Siemens Smart Infrastructure verbindet die realen und die digitalen Welten über Energiesysteme, Gebäude und Industrien hinweg. Damit verbessern wir die Art und Weise, wie Menschen leben und arbeiten und sorgen gleichzeitig für mehr Effizienz und Nachhaltigkeit. Wir arbeiten mit Kunden und Partnern zusammen daran ein Ökosystem zu schaffen, das sowohl intuitiv auf die Bedürfnisse der Menschen eingeht als auch den Kunden hilft, ihre Ziele zu erreichen. Es hilft unseren Kunden erfolgreich zu sein, Gemeinschaften voranzubringen und unterstützt eine nachhaltige Entwicklung, um unseren Planeten für die nächste Generation zu bewahren. Was wir dir bieten:- Ein attraktives Vergütungspaket- Vergünstigte Angebote auf viele Produkte und Dienstleistungen dank den Siemens Corporate Benefits- Attraktive Siemens Altersvorsorge- Zugang zu Aktienplänen für Mitarbeitende- 30 Tage Urlaub sowie vielfältige, flexible Arbeitszeitmodelle, die eine Auszeit für dich und deine Familie ermöglichen- Flexible Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl für deine berufliche, als auch persönliche Entwicklung, die du auf deine Interessen abstimmen kannst- Die Möglichkeit, ein Sabbatical zu machen- Standortabhängige Kinderbetreuung, um Familie und Beruf zu vereinen Da jeder von uns 300.000 Mitarbeitenden andere Benefits als besonders wichtig empfindet und wir an dieser Stelle nicht unser ganzes Benefit-Portfolio auflisten können, findest du hier (https://www.siemens.com/de/de/unternehmen/jobs/benefits-was-wir-bieten.html)  weitere Informationen. Die einzelnen Benefits unterliegen gesetzlichen, tarif-/vertraglichen oder betrieblichen Bedingungen. Verändere mit uns die Welt von morgen.- Du koordinierst und führst Montageaufträge für den Bereich der Energie-Versorgung und -Verteilung von Mittel- und Niederspannungsanlagen in einer harmonischen Gesellschaft tatkräftig und versiert- Du verantwortest die Ausführung von der Montage über Inbetriebnahme bis zur persönlichen Übergabe an den Kunden- Du nimmst an Baustelleneinweisungen und Baubesprechungen sowie deren Ausführung teil und stimmst dich zusammen mit Kunden, Behörden und anderen Gewerken ab- Du stellst die Arbeitssicherheit in deinem Umfeld sicher, indem du Gefährdungsbeurteilungen erstellst und Unterweisungen durchführst- Du nimmst die Wünsche unserer Kunden entgegen, erkennst Mehrleistungen und meldest diese- Du planst Ressourcen, Terminabläufe sowie Verfügbarkeiten, erstellst Aufmaße und führst ein Team auf den Baustellen- Du übernimmst die technische Anleitung von Monteuren und Auszubildenden Dein Profil für "Zukunft möglich machen".- Du besitzt eine erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung zum Elektroniker (w/m/d) für Betriebstechnik oder einer ähnlichen Fachrichtung- Du überzeugst mit mehrjähriger, einschlägiger Erfahrung in der Montage von Primär- und Sekundärtechnik und kannst tätigkeitsbezogene Fachkenntnisse vorweisen- Du hast bereits Berufserfahrung in der Leitung von Baustellen-Projekten der Mittel- und Niederspannungs-Elektrotechnik inkl. Nebenanlagen (z.B. Transformatoren)- Auf der Baustelle hältst du alle Fäden in der Hand und bist erste Kontaktperson für Kunden, dein Team und Lieferfirmen – du überzeugst daher durch deine starke Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsfähigkeit- Du bist sicher im Umgang mit MS Office und verfügst über fundierte Kenntnisse von Normen und Vorschriften, z.B. DIN und IEC- Darüber hinaus punktest du mit deiner zuverlässigen Arbeitsweise, einem kundenfreundlichen Auftreten, zukunftsorientierter Denkweise sowie mit einer engen kooperativen Zusammenarbeit im Team- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und eine erhöhte Reisebereitschaft, ein Führerschein der Klasse B sowie eine generelle Bereitschaft zur Rufbereitschaft runden dein Profil ab Du bist viel mehr als deine Qualifikationen und wir glauben an das Potential jeder einzelnen Person. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Deine individuelle Persönlichkeit und Sichtweise sind uns wichtig. Wir schaffen eine Arbeitsumgebung, die die Vielfalt der Gesellschaft widerspiegelt und unterstützen dich in deiner persönlichen und beruflichen Entwicklung. Bring deine authentische Persönlichkeit ein und gestalte gemeinsam mit uns eine bessere Zukunft. Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung (https://www.siemens.com/de/de/unternehmen/jobs/arbeiten-bei-siemens/inklusion.html) . Um die größten Herausforderungen unserer Zeit zu lösen, brauchen wir kluge Köpfe mit dem Ehrgeiz, das Unmögliche möglich zu machen. Bei Siemens findest du den Raum, dich zu entfalten, den Status quo herauszufordern, etwas zu bewegen und in einem Team von Innovatoren zu wachsen, die deine Leidenschaft für Technologie teilen. Bist du dabei? https://www.siemens.com/de/de/unternehmen/jobs.html (https://www.siemens.com/de/de/unternehmen/jobs.html) wenn du mehr Informationen zu Jobs & Karriere bei Siemens erhalten möchtest. https://www.siemens.com/de/de/unternehmen/jobs/faq.html (https://www.siemens.com/de/de/unternehmen/jobs/faq.html) wenn du eine Frage zum Thema Bewerbung bei Siemens hast.

Großstadtliebe trifft Pflegeleidenschaft Berlin pulsiert – und mittendrin: unser Johanniter-Stift in Tegel. Hier verbinden sich die Energie der Großstadt mit echter menschlicher Nähe. Hier arbeiten Sie mit Herz, Hand – und einem starken Team an Ihrer Seite. Wir suchen Sie als Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Das bieten wir Ihnen - Tarifliche Vergütung - 1. Monatsgehalt - 30 Tage Urlaub (5 Tage Woche) - Anerkennung von Vordienstzeiten - Flexible Dienstplanung - Zusatzurlaub für Nachtarbeit - Zuschläge für Nachtarbeit - Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen - Zuschläge für Überstunden - Zuschläge für Schicht und Wechselschicht - Springerprämie - Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung - Fort- und Weiterbildungen - Vermögenswirksame Leistungen - Möglichkeit der Entgeltumwandlung - Betriebliche Altersvorsorge - Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit - Mitarbeitendenvorteilsprogramm - Betriebliches Gesundheitsmanagement - Fahrrad-Leasing - Mitarbeitendenfeste Ihre Aufgaben - Fachgerechte Pflege und Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner mit Schwerpunkt Palliativpflege - Umsetzung moderner, ganzheitlicher Pflegekonzepte - Einfühlsame Begleitung in der letzten Lebensphase - Mitgestaltung eines positiven, respektvollen Miteinanders Ihr Schwerpunkt: Geriatrisch-Palliative-Pflege mit Würde und Mitgefühl In unserer Einrichtung steht die Palliativpflege im Fokus – ein Bereich, der viel Einfühlungsvermögen, fachliche Kompetenz und menschliche Nähe erfordert. Sie begleiten Menschen in ihrem letzten Zuhause, unterstützen sie und ihre Angehörigen ganzheitlich und sorgen dafür, dass sie in Würde und Sicherheit leben können. Ihr Profil - abgeschlossene Ausbildung in der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege bspw. als Pflegefachmann / Pflegefachfrau / Pflegekraft / Pflegefachkraft / exam. Altenpfleger / Krankenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung - Erfahrung oder Interesse an Palliativpflege und ganzheitlicher Betreuung - Teamgeist, Einfühlungsvermögen und echtes Interesse an Menschen - Freude an einem Arbeitsplatz, an dem Sie sich einbringen können - gute Deutschkenntnisse (mindestens B2 Niveau) Das macht unser Haus besonders - Modernes, schönes Haus an einem zentralen Standpunkt mit bester ÖPNV Anbindung (Bushaltestelle direkt vor der Tür) - Moderne und digitale Arbeitsmittel zur Dokumentation Ihrer Pflegetätigkeiten - Einsatz in einem festen Team und Wohnbereich, Sie touren nicht durch das ganze Haus - Bunte Teams mit unterschiedlicher Herkunft, Kultur, Glaube und eigener Bedürfnisse - von jung bis alt, männlich, weiblich oder divers - Ein echtes Miteinander. Teamwork ist bei uns keine Floskel: regelmäßige Events, gemeinsames Lachen, gegenseitige Unterstützung – das alles prägt unseren Alltag. Unsere Wertschätzung für Sie – das sind unsere besonderen Benefits - 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), auch gern mal mehr als 15 Tage Urlaub am Stück - Fernreisen sind also kein Problem. - Freistellung bei verschiedenen Anlässen - Flexible Dienstplanung: Berücksichtigung Ihrer Dienstplanwünsche, bspw. viele Frühdienste, viele Spätdienste, wunschfreie Tage pro Monat - Spezielle Fortbildungsangebote im Bereich der Palliativpflege - Corporate Benefits (attraktive Shopping und Reise Rabatte) - Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende-Prämie: Empfehlen lohnt sich! Entscheiden Sie sich für 1.500 Euro (brutto) oder einen zusätzlichen Urlaubstag sowie 1.300 Euro (brutto) - Bringen Sie also gleich den ehemaligen Lieblingskollegen mit. - Jahressonderzahlung, attraktive monatliche Zulagen, Prämien bei Dienstjubiläen u.v.m. Wir sind überzeugt: Wer sich bei der Arbeit wohlfühlt, gibt auch mehr zurück. Wer wir sind Suchen Sie eine zukunftssichere Perspektive und eine erfüllende Beschäftigung bei fairer Bezahlung? Arbeiten Sie gern in einem harmonischen, abwechslungsreichen Umfeld, in dem Sie beruflich vorankommen können? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Das Johanniter-Stift Berlin-Tegel liegt zentral im Stadtteil Tegel nahe den Terrassen am Tegeler Hafen. Es verfügt über 117 moderne Pflegeplätze und 31 betreute Wohnungen. Hinzu kommen großzügige Aufenthaltsbereiche und Gemeinschaftsräume bis hin zu Wohnküchen, Restaurant und Bibliothek. Für Geselligkeit oder Mußestunden ist unsere Dachterrasse wie geschaffen, auch unser hübscher Garten ist sehr beliebt. Mit Engagement, Zuwendung und guter Laune kümmern wir uns um das Wohlergehen unserer Bewohner und Bewohnerinnen – sehr gerne mit Ihrer Unterstützung. Die Johanniter Seniorenhäuser GmbH ist mit über 95 stationären Einrichtungen eine der größten deutschen Trägergesellschaften im Bereich der Altenpflege – professionell, herzlich und mit einem Mehr an Zuwendung. Lassen Sie uns gemeinsam Berlin mit Herz pflegen – im Johanniter-Stift Berlin-Tegel. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Altenpflege Erweiterte Kenntnisse: Geriatrie, Gerontologie (Pflege, Assistenz), Palliativpflege

Die Burchard Führer GmbH ist ein stetig wachsender Investor und Betreiber von stationären Pflegeeinrichtungen und in Deutschland mit 3.500 Mitarbeitern über 70 Mal vertreten. Den Erfolg verdanken wir unseren hohen Ansprüchen an die Qualität der Pflege, der ständigen Modernisierung unserer Einrichtungen sowie unserer geradlinigen Strategie. UNSER MOTTO & UNSERE PHILOSOPHIE „KOMPETENT. ENGAGIERT. FAMILIÄR” - KOMPETENT: Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind hochqualifiziert und bemühen sich ständig, ihre Kenntnisse und Fähigkeiten zu erweitern, um die bestmögliche Pflege und Betreuung zu gewährleisten. - ENGAGIERT: Wir sind engagiert für das Wohl unserer Bewohner und setzen uns für ihre Interessen ein. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind motiviert, eine persönliche und individuelle Betreuung zu bieten. - FAMILIÄR: Unser Pflegeheim soll sich wie ein Zuhause anfühlen. Wir fördern eine familiäre Atmosphäre, in der sich jeder wohl und geborgen fühlt. Werden Sie Teil unseres Teams! Aufgaben: - Sie sind verantwortlich für die Betreuung und Begleitung unserer Bewohner und unterstützen sie bei der Alltagsbewältigung - übernehmen Sie die aktive Einbeziehung der Bewohner in das Alltagsgeschehen - geben Sie den Bewohnern als Vertrauensperson Sicherheit und Orientierung hinsichtlich ihrer Ängste und Sorgen und besprechen mit ihnen alltägliche Themen - planen und realisieren Sie die Beschäftigungsangebote für die Einzel- und Gruppenbetreuung - wirken Sie bei der Organisation und Umsetzung von internen Festen und Feierlichkeiten mit - Einsatz nach Plan, jeden 2. Sonntag sowie auch mal an Feiertagen Anforderungen: - eine abgeschlossene Qualifikation gem. §43b SGBXI - vorzugsweise mehrjährige Erfahrung in der Begleitung demenziell erkrankter Menschen - Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit - Freude an der Arbeit mit pflegebedürftigen Senioren und Interesse an ihrer Biografie - eine ausgeprägte Beobachtungsgabe und Wahrnehmungsfähigkeit - Einfühlungsvermögen und Kommunikationsfreude Freuen Sie sich nicht nur auf ein tolles Team, sondern auch auf folgende Vorteile: - 29 Tage Urlaub Erholung garantiert: Bei uns erhalten Sie 29 Tage bezahlten Urlaub im Jahr, um sich zu erholen, neue Energie zu tanken und das Leben zu genießen. - Flexible Dienstplangestaltung Ihre Wünsche zählen: Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre eigenen Wünsche in die Gestaltung Ihres Dienstplans einzubringen. So können Sie Ihre Arbeitszeiten flexibel an Ihre persönlichen Bedürfnisse und Lebensumstände anpassen. - Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten** Wachsen mit Plan:** Wir investieren in Ihre berufliche und persönliche Entwicklung mit maßgeschneiderten Weiterbildungen, Workshops und Seminaren, die genau zu Ihnen und Ihren Zielen passen. - Mitarbeiterevents** Gemeinsam mehr erleben** – auch außerhalb der Arbeit: Bei unseren Mitarbeiterevents kommt der Spaß nicht zu kurz. Ob Sommerfest, Weihnachtsfeier oder Teamaktionen – wir feiern Erfolge gemeinsam, lernen uns besser kennen und stärken unseren Zusammenhalt. - Vermögenswirksame Leistungen** Sichern Sie sich eine extra Sparquelle:** Wir unterstützen Sie mit vermögenswirksamen Leistungen, die Sie in verschiedene Sparformen investieren können. So bauen Sie zusätzliches Kapital auf – ohne großen Aufwand. - Betriebliche Altersvorsorge Heute schon an morgen denken – mit Zuschuss vom Arbeitgeber: Über eine Direktversicherung bei der Nürnberger kannst Du Dir per Entgeltumwandlung eine zusätzliche Altersrente aufbauen. Wir beteiligen uns mit einem Zuschuss zwischen 15 % und 25 % – je länger Du bei uns bist, desto mehr legen wir für Dich obendrauf. - Dienstfahrrad-Leasing mit Deutsche Dienstrad** Nachhaltig unterwegs – und dabei bis zu 40 % sparen:** Über unseren Partner Deutsche Dienstrad kannst du dir dein Wunschrad ganz individuell zusammenstellen – online oder beim Händler vor Ort. Ob dienstlich oder privat: Du fährst, wir leasen. Die monatlichen Raten laufen bequem über dein Gehalt, und nach 36 Monaten kannst du das Rad auf Wunsch übernehmen – natürlich zu Top-Konditionen. - Jubiläumszuwendungen Feiern Sie Ihre langjährige Betriebszugehörigkeit: Für langjährige Mitarbeiterbelohnungen bieten wir Jubiläumszuwendungen, die ab einer Dienstzeit von 5 Jahren greifen. Diese Zuwendungen sind in einer festgelegten Staffelung und honorieren Ihre Treue zum Unternehmen. - Mitarbeitervorteilsportal** Exklusive Rabatte für jeden Geschmack:** Als Mitarbeiter haben Sie Zugriff auf unser Mitarbeitervorteilsportal (Corporate Benefits), das zahlreiche Preisnachlässe bei namhaften Anbietern bietet. Ob Reisen, Technik, Kleidung, Möbel, Stromversorgung oder der Abschluss eines neuen Handyvertrags – hier ist für jeden etwas dabei. Die Registrierung ist ganz einfach über Ihre E-Mail-Adresse und einen exklusiven Zugangscode. - Shopping-Karte** Jeden Monat mehr vom Netto:** Mit der Pluxee Benefits Card erhalten Sie monatlich steuerfreie Extras, die Sie flexibel bei vielen Partnern einlösen können – ganz nach Ihren Bedürfnissen. Weitere Informationen finden Sie unter www.pluxee.de (http://pluxee.de/) .

Die Hanomag Lohnhärterei Gruppe zählt europaweit zu den führenden Härtereien und ist mit mehreren Standorten bundesweit sowie in Polen und in Österreich präsent. Kontinuierliche Investitionen in die Qualifikation der Mitarbeiter und in modernste Anlagentechnik machen uns zu einem zuverlässigen Partner für namhafte Kunden aus dem Maschinen-, Anlagen- und Apparatebau sowie der Automobilindustrie. Wir bieten unseren Kunden im Bereich Wärmebehandlung, mechanische Bearbeitung und Messtechnik individuelle bauteiloptimierte Lösungen an, vom Rohteil bis zum ausgereiften Serienteil. Als Leiter/in Finanzen übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die Finanzabteilung unseres Unternehmens. In dieser Funktion verbinden Sie zwei zentrale Handlungsfelder: Zunächst die Projektleitung für die Optimierung unseres ERP-Systems und der Finanzprozesse, danach als operative Führungskraft. So gestalten Sie aktiv Ihre Arbeitsumgebung und schaffen die Basis für exzellentes Finanzmanagement. Ihre Aufgaben: Schwerpunkt: Optimierung ERP und Prozesse: Zu Beginn liegt Ihr Fokus auf der Weiterentwicklung unseres ERP-Systems Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations sowie der damit verbundenen Schnittstellen und Nachbarsysteme. - Das ERP-System ist implementiert - die gezielte Optimierung und Ausrichtung auf die Anforderungen der Finanzorganisation liegt in Ihrer Verantwortung. - Sie analysieren bestehende Prozesse und identifizieren systematische Verbesserungspotenziale. - Sie steuern die Weiterentwicklung und Anpassung der Systeme und stellen sicher, dass Prozesse effizient, transparent und zukunftsfähig gestaltet werden. - Sie leiten bereichsübergreifende Projekte, koordinieren interne und externe Stakeholder und sorgen für eine strukturierte Umsetzung. Schwerpunkt: Leitung Finanzen Nach erfolgreicher Projektentwicklung übernehmen Sie die operative Gesamtverantwortung: - Sie führen das Rechnungswesen und Controlling mit derzeit rund zehn Mitarbeitenden. - Sie stellen eine ordnungsgemäße Buchhaltung sowie eine einheitliche und effiziente Finanzsteuerung der Unternehmensgruppe sicher. - Sie verantworten die Erstellung von Jahresabschlüssen sowie konsolidierten Konzernabschlüssen nach HGB. - Sie steuern die Liquiditätsplanung auf Konzernebene und entwickeln diese als Instrument der Unternehmenssteuerung weiter. - Sie sind zentraler Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Banken sowie Sparringspartner für die Geschäftsleitung in allen finanzwirtschaftlichen Fragestellungen. Ihr Profil: - Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Finanzen/Rechnungswesen. - Sie haben ein ausgeprägtes Verständnis für Prozesse, Systeme und deren Zusammenspiel. - Sie können Erfolge in der Steuerung von Finanzprojekten, idealerweise in der Weiterentwicklung von ERP-Systemen, nachweisen. - Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Position der Leitung Finanzen, insbesondere in der Konzernkonsolidierung und abschlusssicheren Rechnungslegung nach HGB. - Eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie unternehmerisches Denken und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein runden Ihr Profil ab. - Sie besitzen Führungskompetenz sowie die Fähigkeit, Teams klar auszurichten und weiterzuentwickeln. - gelegentliche Dienstreisen sehen Sie als gelungene Abwechslung in Ihrem Arbeitsalltag an. - Idealerweise wohnen Sie bereits im Großraum Hannover oder sind bereit, spätestens nach der Probezeit in den zumutbaren Tagespendelbereich zu ziehen, da Sie als Führungskraft überwiegend bei Ihrem Team vor Ort sein werden. Unser Angebot: - Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Aufgaben und einen modernen Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. - Gestalten Sie Ihren Arbeitstag flexibel – mit Gleitzeit und einem Arbeitszeitkonto. - 30 Tage Jahresurlaub sorgen dafür, dass Sie neue Energie tanken können. - Gute Anbindung an den Öffentlichen Nahverkehr sowie monatlicher Zuschuss von derzeit 38 € zum Deutschland-Ticket. - Mit unserem JobRad-Angebot bleiben Sie fit – und umweltfreundlich unterwegs. - Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze direkt vor der Tür – ganz unkompliziert. - Wir unterstützen Ihre Zukunft mit einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, sogar über den gesetzlichen Zuschuss hinaus. - Wir legen Wert auf persönlichen Austausch und echtes Miteinander. Deshalb freuen wir uns, unsere Mitarbeiter täglich bei uns im Unternehmen begrüßen zu dürfen. Mobiles Arbeiten ist in Bedarfsfällen für ca. 15 Tage im Jahr möglich. Werden Sie Teil unseres Führungsteams und bringen Sie Ihre Expertise dort ein, wo sie echten Unterschied macht. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit einem Motivationsschreiben, Ihrem **Lebenslauf **und Qualifikationsnachweisen sowie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins – klassisch per Mail an karriere@haertecenter.de oder über unser Karriereportal (https://www.haertecenter.de/karriere/stellenangebote/offene-stellen/?no_cache=1&tx_esumantisjobs_umantisjob%5Bjoboffer%5D=761&tx_esumantisjobs_umantisjob%5Baction%5D=show&cHash=8c0952551344a858d4f1d0359f5e38a7) . Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Projektmanagement, Projektierung, FIBU-Programme, Enterprise-Resource-Planning-Systeme - ERP-Systeme, Software-Implementierung Expertenkenntnisse: Finanzbuchhaltung, Kosten- und Leistungsrechnung, Monatsabschluss, Abrechnung, Bilanzierung, Rechnungslegung nach HGB, Jahresabschluss, Gewinn-und-Verlust-Rechnung, Quartalsabschlüsse, Zahlungsverkehr, Buchführung, Buchhaltung, Finanzplanung, Investitionsplanung, Microsoft Dynamics 365, Betriebswirtschaftslehre, Enterprise-Resource-Planning(ERP)-Programm Microsoft Dynamics, Controlling

Die Burchard Führer GmbH ist ein stetig wachsender Investor und Betreiber von stationären Pflegeeinrichtungen und in Deutschland mit 3.500 Mitarbeitern über 70 Mal vertreten. Den Erfolg verdanken wir unseren hohen Ansprüchen an die Qualität der Pflege, der ständigen Modernisierung unserer Einrichtungen sowie unserer geradlinigen Strategie. Für den familiär geführten Mathildenhof am schönen Schlachtensee (erreichbar mit der S-Bahn S1 Schlachtensee) suchen wir ab sofort Sie als Pflegefachkraft ( m/w/d) in Vollzeit Ihre Aufgaben Im familiären Umfeld - erhalten Sie durch individuelle und aktivierende Pflege und Betreuung die möglichst selbständige Lebensgestaltung unserer Bewohner - sind Sie verantwortlich für den Pflegeprozess unter Einhaltung unserer Qualitätsstandards - übernehmen Sie die fachliche Anleitung und Begleitung unseres engagierten pflegerischen und therapeutischen Teams Ihr Profil Sie verfügen über - eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger - Freude an der Arbeit mit pflegebedürftigen Senioren und Interesse an ihrer Biografie - Teamfähigkeit und legen Wert auf einen respektvollen Umgang miteinander - Einfühlungsvermögen, Engagement und Verantwortungsbewusstsein Ihre Vorteile: Freuen Sie sich nicht nur auf ein tolles Team, sondern auch auf 29 Tage Urlaub Erholung garantiert: Bei uns erhalten Sie 29 Tage bezahlten Urlaub im Jahr, um sich zu erholen, neue Energie zu tanken und das Leben zu genießen. Dienstfahrrad-Leasing mit Deutsche Dienstrad Nachhaltig unterwegs – und dabei bis zu 40 % sparen: Über unseren Partner Deutsche Dienstrad können Sie sich ein Wunschrad ganz individuell zusammenstellen – online oder beim Händler vor Ort. Ob dienstlich oder privat: Sie fahren, wir leasen. Die monatlichen Raten laufen bequem über Ihr Gehalt, und nach 36 Monaten können Sie das Rad auf Wunsch übernehmen – natürlich zu Top-Konditionen. Flexible Dienstplangestaltung Ihre Wünsche zählen: Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre eigenen Wünsche in die Gestaltung Ihres Dienstplans einzubringen. So können Sie Ihre Arbeitszeiten flexibel an Ihre persönlichen Bedürfnisse und Lebensumstände anpassen. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Wachsen mit Plan: Wir investieren in Ihre berufliche und persönliche Entwicklung mit maßgeschneiderten Weiterbildungen, Workshops und Seminaren, die genau zu Ihnen und Ihren Zielen passen. Jubiläumszuwendungen Feiern Sie Ihre langjährige Betriebszugehörigkeit: Für langjährige Mitarbeiterbelohnungen bieten wir Jubiläumszuwendungen, die ab einer Dienstzeit von 5 Jahren greifen. Diese Zuwendungen sind in einer festgelegten Staffelung und honorieren Ihre Treue zum Unternehmen. Fester Quartalsbonus 4x pro Jahr zahlen wir eine Prämie an alle Pflegekräfte Mitarbeiterevents Gemeinsam mehr erleben – auch außerhalb der Arbeit: Bei unseren Mitarbeiterevents kommt der Spaß nicht zu kurz. Ob Sommerfest, Weihnachtsfeier oder Teamaktionen – wir feiern Erfolge gemeinsam, lernen uns besser kennen und stärken unseren Zusammenhalt. Mitarbeitervorteilsportal Exklusive Rabatte für jeden Geschmack: Als Mitarbeiter haben Sie Zugriff auf unser Mitarbeitervorteilsportal (Corporate Benefits), das zahlreiche Preisnachlässe bei namhaften Anbietern bietet. Ob Reisen, Technik, Kleidung, Möbel, Stromversorgung oder der Abschluss eines neuen Handyvertrags – hier ist für jeden etwas dabei. Die Registrierung ist ganz einfach über Ihre E-Mail-Adresse und einen exklusiven Zugangscode. Shopping-Karte Jeden Monat mehr vom Netto: Mit der Pluxee Benefits Card erhalten Sie monatlich steuerfreie Extras, die Sie flexibel bei vielen Partnern einlösen können – ganz nach Ihren Bedürfnissen. Weitere Informationen finden Sie unter www.pluxee.de (http://pluxee.de/) . Vermögenswirksame Leistungen Sichern Sie sich eine extra Sparquelle: Wir unterstützen Sie mit vermögenswirksamen Leistungen, die Sie in verschiedene Sparformen investieren können. So bauen Sie zusätzliches Kapital auf – ohne großen Aufwand. Betriebliche Altersvorsorge Heute schon an morgen denken – mit Zuschuss vom Arbeitgeber: Über eine Direktversicherung bei der Nürnberger kannst Du Dir per Entgeltumwandlung eine zusätzliche Altersrente aufbauen. Wir beteiligen uns mit einem Zuschuss zwischen 15 % und 25 % – je länger Du bei uns bist, desto mehr legen wir für Dich obendrauf. Interessiert? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und schon bald im Team begrüßen zu können. Bei fachlichen Fragen steht Ihnen der zuständige Ansprechpartner gern zur Verfügung: Ricarda Stein, Einrichtungsleitung, +49 30 80193 110 https://www.mathildenhof-seniorenzentrum.de/ (https://www.mathildenhof-seniorenzentrum.de/) Marie-Isabelle Gey Tel: 0151 72770137 Bewerben Sie sich gern unter: Marie-Isabelle.Gey@fuehrergruppe.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Altenarbeit, Seniorenarbeit, Grundpflege, Pflegedokumentation Expertenkenntnisse: Behandlungspflege

Unternehmen thyssenkrupp nucera bietet weltweit führende Technologien für hocheffiziente Elektrolyseanlagen. Das Unternehmen verfügt über umfangreiches Know-how in Planung, Beschaffung und Bau von elektrochemischen Anlagen. Die Erfolgsbilanz umfasst mehr als 600 erfolgreich installierte Projekte mit einer Gesamtkapazität von mehr als 10 Gigawatt. Mit der Wasserelektrolyse-Technologie zur Erzeugung von grünem Wasserstoff schafft thyssenkrupp nucera innovative Lösungen im industriellen Maßstab für grüne Wertschöpfungsketten und eine dekarbonisierte Industrie ein großer Schritt in Richtung Klimaneutralität. www.thyssenkrupp-nucera.com Aufgaben - Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung der globalen Steuerfunktion und entwickeln die konzernweite Steuerstrategie sowie Governance-Strukturen nachhaltig weiter - Sie verantworten die steuerliche Betreuung internationaler Anlagenbauprojekte von der Angebotskalkulation über die Vertragsgestaltung bis zur erfolgreichen Projektabwicklung inklusive Burteilung steuerlicher Risiken und Projektstrukturen - Sie entwickeln, verhandeln und implementieren steuerliche Vertragsklauseln sowie konzernweite Standards für Projekt- und Einkaufsverträge - Sie stellen die steuerliche Abwicklung internationaler Bau- und Montagebetriebsstätten sicher, einschließlich Gewinnabgrenzung und Einhaltung regulatorischer Anforderungen - Sie steuern konzernweite Verrechnungspreisthemen, entwickeln entsprechende Modelle weiter und verantworten die Erstellung sowie Qualitätssicherung der Verrechnungspreisdokumentation (Master File, Local Files) - Sie gewährleisten die Einhaltung sämtlicher steuerlicher Compliance-Anforderungen (z.B. Ertrags- und Umsatzsteuer, Quellensteuer, Intrastat) und verantworten das Tax Reporting sowie die Betreuung von Betriebsprüfungen und Rechtsbehelfsverfahren - Sie entwickeln und implementieren ein effektives Tax Compliance Management System (Tax CMS) sowie konzernweite Steuerrichtlinien und stellen deren Einhaltung sicher - Sie bewerten internationale Liefer- und Leistungsketten sowie grenzüberschreitende Personaleinsätze aus steuerlicher Sicht und verantworten die Schnittstelle zu HR, Accounting und weiteren Fachbereichen - Sie begleiten und steuern steuerlich relevante strategische Initiativen (z.B. Mundamp;A-Projekte, ERP-Implementierungen o.ä.) - Sie treiben die Standardisierung, Digitalisierung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Tax-Prozessen voran und agieren als zentrale:r Ansprechpartner:in für Management, interne Stakeholder sowie internationale Gesellschaften Profil - Sie verfügen über ein Studium der Wirtschaftswissenschaften mit steuerlichem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation mit abgeschlossenem Steuerberater Titel - Sie bringen langjährige, fundierte Berufserfahrung im Steuerbereich mit, idealerweise in einem international tätigen Industrie- oder Anlagenbauunternehmen - Mehrjährige Führungserfahrung sowie die Fähigkeit, Teams erfolgreich zu entwickeln und zu steuern, zeichnen Sie aus - Sie verfügen über tiefgehende Kenntnisse in internationalen Steuerfragen, insbesondere in der Besteuerung grenzüberschreitender Projekte und Betriebsstätten sowie im Bereich Verrechnungspreise - Sie überzeugen durch ein starkes unternehmerisches Denken, Durchsetzungsvermögen sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise - Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit ermöglicht es Ihnen, auf allen Ebenen souverän zu agieren auch im internationalen Umfeld - Sie verfügen über sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (min. C1) - Sie sind bereit, gelegentlich internationale Dienstreisen anzutreten Das bieten wir Als Teil der thyssenkrupp Unternehmensgruppe bieten wir unseren Arbeitnehmer:innen Top-Rahmenbedingungen und viele Benefits: - attraktives Altersvorsorgemodell - gruppenweite Weiterbildungsmöglichkeiten - Gesundheitsaktionen und -programme der thyssenkrupp Gruppe Bei thyssenkrupp nucera legen wir großen Wert auf individuelle Bedürfnisse dafür entwickeln wir uns als Arbeitgeber stetig weiter und bietet vielfältige Vorteile für einen perfekten Arbeits- und Lebensalltag: - In einem Umfeld, das durch flache Hierarchien und viel Eigenverantwortung geprägt ist, schaffen wir Raum zur individuellen Weiterentwicklung. - Entsprechend Ihrer individuellen Stärken und Ziele bieten wir Weiterbildungen und Förderungen, um Karrierepfade optimal zu begleiten. - In interkulturellen und interdisziplinären Teams steht der Austausch auf Augenhöhe an oberster Stelle. - Gleitzeit, Teilzeit, Homeoffice, mobiles Arbeiten im Ausland: Wann immer es möglich ist, geben wir Ihnen die Flexibilität, die Sie sich für Ihre Arbeit wünschen. - Wer auf die Arbeit im Büro setzt: An unseren internationalen Standorten stellen wir modernstes Equipment sowie Ruhe- und Gemeinschaftsräume für jede Situation bereit. - Für einen potenziellen Umzug in die Nähe des Büros unterstützen wir Sie organisatorisch und finanziell auch international. - Bei der Einarbeitung steht Ihnen Ihr persönlicher Business Buddy zur Seite so lernen New Starter das Unternehmen, den Fachbereich und die Kolleg:innen schnell kennen. - Wem das nicht reicht: Mit der Arbeit an grünen Wasserstofftechnologien sorgen wir für saubere Energie der Zukunft. Seien Sie ein Teil davon: new era is you. Kontakt Thomas Worobjew People Attraction and Acquisition Expert nca-de-recruiting@thyssenkrupp-nucera.com Wir wertschätzen Vielfalt Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

**Gases for tomorrow:** Ihre Arbeit bei Tyczka ist viel mehr als nur ein Job. Gemeinsam gestalten wir mit Gasen und innovativen, gase-basierten Technologien die Welt von Morgen. Seien Sie ein Teil unserer Transformation und unterstützen Sie uns dabei, eines der attraktivsten Unternehmen für grünen Wasserstoff, Industriegase und Flüssiggas (LPG) in Deutschland und Europa zu werden und mit nachhaltigen Energiegasen die Energieversorgung der Zukunft sicherzustellen. Werden Sie Teil unseres sehr ambitionierten und hoch motivierten Teams am Standort Geretsried. Sie verbinden Automatisierung und IT-Security: Sie betreuen unsere HMI/SCADA-Landschaft (Siemens WinCC/TIA), optimieren OT-Anlagen und etablieren eine PAM‑Lösung für sichere, nachvollziehbare Zugriffe – mit viel Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen. One Team Das, was wir tun, machen wir mit Leidenschaft und genau darauf kommt es uns auch an. Wir suchen MitarbeiterInnen, die für Ihre Arbeit brennen und zu den besten in ihrem Feld gehören. Die den Status Quo auch einmal durchbrechen wollen und Lust haben, außerhalb des Gewöhnlichen zu denken, um etwas Außergewöhnliches zu schaffen. Ganz im Sinne eines Familienunternehmens denken wir dabei nicht in Clustern, sondern verstehen uns als ein Team, dass gemeinsam seine Ziele erreicht. Folgende Aufgaben werden Sie bei uns übernehmen: - Inbetriebnahme, Konfiguration und Pflege von Siemens HMI/SCADA (WinCC, TIA Portal, ideal auch WinCC Unified) - Anpassung von Visualisierungen, Alarmen, Tag-Verwaltung; SPS-nahe Integration (S7/PLC), Netz- und Schnittstellenparametrierung - Betrieb und Störungsanalyse in der OT: Füll- und Palettier-Anlagen, LKW-Waagen, Peripherie – remote und vor Ort - Aufbau und Betrieb einer PAM-Lösung für OT: Vaulting, Passwortrotation, Session Brokering/Recording, JIT/Approval, MFA, sichere Dienstleister-Remote-Zugriffe - Projektsteuerung bei Neu- und Umbauten: OT/IT-Workstreams, Ausschreibungen, FAT/SAT, Abnahme, as-built-Dokumentation - Monitoring und Performance-Tuning von HMI/SCADA, Datenerfassung für OEE/Qualität - Standardisierung und saubere Dokumentation (Architekturen, Netzpläne, Change-/Konfig-Management) - Planung und Durchführung von Updates, Wartungsfenstern, Migrationen und Retrofits - Audit-Support (IT/OT-Security, Arbeitssicherheit, Umwelt, Energie) mit Reports, Nachweisen und Maßnahmenverfolgung - Lizenzmanagement OT-Software (Fokus Siemens): Verwaltung/Compliance, SUS, Lizenzserver/Automation License Manager Sucess through diversity Neue Ideenansätze, Fortschritt und Talent kommen in vielen verschiedenen Formen und jede davon ist gleich wichtig um uns als Unternehmen und als Team weiter voranzubringen. Gegenseitige Akzeptanz, Wertschätzung und Respekt gehören zu unseren Grundwerten und sind fest in unserer Arbeitsweise verbunden, denn für uns ist es wichtig nicht nur den Mitarbeitenden, sondern auch den Menschen zu sehen. Diese Kompetenzen und Erfahrungen sollten Sie mitbringen: - Ausbildung/Studium in Elektro-/Automatisierungs-/Informationstechnik o. ä. - Praxis mit Siemens HMI/SCADA (WinCC, TIA; plus WinCC Unified von Vorteil) und SPS-Umgebungen (S7/PLC) - OT-Netzwerkkenntnisse (Industrial Ethernet, PROFINET, Modbus/TCP, OPC UA) sowie Grundlagen IT-Netzwerke (TCP/IP, VLAN, Firewalling) - Verständnis für OT-Cybersecurity; ideal: PAM, Jump-Server/ZTNA, MFA, Session Recording, IEC 62443 - Erfahrung in Projektmanagement und Dienstleistersteuerung; Routine in Störungsdiagnose im Produktionsumfeld - Erfahrung im Software-/Lizenzmanagement (Siemens ALM, SUS) wünschenswert - Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise, Hands-on-Mentalität, Reisebereitschaft; sehr gutes Deutsch, gutes Englisch Great place to Work: Jeder unserer MitarbeiterInnen ist ein Individuum mit ganz persönlichen Zielen, Schwerpunkten und Bedürfnissen und dennoch haben wir eins gemein - sie arbeiten gerne in einer Arbeitsatmosphäre, in der man wertgeschätzt wird und Raum zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bekommt. Das ist jedoch noch nicht genug für uns. Wir möchten einen Schritt weitergehen und ein Arbeitsumfeld schaffen, dass man nicht nur gerne mag, sondern, das man liebt. Das macht uns besonders: - Als fairer Partner bieten wir Ihnen ein attraktives Gehalt sowie umfangreiche Tarif- und Sozialleistungen (z.B. Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub, und vieles mehr) sowie Zielvereinbarungsprämien - Ihre Work-Life-Balance unterstützen wir mit flexiblen Gleitzeitmodellen und die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten - Sie erhalten einen Dienstwagen, welcher Ihnen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht - Ein angenehmes Betriebsklima in einem auf Wachstum ausgerichteten Unternehmen mit vielfachen Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten ist für uns selbstverständlich - Wir agieren durchgängig auf Augenhöhe, schätzen flache Hierarchien und lieben schnelle Entscheidungswege - Uns sind die Menschen wichtig. Darum bieten wir Ihnen ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement (Gesundheitsguthaben für Fitness- und Ernährungsangebote, JobRad-Leasing, Massagen und vieles mehr...) - Das Miteinander ist uns wichtig, auf gemeinsamen Teamevents und Mitarbeiterveranstaltungen nehmen wir uns Zeit, uns neben dem beruflichen Alltag auszutauschen und miteinander zu feiern Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Netzwerktechnik Ethernet Erweiterte Kenntnisse: Visualisierungssystem WinCC

Wir suchen Logistikmitarbeiter (m/w/d) Kappeln - Vollzeit ab sofort Logistikmitarbeiter (m/w/d) in 24376 Kappeln Gabelstapler fahren ist für dich wie Formel 1. Du bist ein Teamplayer und weißt, worauf es im Lager ankommt? Du bewegst schwere Lasten mit Leichtigkeit und Präzision? Dann werde Teil des Teams und bringe deine Energie bei uns in der Logistik ein. Als Staplerfahrer/in – Logistiker/in (m/w/d) bist du verantwortlich für den reibungslosen Materialfluss auf unserem Werksgelände. Du lädst Ein- und Ausgangsfrachten und sorgst dafür, dass Waren sicher von A nach B kommen. Die Tischlerei Mau ist eine familiengeführte Möbeltischlerei. Unser Kerngeschäft liegt im Bau hochwertiger Möbel und Einrichtungen sowie wissenschaftlicher Exponate. Unser Schwerpunkt liegt in der Einrichtung von Ferienobjekten und Kindergärten. Für einen optimalen Kundennutzen kombinieren wir unsere handwerkliche Erfahrung mit modernster Fertigungstechnologie. Deine zukünftigen Aufgaben - Bereitstellung von Materialien. - Qualitätskontrolle. - Zusammenstellung von Waren. - Koordination der Logistik. Was wir uns von dir wünschen - Besitz eines Staplerscheins sowie Praxiserfahrung in der Betätigung. - Besitz der Führerscheinklasse B. - Körperliche Einsatzbereitschaft und Verlässlichkeit im Team. - Bereitschaft zu Flexibilität und Schichtarbeit. - Wünschenswert, aber nicht erforderlich: Führerscheinklasse 3/C1. Hä? Passt doch gar nicht! Du möchtest eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Deine Berufserfahrung nutzen? Wir suchen Quereinsteiger mit Deinen Kenntnissen. Alles, was Du dafür wissen musst, lernst Du bei uns. Das ist uns sehr wichtig Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unseren Kundenservice. Offenheit und Freundlichkeit sollten daher zu deinen Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Dir Freude. Wir wollen uns gemeinsam kontinuierlich weiterentwickeln. Es gibt viele Ideen und noch nicht für alles eine Lösung. Das ist Chance und Erwartung zugleich. Eine entsprechende Bereitschaft zum Anpacken und Umsetzen wünschen wir uns von dir. Das kannst du erwarten - Bediene moderne Jungheinrich- und E-Stapler für bis zu 3,5t Last. - Erlebe Abwechslung und Teamdynamik. - Profitiere von einem wetterunabhängigen, sicheren Job. - Genieße flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen. - Starte mit umfassender Einarbeitung erfolgreich durch. - Arbeite in einer attraktiven Region für die Energiewende. - Nutze unsere Coporate Benefits mit vielen Rabatten bekannter Marken. So geht es weiter Bewirb dich bitte direkt online, indem Du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klickst. Nutze bei Fragen vorab die Kontaktdaten Deines Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten. Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu. - Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend. Onboarding & Flughöhe Als neues Mitglied im Team möchtest Du natürlich schnell auf Flughöhe kommen. Dazu musst du Kollegen und Abläufe kennenlernen. Die ersten Wochen bestehen unter anderem aus folgenden Themen: - Persönliches Kennenlernen der direkten Kollegen. - Einarbeitung auf Grundlage deines individuellen Einarbeitungsplans. - Regelmäßige Feedbackgespräche. - Unternehmensvorstellung Tischlerei und Mau & Mittelmann durch die Geschäftsführung. - Persönliche Vorstellung aller Abteilungen und ihrer Tätigkeiten durch die Abteilungsleiter. So bekommst du in den ersten Wochen bereits einen guten Überblick über deine Tätigkeiten und die der Kollegen. Viele Fragen kannst Du sicher schnell mit Hilfe des Teams beantworten. Komplexere Dinge und ungeschriebene Gesetze vermittelt dir gerne auch dein Pate. Dein Pate ist ein erfahrenes Teammitglied, dass dich in der Anfangszeit besonders unterstützt. Mit jeder Woche kennst du dich besser im System aus und arbeitest immer selbständiger. Am Ende jeden Tages fragst Du Dich: Schon Feierabend? Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt. Klicke direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Dich! Viele Grüße Dennis, Sebastian, Holger, Gunnar, Ibo, Sven, Christian, Marek, Björn, Lars, Alexander, Michael, Jörg, Dennis, Florian, René, Lothar, Christoph, Mike, Robert, Hans, Torsten, Simon, Nico, Julica, Christian, Stefan, Marek, Thomas, Clemens, Jan, Roland, Robert, Christopher, Tillmann, Lasse, Ivonne, Haben, Stella, Kelvin, Hans-Christian, Tobias, Svenja, Lukas, Finn, Nicole, Judith, Sven, Jan, Dennis, Maurice, Anna, Ralf-Peter, Lea, Uske, Jens, Eduart, Jasper, Oliver, Felix, Jorve, Bela, Nils, Tim, Sabine, Anja, Matthias und Hannes Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Tourenplanung, Verpacken, Bestandskontrolle (Lagerwirtschaft), Lagerorganisation, -verwaltung, Lagerwirtschaft, Beladen, Entladen, Beladeplanerstellung, Einkauf, Beschaffung, Kommissionieren, Inventur, Transport- und Lagertechnik, Versand, Logistik, Förderanlagen und Transportgeräte bedienen

Unternehmensbeschreibung **Gestalten Sie mit AECOM die Welt von morgen!** Mit über 51.000 Mitarbeitern (m/w/d) weltweit und Projekten in 150 Ländern zählt AECOM zu den führenden Unternehmen in den Bereichen Infrastruktur und Beratung. In Deutschland setzen unsere Teams an sieben Standorten innovative Projekte in Architektur, Ingenieurwesen, Umwelt- und Bauwesen um – von kleinen bis hin zu komplexen Großprojekten. Unsere Mission? Mit unserer Arbeit gestalten wir eine sichere, nachhaltige und bessere Welt! Bei uns arbeiten Sie in einem interdisziplinären Team, das Innovation und kreative Lösungen fördert. Sie haben die Freiheit, Ihre beruflichen Ziele lokal oder international zu verwirklichen und echte Veränderungen zu bewirken. Werden Sie Teil unserer Mission! Stellenbeschreibung Sie wollen sich beruflich umorientieren und suchen neue Herausforderungen? Dann kommen Sie zu AECOM und arbeiten mit länderübergreifenden Projektteams an interessanten und vielfältigen internationalen Projekten als Fachplanerin/Sachverständiger (m/w/d) im vorbeugenden Brandschutz . Als eigenständige Fachdisziplin sowie auch als Teil einer Generalplanung erstellen Sie Brandschutzkonzepte, Stellungnahmen und Gutachten bis hin zur Brandschutzdetailplanung in der Ausführungsplanung. Bringen Sie Ihr Engagement und Ihre Leidenschaft in ein interdisziplinäres Planungsteam ein, das bundesweit mit eigenen Fachingenieuren und Sonderfachleuten besetzt ist und modernste Planungsmethoden konsequent in der Praxis anwendet. Ihre Aufgaben - Eigenverantwortliches Bearbeiten der Projekte sowie die Qualitätskontrolle anderer Brandschutzplanungen und das interne Weiterbilden des AECOM Teams - Beraten von Objekt- und Fachplanern in der Planung und Ausführung von Brandschutzdetails - Verantwortung für die Einhaltung der vertraglich geschuldeten Leistungen sowie des Projektbudgets in der Fachdisziplin - Eigenständiges Führen eines Projektteams in der Fachdisziplin - Erstellung von brandschutztechnischen Gutachten, Berichten, Stellungnahmen, Brandschutznachweisen und Brandschutzkonzepten bis hin zur Brandschutzdetailplanung der jeweiligen Fachdisziplinen - Prüfung und ggf. Erstellung von zugehörigen Brandschutzplänen sowie Feuerwehrplänen und Flucht- und Rettungsplänen - Analyse und Bewertung von Bestandssituationen hinsichtlich Brandschutz - Analyse und Bewertung von Genehmigungsdokumentationen bzgl. brandschutztechnischer Belange - Zusammenarbeit in länderübergreifenden internationalen Projektteams - Brandschutztechnische Bauüberwachung Qualifikationen Ihr Profil - Abgeschlossenes Studium im Fachbereich Architektur oder Bauingenieurwesen - Zertifizierung oder Weiterbildung im Brandschutzbereich - Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung in der Objektplanung mit Schwerpunkt im Brandschutz - Sehr gute Kenntnisse des Baurechts und der Brandschutzregularien (Landesbauordnungen, Sonderbauvorschriften etc.) - Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Gute Office-Kenntnisse (Word, Excel, Office etc.) - Interesse an großen internationalen Projekten - Kenntnisse der amerikanischen Vorschriften (NFPA, UFC, IBC) wünschenswert - Revit-Kenntnisse wünschenswert Zusätzliche Informationen Wir geben Ihnen die Flexibilität, die Sie benötigen, um mit hybriden Arbeitsoptionen Ihr Bestes zu geben. Unabhängig davon, ob Sie von einem AECOM-Büro, einem Remote-Standort oder einem Kundenstandort arbeiten, arbeiten Sie in einem dynamischen Umfeld, in dem Ihre Integrität und Ihr Unternehmergeist gefördert werden. Wir ermutigen Sie, Ihre Karriere bei uns durch unsere technischen und beruflichen Entwicklungsprogramme sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten zu entwickeln. Wir glauben an Führung auf allen Ebenen. Unabhängig davon, wo Sie in der Organisation sitzen, können Sie einen nachhaltigen Einfluss auf die Projekte haben, an denen Sie arbeiten, auf die Teams, denen Sie beitreten, und auf unser Geschäft. Wir bieten wettbewerbsfähige Gehälter und Sozialleistungen, Programme für das Wohlbefinden, um Sie und Ihre Familie zu unterstützen, sowie die Entwicklungsressourcen, die Sie benötigen, um Ihre Karriere voranzutreiben. Wenn Sie zu uns kommen, werden Sie sich mit einem globalen Netzwerk von Experten – Planern, Designern, Ingenieuren, Wissenschaftlern, Beratern, Programm- und Baumanagern – verbinden und mit ihnen zusammenarbeiten, um den Wandel hin zu einer nachhaltigeren und gerechteren Zukunft voranzutreiben. Schließen Sie sich uns an und lassen Sie uns loslegen. Über AECOM AECOM ist der weltweit führende Anbieter von Infrastrukturlösungen, der sich für eine bessere Welt einsetzt. Als vertrauenswürdiges Dienstleistungsunternehmen mit fundierten technischen Fähigkeiten lösen wir die komplexen Herausforderungen unserer Kunden in den Bereichen Wasser, Umwelt, Energie, Transport und Gebäude. Unsere Teams arbeiten mit öffentlichen und privaten Auftraggebern zusammen, um innovative, nachhaltige und belastbare Lösungen über den gesamten Projektlebenszyklus hinweg zu entwickeln – von der Beratung über die Planung, das Design und das Engineering bis hin zum Programm- und Baumanagement. AECOM ist ein Fortune-500-Unternehmen, das im Geschäftsjahr 2025 einen Umsatz von 16,1 Milliarden US-Dollar erzielte. Erfahren Sie mehr unter aecom.com. Mit flexiblen Arbeitsmodellen ermöglichen wir Ihnen, Ihre beste Leistung zu erbringen, egal ob im Büro, remote oder vor Ort. Bei AECOM fördern wir Ihre berufliche Entwicklung und bieten umfangreiche Vergütungs- und Wohlfühlprogramme. Als Arbeitgeber für Chancengleichheit behandeln wir alle Informationen gemäß den EEO-Richtlinien vertraulich.

**Koch (m/w/d)**, in der Mittelrhein-Klinik Bad Salzig in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung (mindestens 30 Wochenstunden), zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ihr künftiger Arbeitsort Die Mittelrhein-Klinik ist eine Fachklinik für Psychosomatische Rehabilitation mit 195 stationären Therapieplätzen. Über 150 Mitarbeitende setzen sich in multiprofessionellen Teams in den Abteilungen Psychosomatik und Psychoonkologie dafür ein, dass die Patientinnen und Patienten mit einer guten Reha wieder Kraft gewinnen für die Anforderungen des Alltags und des Berufs. Die Klinik arbeitet nach einem integrativen, verhaltenstherapeutischen Konzept mit den Indikationsschwerpunkten AD(H)S im Erwachsenenalter, Psychoonkologie, chronischer Tinnitus sowie Affektive Störungen und Angststörungen. Darüber hinaus wird grundsätzlich das gesamte Spektrum psychotherapeutisch zugänglicher Erkrankungen behandelt. Die verhaltenstherapeutische Gruppen- und Einzelpsychotherapie wird ergänzt durch ein breites Spektrum an körper-, kreativ- und sozio- bzw. ergotherapeutischen Maßnahmen. Die Mittelrhein-Klinik liegt mitten im Weltkulturerbe Oberes Mittelrheintal, ca. 20 km von Koblenz und 4 km von Boppard entfernt am Rhein in Bad Salzig, einem Stadtteil von Boppard. Ihre Aufgaben - Sie planen die Speisenfolgen unter Berücksichtigung fachlicher Regeln. - Sie arbeiten gerne in unserer modernen Großküche und produzieren kompetent kalte und warme Speisen. - Sie bereiten die Zutaten vor, richten die Speisen an, garnieren diese optisch ansprechend und wirken bei der Speisenausgabe mit. - Sie reinigen und pflegen die Küchengeräte und das Kücheninventar. - Sie nehmen benötigte Waren an und lagern sie fachgerecht ein. - Sie kontrollieren die Lagerbestände. - Sie halten einschlägige Gesetze und Verordnungen (z.B. HACCP) ein und dokumentieren diese. Und die Bezahlung? Die Stelle wird bei Vorliegen der Voraussetzungen nach dem TV-TgDRV in Entgeltgruppe 5 bezahlt. Das bringen Sie mit - Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Koch (m/w/d). - Sie haben Kenntnisse der Ernährungswissenschaft sowie der gesetzlichen Vorschriften. - Sie haben betriebswirtschaftliche Kenntnisse, z.B. Kostenkalkulation. - Sie haben Kenntnisse für den wirtschaftlichen Einsatz von Waren, Geräten und Energie sowie der Speisenplanerstellung für Kantinen. - Sie arbeiten selbständig, flexibel und sind verantwortungsbewusst. - Sie arbeiten gerne im Team. Es gibt viele gute Gründe, für uns zu arbeiten - Leisten Sie eine sinnvolle Tätigkeit für die Gesellschaft. - Die Rentenversicherung ist ein beständiger Arbeitgeber, der Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz bietet. - Teamarbeit und Wertschätzung wird bei uns großgeschrieben. - Mit Alterssicherung kennen wir uns aus: Deshalb unterstützen wir Ihre betriebliche Altersvorsorge zusätzlich. - Nutzen Sie die Vorteile des öffentlichen Dienstes. - In der Umgebung gibt es auch Kindergärten und weiterführende Schulen. Steigen Sie nach der Familienpause wieder ein Wir schauen nach Lösungen damit Beruf und Familie unter einen Hut gebracht werden können, beispielsweise durch planbare Arbeitszeiten und Job-Sharing. Gleiche Chancen für alle Wir fördern die Gleichbehandlung aller Menschen und sehen daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität entgegen. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine ausgewogene Repräsentanz von Frauen und Männern in allen Ebenen an. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung oder diesen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt. Der Dienstposten ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe gesichert ist. Gerne geben wir Ihnen die Möglichkeit zur Hospitation. So werden Sie Teil unseres Teams Sie glauben, dass Ihre berufliche Zukunft bei uns liegt? Dann zögern Sie nicht, sondern schicken Sie bitte Ihre schriftliche Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen und eventuellen Tätigkeitsnachweisen an: Deutsche Rentenversicherung Rheinland-Pfalz Mittelrhein-Klinik Personalwesen Salzbornstraße 14 56154 Boppard - Bad Salzig Wir senden Bewerbungsunterlagen grundsätzlich nicht zurück. Bewerbungskosten werden nicht erstattet. Im Falle einer Einstellung ist nach § 20 IfSG der Nachweis einer bestehenden Immunität gegen das Masernvirus notwendig. Ihre Daten erheben und verarbeiten wir nach Maßgabe der EU-Datenschutzgrundverordnung und des Landesdatenschutzgesetzes Rheinland-Pfalz. Sie haben noch Fragen? Dann kontaktieren Sie bitte Frau Oksana Macht, Kaufmännische Direktorin, Telefon: 06742 608-1105. Kontakt für Anfragen per E-Mail bitte an: Personalservicestelle_MRK@drv-rlp.de. Weitere Informationen über uns und unsere Kliniken im Internet: www.drv-rlp.de/karriere oder unter www.mittelrheinklinik.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Speisen zubereiten und anrichten, Speisekarten, -pläne zusammenstellen, Arbeit nach Rezeptur