Filialleiter/in\-Stv. Filialleiter/in Retail 100% \- Region BL Du bist eine engagierte Führungspersönlichkeit und fühlst dich sowohl im Verkauf als auch in der Teamführung wohl? Du übernimmst Verantwortung, arbeitest gerne operativ mit und sorgst gemeinsam mit deinem Team für ein positives Einkaufserlebnis? Dann suchen wir genau dich als Filialleiter/in oder Stv. Filialleiter/in Retail 100% Deine Verantwortung Unterstützung der Filialleitung im operativen Tagesgeschäft Führung, Motivation und Förderung des Verkaufsteams Übernahme der Filialverantwortung bei Abwesenheit der Filialleitung Aktive Beratung und Betreuung der Kundschaft Sicherstellung einer attraktiven Warenpräsentation sowie Umsetzung von Verkaufsaktionen Verantwortung für Warenbewirtschaftung, Lagerorganisation und Bestellprozesse Planung der Personaleinsätze sowie Unterstützung bei administrativen Aufgaben Mitverantwortung für die Erreichung der Umsatz\- und Qualitätsziele Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung im Detailhandel (EFZ), idealerweise im Non\-Food\-Bereich Mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf Erste oder mehrjährige Führungserfahrung im Detailhandel Freude an der Mitarbeiterführung und Kundenberatung Organisationsgeschick sowie selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Gute Deutschkenntnisse sowie sichere Anwenderkenntnisse der gängigen Office\-Programme Verantwortungsvolle Position mit Entwicklungsmöglichkeiten Umfassende Einarbeitung Kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen Moderne Arbeitsumgebung und abwechslungsreiche Aufgaben Attraktive Anstellungsbedingungen und zeitgemässe Sozialleistungen Klingt nach deiner nächsten Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Für Fragen steht dir Iman Kimbakidi unter gerne zur Verfügung. Ich freue mich darauf, dich kennenzulernen! jpida84bf91jm jit0730jm jiy26jm

Software Engineer \- Data Migration (76048\) Aufgabe Wir suchen einen erfahrenen Software Engineer im Bereich Data Migration für in motiviertes Software\-Engineering\-Team. Es geht um die Weiterentwicklung unser Data Migration Services, damit man neue Kunden an eine neuen Steuerlösungen anbinden kann. Sie unterstützt unser Team bei der Umsetzung technischer Vorhaben und arbeiten eng mit Kolleginnen und Kollegen zusammen. Sie arbeiten mit modernen Technologien, kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für eigene Ideen. Zu Ihren weitere Aufgaben gehören: Sie gestalten, optimieren und skalieren Migrationsstrecken; Komplexe Datenstrukturen sind Ihr Metier. Sie analysierenAbhängigkeiten, um intelligente Mapping\-Logiken und automatisierte Cleansing\-Strategien zu entwerfen und implementieren; Sie entwickelsn automatisierte Tests, die Integrität und Qualität der Daten über den gesamten Prozess hinweg sicherstellen; Sie bereiten die Migrations\- und Testdaten auf und überwachen den Verarbeitungsprozess. Ihre Erkenntnisse aus der Fehleranalyse bringen Sie ins Team ein, damit gemeinsam Lösungen ausgearbeitet werden können; Sie treiben die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Entwicklungsprozesse, Tools und Best Practices voran. Anforderungen Mehrjährige praktische Erfahrung in der Erstellung und Optimierung komplexer SQL\-Abfragen Eigeninitiative und analytisches Denken zur Verbesserung von Datenabfragen und Verarbeitungszeiten Vertiefte enntnisse in Datenmodellierung, Datenmanagement und Datenarchitektur Fähigkeit, sich rasch in komplexe Legacy\-Datenbanken einzuarbeiten Erfahrung in der Analyse komplexer Datenstrukturen sowie im Identifizieren von Anomalien Gute Kenntnisse in SQL\-Datenbanken, insbesondere PostgreSQL und MS SQL Server Kenntnisse in bzw. Erfahrung mit \-Frameworks sind von Vorteil Can\-Do AttitudePragmatisch, Hands\-on ProjektdauerEnde Jahr mit Option auf Verlängerung AnsprechpartnerMichael , , [E\-Mail schreiben](<>) jpid93ee87ajm jit0730jm jiy26jm

Accès Personnel recrute et reconnaît tous les talents. Dépanneur électricien Accès Personnel recrute et reconnaît tous les talents. Dépanneur électricien Vos missions : Intervenir pour des dépannages électriques chez des particuliers, dans le commerce ou en milieu industriel. Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations en respectant strictement les règles de sécurité. Rédiger des rapports d’intervention précis et assurer le suivi auprès des clients. Participer ponctuellement à des travaux de maintenance ou à de petits chantiers. Votre profil : Titulaire d’un CFC d’installateur électricien ou d’un titre équivalent reconnu par l’ESTI. Expérience confirmée en dépannage électrique. Esprit d’analyse développé, sens du service et grande autonomie. Permis de conduire catégorie B indispensable. Bonnes connaissances du NIBT et respect rigoureux des normes de sécurité. jpid2327c75jm jpit0730jm jpiy26jm

Fais de ta passion un tr Site Reliability Engineer (SRE) \- Database and Monitoring Fais de ta passion un travail qui a du sens Rejoindre Infomaniak, c’est intégrer un fleuron technologique où tu seras entouré·e des meilleurs talents pour créer des solutions cloud et de productivité éthiques et souveraines. Infomaniak, c’est l’entreprise derrière SwissTransfer et un partenaire de confiance pour des organisations de premier plan : des institutions internationales comme les Nations Unies, des médias tels que France Télévisions, des événements iconiques comme le Montreux Jazz Festival et le Festival d’Annecy, ainsi que des banques centrales, de grandes métropoles et des organismes de sécurité à travers l’Europe. Entreprise indépendante, certifiée B Corp et primée pour ses data centers qui repoussent les limites de l’efficacité et de la revalorisation énergétique, Infomaniak est la preuve vivante qu’il est possible de construire un numérique différent : souverain, durable et bénéfique pour l’économie locale. Ici, ta passion deviendra un travail qui a du sens : tu évolueras avec autonomie, tu porteras de vraies responsabilités et tu contribueras à des projets qui touchent des millions de personnes. Nous recherchons un·e : Site Reliability Engineer (SRE) \- Database and Monitoring Tu es un·e geek proactif·ve, responsable, curieux·se, passionné·e par les technologies du Web. Rejoins notre équipe pour développer nos solutions à haute valeur ajoutée et bien plus encore... Tes responsabilités : Garantir la stabilité des services et des infrastructures en place Maintenir mais surtout faire évoluer (mise à jour / capacity planning / conception) des infrastructures Automatiser les tâches récurrentes (interventions / déploiements), mettre en place des remédiations automatiques pour tendre à des systèmes automatiques et pas seulement automatisés (self\-healing) Participer à la rotation d’astreinte Environnement : Vous intégrerez l'équipe "Core services" qui gère et fait évoluer nos infrastructures liées aux flux de données. Ces infrastructures soutiennent toutes les autres équipes et services en fournissant principalement des services robustes et redondants de base de données, de messaging, d'archivage de logs et de monitoring. Profil recherché : 3 ans ou plus d’expérience personnelle ou professionnelle dans l’administration de systèmes Linux, autodidactes bienvenus Bonnes connaissances des systèmes Linux, de git, des bases de données (MySQL, MariaDB, PostgreSQL, Clickhouse) Expérience de production avec des bases de données en haute disponibilité un plus Expérience avec un ou plusieurs outils de messaging (Kafka, RabbitMQ) un plus Expérience de production avec Elastic Cloud on Kubernetes (ECK) un plus Bonnes connaissances du système de monitoring Zabbix Aisance avec les gestionnaires de configuration (Ansible, Terraform, Puppet) Aisance dans le scripting Python, shell sont un plus Expérience avec Kubernetes un plus Excellente communication à l’oral et à l’écrit en Français et fluide Anglais Bonnes capacités organisationnelles, dynamisme, travail en autonomie Avoir de l’humour Le poste : Contrat à durée indéterminée Taux d’occupation : 100% Localisation : Genève (Les Acacias) Disponibilité : au plus vite Rémunération : À convenir lors de l’entretien et selon le profil du candidat. Minimum requis : 3 ans d’expérience dans l’administration Linux Expérience de production avec au moins un des domaines suivants : Base de données en haute disponibilité Monitoring Zabbix Elasticsearch Connaissance de la conteneurisation Comment postuler : Si tu penses que tu as ce qu'il faut pour rendre Infomaniak encore meilleur et que tu te reconnais dans cette annonce, n'hésite pas à nous envoyer ta candidature après avoir passé le test situé à l’adresse suivante Aucun délai de postulation n'est prévu, les dossiers de candidature seront étudiés au fur et à mesure de leur réception. ! Aucune candidature ne sera traitée sans avoir préalablement réussi le test ! Pourquoi Infomaniak : Travaille chaque jour dans un cadre bienveillant, équilibré avec ta vie personnelle et extrêmement stimulant avec des personnes à la pointe de leur domaine qui sont engagées, à l’écoute et passionnées par ce qu’elles font. Parce que l’équilibre travail / vie privée est essentiel, tu bénéficies d’horaires flexibles, de jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine, et toutes tes heures supplémentaires sont récupérées. Rencontre des personnes diversifiées dans un climat convivial lors de sorties d’entreprise très régulières (Afterwork, ski, sortie vélo, théâtre, etc.). Évolue dans un cadre de travail original, où les salles de réunion sont décorées avec soin et favorisent l'inspiration ainsi que la collaboration. Profite de nombreux autres avantages comme une prime annuelle incitant à la mobilité douce, une salle de fitness pour te maintenir en forme, la mise à disposition de vélos et trottinettes électriques, des espaces de détente conviviaux (salle de repos, jeux vidéos et d’arcade, flipper, babyfoot, etc.), une excellente couverture accident et perte de gain, et d’autres surprises encore. Pour que ta candidature soit prise en compte, écris\-nous en 10 lignes (sans l’IA) pourquoi ce poste chez Infomaniak te plaît et ferait sens pour toi. Chez Infomaniak, nous nous engageons en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion des collaborateurs·trices sur le lieu de travail. Nos offres d'emploi sont ouvertes à tous·tes et tous les dossiers de candidatures sont évalués sur un pied d'égalité, qu'importe le genre, l'origine, la religion, l'orientation sexuelle ou le handicap des candidat·e·s. jpid74e071ejm jpit0730jm jpiy26jm

Nous vivons la « Dimension Humaine » depuis plus de 20 ans, avec passion, Acheteur Industriel (H/F) Nous vivons la « Dimension Humaine » depuis plus de 20 ans, avec passion, fibre entrepreneuriale et esprit d'équipe. Bienveillance, énergie du sourire et un engagement fort sont les maîtres mots pour vous accompagner à chaque étape de vos transitions professionnelles. Pour le compte d'un de nos clients, nous sommes à la recherche d'un Acheteur (H/F). Vos responsabilités futures : Vous aurez négocierez des prix et des délais de livraison. Vous gérerez de l'ensemble du processus d'achat de vos fournisseurs. Vous évaluerez les performances des fournisseurs et identification des opportunités d'amélioration. Vous élaborerez, préparerez et évaluerez des statistiques. Votre profil : Vous possédez une formation supérieure spécialisée en Achats. Vous avez une expérience similaire de minimum 3 ans. Vous avez de bonnes connaissances en anglais. Vous êtes apprécié pour votre sens du travail en équipe et votre personnalité enthousiaste. Vos conditions : Vous intégrez une structure offrant des conditions de qualité, un esprit d'équipe et une stabilité du personnel. Vos tâches seront variées et votre plan de carrière assuré. Nous vous proposons une démarche de conseil sur\-mesure en vous offrant une connaissance de l'entreprise, ses valeurs et principes. jpideb748d4jm jpit0730jm jpiy26jm

Autonomie, impact, projets et innovation : si ces mots vous parlen Data Engineer à 100% \- (F/H) – Morges Autonomie, impact, projets et innovation : si ces mots vous parlent, nous aimerions découvrir ce que vous pourriez apporter à notre équipe informatique basée à Morges. La diversité est au cœur de nos valeurs : nous encourageons l’inclusion et garantissons l’égalité professionnelle. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons actuellement notre futur·e Data Engineer à 100% \- (F/H) – Morges Au cœur des flux d'information de l'entreprise, vous jouez un rôle clé dans la gestion, la qualité et la valorisation des données. Vous garantissez leur disponibilité, assurez les interfaces entre les différents systèmes et veillez à ce que les informations utiles soient accessibles aux bonnes personnes, au bon moment. À l'écoute des besoins des commanditaires et des exigences réglementaires, vous mettez en œuvre des solutions adaptées et participez au déploiement d'outils BI, de statistiques et de reporting. Par votre expertise et votre implication dans le développement des systèmes, vous contribuez directement à la performance opérationnelle et à la transformation numérique des MBC. Vous êtes titulaire d’un diplôme en informatique, informatique de gestion, science des données ou d’une formation jugée équivalente. Au bénéfice d’une expérience professionnelle d’au moins cinq ans dans le domaine des données, vous disposez également d’une solide maîtrise de technologies telles que Qlik Sense, SQL Server (SSIS, SSAS) et T\-SQL, ainsi que du langage Python appliqué à l’acquisition et au traitement des données. Doté·e d’une très bonne maîtrise du français parlé et écrit, vous êtes en mesure d’échanger efficacement avec les utilisateurs métiers et de comprendre leurs besoins. Votre expérience en gestion de données vous permet de maîtriser les aspects fonctionnels et techniques des flux de données et de faire le lien entre les exigences des commanditaires et les solutions mises en œuvre. Reconnu·e pour votre esprit pragmatique, votre sens des responsabilités et votre fiabilité, vous appréciez évoluer dans un environnement où la qualité et la valorisation des données occupent une place stratégique. Une expérience dans le domaine des transports publics constitue un atout. Envie de mettre vos compétences et aptitudes personnelles au profit de cette mission ? Découvrez les opportunités qui vous attendent : Une collaboration au sein d’une entreprise dynamique Bénéficier d’outils de dernières générations installés dans un environnement récent Des conditions de travail attractives et différents avantages sociaux. D’un rôle clé dans la valorisation des données et le développement des systèmes contribuant directement à la performance et à la transformation numérique des MBC. Votre candidature : Dossier complet (Lettre de motivation, CV, copies certificats de travail, diplômes et attestations) Par JobUp , d’ici au 7 août 2026 Renseignements auprès de M. Zaugg, Responsable Informatique, tél Vous retrouverez toutes les informations sur notre site internet jpida6024dejm jpit0730jm jpiy26jm

Agent d’accompagnement des trains (H/F) Le MOB (Compagnie du Chemin de fer Montreux\-Oberland Bernois et ses entreprises associées) offre une large gamme de services et de prestations touristiques. Un métier concret, valorisé et essentiel au bon fonctionnement du réseau. Travailler au MOB, c’est… Entreprise ferroviaire suisse forte de plus de 120 ans d’histoire, le MOB relie le Léman aux Alpes bernoises à travers des lignes emblématiques. Travailler au MOB, c’est : Rejoindre une entreprise ancrée dans sa région. Contribuer à un service public utile. Évoluer dans un environnement stable et structuré. Faire partie d’équipes où l’entraide et le respect sont réels. Ici, on vous prend comme vous êtes. Et on avance ensemble, dans la durée. Votre rôle Accueil et service à la clientèle dans notre nouveau train haut de gamme « GoldenPass Express », nos trains « Panoramic », « Belle Époque » et régionaux de nos lignes Montreux – Gstaad – Zweisimmen, Montreux – Les Rochers de Naye et Vevey – Blonay – Les Pléiades. Contrôle et vente des titres de transport. Préparation commerciale du train avant le départ. Ce que nous vous offrons Un emploi valorisé et durable. Un cadre de travail ancré dans la région. Une entreprise à taille humaine. Une organisation structurée avec des repères clairs. Un environnement où la sécurité et la qualité priment. Des équipes solidaires et engagées. Le profil que nous recherchons CFC ou formation équivalente dans les domaines de l’hôtellerie, de la vente ou des branches commerciales (employé/e de commerce). En tant qu’ambassadeur(drice) du MOB dans nos trains, vous mettez toujours le client au centre de votre activité. Vous avez le contact facile et un excellent sens de l’accueil. Langues parlées : français B2, allemand B1, anglais B1, la connaissance d’autres langues est un atout. Vous considérez les horaires de travail irréguliers comme une chance pour une organisation flexible de vos loisirs. Mais au\-delà du parcours, nous recherchons : De la fiabilité Un sens des responsabilités Une capacité à travailler en équipe L’envie de s’investir dans un environnement utile et concret L’équipe qui vous attend Vous rejoindrez une équipe composée de collaborateurs(trices) engagé(es) et expérimenté(es). Au MOB : On se connaît On s’entraide On transmet les savoir\-faire Votre responsable vous accompagnera dans votre intégration. Prêt(e) à monter à bord ? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature (CV, diplômes et certificats de travail) et reviendrons vers vous si nous avons besoin d’éléments complémentaires. Si ce poste vous a été recommandé par un(e) collaborateur(trice) du MOB, pensez à le mentionner. Rejoignez un métier utile et concret dans un cadre exceptionnel. jpidcdc8beejm jpit0730jm jpiy26jm

Fais de ta passi Software Engineer PHP (Médias) Fais de ta passion un travail qui a du sens Rejoindre Infomaniak, c’est intégrer un fleuron technologique où tu seras entouré·e des meilleurs talents pour créer des solutions cloud et de productivité éthiques et souveraines. Infomaniak, c’est l’entreprise derrière SwissTransfer et un partenaire de confiance pour des organisations de premier plan : des institutions internationales comme les Nations Unies, des médias tels que France Télévisions, des événements iconiques comme le Montreux Jazz Festival et le Festival d’Annecy, ainsi que des banques centrales, de grandes métropoles et des organismes de sécurité à travers l’Europe. Entreprise indépendante, certifiée B Corp et primée pour ses data centers qui repoussent les limites de l’efficacité et de la revalorisation énergétique, Infomaniak est la preuve vivante qu’il est possible de construire un numérique différent : souverain, durable et bénéfique pour l’économie locale. Ici, ta passion deviendra un travail qui a du sens : tu évolueras avec autonomie, tu porteras de vraies responsabilités et tu contribueras à des projets qui touchent des millions de personnes. Nous recherchons un·e : Software Engineer PHP (Médias) Contexte : Infomaniak développe des plateformes dans de domaine des webradio, du streaming vidéo ainsi que de la VOD, intégralement développée et hébergée au sein de nos propres datacenters suisses. Nous concevons un écosystème interconnecté avec nos outils de productivité (Mail, kChat, kMeet, kDrive), en plaçant la qualité, la fiabilité et l'expérience utilisateur au cœur de chaque itération technique. Tes responsabilités : Architecture \& Design : Participer à l’évolution du backend pour supporter la diffusion en temps réel et le stockage massif, en garantissant une scalabilité capable d'absorber des pics de charge simultanés (live et VOD). Développement de fonctionnalités critiques : Concevoir et implémenter des moteurs de streaming adaptatif (HLS, DASH), et des fonctionnalités de temps réel (pause, rewind, direct) en assurant une latence minimale et une haute disponibilité. Qualité et industrialisation : Garantir la stabilité du flux et la maintenabilité des services de transcodage via l'automatisation des tests de charge et une implication rigoureuse dans les revues de code. Fiabilité et sécurité : Assurer l’intégrité des contenus et la conformité des accès (géoblocage, authentification) en appliquant les meilleures pratiques de sécurité (chiffrement des flux, sécurisation des APIs, protection contre le piratage, etc...). Profil recherché : Expertise PHP / Laravel : Tu disposes d’une solide expérience en PHP moderne (version 8\+) et maîtrise les patterns d'architecture complexes. Idéalement au travers de l’utilisation du framework Laravel. Maîtrise des API \& Microservices : Capacité à concevoir des APIs robustes, performantes et documentées pour un écosystème multi\-plateformes (web, desktop, mobile). Culture de la performance : Excellente connaissance des bases de données (MySQL) et des mécanismes de cache (Redis) pour traiter des volumes de données importants. Un \+ si tu as des connaissances en : L’expérience dans le domaine de la Radio/Vidéo (Icecast, FFmpeg, Wowza...) L’expérience avec Docker / Kubernetes, GitLab CI est un plus. L’ expérience avec les technologies de stockage distribué (S3, Ceph) ou la manipulation de systèmes de fichiers complexes. Les contributions open source ou les side projects sont appréciés Tu aimes travailler en équipe, et fais preuve d’une communication positive La stack technique que l’on utilise : FFmpeg Icecast Wowza MariaDB Laravel Golang Kubernetes Redis Grafana ElasticSearch ClickHouse Le poste : Contrat à durée indéterminée Taux d’occupation : 100% Localisation : Genève Disponibilité : Au plus vite Les étapes du processus de recrutement : Un premier entretien technique pour valider tes compétences. Un second entretien dans nos bureaux Pourquoi Infomaniak : Fais partie d’une entreprise qui façonne un cloud éthique qui respecte la vie privée, l’humain et l’environnement. Travaille chaque jour dans un cadre bienveillant, équilibré avec ta vie personnelle et extrêmement stimulant avec des personnes à la pointe de leur domaine qui sont engagées, à l’écoute et passionnées par ce qu’elles font. Fais une véritable différence dans la vie de millions d’utilisateurs à travers le monde. Chez Infomaniak, nous sommes tous réunis par la sensation d’avoir de réelles responsabilités et de contribuer à quelque chose de plus grand. Rencontre des personnes diversifiées dans un climat convivial lors de sorties d’entreprise très régulières (Afterwork, ski, sortie vélo, théâtre, etc.). Évolue dans un climat très agréable et dans un cadre de travail original, où les salles de réunion sont décorées avec soin et qui favorisent l'inspiration ainsi que la collaboration. Profite de nombreux autres avantages comme une prime annuelle incitant à la mobilité douce, une salle de fitness pour te maintenir en forme, la mise à disposition de vélos et trottinettes électriques, des espaces de détente conviviaux (salle de repos, jeux vidéos et d’arcade, flipper, babyfoot, etc.), une excellente couverture accident et perte de gain, et d’autres surprises encore. Chez Infomaniak, nous nous engageons en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion des collaborateurs·trices sur le lieu de travail. Nos offres d'emploi sont ouvertes à tous·tes et tous les dossiers de candidatures sont évalués sur un pied d'égalité, qu'importe le genre, l'origine, la religion, l'orientation sexuelle ou le handicap des candidat·e·s. jpid0c5ec09jm jpit0730jm jpiy26jm

La Fondation La Rochette à Orbe met au concours le poste de Référent\\-e social\\-e au sein de la Fondation la Rochette La Fondation La Rochette à Orbe met au concours le poste de Référent\\-e social\\-e (H/F) -- 30 % À la Fondation La Rochette, nous sommes convaincus que bien vieillir passe avant tout par le maintien des liens sociaux. Notre mission est de prévenir la solitude des personnes âgées en leur offrant un environnement de vie sécurisant, chaleureux et propice aux rencontres, afin de favoriser leur autonomie et leur maintien à domicile. Référent\\-e social\\-e au sein de la Fondation la Rochette Votre mission Véritable personne de confiance et de proximité, vous contribuez chaque jour au bien\\-être des locataires en créant du lien, en développant des activités favorisant les échanges et en restant attentive à leurs besoins. Par votre présence, votre écoute et votre capacité à mobiliser les ressources du réseau socio\\-sanitaire, vous participez activement à la prévention de l'isolement et au maintien d'une qualité de vie optimale. Vos principales responsabilités Accueillir les nouveaux locataires et faciliter leur intégration au sein de la résidence. Être à l'écoute des locataires et les orienter, lorsque cela est nécessaire, vers les services sociaux, médicaux ou les partenaires compétents. Organiser et animer des activités conviviales, culturelles et récréatives favorisant les rencontres et la participation de chacun. Coordonner les repas communautaires, cafés\\-rencontres et autres moments de partage. Effectuer des visites à domicile selon les besoins des locataires. Collaborer avec les familles, les proches et les partenaires externes (CMS, prestataires de soins, services sociaux, etc.). Votre profil Formation dans le domaine social, socio\\-éducatif ou animation socioculturelle, ou expérience jugée équivalente. Expérience auprès des personnes âgées ou dans l'accompagnement social souhaitée. Excellentes qualités relationnelles et sens de l'écoute. Esprit d'initiative, autonomie et sens de l'organisation. Aptitude à travailler en réseau et à collaborer avec différents partenaires. Nous vous offrons Une activité porteuse de sens au service des personnes âgées. Un environnement de travail à taille humaine où la qualité des relations est au cœur des préoccupations. Les conditions salariales et de prévoyance de la commune d'Orbe Des collaborations riches avec les acteurs du réseau médico\\-social de la région. Entrée en fonction Le 1er octobre 2026 ou à convenir Intéressé\\-e ? Vous souhaitez mettre vos compétences humaines et professionnelles au service d'un projet qui place la dignité, le lien social et le bien\\-vieillir au cœur de son action ? Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV et certificats de travail) à : Commune d'Orbe, Ressources humaines, Case postale 32, 1350 Orbe. Pour tous compléments d'information, n'hésitez pas à nous écrire par e\\-mail : \[Écrire un email\](\< \>) Délai de postulation : 18 août 2026 jpid11b791cjm jpit0730jm jpiy26jm

Nous t’offrons, ainsi qu’à quelque 6500 autres collabor Chef d'exploitation junior Nous t’offrons, ainsi qu’à quelque 6500 autres collaborateurs d’une centaine de nationalités différentes des tâches passionnantes et à responsabilité au sein d’une entreprise active dans toute la Suisse, qui marque la transformation numérique du secteur la possibilité d’acquérir des connaissances spécialisées, d’apporter des idées et d’approfondir ton expérience professionnelle une grande liberté dans l’accomplissement de tes tâches et la possibilité de travailler de manière flexible et autonome une culture d’entreprise valorisante, dans laquelle nous nous soutenons mutuellement dans les périodes de charge de travail élevée toujours une bonne raison de rire ensemble Chef d'exploitation junior (h/f/d) Ce que tu peux faire chez nous Assurer l’interface entre la Direction de succursale, les clients et les collaborateurs Recruter, intégrer, former, encadrer et développer les équipes de nettoyage Organiser, planifier et coordonner les prestations sur les différents mandats Assurer une présence régulière sur le terrain afin de garantir la qualité des prestations et le respect des cahiers des charges Réaliser les visites de contrôle, établir les rapports de visite et mettre en place les actions correctives nécessaires Entretenir une relation de confiance avec les clients et assurer le traitement des demandes ou réclamations Calculation, élaboration des offres et cahiers des charges Participer activement au développement commercial et à l’acquisition de nouveaux mandats Assurer le suivi administratif de son portefeuille clients Contrôler les heures de travail, les coûts de personnel et les consommations de matériel Suivre la rentabilité des mandats sous sa responsabilité Veiller au respect des prescriptions de sécurité et de santé au travail Participer à l’amélioration continue des processus et à l’optimisation de l’exploitation Ce que tu apportes Formation achevée (CFC ou titre jugé équivalent), idéalement dans les domaines des services, du bâtiment ou de la technique Expérience confirmée dans une fonction similaire avec conduite de personnel, minimum 1 à 2 ans Expérience dans le domaine du nettoyage professionnel, du Facility Management ou des services, un atout Bonnes connaissances de la Loi sur le travail et de la Convention Collective de Travail (CCT) dans le domaine du nettoyage Sens du leadership, de l’organisation et des responsabilités Orientation client et résultats Bonne maîtrise des outils informatiques usuels (Microsoft Office) Bonne maîtrise du français oral et écrit, une deuxième langue nationale constitue un avantage Autonomie, rigueur et capacité à gérer les priorités jpid20d3c95jm jpit0730jm jpiy26jm