Wärmepumpen richtig planen – von Anfang an Bei Kälte-Klima24 und unserer Marke Wärmepumpen24 realisieren wir moderne Wärmepumpenlösungen für Wohngebäude und ausgewählte Gewerbeobjekte. Wir suchen keinen klassischen Verkäufer, sondern einen Heizungsbaumeister, der Kunden fachlich berät, Projekte technisch sauber vorbereitet und dafür sorgt, dass am Ende die passende Wärmepumpe für das jeweilige Zuhause umgesetzt wird. Deine Rolle bei uns Du beräts unsere Kunden hochwertig um die beste Wärmepumpe für Ihr Projekt zu finden. - Beratung und Verkauf von Wärmepumpen für Einfamilien- und Mehrfamilienhäuser - Bedarfsermittlung, Angebotspräsentation, Vertragsabschluss - Erstellung individueller Angebote - Pflege der Kundendaten / Dokumentation im System (CRM) - Enge Zusammenarbeit mit Technik- und Backoffice-Team für einen reibungslosen Prozess - Professionelle Repräsentation von unseren Unternehmen Was dich bei uns erwartet - Geregelte Arbeitszeiten - Fester Arbeitsplatz in Rellingen (Büro + planbare Kundentermine) - Hochwertige, erklärungsbedürftige Wärmepumpenprojekte - Klare Prozesse und saubere Übergaben an die Umsetzung - Arbeiten im Team – nicht als Einzelkämpfer - Langfristige Perspektive in einem wachsenden Zukunftsmarkt Gehalt & Rahmen - Attraktive Vergütung entsprechend Meisterqualifikation und Erfahrung - Fixgehalt, optional leistungsbezogene Bestandteile - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Strukturierte Einarbeitung und klare Verantwortlichkeiten Das bringst du mit - Meistertitel im Heizungsbau / SHK und ähnlichen Bildungsgrad - gutes Verständnis für Wärmepumpentechnik - Erfahrung in Planung, Auslegung oder Projektierung von Heizungsanlagen. - Strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise - Sicheres Auftreten und Freude am Kundenkontakt - Anspruch, technisch sinnvolle und nachhaltige Lösungen zu realisieren Warum Kälte-Klima24 / Wärmepumpen24? Wir stehen für technisch saubere Planung statt schneller Abschlüsse. Unser Anspruch ist es, Wärmepumpen so zu projektieren, dass sie funktionieren, wirtschaftlich sinnvoll sind und langfristig überzeugen. Als Heizungsbaumeister bist du bei uns kein Verkäufer, sondern fachlicher Entscheider und Ansprechpartner auf Augenhöhe – für Kunden wie auch intern. Interesse? Eine kurze Bewerbung reicht völlig aus. Oder melde dich direkt telefonisch – wir sprechen lieber über Technik als über perfekte Anschreiben. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Kalkulation, Wärmeverteilung und Wärmeübergabe von Heizungen optimieren, Energieberatung Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Wärmepumpenanlagen

Die Stadt Esslingen am Neckar betreibt als Trägerin aktuell 32 Kindertageseinrichtungen mit 1.822 Plätzen für Kinder von 1-6 Jahren in unterschiedlichen Betriebsformen. Wir stehen mit 98.000 Einwohner/innen für einen Bildungsstandort mit vielseitigem, wohnortnahem Betreuungs-, Bildungs- und Erziehungsangebot. Ein flächendeckendes System an Kindertageseinrichtungen, sämtliche Schularten, schulische Ganztagesbetreuung und Freizeiteinrichtungen runden das Bild einer modernen Stadt ab, die sich die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zum Ziel gesetzt hat. Das Amt für Bildung, Erziehung und Betreuung, Abteilung Kindertageseinrichtungen, sucht zur Verstärkung der multiprofessionellen KiTa-Teams in Vollzeit/Teilzeit ab sofort und später für den Elementar- und Kleinkindbereich Fachkräfte (m/w/d) für Kindertageseinrichtungen Ihre Aufgaben - Sie setzen gute pädagogische Arbeit um, deren Grundlage der „positive Blick“ auf das Kind ist - Sie unterstützen und begleiten die individuellen Selbstbildungsprozesse der Kinder - Sie arbeiten sprachförderlich sowie interkulturell und integrieren dies ganzheitlich im Alltag - Sie beobachten und dokumentieren die Entwicklung der Kinder in einer strukturierten Portfolioarbeit - Sie arbeiten im Sinne einer Erziehungspartnerschaft regelmäßig mit den Eltern zusammen - Sie arbeiten eng mit Ihrem Team, mit der Leitung sowie Kooperationspartnern zusammen und reflektieren gemeinsam Ihr Tun Ihr Profil - Sie sind Erzieher (m/w/d), Sozial-, Kindheits- bzw. Heilpädagoge (m/w/d), Kinder- bzw. Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder in anderer Form nach §7 (2) KiTaG anerkannte Fachkraft (m/w/d). Auch im Ausland erworbene entsprechende Qualifikationen können berücksichtigt werden, sofern sie in Deutschland offiziell anerkannt sind - Sie haben fundierte Fachkenntnisse (z. B. situationsorientiertes Arbeiten, Orientierungsplan, Portfolio) - Ihre Grundhaltung ist wertschätzend und kooperativ - Sie sind engagiert, flexibel und offen für Weiterentwicklungen - Sie verfügen über einen vollständigen Nachweis der Impfung gegen Masern bzw. einen Nachweis der Immunität oder einer medizinischen Kontraindikation - Sie besitzen ein beanstandungsfreies polizeiliches Führungszeugnis - Sie zeigen Interesse an den digitalen Themen einer modernen Stadtverwaltung Wir bieten Ihnen - Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeitmodelle - Qualifizierte Fachberatung und pädagogische Begleitung - Eine leistungsgerechte Vergütung bis in Entgeltgruppe S 8a TVöD-VKA mit den komfortablen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes und einer reizvollen betrieblichen Altersvorsorge - Vorrangige Berücksichtigung bei einem Betreuungsplatz - Das Deutschlandticket gibt es bei uns für monatlich nur 9,- Euro Eigenanteil (als Firmenticket bezuschusst) - Eine vielseitige, interessante, verantwortungsvolle und selbstständige Tätigkeit - Eine vertrauensvolle und respektvolle, sowie wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem multiprofessionellen Team - Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-VKA mit den komfortablen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes und einer reizvollen betrieblichen Altersvorsorge - Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben - Unterstützung bei der Wohnungssuche - Das Deutschlandticket gibt es bei uns für monatlich nur 9,- Euro Eigenanteil (als Firmenticket bezuschusst) Die Stadt Esslingen a. N. fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von deren Geschlecht, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Sie haben Interesse? Dann überzeugen Sie uns bitte mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen und senden Sie diese per E-Mail an Bewerbungen-KiTa@esslingen.de (https://mailto:bewerbungen-kita@esslingen.de) . Wir bitten um Verständnis, dass wir Bewerbungsunterlagen aus Kostengründen nicht zurücksenden können. Die Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: Bildungspläne/-programme

Du bist Steuerfachangestellte:r und möchtest raus aus der Kanzlei, aber fachlich anspruchsvoll weiterarbeiten ? Du suchst ein ruhiges, digitales Arbeitsumfeld mit klaren Abläufen, Verantwortung und planbarer Teilzeit? Dann bist du bei uns genau richtig. In unserer vollständig digitalisierten Buchhaltung übernimmst du eine zentrale Rolle mit Überblick und Verantwortung. Du arbeitest eng mit unserem Steuerberater, dem Lohnbüro, der Personalabteilung sowie einer Kollegin aus der Buchhaltung zusammen – ohne Papierchaos, ohne Mandantenakquise, ohne Kanzleistress. Deine Aufgaben (inhaltlich identisch zur Buchhalter-Stelle) - Steuerung und Überwachung der laufenden Buchhaltung (die Buchung selbst erfolgt durch den Steuerberater) - Koordination & Kommunikation mit Steuerberater, Lohnbüro, Personalabteilung, Kunden und Lieferanten - Überwachung der offenen Posten inkl. Mahnlauf - Vorbereitung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen - Prüfung von Ein- und Ausgangsrechnungen - Verbuchung von Bank- und Kassenbewegungen - Unterstützung bei Steuererklärungen - Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer digitalen Prozesse & Tools Warum dieser Job für Steuerfachangestellte attraktiv ist - Kein Kanzlei-Alltag, keine Mandantenakquise - Klare interne Prozesse statt ständig wechselnder Fälle - Digitale Buchhaltung ohne Papier & Zettelwirtschaft - Planbare Teilzeit, Homeoffice möglich - Verantwortung ja – Dauerstress nein Unsere Benefits - Flexible Arbeitszeiten & hybrides Arbeiten - Moderner, sicherer Arbeitgeber in einer Zukunftsbranche - Strukturierte Einarbeitung - Weiterbildung & persönliche Entwicklung - Kollegiales Team mit flachen Hierarchien - Hochwertige IT-Ausstattung Das bringst du mit - Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte:r oder eine vergleichbare kaufmännisch-steuerliche Qualifikation - Berufserfahrung aus Kanzlei oder Unternehmensbuchhaltung - Sicherer Umgang mit DATEV (Online) - Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise - Hohe Zahlenaffinität, Zuverlässigkeit und Teamgeist Über uns Die Kälte-Klima24 GmbH und Wärmepumpen24 sind führende Fachbetriebe für Kälte-, Klima- und Wärmepumpentechnik. Mit Fokus auf Digitalisierung und Nachhaltigkeit gestalten wir die Energiewende aktiv – pragmatisch, modern und teamorientiert.

Celenus salvea ist in Deutschland einer der führenden Anbieter stationärer und ambulanter Gesundheitsdienstleistungen und behandelt in knapp 70 Einrichtungen Patienten verschiedenster Indikationen. Zur Celenus salvea-Gruppe gehören außerdem die Marken salvea mit Spezialisierung auf ambulante Rehabilitations- und Therapieeinrichtungen sowie Danuvius Kliniken, bestehend aus Fachkliniken für psychische Gesundheit, Spezialpflegeheimen, einem ambulanten Pflegedienst und betreutes Einzelwohnen wie Wohngruppen. Sitz der Unternehmenszentrale ist Offenburg. Als zukunftsorientierter Anbieter in der stationären und ambulanten medizinischen Rehabilitation werden unsere Kliniken regelmäßig von FOCUS-Gesundheit als Top-Rehakliniken ausgezeichnet. Celenus salvea beschäftigt insgesamt rund 4.800 Mitarbeitende. Celenus salvea wurde mit dem Siegel „Deutschlands Unternehmen mit Zukunft 2024“ von Stern ausgezeichnet Wir suchen zum nächstmöglichen Eintritt in Vollzeit eine(n) Sachbearbeiter (m/w/d) für die Debitorenbuchhaltung Ihre Aufgabenschwerpunkte - Debitorenbuchhaltung für mehrere Kliniken - Buchen von Banken, Barkassen, manuelle Rechnungen - Kontenklärung mit anderen Abteilungen bzw. mit der Klinik - Forderungsmanagement in Zusammenarbeit mit der Klinik - Inter-Company-Buchungen – manuell und als Einspieldatei - Einspielen von Ausgangsrechnungen ins EAP-System - Mitarbeit bei den Monats- u. Jahresabschlussarbeiten - Stammdatenpflege - Erstellen von Saldenbestätigungen Ihr Qualifikationsprofil - Kaufmännische Ausbildung - Buchhaltungserfahrung - Gute MS Office Kenntnisse - SAP-Kenntnisse von Vorteil Wir bieten - Unbefristetes Arbeitsverhältnis und eine leistungsgerechte Vergütung - Kompetente und fundierte Einarbeitung - Geregelte Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - Persönliche Weiterentwicklung durch ein spannendes und vielseitiges Aufgabenspektrum in einem kollegialen Arbeitsumfeld - BusinessBike - Betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen über unser Corporate-Benefits Programm - Kindergartenzuschuss Schnell und unkompliziert bewerben. Wir benötigen von Ihnen kein Anschreiben. Ein aktueller Lebenslauf ist ausreichend.

Wir suchen Sie für unseren Kunden als Industriemechaniker (m/w/d) in München. Die Stelle kann sowohl über Arbeitnehmerüberlassung als auch in Personalvermittlung besetzt werden. Bitte bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Wir bieten: • Festanstellung mit Übernahmeoption oder Personalvermittlung • Übertarifliche Bezahlung • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Betriebliche Altersvorsorge • Interessante Tätigkeit • Persönliche Betreuung Ihre Aufgaben: • Wartung und Instandsetzung von Fertigmaschinen und Anlagen • Maschinenarbeit (Anfertigen von Fräs- und Drehteilen) • Montagearbeiten • Inbetriebnahme neuer Maschinen und Anlagen • Ausführung von Schlosser- sowie Schweißarbeiten Ihr Profil: • Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker, Feinwerkmechaniker oder Werkzeugbauer (m/w/d) • Erfahrung mit Fräs- und Drehmaschinen sowie Hydraulik und Pneumatik • Schweißkenntnisse (WIG) • Gute Deutschkenntnisse • G26 Untersuchung • Arbeiten unter erschwerten Bedingungen (Schutzanzug und Helm) • Stundenlohn: ab 18,00 € - 25,00 € Wir sind ein Personaldienstleister mit Filialen in München, Rosenheim und Wolfratshausen. Unser Familienbetrieb ist seit 10 Jahren am Markt und wir legen den Schwerpunkt auf Fachpersonal in den Bereichen Gastronomie, Handel, Handwerk, Industrie, Logistik und Office. Wir bieten unseren Mitarbeitern eine übertarifliche und leistungsorientierte Bezahlung und arbeiten mit dem iGZ-DGB Tarifvertrag. Unseren Kunden können wir so qualifizierte und motivierte Mitarbeiter zur Verfügung stellen. Wir freuen uns darauf Sie persönlich kennenzulernen. Wir bitten um Verständnis, dass wir Ihnen anfallende Aufwendungen für ein Vorstellungsgespräch nicht erstatten können. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per Email zu oder bewerben Sie sich direkt über unser Bewerberformular auf www.LmPm.de. Sollten Sie nicht die Möglichkeit zur elektronischen Übermittlung Ihrer Bewerbung haben, senden Sie uns per Post bitte nur Kopien und keine Originale zu, da Ihre Unterlagen elektronisch erfasst und nicht zurückgesendet werden. Informationen zum Datenschutz unter: www.LmPm.de/Datenschutzerklaerung Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Schweißen, Montage (Metall, Anlagenbau), Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung

Celenus salvea ist in Deutschland einer der führenden Anbieter stationärer und ambulanter Gesundheitsdienstleistungen und behandelt in knapp 70 Einrichtungen Patienten verschiedenster Indikationen. Der Schwerpunkt der salvea Rehaklinik in Augsburg liegt in der ambulanten Rehabilitation für Orthopädie und Psychosomatik sowie in der Erbringung von Heilmittelleistungen der Physiotherapie, Ergotherapie und Logopädie. Präventionsprogramme, Med. Training und BGM stellen weitere Bereiche des Dienstleistungsportfolios der salvea Rehaklinik dar. Der salvea Standort befindet sich im Süden der Stadt Augsburg und verfügt über eine sehr gute Infrastruktur sowie Verkehrsanbindung. Celenus salvea wurde mit dem Siegel „Deutschlands Unternehmen mit Zukunft 2024“ von Stern ausgezeichnet Wir suchen zum nächstmöglichen Eintritt in Teil- oder Vollzeit eine(n) Ergotherapeuten (m/w/d) mit Schwerpunkt Pädiatrie -flexible Arbeitszeiten- Ihre Aufgabenschwerpunkte - Klientenzentrierte und betätigungsorientierte Befundung: Durchführung von ergotherapeutischen Assessments zur Erhebung des Ist-Zustands und zur Formulierung von individuellen Therapie-Zielen, insbesondere im pädiatrischen Bereich - Ergotherapeutische Behandlung: Therapie von Kindern mit unterschiedlichen Förderbedarfen im Rahmen von Heilmittelverordnungen. Darüber hinaus haben Sie die Möglichkeit, in weiteren Bereichen unseres vielseitigen Angebotes mitzuwirken - Dokumentation des Therapieverlaufs: gemäß den Vorgaben - Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Aktive Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen z.B. Logopädie oder Physiotherapie - Zielformulierung: Gemeinsame Entwicklung realistischer, individueller Therapieziele mit Kindern und Eltern Ihr Qualifikationsprofil - Abgeschlossene Berufsausbildung zum Ergotherapeuten (m/w/d) oder abgeschlossenes Studium im Bereich der Ergotherapie - Proaktive, authentische, kollegiale und empathische Persönlichkeit - Interesse an stetiger Weiterentwicklung durch Teilnahme an fachbezogenen Fortbildungen Als einer der führenden Anbieter im deutschen Rehabilitationsmarkt haben wir nicht nur Wünsche, sondern können Ihnen auch einige attraktive Arbeitgeberbenefits anbieten. Wir bieten - Berufliche und private Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag - Planungssicherheit durch geregelte Arbeitszeiten und flexible Arbeitszeitmodelle von Montag bis Freitag nach Absprache - Systematische Einarbeitung durch feste Ansprechpartner begleitet - Regelmäßige Teambesprechungen und Teamevents - Individuell abgestimmte Vor- und Nachbereitungszeiten sowie festgelegte Organisationszeiten (z.B. um Berichte schreiben) - Interdisziplinärer Austausch - Vielseitiges Angebot: Psychosomatische Rehabilitation, Orthopädische Rehabilitation, externe Arbeitsplatzberatung, Kooperationen mit Kindergärten sowie Altenheimen - Eine dauerhaft besetzte Rezeption, die das gesamte Patientenmanagement betreut - Persönliche Weiterentwicklung durch ein spannendes und vielseitiges Aufgabenspektrum sowie bezahlte Fort- und Weiterbildungen - Betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen über unser Corporate-Benefits Programm sowie Förderung der Gesundheit für unsere Mitarbeiter im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements - Kindergartenzuschuss Schnell und unkompliziert bewerben. Wir benötigen von Ihnen kein Anschreiben. Ein aktueller Lebenslauf ist ausreichend. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Ergotherapie, Patientenbetreuung, Teilhabeplanung, Medizinische Dokumentation

Firmenprofil Ein innovatives Unternehmen im Bereich Life Science, das sich auf qualitativ hochwertige Produkte und Dienstleistungen spezialisiert hat. Als mittelständisches Unternehmen bietet es eine professionelle Arbeitsumgebung, die von einer klaren Struktur und einem hohen Maß an Fachkompetenz geprägt ist. Aufgabengebiet - Analyse von Monatsabschlüssen und Ableitung von Handlungsempfehlungen - Erstellung von Forecasts und Budgets in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen - Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen inkl. Steuererklärungen - Ansprechpartner für Steuerberater und Behörden - Mitwirkung bei Prozessoptimierungen und Implementierung neuer Vorschriften - Erstellung von Reports und Präsentationen für das Management - Sicherstellung der Compliance (SOX, GAAP, IFRS) Anforderungsprofil - Abgeschlossenes kaufmännische Ausbildung - Erste bis mehrjährige Erfahrung im Accounting, idealerweise international - Kenntnisse in US GAAP, IFRS und lokalen Vorschriften - Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z. B. Oracle, JDE) und MS Excel - Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse - Analytisches Denken, Detailgenauigkeit und Kommunikationsstärke Vergütungspaket - Möglichkeit zum Homeoffice - Mitarbeit in einem professionellen und spezialisierten Team - Spannende Einblicke in die Life Science Branche Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Enterprise-Resource-Planning(ERP)-Programm JDEdwards, US GAAP (Generally Accepted Accounting Principles), Datenbank Oracle Erweiterte Kenntnisse: Rechnungslegung nach HGB

Gemeinsam stark: Ihr Team und Aufgaben - Arbeitsumfeld: Ihr Tag startet morgens um 6 Uhr. Sie fahren Tagestouren und sind so garantiert zum Feierabend wieder an Ihrem Standort - Sicherheit als oberste Priorität: Von der Pflege über Wartungsarbeiten - Ihr LKW ist Ihnen wichtig, also kümmern Sie sich um die Instandhaltung Ihres täglichen Begleiters - Arbeitsmittel: Sie nutzen bei uns moderne Fahrzeuge und technische Hilfsmittel, deren Sicherheit durch ein breites Werkstattnetz gegeben ist - das Fahrzeug ist Ihnen fest zugeteilt! - Fuhrpark: Auf den Straßen fahren Sie mit einem Kofferfahrzeug Ideale Ergänzung: Das bringen Sie mit - Führerschein: Klasse C/CE - Berufserfahrung: Erste Erfahrung in der Entsorgungsbranche - wenn nicht, freuen wir uns trotzdem auf Ihre Bewerbung - Eigenschaften: Einsatzbereitschaft, Pünktlichkeit und Kundenorientiert Das erwartet Sie: Unsere Benefits - Volles Paket: Unbefristeter Arbeitsvertrag, pünktliche Bezahlung, Arbeitskleidung inkl. Reinigung - Work-Life-Balance: Geregelte Arbeitszeiten und Überstundenausgleich sind garantiert - Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Online-Nachhilfe für schulpflichtige Kinder von Mitarbeitenden für mehr Unterstützung im Alltag - Mitarbeiterempfehlung: Attraktive Geldprämie für die Werbung eines neuen Mitarbeitenden - JobRad: Aufsteigen und mit Ihrem Wunschrad losradeln - 365 Tage im Jahr fit halten und zusätzlich die Umwelt schonen - Betriebliche Altersvorsorge: Wir beteiligen uns mit einem Zuschuss - Vergünstigungen: Attraktive Sonderkonditionen wie u.a. bei FitX, Zalando, adidas - Wertschätzung: Feedback ist uns wichtig. Ein Mal im Jahr findet ein Mitarbeitergespräch mit Ihrer Führungskraft statt - Onboarding: Vor dem ersten Arbeitstag schon die ALBA-Strukturen und Ihren Aufgabenbereich kennenlernen – mit unserer Onboarding-App Über uns: Wer wir sind Bei ALBA haben Sie täglich die Möglich­keit, Ihre Fähig­keiten für etwas Sinn­volles einzu­setzen: Die nach­haltige Verwendung unserer Rohstoffe. Heute sind wir mit insgesamt rund 5.900 Mit­arbeiter*innen einer der führenden Umweltdienstleister und Rohstoffversorger in Europa. Werden Sie Teil der ALBA-Familie und leisten damit auch Sie einen wichtigen Beitrag für eine saubere Zukunft! Interessiert? Jetzt bewerben! Bewerben Sie sich schnell und einfach – ohne Anschreiben.

Gemeinsam stark: Dein Team und Aufgaben - Verantwortung: Bei uns bist du für das Identifizieren, Deklarieren und Klassifizieren von Sonderabfällen (z.B. Chemikalienabfälle, Säuren, Laugen, Pflanzenschmutzmittel) sowie diversen anderen festen und flüssigen Abfällen verantwortlich - Aufgaben: Zu deinen Aufgaben gehört das fachgerechte Vorbereiten, Kennzeichnen, Verpacken, Lagern und Verladen von Gefahrstoffen gemäß TRGS 510 - On Top: Du bist verantwortlich für die Durchführung von Schadstoffsammlungen gemäß TRGS 520 - Know-How: Du wendest gesetzliche Vorschriften und Vorgaben wie z.B. Gefahrgutverordnung, Sicherheitsvorschriften und Umweltschutzrichtlinien an - Alles im Blick: Bei den Labortätigkeiten überprüfst du stoffspezifische Eigenschaften wie pH-Wert, Flammpunkt, Aggregatzustände Das erwartet dich: Unsere Benefits - Volles Paket: Marktübliches Gehalt, pünktliche Bezahlung, 30 Urlaubstage und am 24./31.12. zusätzlich frei - Mitarbeiterempfehlung: Attraktive Geldprämie für die Werbung eines neuen Mitarbeitenden - Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Online-Nachhilfe für schulpflichtige Kinder von Mitarbeitenden für mehr Unterstützung im Alltag - Benefit@work: (Familien-) Service zur Unterstützung und Beratung in all deinen Lebenssituationen - Strukturiertes Onboarding: Vor dem ersten Arbeitstag schon die ALBA-Strukturen und deinen Aufgabenbereich kennenlernen – mit unserer Onboarding-App, ab dem ersten Arbeitstag begleiten deine Kolleg*innen dich intensiv - JobRad: Aufsteigen und mit deinem Wunschrad losradeln - 365 Tage im Jahr fit halten und zusätzlich die Umwelt schonen - Teamgefühl: Als Teil der ALBA und damit dem Hauptsponsor des ALBA BERLIN Basketballvereins stark vergünstigte Firmentickets zu den Heimspielen ergattern und die Spiele mit deinem Team genießen - Betriebliche Altersversorgung: Wir beteiligen uns mit einem Zuschuss - Vergünstigungen: Spare durch ALBA Corporate Benefits bis zu 40% auf Angebote aus verschiedensten Bereichen (Reisen, Fitness usw.) - Nachhaltigkeit: Als Rohstoffretter*in etwas Sinnstiftendes tun und einen wichtigen Beitrag zu einer sauberen Zukunft leisten Ideale Ergänzung: Das bringst du mit - Ausbildung: Du hast eine gewerblich-technische Fachausbildung erfolgreich abgeschlossen und idealerweise schon erste Berufserfahrung gesammelt - Erfahrungen: Du verfügst über Erfahrung mit Gefahrgut oder Gefahrstoffen - Kein Stillstand: Du bist bereit, dich durch Schulungsmaßnahmen stetig fortzubilden - Soft-Skills: Dich zeichnet ein zuverlässiges, gewissenhaftes und eigenverantwortliches Arbeiten aus - Hands-On: Du hast Freude an der Mitarbeit in einem dynamischen Umfeld und mit Anzupacken ist für dich selbstverständlich Über uns: Wer wir sind Bei ALBA hast du täglich die Möglich­keit, deine Fähig­keiten für etwas Sinn­volles einzu­setzen: Die nach­haltige Verwendung unserer Rohstoffe. Heute sind wir mit insgesamt rund 5.900 Mit­arbeiter*innen einer der führenden Umweltdienstleister und Rohstoffversorger in Europa. Werde Teil der ALBA-Familie und leiste damit auch einen wichtigen Beitrag für eine saubere Zukunft! Interessiert? Jetzt bewerben! Bewirb dich schnell und einfach – ohne Lebenslauf und Anschreiben.

Gemeinsam stark: Ihr Team und Aufgaben - Arbeitsumfeld: Zu Ihren Aufgaben gehört die Kontrolle sämtlicher Anlieferungen von externen und internen Transporten sowie die unmittelbare Bearbeitung und Dokumentation von Reklamationen  - Verantwortung: Sie übernehmen eigenständig Reinigungsarbeiten auf dem Hof, sortieren Rohstoffe und haben einen Blick für Ordnung und Sicherheit Das erwartet Sie: Unsere Benefits - Volles Paket: Pünktliche Bezahlung, ein marktübliches Gehalt und einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche – mit sofortiger Einstiegsmöglichkeit! - Sicher & gut ausgestattet: Wir stellen Ihnen natürlich Ihre Arbeitskleidung kostenlos zur Verfügung und kümmern uns mit unserem Wäscheservice um die Reinigung - Wertschätzung: Feedback ist uns wichtig. Ein Mal im Jahr findet ein Mitarbeitergespräch mit Deiner Führungskraft statt - Empfehlung lohnt sich: Sie holen neue Kolleg*innen an Board? Wir belohnen Sie mit einer attraktiven Prämie - Fahrrad-Leasing: Für den Weg zur Arbeit, den Ausflug ins Grüne, die mehrtägige Fahrradreise oder den Transport mit einem Lastenrad können Sie sich Ihr eigenes JobRad leasen - Unterstützte Altersversorgung: Wir fördern Ihre Zukunft mit einem attraktiven Zuschuss - Vergünstigungen: Rabatte bei über 1.500 Onlineshops bei unserem Business-Partner Corporate Benefits (z.B. Zalando, adidas, Expedia, SIXT) Ideale Ergänzung: Das bringen Sie mit - Erfahrung: Bestenfalls erste Berufserfahrung in vergleichbarer Position - Wetterfest: Sie haben Freude daran, im Freien zu arbeiten - Zuverlässigkeit: Sie halten sich an Absprachen und organisieren sich selbstständig - Führerscheine: Sie sind im Besitz eines Stapler-, Radlader- und / oder Baggerscheins Über uns: Wer wir sind Bei ALBA haben Sie täglich die Möglich­keit, Ihre Fähig­keiten für etwas Sinn­volles einzu­setzen: Die nach­haltige Verwendung unserer Rohstoffe. Heute sind wir mit insgesamt rund 5.900 Mit­arbeitenden einer der führenden Umweltdienstleister und Rohstoffversorger in Europa. Werden Sie Teil der ALBA-Familie und leisten damit auch Sie einen wichtigen Beitrag für eine saubere Zukunft! Interessiert? Jetzt bewerben! Bewerben Sie sich schnell und einfach – ohne Lebenslauf und Anschreiben.