Najděte mezi tisíci příležitostmi v celé Evropě pracovní místo nejlépe odpovídající vašim představám. Výsledky vyhledávání čerpáme ze sítě EURES - Evropského portálu pracovní mobility.
Nous recrutons un chauffeur livreur Poids Lourds (H/F) pour rejoindre notre équipe..
Vos missions :
- Assurer la maintenance de premier niveau du véhicule
- Préparer les commandes des marchandises
- Charger / décharger des marchandises
- Conduire un véhicule poids de moins de 7.5t
- Conduire un véhicule poids de plus de 7.5t
- Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
- Formation Continue Obligatoire (FCO)
- Formation Initiale Minimum Obligatoire (FIMO)
- Livrer une commande.
- Organiser sa tournée
- Vérifier les documents de livraison
Assure la livraison des produits, assure la reprise des vides, peux réaliser des encaissements et contribue à la fidélisation des clients.
Votre profil :
- Vous avez une bonne capacité d'adaptation, d'écoute et d'initiative
- Vous avez le sens du travail en équipe
Informations complémentaires :
- CDD de 6 mois / 35 heures
- Disponible de suite
- Carte conducteur à jour
- Rémunération : 12,50 € à 13 € par heure + HS
FIMO + FCO requis.
Nous avons hâte de vous rencontrer et pourquoi pas, de vous compter parmi notre équipe !
Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE) (H/F)
EHPAD JACQUES FRANCOIS DE HAUTEFORT
France, Hautefort
Nous mettons un point d'honneur à offrir à nos résidents un accompagnement bienveillant et chaleureux en adéquation avec leurs besoins. Notre objectif principal est de favoriser leur bien-être qu'il soit physique, psychologique ou social.
Nous recherchons dans le cadre d'un remplacement , un(e) Infirmier(ère) :
Objectifs principaux :
- Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins
- Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés
- Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative
- Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients
Missions principales :
- Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits
- Coordination et organisation des activités et des soins
- Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires
- Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes
- Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne
- Réalisation de soins de confort et de bien-être et accompagnement des résidents en fin de vie.
- Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique
- Recueil de données cliniques
- Rédaction et mise à jour du dossier patient
- Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne
- Veille et recherche professionnelle
- Participation au projet de vie
Le diplôme d'Etat d'infirmier est indispensable pour prétendre au poste. Celui-ci est ouvert en CDD dans le cadre d'un remplacement.
Horaires en roulement sur une base de 12H. Un week-end travaillé par mois (et remplacement sur les congés)
Salaire définit suivant la grille de la fonction publique hospitalière et selon profil/expérience
Nous rejoindre, c'est intégrer une équipe dynamique, investie, avec des valeurs humaines et familiales.
Vous interviendrez sur du bâtiment pour de la rénovation ou du chantier neuf.
A l'aide d'un plan, vous participez à la dépose et pose de couverture ardoises, tuiles, tôles, chevrons. pose d'éléments de couverture, gouttières, descente EP, matériaux isolants.
Vous interviendrez également sur des travaux simples de maçonnerie ou de bardage.
Poste de chef de cuisine
Mission principale :
- Gestion de la cuisine : Superviser et coordonner les activités culinaires, garantir la qualité et la conformité des plats.
- Création de menus : Concevoir des menus innovants en fonction des saisons, des tendances et des attentes des clients...
Compétences requises :
- Connaissances techniques : Maîtrise des techniques culinaires, des normes d'hygiène
- Sens de l'organisation : Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
Expérience de 3 ans sur poste similaire
Restaurant La Gargouille à Rodez
Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) polyvalent(e), idéalement doté(e) de connaissances de base en bricolage.
Si vous avez un bonne connaissance en jardin, nous vous formons sur le bois, sur une période d'intégration.
Les principales missions incluent :
- Découpe de bois
- Le conseil clientèle
- L'entretien et la mise en valeur de l'espace de vente
- Port de charges (ciment, terre...)
Profil recherché :
Une expérience dans le domaine du bricolage est souhaitée. Le sens du contact, l'autonomie et la polyvalence sont des qualités appréciées.
Conduite d'un chariot élévateur, possibilité de formation
Poste à pourvoir immédiatement
Repos le dimanche et jeudi ou vendredi plus une après-midi
Horaires : 9h-12h 14h15-19h, le samedi en continue
Notre agence Adecco de Toul recherche des candidats prêts à s'engager sur un contrat CDI Intérimaire en tant que conducteur d'engins de chantier (H/F)
Qu'est ce qu'un CDI intérimaire?
Le CDI intérimaire permet aux salariés d'envisager plus sereinement leur avenir professionnel et personnel.
C'est un contrat à durée indéterminée conclu entre un collaborateur et Adecco. Il permet de réaliser des missions successives au sein de plusieurs entreprises utilisatrices dans un périmètre géographique défini..
L'avantage du CDI intérimaire?
Combiner la flexibilité de l'intérim avec la sécurité du CDI ! Le CDI intérimaire bénéficie d'avantages : congés payés, mutuelle et le confiance des banques et des bailleurs sociaux pour plus de sérénité.
Par définition, il s'agit d'un contrat à durée indéterminée soumis aux règles de droit commun du Code du Travail. Les missions sont soumises à la réglementation spécifique du travail temporaire. Les dispositions conventionnelles applicables ) votre situation sont les accords nationaux du Travail Temporaire pur les salaires intérimaires.
En CDI Intérimaire, vous pourrez exercer jusqu'à trois emplois différents définis dans votre contrat en lien avec la nomenclature des professions et des catégories socioprofessionnelles.
Pour chaque mission, votre lettre de mission décrira la qualification et le poste de travail concerné. Vos expériences et les formations que vous réaliserez vous permettront ainsi d'évoluer vers d'autres métiers !
Vous aurez une garantie de salaire mensuelle lié au smic en vigueur et ce salaire pourra évoluer en fonction de la grille de salaire de l'entreprise utilisatrice dans laquelle vous serez missionnés.
Vous devez être disponibilité pour travailler sur des horaires de journée
Votre rôle consiste à conduire différents engins de chantier tels que des pelles, des bulldozers, des chargeurs, etc. Vous serez responsable de l'exécution des travaux de terrassement, de nivellement et de construction conformément aux plans établis. Vous devrez également veiller à respecter les règles de sécurité sur les chantiers et assurer l'entretien et la réparation des engins de chantier.
Profil :
- Vous êtes titulaire d'un ou plusieurs de ces Caces R482 Cat A, B1, B2, B3, C1, C2, C3, D, E, F ou G
- Vous avez au moins 2 ans d'expérience en tant que conducteur d'engins de chantier.
- Vous êtes rigoureux, précis et avez le sens des responsabilités.
- Vous avez un bon esprit d'équipe et êtes capable de vous adapter à différents environnements de travail.
- Vous avez une connaissance approfondie des engins de chantier tels que les pelles, les bulldozers, les chargeurs, etc.
- Vous maîtrisez les règles de sécurité sur les chantiers et êtes capable de lire et interpréter des plans de construction.
- Vous avez de l'expérience dans l'utilisation d'outils de nivellement et de terrassement.
- Vous avez des connaissances en matière d'entretien et de réparation des engins de chantier.
Rejoignez notre client et faites partie d'une entreprise dynamique et innovante qui offre de nombreuses opportunités de développement professionnel. Vous aurez l'occasion de travailler sur des projets passionnants et de collaborer avec une équipe motivée et compétente.
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Dans le cadre de son développement, Teria Services recrute un(e) auxiliaire de vie.
Vous avez en charge l'accompagnement de nos bénéficiaires dans les gestes de la vie quotidienne et vos missions sont les suivantes.
- Aide à la toilette
- Soins élémentaires d'hygiène dans la limite des prescriptions médicales
- Aide au lever et au coucher (avec ou sans appareillage)
- Aide à l'habillage et au déshabillage
- Préparation de repas
- Aide à la prise de repas
- Soutien, accompagnement
- Aide à la mobilité (promenade, rendez-vous)
- Garde de nuit
- Activités sociales et de loisirs
Villes d'intervention possibles (à déterminer en entretien): Pecquencourt, Montigny, Vred, Lallaing...
Le service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile de Vitry-le-François de Familles Rurales Marne recherche un(e) auxiliaire de vie ou employé(e) à domicile pour :
- Assurer les soins d'hygiène corporelle, de confort et d'hygiène
- Stimuler ou aider les personnes à la toilette, aider à l'habillage et au déshabillage, soins de nursing, aider aux transferts
- Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne
- Entretien du logement, entretien du linge
- Surveillance de la prise de médicament
- Préparation et/ou stimulation à la prise des repas
- Accompagner les personnes dans les activités sociales et relationnelles
- Accompagnement aux rendez vous, aux courses, à la promenade
Profil recherché :
Débutant accepté, une expérience serait un plus
Diplôme AVS ou employé à domicile
Conditions de travail :
Lieu de travail : secteur Montmirail et ses environs
Contrat : CDI 104h/mois - travail un week-end sur deux et jours fériés
Rémunération : convention collective BAD
Indemnités kilométriques entre les interventions de 0.47 euros/km
Votre mission :
Votre pôle, habituellement constitué de 2 personnes, a la responsabilité de la réception, du stockage, du rangement et de la coupe des tubes. Vous coordonnez les activités quotidiennes du pôle et vous conduisez les machines de coupe pour que chaque Ordre de Fabrication (OF) démarre avec la bonne matière, au bon moment.
Vos activités :
- Vous organisez les activités quotidiennes du pôle en fonction de la planification et des livraisons en concertation avec votre responsable de secteur
- En tant que « Coordinateur », vous accueillez, formez et assistez les collègues opérateurs qui travaillent avec vous dans la réalisation des pièces (généralement 1 personne)
- De temps à autre, vous préparez les tubes expédiés en sous-traitance
- Vous suivez les besoins en matériel avec votre responsable de secteur
- Vous déchargez, contrôlez et réceptionnez les livraisons de tubes en provenance de nos différents fournisseurs
- Vous gérez les entrées en stock, les inventaires tournants et la bonne tenue générale du magasin (plus de 500 références, principalement en barres de 6 m)
- Vous étudiez les informations de l'OF pour préparer la coupe (matière, dimensions, longueur, quantité)
- Vous réalisez la coupe des tubes sur des scies automatiques et manuelles
- Vous renseignez les OF en fonction du travail réalisé pour assurer la traçabilité des opérations et de la matière
- Vous pouvez être amené(e) à réaliser des opérations de maintenance de premier niveau selon votre profil
- Avec vos collègues, vous assurez l'organisation du stockage des tubes et la propreté du pôle
Connaissances professionnelles requises :
- Lecture d'ordres de fabrication
- Lecture de plans est un plus
- Utilisation d'une scie ; la maîtrise de la scie RGA est un plus
- Conduite du pont roulant, du chariot élévateur et du gerbeur tri-dimensionnel (sous réserve de l'obtention des CACES correspondants)
- Connaissance des différentes matières et dimensions de tubes est un plus
- Des notions de gestion de stock sont un plus.
- Horaires de journée (36,50h/semaine - vendredi après-midi libre)
Contexte :
Dans un écosystème financier réglementé, concurrentiel et en mutation (régulations AML/FATF, volatilité des marchés, digitalisation des flux), vous incarnerez le référent unique pour un portefeuille de banques, sociétés de gestion, institutionnels et grands comptes corporate.
Objectif du poste
Gestion stratégique de comptes clés (fidélisation, croissance, négociation C-level) afin de garantir leur rentabilité. Prospection ciblée pour élargir le portefeuille et pénétrer de nouveaux segments.
Optimisation de l'expérience client
Missions principales
1. Développement et gestion de portefeuille
- Gérer et développer un portefeuille de clients, institutionnels et corporate sur l'ensemble du territoire français.
- Piloter des plans d'action personnalisés pour chaque client :
o Copilotage (Directeurs Financiers, Trésoriers, Risk Managers).
o Rédaction de Contre-Rendus et suivi des engagements/actions.
- Identifier et pénétrer de nouveaux segments de marché (Institutionnels, sociétés de gestion de patrimoine, Corporate).
2. Prospection et négociation
- Définir et mettre en œuvre un plan d'action commercial ambitieux, orienté résultats et rentabilité.
- Élaborer et ajuster des stratégies de pricing et d'animation du portefeuille pour optimiser CA et marges.
- Prospecter et engager des discussions avec des décideurs clés (C-level, directions achats, directions financières).
- Construire et présenter des offres sur mesure en valorisant la proposition de valeur unique de l'entreprise.
- Conclure des accords commerciaux dans le respect des objectifs de rentabilité et de conformité.
3. Veille marché et conseil client
- Assurer une veille active sur les marchés des devises et métaux précieux ainsi que sur l'activité concurrentielle.
- Anticiper et détecter des opportunités d'affaires liées aux évolutions du marché.
- Conseiller les clients sur les opérations de change et d'investissement en or, avec un haut niveau d'expertise et de sécurité.
4. Conformité et gestion des risques
- Garantir la conformité réglementaire (AML/KYC/FCC) pour l'ensemble du portefeuille.
- Identifier les risques et mettre en place des mesures préventives.
5. Collaboration interne
- Travailler en coordination étroite avec les équipes internes (conformité, juridique, opérations, ADV) pour garantir l'exécution optimale des opérations.
- Contribuer à l'amélioration des outils (ex : CRM, reporting) pour gagner en efficacité.
Cette liste de tâches n'est pas exhaustive et pourra être complétée ou ajustée en fonction des besoins et des priorités de l'organisation.
Profil recherché
Formation :
Bac+4/5 en Commerce International, Business Development, ou équivalent (écoles de commerce, ingénieurs financiers)..
Expérience :
5 à 7 ans dans le développement commercial B2B, idéalement dans les secteurs bancaire, financier, trading de matières premières ou négoce de métaux précieux.
Expérience en gestion de comptes stratégiques (idéalement dans un environnement réglementé).
Expertise marché :
Connaissance solide des marchés de change et/ou métaux précieux, et maîtrise des environnements réglementés.
Bonne compréhension de l'organisation d'un institut financier et de ses procédures.
La connaissance des systèmes de suivi des prix des matières premières est un atout.
Compétences clés:
Excellentes capacités de négociation et de conclusion de ventes complexes
Forte aisance relationnelle et sens stratégique
Capacité à développer un réseau de haut niveau et à entretenir des relations de confiance durables.
Rigueur, organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément avec précision et efficacité.
Autonomie avec une approche axée sur les résultats.
Français courant + anglais professionnel.
Maîtrise Office365, CRM, outils de suivi de marché.