Activités principales : - Fixer les objectifs des chefs de chantier (temps alloués / plans d'exécution / optimisation des interventions). - Définir les plans de charge et planifier les actions à effectuer. -Organiser les postes de travail, définir les process mis en oeuvre sur les chantiers et les optimiser afin de répondre aux normes de sécurité, de qualité et de budget prévues au cahier des charges -Effectuer un suivi de l'activité des chantiers et de l'avancement par des points réguliers avec les chefs de chantier -Contrôler la réalisation et la qualité des plans de récolement (DOE : documents des ouvrages exécutés ; DIUO : documents d'interventions ultérieures sur ouvrage...) et participer à leur actualisation. Suivi des inducteurs MASE. -Effectuer les rapports de chantier auprès du directeur de travaux et/ou du client -Assurer la gestion financière des chantiers (optimisation de la marge d'exécution des chantiers) -Assurer l'interface avec les différentes parties prenantes du projet d'ouvrage (client, Administration publique, bureau d'études, organismes de contrôle...) -Participer à la réception de l'ouvrage en présence du client. Profil Autonome, rigoureux(se), bonne connaissance de l'outil informatique Ponctuel(le) appliqué(é) Qualifications nécessaires : BTS Electrotechnique ou BTS Travaux publics 39 heures Salaire à négocier en fonction de l'expérience Prime d'intéressement basée sur le résultat de l'entreprise Véhicule de service, téléphone et PC Si vous êtes intéressés, merci de nous transmettre vous inscrire à l'évènement créer sur la plateforme mes evenements emploi

Dans un Institut Medico Educatif nous recherchons un AES pour un contrat en CDI Ce poste s'inscrit dans le cadre du nouvel agrément « dispositif IME 365 jours » permettant un accueil en internat séquentiel six jeunes présentant une double vulnérabilité, associant une situation de handicap et une mesure de protection au titre de l'Aide sociale à l'enfance (ASE). Dans ce cadre, l'Accompagnant Éducatif et Social intervient tout au long de l'année, notamment les week-ends et durant les périodes de vacances scolaires, afin de garantir la continuité de l'accompagnement. Il contribue à offrir un environnement sécurisant et contenant, favorise le maintien des repères éducatifs et accompagne chaque jeune dans les actes de la vie quotidienne, en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires du parcours. Accompagnement quotidien Accompagne la toilette, l'habillage, les changes, les repas, les déplacements, le coucher et le lever. Favorise l'autonomie dans tous les actes de la vie quotidienne. Veille à la sécurité, au confort et au bien-être. Mise en œuvre du projet Met en œuvre les objectifs définis par l'éducateur spécialisé. Utilise les outils de communication et de structuration élaborés par celui-ci. Activités Participe aux activités individuelles et collectives en lien avec le moniteur éducateur. Travail d'équipe Participe aux réunions, réalise les transmissions écrites et orales, partage ses observations. Familles Assure les échanges du quotidien avec les familles dans le respect des rôles de chacun.

Recherche un peintre expérimenté sur le secteur du 71 et du 39. Activité sur du pavillon neuf et aussi un peu de rénovation. Préparation des supports a peindre/choix des coloris/pose de divers revetements/finitions et pose de bande a joint serait un plus. Vous travaillerez la plupart du temps a 2. Possibilité de départ au Point relais de st Rémy.

Entreprise spécialisée dans les domaines de la tuyauterie industrielle, du CVC et de la chaudronnerie, notre entreprise recherche un Chaudronnier Atelier (H/F) afin de renforcer son équipe de fabrication. Vous intégrerez un atelier moderne où la qualité, la précision et le travail en équipe sont au cœur de nos réalisations. Vos missions Sous la responsabilité du responsable d'atelier, vous aurez pour principales missions : - Réaliser la préfabrication de tuyauteries industrielles en atelier. - Fabriquer des ensembles en inox (environ 90 %) et en acier (environ 10 %). - Réaliser des châssis, supports et petites structures destinés aux installations sur chantier. - Effectuer des travaux de tôlerie fine. - Préparer les éléments avant expédition vers les chantiers. - Lire et interpréter les plans de fabrication et les isométriques. - Réaliser les opérations de traçage, découpe, formage, assemblage et pointage. - Effectuer les soudures selon les procédés TIG et MAG. - Contrôler la qualité des réalisations et respecter les exigences techniques. - Veiller au respect des règles de sécurité et maintenir un poste de travail propre et organisé. Profil recherché - Formation en chaudronnerie, tuyauterie ou métallerie (CAP, Bac Pro, BTS ou expérience équivalente). - Expérience en atelier de chaudronnerie ou de tuyauterie industrielle appréciée. - Maîtrise du soudage TIG sur inox et MAG sur acier. - Bonne lecture de plans et de dossiers de fabrication. - Connaissances en tôlerie fine. - Rigueur, autonomie et sens du travail bien fait. - Esprit d'équipe et implication dans la préparation des chantiers. Conditions - CDI - Temps plein - 39 heures par semaine - Travail en journée (pas de travail posté) - Rémunération selon expérience et compétences. - Mutuelle d'entreprise. - Possibilités d'évolution au sein d'une entreprise à taille humaine. Vous aimez le travail de précision, les réalisations techniques et la fabrication en atelier ? Rejoignez notre équipe et participez à des projets industriels variés, de la préfabrication jusqu'à la préparation des chantiers.

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, ça vaut le coup. C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 33 336 € à l'embauche, 34 433 € après 1 an et 36 090 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Vos missions - Analyser les plans, cahiers des charges et documents techniques afin d'établir des devis fiables et précis - Évaluer les coûts de construction en intégrant l'ensemble des postes - Négocier avec les fournisseurs et les sous-traitants pour obtenir des conditions tarifaires avantageuses - Répondre aux appels d'offres - Assurer le suivi des dossiers (administratif, avancement du projet, ajustement si nécessaire) - Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques, commerciales afin d'assurer la cohérence et la fiabilité des évaluations Profil recherché - Maîtrise des outils de métré, de chiffrage et des logiciels de gestion de projet. - Une première expérience significative en tant que métreur, idéalement dans le secteur de l'isolation ou du second œuvre. - Bonne connaissance des techniques d'isolation (thermique et acoustique), des matériaux isolants et des systèmes associés (plâtrerie, doublage, etc.). - Autonomie, rigueur et bon relationnel - Permis B obligatoire (déplacements ponctuels sur chantiers ou chez les clients). Ce que nous offrons - Rémunération selon profil - Titres restaurant - Mutuelle PRO BTP prise en charge à 50 % - RTT - Intéressement - Des projets variés sur le secteur mayennais et les départements limitrophes - Un environnement de travail stimulant dans une entreprise à taille humaine

BURGER KING GOLBEY recherche des équipiers polyvalents de restauration rapide H/F. Vos missions seront les suivantes : Conseiller les clients et prendre les commandes, assurer le service comptoir et l'encaissement, préparer les produits dans le respect de la qualité Burger King et participer au nettoyage et à l'entretien courant du restaurant (cuisine et salle). Vous devez être dynamique, souriant(e) et impliqué(e). Vous avez l'esprit d'équipe et le sens du contact client. Vous êtes attaché(e) à respecter les règles d'hygiène en sécurité alimentaire. Possibilité d'évolution rapide vers des postes à responsabilités. Contrat à 24h par semaine.

SAMSIC RH, filiale du Groupe SAMSIC, acteur national du secteur de l'emploi et des ressources humaines offre aujourd'hui un large panel de services aux entreprises tels que le sourcing, le recrutement, la formation. Dans le cadre du développement de notre agence SAMSIC INTERIM à STRASBOURG, nous recrutons un ou une Chargé-e de recrutement pour un CDD . Vous serez en charge de la gestion du process de recrutement, de la définition des besoins avec les clients à l'intégration et au suivi de vos candidats délégués. A ce titre, vos missions seront les suivantes : 1. Recrutement : - Accueil physique et téléphonique des candidats, pré selection, délégation des candidats, - Suivi de missions, suivi des clients, - Sourcing actif, - Fidélisation du personnel intérimaire. 2. Gestion commerciale : - Prise de commandes, - Prospection active, 3. Administratif : - Elaboration des dossiers administratifs des intérimaires, - Planification des visites médicales, réalisation des formalités d'embauche (DPAE- prévoyance, mutuelle) Horaires de travail : du lundi au vendredi - 8h30/12h20 - 14h/17h30. Rémunération et avantages : 2000€/ mensuel + commission sur atteintes des objectifs (chiffre d'affaires, marges, et placement).

Dans le cadre de notre activité de recrutement nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Agent Logistique H/F afin de renforcer son équipe. - Vos missions Au sein de l'équipe logistique, vous serez principalement chargé(e) de : - Assurer l'accueil téléphonique des clients et répondre à leurs demandes ; - Gérer et organiser les opérations logistiques au quotidien ; - Organiser et suivre les tournées des chauffeurs ; - Planifier les itinéraires et optimiser les tournées à l'aide de Google Maps ; - Utiliser Excel pour le suivi et la gestion de l'activité ; - Assurer la coordination entre les clients, les chauffeurs et les différents interlocuteurs ; - Réagir aux éventuels imprévus et apporter des solutions adaptées. Vous êtes organisé(e), réactif(ve) et à l'aise dans la gestion des priorités. Vous appréciez le contact téléphonique et savez communiquer efficacement avec différents interlocuteurs. Une première expérience en logistique, transport, exploitation ou planification de tournées est appréciée. Vous êtes à l'aise avec Excel et les outils informatiques. La maîtrise de Google Maps est également nécessaire pour la planification des itinéraires. Sens de l'organisation Réactivité Esprit d'équipe Bon relationnel Gestion des priorités Autonomie Bonne maîtrise des outils informatiques

Le Club L'ÉCRIN, établissement nocturne haut de gamme situé à Toulouse, recherche un(e) Réceptionniste afin d'assurer l'accueil de sa clientèle et de contribuer à l'excellence de l'expérience client. Vous êtes le premier contact de nos visiteurs et représentez l'image de l'établissement. Votre sens de l'accueil, votre professionnalisme et votre aisance relationnelle sont essentiels à la réussite de ce poste. Missions principales : - Accueillir et renseigner les clients dès leur arrivée - Gérer les réservations et les appels téléphoniques - Assurer les encaissements et le suivi des paiements - Orienter les clients au sein de l'établissement - Veiller à la qualité de l'accueil et au confort de la clientèle - Assurer la gestion administrative liée aux réservations - Travailler en coordination avec les équipes de salle, du bar et la direction - Participer au maintien d'un environnement professionnel, discret et organisé Profil recherché : - Excellente présentation et sens du relationnel - Sourire, courtoisie et sens du service - Bonne gestion du stress et des priorités - Rigueur, discrétion et ponctualité - Aisance avec les outils informatiques et l'encaissement - Une expérience dans l'accueil, l'hôtellerie, la restauration ou les établissements de nuit est appréciée Conditions : - Poste basé à Toulouse - Contrat CDI - Travail de nuit - Rémunération selon profil et expérience Vous aimez le contact humain, savez accueillir une clientèle exigeante et souhaitez intégrer un établissement reconnu ? Rejoignez notre équipe.