Au sein de notre Résidence, l'aide-soignant(e), participe, sous le contrôle de l'infirmier(e), à la réalisation des soins et à la surveillance de l'état général du Résident. L'aide-soignant(e) assiste, participe, aide la personne dans les moments importants de la vie quotidienne du Résident (réveil, lever, toilette, habillage et déshabillage, repas et nutrition, déplacements, coucher, sommeil) en utilisant au maximum les capacités de la personne et en travaillant en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Participe à l'élaboration et au suivi du projet individualisé du résident CDD de 9 mois renouvelable une fois. Un week-end sur deux travaillé.

L'ADAPEI Charente recherche un Orthophoniste H/F en CDI à temps plein au sein du CAMSP à Soyaux. Le poste est à pourvoir à partir du 1er septembre 2026 LES MISSIONS En tant qu'orthophoniste, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez activement à la mise en œuvre du projet institutionnel ainsi qu'aux projets individualisés de chaque enfant. Votre accompagnement s'inscrit dans une démarche favorisant l'autonomie et l'inclusion, dans le respect du rythme, des besoins et du potentiel de chaque enfant accueilli. Vos principales missions sont les suivantes : o Réaliser des bilans et assurer des interventions auprès d'enfants âgés de 0 à 6 ans présentant des retards de développement, des troubles du langage, de la communication ou de l'oralité o Intervenir auprès d'enfants présentant des troubles du spectre de l'autisme (TSA) o Accompagner des enfants en situation de polyhandicap, en lien étroit avec les autres intervenants o Mettre en œuvre des prises en charge individuelles et collectives, incluant l'animation d'ateliers thérapeutiques en collaboration LE PROFIL Être titulaire du diplôme d'Etat d'Orthophoniste Tous les niveaux d'expérience accepté Connaissance des lois du 2-02-2002 et 11-02 2005 Connaissance de la déficience et autres pathologies associées Connaissance du polyhandicap Capacités à appréhender la situation individuelle, familiale et sociale de l'enfant Aisance dans l'utilisation de l'outil informatique Qualités relationnelles et esprit d'équipe Bonne connaissance des recommandations de l'ANESM et de la HAS Permis VL LES CONDITIONS DE REMUNERATION Rémunération selon la CC66 - Orthophoniste - 1 ETP : Minimum 1 867 € brut mensuel au coefficient 434 sans ancienneté + 238€ brut d'indemnité LAFORCADE Maximum 2 639€ brut mensuel au coefficient 615 jusqu'à 14 ans d'ancienneté + 238€ brut d'indemnité LAFORCADE Lettre de motivation obligatoire, les dossiers de candidatures non complets ne seront pas étudiés.

POSTE EN ALTERNANCE pour un CAP VENTE - CDD 24 mois Votre mission principale consistera à préparer les produits destinés à la vente et servir les clients. A ce titre, vous serez formé sur les missions suivantes : - participer activement à la vente proprement dite ; - garantir le meilleur service aux clients ; - contribuer au développement du chiffre d'affaires de la boulangerie ; - gérer la caisse ; - fabriquer les produits vendus en magasin en respectant les procédures internes ; - appliquer la politique commerciale de la société ; - respecter les normes applicables (hygiène, sécurité ) ; - contribuer au nettoyage du magasin. Poste à pourvoir pour la rentrée 2026.

POSTE A POUVOIR DU 29/06 AU 31/08 EXTENSION POSSIBLE JUSQU A FIN SEPTEMBRE, MAGASINIER EN RESTAURATION DANS UN VILLAGE VACANCES Et si vous viviez un nouveau challenge professionnel à nos côtés ? Devenez notre prochain magasinier H/F, un poste d'action 100% opérationnel demandant rigueur et dynamisme. Rattaché au chef de magasin, vous êtes indispensable au bon fonctionnement de notre club. Logisticien hors pair, voici un avant-goût de votre quotidien : - Réception des livraisons : rangement dans les espaces dédiés et répartition auprès des équipes de restauration - Vérification de la conformité des marchandises livrées : état, volume, qualité et prix - Manutention des entrées et sorties de produits - Participation à la gestion des stocks et à la réalisation des inventaires, sous le contrôle du chef de magasin - Respect des normes d'hygiène et de sécurité lors de la livraison et du rangement des marchandises, ainsi que de leurs conditions de stockage Personnalité de terrain, vous souhaitez contribuer à la bonne organisation du club ? Relevez le défi, embarquez dès à présent dans l'aventure Belambra : - Motivé, vous êtes quelqu'un d'autonome et volontaire - Véritable pivot, vous êtes précis et minutieux dans vos tâches - Les règles HACCP vous sont familières et vous êtes en mesure de les appliquer avec soin au quotidien, sous la supervision du chef de magasin Nos atouts pour vous sentir bien chez Belambra : - Profitez de la localisation de nos clubs : une fois votre journée terminée, partez skier sur les sommets, vous baigner dans la Méditerranée ou vous balader le long des plages de l'Atlantique ! - Passez à la vitesse supérieure : nous vous accompagnons et vous formons à de futures opportunités professionnelles au sein du groupe - Vous bénéficiez d'horaires classiques et encadrés, avec la possibilité d'être nourri et logé en contrepartie d'un montant modéré Belambra Clubs s'engage en faveur de la diversité culturelle, de l'égalité Homme-Femme, et de l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Dans le cadre de notre politique volontariste, toutes les candidatures reçues seront étudiées à compétences égales.

Notre jardinerie recrute un conseiller vendeur (H/F) en CDI. Vos missions: -Vous accueillez et renseignez le client. -Vous mettez les produits en vente et vous assurez l'entretien de l'espace vente. -Vous avez des connaissances en végétaux d'extérieur. Travail le samedi et 1 dimanche matin sur 2

Au sein de notre Résidence, l'accompagnant éducatif et social (AES), participe, sous le contrôle de l'infirmier(e), à la réalisation des soins d'hygiène et à la surveillance de l'état général du Résident. L'AES assiste, participe, aide la personne dans les moments importants de la vie quotidienne du Résident (réveil, lever, toilette, habillage et déshabillage, repas et nutrition, déplacements, coucher, sommeil) en utilisant au maximum les capacités de la personne et en travaillant en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Participe à l'élaboration et au suivi du projet individualisé du résident CDD de 9 mois renouvelable une fois. Un week-end sur deux travaillé.

Poste à pourvoir au plus vite COMPETENCES : - Techniques de fabrication d'adhésifs teintés masse découpés (échenillage, assemblage, transfert, ) - Techniques de pose sur différents supports y compris Grand Format (Panneau, vitrines, véhicule, covering, Toile Tendue, ) - Techniques fabrication et/ou assemblage d'enseignes lumineuse ou non - Techniques de pose d'enseignes lumineuse ou non - Permis B de plus de 3 ans car utilisation du véhicule de société - CACES nacelle recommandé mais pas obligatoire si vous avez une expérience significative dans ce métier. - Aptitude au travail en hauteur SAVOIR ETRE : - Capacité d'analyse et synthèse - Esprit d'équipe - Recherche de la performance - Capacité à l'analyse de la pertinence de proposition interne ou commerciale - Adaptation aux exigences internes et externes - Avoir en permanence un comportement et une tenue dans le sens de l'image de l'entreprise

Pour notre partenaire, entreprise qui développe des solutions textiles techniques sur mesure (bâches, toiles, protections, etc.) et accélère sa croissance sur des marchés BtoB, nous recrutons un(e) apprenti(e) orienté(e) terrain, pour contribuer directement au développement commercial et à la visibilité digitale de l'entreprise. Selon votre qualification, vous préparez soit un Bac + 3 : "Bachelor Commerce" et aurez deux jours de cours par semaine ou un Bac + 5 "Manager du Développement Commercial d'Entreprise" et aurez une semaine de cours par mois au sein de notre école de Valenciennes. Vous serez accompagné(e) au quotidien par le dirigeant, qui sera votre maître d'alternance, avec un objectif clair : générer des opportunités commerciales et structurer la prospection. Missions principales : Développement commercial (prioritaire) - Construire et enrichir une base de prospects locale (rayon à définir) : entreprises, industriels, chantiers, collectivités, prescripteurs. - Prospection : appels, relances, prise de contact, qualification des besoins. - Obtenir des rendez-vous et alimenter le pipe commercial. - Mettre en place un suivi simple et rigoureux : Excel, indicateurs, reporting hebdomadaire. - Participer à la préparation des RDV (argumentaire, supports, cas clients) et au suivi post-RDV. Marketing digital & communication - Gestion et animation du site web : mises à jour, pages réalisations, contenus orientés SEO (site lancé en janvier) - Animation LinkedIn : publications, mise en valeur des réalisations, chantiers, coulisses atelier, innovations. - Création de supports commerciaux simples (présentation, fiches offres, visuels). Profil recherché: - Aisance téléphonique, goût du challenge, capacité à encaisser la prospection et les refus. - Organisé(e), autonome, orienté(e) résultats (vous aimez mesurer, suivre, relancer). - Bonne expression écrite et intérêt pour le digital (site web, LinkedIn, contenus).

Groupagora recherche pour l'un de ses clients un Chef de projet IA F/H, afin d'accompagner le développement de nouveaux usages autour de l'intelligence artificielle. Vous interviendrez dans un environnement structuré, au sein d'une équipe SI qui souhaite accélérer l'intégration de solutions innovantes dans les pratiques métiers. L'objectif est simple : identifier les bons cas d'usage, cadrer les besoins, piloter les projets et faire en sorte que les solutions mises en place soient réellement utiles aux utilisateurs. Ce poste conviendra à une personne capable de faire le lien entre les équipes techniques, les métiers et les partenaires externes, avec une vraie capacité à transformer une idée en projet concret. Les missions du poste Au quotidien, vous serez amené(e) à : - Échanger avec les métiers pour comprendre leurs besoins et identifier les irritants opérationnels. - Cadrer les projets liés à l'intelligence artificielle, de l'analyse du besoin jusqu'au déploiement. - Prioriser les cas d'usage selon leur faisabilité, leur intérêt métier et leur impact. - Piloter les différentes étapes projet : cadrage, conception, tests, recette, déploiement et suivi. - Coordonner les équipes internes et les prestataires impliqués. - Suivre les plannings, les budgets, les risques et les livrables. - Accompagner les utilisateurs dans l'adoption des nouveaux outils. - Participer à la mise en place de bonnes pratiques autour de l'usage de l'IA. - Assurer une veille sur les solutions IA, les outils digitaux et les évolutions du marché. Le profil recherché Vous disposez d'une expérience réussie en gestion de projet IT, digital, data ou innovation. Vous n'avez pas besoin d'être développeur IA ou data scientist, mais vous devez être à l'aise avec les environnements techniques et comprendre les grands principes liés à la data, à l'automatisation et aux usages de l'intelligence artificielle. Une connaissance des sujets suivants serait appréciée : - IA générative - Data / BI - Outils Microsoft, Azure ou Power Platform - Gestion de projet Agile ou cycle en V - Cadrage fonctionnel - Sécurité des données et RGPD Nous recherchons surtout une personne structurée, curieuse et capable de vulgariser des sujets techniques auprès d'interlocuteurs métiers. Vous savez piloter plusieurs sujets en parallèle, créer du lien avec les équipes et faire avancer les projets avec méthode. Pourquoi rejoindre ce projet ? Vous rejoindrez un contexte stimulant, avec de vrais sujets de transformation à porter. Vous aurez la possibilité d'intervenir sur des projets visibles, utiles et directement liés aux usages métiers. Le poste offre une belle autonomie, tout en permettant de travailler avec des interlocuteurs variés : DSI, métiers, experts techniques, partenaires et utilisateurs finaux.

Responsable de salle au sein d'un restaurant libanais, vous jouez un rôle essentiel dans l'expérience client, offrant un service chaleureux et efficace tout en mettant en avant la richesse de la gastronomie libanaise. Vous êtes responsable du bon accueil de nos clients. Vous accompagnez les serveurs pour accueillir les clients, prendre les commandes, conseiller sur les plats et boissons. Vous veillez au bon déroulement du service. Votre profil : Vous bénéficiez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous aimez le contact client et la gestion de personnel, nous pouvons vous former à la connaissance des spécialités et produits libanais. Vous êtes disponible pour travailler aux horaires de la restauration. Salaire évolutif en fonction de votre profil.