Faire vivre et évoluer le projet social et culturel de l'association : - Animer, coordonner et développer les différents dispositifs en direction de la famille (0-15 ans) : accompagnement à la scolarité, ateliers parents/enfants, accueil de loisirs, soutien aux familles - Aller à la rencontre des adhérents et des habitants / Animation du territoire : inter et hors les murs, développer et travailler en partenariat - Assurer tâches administratives et financières des actions suivies : écriture de bilans, de projets (bonne capacité rédactionnelle attendue) - Participer à la vie associative : temps accueil avec le public, travailler en collaboration avec l'ensemble du personnel, être présent lors des temps forts de l'association, travailler avec des bénévoles, être force de propositions Excellent relationnel demandé, bonne présentation (vestimentaire et langagière), développer une attitude bienveillante et attentive, autononie, engagement, bon sens, discrétion et confidentialité Bac +2/3 et BAFD Poste à pourvoir en septembre 2026 (date à définir) / Travail du mardi au samedi (jours à confirmer)

Votre mission : - Ménage/repassage au domicile des particuliers à Marseille - CDI uniquement, pas de CDD, 24h/semaine évolutif - Travail en journée (entre 8h30 et 17h30) - Pas de travail le week-end - Tickets-restaurant - Une rémunération mensuelle évolutive entre 12,31€/h et 13,02€/h - La prise en charge de vos frais de transport en commun à 100% - Un téléphone de service En plus de toutes ces conditions de travail épanouissantes, nous vous garantissons aussi : - De la reconnaissance et de l'autonomie (gestion de votre planning et proximité avec vos clients) - Des opportunités d'évolution dans votre équipe au sein de l'entreprise Votre rôle dans l'aventure ? La Compagnie des Lavandières recherche des spécialistes de l'entretien du domicile (ménage/repassage, entretien du linge, aide à la préparation des repas et courses) mais pas que. En fonction de vos envies et de vos aptitudes, vous pourrez prendre progressivement des responsabilités au sein de l'équipe et devenir ainsi référent sur un des domaines suivants : le recrutement, la formation, la gestion des plannings ou l'animation de l'équipe. Quel est le profil que nous recherchons ? Plus qu'un diplôme, c'est votre personnalité et votre motivation qui comptent. Vous avez le sens du service client et les qualités associées (ponctualité, discrétion, rigueur...) ? Dans le cadre de vos missions, vous pourrez être amené(e) à vous déplacer régulièrement sur différents sites pour effectuer les prestations. En cas de déplacements importants, un véhicule de service peut être mis à disposition. La possession du permis de conduire est donc un plus pour ce poste. Vous êtes organisé(e) et vous avez l'esprit d'équipe ? Vous savez prendre des initiatives et vous avez le sens du contact ? Vous avez de l'expérience en tant qu'assistant(e) ménager, employé(e) à domicile, agent d'entretien ou même agent de nettoyage ? Alors rejoignez-nous ! Pour en savoir plus, n'hésitez pas à regarder cette vidéo : https://youtu.be/7GRBzap1kB4 #TDFE2026

Chablais Inter Emploi, association d'insertion par l'activité économique, recrute pour le compte de son client un-e agent-e spécialisé-e des écoles maternelles (H/F) qui intervient au quotidien auprès des enfants de maternelle et en collaboration avec l'enseignant-e sur le secteur de Anthy sur Léman. Missions en équipe et de façon polyvalente : - Accueillir les enfants et leurs parents - Aider les enfants dans les gestes du quotidien (habillage, toilettes, lavage des mains, repas.) - Assister l'enseignant pendant les activités pédagogiques - Préparer et ranger le matériel utilisé en classe - Assurer l'entretien et le nettoyage du matériel et des locaux utilisés par les enfants Rythme de travail : Du lundi au vendredi, sauf mercredi - 8h00 18h00

Au sein du service financier et rattaché(e) au responsable comptabilité tiers, vous prendrez en charge les missions suivantes : - Suivi de la comptabilité fournisseurs : Saisie des factures dans l'outil de dématérialisation. (Quadient) - Suivi des échéanciers : - Vérification et saisie des bons à payer ; - Saisie des règlements. - Enregistrement comptable des décaissements. (Prélèvement + virement internationaux) - Suivi des fournisseurs : - Gestion des acomptes ; - Récupération des factures ; - Lettrage des comptes ; - Gestion des litiges. - Traitement des e-mails, aussi bien en interne qu'avec les interlocuteurs externes.

Un poste d'infirmier(e) est à pourvoir au Centre Hospitalier Fabrice Marchiol de La Mure (38350), en service d'unité de soins de longue durée. Le service USLD du CH Fabrice Marchiol de La Mure compte 230 lits d'hospitalisation complète. En lien avec le CHU Grenoble Alpes et les établissements du Groupement Hospitalier de Territoire Alpes Dauphiné. L'USLD du CH Fabrice Marchiol a pour objectif principal de permettre un retour sur le lieu de vie du patient dans les meilleures conditions possibles. Il se concentrent sur : - Récupération de l'autonomie : aider les patients à retrouver leur indépendance après une maladie ou une intervention chirurgicale. - Réhabilitation fonctionnelle : offrir des programmes de réhabilitation adaptés aux besoins spécifiques des patients, incluant des soins médicaux et paramédicaux. - Suivi pluridisciplinaire : les soins sont assurés par une équipe de professionnels de santé incluant des médecins, des infirmiers, des aides-soignants, des rééducateurs (kinésithérapeutes, ergothérapeute), un psychologue, des assistantes sociales . Missions de l'infirmier(e) en service SMR : - Accueil et prise en charge de patients. - Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits. - Coordination et organisation des activités et des soins. - Formation et information de nouveaux professionnels et de stagiaires. - Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes. - Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne. - Réalisation de soins de confort et de bien-être en collaboration avec l'ensemble des professionnels du service. - Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique et de réhabilitation. - Recueil de données cliniques. - Rédaction et mise à jour du dossier patient. - Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne Principales activités de l'infirmier(e) en SMR : 1. Activités quotidiennes : la surveillance et la prise en charge des patients. - L'administration des traitements - Surveillance de l'évolution clinique du patient - La mise en place de protocoles de soins - Le suivi des dossiers patients et des transmissions - L'amélioration du confort, du maintien et du développement des capacités des personnes en situation de dépendance. 2. Activités périodiques ou activités transversales : - Participation aux réunions de concertation ou aux groupes de travail au sein du service, du pôle court-séjour ou de l'établissement. - Participation à des actions de formation. - Accueil et encadrement des étudiants paramédicaux. - Formation et information de nouveaux professionnels. - Assurer les commandes de pharmacie et de matériel en lien avec le cadre de santé. - Participation à la gestion des stocks (commande, rangement) en lien avec le cadre de santé. - Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits. - Gestion et contrôle du chariot d'urgence

Vous souhaitez préparer un CAP Boucher en alternance avec l'appui d'un CFA partenaire? Bénéficiez d'une formation totalement prise en charge et d'une rémunération dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. Afin d'œuvrer pour l'insertion durable des jeunes dans l'emploi, Intermarché recrute et forme un apprenti qui a la soif d'apprendre le métier de boucher (H/F). Vous serez encadré(e) et accompagné(e) par votre tuteur, Chef Boucher, qui vous transmettra son savoir et son expertise pour faire de vous un Professionnel et un véritable ambassadeur du métier de Boucher : - Vous sélectionnerez les viandes et assurerez leur transformation (désossage, dégraissage, découpe) et leur conservation. - Vous assurerez la présentation marchande des produits (théâtralisation, clarté des prix et de l'information, etc.) en respectant la réglementation spécifique au rayon (traçabilité, étiquetage, hygiène qualité). - Vous préparerez les commandes clients. - Vous assurerez le conseil et la vente auprès des clients. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura faire éclore votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et votre fibre commerçante, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Choisir Intermarché pour exercer votre apprentissage et vivre la passion de votre métier, c'est construire votre carrière et agir au quotidien, dans un cadre humain et convivial qui favorise l'égalité des chances. Rejoignez nous pour apprendre à travailler des produits de qualité et contribuer à l'avenir du mieux manger !

** Si votre profil est en cours d'examen, les entretiens de recrutement peuvent avoir lieu dans le courant de l'été ** Pour notre établissement spécialisé en construction de piscine chez des particuliers en béton armée, vous intervenez au sein d'une équipe de 2 à 3 collaborateurs. Votre mission consiste à construire (montage de parpaing, ferraillage, coulée de béton, enduits...) en coordination avec le terrassier. La prise de poste se fait au départ du dépôt à Landerrouat pour des interventions à maximum 45 km alentours (retour au dépôt en fin de journée). Vous partez avec le véhicule de l'entreprise. Profil : Vous avez de l'expérience en maçonnerie de base (maîtriser le montage de parpaings, la coulée de dalles en béton). Vous êtes opérationnel en collage de dalles/margelles. Vous savez enduire les murs (étape préalable à l'étanchéité).

L'Association L'ESSOR reconnue d'utilité publique, 50 établissements et services, près de 1200 collaborateurs agissant dans les secteurs médico-social et social www.lessor.asso.fr Son dispositif L'ESSOR Enfance et Famille regroupant 8 établissements et services intervenant dans le champ de la Protection de l'Enfance, l'Insertion par le logement recrute : Pour son service d'AEAD / AEMO situé à Asnières-sur-Seine : 1 EDUCATEUR SPECIALISE En CDI - TEMPS PLEIN Sous l'autorité de l'Adjoint de direction du service, vous serez amené(e) à exercer l'accompagnement éducatif de mineurs et de leurs familles dans un cadre administratif et/ou judiciaire. MISSIONS PRINCIPALES - Evaluation des problématiques individuelles, familiales et/ou environnementales, - Réflexion pluridisciplinaire sur la mise en œuvre de l'accompagnement de(s) l'enfant(s) et de leur(s) famille(s) dont les objectifs sont contractualisés. - Travail d'accompagnement et de soutien à la parentalité par le biais d'entretiens individuels et familiaux, de rencontres au domicile et dans l'environnement social et familial. - Collaboration en équipe pluriprofessionnelle, Travail partenarial et institutionnel. - Rédaction de notes et de rapports éducatifs. PROFIL ET COMPETENCES RECHERCHEES : - Diplôme ES/ASS ou équivalent - Des qualités relationnelles, réflexives et rédactionnelles sont nécessaires à la fonction. - Permis de conduire indispensable. CONDITIONS MATERIELLES - Rémunération selon classification conventionnelle Educateur Spécialisé : 434 à 762 - Congés conventionnels, mutuelle d'entreprise, œuvres sociales - Prime mobilité

Vous évoluerez au sein d'une entreprise en pleine croissance. Vous serez amené(e) à faire des travaux d'électricité pour les constructions neuves et les habitations en rénovation : raccord de tableau... Le permis B est obligatoire car vous utiliserez le véhicule de l'entreprise. Des déplacements à prévoir dans un rayon de 60 kms maximum, retour tous les soirs. Vous serez accompagné(e) pour la prise de poste et les activités.

DESCRIPTIF Pour le poste de nuit, l'amplitude horaire est de 20h45 à 6h45 ou de 21h à 7h. Le roulement sera défini avec le planning de l'équipe, entre EHPAD et Médecine/SSR, 2 week-ends/mois travaillés. Mission principale: L'aide-soignant (H/F) réalise, sans empiéter sur le rôle propre de l'infirmier(e), en collaboration avec lui (elle) et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Activités courantes: Soins d'hygiène et de confort à la personne Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne Aide de l'infirmier dans la réalisation des soins Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits Entretien du matériel de soins Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins Accueil, information, accompagnement et éducation des personnes et de leur entourage Aide et accompagnement aux activités quotidiennes (repas, toilette...) Entretien du matériel et gestion des stocks de matériels Aide, soutien psychologique aux patients et à l'entourage Réalisation d'animations à destination des personnes hospitalisées ou des résidents Savoir-faire : Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'une personne ou d'un groupe et adapter sa réponse Maintenir ou restaurer l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des patients Communiquer avec les patients ou leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide Utiliser les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du matériel dans le cadre de la prévention des infections nosocomiales Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins Organiser son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter Transmettre son savoir professionnel aux stagiaires et aux nouveaux agents Prérequis : Diplôme professionnel d'aide-soignant ou diplôme d'Etat d'aide-soignant Certificat d'aptitude de travail en milieu hospitalier