Description de l'entrepriseRejoignez un cabinet de conseil international qui accompagne les grandes transformations stratégiques. Nous sommes Wavestone : des expert·es passionné·es et orienté·es solutions, qui placent l’humain au cœur de la performance et de la croissance. Ambitieux·ses et en pleine expansion, nous développons sans cesse notre portefeuille de clients et de projets, avec une portée internationale et une réelle volonté de générer un impact positif. Êtes-vous un vrai team player, porté.e par des valeurs fortes ? Êtes-vous curieux·se et déterminé·e, avec l’envie d’apprendre chaque jour ? Êtes-vous du genre à relever les défis sans hésiter ? Alors vous êtes au bon endroit. Rejoignez Wavestone et exprimez votre potentiel dans un environnement stimulant et collaboratif, où l’on transforme les défis d’aujourd’hui en opportunités de demain. Description du posteFort de plus de 270 consultant.e.s, la Business Unit ALMA regroupe les deux bureaux du quart sud-est de la France métropolitaine (Lyon, Marseille) et celui du Maroc (Casablanca). Elle adresse la majorité des terrains d’excellence du cabinet Wavestone et intervient sur une grande diversité de missions auprès de ses clients, du cadrage stratégique à la réalisation de projets.   Nos expertises et missions client Intégrant le collectif des 50 consultant.e.s du bureau de Marseille et en tant que consultant.e en transformation digitale, vous serez particulièrement amené.e à intervenir sur les terrains d’excellence suivants :   Grands programmes de transformation IT : cadrer, piloter et mettre en œuvre une transformation stratégique du système d’information, aligner les capacités IT avec la stratégie métier tout en modernisant la gouvernance, les architectures et les outils (Roadmap IT à 3-5 ans, Target Operating Model, Cadrage et pilotage de programme…). Digitalisation des processus métiers : soutenir la performance et la résilience des opérations via le déploiement solutions digitales (ERP, CRM, logiciels usine et entrepôt, canaux de vente B2B & B2C) et intégrer les nouvelles technologies : ChatBot client, Digital twin, objets connectés, plate-forme de données industrielles, cas d’usage IA et IoT (maintenance prédictive, perte matière,…). Data & IA : accélérer le passage à l’échelle vers la data & l’IA (stratégie data & IA, déploiement de solution IA à l’échelle comme COPILOT, implémentation des projets « socles » relatifs à la gouvernance des données et leurs mises en qualité).  M&A IT : accompagner les DSI lors d’opérations de M&A sur l’ensemble des volets (infrastructure, applications, organisation…) et des phases de la due-diligence jusqu’à l’implémentation. Accompagnement au changement : accompagner les collaborateurs afin qu’ils s’adaptent aux évolutions de leur quotidien, résultant de programmes de transformation et de l’introduction de nouveaux usages et outils. Comment vous pouvez contribuer :  En tant que consultant.e, vous aurez rapidement des responsabilités au sein d’équipes projets composées de consultant.e.s expérimenté.e.s, en ayant l’opportunité de travailler :   Sur les différentes phases de transformation telles que : cadrage et feuille de route de transformation, Business-Case (financement, ...), organisation et gouvernance, aide au choix d’applications, accompagnement maitrise d’ouvrage (AMOA), conduite du changement, pilotage de l’implémentation…   Auprès de différentes fonctions de l’entreprise telles que : Directions Métiers (achats, industrielle, supply, chain, finance, …), Direction du Digital, Direction des Systèmes d’Information  Au sein d'entreprises leaders de leur secteur : Energie, Transport, Luxe, Agroalimentaire, Industrie pharmaceutique, Chimie, Distributeurs de détail et spécialisée, Défense, Banque et assurance ...  Dans des contextes clients variés, en région SUD à l’échelle nationale et internationale   Autant d’occasions pour vous de découvrir les différents aspects des transformations d’entreprise, de développer les compétences du métier de conseil et de développer votre expertise sur vos sujets préférentiels au fil du temps.   En quoi nous sommes différents :   Nous créons de la valeur de façon durable, grâce à notre Positive Way, en privilégiant toujours la simplicité et le pragmatisme.   Nous attachons une attention toute particulière à la progression de nos collaborateurs, c’est pourquoi nous souhaitons devenir une des meilleures écoles de formation des consultants tout au long de leur carrière.   Nous avons pour objectif d’être exemplaires sur notre Responsabilité Sociale d’Entreprise en nous hissant dans le Top 5% des meilleures entreprises en matière de RSE et en continuant de remporter les Top 5 de Great Place to Work France. Autant de sujets auxquels vous pourrez contribuer.   QualificationsMotivé·e pour apprendre et diplômé.e d'une grande école d'ingénieurs, de management ou d'une grande université, vous êtes attiré.e par le conseil et vous possédez une forte appétence pour les enje...

At TUI, our Engineers are vital to keeping our aircraft – and our customers – moving safely and smoothly. From day one, you’ll be part of a skilled global team, supporting operations across our network and helping to ensure every aircraft is ready to fly on time and to the highest standards. You’ll work closely with engineers, flight crews and ground teams, making smart decisions in fast-paced environments. Your work behind the scenes makes the holiday magic happen – when our aircraft are in top shape, everything else falls into place. Success means being a reliable, safety-first problem solver who brings the TUI spirit to life with every turnaround.

As Senior Engineer & Coach, your focus will be to integrate the new engineers into Base Maintenance, developing their technical skills through coaching & mentoring and also initiating, pioneering and promoting excellent maintenance activities and behaviours throughout the Base Maintenance facility.

In this role, you’ll report to the H40 Capacity Manager.

ABOUT THE JOB

• Integrating New Engineers
• Coordinate and deliver induction training for new starters
• Work with your team of new recruits on aircraft, training them in all aspects of an aircraft engineer's job and related company procedures whilst exercising your own certification responsibilities
• Organise your work according to the practical training schedule you have established
• Impart knowledge, know-how and interpersonal skills by educating and assisting them to carry out maintenance tasks correctly
• Introduce and train new colleagues on our tools, test sets and ground support equipment; set up and provide training to all staff when new tooling is introduced or specific tooling requires additional training
• Ensure work instructions and safety rules are applied and adhered to
• Collaborate closely with Chief Licensed Engineers, operational management and the training department to organise and coordinate the practical training plan for engineers
• Monitor and report on engineers' progress using a skills matrix method
• Contribute to increasing TUI's Base Maintenance capacity through a structured training plan, suggesting areas for improvement in training and efficiency; identify and formulate improvements to the induction and training process
• Independently assess and validate the skills of junior engineers, adapting the training programme if necessary, in consultation with the Chief Licensed Engineers, Check Managers and Base Maintenance Manager
• Harmonising / Improving Maintenance Practices within the Hangar
• Provide "technical and best practice" expertise to all production staff, including Chief Licensed Engineers where appropriate, to ensure product conformity and the smooth running of the company's processes
• Harmonising / improving maintenance practices within the hangar
• Provide "technical and best practice" expertise to all production staff, including Chief Licensed Engineers where appropriate, to ensure product conformity and the smooth running of the company's processes.

ABOUT YOU

• Hold a Bachelor's degree or equivalent through experience, with in-depth knowledge of good aviation practices and aircraft maintenance principles
• Experienced EASA licence B1 (or B1/B2) on 737NG/Max type ratings
• Good knowledge of EASA Part 145 regulation
• Good understanding of EASA SMS requirements
• Technical knowledge of aircraft maintenance and problem-solving methods and techniques
• Good educational skills and excellent verbal communicator
• Excellent knowledge of Health and Safety regulations and requirements
• Excellent knowledge of company's engineering operating systems
• Excellent leadership skills, serious, attentive, respectful of rules, computer literate
• Good command of English; ability to communicate in French and Dutch is a plus
• Team player, culturally aware and have a 'can-do' attitude

 

Proximus Global, combining the strengths of Telesign, BICS, and Route Mobile, is shaping the future of communications and digital identity.

Our mission is simple : to enable seamless global connectivity and trusted engagements that power the world's interactions.

Together, our solutions fuel innovation across the world's largest companies and emerging brands. With a truly global reach, we enable businesses to create engaging customer experiences while integrating fraud protection across the entire lifecycle.

Our portfolio covers global voice, messaging and data connectivity, alongside 5G and IoT solutions. It also includes digital identity, verification and CPaaS platforms for personalised, omnichannel engagement. Through these capabilities, we help businesses and communities stay connected, secure and ready to grow. Today, we reach more than 5 billion subscribers, secure over 180 billion transactions every year, and connect more than 1,000 destinations worldwide — delivering on our commitment to connect, protect and engage everywhere

Key highlights

Powering more than 13 billion digital communications every month

Supporting over 3,500 active customers through a presence in 50+ global offices across 100+ countries

Managing 50% of global roaming data traffic and connecting 150 million IoT devices

Driving innovation in 5G, private networks and IoT, reinforcing our position in next-generation communications

About the role

At Proximus Global, we’re looking for a Mobile Core Engineer to join our SIM for Things (SFT) team.
In this role, you will design and deliver end-to-end mobile core solutions for IoT connectivity, working at the intersection of technology, product, and operations. From requirements to production, you’ll take ownership of solutions and help shape the evolution of our platforms.
You’ll collaborate closely with cross-functional teams to ensure high-quality, scalable solutions and a seamless customer experience.

What you’ll do

• Design and validate technical solutions aligned with business, operational, and regulatory requirements
• Contribute to the roadmap and evolution of mobile core platforms
• Lead or support end-to-end implementation projects (design, rollout, optimisation)
• Draft and review functional & technical specifications and RFPs
• Drive architecture and impact analysis, and produce technical documentation
• Collaborate closely with operations, product, and marketing teams
• Act as a technical reference point, supporting internal and external stakeholders

What you bring

• Experience & technical expertise
• Degree in Telecommunications, IT, or related field
• ~6+ years of experience in a telecom or IT environment
• Strong experience with IoT / M2M connectivity platforms (SFT)

Solid understanding of:
 

• eSIM & Remote SIM Provisioning (GSMA SGP.31/32)
• SIM lifecycle management & provisioning workflows
• Multi-tenant environments & large-scale device connectivity
• Experience with SIM file systems, applets, and SIM ordering processes

 ➕ Nice to have

• Knowledge of mobile core components (2G/3G/LTE – HLR, HSS, PCRF, etc.)
• Understanding of protocols: HTTP, SS7, Diameter, MAP, GTP
• Experience in roaming, IoT, MVNO/MVNE environments
• End-to-end view of mobile core architecture and call flows

Your soft skills

• Strong communicator, able to translate technical concepts for different audiences
• Collaborative team player in an international environment
• Customer-focused with a strong sense of ownership
• Analytical, structured, and solution-oriented
• Proactive, with solid organisation and project management skills
• Comfortable navigating complexity and prioritising effectively

Dans le cadre de projets menés par Davidson pour ses clients, tu interviendras en tant que Software Asset Manager. Tu géreras des problématiques aussi diverses que : La gestion opérationnelle du cycle de vie logiciel, incluant le traitement des demandes, la qualification des besoins, la conformité des usages et la mise à jour continue des référentiels SAM La gouvernance et la qualité des données SAM, via la centralisation, la normalisation, la réconciliation et la fiabilisation des inventaires logiciels La collaboration transverse avec les parties prenantes clés (Achats, Legal, Cyber, Work Environnement, Support IT, Budget) pour garantir cohérence, conformité contractuelle, maîtrise des risques et alignement des processus L’optimisation financière et contractuelle, incluant l’analyse d’usage, la rationalisation des licences, l’identification des économies, la préparation des négociations et la gestion des audits éditeurs Le pilotage et la communication de la performance SAM, à travers le maintien, la production, l’analyse et la diffusion des reportings dans la platforme interne, ainsi que la participation aux projets SAM locaux et WorldWide aux côtés du chef de projet Compétences requises ou à acquérir Inventaire logiciel consolidé Position des licences Rapport de conformité Tableau de bord Plan d’optimisation Gestion du cycle de vie documenté Aptitudes / Savoir-être Une première expérience sur un outil de License Management (USU, Flexera, ServiceNow SAM, BMC Discovery) est un plus Capacité de synthèse et d’analyse Capacité à gérer le risque et à anticiper les enjeux de conformité Bon relationnel, autonomie et rigueur, à l’aise dans un environnement international Compétences requises ou à acquérir Inventaire logiciel consolidé Position des licences Rapport de conformité Tableau de bord Plan d’optimisation Gestion du cycle de vie documenté Aptitudes / Savoir-être Une première expérience sur un outil de License Management (USU, Flexera, ServiceNow SAM, BMC Discovery) est un plus Capacité de synthèse et d’analyse Capacité à gérer le risque et à anticiper les enjeux de conformité Bon relationnel, autonomie et rigueur, à l’aise dans un environnement international

Nous recherchons un Gestionnaire EDI (échanges de données informatisées) ou de Saisie Logistique en contrat intérim pour une durée de 5 à 6 mois, à temps partiel.Vous travaillerez à 100% sur ordinateur pour traiter et envoyer les données informatiques des clients vers la base d'exploitation logistique.C'est un poste qui demande attention, rigueur, concentration et qui peut paraître répétitif .Poste d'après-midi sur Valence : 13h-18h (modulables)Rémunération : 12,50EUR brut par heure

Nous recherchons un Coordinateur de Production  à Maligny, FR. Ce poste clé vous confiera la responsabilité d'assurer le suivi de la production, l'atteinte des objectifs, et l'application rigoureuse des règles et procédures.En tant que référent, vous animerez les équipes de production, prendrez des décisions stratégiques, gérerez les pannes et planifierez en fonction des aléas. Un profil avec expérience en industrie, de préférence en pharmaceutique ou agroalimentaire, est indispensable, accompagné d'une connaissance des CCP, du dossier de production, et des notions de traçabilité.Nous valorisons l'autonomie, l'organisation, et l'esprit d'équipe. Nous recherchons une personne pédagogue, capable de transmettre ses compétences, de motiver les équipes et de gérer les priorités. Une aisance avec les outils informatiques, notamment les ERP, est requise.- 37h30 par semaine, avec alternance sur trois semaines (matin/après-midi/journée).

Dans le cadre d'un renfort d'actvité, notre client recherche un(e) assistant(e) de saisie pour une mission en intérim de 2 à 3 mois.Missions principales :Saisie et intégration de données dans le logiciel interneTransfert de documents depuis un drive vers les outils internesGestion et traitement de l'ensemble des saisiesVérification et mise à jour des informationsNumérisation (scan) et classement de documentsSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Votre agence Temporis Experts & Cadres Roubaix recrute un(e) Charge.e de saisie de commandes pour une entreprise industrielle specialisee dans la conception, la fabrication et la distribution d'equipements de stockage et d'amenagement destines aux professionnels, situee en metropole lilloise. Dans le cadre d'un surcroit d'activite, l'entreprise renforce son equipe et recherche un profil rigoureux pour assurer la saisie et le suivi des commandes clients. Le poste est a pourvoir des maintenant, en interim, avec une visibilite jusqu'a decembre. Le poste : Au sein d'une equipe deja composee de plusieurs gestionnaires, vous intervenez sur une mission essentielle : la creation et l'integration des commandes dans l'ERP, point de depart de tout le processus de traitement et de livraison. Votre role est strategique : une commande correctement saisie garantit la fluidite de l'ensemble de la chaine commerciale, logistique et administrative. Vos missions : Saisie et integration des commandes : - Receptionner les commandes transmises par differents canaux (mail, clients, equipes internesControler les informations recues et integrer les commandes dans l'ERP (Business Central) - Verifier la coherence des donnees avant validation - Creer et mettre a jour les fiches commandes dans le systeme Controle et fiabilisation des donnees : - Rechercher les informations manquantes afin de garantir l'exactitude des commandes - Controler les references produits, les adresses de livraison, les informations de facturation et les conditions commerciales - Identifier les anomalies et proceder aux corrections necessaires Coordination et suivi : - Echanger avec les differents services internes pour completer ou securiser les dossiers - Repondre ponctuellement aux demandes des clients ou partenaires concernant leurs commandes - Participer au bon deroulement du traitement administratif des ventes Gestion des cas particuliers : - Comprendre les specificites des schemas commerciaux BtoB (facturation, livraison, intermediaires, distributeursGarantir la bonne retranscription des informations dans l'ERP afin d'eviter tout impact sur la production ou la livraison Profil recherche : - Experience en assistanat administratif, ADV, gestion de commandes ou saisie de donnees appreciee - Tres bonne aisance informatique - Capacite a comprendre rapidement le fonctionnement d'un ERP et de nouveaux outils - Sens du detail et rigueur indispensables Qualites attendues - Meticulosite - Organisation - Esprit logique - Curiosite et capacite d'apprentissage - Reactivite - Sens du service Une connaissance de l'anglais n'est pas indispensable mais constitue un plus, certains bons de commande pouvant etre rediges en anglais. Conditions du poste : - Contrat : interim - Duree : des maintenant jusqu'a decembre - Localisation : Lys lez Lannoy - Temps plein. Horaires : 8h30 - 12h00 /14h00 - 17h30 - Remuneration A partir de 12,31EUR bruts de l'heure, ajustable selon profil/experience Possibilite d'ajustement selon le profil et l'experience Pourquoi rejoindre ce poste ? Une mission cle dans l'organisation de l'entreprise Un environnement industriel structure et formateur Une equipe experimentee pour accompagner votre integration Un poste ideal pour les profils appreciant la rigueur, les outils informatiques et la gestion administrative Vous etes reconnu(e) pour votre rigueur et votre capacite a apprendre rapidement de nouveaux outils ? Postulez des maintenant aupres de Temporis Experts & Cadres Roubaix ! PS: Pour info voici notre processus de recrutement : - Tout d'abord nous faisons un premier entretien telephonique - Nous vous faisons passer des tests de positionnement - Nous vous proposons un entretien en agence ou en visio pour mieux vous connaitre et discuter du poste - Nous vous faisons rencontrer notre client et c'est a vous de jouer. Sinon faites un tour sur notre page Linkedin pour en savoir plus sur nous : https://fr.linkedin.com/company/temporis-roubaix-experts-et-cadres Expérience : Débutant accepté

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans les franchises vente de fleurs, un(e) Chargé d'animation de l'offre produits en alternance, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5)Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! LES MISSIONS Animation commerciale du réseau :Participer à la mise en ?uvre du PAC et aux temps forts commerciaux.Accompagner les magasins dans le déploiement des actions commerciales et merchandising.Suivi de la performance commerciale :Suivre et analyser les KPIs : chiffre d'affaires, panier moyen, fréquentation, NPS, marge, etc.Participer aux reportings et bilans des opérations commerciales.Suivi opérationnel des magasins & coordination :Participer au suivi opérationnel des magasins : stocks, approvisionnements et respect des process.Coordonner les actions avec les équipes support (marketing, achats, finance, e-commerce).Accompagnement des équipes magasins :Participer aux échanges avec les responsables de magasin et aux visites terrain.Contribuer à la diffusion des bonnes pratiques et priorités commerciales.Veille & amélioration continue :Réaliser une veille concurrentielle et suivre les tendances retail et expérience client.Identifier des pistes d'amélioration de la performance du réseau.  PROFIL RECHERCHE À l'aise avec les chiffres et les outils de pilotageOrganisé(e) et rigoureux(se)Doté(e) d'un bon relationnelOrienté(e) terrain et esprit d'équipePoste basé à Issy-les-Moulineaux (75003) à pourvoir dès septembre.Rémunération selon niveau d'études + âge.Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.Ce poste vous intéresse ? Envoyez vite votre candidature !

Zakres obowiązków: Nadzorowanie systemu i obsługa systemu informatycznego służącego do zarządzania fermą drobiu (kontrola paszy, informacja o stanie wody oraz o upadkach drobiu). Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - pozostałe: wykształcenie średnie, znajomość obsługi komputera Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Powiatowy Urząd Pracy w Nysie Słowiańska 19 Nysa 48300 - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: TAK