POSTE Vous souhaitez relever de nouveaux défis et vous challenger ? Nous vous proposons de commencer une aventure au cœur de la restauration rapide. En quoi cela consiste ? Allier l'opérationnel et le relationnel. En plus d'avoir une première expérience en management, vous êtes dynamique, avez l'esprit d'équipe, le gout du challenge et surtout l'envie de vous investir pleinement dans une nouvelle aventure à moyen ou long terme ! Prêt(e) à relever le défi ? En tant que Manager en restauration rapide H/F vous serez en charge : - D'encadrer une équipe allant jusqu'à 40 personnes (formation & intégration) - D'ouvrir et fermer le restaurant en suivant les procédures propres à l'enseigne - De gérer les plannings de vos collaborateurs - De réaliser les inventaires, réceptionner les livraisons, vérifier les stocks et passer les commandes - De gérer votre food cost (couts, ratios, pertes, marges) - D'ouvrir et clôturer les caisses - Naturellement vous vous préoccupez également : - De la satisfaction client ainsi que la qualité des produits - Du respect des normes d'hygiène et sécurité - Du bon déroulement du service - Ce poste vous correspond ? Déposez votre candidature ! Poste à pourvoir à Bonneuil, dès que possible.

POSTE Dans le cadre de son développement, notre client recherche son futur Manager en Restauration Rapide (H/F). Véritable relais entre la direction et les équipes terrain, vous pilotez l'activité quotidienne du restaurant avec un objectif clair : garantir une expérience client irréprochable tout en fédérant vos collaborateurs autour d'une dynamique de performance et de convivialité. Vous assurez l'organisation opérationnelle du point de vente, accompagnez la montée en compétences de vos équipes et contribuez activement à l'atteinte des objectifs commerciaux et qualitatifs de l'établissement. PROFIL RECHERCHÉ Vous justifiez d'une première expérience réussie en management dans l'univers de la restauration, du retail ou de la distribution. Leader de proximité, vous aimez accompagner les équipes, donner l'exemple sur le terrain et relever les défis du quotidien. Votre sens du service, votre réactivité et votre capacité à prendre des décisions font de vous un véritable moteur pour votre équipe. Vous êtes reconnu(e) pour votre énergie positive, votre sens de l'organisation et votre goût du travail bien fait. COMPLÉMENTS Notre client vous offre l'opportunité d'intégrer une enseigne solide, reconnue pour la qualité de son accompagnement et les perspectives d'évolution qu'elle propose à ses collaborateurs. Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration structuré, de formations régulières pour développer vos compétences managériales et opérationnelles, ainsi que d'un environnement stimulant où l'autonomie, l'initiative et la performance sont valorisées. Rémunération attractive, primes sur objectifs, avantages collaborateurs et véritables perspectives d'évolution viennent compléter ce projet professionnel motivant. Poste basé à Sainte Catherine Prêt(e) à relever le défi ? Déposez votre candidature dès maintenant ! FINDERS/IND1

DESCRIPTION INFOS CLÉS : MENUISIER CHARPENTIER H/F - CDI - VANNES (56) - 23-27 KE - Missions : - Poser les ossatures bois sur des extensions de maisons - Monter les charpentes et réaliser le solivage - Assembler et monter les murs à ossature bois - Poser les menuiseries extérieures - Réaliser l'étanchéité des toitures, notamment avec des systèmes de type SOPREMA - Mettre en place les différents éléments d'isolation - Poser les bardages et réaliser les habillages extérieurs EXIGENCES Profil recherché : - Formation en menuiserie/ charpente AVANTAGES Salaire et conditions : CDI Salaire : 23-27 K E de salaire fixe (taux horaire à négocier en fonction de l'expérience / salaire revalorisé annuellement suivant l'inflation) Prime de vacances Paniers repas CSE Intéressement / Participation Prime d'ancienneté Organisation du travail : sur 4 jours/semaine Localisation : Vannes (56) - Les étapes du process de recrutement : - Entretien avec France, consultante SELECT-IN, en charge de ce recrutement - Entretien avec notre client

POSTE Dans le cadre de son développement, notre client recherche son futur Manager en Restauration Rapide (H/F). Véritable relais entre la direction et les équipes terrain, vous pilotez l'activité quotidienne du restaurant avec un objectif clair : garantir une expérience client irréprochable tout en fédérant vos collaborateurs autour d'une dynamique de performance et de convivialité. Vous assurez l'organisation opérationnelle du point de vente, accompagnez la montée en compétences de vos équipes et contribuez activement à l'atteinte des objectifs commerciaux et qualitatifs de l'établissement. PROFIL RECHERCHÉ Vous justifiez d'une première expérience réussie en management dans l'univers de la restauration, du retail ou de la distribution. Leader de proximité, vous aimez accompagner les équipes, donner l'exemple sur le terrain et relever les défis du quotidien. Votre sens du service, votre réactivité et votre capacité à prendre des décisions font de vous un véritable moteur pour votre équipe. Vous êtes reconnu(e) pour votre énergie positive, votre sens de l'organisation et votre goût du travail bien fait. COMPLÉMENTS Notre client vous offre l'opportunité d'intégrer une enseigne solide, reconnue pour la qualité de son accompagnement et les perspectives d'évolution qu'elle propose à ses collaborateurs. Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration structuré, de formations régulières pour développer vos compétences managériales et opérationnelles, ainsi que d'un environnement stimulant où l'autonomie, l'initiative et la performance sont valorisées. Rémunération attractive, primes sur objectifs, avantages collaborateurs et véritables perspectives d'évolution viennent compléter ce projet professionnel motivant. Poste à pourvoir à Dole, FINDERS/IND1

POSTE Dans le cadre de son développement, notre client recherche son futur Manager en Restauration Rapide (H/F). Véritable relais entre la direction et les équipes terrain, vous pilotez l'activité quotidienne du restaurant avec un objectif clair : garantir une expérience client irréprochable tout en fédérant vos collaborateurs autour d'une dynamique de performance et de convivialité. Vous assurez l'organisation opérationnelle du point de vente, accompagnez la montée en compétences de vos équipes et contribuez activement à l'atteinte des objectifs commerciaux et qualitatifs de l'établissement. PROFIL RECHERCHÉ Vous justifiez d'une première expérience réussie en management dans l'univers de la restauration, du retail ou de la distribution. Leader de proximité, vous aimez accompagner les équipes, donner l'exemple sur le terrain et relever les défis du quotidien. Votre sens du service, votre réactivité et votre capacité à prendre des décisions font de vous un véritable moteur pour votre équipe. Vous êtes reconnu(e) pour votre énergie positive, votre sens de l'organisation et votre goût du travail bien fait. COMPLÉMENTS Notre client vous offre l'opportunité d'intégrer une enseigne solide, reconnue pour la qualité de son accompagnement et les perspectives d'évolution qu'elle propose à ses collaborateurs. Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration structuré, de formations régulières pour développer vos compétences managériales et opérationnelles, ainsi que d'un environnement stimulant où l'autonomie, l'initiative et la performance sont valorisées. Rémunération attractive, primes sur objectifs, avantages collaborateurs et véritables perspectives d'évolution viennent compléter ce projet professionnel motivant. Poste à pourvoir à Nice. FINDERS/IND1

POSTE Dans le cadre de son développement, notre client recherche son futur Manager en Restauration Rapide (H/F). Véritable relais entre la direction et les équipes terrain, vous pilotez l'activité quotidienne du restaurant avec un objectif clair : garantir une expérience client irréprochable tout en fédérant vos collaborateurs autour d'une dynamique de performance et de convivialité. Vous assurez l'organisation opérationnelle du point de vente, accompagnez la montée en compétences de vos équipes et contribuez activement à l'atteinte des objectifs commerciaux et qualitatifs de l'établissement. PROFIL RECHERCHÉ Vous justifiez d'une première expérience réussie en management dans l'univers de la restauration, du retail ou de la distribution.Leader de proximité, vous aimez accompagner les équipes, donner l'exemple sur le terrain et relever les défis du quotidien. Votre sens du service, votre réactivité et votre capacité à prendre des décisions font de vous un véritable moteur pour votre équipe. Vous êtes reconnu(e) pour votre énergie positive, votre sens de l'organisation et votre goût du travail bien fait. COMPLÉMENTS Notre client vous offre l'opportunité d'intégrer une enseigne solide, reconnue pour la qualité de son accompagnement et les perspectives d'évolution qu'elle propose à ses collaborateurs. Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration structuré, de formations régulières pour développer vos compétences managériales et opérationnelles, ainsi que d'un environnement stimulant où l'autonomie, l'initiative et la performance sont valorisées. Rémunération attractive, primes sur objectifs, avantages collaborateurs et véritables perspectives d'évolution viennent compléter ce projet professionnel motivant. Ce poste vous correspond ? Déposez votre candidature ! Poste à pourvoir à Carpentras

POSTE Dans le cadre de son développement, notre client recherche son futur Manager en Restauration Rapide (H/F). Véritable relais entre la direction et les équipes terrain, vous pilotez l'activité quotidienne du restaurant avec un objectif clair : garantir une expérience client irréprochable tout en fédérant vos collaborateurs autour d'une dynamique de performance et de convivialité. Vous assurez l'organisation opérationnelle du point de vente, accompagnez la montée en compétences de vos équipes et contribuez activement à l'atteinte des objectifs commerciaux et qualitatifs de l'établissement. PROFIL RECHERCHÉ Vous justifiez d'une première expérience réussie en management dans l'univers de la restauration, du retail ou de la distribution. Leader de proximité, vous aimez accompagner les équipes, donner l'exemple sur le terrain et relever les défis du quotidien. Votre sens du service, votre réactivité et votre capacité à prendre des décisions font de vous un véritable moteur pour votre équipe. Vous êtes reconnu(e) pour votre énergie positive, votre sens de l'organisation et votre goût du travail bien fait. COMPLÉMENTS Notre client vous offre l'opportunité d'intégrer une enseigne solide, reconnue pour la qualité de son accompagnement et les perspectives d'évolution qu'elle propose à ses collaborateurs. Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration structuré, de formations régulières pour développer vos compétences managériales et opérationnelles, ainsi que d'un environnement stimulant où l'autonomie, l'initiative et la performance sont valorisées. Rémunération attractive, primes sur objectifs, avantages collaborateurs et véritables perspectives d'évolution viennent compléter ce projet professionnel motivant. Poste basé à Vitrolles Prêt(e) à relever le défi ? Déposez votre candidature dès maintenant ! FINDERS/IND1

DESCRIPTION En tant que Chef de Projet ICPE, vous pilotez des missions de conseil et d'ingénierie auprès d'industriels de secteurs variés. Vous intervenez sur des projets industriels variés. Vous accompagnez vos clients dans la maîtrise des risques industriels, la sécurité de leurs installations et leurs démarches réglementaires ICPE. Vous coordonnez les études techniques, animez les échanges avec les différents interlocuteurs et assurez le pilotage global de vos projets, de l'analyse du besoin jusqu'à la restitution des livrables. Vous prenez progressivement un rôle de référent technique sur les études de risques industriels et participez activement au développement de cette activité. > Vos missions principales Réglementation ICPE - Piloter les dossiers ICPE (autorisation, enregistrement, déclaration). - Réaliser des études d'impact et autres dossiers réglementaires. - Accompagner les échanges avec les DREAL et les administrations. - Assurer une veille réglementaire et conseiller les clients sur leurs obligations. - Maîtrise des risques industriels - Réaliser ou piloter des études de dangers (EDD) et des analyses de risques. - Identifier les scénarios accidentels et proposer les mesures de maîtrise des risques adaptées. - Animer ou participer à des revues d'analyse de risques (APR, HAZID, HAZOP...) en lien avec les équipes projet et les exploitants. - Accompagner les industriels dans la prévention des risques technologiques et l'amélioration de la sécurité de leurs installations. - Conseiller les clients sur les enjeux liés aux sites ICPE et Seveso. - Pilotage de projets - Assurer la gestion technique, contractuelle et financière de vos missions. - Définir les objectifs, les plannings et les ressources nécessaires. - Coordonner les différents intervenants internes et partenaires. - Garantir la qualité des livrables, le respect des délais et la satisfaction des clients. - Animer les réunions techniques et assurer un reporting régulier. - Développement de l'activité - Participer aux réponses à appels d'offres. - Contribuer aux propositions techniques et commerciales. - Développer une relation de confiance avec les clients existants. - Identifier de nouvelles opportunités de collaboration. EXIGENCES > Profil recherché Formation - Bac +5 en environnement, génie des procédés, génie chimique, HSE, risques industriels ou équivalent. Expérience - Vous pilotez depuis plus de 7 ans des dossiers ICPE, études de dangers ou analyses de risques industriels en bureau d'études, cabinet de conseil ou chez un industriel. Compétences techniques - Réglementation ICPE. - Outils d'analyse des risques (APR, HAZID, ATEX) - Outils de modélisation de phénomènes dangereux (Flumilog, Phast) - Études de dangers (EDD). - Analyses de risques industriels. - Sécurité des procédés. - Études d'impact. - Gestion de projets. - Environnement industriel. - Qualités personnelles - Esprit d'analyse et de synthèse. - Rigueur technique. - Autonomie. - Sens du service client. - Qualités rédactionnelles. - Aisance relationnelle. AVANTAGES > Les conditions - CDI - Statut cadre. - Télétravail partiel possible. - Déplacements réguliers sur les sites projets en France. - Participation à des projets industriels d'envergure nationale. - Perspectives d'évolution vers la direction de projets. - > Process de recrutement - 1 Sélection des candidatures - 2 Échange téléphonique avec l'Agence Oriflam - 3 Entretien avec le client Vous souhaitez accompagner les industriels dans la maîtrise de leurs risques, la sécurité de leurs installations et leurs enjeux réglementaires, tout en pilotant des projets à forte valeur ajoutée ? Postulez dès maintenant - votre candidature sera étudiée avec attention.

DESCRIPTION En tant que Chef de secteur CHR - Troyes H/F vous êtes rattaché au Directeur Régional et vous avez la responsabilité d'animer votre portefeuille de clients existants et prospects. Expert de la bière, vous vous appuyez sur vos connaissances locales des points de vente, du réseau de distributeurs et des modes de consommation pour développer la part de marché de votre périmètre. À ce titre, vos principales missions sont : - Développer le réseau et prospecter pour atteindre un nombre de clients actifs idéal, dans le respect de la politique commerciale et des budgets/moyens alloués, - Piloter le suivi contractuel des points de ventes de votre secteur en respectant le process de demande d'investissement, les règles et le process financiers, - Assurer la négociation d'accords commerciaux avec les points de vente démarchés, - Référencer le portefeuille de l'entreprise selon le plan d'assortiment défini pour chaque enseigne, - Atteindre les objectifs de vente, distribution et visibilité dans l'univers CHR/CHD attribué, - Assurer la bonne visibilité des produits et des marques dans les points de vente notamment grâce à la PIV ou la mise en place d'animations,Assurer une veille concurrentielle, - Réaliser le reporting de l'activité avec régularité sur le logiciel de CRM (gestion relation client). EXIGENCES Issu d'une formation spécialisée en commerce, vous justifiez d'au moins une première expérience de vente (stage ou alternance inclus) côté distributeur ou dans l'univers CHR/CHD. Une connaissance de l'univers brassicole est un vrai plus. Doté d'un fort tempérament commercial et d'un excellent relationnel, vous savez nouer rapidement des liens de confiance. Autonome, vous êtes organisé, méthodique et persévérant. AVANTAGES Rémunération fixe sur 13 mois + rémunération variable (10 à 15% du fixe) + véhicule de fonction + intéressement, participation, RTT, carte essence, badge télépéage, téléphone, PC. Statut cadre

DESCRIPTION Dans un contexte de développement, nous recherchons un Chef de Chantier pour piloter des opérations sur le terrain. Vous rejoignez l'agence Rhône - Isère. En tant que Chef-fe de Chantier Sites et Sols Pollués, vous êtes le référent terrain des opérations de dépollution. Votre mission : préparer, piloter et sécuriser les chantiers, depuis l'organisation des interventions jusqu'au suivi des performances du traitement, en coordonnant les équipes et en garantissant le respect strict des règles de sécurité et de qualité. Un poste très opérationnel, au cœur de l'action, mêlant technique, terrain et management de proximité. > Vos missions principales Préparation & organisation des chantiers - Préparer les interventions de dépollution : terrassement, évacuation de terres, traitements in situ, sur site ou hors site. - Planifier les opérations, organiser les moyens humains et matériels. - Gérer la logistique : approvisionnement, matériel, consommables, sous-traitants. - Pilotage des travaux de dépollution - Assurer le bon déroulement des chantiers au quotidien. - Superviser les opérations de traitement et d'excavation. - Réaliser les mesures, essais et tests nécessaires au suivi du traitement. - Surveiller le fonctionnement des installations et détecter les anomalies ou dérives de process. - Ajuster les paramètres pour optimiser l'efficacité du traitement. - Suivi technique & traçabilité - Saisir les données d'exploitation et les résultats de traitement. - Consigner les interventions, contrôles et incidents sur les outils de suivi. - Garantir la traçabilité des opérations réalisées sur site. - Management & coordination terrain - Encadrer, animer et coordonner les équipes placées sous votre responsabilité. - Répartir les tâches, suivre l'avancement et maintenir la cohésion d'équipe. - Adapter et suivre les programmes de prestations en fonction des contraintes du terrain. - Sécurité & conformité - Appliquer et faire appliquer les règles QHSE sur chantier. - Être garant de la sécurité des personnes, des installations et de l'environnement. - Participer à l'amélioration continue des pratiques terrain. EXIGENCES Compétences techniques - > 2 ans d'expérience en travaux de dépollution, terrassement, traitement des sols ou activités proches. - Bonne compréhension des opérations terrain et des contraintes chantier. - Capacité à suivre un process de traitement et à en analyser les résultats. - À l'aise avec les outils de suivi et de saisie des données. - Compétences management & terrain - Expérience en encadrement d'équipes chantier. - Capacité à organiser, prioriser et coordonner les interventions. - Réactivité face aux aléas et imprévus. - Aime la nouveauté, les chantiers et les déplacements - Qualités personnelles - Rigueur, sens des responsabilités et esprit sécurité. - Goût du terrain et du travail opérationnel. - Capacité à prendre des décisions sur site. - Bon relationnel avec les équipes et les interlocuteurs chantier. AVANTAGES Les conditions - CDI - Primes de déplacements avantageuses - Déplacements AURA & alentours - France ponctuellement - Découchés fréquents - Environnement technique, varié, non routinier - Autonomie réelle sur site Process de recrutement 1 Sélection des candidatures 2 Échange téléphonique avec l'Agence Oriflam 3 Entretien chez le client Vous souhaitez contribuer à la dépollution des sites et à la restauration d'environnements plus sains ? Postulez dès maintenant - votre candidature sera étudiée avec attention.