europass

Hledám práci

Najděte mezi tisíci příležitostmi v celé Evropě pracovní místo nejlépe odpovídající vašim představám. Výsledky vyhledávání čerpáme ze sítě EURES - Evropského portálu pracovní mobility. 

Výsledky
Zobrazeno 626544 Výsledky

Sort by
Conducteur de Travaux en Démolition (13) F/H
non renseigné
France
Cardem, filiale de VINCI Construction (Groupe VINCI), exerce son savoir-faire dans les travaux de curage, désamiantage et déconstruction grâce à la motivation et aux compétences de ses 600 salariés.

Elle possède notamment des expertises en matière de démantèlements (urbains, industriels et nucléaires), revalorisation de sites industriels ou urbains, désamiantage, recyclage et revalorisation de déchets issus de nos chantiers de démolition.


https://www.cardem.fr

Nous recherchons un conducteur de Travaux expérimenté en déconstruction.

Rattaché au responsable d'exploitation, vous assurez la gestion et l'organisation des chantiers dans le respect des objectifs techniques, financiers, juridiques et commerciaux.

A ce titre, vous avez en charge :
- La planification des travaux
- Le management des équipes
- La gestion du matériel
- La consultation des fournisseurs et des sous-traitants
- L'établissement des budgets de chantiers
- La gestion et le suivi financier des opérations



Vidéo de CARDEM
Vous justifiez de 3 années d'expérience minimum en conduite de travaux en démolition ou travaux connexes.

Homme / femme de terrain polyvalent(e) et autonome, vous savez fédérer vos équipes en veillant au respect des délais, de la qualité et de la sécurité des chantiers.

Interlocuteur privilégié du client, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et entretenez des contacts réguliers avec vos différents interlocuteurs (clients, fournisseurs, sous-traitants, services études, chefs de chantier, maître d'œuvre et bureaux de contrôle).


Le poste est basé à Saint-Martin-de-Crau (13).

Mission :


Cardem, filiale de VINCI Construction (Groupe VINCI), exerce son savoir-faire dans les travaux de curage, désamiantage et déconstruction grâce à la motivation et aux compétences de ses 600 salariés.


 


Elle possède notamment des expertises en matière de démantèlements (urbains, industriels et nucléaires), revalorisation de sites industriels ou urbains, désamiantage, recyclage et revalorisation de déchets issus de nos chantiers de démolition.


 


 


BatiactuEmploi


 


Nous recherchons un conducteur de Travaux expérimenté en déconstruction.


 


Rattaché au responsable d'exploitation, vous assurez la gestion et l'organisation des chantiers dans le respect des objectifs techniques, financiers, juridiques et commerciaux.



A ce titre, vous avez en charge :


- La planification des travaux


- Le management des équipes


- La gestion du matériel


- La consultation des fournisseurs et des sous-traitants


- L'établissement des budgets de chantiers


- La gestion et le suivi financier des opérations


 


 


 


BatiactuEmploi


Profil demandé :


Vous justifiez de 3 années d'expérience minimum en conduite de travaux en démolition ou travaux connexes.



Homme / femme de terrain polyvalent(e) et autonome, vous savez fédérer vos équipes en veillant au respect des délais, de la qualité et de la sécurité des chantiers.



Interlocuteur privilégié du client, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et entretenez des contacts réguliers avec vos différents interlocuteurs (clients, fournisseurs, sous-traitants, services études, chefs de chantier, maître d'œuvre et bureaux de contrôle).


 


 


Le poste est basé à Saint-Martin-de-Crau (13).


 

Catégorie professionnelle : Ingénieur & cadre


Type de contrat : Contrat à durée indéterminée


Responsable du Développement Commercial F/H
non renseigné
France
C3B (70 M€, 230 collaborateurs) filiale de VINCI Construction, est un acteur majeur de la construction sur son territoire (Bourgogne Franche-Comté) et propose une offre complète sur le marché du bâtiment et de la performance énergétique.
C3B recherche un.e Responsable du Développement Commercial, pour rejoindre ses équipes.

En tant que Responsable du Développement Commercial, vous jouerez un rôle clé dans le développement des activités de C3B sur l'ensemble du périmètre Bourgogne Franche-Comté.

A ce titre, vous intervenez sur les missions suivantes :

Développement commercial 
Participe activement au développement commercial et à la recherche de nouvelles affaires sur son périmètre.
Est identifié(e) comme l'interlocuteur privilégié de la Direction Régionale sur les sujets commerciaux.
Définit, pilote et déploie un plan de développement commercial et de prospection en lien avec la stratégie de l'entreprise.
Organise et assure les rendez-vous clients et prospects, collecte leurs besoins et analyse les informations nécessaires à la qualification des opportunités.
Identifie, analyse et propose des affaires potentielles à la direction et aux directeurs d'agence.
Développe et anime un réseau de partenaires internes et externes (clients, prescripteurs, partenaires).
Fidélise son portefeuille clients et instaure une relation de confiance dans la durée.
 
Représentation et veille marché
Assure la représentation de l'entreprise auprès des clients et partenaires lors de salons professionnels, événements de relations publiques et au sein des organismes professionnels régionaux.
Déploie la stratégie de représentation de VINCI Construction sur son territoire.
Réalise une veille marché et technologique afin d'anticiper les besoins futurs des clients et les évolutions du secteur.
 
Pilotage du cycle de vente et support aux prises de commande
Prend part à la prise de commande, en pilotant :
Prospection, ciblage et qualification des dossiers
Proposition de mise en étude
Élaboration des offres en lien avec les équipes études
Négociation commerciale et suivi des affaires
Apporte son expertise commerciale tout au long de l'action de vente.
 
Coordination interne et suivi des affaires
Travaille en étroite collaboration avec les directeurs(trices) d'agence et responsables des études sur le choix et le développement des affaires commerciales.
Participe au lancement de l'affaire après la contractualisation.
Suit les offres et négociations commerciales en lien avec les équipes études de prix.
Reste en relation avec le client jusqu'à la livraison.
 
Les indispensables pour réussir à ce poste ?
Vous êtes issu.e d'une formation Bac+5  (type école de commerce ou d'ingénieurs), et justifiez d'une expérience confirmée de 8 à 10 ans minimum a un poste similaire dans les métiers du développement commercial. Vous avez une très bonne connaissance du secteur du bâtiment.

Nous recherchons avant tout des qualités humaines :
Vous êtes reconnu.e pour vos qualités relationnelles, votre goût pour la technique, votre organisation. Mais aussi pour vos qualités d'analyse, votre force de proposition et votre sens de l'écoute. 

Venez continuer à écrire l'histoire… BUILD BETTER TOGETHER.
Pourquoi nous rejoindre ?
Vous souhaitez évoluer dans un environnement :
·        entrepreneurial et structuré,
·        laissant une large place à l'autonomie et à la prise d'initiative,
·        porté par des valeurs humaines fortes,
·        adossé à la puissance d'un grand groupe comme VINCI Construction.

Mission :


C3B (70 M€, 230 collaborateurs) filiale de VINCI Construction, est un acteur majeur de la construction sur son territoire (Bourgogne Franche-Comté) et propose une offre complète sur le marché du bâtiment et de la performance énergétique.


C3B recherche un.e Responsable du Développement Commercial, pour rejoindre ses équipes. 


 


En tant que Responsable du Développement Commercial, vous jouerez un rôle clé dans le développement des activités de C3B sur l'ensemble du périmètre Bourgogne Franche-Comté.


 


A ce titre, vous intervenez sur les missions suivantes : 


 


Développement commercial 



  • Participe activement au développement commercial et à la recherche de nouvelles affaires sur son périmètre.

  • Est identifié(e) comme l'interlocuteur privilégié de la Direction Régionale sur les sujets commerciaux.

  • Définit, pilote et déploie un plan de développement commercial...
Alternance chargé(e) développement RH F/H
non renseigné
France
Passionné(e) par les Ressources Humaines, vous souhaitez découvrir et approfondir les sujets liés au développement des Talents & Formation, Attractivité et Diversité ? Alors cette alternance est pour vous !
Nous recherchons un(e) Chargé(e) de développement RH F/M, qui travaillera en étroite collaboration avec la Directrice du Développement RH. Vous interviendrez en appui transversal sur l'ensemble des projets et serez progressivement autonome sur le suivi et la coordination opérationnelle de plusieurs dispositifs.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec 6 business lines que constituent Soletanche Freyssinet.

Vos missions principales seront les suivantes :
Développement des Talents :
Contribuer à la mise en œuvre des programmes de développement des compétences et des carrières : programmes de management, Talent Review, coaching, mentoring, etc.
Assurer le suivi opérationnel de ces programmes : coordination des parties prenantes, préparation des supports, consolidation des données et reporting.  
Formation :
Accompagner le déploiement des formations sur les aspects logistiques : organisation des sessions, coordination avec les prestataires, gestion des inscriptions (via notre LMS), suivi des participants.
Contribuer au design pédagogique des formations
Participer à l'amélioration continue des dispositifs de formation (feedbacks, formats, innovation pédagogique).
Diversité & inclusion :
Soutenir le déploiement des actions en faveur de la diversité et de la mixité (Equality Plan) en lien avec les Business Lines.
Contribuer aux projets liés à la Diversité et Inclusion
Communication RH & animation :
Participer à la création de contenus de communication RH (news internes, supports de présentation, communication programmes RH).
Contribuer à l'animation d'événements internes et externes (formations, séminaires, événements RH).
Apporter un regard neuf et réaliser une veille sur les tendances RH, formation et Talent & Career Development.

Le plus de cette alternance : Vous intervenez sur un scope international et travaillez au sein d'une super équipe collaborative et dynamique.
VOS QUALITÉS :
En recherche d'une alternance dans le cadre d'un diplôme BAC+4/5, spécialisation en Ressources humaines ou généraliste.
Vous recherchez d'un contrat d'alternance de 1 à 2 ans à compter de septembre 2026
Curieux(se), impliqué(e), organisé(e), avec un goût pour la coordination de projets.
Doté(e) d'un excellent relationnel, de bonnes capacités rédactionnelles et d'analyse.
Anglais courant indispensable, dans un environnement international.
Motivation, esprit d'équipe et enthousiasme seront des atouts clés
Le petit + : Vous intégrerez nos bureaux (EKO) basé à Rueil Malmaison où vous pourrez profiter une terrasse avec une vue arborée et de nombreux services pour accompagner votre quotidien (conciergerie, salle de sport, vélo, etc.).

Mission :


Passionné(e) par les Ressources Humaines, vous souhaitez découvrir et approfondir les sujets liés au développement des Talents & Formation, Attractivité et Diversité ? Alors cette alternance est pour vous !

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de développement RH F/M, qui travaillera en étroite collaboration avec la Directrice du Développement RH. Vous interviendrez en appui transversal sur l'ensemble des projets et serez progressivement autonome sur le suivi et la coordination opérationnelle de plusieurs dispositifs.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec 6 business lines que constituent Soletanche Freyssinet.

 

Vos missions principales seront les suivantes :

Développement des Talents :

  • Contribuer à la mise en œuvre des programmes de développement des compétences et des carrières : programmes de management, Talent Review, coaching, mentoring, etc.
  • Assurer le suivi opérationnel de ces programmes : coordination des parties prenantes, préparation des supports, consolidation des données et reporting.  

Formation :

  • Accompagner le déploiement des formations sur les aspects logistiques : organisation des sessions, coordination avec les prestataires, gestion des inscriptions (via notre LMS), suivi des participants.
  • Contribuer au design pédagogique des formations
  • Participer à l'amélioration continue des dispositifs de formation (feedbacks, formats, innovation pédagogique).

Diversité & inclusion :

  • Soutenir le déploiement des actions en faveur de la diversité et de la mixité (Equality Plan) en lien avec les Business Lines.
  • Contribuer aux projets liés à la Diversité et Inclusion

Conducteur de travaux CVC F/H
non renseigné
France
Intégrer VINCI Energies, c'est rejoindre l'une de nos 2200 entreprises locales à taille humaine, tout en bénéficiant du rayonnement d'un grand Groupe présent à l'international.
C'est aussi agir pour la transition énergétique, la transformation numérique, et contribuer à notre ambition environnementale.
Pour compléter son équipe, notre entreprise Cegelec Laval recherche sa ou son futur Conducteur de travaux CVC F/H en CDI.
L'entreprise Cegelec Laval Tertiaire (8 millions d'Euros de Chiffres d'Affaires, 45 collaborateurs) accompagne ses clients dans la conception et la réalisation d'installation en électricité Industrielle.

Vos missions :
Spécialiste dans votre domaine, vous réalisez sous la responsabilité du responsable d'affaires, des travaux CVC, dans le respect des objectifs et consignes fixés (délais, coûts, qualité, etc.) ainsi que de la politique sécurité en vigueur dans l'entreprise.
Vos principales missions sont les suivantes :
Collaborer avec notre bureau d'études pour élaborer les plans d'exécution, participer aux chiffrages et contribuer à la définition des solutions techniques les plus adaptées.
Préparer et organiser les chantiers de A à Z : identifier les besoins en matériel et en ressources, construire le planning, coordonner les équipes terrain et assurer la gestion des commandes.
Piloter le suivi financier des chantiers : analyser les éventuels écarts, anticiper les retards, proposer des actions correctives et déclencher la facturation.
Apporter un support technique de proximité auprès des équipes, tant sur la compréhension des solutions déployées que sur l'identification et la résolution des pannes.
Garantir la sécurité sur l'ensemble des opérations : veiller au respect des règles, des procédures et des bonnes pratiques en matière d'environnement et de sécurisation des chantiers.
Le profil recherché :
De formation BAC + 2 ou 3 spécialisé en Génie climatique, Génie thermique, Fluides Energies Environnements, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire.
Au-delà de vos connaissances techniques, vous faites preuve également de rigueur, de méthode dans la conduite de vos missions et d'un esprit de synthèse.
Autonome, réactif(ve) et doté(e) d'un bon sens relationnel, vous avez le goût du travail en équipe.
Des déplacements sont à prévoir sur Laval et ses alentours, le permis B est obligatoire.
Nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Le processus de recrutement :
Etape 1 : Premier échange téléphonique avec notre réferent(e) RH ou le chef d'entreprise.
Etape 2 : Rencontre physique avec Christophe, le chef d'entreprise.
PS : La lettre de motivation nous permet de mieux comprendre votre projet professionnel et ce qui vous donne envie de nous rejoindre.

Vous souhaitez vous investir à 100% pour vous révéler dans un métier d'avenir et conquérir le marché avec la force du Groupe VINCI ?
Alors Postuler et venez partager le CESAR !
Confiance, Esprit d'entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité

Mission :


Intégrer VINCI Energies, c'est rejoindre l'une de nos 2200 entreprises locales à taille humaine, tout en bénéficiant du rayonnement d'un grand Groupe présent à l'international.

C'est aussi agir pour la transition énergétique, la transformation numérique, et contribuer à notre ambition environnementale.

Pour compléter son équipe, notre entreprise Cegelec Laval recherche sa ou son futur Conducteur de travaux CVC F/H en CDI. 

L'entreprise Cegelec Laval Tertiaire (8 millions d'Euros de Chiffres d'Affaires, 45 collaborateurs) accompagne ses clients dans la conception et la réalisation d'installation en électricité Industrielle.

 

Vos missions :

Spécialiste dans votre domaine, vous réalisez sous la responsabilité du responsable d'affaires, des travaux CVC, dans le respect des objectifs et consignes fixés (délais, coûts, qualité, etc.) ainsi que de la politique sécurité en vigueur dans l'entreprise.

Vos principales missions sont les suivantes :

  • Collaborer avec notre bureau d'études pour élaborer les plans d'exécution, participer aux chiffrages et contribuer à la définition des solutions techniques les plus adaptées.
  • Préparer et organiser les chantiers de A à Z : identifier les besoins en matériel et en ressources, construire le planning, coordonner les équipes terrain et assurer la gestion des commandes.
  • Piloter le suivi financier des chantiers : analyser les éventuels écarts, anticiper les retards, proposer des actions correctives et déclencher la facturation.
  • Apporter un support technique de proximité auprès des équipes,...
Chef de Chantier VRD - Périers H/F
non renseigné
France
POSTE : Chef de Chantier VRD - Périers H/F DESCRIPTION : Vinci Construction - Division Route France recherche un(e) chef de chantier au sein de la délégation Ile-de-France / Normandie. Partenaire des territoires, la division Route France de VINCI CONSTRUCTION développe des solutions de mobilité pour améliorer la compétitivité économique et renforcer le lien social, par la conception, la construction et l'entretien des infrastructures de transport et des aménagements urbains. Missions: Sous l'autorité hiérarchique du conducteur de travaux, vous avez la charge de l'organisation d'un chantier : La gestion technique de chantiers qui vous seront attribués en réunion de planning Le management et l'animation d'une équipe (ouvriers, manoeuvres, maçons, alternants et stagiaires) Le respect des directives, normes et règlements notamment en matière d'hygiène, de sécurité et de législation sociale et environnementale Le choix de la méthodologie à appliquer pour la réalisation des opérations variées La définition des besoins en matériels et en matériaux à partir du dossier transmis par le service études de prix Les échanges avec les fournisseurs, les clients et les sous-traitants tout au long de l'opération Le suivi technique des travaux et l'accompagnement dans la recherche de solutions aux difficultés rencontrées La remontée d'information, auprès du conducteur de travaux, sur l'avancée du chantier PROFIL : Profil : Idéalement de formation Bac +2 Travaux publics ou Génie civil, vous justifiez d'une expérience en tant que Chef de chantier dans les TP. Poste à pourvoir à Périers (50). Permis B.
Chef d'équipe électricien H/F
non renseigné
France

Dans le cadre du développement de nos activités Grands Projets France nous recrutons un.e Chef.fe d'équipe électricien pour notre chantier du tunnel du Lyon-Turin (TELT).

Poste basé à Saint-Jean-de-Maurienne (73).

A ce titre vous aurez pour missions principales :

  • Assurer la sécurité : formations, ¼h sécurité, consignations, arrêts de travaux si nécessaire
  • Superviser la maintenance des installations électriques (MT/BT, réseaux tunnel, ventilation, exhaure)
  • Encadrer les interventions techniques et prestataires
  • Suivre les engins de chantier (maintenance, remise en service, contrôle)
  • Gérer les astreintes, pièces de rechange et reporting d'activité
  • Utiliser les outils GMAO / GTC
  • Environnement
    • Veiller au respect des procédures environnementales et au traitement des eaux
  • Management & organisation
    • Encadrer les équipes
    • Participer aux entretiens, formations et suivi des habilitations

 



Diplôme(s) demandé(s) : BAC


Expérience demandée : Au moins 6 ans


Type de contrat : Permanent


Chef de Chantier Canalisations H/F
non renseigné
France

Expert des réseaux électriques, NGE Energies Solutions intervient sur les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, avec des solutions innovantes répondant aux enjeux d'aujourd'hui et de demain.

Dans le cadre du développement de notre entité NGE Energies Solutions spécialisée en réseaux secs (Télécom, HTA, BTA, HTB), nous recrutons un Chef de Chantier Canalisations (H/F) rattaché à notre entité nationale Grands Projets en charge de l'activité HTB (EHTP Activité RTE LS) de construction de lignes souterraines RTE.

Sous la responsabilité du Conducteur de Travaux, vos missions seront : 

- La préparation, la planification et la supervision au quotidien du chantier.
- Vous encadrez l'équipe de production, contrôlez les aspects techniques et tenez à jour les pointages.     
- Vous réalisez les travaux dans le domaine de la construction de réseaux souterrains RTE en tenant compte des contraintes techniques et des normes de sécurité. 


Cette liste est non exhaustive.

Les chantiers se situent dans toute la France en déplacement.  
Le permis B est requis pour vous déplacer sur les chantiers.   



Diplôme(s) demandé(s) : BAC+2


Expérience demandée : Au moins 2 ans


Type de contrat : Permanent


Chef d'Équipe Réseaux Électriques H/F
non renseigné
France

Expert des réseaux électriques, NGE Energies Solutions intervient sur les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, avec des solutions innovantes répondant aux enjeux d'aujourd'hui et de demain.

Notre agence NGE Energies Solutions basée à Annecy (74) poursuit le développement de ses activités et recrute un Chef d'équipe réseaux électriques (H/F).

Rattaché(e) au Conducteur de Travaux, vous êtes responsable de l'organisation et du bon déroulement des travaux sur le terrain. À ce titre, vous :

- Encadrez et animez une équipe de monteurs réseaux électriques sur les chantiers.
- Organisez les travaux liés aux réseaux électriques (aériens et/ou souterrains).
- Assurez la préparation du chantier (matériel, approvisionnement, sécurité).
- Veillez au respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité.
- Participez techniquement aux travaux d'installation, de raccordement et de maintenance des réseaux électriques.
- Assurez le suivi quotidien du chantier et remontez les informations au Conducteur de Travaux

Vous serez amené(e) à vous déplacer dans un rayon d'environ 1h autour de l'agence.
Le permis B est requis pour vous déplacer sur les chantiers.   



Diplôme(s) demandé(s) : CAP/BEP


Expérience demandée : Au moins 2 ans


Type de contrat : Permanent


Ingénieur études de prix / chargé(e) d'études Travaux Publics F/H
non renseigné
France
Notre agence travaux EUROVIA Nîmes (30) recherche un(e) ingénieur(e) études de prix !

Rattaché(e) à notre équipe études, vous travaillerez en étroite collaboration avec le service technique (labo), le service travaux et les services administratifs de l'agence.

Vos principales missions seront les suivantes :
Détection et analyse des appels d'offres en application des procédures internes
Consultation des fournisseurs et des sous-traitants au stade de l'offre
Pilotage des bureaux d'études extérieurs (métrés, etc.) et consultation de nos partenaires sous-traitants pour définir au mieux le déboursé du projet.
Loin de se contenter de fixer un coût global, vous définissez les moyens nécessaires poste par poste, qu'il s'agisse de moyens humains, matériels et matériaux.
Vous êtes également en charge, en étroite collaboration avec le service méthode et le service structure, d'imaginer et de proposer les variantes ou optimisations qui feront la différence.

Vos missions comprennent également le suivi commercial des clients et maitres d'œuvre, ainsi que la participation aux événements commerciaux de l'agence.

Poste basé dans le Gard (30) ou dans le Vaucluse (84) selon votre mobilité géographique 
Issu(e) d'une formation de niveau Bac+2 à Bac+5, vous disposez de connaissances solides dans le domaine des travaux publics, notamment en revêtement, voirie et aménagements urbains.

Vous bénéficiez d'au moins 2 ans d'expérience dans le domaine des études et vous êtes spécialiste en chiffrage.
Une première expérience acquise sur le terrain serait fortement appréciable !
Votre sens du relationnel, votre autonomie, vos aptitudes à la négociation sont reconnus. Vos qualités d'écoute et votre disponibilité vous apportent réussite dans votre fonction.

Statut ETAM ou CADRE selon profil 

Mission :


Notre agence travaux EUROVIA Nîmes (30) recherche un(e) ingénieur(e) études de prix !

 

Rattaché(e) à notre équipe études, vous travaillerez en étroite collaboration avec le service technique (labo), le service travaux et les services administratifs de l'agence.

 

Vos principales missions seront les suivantes : 

  • Détection et analyse des appels d'offres en application des procédures internes
  • Consultation des fournisseurs et des sous-traitants au stade de l'offre
  • Pilotage des bureaux d'études extérieurs (métrés, etc.) et consultation de nos partenaires sous-traitants pour définir au mieux le déboursé du projet.
  • Loin de se contenter de fixer un coût global, vous définissez les moyens nécessaires poste par poste, qu'il s'agisse de moyens humains, matériels et matériaux.
  • Vous êtes également en charge, en étroite collaboration avec le service méthode et le service structure, d'imaginer et de proposer les variantes ou optimisations qui feront la différence.

 

Vos missions comprennent également le suivi commercial des clients et maitres d'œuvre, ainsi que la participation aux événements commerciaux de l'agence.

 

Poste basé dans le Gard (30) ou dans le Vaucluse (84) selon votre mobilité géographique 


Profil demandé :


Issu(e) d'une formation de niveau Bac+2 à Bac+5, vous disposez de connaissances solides dans le domaine des travaux publics, notamment en revêtement, voirie et aménagements urbains.

 

Vous bénéficiez d'au moins 2 ans d'expérience dans le domaine des études et vous êtes spécialiste en chiffrage.

Une première expérience acquise sur le terrain serait fortement appréciable !

Votre sens du relationnel, votre autonomie, vos aptitudes à la négociation sont reconnus. Vos qualités d'écoute et votre disponibilité vous apportent réussite dans votre fonction.

 

Statut ETAM ou CADRE selon profil 

Catégorie professionnelle : Ingénieur & cadre


Type de contrat : Contrat à durée indéterminée


MACON EN PRODUCTION DE BETON PREFABRIQUE H/F
non renseigné
France

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire " Staff ", médico-social " Care ", BTP, Transport Logistique, Industrie " Missions " ainsi que le réseau " Toma Intérim " et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH " Ascenso Conseil " : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.


Et si vous commenciez une nouvelle aventure avec Talenta RH, groupe Domino RH, pour donner un véritable élan à votre carrière ? Spécialistes du recrutement (Intérim, CDD, CDI), nous avons à coeur de vous accompagner à chaque étape de votre progression professionnelle. Découvrez notre processus de recrutement transparent et efficace, pensé pour vous offrir une expérience fluide et vous permettre de révéler tout votre potentiel :
- Sélection des profils correspondant aux exigences du poste
- Entretien téléphonique pour mieux comprendre votre parcours et vos aspirations
- Entretien physique ou en visioconférence pour approfondir vos compétences et valeurs
- Présentation de votre profil à nos clients et organisation d'un entretien pour les candidats retenus
- Suivi de votre intégration pour garantir votre satisfaction à long terme

Parce que nous savons que votre recherche d'emploi est précieuse, nous nous engageons à traiter votre candidature et à vous donner un retour sous 48h. Dans le cadre de son développement, notre client, fabricant d'éléments de construction situé secteur Bühl en Allemagne, recherche son futur Talent : Un maçon en production de béton préfabriqué H/F.

Au sein de cette structure familiale, vous serez en charge de :
- D'assurer le montage coffrages selon des plans de construction
- Mesurer et mettre en place le matériel de transport et les armatures
- Bétonner des éléments préfabriqués

Le poste est à pourvoir de suite :
- En mission pouvant atteindre 18 mois
- 39h par semaine
- 6h-15h du lundi au vendredi
- Salaire négociable selon profil et expérience

Vous êtes issu(e) d'une formation en bâtiment (CAP), Vous savez lire des plans et schémas techniques, Vous êtes autonome et avez le sens des responsabilités, Vous maîtrisez la langue allemande (B2).

Go to top