere Dokumente werden derzeit nicht zwingend benötigt.  Jetzt bewerben!     Your contact to us! With people. For people. Do you need further support? Please have a look at our FAQs, you will find them via https://careers.roche.com/global/en/faq. Who we are A healthier future drives us to innovate. Together, more than 100’000 employees across the globe are dedicated to advance science, ensuring everyone has access to healthcare today and for generations to come. Our efforts result in more than 26 million people treated with our medicines and over 30 billion tests conducted using our Diagnostics products. We empower each other to explore new possibilities, foster creativity, and keep our ambitions high, so we can deliver life-changing healthcare solutions that make a global impact. Let’s build a healthier future, together. Roche is an Equal Opportunity Employer.