Description du poste : La Clinique est située à Montbrison dans un cadre agréable, l'établissement permet aux patients hospitalisés d'être pris en charge pour un temps nécessaire, de rééducation et réadaptation ou pour une intervention dans le but d'une récupération maximale d'autonomie. La Clinique compte 3 salles de blocs opératoires et 1 salle dédiée à l'endoscopie. Elles sont dotées d'un équipement technique régulièrement renouvelé pour la sécurité de nos patients. Pas de travail en week-end/ pas d'astreinte / pas de nuit. L'établissement est un établissement du groupe ELSAN d'infos sur notre site https://www.elsan.care/fr/clinique-forez Missions: Vous réalisez des soins infirmiers et organisez les activités en salle d'intervention visant au bon déroulement de l'acte opératoire et à l'accompagnement du patient. Description du profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'IBODE, ou du DE Infirmier expérimenté-e en bloc, titulaire des mesures transitoires ou êtes ouvert à la VAE IBODE. Doté-e d'un fort sens de l'organisation, vous faites preuve de professionnalisme, d'esprit d'équipe et de réactivité. Compétences Assister le praticien en lui présentant les instruments, réaliser les soins infirmiers et répertorier les instruments en fin d'intervention * Préparer la table d'instrumentation médico-chirurgicale selon le programme opératoire * Renseigner les documents techniques lors d'une intervention chirurgicale et les transmettre à l'interlocuteur concerné * Répartir les instruments et les dispositifs médicaux selon le mode de traitement par stérilisation ou par destruction et procéder à la remise en conformité du site opératoire * Vérifier les conditions de l'intervention lors de l'accueil du patient au bloc opératoire et le préparer Qualités professionnelles Rigueur * Sens de l'organisation * Travail en équipe Nous menons une politique Diversité engagée. Afin de garantir l'équité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Description du poste : Notre client est un cabinet d'expertise comptable et de conseil qui va rechercher, dans le cadre du développement du pôle social, un profil expérimenté souhaitant évoluer dans un environnement à taille humaine, dynamique et orienté qualité de service. Au sein du pôle social, vous prenez en charge en autonomie un portefeuille clients multi-conventions. Vos missions principales seront les suivantes Production des bulletins de paie Gestion d'un portefeuille clients en autonomie Établissement des DSN Gestion de l'administration du personnel : entrées, sorties, contrats, avenants Suivi des absences, arrêts maladie et congés Gestion des affiliations et radiations Conseil courant en droit social de premier niveau Accompagnement des clients dans leur gestion RH quotidienne Vous intervenez sur une clientèle variée de TPE / PME, dans des secteurs d'activité diversifiés. L'environnement de travail Cabinet à taille humaine Pôle social structuré Autonomie sur portefeuille clients Équipe dynamique et bienveillante Outils digitalisés Accompagnement et montée en compétences Environnement réactif et stimulant Conditions & avantages CDI - Temps plein Rémunération selon profil et expérience Horaires flexibles selon organisation Télétravail possible selon activité RTT Formation continue Environnement de travail convivial Description du profil : Issu(e) d'une formation en paie ou en ressources humaines, vous justifiez impérativement d'une expérience réussie en cabinet d'expertise comptable. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie votre rigueur votre sens du service client votre organisation ainsi que votre capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle La maîtrise d'un logiciel de paie type SILAE est appréciée.

Description du poste : Notre cabinet de recrutement collabore avec un prestigieux cabinet d'avocats, reconnu pour son excellence et son engagement envers ses clients. Dans le cadre de leur expansion et de leur désir constant d'offrir des services juridiques de qualité, notre client cherche à intégrer un avocat dynamique et expérimenté au sein de leur équipe. Responsabilités Conseiller et représenter une clientèle diversifiée dans tous les aspects du droit du travail et de la sécurité sociale. * Analyser les situations complexes et fournir des solutions juridiques stratégiques adaptées aux besoins spécifiques des clients. * Préparer et présenter des plaidoiries devant les tribunaux en cas de litiges sociaux. * Rédiger des avis juridiques, des contrats de travail et autres documents légaux en lien avec le droit social. * Assurer une veille juridique constante pour garantir la conformité des pratiques et des procédures avec les évolutions législatives. Profil recherché Diplôme en droit avec une spécialisation en droit social. * Expérience en tant qu'avocat spécialisé en droit du travail ou droit social au sein d'un cabinet renommé. * Excellentes compétences analytiques et capacité à fournir des conseils juridiques précis et pertinents. * Maîtrise des procédures judiciaires et capacité avérée à plaider devant les tribunaux. * Fortes aptitudes à la communication et à la négociation. Ce que nous offrons : Rejoindre un cabinet d'avocats reconnu pour son expertise en droit social, offrant un environnement stimulant et collaboratif où votre contribution sera valorisée. Des opportunités de développement professionnel, un package de rémunération attractif et des avantages compétitifs complètent cette offre. Si vous souhaitez relever ce défi et contribuer au succès d'un cabinet de renom dans le domaine du droit social, nous attendons avec impatience votre candidature.

Description du poste : Vous êtes un(e) gestionnaire de copropriété chevronné(e), en quête d'une opportunité exceptionnelle au sein d'une agence immobilière de renom ? Ne cherchez plus ! Notre cabinet de recrutement est fier de collaborer avec l'une des agences immobilières les plus prestigieuses du secteur, et nous recherchons actuellement un(e) Gestionnaire Copropriété talentueux(se) pour rejoindre leur équipe d'experts. À propos de l'agence immobilière : Notre client est une agence immobilière qui a bâti sa réputation sur l'excellence de sa gestion de copropriété. Grâce à un engagement sans faille envers la satisfaction client et à des normes de service inégalées, l'agence se distingue par sa passion pour l'immobilier et son souci constant du bien-être de ses clients. Responsabilités : En tant que Gestionnaire Copropriété au sein de cette agence de premier plan, vous serez chargé(e) de La gestion complète des copropriétés, incluant la tenue des assemblées générales, la gestion des budgets et la comptabilité associée. * L'établissement des relations avec les propriétaires, les syndics et les prestataires de services externes pour garantir une gestion fluide et transparente. * La supervision des travaux et des prestations, en veillant au respect des normes de qualité et des délais. * Le suivi des évolutions législatives et réglementaires impactant la gestion de copropriétés. Profil recherché Diplôme en gestion immobilière, en droit ou en comptabilité. * Expérience en gestion de copropriétés. * Maîtrise des outils informatiques spécifiques au domaine. * Excellentes compétences relationnelles et de communication. * Capacité à gérer les situations complexes et à prendre des décisions éclairées. Avantages Intégration au sein d'une agence immobilière offrant un cadre de travail stimulant et dynamique. * Rémunération compétitive et avantages sociaux attractifs. * Opportunités d'évolution au sein de l'agence.

Description du poste : Notre client est un cabinet d'expertise comptable et de conseil qui va rechercher, dans le cadre du développement du pôle social, un profil expérimenté souhaitant évoluer dans un environnement à taille humaine, dynamique et orienté qualité de service. Au sein du pôle social, vous prenez en charge en autonomie un portefeuille clients multi-conventions. Vos missions principales seront les suivantes Production des bulletins de paie Gestion d'un portefeuille clients en autonomie Établissement des DSN Gestion de l'administration du personnel : entrées, sorties, contrats, avenants Suivi des absences, arrêts maladie et congés Gestion des affiliations et radiations Conseil courant en droit social de premier niveau Accompagnement des clients dans leur gestion RH quotidienne Vous intervenez sur une clientèle variée de TPE / PME, dans des secteurs d'activité diversifiés. L'environnement de travail Cabinet à taille humaine Pôle social structuré Autonomie sur portefeuille clients Équipe dynamique et bienveillante Outils digitalisés Accompagnement et montée en compétences Environnement réactif et stimulant Conditions & avantages CDI - Temps plein Rémunération selon profil et expérience Horaires flexibles selon organisation Télétravail possible selon activité RTT Formation continue Environnement de travail convivial Description du profil : Issu(e) d'une formation en paie ou en ressources humaines, vous justifiez impérativement d'une expérience réussie en cabinet d'expertise comptable. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie votre rigueur votre sens du service client votre organisation ainsi que votre capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle La maîtrise d'un logiciel de paie type SILAE est appréciée.

Description du poste : Notre client est un cabinet d'expertise comptable et de conseil qui va rechercher, dans le cadre du développement du pôle social, un profil expérimenté souhaitant évoluer dans un environnement à taille humaine, dynamique et orienté qualité de service. Au sein du pôle social, vous prenez en charge en autonomie un portefeuille clients multi-conventions. Vos missions principales seront les suivantes Production des bulletins de paie Gestion d'un portefeuille clients en autonomie Établissement des DSN Gestion de l'administration du personnel : entrées, sorties, contrats, avenants Suivi des absences, arrêts maladie et congés Gestion des affiliations et radiations Conseil courant en droit social de premier niveau Accompagnement des clients dans leur gestion RH quotidienne Vous intervenez sur une clientèle variée de TPE / PME, dans des secteurs d'activité diversifiés. L'environnement de travail Cabinet à taille humaine Pôle social structuré Autonomie sur portefeuille clients Équipe dynamique et bienveillante Outils digitalisés Accompagnement et montée en compétences Environnement réactif et stimulant Conditions & avantages CDI - Temps plein Rémunération selon profil et expérience Horaires flexibles selon organisation Télétravail possible selon activité RTT Formation continue Environnement de travail convivial Description du profil : Issu(e) d'une formation en paie ou en ressources humaines, vous justifiez impérativement d'une expérience réussie en cabinet d'expertise comptable. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie votre rigueur votre sens du service client votre organisation ainsi que votre capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle La maîtrise d'un logiciel de paie type SILAE est appréciée.

Description du poste : Manpower recrute, pour le compte de son client spécialisé dans les travaux de revêtement de sols et murs, un Carreleur H/F en CDI. L'entreprise, intervient sur un secteur dynamique et varié, tant en rénovation qu'en constructions neuves. En totale autonomie, vous serez amené(e) à Préparer les supports avant intervention Poser le carrelage et installer la faïence Réaliser les joints et les travaux de finitions Effectuer les calepinages Participer au nettoyage et à la remise en état du chantier Intervenir sur des chantiers en rénovation et en neuf Permis B obligatoire pour utilisation des véhicules de l'entreprise. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, rigueur, votre capacité d'adaptation et votre autonomie sur chantier, alors ce poste est pour vous PRÊT(E) À REJOINDRE L'AVENTURE Postulez dès maintenant et bénéficiez d'un accompagnement personnalisé avec Manpower Brive. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Nous recrutons un Commis de Cuisine F/H Le poste en bref***Type de contrat : CDD***Localisation : Bruille saint amand (59)***Temps de travail : mi-temps***Durée : 17/08/2026 au 30/09/2026 * Salaire : 933 € brut + Primes Mensuelles***Horaires : journées continues,1 week-end sur 2***Type d'établissement : EHPAD***Nombre de convives : 70 Au quotidien : Vos principales missions seront les suivantes participer à la production des repas : préparer les petits déjeuners et les goûters, assembler les entrées froides et les desserts, découper les fromages, pluche et découpe des légumes, autres préparations préliminaires etc.***effectuer des prélèvements pour les plats témoins.***contrôler les DLC des denrées utilisées.***participer à la réception et au rangement des marchandises.***veiller à la satisfaction des convives.***participer activement à la plonge, au nettoyage et entretien des matériels et locaux (cuisine et salle de restauration). Vous êtes : De formation CAP/BEP Employé de restauration ou équivalent, vous possédez une expérience d'au moins 2 ans en tant qu'employé(e) de restauration, acquise en restauration traditionnelle ou collective. Une première expérience en milieu médico-social serait appréciée. Dynamique, autonome et rigoureux, vous appréciez le travail en équipe et avez un bon relationnel. Nous vous proposons Un week-end sur 2 de repos***Des horaires réguliers/Journées sans coupures***Un accompagnement au quotidien, simple et concret

Description du poste : Entreprise : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client. Détails du poste : Notre cabinet de recrutement collabore avec un prestigieux cabinet d'avocats, reconnu pour son excellence et son engagement envers ses clients. Dans le cadre de leur expansion et de leur désir constant d'offrir des services juridiques de qualité, notre client cherche à intégrer un avocat dynamique et expérimenté au sein de leur équipe. Responsabilités Conseiller et représenter une clientèle diversifiée dans tous les aspects du droit du travail et de la sécurité sociale. * Analyser les situations complexes et fournir des solutions juridiques stratégiques adaptées aux besoins spécifiques des clients. * Préparer et présenter des plaidoiries devant les tribunaux en cas de litiges sociaux. * Rédiger des avis juridiques, des contrats de travail et autres documents légaux en lien avec le droit social. * Assurer une veille juridique constante pour garantir la conformité des pratiques et des procédures avec les évolutions législatives. Profil recherché Diplôme en droit avec une spécialisation en droit social. * Expérience en tant qu'avocat spécialisé en droit du travail ou droit social au sein d'un cabinet renommé. * Excellentes compétences analytiques et capacité à fournir des conseils juridiques précis et pertinents. * Maîtrise des procédures judiciaires et capacité avérée à plaider devant les tribunaux. * Fortes aptitudes à la communication et à la négociation Informations complémentaires : Rejoindre un cabinet d'avocats reconnu pour son expertise en droit social, offrant un environnement stimulant et collaboratif où votre contribution sera valorisée. Des opportunités de développement professionnel, un package de rémunération attractif et des avantages compétitifs complètent cette offre. Si vous souhaitez relever ce défi et contribuer au succès d'un cabinet de renom dans le domaine du droit social, nous attendons avec impatience votre candidature.

Description du poste : Le cercle intérimaire, cabinet de recrutement spécialisé en génie climatique recherche pour l'un de ses clients un(e) :CHARGE D AFFAIRES H/FEn tant que Chargé(e) d'Affaires en CVC, vous serez responsable de la gestion complète des projets de chauffage, ventilation et climatisation, depuis la phase d'étude jusqu'à la réception des travaux. Vos principales missions seront :Assurer la gestion commerciale et technique des projets CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation)Prendre en charge la relation avec les clients, comprendre leurs besoins, proposer des solutions adaptéesSuivre l'avancement des projets, coordonner les différents intervenants (clients, équipes techniques, sous-traitants)Contrôler la bonne exécution des travaux, veiller à la qualité, aux délais et au respect des normes de sécuritéAssurer un reporting régulier auprès de la direction et des clientsProposer des solutions d'optimisation énergétique et de réduction des coûts d'exploitation pour les clients Description du profil : Expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaireSalaire : à définir selon l'expériencePrise de poste : Dès que possible